人工卸煤管理制度(5篇)

人工卸煤管理制度
(一)适用范围
本制度适用煤场质检员、卸煤队人员、推煤机司机。

(二)制度要求
1、煤场平板车卸车由煤管班长负责组织指挥，质检人员现场指挥，接受煤管班长监督检查，卸煤队人员、推煤机司机、煤车司机必须听从班长、质检人员的指挥。

2、煤场接卸时，平板车与自卸车必须分区域接卸，煤管班安排专人负责指挥，班长监督检查，严禁平板车与自卸车混合接卸。

3、推煤机司机对卸车区域做好场地平整，防止煤车轮胎陷落，引起翻车事件的发生。

4、所有来煤车辆进入煤场时严禁携带小孩、要求车速小于____公里/小时，卸车时必须在车停稳之后，做好制动措施，车辆熄火，质检人员方可允许卸煤人员上车卸煤，否则不能进行卸煤。

5、卸煤队人员进入工作场所时，需头戴安全帽、身着统一工作服。

6、在卸煤过程中，需要移动车位时，司机必须向卸煤人员交待清楚，待卸煤人员下车远离后，间隔鸣笛方可启动车辆，否则不能开动车辆。

7、平板车在卸煤时，推煤机应与煤车保持____米及以上安全距离，防止撞车事件的发生。

电厂煤场推煤机、卸煤车辆应与斗轮机保持____米及以上安全距离。

8、煤车司机在倒车及转弯时，应注意汽车周围是否有工作人员及卸煤人员，如汽车周围有人须告知注意安全，远离汽车作业范围。

9、推煤机司机驾驶时要注意力集中，控制车速平稳前进、慢速作业，严禁超速，超负荷运行。

10、卸煤队人员在没有卸车时，应在指定位置休息，不可私自随意进入皮带、下煤地沟、风机房等场所，以防人身伤害。

11、卸煤队人员严禁在卸煤、推煤过程中捡拾煤中铁件。

12、卸煤人员(推煤机司机)自行车、摩托车进入煤场应在指定地点存放。

(白龙山煤场存放在煤场值班室西侧空地上，整齐摆放；电厂煤场存放与南侧沉淀池处，整齐摆放)除工作人员车辆外其他车辆严禁进入煤场。

(三)检查与考核
以上制度严格执行，对于违反上述制度者将按照燃料部经济考核责任制进行考核。

人工卸煤管理制度（2）
是一套旨在规范和管理煤矿等生产现场进行人工卸煤作业的具体规定和措施。

该制度的目的是保障煤矿生产过程中的安全性、高效性和规范性。

人工卸煤管理制度通常包括以下内容：
1.人员管理：明确人工卸煤操作人员的资质要求和培训要求，确保操作人员具备必要的知识和技能。

同时，制度还规定了操作人员的工作时间、休息制度等。

2.设备管理：规定了人工卸煤所需要的设备的要求，以及设备的检修、保养和维修要求。

制度还要求对设备进行定期的检查和测试，确保设备的正常运行。

3.安全管理：制定了安全操作规程和操作流程，包括人工卸煤作业前的必要准备工作、作业期间的安全措施和事故应急处理等。

制度还规定了对危险情况和异常情况的报告和处理要求，以及事故调查和处理的程序。

4.质量管理：规定了人工卸煤作业的质量要求和检验要求，包括煤炭质量的抽检和检验、装车计量的准确性要求等。

5.环境管理：制定了对煤炭卸载过程中产生的粉尘、废水、废气等污染的防治措施，包括喷水降尘、粉尘收集和处理设施、废水处理设施等。

以上是人工卸煤管理制度的一些基本内容，具体的制度条款和要求根据煤矿生产的实际情况和法规规定来确定。

通过建立和实施这样的管理制度，可以有效地提高人工卸煤作业的安全性和效率，减少事故和环境污染的发生。

人工卸煤管理制度（3）
是指为了确保卸煤作业过程中的安全、高效和环保，对卸煤管理进行规范和管理的机制。

人工卸煤管理制度通常包括以下几个方面：
1. 卸煤作业流程规定：确定卸煤作业的流程、步骤和责任分工。

包括煤炭进场验收、堆存管理、卸煤设备操作等环节的规定，确保各个环节顺畅、无误。

2. 安全管理：确保卸煤作业过程中的安全。

包括制定安全操作规程、提供安全防护设施，组织进行安全培训和演练等，以防止卸煤过程中发生事故。

3. 质量管理：确保卸煤作业过程中的煤质合格。

包括对煤炭的采样、分析、检测等，以保证卸煤产品的质量符合要求。

4. 环境管理：确保卸煤作业对环境的影响最小化。

采取相应的环境保护措施，防止卸煤过程中产生粉尘、废水、废气等对环境造成污染。

5. 运输管理：确保卸煤后的煤炭运输能够按照要求进行。

包括编制运输计划、保证运输工具的安全与清洁、合理安排运输路线等。

6. 监督检查：建立监督检查机制，对卸煤作业进行定期或随机的监督和检查，发现问题及时纠正、整改。

人工卸煤管理制度的建立和执行，能够提高卸煤作业的效率和质量，保障工作人员的安全，减少对环境的污染，并确保煤炭运输的顺利进行。

人工卸煤管理制度（4）
是指对人工卸煤的过程和相关环节进行规范和管理的制度体系。

由于煤炭是一种重要的能源资源，而其卸煤过程中存在安全、环保和效率等方面的问题，因此建立和落实人工卸煤管理制度具有重要意义。

人工卸煤管理制度主要包括以下几个方面内容：
1. 安全管理：制定和推行相关的安全操作规程，包括卸煤作业人员的安全培训、必要的个人防护装备的使用、紧急情况的处置等，确保人员的安全。

2. 环保管理：建立卸煤现场的环保措施，包括尘土控制、废水处理、废气排放等，减少对环境的污染。

3. 质量管理：制定详细的操作规范，确保卸煤过程中的煤炭质量不受污染和损失，保证煤炭的质量符合相关标准。

4. 效率管理：明确卸煤操作的流程和要求，提高作业效率，减少作业时间和成本。

5. 监督检查：建立监督检查机制，进行定期或不定期的检查和评估，确保人工卸煤管理制度的有效落实。

总的来说，人工卸煤管理制度是为了保障卸煤作业的安全、环保和高效进行而建立的制度体系，通过明确规范和管理，提高卸煤作业的质量和效率，同时保护环境和确保人员安全。

人工卸煤管理制度（5）
一、总则
人工卸煤是煤矿生产的重要环节，为了保障卸煤作业的安全和高效进行，确保生产过程中没有事故发生，减少煤炭损耗，提高矿山的经济效益，制定本管理制度。

二、管理制度
1.安全管理
（1）人员管理：确定卸煤作业人员的数量、专业技能要求和岗位职责，按照岗位设置相应的安全防护设施和劳动保护用具；
（2）设备管理：确保使用的卸煤设备符合国家标准和安全规范，进行定期的维护保养和检修，发现问题及时处理；
（3）操作规范：制定卸煤操作规程，明确操作步骤和安全要求，对操作人员进行培训，提高其安全意识和操作技能；
（4）应急预案：制定应急预案，明确各类事故的处理程序和责任分工，保证在事故发生时能够迅速有效地应对；
（5）检查和评估：定期进行安全检查和评估，发现问题及时整改，确保安全生产。

2.生产管理
（1）计划制定：制定卸煤的生产计划，明确产量、作业时间和作业区域，合理安排人力、物力和时间的调度；
（2）生产组织：根据生产计划组织卸煤作业人员和设备，确保作业的有序进行；
（3）质量控制：加强对卸煤质量的管理，严格按煤质要求进行卸煤作业，不允许混入其他杂质；
（4）节约用煤：对卸煤过程中出现的煤炭损耗进行统计和分析，制定相应的措施来减少煤炭损耗；
（5）数据统计：对卸煤产量、工效、质量等数据进行统计和分析，及时发现问题并提出改善措施。

3.环境管理
（1）卸煤场地：卸煤场地应设置防尘措施，保持场地清洁，确保环境卫生和减少对周围环境的污染；
（2）煤炭渣土处理：对卸煤过程中产生的煤炭渣土要进行妥善处理，不得随意堆放或倾倒，防止对土壤和水源的污染；
（3）周边环境：监测和评估卸煤对周边环境的影响，采取相应的措施进行治理和保护；
（4）环境意识：加强对员工的环境保护意识培养，促使其养成环保习惯，积极参与环境保护工作。

4.教育培训
（1）安全培训：对从事卸煤作业的人员进行安全培训，加强他们的安全防范意识和实际操作技能；
（2）操作培训：定期组织卸煤作业人员进行操作培训或技能竞赛，提高其操作水平和工作效率；
（3）知识普及：开展有关卸煤作业的安全知识普及活动，提高全体员工的安全意识和科学素质；
（4）技能提升：鼓励员工提升自身技术水平，通过技能比武、培训班等形式进行技能提升。

三、奖惩制度
（1）奖励措施：对在卸煤工作中表现突出的个人或团队给予奖励，如嘉奖、公开表彰、物质奖励等；
（2）惩罚措施：对违反本管理制度的行为给予相应的处罚，如责令停工整顿、罚款、停职检查等；
（3）纪律约束：落实工作纪律和安全生产责任制，确保管理制度的有效执行。

四、监督与检查
（1）内部检查：建立内部检查制度，定期对卸煤作业进行检查，发现问题及时整改；
（2）外部监督：接受相关部门的检查和监督，配合对煤矿生产过程的监控与评估；
（3）自查机制：鼓励卸煤作业人员自觉参与安全检查，建立自查机制，逐步形成自我管理的意识。

五、违规处理
对违规行为的处理按照煤矿相关法律法规和公司的规章制度进行，根据具体情况采取相应措施，保证制度的严肃性和权威性。

六、附则
本管理制度自颁布之日起实施，煤矿所有人、管理人员和从业人员必须严格遵守。

对于制度的解释和修改，由公司负责。