品管部经理岗位职责(doc 1页)

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

品管部经理岗位职责(doc 1页)

岗位说明书

岗位名称 品管部

经理

定员 一名 所属部门 品管部 直接上级 技术品质总监 岗位编号 项 次

工作

内容 项目细分/步骤或流程 备 注

1 品质保证系统维护 1、 在技术品质总监指导下组织建立公司品质保证系统;

2、 稽核品质保证系统执行状况;

3、 整改修正。

2 品质检验标准建立

实施 1、 组织建立各项品质检验标准;

2、 宣导教育;

3、 执行监督(工作、报表、结果)。

1、1、1、

6 部属

管理1、业务教导、工作能力教导

A、品质保证体系;

B、QC手法、抽样方法;

C、计量制度;

D、检验标准;

2、与部属定期、不定期沟通;

3、机会教育;

4、帮助部属设立工作目标;

5、记录部属工作表现;

6、部属考核。

职务资格:

1、学历:中专以上,机械类专业;

2、能力:熟悉品质保证系统和抽样方法,有品质管理经验,善于沟通协调,大局观好,有领导统御力;

3、经验:从事品质管理工作五年以上,担任主管三年以上;

4、性别及年龄:男,25岁以上。

文件编号: 版本号:生效日期:制定者:

相关文档
最新文档