医疗卫生行业基层党组织调查问卷

党的领导体制和党组织隶属关系不顺畅□
党建工作与中心工作结合不够紧密□
党组织地位和职能不够明确□
党建工作机制不健全不完善，党组织不能有效参与单位重大决策□
党组织活动不经常开展，对党员和职工缺乏吸引力和影响力□
党务工作者队伍素质不高，党务工作力量薄弱□
上级党组织重视不，缺乏各方面的支持□
没有建立正常的党建工作考核评价和激励约束机制□
医疗卫生行业基层党组织调查问卷
您所在单位：县级以上医院、疾控中心(站所)□
乡镇卫生院□村（社区）卫生院（所、站点）□
其他□
您的身份：党组织书记□院长（主任）□
医护岗位党员□其他党员□普通群众□
调查内容
1.您对所在单位党组织发挥作用的总体评价？
好□较好□一般□不起作用□不了解□
2.您认为影响所在单位党组织发挥作用的主要原因？（可多选）
3.您认为所在单位党员发挥作用情况？
发挥作用较好□作用一般□没有什么作用□不了解□
不如普通职工群众□
4.您认为所在单位党组织活动的效果？
与业务工作结合很紧密，有吸引力□
与业务工作结合不够，针对性不强□
党组织活动与业务工作“两张皮”□一般不开展活动□
5.您认为所在单位在青年医护人员中发展党员方面存在的问题？（可多选）
增加党组织活动经费□提供党组织活动场所和设备□
目前保障工作很好，没有问题□
9.您对所在单位党员医德医风的评价？
非常满意□较满意□一般□不满意□
10.请推荐一个您了解的事迹感人、成绩突出的先进典型（个人或单位）：
11.您认为所在村群众工作薄弱环节主要有哪些：
其他意见建议：
注：请在选项后面的“□”内划“√”。
可多选党的领导体制和党组织隶属关系不顺畅党建工作与中心工作结合不够紧密党组织地位和职能不够明确党建工作机制不健全不完善党组织不能有效参与单位重大决策党组织活动不经常开展对党员和职工缺乏吸引力和影响力党务工作者队伍素质不高党务工作力量薄弱上级党组织重视不够缺乏各方面的支持没有建立正常的党建工作考核评价和激励约束机制3
单位党组织和领导不重视□
青年骨干医护人员入党积极性不高，申请入党人数少□
发展党员标准不严、程序不规范□
把关不严，存在为发展而发展的现象□
发展党员“卡比例、下指标”，有刻意限制的现象□
6.您认为所在单位窗口岗位开展党员示范行动情况？
党员起到明显的表率示范作用，赢得了群众好评□
党员示范作用不是很突出，效果一般□
只是挂了块牌子，党员没起到示范作用□
窗口岗位没有开展党员示范行动□
7.您认为所在单位党组织加强医德医风、行风建设情况？
制定了详细的规章制度，并严格执行□
制定了相关制度，但没有认真执行□
没有制定相关制度，风气较差□
8.您认为保障党组织开展工作需要解决的突出问题？（最多选2项）
安排专职人员从事党务工作□提高党务工作者待遇□