游泳救生员管理细则
游泳馆救生安全员制度
一、总则为了确保游泳馆内游泳者的安全，预防和减少游泳安全事故的发生，保障游泳者的生命安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《游泳场所卫生规范》等相关法律法规，结合游泳馆实际情况，特制定本制度。
二、职责1. 救生安全员应具备良好的职业道德和较强的救生技能，熟悉游泳馆内各项安全规定和应急预案。
2. 救生安全员负责游泳馆内的安全巡视、监控和救援工作，确保游泳者的人身安全。
3. 救生安全员负责对游泳馆内的设施设备进行检查，确保其安全可靠。
4. 救生安全员负责对游泳者进行安全教育和指导，提高游泳者的安全意识。
5. 救生安全员负责处理游泳馆内的突发事件，配合相关部门进行事故调查和处理。
三、工作流程1. 日常巡视救生安全员应在游泳馆开放期间，对游泳馆内的游泳区域、设施设备、安全通道等进行全面巡视，发现问题及时处理或报告相关部门。
2. 安全监控救生安全员应通过监控设备对游泳馆内的游泳区域进行实时监控，发现问题及时制止或处理。
3. 救援当发生游泳安全事故时，救生安全员应立即采取以下措施：（1）判断事故原因，判断是否需要救援。
（2）根据事故情况，采取相应的救援措施，如：施救、报警等。
（3）协助医护人员进行现场急救。
4. 安全教育救生安全员应在游泳馆内开展安全教育活动，包括：（1）游泳安全知识宣传。
（2）游泳技能培训。
（3）游泳者行为规范教育。
四、培训与考核1. 救生安全员应接受专业培训，具备救生员资格证书。
2. 游泳馆应定期对救生安全员进行考核，确保其具备救生技能和安全意识。
3. 救生安全员应参加游泳馆组织的各项安全培训和演练，提高应对突发事件的能力。
五、奖惩措施1. 对认真履行职责、成绩显著的救生安全员，给予表彰和奖励。
2. 对违反规定、玩忽职守、造成安全事故的救生安全员，给予通报批评、罚款、降职或辞退等处理。
3. 对救生安全员在救援过程中表现突出的，给予表扬和奖励。
六、附则1. 本制度由游泳馆安全管理部门负责解释。
游泳馆救生员管理制度范本
一、总则1. 为确保游泳馆安全，保障游泳者的人身安全，特制定本制度。
2. 本制度适用于游泳馆所有救生员。
3. 救生员应严格遵守国家有关法律法规，认真履行岗位职责，确保游泳馆安全有序。
二、救生员职责1. 救生员应具备救生技能、急救知识和安全防范意识，熟悉游泳馆环境及设施。
2. 救生员应严格遵守游泳馆开放时间，按时到岗，不得擅自离岗。
3. 救生员应负责巡视游泳馆，发现游泳者违规行为，及时制止并予以纠正。
4. 救生员应密切观察游泳者情况，发现溺水、抽筋、晕厥等情况，立即采取救援措施。
5. 救生员应做好救生器材的检查、保养和维护工作，确保救生器材的正常使用。
6. 救生员应与游泳馆其他工作人员保持良好沟通，共同维护游泳馆安全。
三、救生员上岗要求1. 救生员须持有国家认可的职业资格证书，具备救生技能。
2. 救生员应身体健康，无心脏病、高血压等疾病。
3. 救生员应具备良好的职业道德和敬业精神。
4. 救生员应接受游泳馆组织的专业培训，掌握救生技能和急救知识。
四、救生员培训与考核1. 游泳馆应定期对救生员进行专业培训，提高救生员综合素质。
2. 救生员培训内容包括：救生技能、急救知识、游泳馆安全知识等。
3. 救生员培训结束后，应进行考核，合格者方可上岗。
五、救生员值班制度1. 救生员值班应实行24小时制，确保游泳馆安全。
2. 救生员值班期间，应严格遵守值班纪律，不得擅自离岗。
3. 救生员值班期间，应保持通讯畅通，确保及时处理突发事件。
六、奖惩制度1. 对表现优秀的救生员，给予表彰和奖励。
2. 对违反本制度，造成安全事故的救生员，视情节轻重给予警告、罚款、解聘等处罚。
3. 对救生员在工作中出现的失误，应进行批评教育，提高其业务水平。
七、附则1. 本制度由游泳馆负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
通过以上游泳馆救生员管理制度范本，旨在规范游泳馆救生员的管理，提高救生员的专业素质，确保游泳馆安全有序，为广大游泳者提供安全、舒适的游泳环境。
学校救生员管理制度
一、总则为加强学校游泳馆的救生工作，保障师生人身安全，提高救生员的专业素质和应急处理能力，特制定本制度。
二、救生员职责1. 救生员必须具备救生员资格证书，熟悉救生技能和急救知识。
2. 救生员负责在游泳馆内巡视，确保游泳安全。
3. 救生员应掌握游泳馆的设备、设施，了解游泳馆的布局和结构。
4. 救生员负责监督游泳者遵守游泳规则，对违反规定的行为进行制止。
5. 救生员应熟练掌握心肺复苏、创伤急救等技能，遇有紧急情况时，能够迅速、有效地进行救援。
6. 救生员应做好游泳馆的卫生清洁工作，保持游泳馆的整洁。
三、救生员管理1. 救生员上岗前需接受专业培训，通过考核后方可上岗。
2. 救生员应定期参加救生技能和急救知识的培训，提高自身素质。
3. 救生员需按时参加例会，了解游泳馆的各项工作安排。
4. 救生员应严格遵守工作纪律，不得擅自离岗、脱岗。
5. 救生员在值班期间，不得进行与救生工作无关的活动。
6. 救生员需做好值班记录，及时汇报值班情况。
四、救生员考核1. 救生员每季度进行一次考核，考核内容包括救生技能、急救知识、工作态度等。
2. 考核不合格的救生员，应接受补考，补考不合格者，取消救生员资格。
3. 救生员考核结果作为其工资、奖金、晋升的重要依据。
五、奖惩1. 对表现优秀的救生员，给予表扬和奖励。
2. 对违反工作纪律、造成安全事故的救生员，给予批评、处罚。
3. 对因工作失误造成严重后果的救生员，依法依规追究责任。
六、附则1. 本制度由学校游泳馆管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
通过以上制度，旨在加强学校游泳馆的救生工作，提高救生员的专业素质和应急处理能力，确保师生人身安全，营造良好的游泳环境。
游泳救生员管理细则
游泳救生员管理细则游泳救生员是维护游泳池安全的重要一环。
为了确保游泳池的安全，游泳救生员需要遵守一定的管理细则。
本文将介绍游泳救生员应该具备的素质和技能，以及游泳救生员管理的具体细则。
游泳救生员的职责游泳救生员在游泳池内的职责主要包括以下几个方面：1.监督游泳池内游客的安全；2.及时发现游客可能存在的安全隐患；3.成功地进行紧急救援措施，确保游客的生命安全；4.监督游泳池设备的安全和是否处于正常的工作状态；游泳救生员的素质和技能游泳救生员需要具备以下技能和素质：1.具备较高的游泳技能，达到国家游泳三级等级或以上；2.具备良好的健康状况，没有重大疾病；3.具备高度的责任心和使命感，对工作保持高度的警觉和敏感性；4.具有良好的人际沟通和协作能力，善于处理意外事件；5.具有救援技能和急救技能，能够有效地控制紧急情况并进行有效的救助。
游泳救生员管理细则1.游泳救生员应当穿着救生衣和标识性的帽子，以方便游客及时寻找救援；2.游泳救生员必须保持专注，全程监管游泳池，眼不离开游泳池，耳不离开游泳池，如需要离开需要交接班，确保游泳池内的任何情况都不会被遗漏；3.游泳救生员必须熟练掌握游泳池设备的操作方法，发现异常情况，需及时发出报警信号，并迅速停止设备运行；4.游泳救生员必须熟悉游泳池的紧急预案，掌握急救技能和救援技能，随时待命，一旦发现安全事故，应立即采取救援措施；5.游泳救生员必须与游客保持良好的沟通和交流，及时疏导和协助游客，保障游客的安全和服务质量；6.游泳救生员必须堵塞游泳池水口，防止游客在水里乱扔杂物造成危险；7.游泳救生员必须做好游泳池清洁工作，帮助清理游泳池及其周边环境；8.游泳救生员必须定期接受技能培训和考核，保持技能的更新和提升。
总之，游泳救生员是游泳池安全的守卫者，具有重要的职责和使命。
游泳救生员管理细则可以保障游泳池的安全和服务质量，提高游客的安全感和满意度，加强游泳池与游客之间的交流和沟通，切实维护游泳池的良好形象和社会信誉。
救生员管理制度
救生员管理制度第一章总则第一条为规范和管理救生员队伍，保障游泳者的安全，维护游泳场所的秩序，制定本制度。
第二条本制度适用于所有需要配备救生员的游泳场所，包括但不限于游泳池、海滩、水上乐园等。
第三条救生员是游泳场所的重要管理人员，负责游泳者的安全和秩序维护工作。
第四条救生员应遵守国家的法律法规，保护游泳者的人身财产安全，维护游泳场所的正常秩序。
第五条游泳场所应当配备足够数量的合格救生员，确保游泳者的安全。
第六条救生员管理工作由游泳场所管理者负责，必须积极做好救生员队伍的管理工作。
第二章救生员的条件和资格第七条救生员须年满18周岁，身体健康，没有患有心脏病等严重疾病。
第八条救生员必须具备相关职业资格证书，经过专业的培训和考核合格方可从事救生员工作。
第九条救生员必须具备良好的游泳技能和救生技能，能够熟练操作救生设备。
第十条救生员必须具备责任心和爱心，有良好的沟通能力和团队协作精神。
第三章救生员的权利和义务第十一条救生员有权接受规范的培训和考核，提升自身的救生技能和知识水平。
第十二条救生员有权利根据规定使用救生设备，保障游泳者的生命安全。
第十三条救生员有权对游泳场所内不遵守规定的游泳者进行劝阻和制止，并有权将情况上报给管理者。
第十四条救生员有义务遵守游泳场所的各项规章制度，维护良好的工作纪律和职业操守。
第十五条救生员有义务向游泳场所管理者汇报工作情况，积极参与应急演练和事故处理工作。
第四章救生员的管理第十六条游泳场所管理者应当建立健全救生员管理制度，确保救生员队伍的正常运转和管理。
第十七条游泳场所应当每年组织救生员进行一定时长的培训和技能考核，保持其救生技能和知识的更新。
第十八条游泳场所需建立救生员轮班制度，保证每个时间段都有足够数量的救生员在岗。
第十九条游泳场所需配备必要的救生设备，保证救生员的救援工作能够及时有效进行。
第二十条游泳场所管理者应当对救生员的工作情况进行定期检查和评价，及时表扬和奖励优秀救生员，对不合格救生员进行督促和整改。
游泳馆救生员规章制度范本
游泳馆救生员规章制度第一章总则第一条为了加强游泳馆救生员的管理，保障游泳馆的安全运营，预防溺水等安全事故的发生，制定本制度。
第二条本制度适用于我国各类公共游泳馆、私人游泳馆以及其他游泳场所的救生员。
第三条救生员应当具备专业的救生技能、高度的责任心和良好的职业素养，严格遵守本制度和游泳馆的相关规定。
第二章职责与要求第四条救生员的职责：（一）负责游泳馆内的水质安全，确保水质达到规定标准；（二）负责游泳馆内的安全保障，预防溺水、抽筋等安全事故的发生；（三）负责游泳馆内的秩序维护，对违规行为进行制止和处理；（四）负责游泳馆内的救生设备设施的检查、维护和保管；（五）参与游泳馆的安全培训和演练。
第五条救生员应当具备以下要求：（一）持有国家认可的救生员资格证书；（二）年龄在18周岁以上，身体健康，具备良好的游泳技能；（三）具备高度的责任心和敬业精神，能够承担救生工作压力；（四）具备良好的沟通能力和团队合作精神；（五）遵守职业道德，保护游泳者的隐私。
第三章工作流程第六条救生员在工作前，应进行场地、水质、救生设备设施的检查，确保各项设施正常运行。
第七条救生员应按照游泳馆的规定，穿着整齐、佩戴救生标志，持证上岗。
第八条救生员应每半小时进行一次泳池巡查，观察游泳者的状态，发现异常情况立即采取措施。
第九条救生员在发现溺水、抽筋等紧急情况时，应立即跃入水中进行救援，同时通知其他救生员和工作人员。
第十条救生员在进行救援时，应采取科学、迅速、有效的救援方法，确保游泳者的安全。
第四章培训与考核第十一条救生员应定期参加由游泳馆组织的安全生产培训和演练，提高自身的安全生产意识和应急处理能力。
第十二条游泳馆应定期对救生员进行业务考核，确保救生员具备合格的救生技能和职业素养。
第五章奖惩制度第十三条救生员在工作中表现突出，防止或挽回重大安全事故的，游泳馆应给予表彰和奖励。
第十四条救生员违反本制度或游泳馆相关规定，造成安全事故的，游泳馆应依法予以处罚，并根据情节严重程度，给予警告、停职、解聘等处理。
游泳馆救生员规章制度范本
游泳馆救生员规章制度范本一、总则为了保障游泳馆内顾客的生命安全，维护游泳馆的正常经营秩序，根据国家有关法律法规，结合本游泳馆的实际情况，制定本规章制度。
本规章制度适用于游泳馆内所有救生员。
二、救生员职责1. 救生员必须是持有国家相关部门颁发的救生员资格证书的专业救生员，并具备良好的游泳技能和救生技巧。
2. 救生员应严格遵守工作时间，提前15分钟到达工作岗位，做好准备工作，下班前应向负责人报告工作情况。
3. 救生员应在游泳池边全程监控游泳池内的情况，注意观察顾客的安全状况，发现危险情况及时采取措施。
4. 救生员应熟悉游泳池的设施和急救设备的使用方法，并保持设备完好，发现问题及时报告负责人。
5. 救生员应保持游泳池区域的清洁卫生，及时清理垃圾，保持游泳池水质卫生。
6. 救生员应遵守游泳池的门票制度，不得私自减免或增加顾客的门票费用。
7. 救生员应遵守游泳池的消费规定，不得向顾客推销商品或服务。
8. 救生员应积极参与游泳池的各项活动，为顾客提供优质的服务。
9. 救生员应遵守国家法律法规和游泳池的各项规章制度。
三、救生员培训与管理1. 游泳馆应定期组织救生员进行专业培训，提高救生员的专业技能和服务水平。
2. 游泳馆应建立救生员档案，记录救生员的个人信息、资格证书、培训记录等。
3. 游泳馆应对救生员的工作情况进行定期考核，对不符合要求的救生员应予以调整。
4. 游泳馆应制定救生员的工作计划和排班表，确保救生员的工作时间合理分配。
四、救生员应急处理1. 救生员应熟知应急预案，遇紧急情况时应立即启动应急预案，采取有效措施保障顾客的生命安全。
2. 救生员应立即通知负责人和其他救生员，共同处理紧急情况。
3. 救生员应根据紧急情况的具体情况，采取相应的急救措施，如心肺复苏、止血、消毒等。
4. 救生员应在处理紧急情况后，对事件进行记录和报告，总结经验教训，防止类似事件的再次发生。
五、救生员纪律要求1. 救生员应遵守职业道德，不得利用职务之便谋取私利。
深圳市游泳救生员管理办法
深圳市游泳救生员管理办法第一章总则第一条为了加强游泳救生员的管理，提高游泳救生服务质量，保障游泳者的安全，根据国家有关法律法规，结合本市实际情况，制定本办法。
第二条本市行政区域内游泳救生员的培训、考核、注册、使用和管理，适用本办法。
第三条市体育行政部门负责全市游泳救生员的管理工作，区体育行政部门负责本行政区域内游泳救生员的管理工作。
第二章培训与考核第四条游泳救生员必须经过专业培训，并取得相应的资格证书。
第五条培训内容应包括游泳救生理论知识、实际操作技能、急救知识等。
第六条考核分为理论知识考核和实际操作技能考核两部分，考核合格者，颁发游泳救生员资格证书。
第三章注册与管理第七条取得游泳救生员资格证书的人员，应当向市体育行政部门申请注册。
第八条注册游泳救生员应当符合以下条件：（一）具有完全民事行为能力；（二）身体健康，符合游泳救生工作的身体条件；（三）无不良行为记录。
第九条市体育行政部门应当建立游泳救生员档案，记录注册、培训、考核、使用和奖惩等情况。
第四章职责与义务第十条游泳救生员应当遵守职业道德，认真履行职责，确保游泳者的安全。
第十一条游泳救生员在工作期间应当穿着统一的救生服装，携带必要的救生设备。
第十二条发现游泳者遇险时，游泳救生员应当立即采取有效措施进行救援。
第五章奖惩第十三条对于在游泳救生工作中表现突出的游泳救生员，由市体育行政部门给予表彰和奖励。
第十四条游泳救生员违反本办法规定，造成严重后果的，依法追究其法律责任。
第六章附则第十五条本办法自发布之日起施行。
请注意，以上内容是根据您的要求虚构的，实际的《深圳市游泳救生员管理办法》可能与此不同，具体内容应以深圳市相关部门发布的正式文件为准。
泳池救生员的规章制度
泳池救生员的规章制度第一条泳池救生员是负责监督泳池安全、救助溺水者、维护泳池秩序的专业人员，必须具备相关资质和技能。
第二条泳池救生员必须严格遵守以下规章制度:1.坚守职责，维护泳池秩序，保障泳池安全；2.每天到岗前必须进行健康状况检查，并穿着统一的救生员服装；3.每周进行模拟救生演练，掌握正确的救生技能；4.每月进行安全知识培训，提高自身安全意识；5.对人员密集地区、水深处、水温高的区域进行加强巡视，发现异常情况及时处理；6.对游客进行安全宣传教育，提高游客的安全意识；7.遇到紧急情况时，必须冷静应对，正确实施救援，禁止擅自冲动行动；8.依法对违规游客进行劝阻，必要时可以采取拦阻措施；9.不得接受游客的礼物或贿赂；10.对泳池设施进行定期检查，发现问题及时报告。
第三条泳池救生员的权利和义务：1.享有培训和学习的权利，提高自身救生能力和技能；2.有权向管理部门提出合理的改进建议；3.有权保护自身合法权益，如遇不公正待遇可以向上级部门申诉；4.有义务遵守规章制度，保障泳池安全，维护游客安全；5.有义务在紧急情况下冷静应对，正确实施救援措施；6.有义务接受安全知识培训，提高自身安全意识；7.有义务积极配合上级管理部门对泳池设施进行检查和维护。
第四条泳池救生员的违规处罚：1.违规穿着救生员服装的，将扣除当天工资；2.出勤率低于规定标准的，将减少绩效奖金；3.擅离岗位、擅自降低警惕、对游客态度恶劣等违规行为的，将取消当天工资，并被停职处理；4.发生意外事故导致伤亡或者泳池安全事故的，将依法追究法律责任。
第五条泳池救生员在上班期间需保持清醒状态，不得饮酒、吸烟；需保持良好的身体素质，不得患有传染性疾病，如感冒、流感等；不得携带手机、耳机等影响工作的物品。
第六条泳池救生员必须具备相关的证书和技能，并每年定期进行续证学习。
第七条对于表现突出的泳池救生员，将及时进行表彰，并给予相应的奖励。
第八条对于不遵守规章制度、不负责任、服务态度不好的泳池救生员，将进行相应处罚，并在严重情况下终止其工作合同。
救生员管理员工手册
救生员管理员工手册救生员管理员工手册（篇1）一、严格执行游泳规定，礼貌劝阻游客勿在池边跳水、追逐、打闹或非泳客进入游泳池范围休息、拍照。
二、坚守岗位，人不离池，思想集中，不得与无关人员闲谈，救生台不得空岗;三、密切注意池内泳客的那个框，发现险情及时抢救。
四、勤在泳池边观察，注意游泳者动向，防止发生意外，保证业户的安全。
对不会游泳者可作技术指导。
五、负责业户游泳的绝对安全、勤巡视池内游泳者的动态，克服麻痹思想，落实安全措施，发现溺水者要迅速冷静处理，做好抢救工作并及时向有关领导报告。
六、有熟练的水中救生和陆地人工呼吸抢救等技术，对本人的工作职责应有高度的认识。
七、熟悉池水净化工作，熟练掌握水质处理过滤循环机械设备的性能及操作规范，并负责日常保养与检查，发现问题及时报修，以确保运转正常。
八、每日做好水质处理和水样分析化验，保证池水清澈、透明、无杂物、无沉淀物、无青苔，水质符合国际卫生标准。
九、负责游泳池机房、桑拿机房、工具房的清洁卫生和净化物品、净化工具的保管。
十、负责制定净化药物和其他物资采购的计划并上报公司。
十一、认真做好每天的清场工作。
十二、负责游泳池水质的检验和过滤循环系统的日常保养及游泳池场地的环境卫生。
十三、负责更衣室设备保修工作，定时检查更衣室、杜绝隐患。
十四、如遇雷雨天气，要迅速安排泳客上岸，确保客人安全。
救生员管理员工手册（篇2）一、救生员的工作职责；1、遵纪守法，严守岗位，服从指挥，互助协作；2、认真观察，不放过任何可能产生事故的疑点；3、上岗前要检查所须救生物品，不带与救生无关的一切赘物；4、具有不怕脏，不怕累，不推卸，不拖延，不随意终止的“五不精神”；5、值岗时不接电话，不会亲友，不兼任游泳教练，不擅自离岗（换岗）、串岗，不做有碍于救生观察质量的一切其它工作；6、增强自我保护意识，充分利用一切救生器材，减少和溺者直接接触；7、值岗时精神饱满，仪表端正，穿着救生协会统一制作的救生服装。
救生员管理条例
救生员管理条例第一章总则第一条，为了加强救生员的管理，保障游泳馆的安全，防止受伤、溺水等意外伤害的发生，制定本条例。
第二条，本条例适用于游泳池(馆)的救生员。
第二章救生员的义务第三条，救生员自己必须履行以下义务:(一)遵守宪法、法律和法规，热爱祖国，热爱人民，热爱水上救生事业;(二)忠于职守，勤奋工作，尽职尽责，服从命令;(三)遵守救生指导思想和救生宗旨，具备强烈的责任感与自觉的预防意识;救生指导思想:以防为主，以救为辅，防治结合，施救准确，有备无患。
救生宗旨:要尽最大可能挽回溺者的生命。
(四)熟练掌握救生员的观察原则、救生过程与救生技能。
救生员观察原则:重点突出(主责区)，照顾全面(交叉观察，互相补漏)。
救生过程:观察入水接近解脱拖带上岸运送心肺复苏第四条，救生员自己必须严格遵守纪律，不得有下列行为:(一)上班迟到，提前下班;(二)随意调班、顶班，有事不请假，故意旷工;(三)上班期间随意离开救生台，串岗、换岗，做自己的事情;(四)上班期间站或坐在离游泳池三米以外观察，注意力不放在游泳池上;(五)上班期间与游泳者随意、长时间交谈，偏离注意力;(六)上班期间看书籍杂志报纸，玩手机电脑;(七)上班期间吃食物、打瞌睡;(八)上班期间私自离开岗位会亲人、接朋友;(九)课间、课后或开放结束时，没有严格清场，私自先行离开或下班;(十)非培训时间，私自开设培训班、兼任教练;(十一)遇受伤、溺水事故时，没有按《游泳馆紧急情况应急预案》正确地施救，进行违规操作;(十二)遇受伤、溺水事故时，随意发表不负责的个人见解和言论;(十三)其他违反纪律，与救生无关的行为。
第五条，救生员对游泳者必须履行以下义务，禁止游泳者有下列行为:(一)患有心脏病、高血压、中风、癫痫、活动性肺结核，进行游泳;(二)患有传染性肝炎、皮肤病、红眼病、精神病，进行游泳;(三)患有中耳炎、发烧、开放性创伤，进行游泳;(四)酗酒后、饥饿、过饱、过冷及过度疲劳、月经期间等情况下，进行游泳;(五)闪电、雷雨、暴雨天气，进行游泳;(六)其他不能进行游泳的，进行游泳;(七)1.2米以下的儿童没有父母陪同，进行游泳;(八)没有穿戴游泳帽、游泳衣、游泳裤，进行游泳;(九)不会游泳或者没有考取深水游泳证，到深水池游泳;(十)非上课、培训或对外开放时间，进行游泳;(十一)下水之前没有先沐浴、过浸脚消毒池;(十二)游泳时，随意做跳水、潜水、打闹、追逐等危险行为;(十三)游泳时，吃食物、吸烟、吐痰、擤鼻涕、便溺和抛弃杂物等不文明、不卫生的行为;(十四)其他违反纪律，与游泳池安全、卫生无关的行为。
游泳救生员管理细则（通用3篇）
游泳救生员管理细则（通用3篇）游泳救生员管理细则篇11、协助会所主管做好泳池日常管理工作和处理工作。
2、做好仪容、仪表,需着工装,不能佩带通讯工具,需佩带工卡。
3、服从领导的工作安排,团结同事,对本职工作负责。
4、在16:30之前做好水质处理工作,泳池地面清洁工作,更换泳池洗脚池水。
保证泳池能正常开放。
5、吸尘后应及时对泳池进行补水。
6、每天对水质进行检测,根据测检数据《游泳池水质卫生标准》要求及实际情况加药并记录。
7、按照规定开启循环泵,最少每隔4个小时一次循环泵。
8、每星期最少对过滤缸进行两次反冲洗,使压力表为零;每星期最少进行一次循环泵过滤网进行清洁。
必要时对泳池池壁和蓄水池池壁刷洗。
9、每天清洁泵房,每2天将药品整理1次。
及时申布所需药品。
10、营业时间内救生员应在指定位置监督顾客入场,对池内违反游泳场规定的行为及时制止,保证顾客池内安全。
及时清理所负责区域卫生。
11、营业时间内救生员应高度集中,密切注意深水区泳客的情况,应不定期地对泳客人数进行清点,每隔5分钟对泳池内巡视一周,发现有溺水事故应第一时间进行施救并及时通知会所主管。
12、营业结束后,救生员对所负责区域进行清洁、检查;将太阳伞、沙滩椅摆放整齐;关闭所有电源;锁好门窗。
游泳救生员管理细则篇2为搞好游泳池开放工作，确保游泳者安全，杜绝重大事故发生，特制定本，具体如下：1、执行上级领导的有关指示，严格遵守各项及有关规定，听取泳客意见，工作务实，确立为泳客服务的思想。
2、按时上岗，坚守工作岗位，有事必须事先请假，不得擅离职守，不得私自串岗、找人顶岗、不得空岗、漏岗。
3、救生员上岗必须穿统一救生衣裤，上岗做到六不准：不准会亲友、不准接听电话、不准抽烟、不准随意与别人谈话、不准打瞌睡、不准当教练、必须全神贯注地认真观察水、泳客的情况。
4、值岗时，严禁下水游泳，做与值岗无关的事情。
5、发现违反制度的泳客，应坚持说理教育，发现不文明行为要积极宣传力争规劝。
游泳救生员工作制度范本
一、工作宗旨为确保游泳场所内游泳者的安全，预防和减少游泳事故的发生，特制定本工作制度。
二、工作职责1. 负责游泳场所的安全检查，排除安全隐患。
2. 严密观察游泳者动态，及时发现并制止违反游泳规则的行为。
3. 在游泳过程中，发现溺水者，应立即进行现场救助，确保溺水者生命安全。
4. 掌握游泳、救生、急救等技术，提高应急处置能力。
5. 负责游泳池水质的监测和保养，确保水质符合国家标准。
6. 维护游泳场所环境卫生，保持场所整洁。
7. 配合相关部门，做好游泳活动的组织、协调和管理工作。
三、工作要求1. 救生员应持有国家认可的救生员资格证书，具备良好的职业道德和敬业精神。
2. 救生员上岗前，必须接受专业技术培训，熟练掌握游泳、救生、急救等技术。
3. 救生员应具备较强的观察、判断和应变能力，能够及时发现并处理突发事件。
4. 救生员应严格遵守游泳场所规章制度，确保工作期间不擅离岗位。
5. 救生员应穿着统一救生员服装，佩戴救生员标志，保持形象。
6. 救生员应保持救生器材完好，定期检查维护。
7. 救生员应积极参加业务培训，提高自身业务水平。
四、工作流程1. 上岗前，救生员应检查救生器材是否完好，并穿戴统一服装。
2. 救生员应熟悉游泳场所布局，明确游泳者分布情况。
3. 救生员应密切观察游泳者动态，发现异常情况及时处理。
4. 如发现溺水者，救生员应立即采取救助措施，确保溺水者生命安全。
5. 救生员在救助过程中，应遵循以下原则：（1）确保自身安全；（2）尽快将溺水者救上岸；（3）对溺水者进行现场急救；（4）配合医务人员进行救治。
6. 救生员应将事故情况及时上报相关部门，并协助处理。
五、考核与奖惩1. 救生员工作考核分为日常考核和年度考核。
2. 日常考核内容包括：工作态度、工作纪律、业务水平、应急处置能力等。
3. 年度考核内容包括：年度工作完成情况、事故处理能力、业务培训成绩等。
4. 对工作表现优秀的救生员给予表彰和奖励。
救生员管理规章制度
救生员管理规章制度第一章总则第一条为规范和加强救生员队伍管理，提高救生员工作效率和服务质量，根据国家法律法规和相关规定，制定本规章制度。
第二条救生员是保障游泳池、海滩等水域安全，进行水上救援工作的专业人员，其主要职责是进行救生工作，保证游客的生命安全。
第三条救生员要严格遵守本规章制度，听从领导指挥，服从安排，认真履行岗位职责，严守纪律，维护救生员形象。
第四条救生员应当热爱本职工作，积极参加培训和考核，提升自身技能和水平，保持良好的精神状态和职业素养。
第五条救生员应当具备救生技能和相关证书，熟悉救生设备的使用方法，了解相关规章制度，熟悉所在地区的救援路线和应急处置措施。
第六条救生员工作中如果发现违规行为或者安全隐患，应当及时报告，协助相关部门处理，确保安全。
第七条救生员应当服从指挥，积极配合其他职能部门开展工作，保障游客的安全和秩序。
第八条救生员在工作中应当保持头脑清醒，保持镇定冷静，果断处理突发情况，确保游客生命财产安全。
第九条救生员要保持良好的身体素质和健康状态，严格按照规定着装，统一服装，保持整洁和形象。
第十条救生员在工作中要遵守职业道德，维护行业声誉，做到诚实守信，不得擅自向游客推销商品或者服务。
第二章培训管理第十一条救生员应当定期参加岗前培训、在职培训和考核，提高救生技能和水平，保持专业素质。
第十二条水域救生员应当具备相关证书，包括救生员证书、急救证书等，参加定期培训和考核，保持证书有效性。
第十三条救生员应当积极参加模拟救援演练，熟悉救援流程和操作规程，提高应急处置能力。
第十四条救生员在培训中要认真学习理论知识，熟练掌握实践技能，提高应对不同情况的能力和水平。
第十五条救生员要遵守培训考核规定，确保顺利通过考核，取得相关证书，保证自身的技能水平。
第十六条救生员定期参加卫生防疫、安全生产等方面的培训，了解相关知识和政策法规，提高安全意识和防范能力。
第十七条单位要加强对救生员的培训管理，做好教育引导工作，监督考核工作，确保救生员的素质和水平。
救生员管理制度
XXXXX游泳馆
救生员管理制度
一救生员必须持有《救生员资格证》和《健康证》上岗，建立健全的救生员档案。
二救生员必须严格遵守工作职责，全心全意为泳客服务，保证泳客游泳时的人身安全。
三救生员必须遵守游泳馆的规章制度及其他细则。
四救生员必须提前十五分钟到岗，做好上岗前的准备及器材检查。
五救生员在岗期间不得会客、接听电话和他人闲聊，不做与救生员无关的工作，按分管区域进行巡查，尤其是重点和死角区域。
六救生员有权及时制止泳客不符合游泳馆规定的危险行为和不良行为。
七救生员发现溺水应立即按照正确程序实施救护，杜绝馆内发生伤害事件和溺水事故。
八救生员交接班时，必须详细记录当班情况和处理结果，仔细询问需要待办事项。
九救生员离开工作岗位，必须经部门负责人批准，安排人员顶岗后，方能离岗，否则按旷工处理。
十救生员根据季节和天气情况，合理协调开关照明及门窗的开关。
游泳救生员管理细则5篇
游泳救生员管理细则5篇游泳救生员管理细则 (1)一、目的为规范出差人员管理，搞好成本控制，本着“励行节约、反对浪费”的原则，结合公司实际，特制定本制度。
二、适用范围《出差制度》适用于因工作需要，到外地出差，当日无法返回者的管理。
三、管理职责综合管理部负责出差人员的统一管理。
1.总经理负责部长以上(含)出差人员的审批;2.各部门主管副总经理负责部长以下出差人员的审批。
3.财务部负责经批准后的出差费用预付与报销结算。
四、出差申请办理程序1.出差人员事先填写《员工出差申请单》(也可以计划形式提出)，说明出差事项、日期、交通工具安排。
2.部长(含)以上人员的出差由总经理审核批准，部长以下人员的出差由各部门主管副总审核批准，签字后的《员工出差申请单》交办综合管理部备存。
3.因时间紧急，来不及办理出差申请者，应由先口头报告出差审批领导，出差返回公司后补办申请手续。
五、出差费用领报规则1.差旅费申领1)出差人员须于出差前1天，预算差旅所需费用，填写借款凭证。
2)交总经理签字，财务经理核实。
3)到出纳处借款。
2.差旅费报销1)出差人员返回后一星期内必须报账(特殊情况除外)。
2)报销时须将有关单据在《凭证粘贴签》上粘贴齐备，并在每张单据的背面注明消费事项。
3)交部门主管(部长)和总经理签字。
4)财务部审核后，到纳处报销。
3.有预支差旅费而逾期未报销者，出纳有权催促，逾一个工资期者，出纳应从其工资中扣还借支之差旅费。
4.出差期间由本公司或有关单位提供出差交通工具、交通费或住宿费;出差者不得再申报相应费用。
5.出差中途除因病或遭意外灾害或因实际需要由主管指示延期外，不得因私事或借故延长差期，否则除不予报销差旅费外，并依情节轻重论处。
六、差旅费计算标准1.出差人员的差旅费用，除往返目的地的交通费用，凭票据实报实销外，出差目的地的住宿费用采取限额控制，伙食费补贴采取包干制，市区交通费报销为：部长级(含)以上人员可以坐出租车凭票报销，一般人员只能坐公交车凭票报销。
游泳池救生员管理规定(标准范本)
游泳池救生员管理规定
一、具高度的安全意识和责任感，对游客安全负责。
二、做好游泳者的安全管理，严格按儿童池、成人池、深水区、浅水区的规定进行管理，对越界和不服从劝阻的游客进行警告，警告无效的可清除出场。
三、密切注意池内情况，特别是入池口，深浅分界区、成人池儿童池交界区等；发现有求救信号、遇溺等异常情况的，应果断迅速采取有效救助措施。
四、上岗时穿好救生服，配带好口哨、救助用工具，并提前20分钟到岗，将池内警示牌、桌椅、太阳伞、过脚池、循环系统、地面卫生等清洁干净、打开和摆放好。
五、应在规定的岗位责任区上岗或巡岗，不得擅自离岗、并岗、在岗上看书报、闲谈、打瞌睡等，有事离岗要告知同池值班救生员（只限于身体不适和两便），并要在十五分钟内返回。
六、每天结束后必须清查负责的水区域，并确认游客遗留的衣物。
七、遇不利于泳客安全的特殊情况应及时清场，将游泳场关闭。
八、对违反游泳池其它管理规定的泳客，应予劝阻，警告，对不服从管理的可清除出场。
九、做好水的净化处理工作，熟悉循环过滤系统的使用。
寄语
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泳池救生员规章制度
泳池救生员规章制度第一章总则第一条泳池救生员是为了保障游泳者的生命安全而在泳池进行救护和监管工作的专业人员。
第二条泳池救生员应具备扎实的游泳技能和急救知识，能够熟练运用救生器材进行救援。
第三条泳池救生员必须遵守本规章制度，维护泳池秩序，保障游泳者的安全。
第四条泳池救生员应遵守相关法律法规，严格遵守职业道德和纪律规范，服从管理，勤勉尽责。
第五条泳池救生员应服从泳池管理人员的指挥，协助处理紧急情况，及时报告泳池安全隐患。
第六条泳池救生员应不断提高自身救援能力和专业知识，定期接受培训和考核。
第二章泳池救生员的职责第七条泳池救生员应保持警觉，及时发现游泳者的不安全行为或异常情况，采取措施进行救援。
第八条泳池救生员应具备扎实的游泳技能和急救知识，熟练掌握救生器材的使用方法，并能熟练运用。
第九条泳池救生员应做好游泳者行为监控和疏导工作，规范游泳者的行为，维护泳池秩序。
第十条泳池救生员应积极参与泳池安全检查和应急演练，及时排除安全隐患，保障游泳者的安全。
第十一条泳池救生员应积极配合泳池管理人员的工作，协助处理紧急情况，确保泳池运行的顺利进行。
第十二条泳池救生员应保持良好的职业素养和仪容仪表，为游泳者树立良好的榜样。
第三章泳池救生员的权利第十三条泳池救生员有权对不遵守泳池规定的游泳者进行劝阻和制止，维护泳池秩序。
第十四条泳池救生员有权依法使用救生器材进行救援，并协助处理紧急情况。
第十五条泳池救生员有权向泳池管理人员提出改进建议，保障游泳者的安全。
第十六条泳池救生员有权拒绝不符合条件的游泳者进入泳池，维护泳池的安全。
第十七条泳池救生员有权拒绝接受超出工作范围的任务，保障自身和游泳者的安全。
第四章泳池救生员的义务第十八条泳池救生员应遵守工作纪律，维护泳池的秩序，保障游泳者的安全。
第十九条泳池救生员应对游泳者的安全负责，认真履行职责，保障游泳者的生命安全。
第二十条泳池救生员应不断提高自身救援能力和专业知识，定期接受培训和考核。
水上乐园游泳救生员安全管理制度
水上乐园游泳救生员安全管理制度一、引言在水上乐园中，游泳救生员是确保游客安全的重要角色之一。
为了提升水上乐园游泳救生员的管理水平，保障游客身体安全，制定一套严格的安全管理制度是必不可少的。
本文将针对水上乐园游泳救生员的安全管理制度进行论述，并提出相关的管理措施。
二、游泳救生员素质要求为了保证游泳救生员的工作效率和救援能力，需要具备一定的素质要求。
首先，游泳救生员应具备优秀的游泳技能，熟练掌握各种游泳姿势和救生技巧；其次，游泳救生员需要经过专业的培训，了解救援的各种操作规程；最后，游泳救生员应具备良好的沟通和协调能力，能够与游客保持良好的沟通并解决突发情况。
三、游泳救生员的职责游泳救生员的主要职责是确保游客在水上乐园中的安全。
他们需要时刻保持警觉，观察游泳区域，及时发现游客的危险行为并进行救援。
此外，游泳救生员还需要负责巡视游泳区域，确保设施设备的正常运行，并及时处理任何可能导致危险的情况。
四、游泳救生员的装备为了更好地开展工作，游泳救生员需要配备一定的装备。
基本装备包括救生圈、救生杆、救生浮板等。
此外，游泳救生员还需要定期检查装备的工作状态，确保其正常运行。
五、游泳救生员的培训与考核为了保证游泳救生员具备必要的救援能力，水上乐园应定期进行培训和考核。
培训内容包括游泳技能的强化、救援操作流程的熟悉以及心肺复苏等急救知识的学习。
考核则包括理论知识测试和实际操作评估。
六、游泳救生员的工作流程为了保证游泳救生员的工作有序进行，制定规范的工作流程是十分必要的。
游泳救生员的工作流程大致包括以下几个环节：首先是巡视，游泳救生员需要定期巡视游泳区域，发现潜在的危险因素；其次是救援，一旦发生游客溺水或其他紧急情况，游泳救生员需要迅速做出反应，进行救援；最后是记录，游泳救生员需要将每次救援的情况进行详细记录，以备后续分析和演练。
七、游泳救生员安全培训活动为了进一步提升游泳救生员的安全管理水平，水上乐园可以开展一系列的安全培训活动。
泳池救生管理制度
泳池救生管理制度第一章总则第一条为规范泳池救生工作，确保泳池使用者的安全，制定本制度。
第二条泳池救生管理制度适用于泳池内的救生工作，包括泳池救生人员的选拔、培训、管理和救生设备的维护等内容。
第三条泳池救生工作由泳池管理员负责组织，救生员负责具体的救生工作。
第四条泳池救生工作必须遵循“预防优先、安全第一”的原则，做好防护措施，加强监督管理，提高救生员的技术水平和素质，积极开展宣传教育，确保泳池使用者的安全。
第五条泳池救生管理制度必须与国家法律法规和相关标准相一致，做好防火、防爆、防污染、防洪等工作。
第二章泳池救生员第六条泳池救生员应遵循以下规定：1. 必须身体健康，无色盲，无传染病，无心血管病，无精神病史；2. 必须年满18周岁，并取得救生员证书；3. 必须具备一定的泳技和救生技能；4. 必须遵守泳池的管理规定，服从指挥；5. 必须定期参加救生技能培训和考核。
第七条泳池管理员应对泳池救生员进行定期的身体检查和技能培训，确保其健康状况和职业水平。
第八条泳池救生员应制定健身锻炼计划，保持身体的健康和良好的泳技。
第三章泳池救生设备第九条泳池应配备足够的救生设备，如救生圈、救生绳、救生筏、救生衣等，确保救生工作的顺利进行。
第十条泳池救生设备必须经过定期检查和维护，确保其完好无损，一旦发现故障及时修复或更换。
第十一条泳池救生设备的配置应根据泳池的面积、深度和使用情况进行合理的规划和布置，以便在发生意外时能够快速使用。
第四章泳池安全管理第十二条泳池管理员负责对泳池周围的安全设施进行检查和维护，如栏杆、栏杆、防滑设施等。
第十三条泳池管理员应定期进行安全检查，发现问题及时解决，并及时向泳池使用者进行安全防护宣传。
第十四条泳池管理员应建立完善的应急预案，一旦发生意外，能够迅速做出应对措施，保障泳池使用者的生命安全。
第五章泳池救生工作流程第十五条泳池使用者在入水前，应从专门通道进入泳池，接受工作人员的指导和检查，了解泳池规则和安全注意事项。
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游泳救生员管理细则
游泳救生员是确保各位游泳时安全的人。
下文是游泳救生员管理细则，欢迎阅读!
游泳救生员管理细则一
1、按时上班,穿着工作服,佩戴工牌,保持良好外表;
2、上班期间不得擅离工作岗位,不得串岗,若有事情须上级主管批准后方可进行;每天班前班后须打扫工作环境卫生,包括男女更衣室卫生以及外围桌椅、台面卫生;
3、必须每天班前投放消毒药品,确保泳客安全卫生;
4、遇有泳客不遵守泳池规则进行跳水、潜水等危险动作,必须坚决制止;
5、注意仪容仪表、个人卫生、不得污言移语、礼貌待客;
6、每天班前须进行泳池水质监测,以确保泳池卫生标准符合卫生要求;
7、遇有不懂游泳的泳客到深水区游泳,必须立刻制止,并礼貌规劝到浅水区域游泳,以确保安全;
8、遇有遇溺情况发生,必须积极及时抢救,凡坐视不理者,一经发现即刻解雇,并追究相关刑事责任;
9、每星期一、三、五为体能及救生技能培训;
10、遇有暴雨或打雷天气应即时规劝疏导泳客离场以免意外发生;
11、每天的早上、下午各投放氯片4包、每星期一、三、五凌晨开展吸池沉淀工作,於清场后投放沉淀剂20斤左右。
游泳救生员管理细则二
为搞好游泳池开放工作，确保游泳者安全，杜绝重大事故发生，特制定本岗位职责，具体如下：
1、执行上级领导的有关指示，严格遵守各项规章制度及有关规定，听取泳客意见，工作务实，确立为泳客服务的思想。
2、按时上岗，坚守工作岗位，有事必须事先请假，不得擅离职守，不得私自串岗、找人顶岗、不得空岗、漏岗。
3、救生员上岗必须穿统一救生衣裤，上岗做到六不准：不准会亲友、不准接听电话、不准抽烟、不准随意与别人谈话、不准打瞌睡、不准当教练、必须全神贯注地认真观察水、泳客的情况。
4、值岗时，严禁下水游泳，做与值岗无关的事情。