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医院新旧会计制度的转换研究

摘要：为了提高医院财务会计核算的质量和效率,我们通过新医院财务会计制度的实行，利用原事业单位会计制度与新医院财务会计制度对比、分析以及结合医院工作实践中新旧会计制度衔接的具体措施，阐述了医院新旧会计制度转换的必要性，为医院新旧会计制度的转换提供了理论支持，为医院的创新发展提供了财务制度的保障。

关键词：会计核算；质量；效率；新旧会计制度；转换；必要性

一、医院新旧会计制度转换的必要性

随着我国经济的发展，财政改革也得到不断地深入发展，这些市场经济的发展给医院单位的会计核算带来了诸多新变化。现有医院单位会计核算模式已很难准确体现医院的预算控制，也难以体现信息披露，在医院中也难以体现成本考核和绩效考评等情况，因此现在医院的核算模式，已经滞后于医院发展，医院会计制度的弊端已经逐渐凸显。传统医院单位的会计制度，一直都实行收付实现制，但是医院这种会计方式，已经在市场经济发展中得到改变，已经与新形势下医院的会计管理要求背道而驰，因为现在医院收付实现制直接导致医院会计信息与实际脱离。这些医院缺乏会计信息，就是医院缺乏应有的真实性和有效性，这样就导致了医院的资产和负债状况表现出不真实性。例如，原医院单位会计制度未计提固定资产折旧，这样就导致了医院的净资产

数额出现了不真实性和没有实际价值的参考价值，这些情况都使医院的成本核算出现了不完善的情况。新医院的财务会计制度可以弥补这些问题，新的医院财务会计制度，不仅明确了权责发生制，还提出了医院固定资产折旧、现金流量表等业界人士普遍关注的会计问题,而且还提出了在医院信息披露时的问题，它可以达到兼顾医院财务管理和医院预算管理,这样就可以较好地把握了医院会计的特点,为医院财务会计的整体改革指明方向。新医院财务会计制度引入了现金流量表，它可以从医院现金的角度反映出医院现金的收付情况，就可以解决医院资金的安排，尽量的排除不合理问题，解决医院的经营困难和资金短缺等问题，这样就可以加强医院资金管理和提高医院资金的使用效益，增加医院的资金利用。同时新医院财务会计制度的实施，还可以进一步规范医院单位的经济行为，这样不仅可以提高医院单位的财务管理水平，还可以加强对医院单位的科学化的发展，还可以使医院精细化管理起到了极大地推进作用，因此医院新旧会计制度的转换，对医院今后的发展具有重要的意义。

二、新旧医院会计制度在会计报表中价值

在新旧医院会计制度的转变中，可以体现在会计报表中，不同的会计新制度明确了固定资产以净值在会计报表中列示，这个数值可以在固定资产的预计使用期内，按确定的折旧方法对应计折旧额进行的分摊计入医院的会计各期，这可以反映出医院固定资产的变化，这些变化主要是因使用消耗而发生的价值减少，这样就可以真实反映医院固定资产的实际价值。但医院的旧会计制度规定，当固定资产长期按原值在资产负债表中列示，这时候

固定资产已经计提折旧，但是在医院会计报表中没有作为固定资产的减项，这时医院的报表中反映的数值是固定资产的原值而不是净值，这样医院的资金，就会使医院报表中的固定资产账面价值大于实际价值，这一错误的数据，一方面使医院的财务报表不能真实地反映医院的固定资产、总资产和资产负债率，这样就可以造成医院资产价值的虚增；另一方面，这种情况也不利于反映医院固定资产的损耗情况，不利于医院的发展。

三、新制新旧会计制度衔接的具体措施

为了改变医院就的会计制度，就要尽快实行医院新的会计制度。第一，要根据医院的原账，认真编制医院年末的科目余额表；第二，要对医院固定资产进行折旧和无形资产进行摊销的会计处理，这样就可以在固定资产计提折旧时，医院单位要根据固定资产的性质和使用情况，运用合理的方法确定使用寿命，一般采用年限平均法或工作量法，医院可以按月计提固定资产的折旧，准确计算出截止转换年末固定资产应补提折旧数额。第三，要按照医院新会计制度建立下一年的新账；第四，要将原账的科目余额表按照新会计制度规定加以分析，调整分别转入医院新账中相应科目的相关明细科目。尤其需注意对应会计科目的含义，保证结转正确。例如将“应收账款”过渡为“应收医疗款”，将“预收帐款”过渡为“预收医疗款”“非流动资产基金”科目余额过渡为“事业基金”、“待冲基金”和“累计折旧”科目余额。第五，要根据医院新账各会计科目期初余额，按照新制度编制年初资产负债表。第六，要按照医院成本管理的需要分科室核算成本，然后按照新制度的规定编制月度、年度财务报表。在编制医院年度报表

时，收入支出表和财政补助收入支出表不用填列上年比较数，只编制当年的数据。

四、结语

新《医院会计制度》是伴随着医疗改革的进程而推进的。它是服务财政科学化、精细化管理的制度，符合了不断深入的财政体制改革需要，满足日益发展的医院会计核算的需要。也提高了单位会计信息质量，特别医院全成本可以有效的反映医院整体管理水平以及服务质量。通过全面成本核算，可以对医院劳动效率、药品材料节约程度、医疗水平、医疗安排合理性等进行反映，为医院改革提供有力的数据支持，在推动医院管理发展方面发挥出了巨大的作用。财务人员除了要客观求是的按照新制度规范自己的工作外，还要树立市场化财务分析观念，对于竞争日益激烈的医疗环境，要有一定的危机意识和应变能力，不断的从实践活动中总结管理经验。强化经济核算与效益的分析，不断更新财务分析的观念，使各项措施持续得到充实与完善。