党建“一岗双责”责任书
党风廉政建设一岗双责责任书
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党风廉政建设一岗双责责任书【一】一、责任内容(一)局党组对文体系统的党风廉政建设负全面领导责任，指导、督促、落实党风廉政建设工作。
(二)局党组书记、局长对发改系统的党风廉政建设负总责，对局领导班子及其成员的党风廉政建设负直接领导责任。
局党组成员根据分工，对职责范围内的党风廉政建设负责，对分管股室的党风廉政建设负直接领导责任。
(三)局党组领导班子在廉政建设中承担以下领导责任：1.认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的部署和要求，把党风廉政建设和反腐败工作纳入党组工作议事日程。
局每半年召开一次廉政工作专题会议，分析职责范围内的党风廉政状况，部署党风廉政建设工作，针对党风廉政建设方面存在的突出问题提出对策，制定党风廉政工作计划并组织实施。
2.加大党风廉政建设的宣传教育力度，提高责任意识，组织干部职工学习党和国家领导关于党风廉政建设的理论，及时传达上级反腐倡廉的文件和指示，深入进行党性党风党纪教育和廉政教育。
3.抓好发改系统领导干部廉洁自律、查处违法违纪案件和纠正行业不正之风等工作的落实。
对责任范围内发生的重大问题，要及时处理并向上级报告。
4.履行监督职责，对责任范围内党风廉政建设情况、领导干部和干部队伍的廉洁自律情况进行监督。
在检查、考核、总结、述职、汇报中要把党风廉政建设工作列入专项内容。
(五)股室负责人在党风廉政建设中承担以下领导责任：1.抓好职责范围内党风廉政建设的决策和工作部署的落实。
针对职责范围内的党风廉政建设方面存在的倾向性问题，进行研究，提出阶段性工作意见和整改要求。
2.加强对党风廉政建设工作的领导和指导。
各党组成员对分管范围内的反腐倡廉工作定期检查，督促各股室完成党风廉政建设责任制目标任务。
每年至少两次以上听取股室工作汇报。
3.加强对单位干部职工的党风廉政教育，提高干部职工的思想政治素质，做到公平执审，文明执法，坚决禁止干部以权谋私，防止违法违纪行为发生。
一岗双责廉政责任书
一岗双责勤政责任书【篇一：一岗双责责任书1】局2012年贯彻落实党风勤政建设责任制执行“一岗双责”责任书进一步增强和改良党的作风建设，使党风勤政建设责任制的各项规定落到实处，促进领导干部确实执行好“一岗双责”，更好地为推动事业的全面发展，经县局党组研究，拟订201*年度贯彻落实党风勤政建设责任制执行“一岗双责”责任书。
责任内容（一）辅助正职领导干部抓紧抓好党风勤政建设和反腐败工作，详细负责分管范围内的党风勤政建设和反腐败工作，检查、敦促、指导分管科室的党风勤政建设、反腐败工作和党风勤政建设责任制的落实。
（二）深入基层和分管科室检查研究，组织剖析党风勤政建设和反腐败斗争的状况，实时发现和解决苗头性、偏向性问题，并有针对性地组织研究和拟订防备举措及方法。
（三）仔细解决民众关怀的热门、难点问题，组织查处职责范围内的违纪违纪，帮助执纪执法机关清除扰乱和阻碍。
（四）对分管的干部严格要求、严格管理、严格监察，发现问题实时进行责备、教育，敦促其自查自纠，重要问题实时向领导班子和主要领导报告。
（五）常常对分管的干部进行勤政讲话和诫勉讲话，做到教育在前，打招呼在先，警钟长鸣。
（六）典范恪守党纪政纪国法，严格按领导干部清廉自律的各项规定做事，自觉接受党员干部和民众监察，为党员干部作出楷模。
（七）教育和管理好配偶、儿女、分管科室工作人员，防备不清廉行为和违纪违纪问题发生。
监察检查要常常对分管科室贯彻落实党风勤政建设责任制的状况进行监察检查，采纳召开科室干部会谈会，听取贯彻党风勤政建设责任制的执行状况，认识抓党风勤政建设工作的思路和方法，找分管科室负责人及党员干部讲话，认识恪守清廉自律规定落真相况等。
责任查核县局副职领导干部落实党风勤政建设责任制执行“一岗双责”责任制的查核，由分局党组进行查核，详细查核形式和方法，由分局党组拟订。
责任追查一、依据干部管理权限，由县局党组上报上司有关部门对副职领导干部进行责任追查。
二、追查责任的形式：诫勉提示、通告责备、组织办理、纪律处罚。
“一岗双责”目标责任书、清单、制度(3篇)
4.经常与支部委员和行政负责人保持密切联系，交流情况，互相配合，支持他们的工作，协调单位内的党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性。
5.组织支部委员会的学习，按照召开支部委员会的民主生活会，积极开展批评和自我批评，认真搞好支部委员会的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
二、岗位职责1.尽职尽责的做好本岗位的日常工作。
2.工作中遵守各项规章制度，在本岗位上坚决抵制“四风”问题，强化责任担当，为群众树立好榜样。
3.工作积极上进，努力专研，争取为单位工作开展提出有利意见、创新举措。
4.增强全局意识，积极关爰青年职工，开展业务培训，为责任人：年月曰单位的发展有生力量。
5.经常与支部委员和行政负责人保持密切联系，交流情况，互相配合，支持他们的工作，协调单位内的党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性。
6.组织支部委员会的学习，按照召开支部委员会的民主生活会，积极开展批评和自我批评，认真搞好支部委员会的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
二、岗位职责1.尽职尽责的做好本岗位的日常工作。
2.工作中遵守各项规章制度，在本岗位上坚决抵制“四风”问题，强化责任担当，为群众树立好榜样。
3.工作积极上进，努力专研，争取为单位工作开展提出有利意见、创新举措。
责任人：年月曰4.增强全局意识，积极关爰青年职工，开展业务培训，为单位的发展有生力量。
建设定责到岗，将责任目标和工作任务层层分解落实到具体的责任主体。
（二）建立健全全系统作风建设长效机制，切实加强XX系统作风建设；建立健全局领导干部定期接访制度，及时了解和解决XX业务工作中群众反映强烈的热点难点问题，坚决纠责任人：年月曰干部。
（六）坚持党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办、重点人头亲自约谈，认真履行好“第一责任人”责任；带头和督促局领导班子成员、各党支部负责同志公开承诺，严守纪律，履行职责，管好自己，以身作则。
抓党建工作一岗双责责任书
抓党建工作一岗双责责任书抓党建工作一岗双责责任书（通用3篇）抓党建工作一岗双责责任书篇1为全面贯彻落实党的路线、方针、政策和局党组的打算，切实抓好队伍建设和业务建设，推动各项工作的顺当开展，特制定本制度。
全员“一岗双责”制所指对象包括单位全部领导和全体职工。
一、要勤政为民。
以良好的精神状态和饱满的工作热忱投入工作，对待群众热忱主动，恳切急躁，严禁冷漠蛮横、摆官腔、说官话、门难进、脸难看、事难办。
二、要履职尽责。
全面履行工作职责，严禁接待服务对象懒散懈怠、语言粗暴、态度恶劣;严禁接受工作讲条件、落实工作打折扣、推动工作低效率、完成工作没质量。
三、要高效作为。
工作要有创新，严禁不作为、慢作为、乱作为;严禁推诿扯皮、敷衍塞责、相互掣肘、争利诿过。
四、要求真务实。
坚持从实际动身，解放思想，实事求是，制造性地开展工作。
严禁远接远送、弄虚作假、搞形式主义，做表面文章。
五、要忠于职守。
工作时间坚守岗位，集中精力办理公务，不准擅离职守、延误公务、串岗闲侃、干私活、办私事、占用工作电话私聊以及其它与工作无关的活动;禁止工作时间打瞌睡、睡觉、下棋、打扑克、打麻将;严禁上班时间吃早点、上网谈天、玩电脑嬉戏、看影视、观球赛、听音乐、网上炒股购物、传递私人信息、下载与工作无关内容;严禁工作日中午酗酒、进歌厅舞厅唱歌跳舞、到洗浴场所洗浴。
六、要清正廉洁。
严格遵守廉洁从政为政规定，自觉同一切腐败行为作斗争，不从事盈利性活动，不参与高消费消遣。
严禁履职过程中“吃拿卡要报”、接受赠送礼品礼金、有价证券;严禁公款旅游、用公款发放、赠送珍贵礼品礼金、有价证券;严禁婚丧嫁娶大操大办、接受服务对象的吃请、请吃和馈赠。
七、要遵规守纪。
严格执行《机关考勤规定》，履行请销假和外出报告制度，自觉遵守工作时间。
严禁上下班迟到早退、无故缺勤、未履行请假手续擅离岗位;自觉遵守会议纪律，严禁参会无故缺席;值班必需坚守岗位，严禁离岗脱岗、通讯不畅。
八、要干净有序。
党建“一岗双责”责任书
临海市供销社党建“一岗双责”责任书为进一步推动机关党建工作的深入，强化领导责任，继续抓好市社党建工作的落实，特制定“一岗双责”责任书。
一、“一岗双责”的基本含义“一岗双责”是指领导干部既要抓好业务工作，又要抓好队伍建设，是一种双重的责任制度。
即领导干部在抓好市设业务工作的同时，对队伍的思想、工作、教育、管理和纪律作风、廉政建设等负有重要责任。
二、“一岗双责”基本内容党支部书记对本单位的党建工作和业务工作负主要责任，其他班子成员对所分管党建工作和业务工作负直接责任。
（一）抓队伍建设的基本职责是：1、领导班子要成为两手抓、两手都要硬的坚强领导核心。
严格落实政治学习、民主生活会制度，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
2、把队伍建设列入党支部的重要议事日程，切实做到议程上有安排，制度上有保障，工作上有检查，年终考核上有兑现。
3、党员领导干部对分管的党建工作和业务工作、精神文明建设同负责。
督促党员认真履行义务，严守党纪无私奉献。
4、提高廉政意识，严格自律，以身作则，率先垂范。
按照市委、市政府的要求，抓好廉政教育和廉政建设，落实各项廉政制度和党风廉政责任书制度，增强内部监督机制。
5、自觉接受党组织和党员群众的监督，虚心听取和接受对自己提出的意见和建议。
6、加强制度建设，进一步落实党员队伍建设和党员管理长效机制。
经常有针对性地开展党课教育，多形式地活跃党员生活，不断提高党员先进品位。
（二）抓业务工作的基本职责1、认真落实上级工作会议精神，明确指导思想，理清思路，制定切实可行的工作方案和措施，把握重点，创新方法，以发展为第一要务，确保工作顺利开展。
2、努力提高干部职工的作风建设和效能建设。
3、培树典型，推广典型，以典型引路，发现带有创新型的人和事，要及时大力进行培树和总结。
三、“一岗双责”的考核办法在开展“一岗双责”活动中，要坚持同市社工作同部署、同落实的原则：1、坚持全面考核原则。
既要考核年度各项业务任务落实情况和工作总结，又要考核抓党建工作的落实情况。
抓党建工作一岗双责责任书
抓党建工作一岗双责责任书一岗双责也就是一个单位的领导干部应当对这个单位的业务工作和党风廉政建设负双重责任。
以下是小编给大家整理的抓党建工作一岗双责责任书，希望对大家有所帮助，欢迎阅读与借鉴。
感兴趣的朋友可以了解一下。
抓党建工作一岗双责责任书1为进一步加强安全监管，强化安全责任，落实综合治理措施，形成各司其职、各尽其责、分类把关、齐抓共管的安全生产格局，促进全镇安全生产形势稳定好转，根据《安全生产法》及上级有关精神，严格落实安全生产“一岗双责”制度，特签订本责任书。
一、镇人民政府对安全生产工作实行“一岗双责”制度。
其主要负责人镇长对本行政区域的安全生产工作负全面领导责任;分管安全生产的负责人是安全生产工作综合监督管理的责任人，对安全生产工作负组织领导和综合监督管理具体领导责任;其他分管负责人对各自分管(包保)工作范围内的安全生产工作负直接领导责任。
二、镇人民政府镇长是全镇安全生产工作的第一责任人。
全面负责本镇的安全生产工作，并履行以下职责：(一)抓好安全生产法律、法规、方针、政策及上级党委政府和同级党委安全生产工作的决策、部署、指示的贯彻落实。
(二)把安全生产工作纳入全镇经济和社会发展规划，并组织实施。
(三)按月主持召开安全生产工作专题会议，研究部署安全生产工作，并形成会议纪要。
年内要深入基层调研检查安全生产工作12次以上，有调研报告或检查通报。
(四)建立健全并落实政府安全生产工作责任制。
(五)将安全生产工作纳入政府的重要议事日程，及时研究解决本镇安全生产工作中的重大问题。
(六)及时对全镇的安全生产工作作出部署并督促检查。
(七)落实全镇的安全生产控制指标并加强考核，建立约束激励机制。
(八)加大安全生产投入，在进行全镇经济发展重大决策及制定发展规划时，配套出台安全生产的具体办法和措施，确保安全基础投入和安全监管投入，安全生产专项经费列入本镇财政预算，并落实到位，监督企业按照国家要求提取使用安全费用。
2024年一岗双责责任书范文（四篇）
2024年一岗双责责任书范文对责任书执行情况的检查和考核，由乡学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》领导小组负责实行半年检查，年终考核，对考核的分数记入干部个人的廉政档案，上报县纪委，并作为对干部的业绩评定、选拔任用的重要依据，对责任目标执行不力、造成重大影响或受到上级通报批评的责任人，将参照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》严格实行责任追究。
不准到所辖单位公款报销应由个人负担的费用;不准收受与其行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证;不准超过乡规定的接待标准或参与各种高消费娱乐的宴请;不准参与抹牌赌博活动。
3、自觉接受在任、离任经济责任的审计。
4、自觉规范八小时以外的言行，切实维护党委、政府的威信和班子的团结，不搞房头宗族、拉帮结派;不参与违纪违法活动。
2024年一岗双责责任书范文（二）责任书一岗双责一、背景和目的现代企业越来越注重员工的综合素质和能力，对员工的要求也越来越高。
为了提升员工的多岗位综合能力和责任心，公司引入了一岗双责制度，即员工在担任主要岗位的同时，还需承担另一岗位的职责。
本责任书的目的是明确员工在一岗双责制度下的职责和要求，以保证员工能够高效履行双重职责，为公司的发展做出贡献。
二、员工信息姓名：[员工姓名]职位：[主要岗位]职等：[主要岗位职等]部门：[所属部门]上级主管：[上级主管姓名]三、职责和要求1. 主要岗位职责：[详细描述主要岗位的工作内容，确保员工对主要岗位职责的清晰理解]2. 主要岗位工作要求：a. 充分理解并掌握主要岗位的工作内容和标准，确保按时完成各项任务；b. 积极学习和应用相关知识和技能，不断提升工作质量和效率；c. 善于沟通和协作，与相关部门和同事保持良好的合作关系；d. 尽职尽责、严格遵守公司制度和规定，保障公司的利益和形象。
3. 辅助岗位职责：[详细描述辅助岗位的工作内容，确保员工对辅助岗位职责的清晰理解]4. 辅助岗位工作要求：a. 充分理解并掌握辅助岗位的工作内容和标准，确保按时完成各项任务；b. 积极学习和应用相关知识和技能，提升辅助岗位工作质量和效率；c. 保证辅助岗位工作对主要岗位的支持和协调，确保两个岗位之间的协同效应；d. 协调好主要岗位和辅助岗位之间的工作安排，合理安排时间和资源。
一岗双责责任书模版（6篇）
一岗双责责任书模版在新的年度工作中，我们应以高度的政治责任感，认真领会党的及___届___中全会以来，以同志为的新的中央领导集体，着力加强党风廉政建设的一系列重要文件精神，尤其是要学习、贯彻好在中纪委十八届三次全会上关于反腐败问题的重要讲话精神，在抓好本中心、部门业务工作的同时，为公司改革、创新、发展持续营造风清气正、公平公正、凝心聚力的良好环境。
一、责任范围公司党风廉政建设工作由“一把手”负总责，领导班子成员对责任范围内的党风廉政建设负领导责任，各中心、部门领导为具体责任人。
坚持“谁主管、谁负责”、“纵向到底、横向到边”的原则，由党总支统一领导，纪检监察组织协调，部门各负其责，广大职工积极参与的反腐败领导体制和工作机制。
做到分工明确、责任清楚。
二、责任内容1.在抓好所辖中心、部门业务工作的同时，还负责所辖中心、部门党风廉政建设思想教育和精神宣贯工作，及公司廉政等方面制度如：《商业道德准则》、《廉洁自律条例》在所辖中心、部门的教育和宣导工作。
2.负责及时制止和纠正所辖中心、部门人员违反《快乐购商业道德九不准》(以下简称《九不准》)之行为;积极协助纪检等内控部门对违反《九不准》人员的调查、处理工作。
3.及时上报违规违纪事件，不得隐瞒、包庇违纪行为，更不得利用职权打击报复举报人。
4.中心、部门在本年度发生违反公司廉政制度的行为，取消相关参评先进资格并按照法律法规、公司制度进行处理和追责。
中共___股份有限公司总支部___股份有限公司责任人：___“一岗双责”承诺人：______年___月___日一岗双责责任书模版（2）教师“一岗双责”目标职责书一、高度重视安全工作。
在平时的教育教学guǎnlǐ过程中，要坚持以人为本，以学生为本，真正从关爱、关心学生成长成才的高度重视安全教育guǎnlǐ工作，将安全教育资料渗透到平时的教育教学活动中去，要切实履行所在岗位相应的安全教育guǎnlǐ工作职责。
二、努力做到为人师表。
一岗双责责任书范本(十二篇)
一岗双责责任书范本___局2___年贯彻落实党风廉政建设责任制履行“一岗双责”责任书进一步加强和改进党的作风建设，使党风廉政建设责任制的各项规定落到实处，促使领导干部切实履行好“一岗双责”，更好地为推进___事业的全面发展，经县局党组研究，制定201___年度贯彻落实党风廉政建设责任制履行“一岗双责”责任书。
一岗双责责任书范本（二）(一)协助正职领导干部抓紧抓好党风廉政建设和反腐败工作，具体负责分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作，检查、督促、指导分管科室的党风廉政建设、反腐败工作和党风廉政建设责任制的落实。
(二)深入基层和分管科室调查研究，组织分析党风廉政建设和反腐败斗争的情况，及时发现和解决苗头性、倾向性问题，并有针对性地组织研究和制定防范措施及办法。
(三)认真解决群众关心的热点、难点问题，组织查处职责范围内的违法违纪，帮助执纪执法机关排除干扰和障碍。
(四)对分管的干部严格要求、严格管理、严格监督，发现问题及时进行批评、教育，督促其自查自纠，重大问题及时向领导班子和主要领导报告。
(五)经常对分管的干部进行廉政谈话和诫勉谈话，做到教育在前，打招呼在先，警钟长鸣。
(六)模范遵守党纪政纪国法，严格按领导干部廉洁自律的各项规定办事，自觉接受党员干部和群众监督，为党员干部作出表率。
(七)教育和管理好配偶、子女、分管科室工作人员，防止不廉洁行为和违法违纪问题发生。
一岗双责责任书范本（三）要经常对分管科室贯彻落实党风廉政建设责任制的情况进行监督检查，采取召开科室干部座谈会，听取贯彻党风廉政建设责任制的执行情况，了解抓党风廉政建设工作的思路和方法，找分管科室负责人及党员干部谈话，了解遵守廉洁自律规定落实情况等。
一岗双责责任书范本（四）县局副职领导干部落实党风廉政建设责任制履行“一岗双责”责任制的考核，由分局党组进行考核，具体考核形式和方法，由分局党组制定。
一岗双责责任书范本（五）一、根据干部管理权限，由县局党组上报上级有关部门对副职领导干部进行责任追究。
一岗双责的责任书范本
一岗双责的责任书范本为了加强单位名称的管理，切实落实“一岗双责”制度，确保各项工作的顺利进行，特制定本责任书。
一、责任目标1、履行本职工作职责认真履行本岗位的工作职责，按照工作要求和标准，高质量地完成各项工作任务。
不断提高工作效率和工作质量，积极创新工作方法，为单位的发展做出贡献。
2、履行党风廉政建设责任严格遵守党的纪律和国家法律法规，自觉遵守单位的各项规章制度。
坚决抵制各种腐败行为，不接受礼品、礼金和有价证券，不利用职务之便谋取私利。
积极参加党风廉政建设教育活动，提高自身的廉洁自律意识。
3、履行安全生产责任认真贯彻落实国家和地方有关安全生产的法律法规和政策，严格执行单位的安全生产规章制度。
加强对本部门安全生产工作的管理，定期组织安全生产检查，及时消除安全隐患。
组织制定并实施本部门的安全生产应急预案，提高应对突发事件的能力。
4、履行社会治安综合治理责任加强对本部门员工的法制教育，提高员工的法制意识和自我防范能力。
认真落实单位的社会治安综合治理工作措施，维护单位的稳定和安全。
积极参与社会治安综合治理工作，配合有关部门做好治安防范和打击违法犯罪活动。
二、责任考核1、本责任书的履行情况将作为年度考核的重要内容，考核结果将作为评先评优、晋升职务和奖惩的重要依据。
2、对未履行本责任书规定的责任，导致发生重大事故、案件或造成不良影响的，将按照有关规定追究责任。
三、附则1、本责任书自签订之日起生效，有效期为具体期限。
2、本责任书一式两份，签订双方各执一份。
单位名称：＿____部门名称：＿____负责人姓名：＿____签订日期：＿____以下是对上述责任书范本的详细说明：“一岗双责”，顾名思义，就是一个岗位承担两方面的职责。
在工作中，不仅要履行好本职工作的职责，还要承担起与本职工作相关的其他方面的责任。
这份责任书的制定，旨在明确各个岗位在履行本职工作的同时，需要承担的党风廉政建设、安全生产、社会治安综合治理等方面的责任，以确保单位的各项工作能够顺利进行，实现可持续发展。
一岗双责责任书
一岗双责责任书内容摘要：“一岗”就是一个领导干部的职务所对应的岗位;“双责”一岗双责责任书(一)为进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，落实安全生产行政责任，强化安全生产目标治理，认真开展“安全生产基层基础强化年”活动，坚决遏制重特大安全事故发生，确保完成本年度的安全生产工作任务，促进经济发展，根据有关安全生产条例和上级文件精神，结合新华办事处的实际，制定本责任书。
一、责任目标㈠提高认识，切实增强做好安全生产工作的责任感，进一步增强作好安全生产工作的紧迫感、责任感，正确处理好安全与发展的关系，切实把做好安全生产工作贯穿于经济社会发展的全过程。
㈡加强领导，完善落实党政领导干部安全生产“一岗双责”制度，主要负责人是第一责任人，对安全生产工作负总责;分管安全生产工作的领导，对安全生产工作负综合领导责任;其他领导既要对分管业务工作负责，又要对分管领域内的安全生产工作负责，做到管人、管事与管安全相结合。
要按照“谁主管、谁负责”和“管人、管事必管安全”的原则，明确各级部门的安全生产职责。
要严格落实“一岗双责”责任制，抓好安全生产工作，密切配合，通力协作，形成齐抓共管的强大合力。
㈢强化监督，完善落实生产经营单位负责人安全生产“一岗双责”制度，生产经营单位是安全生产的责任主体，其主要负责人对本单位的安全生产工作负全面管理责任;分管安全生产的负责人对安全生产工作负监督管理责任;其他负责人对各自分管业务范围的安全生产工作负直接管理责任。
生产经营单位要全面贯彻执行安全生产法律法规、国家标准和行业标准，落实各项安全生产保障措施，生产经营的各个环节和各个岗位都要建立“一岗双责”制度。
通过落实各项基层基础工作，切实提高企业的本质安全水平。
㈣搞好宣传，动员全社会广泛参与和监督安全生产工作，要把安全生产宣传教育纳入宣传思想工作的总体部署，大力宣传党和国家关于安全生产工作的方针政策、法律法规和加强安全生产工作的重大举措。
努力营造“以人为本、关注安全、关爱生命”的安全生产文化，形成全社会关心、支持和参与安全生产工作的良好氛围。
一岗双责责任书
一岗双责责任书为认真贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的责任，推动党风廉政建设及反腐败斗争的深入开展，结合单位实际，特制定本责任书。
一、责任范围（一）对职责范围内的党风廉政建设及反腐败工作负全面领导责任。
（二）对领导班子正职的监督责任。
二、责任内容（一）认真贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，结合实际研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，对党风廉政建设工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的职责和任务分工，并按计划组织实施，做到年初有部署、年中有检查、年底有考核。
（二）开展党性党风党纪和廉洁从政教育，组织党员、干部学习党风廉政建设理论和法规制度，加强廉政文化建设。
（三）贯彻落实党风廉政法规制度，推进制度创新，深化源头治理，完善反腐倡廉制度体系，制定落实《廉政准则》及其他相关法规制度的配套措施和办法。
（四）强化权力运行制约和监督，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，推进权力运行程序化和公开透明；落实民主集中制、党内监督、行政监察、审计监督和领导干部经济责任审计等各项制度规定。
（五）加强作风建设，纠正损害群众利益的不正之风；落实《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，对领导干部失职失责问题实行问责；加强对廉政勤政和依法行政情况的监督检查。
（六）领导、组织并支持执纪执法机关依纪依法履行职责，及时听取工作汇报，切实解决重大问题。
三、责任考核（一）党支部负责领导、组织对本单位领导干部党风廉政建设责任制执行情况的考核工作。
考核工作与领导班子和领导干部考核、工作目标考核、年度考核等结合进行，必要时也可以组织专门考核。
对考核中发现的问题，要及时研究解决，督促整改落实。
（二）党风廉政建设责任制的执行和考核情况，作为对领导班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
四、责任追究（一）领导班子、领导干部违反或未能正确履行本责任书规定的职责，有下列情形之一的，追究领导班子、领导干部的责任：1. 对党风廉政建设工作领导不力，以致职责范围内明令禁止的不正之风得不到有效治理，造成不良影响的；2. 对上级领导机关交办的党风廉政建设责任范围内的事项不传达贯彻、不安排部署、不督促落实，或者拒不办理的；3. 对本单位发现的严重违纪违法行为隐瞒不报、压案不查的；4. 疏于监督管理，致使领导班子成员或者直接管辖的下属发生严重违纪违法问题的；5. 违反规定选拔任用干部，或者用人失察、失误造成恶劣影响的；6. 放任、纵容配偶、子女和身边工作人员利用领导干部职权和职务上的影响谋取私利，造成不良影响的；7. 对配偶、子女和身边工作人员严重违纪违法知情不管的；8. 其他违反党风廉政建设责任制规定的行为。
一岗双责责任书样本
一岗双责责任书样本一岗双责责任书范文篇一：****局2xxx年贯彻落实党风廉政建设责任制履行“一岗双责”责任书进一步加强和改进党的作风建设，使党风廉政建设责任制的各项规定落到实处，促使领导干部切实履行好“一岗双责”，更好地为推进****事业的全面发展，经县局党组研究，制定201*年度贯彻落实党风廉政建设责任制履行“一岗双责”责任书。
责任内容(一)协助正职领导干部抓紧抓好党风廉政建设和反腐败工作，具体负责分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作，检查、督促、指导分管科室的党风廉政建设、反腐败工作和党风廉政建设责任制的落实。
(二)深入基层和分管科室调查研究，组织分析党风廉政建设和反腐败斗争的情况，及时发现和解决苗头性、倾向性问题，并有针对性地组织研究和制定防范措施及办法。
(三)认真解决群众关心的热点、难点问题，组织查处职责范围内的违法违纪，帮助执纪执法机关排除干扰和障碍。
(四)对分管的干部严格要求、严格管理、严格监督，发现问题及时进行批评、教育，督促其自查自纠，重大问题及时向领导班子和主要领导报告。
(五)经常对分管的干部进行廉政谈话和诫勉谈话，做到教育在前，打招呼在先，警钟长鸣。
(六)模范遵守党纪政纪国法，严格按领导干部廉洁自律的各项规定办事，自觉接受党员干部和群众监督，为党员干部作出表率。
(七)教育和管理好配偶、子女、分管科室工作人员，防止不廉洁行为和违法违纪问题发生。
监督检查要经常对分管科室贯彻落实党风廉政建设责任制的情况进行监督检查，采取召开科室干部座谈会，听取贯彻党风廉政建设责任制的执行情况，了解抓党风廉政建设工作的思路和方法，找分管科室负责人及党员干部谈话，了解遵守廉洁自律规定落实情况等。
责任考核县局副职领导干部落实党风廉政建设责任制履行“一岗双责”责任制的考核，由分局党组进行考核，具体考核形式和方法，由分局党组制定。
责任追究一、根据干部管理权限，由县局党组上报上级有关部门对副职领导干部进行责任追究。
抓党建工作一岗双责责任书(精选3篇)
抓党建工作一岗双责责任书（精选3篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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党风廉政建设一岗双责责任书范文
【导语】责任书是⼀份在⾃⼰的岗位上分内应做的事，没有做好⾃⼰⼯作时应承担的不利后果的⽂书；实际上就是落实万⼀发⽣什么事，谁负主要责任，下⾯是整理的党风廉政建设⼀岗双责责任书范⽂，欢迎阅读与借鉴。
⼀、责任内容 (⼀)局党组对⽂体系统的党风廉政建设负全⾯领导责任，指导、督促、落实党风廉政建设⼯作。
(⼆)局党组书记、局长对发改系统的党风廉政建设负总责，对局领导班⼦及其成员的党风廉政建设负直接领导责任。
局党组成员根据分⼯，对职责范围内的党风廉政建设负责，对分管股室的党风廉政建设负直接领导责任。
(三)局党组领导班⼦在廉政建设中承担以下领导责任： 1.认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的部署和要求，把党风廉政建设和反腐败⼯作纳⼊党组⼯作议事⽇程。
局每半年召开⼀次廉政⼯作专题会议，分析职责范围内的党风廉政状况，部署党风廉政建设⼯作，针对党风廉政建设⽅⾯存在的突出问题提出对策，制定党风廉政⼯作计划并组织实施。
2.加⼤党风廉政建设的宣传教育⼒度，提⾼责任意识，组织⼲部职⼯学习党和国家领导关于党风廉政建设的理论，及时传达上级反腐倡廉的⽂件和指⽰，深⼊进⾏党性党风党纪教育和廉政教育。
3.抓好发改系统领导⼲部廉洁⾃律、查处违法违纪案件和纠正⾏业不正之风等⼯作的落实。
对责任范围内发⽣的重⼤问题，要及时处理并向上级报告。
4.履⾏监督职责，对责任范围内党风廉政建设情况、领导⼲部和⼲部队伍的廉洁⾃律情况进⾏监督。
在检查、考核、总结、述职、汇报中要把党风廉政建设⼯作列⼊专项内容。
(五)股室负责⼈在党风廉政建设中承担以下领导责任： 1.抓好职责范围内党风廉政建设的决策和⼯作部署的落实。
针对职责范围内的党风廉政建设⽅⾯存在的倾向性问题，进⾏研究，提出阶段性⼯作意见和整改要求。
2.加强对党风廉政建设⼯作的领导和指导。
各党组成员对分管范围内的反腐倡廉⼯作定期检查，督促各股室完成党风廉政建设责任制⽬标任务。
每年⾄少两次以上听取股室⼯作汇报。
党政同责,一岗双责责任书
党政同责,一岗双责责任书为了加强安全生产管理，提高安全生产目标的责任意识，本公司制定了“党政同责、一岗双责”制度。
这意味着公司各级领导和职能科室不仅要完成本职范围内的业务工作，还要承担业务职责范围内的安全生产目标管理工作。
本单位行政正职是本单位安全生产工作的第一责任人，分管领导是安全生产工作的主要负责人，相关职能科室负责人是本部门安全生产的直接领导者。
要切实履行安全生产责任制，抓好分管工作范围内的安全生产工作。
一、公司各级领导安全生产“党政同责、一岗双责”职责总经理要认真贯彻执行国家、省、市、集团、公司有关安全生产的法律法规及规章制度，督促、落实上级安全生产会议精神和重要指示。
他要将安全生产工作和生产工作同部署、同落实、同检查、同考核。
此外，他还要加强对安全生产工作的领导，将安全生产列入重要议事日程，定期主持召开安全生产会议，及时研究解决安全生产工作中的重大问题，实施安全生产奖惩。
他要建立健全安全生产目标管理责任制和领导干部“一岗双责”制，分解落实安全生产责任，督促、支持分管安全生产工作的副职领导抓好安全生产工作，对安全生产责任制落实情况进行监督检查。
他还要组织审核职责范围内安全技术措施，及时总结推广安全生产先进经验，并组织制定各类突发事件应急救援预案，指导预案演练工作。
在重、特大伤亡事故发生时，他要主持调查分析和改进措施，并督促实施。
副总经理要认真贯彻执行国家、省、市、集团、公司有关安全生产的法律、法规和方针、政策及规章制度。
他要主持制定本单位安全生产目标、计划、措施，并督促、协调相关职能科室落实本单位安全生产工作目标、计划和措施。
他要召集相关职能科室研究、解决安全生产工作的重大问题，并将有关情况及时报告总经理。
此外，他还要负责本单位安全生产工作综合协调和指导工作，督促、检查各部门和各参建单位安全生产责任制的落实。
4、负责督促项目前期工作中的安全生产管理，包括安全设计、安全评估、安全生产技术交底等，确保项目建设前期安全工作的有效开展。
党建“一岗双责”责任书
三团新星幼儿园班子成员党建“一岗双责”责任书为进一步推动党建工作的深入，强化幼儿园班子成员领导责任，抓紧、抓实、抓好本园党建工作的落实，不断提高幼儿园业务工作上水平、上台阶、上品位，特制定“一岗双责”责任书。
一、“一岗双责”的基本含义“一岗双责”是指领导干部既要抓好业务工作，又要抓好队伍建设，是一种双重的责任制度。
即领导干部在抓好幼儿园业务工作的同时，对队伍的思想、工作、教育、管理和纪律作风、廉政建设等负有重要责任。
“一岗双责”的主体是幼儿园副园长、主任。
二、“一岗双责”基本内容党支部书记对本单位的党建工作和业务工作负主要责任，其她班子成员对所分管党建工作和业务工作负直接责任。
（一）抓队伍建设的基本职责是：1、领导班子要成为两手抓、两手都要硬的坚强领导核心。
严格落实政治学习、民主生活会制度，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
2、把队伍建设列入党支部的重要议事日程，切实做到议程上有安排，制度上有保障，工作上有检查，年终考核上有兑现。
3、党员领导干部对分管的党建工作和业务工作、精神文明建设同负责。
督促党员认真履行义务，严守党纪无私奉献。
4、提高廉政意识，严格自律，以身作则，率先垂范。
按照县委、县政府的要求，抓好廉政教育和廉政建设，落实各项廉政制度和党风廉政责任书制度，增强内部监督机制。
5、自觉接受党组织和党员群众的监督，虚心听取和接受对自己提出的意见和建议。
6、加强制度建设，进一步落实党员队伍建设和党员管理长效机制。
经常有针对性地开展党课教育，多形式地活跃党员生活，不断提高党员先进品位。
（二）抓业务工作的基本职责1、认真落实上级工作会议精神，明确指导思想，理清思路，制定切实可行的工作方案和措施，把握重点，创新方法，以发展为第一要务，扎实推进新课改，全面实施素质教育，努力提高教育质量，打响幼儿园办园品牌。
2、努力提高干部职工的作风建设和效能建设，使每个干部职工劲往一处使，汗往一处流，想工作，谋发展，求创新，做贡献，为幼儿园发展、社会稳定，树立为民服务的新形象。
一岗双责责任书
一岗双责责任书一岗双责责任书11篇一岗双责责任书篇1甲方：校长乙方：安全办负责人为进一步加强我校安全工作，确保20xx年度安全管理目标的实现，杜绝各类安全事故的发生，促进我校教育教学持续、稳定、健康发展。
甲乙双方特签订安全目标管理责任书。
1。
安全主任协助校长开展学校的安全工作。
2。
主持召开安全工作会议，及时传达贯彻上级有关部门和学校的重要指示精神和要求，部署学校安全工作的任务。
3。
安排和实施学校安全教育活动，加强对各部门（党工团、教导处、后勤处、少先队等）安全工作的.监督管理和检查指导。
把安全教育纳入学校教育教学工作，按要求保证必要课时，积极改进教育教学方法，提高安全教育的实效性，对师生进行安全教育培训工作，增强师生的安全意识和防范能力。
4。
落实学校有关安全工作资料，及时上报有关安全工作的材料，落实各类人员工作责任，组织签订安全工作目标责任书，完善各类安全工作预案。
5。
加强检查督促工作。
对学校安全工作落实情况进行定期和不定期的检查，及时排查、掌握各种不安全隐患。
发现问题即采取严密的防范措施，并迅速进行整改和处理。
6。
安全办对校园偶发安全事件进行协调和处理，并及时向校长汇报，总结原因。
杜绝同类事故的再次发生。
7。
责任书一式三份（甲乙双方各执一份，档案室存档一份）。
8。
本责任书自签订之日起生效。
学校（盖章）：___________甲方（签名）：___________乙方（签名）：___________为切实加强安全生产工作目标管理，杜绝各类安全事故发生，遏制重（特）大事故的发生，确保全镇人民群众财产安全，维护社会稳定平安，按照“一岗双责制”、“谁主管，谁负责”的原则，云台镇人民政府特与各分管领导签订20xx年安全生产工作一岗双责目标责任书。
一、认真宣传贯彻落实国家、省、市、县安全生产工作方针、政策、法律、法规、条例及有关安全生产工作的指示和相关会议精神，全面安全镇党委、政府、安委会的各项安全生产工作，及时督促所分管部门、行业和联系的村（居）全面落实各项安全生产工作，确保辖区人民生命财产安全，平安稳定。
党政同责,一岗双责（少先队辅导员）责任书
党政同责,一岗双责（少先队辅导员）责任书第一篇：党政同责,一岗双责(少先队辅导员)责任书教师“党政同责，一岗双责”安全责任书（少先队辅导员、德育工作）安全工作责任重于泰山。
为了认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全工作方针，落实安全工作目标责任制，强化学校安全工作，消除不安全的隐患，防止各类事故的发生，保证学校和师生生命及财产安全，维护正常的教育教学秩序，按照上级有关安全工作的文件法规精神，根据各个岗位职责要求及“党政同责，一岗双责”的要求，特签定本安全责任书（一）党政同责是指实行党政同管、同抓、同责。
一岗双责具体包括：“一岗”是指领导干部职务对应的岗位，“双责”是指领导干部既要履行岗位业务工作职责，又要履行安全生产工作职责。
“一岗双责”指既要抓好本人分管的具体工作，又要以同等的注意力和责任心抓好所处或分管部门的安全工作。
（二）少先队辅导职责1.贯彻执行安全法律法规、学校安全管理规定，履行部门岗位安全职责。
2.在少先队和共青团组织中设立安全委员。
经常开展对少先队员和共青团员的安全教育。
3.制定少先队、共青团组织的各类大型集体活动预案，开展活动前的安全教育。
4.定期组织学生活动场所的安全检查，发现隐患及时整改，并向学校有关部门汇报。
5.熟悉学校各类安全预案及流程，协助和配合学校有关部门处置突发事件。
6.完成领导小组交办的其它安全工作。
（三）德育职责1.结合学校安全工作目标和任务，开展学生德育工作，维护校园教育教学秩序、稳定师生情绪。
2.组织落实学校安全工作领导小组安排部署的工作任务，依据部门安全岗位职责，对年级组长和班主任开展针对性的安全宣传教育和培训，指导年级和班级开展丰富多彩的安全教育和演练活动。
3.定期召开年级主任和班主任安全工作会议，组织年级主任和班主任进行校园安全隐患自查互查活动，跟踪每节课学生异动情况，增强年级主任和班主任的安全意识，落实安全责任。
4.在学生会和班委会设立安全委员，设“学生110”和班级安全员，协助做好学生安全工作。
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三团新星幼儿园班子成员党建“一岗双责”
责任书
为进一步推动党建工作的深入，强化幼儿园班子成员领导责任，抓紧、抓实、抓好本园党建工作的落实，不断提高幼儿园业务工作上水平、上台阶、上品位，特制定“一岗双责”责任书。
一、“一岗双责”的基本含义
“一岗双责”是指领导干部既要抓好业务工作，又要抓好队伍建设，是一种双重的责任制度。
即领导干部在抓好幼儿园业务工作的同时，对队伍的思想、工作、教育、管理和纪律作风、廉政建设等负有重要责任。
“一岗双责”的主体是幼儿园副园长、主任。
二、“一岗双责”基本内容
党支部书记对本单位的党建工作和业务工作负主要责任，其她班子成员对所分管党建工作和业务工作负直接责任。
（一）抓队伍建设的基本职责是：
1、领导班子要成为两手抓、两手都要硬的坚强领导核心。
严格落实政治学习、民主生活会制度，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
2、把队伍建设列入党支部的重要议事日程，切实做到议程上有安排，制度上有保障，工作上有检查，年终考核上有兑现。
3、党员领导干部对分管的党建工作和业务工作、精神文明建设同负责。
督促党员认真履行义务，严守党纪无私奉献。
4、提高廉政意识，严格自律，以身作则，率先垂范。
按照县委、县政府的要求，抓好廉政教育和廉政建设，落实各项廉政制度和党风廉政责任书制度，增强内部监督机制。
5、自觉接受党组织和党员群众的监督，虚心听取和接受对自己提出的意见和建议。
6、加强制度建设，进一步落实党员队伍建设和党员管理长效机制。
经常有针对性地开展党课教育，多形式地活跃党员生活，不断提高党员先进品位。
（二）抓业务工作的基本职责
1、认真落实上级工作会议精神，明确指导思想，理清思路，制定切实可行的工作方案和措施，把握重点，创新方法，以发展为第一要务，扎实推进新课改，全面实施素质教育，努力提高教育质量，打响幼儿园办园品牌。
2、努力提高干部职工的作风建设和效能建设，使每个干部职工劲往一处使，汗往一处流，想工作，谋发展，求创新，做贡献，为幼儿园发展、社会稳定，树立为民服务的新形象。
3、培树典型，推广典型，以典型引路，发现带有创新型的人和事，要及时大力进行培树和总结。
三、“一岗双责”的考核办法
在开展“一岗双责”活动中，要坚持同幼儿园工作同部署、同落实、同检查、同奖惩的原则：
1、坚持全面考核原则。
既要考核年度各项业务任务落实情况和工作总结，又要考核抓党建工作的落实情况。
2、坚持平时监督和年终总结相结合、领导和群众监督相结合的考核原则。
要在平时监督“双责”的落实，作为年终总结的依据，又要在年终根据本人述职，听取领导和群众的意见。
3、坚持奖惩兑现原则。
在“一岗双责”上做出突出成绩，且本人和分管的工作没有发生问题的，将有资格参加先进个人评选活动，否则，将取消评选资格。
三团新星幼儿园党支部
党支部书记：班子成员：
2015年3月日2015年3月日。