公司员工安全管理制度范本

第一章总则
第一条为加强公司安全管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，提高公司
安全管理水平，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、临时工、实习生等。

第三条公司安全管理部门负责本制度的制定、实施和监督工作。

第二章安全生产责任
第四条公司领导层对本单位安全生产负全面责任，确保安全生产法律法规的贯彻
执行。

第五条各部门负责人对本部门安全生产负直接责任，负责组织本部门安全生产工作，确保本部门安全生产目标的实现。

第六条员工对本岗位安全生产负直接责任，遵守安全生产规章制度，执行安全生
产操作规程。

第三章安全生产管理
第七条安全生产管理实行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。

第八条公司建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产职责。

第九条公司定期组织安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

第十条公司定期对员工进行安全生产教育和培训，提高员工安全意识和操作技能。

第十一条公司配备必要的安全防护设施和应急救援设备，确保其完好有效。

第十二条公司严格执行安全生产操作规程，严禁违章指挥、违章作业。

第十三条公司建立健全事故报告和处理制度，及时上报事故，严肃处理事故责任。

第四章安全教育与培训
第十四条公司每年至少组织一次全员安全生产教育培训，确保员工掌握必要的安
全知识和技能。

第十五条新员工入职前，必须接受公司组织的安全生产教育培训，并取得相应证书。

第十六条公司对在安全生产工作中表现突出的员工给予表彰和奖励。

第五章安全生产检查与考核
第十七条公司定期开展安全生产检查，检查内容包括：
（1）安全生产责任制落实情况；
（2）安全生产规章制度执行情况；
（3）安全生产设施设备完好情况；
（4）安全隐患排查治理情况；
（5）员工安全教育培训情况。

第十八条公司对安全生产检查中发现的问题，及时整改，确保整改到位。

第十九条公司将安全生产纳入年度考核，考核结果与员工工资、晋升、奖惩等挂钩。

第六章附则
第二十条本制度由公司安全管理部门负责解释。

第二十一条本制度自发布之日起施行。

第二十二条本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。