厨师长每日工作流程教案资料

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厨师长工作手册

厨师长工作手册

目录一、厨师长的岗位职责;二、厨师长的日工作流程及月度重点工作;三、菜品创新、季节菜以及菜谱的更换;四、员工培训方面;(技能培训、安全培训)五、团队建设以及人员的招聘;六、厨房紧急突发事件的应急预案;七、厨师长的自我学习和自我提升。

厨师长工作操作手册一、厨师长岗位职责:1、在店长领导和总厨办的监督指导下,全面负责本店厨部日常管理工作,做好本店厨部工作计划安排并组织实施。

2、做好厨部原料及出品质量的检查与把关。

(1)负责组织做好对本店食品原料的验收和质量把关,不合格的坚决不用,坚决杜绝食物中毒事件的发生。

(2)负责组织合理保存和处理后厨的食品原料,并组织做好对仓库、冷库及其他储藏设备的检查工作。

(3)每日不定时巡查各档口工作,对出品质量严格把关。

(4)主动听取客人和前厅服务人员的建议,不断提高菜品质量。

3、负责组织后厨餐前准备和生产过程的现场指挥协调,保证出品速度。

4、全面负责厨部各项安全工作,包括食品安全、操作安全、收市安全等;及时纠正厨部出现的不安全操作行为,杜绝安全隐患。

5、负责组织做好后厨的卫生管理工作,保证厨房环境卫生,设备清洁,食品卫生和个人卫生。

6、负责厨房的成本控制,加强对食品原料、水、电、气、燃料等的管理,杜绝浪费现象的发生。

负责组织厨部设施设备的维护保养和正常使用检查,对所辖区域内的设备有管理责任,落实责任人,并定期组织对厨房设备检查,有情况及时申请维修。

负责组织做好每天食品原料的申购、申配工作,保证本店的正常运营所需。

7、认真贯彻总厨办下达的各种规章制度及政策精神,并配合总厨办做好以下工作:A、在总厨办的领导下做好厨部改革及创新管理,严格执行总厨办下发的各种量化标准。

B、参与总厨办组织对后厨人员进行技能考核和审定。

C、配合总厨办、研发部的菜品研发工作,负责定期组织后厨人员不断开发季节性新式菜品以适应市场需求。

D、负责对有问题的菜品进行责任调查,并及时采取措施进行处理,并将情况和处理结果及时上报总厨办。

厨师长每天的工作流程

厨师长每天的工作流程

厨师长每天的工作流程一、概述作为一个厨师长,每天的工作流程是非常繁忙和紧张的。

他们需要管理整个厨房的运作,并确保食物的质量和口味达到标准。

本文将详细介绍厨师长每天的工作流程。

二、早期准备工作1.检查库存:厨师长需要检查食材和调料的库存情况,确保有足够的原料供应。

2.制定菜单:根据当天的需求和客人的口味,厨师长制定菜单,并与厨师团队进行讨论和确认。

3.分配任务:根据菜单和每个厨师的专长,厨师长分配任务给每个厨师,并确保每个人明确任务和要求。

三、食材准备1.采购食材:厨师长负责与供应商联系,采购新鲜的食材,并确保质量和数量的准确性。

2.食材处理:厨师长指导厨师团队对食材进行处理,如清洗、切割、腌制等。

3.食材储存:厨师长确保食材储存的合理性和安全性,如使用适当的温度和湿度储存食材。

四、厨房组织和协调1.厨房布置:厨师长负责布置厨房的工作区域,确保每个厨师的工作空间清洁、整齐,并方便操作。

2.时间管理:厨师长需要合理安排每道菜的烹饪时间,以确保菜品在客人用餐时能够准时上桌。

3.协调合作:厨师长需要与其他部门的工作人员进行协调,如服务员、采购人员等,以确保整个餐厅运作的顺畅。

五、菜品制作1.食谱指导:厨师长负责确保每个厨师按照食谱进行烹饪,并提供必要的指导和建议。

2.菜品质量控制:厨师长需要定期品尝和检查每道菜的口味和质量,确保符合标准。

3.监督烹饪过程:厨师长需要监督厨师团队的烹饪过程,确保每道菜的烹饪时间和步骤正确无误。

六、卫生和安全1.厨房清洁:厨师长负责监督厨房的清洁工作,确保所有工作区域的清洁和卫生。

2.食品安全:厨师长需要确保食品的安全性,如正确储存食材、遵守食品安全操作规范等。

3.健康检查:厨师长需要确保每个厨师定期进行健康检查,并遵守相关健康和卫生规定。

七、团队管理1.培训和指导:厨师长需要对新员工进行培训和指导,并确保每个厨师具备必要的技能和知识。

2.团队建设:厨师长需要建立一个团结和融洽的工作氛围,促进团队合作和沟通。

厨师长工作流程及岗位职责模版(四篇)

厨师长工作流程及岗位职责模版(四篇)

厨师长工作流程及岗位职责模版厨师长是餐厅中的核心职位之一,负责管理和领导整个厨房团队,确保食品质量和服务的高标准。

他们需要具备丰富的烹饪技术和管理经验。

以下是一个厨师长的工作流程及岗位职责模板,以供参考:一、工作流程1. 接收并理解上级对厨房的需求和要求。

2. 制定菜单,进行食材采购,并确保食材的质量和新鲜度。

3. 组织和指导厨房团队进行烹饪和制作各类菜品。

4. 检查每道菜品的质量和口感,保证菜品符合标准。

5. 协调厨房各个部门的工作,确保工作顺利进行。

6. 负责厨房设备的维护和保养,确保设备的正常运行。

7. 管理厨房人员的考勤和工作时间,并做好员工的培训和绩效评估。

8. 处理客户的投诉和意见,并及时解决问题。

9. 与其他部门的负责人进行沟通和协调,保证工作的顺利进行。

10. 参与菜品创新和研发,不断提升厨房的菜品质量和口碑。

二、岗位职责1. 制定菜单:根据市场需求和客户口味,制定合理的菜单,确保菜品的多样性和可行性。

2. 食材采购管理:负责与供应商联系,选择优质的食材,并进行价格谈判和采购计划的制定。

3. 烹饪技术指导:对厨房团队进行技术培训和指导,确保菜品烹饪的标准化和口感的一致性。

4. 菜品质量把控:检查每道菜品的质量和口感,确保菜品符合标准,并及时解决客户的意见和反馈。

5. 厨房团队管理:负责厨房团队的招聘、培训和日常管理,制定工作流程和规范,并对员工进行绩效评估和激励措施。

6. 设备维护保养:负责厨房设备的维护和保养,确保设备的正常运行,及时修理和更换损坏的设备。

7. 客户投诉处理:负责处理客户的投诉和意见,并及时解决问题,保障客户满意度。

8. 部门协调合作:与其他部门的负责人进行沟通和协调,保证厨房工作的顺利进行。

特别是与前厅、采购、财务等部门的协调配合。

9. 菜品创新与研发:参与新菜品的创新和研发,提出改进意见和建议,不断提升厨房的菜品质量和口碑。

三、能力要求1. 扎实的烹饪技巧和丰富的菜品经验。

厨师长岗位职责和相关工作流程(共4篇)

厨师长岗位职责和相关工作流程(共4篇)

厨师长岗位职责和相关工作流程〔共4篇〕第1篇:厨师长工作职责和工作流程厨师长工作职责和工作流程一.早班:09:00-14:0016:30-20:30晚班:16:30-24:00 二.9:00前检查原料质量、货价格、货渠道,检查合格后给供货商签单,不合格原料及时通知采购和供货商及时调换,采购申购原料回来后做账,做好监视,现金单每天签字核对价格和数量,发现问题及时解决。

三.仪容仪表检查合格进入工作状态〔帽子、围裙、工作服、口罩、手套〕,9:00点名开例会划考勤,总结上餐出现问题并解决问题,进步员工积极性,增加凝聚力,为下一餐设定目的,讲解下餐餐前准备和考前须知。

四.9:00-11:00之间监视协助各部门人员做好餐前准备。

开餐11:00前对各部门设定的餐前准备时间,详细做到的标准进展检查。

五.11:00-14:00开餐顶峰期监视出品质量〔口味、颜色、数量、上菜速度〕,有需要加汤、加辣椒油、木炭等及时通知,厨房和前厅工作协调和解决。

六.顶峰期13:30检查原料短缺情况,如短缺及时通知采购补充原料,原料到店后,安排好收货人员,谁收货谁负责〔质量数量〕,并做好各部门考核单入账记录。

七.中午14:00以后检查各部门餐后收尾工作,包括检查每天值班人员的工作〔水、电、煤气、排风、新风、油烟机、电炸锅、煲炭炉、烤鱼炉等的关闭情况〕,发现没关及时关闭,下餐通报批评处分。

八.晚餐20:00之前同午餐程序。

20:00后检查各部开申购单情况,检查申购单理解申购的原料,济南短缺和不合格原料是补或退写清楚,21:00早班下班理解交接班情况。

和前厅经理开碰头会,理解一天的菜品质量,解决出现的问题〔烤鱼、凉菜、烧烤等〕22:00检查收尾工作和中午一样,所有设备关闭并拍照发群里。

第2篇:厨师长工作流程及岗位职责厨师长工作流程及岗位职责岗位名称:厨师长直接上级:行政总厨直接下级:炉灶厨师、砧板领班、打荷领班一、素质标准:学历、培训、经历、技能四个方面1、具有高中以上学历或同等学历。

厨师长日常工作流程表

厨师长日常工作流程表

厨师长日常工作流程表
一。

1.1 早晨的准备。

每天清晨,咱厨师长可不能睡懒觉。

得早早赶到厨房,开启新一天的忙碌。

先检查食材的新鲜度,这可是关键,“巧妇难为无米之炊”,要是食材不新鲜,再好的手艺也白搭。

瞅瞅蔬菜有没有蔫儿的,肉是不是还新鲜,水产有没有异味儿。

1.2 人员安排。

接着,就得把手下的伙计们安排得明明白白。

谁负责切菜配菜,谁掌勺炒菜,谁负责面点,都得心里有数。

“一个萝卜一个坑”,可不能乱了套。

二。

2.1 午餐高峰的把控。

到了中午,那就是战斗的时候。

眼观六路,耳听八方,盯着各个炉灶,保证每道菜都能按时、按质、按量地出菜。

哪个菜火候不够,哪个菜调味不对,都得及时纠正。

“忙而不乱,有条不紊”,这是基本要求。

2.2 与顾客沟通。

要是有顾客提出特殊要求或者反馈意见,咱也得笑脸相迎,认真倾听。

能满足的尽量满足,毕竟“顾客就是上帝”,让顾客满意了,生意才能长久。

2.3 厨房卫生监督。

再忙也不能忘了卫生,督促大家随时清理台面,保持厨房的整洁干净。

“病从口入”,卫生可不能马虎。

三。

3.1 晚餐准备。

下午稍微能喘口气,但也不能放松。

准备晚餐的食材,调整菜单,根据中午的销售情况,预估晚餐的需求量。

3.2 员工培训与指导。

趁着空闲,给新手厨师指点指点手艺,传授点经验。

“教会徒弟,饿死师傅”那是老话,咱得让团队越来越强。

一天下来,厨师长就像个不停转的陀螺,但只要能让顾客吃得开心,一切都值了!。

厨师长工作流程及岗位职责(三篇)

厨师长工作流程及岗位职责(三篇)

厨师长工作流程及岗位职责厨师长是餐饮行业中高级职位,负责整个厨房工作的组织、协调和管理。

以下是厨师长的工作流程及岗位职责:1. 菜单设计:根据餐厅定位、客人需求、季节变化等因素,制定菜单,并确定所需的原材料、食材和配料。

2. 采购和库存管理:与供应商建立良好的合作关系,负责食材和配料的采购,并按照所需量进行库存管理。

3. 团队管理:负责厨房团队的组建和管理,包括人员招聘、培训、排班安排、绩效评估等。

4. 食材准备:负责食材的清洗、切割、调配等工作,以确保每道菜品的质量和口感。

5. 烹饪和调味:负责监督厨房的烹饪过程,确保菜品的烹饪时间、温度和调味等方面的质量控制。

6. 菜品呈现:负责菜品的摆盘和装饰,确保菜品的美观和诱人。

7. 卫生和安全管理:负责厨房的卫生和安全管理,包括清洁工作区域、处理食材残渣、监督员工遵守食品安全规定等。

8. 成本控制:负责控制食材和原材料的浪费,同时优化菜品成本和供应链管理,确保餐厅的盈利能力。

9. 质量管理:负责品质监控和菜品口味的维护,同时关注客人的反馈,并进行调整和改进。

10. 创新和研发:负责菜单的创新和新菜品的开发,以吸引客人并满足不同需求。

厨师长需要具备以下职业素质和技能:- 良好的领导能力和团队合作能力- 准确的口味和食材的判断能力- 丰富的烹饪经验和技巧- 强大的压力管理能力- 优秀的沟通和协调能力- 对食品安全和卫生的意识和管理能力- 良好的成本管理和财务控制能力- 对新菜品和烹饪趋势有敏锐的观察力和创新能力厨师长工作流程及岗位职责(二)厨师长是厨房中的主管,主要负责协调厨房的日常运作和监督食品的制作过程。

以下是厨师长的工作流程及岗位职责:1. 规划菜单:根据客人需求、季节和预算,制定菜单计划,确定所需食材和调料,并确保供应与需求的平衡。

2. 食材采购:与供应商协商采购合同,定期检查食材的质量和新鲜度,并监督食材的储存和管理。

3. 食品制作:监督食品的准备和烹饪过程,确保菜品的质量和口味符合要求,并持续改进菜品的创新和提升。

厨师长每日工作流程教案资料

厨师长每日工作流程教案资料

厨师长每⽇⼯作流程教案资料
厨师长每⽇⼯作流程
厨师长每⽇⼯作流程
9:00~9:15:上班开门,检查厨房的冰柜,炉灶各⽅⾯的⽔源,电源是否正常运作,是否影响当天的⼯作出品。

9:20~9:30:例会,总结昨天⼯作,安排今天⼯作,传达公司指⽰和精神。

9:30:各部门各岗位开始⼯作。

9:30~11:00:厨师长开始按采购单验货,核对数量质量。

对不符合要求的原材料提出退换。

对符合要求的原材料按部门分类。

并要求各岗位要及时加⼯,保鲜好原材料。

9:30~11:00:跟进各岗位的⼯作出品情况,并⼀起参与⼯作;检查好味道。

11:00~11:30:做好餐前准备⼯作检查,跟进各部门员⼯各就各位,为午市开市做冲刺准备。

13:45~14:10:安排员⼯准备好午市餐的员⼯餐。

14:10~14:30:午市打扫卫⽣并做好收档的⼯作。

14:30:员⼯就餐时间。

16:30:例会,总结上午⼯作,安排下午⼯作。

16:35:各部门各岗位开始⼯作出品。

17:20:进⾏餐前⼯作检查,检查好出品的味道。

17:30:跟进各岗位的员⼯就位为晚市做冲刺准备。

20:00:下第⼆天的进货单,并了解当天的⽤货量。

20:30:向各供货商报第⼆天的进货单。

20:30~21:00:总结⼀天的⼯作情况。

二-1 厨师长一日工作流程

二-1 厨师长一日工作流程

店长 店长 店长 店-
明确布置工作内容
确保无食品安全隐患
注意出餐速度 明确布置工作内容 月清计划的执行 明确布置工作内容 追踪所有整改项
确保产品品质

明确布置工作内容
盘点项无遗漏 杜绝一切安全隐患
20:3021:00
21:0021:30
晚市饭口期
1、把控出餐品质 2、协调出餐速度 3、辅助员工备餐
晚餐
1、安排员工餐制作 2、协调员工备餐
碰头会 收档
1、听取碰头会的内容 2、做好工作计划总结及会议记录
1、监督检查盘点工作 2、安全检查:水、电、煤气正常 3、收档检查:前厅卫生、后厨储存 达标 4、设备检查:冰箱正常运转
后厨厨师长(主管)岗位一日工作流程
时间 8:30 8:40-9:00
工作事项 早检 早餐
操作规范与标准
检查追踪人
1、安全检查:水、电、煤气正常 2、收档检查:前厅卫生、后厨储存 达标 3、设备检查:冰箱正常运转
店长
1、员工餐质量 2、组织后厨员工用餐
店长
9:00-9:30 9:30-11:00
早例会 午市开档
店长
14:0016:00
午休
1、安排值班员工备餐 2、组织并参与月清计划
店长
16:0016:15
16:1517:00
晚例会
1、做好晚会准备 2、听取晚会内容
晚市开档
1、辅助开档 卫生工作、菜品备量 2、检查、确认开档结果 后厨出品品质及备量达到开档标准
店长 店长
17:0020:00
20:0020:30
1、做好早会准备 2、听取早会内容 3、培训
1、出库 2、尝料 、产品保质期 3、辅助开档 卫生工作、菜品备量 4、检查、确认开档结果 后厨出品品质及备量达到开档标准

厨师长岗位职责及每日工作流程(10篇)

厨师长岗位职责及每日工作流程(10篇)

厨师长岗位职责及每日工作流程(10篇)厨师长岗位职责及每日工作流程(10篇)在当下社会,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,岗位职责可以明确每个人工作详细是什么内容,以下是我整理的一些厨师长岗位职责及每日工作流程,欢迎阅读参考。

厨师长岗位职责及每日工作流程精选篇1在分公司经理的领导下,负责本餐厅的业务管理工作:一、帮助餐厅主任做好餐厅全面管理工作,重点抓好伙食质量,餐厅主任因事不在时主持餐厅全面工作。

二、负责制定本餐厅主、副食品原材料需求方案,对购进的原材料质量、数量仔细检查验收,严禁腐烂变质和无有效证件的原料入库和进入加工、销售环节,杜绝食物中毒事故。

三、制定周食谱和日食谱,精确把握高、中、低档菜的比例,负责餐厅成本核算工作,合理定价,明码标价。

四、仔细抓好加工、生产、销售全过程的管理,根据食谱支配好主、副食品的加工和调制,把握好调味品的用量,严格把好饭菜质量关。

五、依据餐厅实际和师生口味需求,常常组织炊事员在岗培训,讨论和提高烹饪技术,改善饭菜质量,以适应不同口味就餐者的需求。

六、加强生产调度,科学合理支配人员,按时组织开饭,保证开饭时间,做到现炒现卖,按顿分批次制作,确保热饭、热菜供应。

七、规范操作,配菜合理,加强对加工工序的流程管理,确保饭菜可口,让就餐者满足。

八、依据季节变化和师生成份的变化,适时乐观组织新品种的开发。

不断调剂品种,做到品种丰富、新奇。

九、会同餐厅主任,仔细做好员工考评工作,客观公正打分。

十、完成领导交办的其他工作。

厨师长岗位职责及每日工作流程精选篇2一.职责1.帮助酒店经理,负责整个厨房的日常工作管理和全面的技术管理、统筹各个工作环节。

使各项工作井然有序、忙而不乱、起到管理、监督、督促、表率作用。

抓好属下的思想工作,了解把握各岗人员技术水平和工作特点,依据各人专长,合理支配人力及技术力气。

2.常常与酒店经理沟通,了解市场货源进出和其他酒店的出品价格,做好菜单的合理定价,并把握好毛利率。

厨师长岗位职责及每日工作流程

厨师长岗位职责及每日工作流程

厨师长岗位职责及每日工作流程一、岗位职责1. 负责厨房的组织领导与业务管理工作;2. 负责厨房的劳动力调配和班组间的协调工作;3. 负责指挥烹调工作。

制定菜单,对菜点质量现场把关指导;4. 准确掌握原料结存量,了解市场供应情况和价格,根据不同季节和需求制定菜单,保证菜品供应;5. 负责厨房卫生工作,抓好食品卫生、个人卫生、环境卫生,贯彻执行食品卫生制度,开展经常性的安全保卫、防火教育,确保生产安全;6. 负责厨房中烹制加工食物的质量和成本控制工作;7. 精通烹饪知识,通晓食品生产加工过程,按操作规程烹饪各式菜肴并保证菜品质量;8. 督导下属员工的日常工作,对其进行针对性的培训和考核,以确保食品的质量;9. 督导厨师正确使用和保管厨房设备及用具,进行食品安全检查;10. 负责与餐厅经理协调沟通,及时反映餐厅服务需求及出品供应,以便更好地促进厨房生产。

二、每日工作流程1. 岗前准备检查厨师的仪容仪表,确保符合餐厅规定;召开班前会,传达当日的工作重点、菜品更新及特殊客人的饮食要求;监督厨房的卫生清洁工作,确保符合卫生标准。

2. 原料验收与准备对每日到货的食材进行验收,确保食材新鲜、符合质量要求;根据菜品需求,对食材进行初步处理,如清洗、切割、腌制等;检查库存食材,及时补充短缺物料,确保菜品供应不断档。

3. 菜品制作与出品根据餐厅的点餐情况,指挥厨师进行菜品的烹制;对菜品的制作过程进行监控,确保菜品质量及口味稳定;对出品的菜品进行质量检查,确保达到餐厅标准后送至餐厅。

4. 成本控制与食材管理对厨房的食材使用进行监控,避免浪费,控制成本;定期对食材库存进行盘点,确保食材数量准确,及时补充;对食材的保存方法进行指导,确保食材新鲜、安全。

5. 卫生与安全检查定期对厨房的卫生状况进行检查,确保符合卫生标准;检查厨房设备的运行状况,确保设备安全、正常运行;对员工进行食品安全培训,提高员工的食品安全意识。

6. 总结与反馈每日工作结束后,对当日的工作进行总结,分析存在的问题和不足;收集餐厅经理和顾客的反馈意见,对菜品和服务进行改进;安排次日的工作计划和重点,确保厨房工作有序进行。

厨师长日工作流程(完整版)

厨师长日工作流程(完整版)
3、重点讲解客投菜品与工作疏忽导致问题;
4、会议高效,时长不超过10分钟;
4
售前
午9:20至导后厨员工工作;
2、监督摆档菜品的质量与整体效果,加工粗糙、不新鲜、辅料不足、摆放位置不合理的及时进行调整;炒鸡样品及相关的辅料摆放到位、将泉水芦花鸡、全猪,酥锅,熟梨等汤类产品热透摆放、主食类包括馒头、粥品摆放到位并将温度调至保温状态、凉菜及料汁保证最新鲜的摆档状态,小菜类商品换盘出档保证最佳的呈现状态,以上所有产品呈现出“货卖成堆”的状态
3、督促售中卫生的保持,利用空隙时间随时检查打扫后厨卫生,坚决不允许出现食品与地面、垃圾桶等不卫生的东西接触;坚决不允许玻璃,地面,台面,灶面,水池,案板等出现不洁现象
4、监督出品质量,不符合要求的菜品及时制止并采取弥补措施。
5、每晚6;30前对部分剩余产品可建议前厅销售人员做特价处理
6、每晚6;30前对于摆档菜品销售过少时例如凉菜,可适当将此类菜品撤回后厨,早成一种菜品脱销的现象
3、急推菜品摆放于显眼位置,并告知前厅经理加强该推销工作;
4、售前与前厅销售人员沟通当日菜品情况,重点估清、新菜介绍;
5、督促餐前卫生的清理工作,执行《卫生制度》;
5
售中
午11:30至13:50
晚17:30至20:50
1、兼顾其他岗位人员的工作质量,发现不足及时修正;
2、配合前厅做好营业接待,炒鸡与其他加工类产品做好时间安排,以最快的速度,最美的口味,尽最大努力满足客人需求;
2
用餐
早9:00至9:20
中14:00至14:20
晚20:30至20:50
1、监督员工餐的制作,保证菜品的口味与质量;
2、早餐保证一菜一汤,中晚餐两菜一汤
3、严格控制用餐时间点与长度(20分钟内结束)

厨师长岗位职责及每日工作流程

厨师长岗位职责及每日工作流程

厨师长岗位职责一、工作职责全面负责厨房管理工作,负责接待菜式安排,统筹安排,高效率地向客户提供优质菜品。

二、工作内容1.负责制作菜牌,根据季节更换菜牌;负责每日接待菜点制作计划,统筹安排,负责根据会所用餐标准进行每周一次员工用餐菜单制定;2.组织厨房例会,每月对厨师烹饪技术培训一次;3.了解厨部各岗位人员的技术水平和专长,合理安排工作岗位及每日工作;负责检查、考评厨师的工作,及时对员工奖惩,确保厨部工作的正常运转;4.带领厨师做好每日出品工作,听取领导及相关人员对出品工作的意见和建议,不断改进工作,提升出品质量;5.根据经营情况审核厨房申购及领用计划单;6.每月推陈出新研发新菜式(每月至少2次);每月至少两次对原材料进行市场调查,精确建立每道菜品的毛利率卡。

7.严格贯彻落实《食品卫生法》,确保厨部饮食安全;8.检查厨部卫生清洁工作,保持厨部卫生干净;9.负责节能降耗工作,严格控制水、电、气的用量,以免浪费;9、检查监督各类厨部设备维修保养情况,安排专人负责,确保使用安全与效率;10. 严格遵守会所规章制度,完成上司交代的一切工作;三、每日工作流程1.上班前5分钟签到或打上班卡,整理好仪容仪表,带好厨师帽;2.参加班前例会,了解当日接待任务及早会传达内容(主管不在时,由厨师长此项负责);3.根据当日接待合理分工厨师各项工作;检查每日出品各项物资是否配备齐全并督促厨师补充到位,如顾客特殊要求菜式,会所暂无提供时,需与会所采购沟通,督促采购到位;4.检查每日到货原材料质量,价格并做好记录,组织每月两次对原材料的市场调查;5.检查各项设施设备运行情况,出现故障及时上报维修部门,确保每日出品能顺利进行;6.督促厨师根据菜单准时制作员工三餐用餐菜品(可根据每日厨房急销菜品适当修改菜单,控制成本);7.根据当日接待,协助制定每次菜单,根据菜单所需配备各项原材料、配料及器皿,带领厨师按照出品要求做好择菜、洗菜及切配工作(要求原料新鲜,无变质过期等食品,配菜严格按照菜式出品标准,严格控制成本),根据用餐人数准备相应数量的米饭,根据季节准备好当日煲汤及凉菜;8.带领厨师烹制各种菜肴,准确使用各种烹饪方法,合理使用原材料、配料、调料,及时调整出品份量和味型,确保出品质量。

食堂厨师长每日工作流程

食堂厨师长每日工作流程

食堂厨师长每日工作流程英文回答:As the head chef in the cafeteria, my daily work routine is quite busy and involves various tasks. Here is a glimpse into my daily workflow:1. Planning and Preparation:Every morning, I start my day by reviewing the menu and planning the meals for the day. I consider factors like the availability of ingredients, dietary restrictions, and customer preferences. I also check the inventory and make a list of items that need to be restocked.For example, if the menu includes a special dish like grilled salmon, I will ensure that we have enough fresh salmon in stock. If not, I will contact the supplier to arrange a delivery.2. Supervising the Kitchen Staff:Once the plan is in place, I gather my kitchen stafffor a brief meeting. I communicate the menu for the day, assign tasks, and provide any necessary instructions. It's important to maintain a clear line of communication and ensure everyone is on the same page.For instance, if we are serving a buffet-style lunch, I will assign different stations to the chefs, such as the salad bar, hot food station, and dessert counter. I will also remind them to maintain cleanliness and hygiene throughout the day.3. Cooking and Quality Control:Throughout the day, I oversee the cooking process and ensure that the food is prepared to the highest standards.I taste the dishes to ensure they are seasoned correctly and meet the desired flavor profile. I also check the presentation of the dishes to ensure they are visually appealing.For example, if we are serving a pasta dish, I will taste the sauce to ensure it has the right balance of flavors. I will also check the pasta to ensure it is cooked al dente and not overcooked.4. Managing the Kitchen Operations:Apart from supervising the cooking process, I also handle various administrative tasks. This includes managing the kitchen budget, ordering supplies, and maintaining kitchen equipment.For instance, if a chef reports a malfunctioning oven, I will contact the maintenance team to get it repaired as soon as possible. I will also keep track of the expenses and ensure that we are staying within the allocated budget.5. Customer Interaction:As the head chef, I also interact with the customers and gather feedback on the food. I make it a point to visitthe dining area during meal times and engage in conversations with the customers. This helps me understand their preferences and make any necessary adjustments to the menu.For example, if a customer compliments a particular dish, I will personally thank them and ask if there are any other dishes they would like to see on the menu. This personal touch helps in building a rapport with the customers and making them feel valued.中文回答:作为食堂的厨师长,我的日常工作流程非常繁忙,涉及到各种任务。

厨师长每日工作流程

厨师长每日工作流程

厨师长每日工作流程作为一名厨师长,每天的工作都是繁忙而且充实的。

在厨房里,我们需要做好各种准备工作,确保菜品的质量和口感,同时保证厨房的运营效率。

以下是我每日的工作流程:早上,我会提前到厨房,检查昨天的食材使用情况,确保今天的原料充足。

然后我会和厨师们一起商讨今天的菜品和菜单,安排每个厨师的工作任务。

这是我每天的第一步,也是确保整个厨房运营顺利的关键。

接下来,我会检查厨房设备的运行情况,确保所有的设备都正常工作。

如果有设备出现故障,我会立即安排维修人员进行处理,以免影响到正常的工作进程。

随后,我会检查食材的新鲜度和质量,对需要使用的食材进行分类和储存,确保每一样食材都符合卫生标准,以保证菜品的口感和营养价值。

在菜品烹饪的过程中,我会时刻关注厨房的卫生和整洁情况。

我会指导厨师们做好食材的清洗和加工工作,确保每一道菜品都符合卫生标准,让顾客吃得放心、舒心。

在菜品出品的过程中,我会对每一道菜品进行品尝和检查,确保口感和味道符合要求。

如果发现有不足之处,我会及时指导厨师们进行调整,以确保菜品的质量。

在工作的间隙,我会和服务员进行沟通,了解顾客的用餐情况和反馈意见,以便及时调整厨房的工作节奏和菜品的口味,让顾客满意而归。

最后,我会和厨师们一起总结当天的工作,分析遇到的问题和不足之处,为明天的工作做好准备。

同时,我也会对厨房的整洁度和设备的维护情况进行检查,确保厨房的环境整洁,设备的正常运行。

作为一名厨师长,每天的工作都是紧张而充实的。

我会不断地学习和提升自己,以应对各种突发情况,确保厨房的运营效率和菜品的质量。

希望通过我的努力,能够为顾客带来美味和健康的餐饮体验。

厨师长工作流程及岗位职责范文(3篇)

厨师长工作流程及岗位职责范文(3篇)

厨师长工作流程及岗位职责范文一、准备工作1. 安排厨房人员:根据菜单和餐厅的用餐预定情况,安排厨房人员的工作时间和工作岗位,确保厨房的人员配备合理。

2. 确定菜品的制作方法:根据餐厅的菜单和客人的需求,确定菜品的制作方法,包括烹饪时间、烹饪步骤等。

3. 调配食材和调料:根据菜品的需求,调配并准备好需要用到的食材和调料,确保食材的新鲜度和质量。

4. 清洁厨房设备和工作台面:确保厨房设备和工作台面的清洁卫生,保证菜品的制作环境符合卫生标准。

二、菜品制作1. 指导厨师团队进行菜品制作:指导和协助厨师团队进行菜品的制作,包括切菜、炒菜、炖菜等工作,确保制作出的菜品质量符合餐厅的标准。

2. 确保菜品口味的一致性:通过掌握和调整菜品的配料比例和烹饪方法,确保菜品的口味能够保持一致,不受个人因素的影响。

3. 控制菜品成本:在制作菜品的过程中,合理使用食材和调料,确保菜品的制作成本控制在可接受的范围内。

4. 负责菜品的呈现和摆盘:确保菜品的呈现和摆盘符合餐厅的标准和要求,做到色香味俱佳。

三、品质控制1. 负责食材的采购:与供应商进行协商和洽谈,确保食材的质量和价格得到保证。

2. 检查食材质量:定期检查和评估所采购的食材的质量,及时处理不符合标准的食材。

3. 负责菜品的品质评估和改进:定期对菜品进行品质评估,发现问题及时进行改进和调整,确保菜品的质量一直保持在较高水平。

4. 协调餐厅其他部门:与餐厅的其他部门进行协调和沟通,确保餐厅各个环节符合餐厅的整体要求和形象。

四、卫生和安全管理1. 组织厨房的清洁和消毒:定期组织厨房的清洁和消毒工作,确保厨房的卫生符合卫生标准。

2. 教育培训员工卫生知识:组织员工进行卫生知识的培训,提高员工的卫生意识和操作规范,确保员工的个人卫生和工作卫生的健康。

3. 防止食品安全事故:制定和执行食品安全管理制度和操作规程,确保食品安全,防止食品安全事故的发生。

4. 处理紧急情况:在紧急情况下,及时处理和应对,保证餐厅的正常运营和顾客的安全。

食堂厨师长每日工作流程

食堂厨师长每日工作流程

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1. 晨会(8:00-8:15)。

主持晨会,传达工作信息。

厨房工作流程资料

厨房工作流程资料

作为一名厨师长,厨房一天的日程安排需要认识清楚,每个岗位需要做些什么,该怎么做都要认识,这些都是一名合格厨师长最最少的管理内容。

第一部分:工作流程厨房平时工作流程8:30—9:00 由砧板主管按采买单验货,查对数目质量,对不切合要求的原料提出退换,对切合要求的原资料按部门分类,需要加工的实时送抵初加工,需要保鲜的实时保鲜,并做当班记录。

9:30 例会,行政总厨主持,厨师长、各部门、全体厨房职工到齐,总结昨天工作,安排今日工作,传达公司指示和精神。

9:40 各部门开始上班,部门主管各自安排工作。

11:30 由行政总厨、厨师长、值班主管进行餐前准备工作检查。

11:35 各部门职工各就各位,为午市开市做冲刺准备。

13:30 午市打扫卫生,由砧板主管开出下午补货单。

14:00 由当天值班长检查,并做记录,午睡。

16:30 例会,各岗位上岗,由行政总厨主持,厨师长、全体厨房职工到齐,总结上午工作,安排下午工作,由砧板主管验货。

16:35 各部门开始上班,各部门主管各自安排工作。

17:30 由行政总厨,厨师长、值班主管进行餐前工作检查。

20:30 由行政总厨或厨师长召开各部门主管会议,总结一天工作。

20:35 由各部门主管开出明天进货单,交砧板主管下总进货单,报行政部总厨审批后再交采买部准备。

21:00 由厨师长和总值班进行总检查,下班。

每礼拜举行一次大打扫。

每个月举行一次消防培训。

每两个月举行一次技术比武。

餐前工作准备法为使厨房工作更为有序,厨房建立餐前工作准备检查小组,对每天的餐前准备工作实行检查,并做好追踪记录,以便对其每个岗位整个工作的查核和认定,以达到提升工作效率和稳固菜质量量的目的。

一、小组构成一般由行政总厨、厨师长、副厨师长及各档口主管构成。

二、检查项目1、炉子工作准备状况,包含:红油、老油、由炉灶达成的初加工、菜谱上全部菜品的先期制作、成品、半成品的标准、质量等。

2、墩子工作准备状况,包含菜谱上和宴席的全部菜品的先期切配、制作的标准、质量,成品、半成品的加工、干货的涨发及标准、质量,蔬菜架的清理等。

厨师长岗位工作流程及标准

厨师长岗位工作流程及标准

厨师长岗位工作流程及标准3、作业程序3.1例会3.1.1点名副厨师长对全体厨房员工点名,要做到声音哄亮、刚劲有力。

3.1.2接受仪容仪表检查副厨师长对全体员工进行仪容仪表检查。

仪容仪表具体要求如下:1、工装整齐洁净,工作服、工作帽、围裙无污点油渍、无皱折破损,工作帽直立挺拔,工作服衣扣清洁齐整无破损、短缺;2、工号牌应佩戴在胸前工作服口袋上方的位置,并保持平正;3、鞋子干净无污渍破损;4、头发短而齐整,不留胡须,不佩戴任何首饰;5、不留长指甲,指甲内无污秽物;6、秋、冬季工作服内的衬衣领口、袖口干净无污渍、灰尘;3.1.3总结前餐工作情况厨师长对上一班组的工作总结,主要内容有:1、工作突出的员工进行口头表扬;2、对顾客反馈的主要意见如菜点的质量、上菜速度、菜点口味、菜点中异物等问题进行分析;3、主要岗位作业过程中所出现的误差进行批评、纠正;4、对2和3的存在问题在分析的基础上,提出具体的修正、改进意见并及时修改;3.2信息沟通1、与预定部了解当餐及当天宴席的预订情况;2、了解团队餐预订情况;3、了解前一天的整体销售数量情况确保出品部的正常安全的生产;3.3餐前检查1、炉、灶是否进入工作状态,油、气、电路是否正常;2、原料的准备是否齐全;3、区域卫生是否合格;4、各个岗位的人员是否到岗;3.4餐中巡查3.4.1出品速度接到传递过来的点菜单,要首先进行确认工作,确认工作的内容有:1、确认菜单上菜肴的名称、种类、数量;2、确认桌号标识是否清楚无误;3、确认工作应在1分钟内完成;4、配份应在1分钟内完成.;5、接到配好原料后各个档口或各个菜品按照相应的出菜时间要求出菜6、如有注明加急或有催单情况的应先烹制该菜品。

3.4.2加热熟制按规定的工艺流程和质量标准进行加热烹制3.4.3装盘根据不同的菜肴品种,取用不同形状的盛器盛装,需要配带调味碟的制品要提前把味碟备好。

3.4.4盘饰处理不同菜品应该进行不同的点缀,用菜叶、雕刻的萝卜花等装饰物装点盘边或空白点。

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厨师长每日工作流程
厨师长每日工作流程
9:00~9:15:上班开门,检查厨房的冰柜,炉灶各方面的水源,电源是否正常运作,是否影响当天的工作出品。

9:20~9:30:例会,总结昨天工作,安排今天工作,传达公司指示和精神。

9:30:各部门各岗位开始工作。

9:30~11:00:厨师长开始按采购单验货,核对数量质量。

对不符合要求的原材料提出退换。

对符合要求的原材料按部门分类。

并要求各岗位要及时加工,保鲜好原材料。

9:30~11:00:跟进各岗位的工作出品情况,并一起参与工作;检查好味道。

11:00~11:30:做好餐前准备工作检查,跟进各部门员工各就各位,为午市开市做冲刺准备。

13:45~14:10:安排员工准备好午市餐的员工餐。

14:10~14:30:午市打扫卫生并做好收档的工作。

14:30:员工就餐时间。

16:30:例会,总结上午工作,安排下午工作。

16:35:各部门各岗位开始工作出品。

17:20:进行餐前工作检查,检查好出品的味道。

17:30:跟进各岗位的员工就位为晚市做冲刺准备。

20:00:下第二天的进货单,并了解当天的用货量。

20:30:向各供货商报第二天的进货单。

20:30~21:00:总结一天的工作情况。

21:00:参与员工一起搞卫生,并检查卫生。

21:30:安排员工做好员工餐,并做好收档工作准备。

21:40:员工用餐时间。

22:00检查卫生,做好3关1锁的闭店的工作登记。

确保各方面检查并做好水、电、气的关闭。

方才能下班。

每星期日举行一次大扫除。

每月举行一次消防培训。

每月举行一次《食品卫生法》培训。

林英培
2013年7 月24 日
银鼎餐饮娱乐有限公司金凤分司后厨部
常清洁格言
我不会随地倒水
我不会把物品弄脏
我不会随地乱掉物品
我马上清理物品
我会把掉下来的标识再贴上
我会注意个人卫生
六T法
6T”是指6个天天要做到的内容,既:天天处理,天天整合,天天清扫,天天规范,天天检查,天天改进。

天天处理:是指要把必需物品和非必需物品分开,工作现场决不放置非必需品;另外,还要把必需品的数量降到最低程度,按高、中、低的使用量分别存放,分层管理。

天天整合:说的是必需品要放置在任何人都方便取用的位置,实行分类集中放置,同时还要选用合理的容器盛装,让所有的物品都有“名”有“家”,并且都能够在秒内取出和放回。

天天清扫:这是将国家对食品安全卫生的法规要求具体细化成
一系列的操作规范,规定人人做清扫,天天保清洁。

天天规范:可以采用透明度、视觉管理、“看板”管理等一目了然的现场管理方式,使厨房的各项管理都实现规范化和持续化,提高办事的效率。

天天检查:通过检查养成自觉遵守规章制度的习惯。

每个员工自行制订每天收工前5分钟查6T(自已定制6点只需花五分钟就能查完的事)的习惯。

天天改进:在完成第一轮现场管理的目标后,还要有第二轮6T 实务的新目标,也就是说还要不断地改进。

六常管理法
工作常组织天天常整顿环境常清洁
事物常规范人人常自律出品常学习
全面实施六常卓越管理,藉以提升出品安全、卫生、质量、效率、形象及竞争力。

下班前五分钟七常法
1、组织:抛掉不需要的东西或回仓
2、整顿:把所有用过的文件、工具、仪器以及私人用品都放在应放的地方。

3、清洁:抹净自己用过的工具、物品、仪器和工作台面并清扫地面。

4、安全:检查各设备、门窗是否按规定关好。

5、维护:固定可能脱落的标签、检查整体是否保持规范、不符
合的及时纠正。

6、节约:关好水电,将可用的原料、酱料放好,对设备进行保养爱护,以延长使用期。

7、修养:今天的事今天做,检查当班事情是否完成,检查服装状况及清洁度,反省总结当天工作,预备明天的工作。

洗菜工岗位责任及工作流程
岗位素质要求:学历、培训、经验、技能四个方面
1、具有初中以上学历或同等学历。

2、具有良好的思想品质,作风正派,严以律己,有较强的事业心和高度的责任感,热爱本职工作,工作认真,一丝不苟。

3、接受过餐饮业的专业培训,具有一般原材质量识别能力。

4、熟悉一般菜肴的制作方法,精通各种菜肴使用原材的初加工知识,熟练地掌握择菜技巧。

岗位职责:
1、接受主管分派的工作,按操作标准对各种原料进行初加工。

2、能够熟练的对活禽、肉类、鱼类、内脏、蔬菜等原料进行初步加工处理,按规定操作程序和工艺流程进行原料加工。

3、对青菜进行拣剔、洗涤,保证青菜的卫生和各岗位的青菜供应。

4、保证青菜的营养成分,减少存放时间。

5、熟悉青菜的不同部位的不同用途,注意分割利用,提高切削率。

6、注意下脚料的利用,降低食品成本。

7、严格按照《标准菜谱》执行,保证各种原材的质量,做到先进后出。

8节约能源,水、电等要及时关闭。

9、负责本岗位范围内的环境卫生。

10、负责本岗位范围内的设备、设施的维护保养,发现问题及
时报修。

11、按酒店规定做好本岗位范围内的安全工作,严格按规定程序执行,预防事故发生。

12、完成主管交派的其他工作。

分流程班前会:
点名f 检查仪容仪表f工作总结f布置任务
f检验原料f加工清洗原料f保存菜品
粗加工工作区卫生要求
1、加工前对领用的食品原料进行认真检查,腐败变质或者性状异常的不得加工和使用。

2、原料解冻,一是要采用正确的方法,二是要迅速解冻,三是各类食品的原料应分别解冻,切不可混在一起解冻。

不得使用长流水解冻原料。

3、蔬菜瓜果按一拣(拣去腐烂的、不能吃的)、二洗、三侵(必须侵泡半小时)、四切(按需要切形状)的顺序加工。

加工后的蔬菜瓜果必须无泥沙、杂物、昆虫。

4、肉类加工后无血、无毛、无污染、无异味。

5、禽蛋在使用前应对外壳进行清洗,必要时消毒处理。

鸡蛋先打在小容器内,确认新鲜卫生后再打入大容器,不可直接打入大容器。

6、水产洗净后,无鳞、无腮、无内脏。

7、宰杀家禽放学完全,除净毛和内脏,病、死家禽不宰杀、不加工。

8切配好的半成品应避免污染,与原料分开存放,并应根据性质分类放在层架上。

9、工具、容器冲洗干净,荤素分开使用。

10、粗加工场地应设有层架,加工场所防尘、防蝇、防鼠设施齐全并正常使用。

加工肉类、水产品与蔬菜的操作台、用具和容器要分开使用,并有明显标志。

11、加工结束后将地面、水池、加工台、工具、容器清扫洗刷干净。

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