成都设计院2012排行榜(2013.05修订版)

成都市建筑设计院差评排行榜[2012年修订版]
以下信息全部搜集于四川省成都地区建筑设计行业各大群内成员的意见，敬请参考！（我们努力，只为生活！本榜单每年均有更新，敬请期待！）
1.四川国鼎建筑设计有限公司
理由：
1.设计费低；
2.公司技术力量差（把收款带来的风险转移给设计师承担），改图是经常
的事情,且公司喜欢暗箱操作；
3.无关的工作会议较多,能占去大部分工作时间；
4.家族公司，决策层全是老板亲戚，裙带关系、帮派化严重
5.和四川地坊建筑勘测设计有限公司有极大渊源、管理上可相互参照2.四川华胜建筑规划设计有限公司
理由：
1.工资长期不按时发；
2.公司高层内部大多为关系户；
3.一年项目没几个，提成压、扣，甚至不发。

4.老总人品特差，说一套做一套。

3.四川三众建筑设计有限公司
理由：
1.设计提成不明确,提成经常是按领导心情确定；
2.管理不人性化,断网络；
3.有名的黑砖窑!
4.重庆轻工业设计院四川分院
理由：没有项目或很少，没法活了。

5.重庆博鼎建筑设计公司四川分公司
理由：设计费太低；老板说一套做两套。

6.四川华泽建筑设计有限公司
理由：公司不给员工买社保；拖欠提成。

7.四川鑫鑫建筑设计有限公司
理由：提成压的低，绝对是一个去了就蛋疼的公司。

8.四川标鼎建筑设计有限公司
理由：老板比较抠；管理不人性化，比如专业负责人不下班，其他人都不能下班；比较适合初学者进入。

9.四川奥地建筑设计有限公司
理由：提成压、扣等，同样是管理不人性化，如中午不允许睡午觉。

10.上海中建建筑设计有限公司成都分公司
理由：设计的活没几个，基本是去给施工的配合，恼火。

11.四川智汇建筑设计有限公司
理由：设计提成不明确，全凭老大的想象，老大很吝啬，所以年终奖很少，2008 年至今还没发年终奖。

12.福建泷澄集团设计院有限公司成都分公司
理由：改图次数多，多到你无法想象；设计收费低导致提成很低，而且设计提成迟迟不发，各专业人员来了走、走了来……周而复始。

13.成都大地建筑事务所有限公司
理由：老板是很抠，管理很严，基本周周加班，每晚加班，没有加班补贴，累死人不偿命。

14.深圳广泰建筑设计有限公司成都分所
理由：1.该老板同样很抠，说一套做一套（怎么感觉当老板的都一个P 样子呢）； 2.公司为股东制，一年不到，跟老板干的两三个股东分别退股，理由不说想必大家都知道。

该公司刚从绵阳搬来成都不久，原因是在绵阳没法混了。

15.四川贵嘉建筑设计有限公司
理由：待遇极低，除了画图什么事都不能做（包括看书），各种名目的扣钱（学习费、保密费），老板一言堂，喜欢毛主义、爱共产！公司氛围压抑！！年终都由老板随性决定（扣掉的税和保险高的离谱！），由行政代发（因为老板会提前跑掉），节后一般一个月才能见到人，然后排队签辞职
16.四川玖鼎正合建筑结构设计事务所
理由：1.不按项目提成，年终以发奖金的形式发放，无论工程量多少，第一年发5k，第二年发8k。

2.工作作息时间变态：上午9.0-12.30 下午 2.15-6.15，周六还要上半天。

3.老板不讲信用，如果答应今年给你好多，到年底，他就会说今年回款不好，所以有出入；但是第二年也不会给你补上。

4.公司环境很压抑，不能放歌，耍游戏，看网页，老板几乎都在巡视。

17.四川地坊建筑勘测设计有限公司
理由：1.点点大个公司一天流程多得很，来了就知道有很多表格需要填。

2.
老板思想有问题，不愿出去接项目投标；项目很少，基本都是等着项目找上门，常做些大门啊，厕所啊这些。

3.至于2012 年底提成发不发，还是一个未知数。

2011 年的提成，是总工和电气专业负责人把清单算好，天天老板来了就去找老板签字，老板一拖再拖，天天几个总工死缠烂打最后才发的（总工他们都已经辞职，今年没人给我们争取了） 4.里面的设计师基本上是新手，或者经年比较少的，改图也是常事，而且很多遗留问题需要处理。

5.经常换副总，来一个改下制度，搅两下就辞职了；然而制度依然沿用上一个副总制定的。

18.成都华宇建筑设计有限公司
理由：1、分配不透明，具体项目、分配数目明细不公开。

2、无基本工资（每月工资全是预发，年终还得抵扣），普通设计人员每个月2500-3500 左右，一年只有年底分一次提成，而且没有年休假。

3、提成风险全部个人承担，如果所做的项目没有收回设计费，就没有提成。

4、技术力量薄弱，新项目少，改图较多。

唯一优点就是考勤不严，不影响工作的前提下请假还是很方便。