维修人员配备情况标准
(完整版)维修人员配备情况标准
1
持有设备维修涂漆工从业资格证
焊接工
2
持有设备维修焊接工从业资格证
计算机操作维修人员
1
持有计算机基础知识和操作能力的计算机管理员从业资格证
注：以上维修人员负责本项目设备维修及维护安装工作
投标人：河北金佰欧教学设备制造有限公司（盖章）
法定代表人或委托代理人：（签字）
日期：2014年6月20日
维修人员配备情况
岗位
配备人数（人）
基本要求
企业维修管理负责人
1
1.熟悉设备维修业务，了解设备维修专业知识及相关标准和规范，掌握设备维修相关的政策、法规、规章等规定,具备企业经营和管理能力。
2.持有设备维修企业管理负责人从业资格证
技术维修负责人
3
持有设备维修技术负责人从业资格证
质
量
检
验
员
总质检验维修员
价格核算维修员
1
1.取得高中以上(含高中)学历，了解设备维修业务和相关政策法规，熟悉设备维修服务价格的政策和标准，掌握设备维修工时定额和零配件的计费方法。
2.持有设备维修价格核算员从业资格证
主
要
维修Βιβλιοθήκη 工种机修工
1
持有设备维修机修工从业资格证
电器维修工
1
持有设备维修电器维修工从业资格证
钣金工
1
持有设备维修钣金工从业资格证
2.取得与设备维修相适应的从业资格证，并有2年以上(含2年)维修经历。
3.持有设备维修质量检验员从业资格证
业务维修接待员
2
1.取得高中以上(含高中)学历，熟悉设备维修检测作业，从事设备维修工作3年以上(含3年)，具备丰富的设备技术状况诊断经验，熟练掌握设备维修服务收费标准及相关政策法规。
机动车整车维修企业从业人员配备审核要求
标题：机动车整车维修企业从业人员配备审核要求一、背景介绍在现代社会中，机动车已经成为人们生活中不可或缺的交通工具。
对机动车的维修保养需求也日益增长。
为了保障机动车维修服务的质量和安全，相关部门出台了一系列的管理规定和审核要求，特别是对机动车整车维修企业从业人员的配备，提出了一定的要求和标准。
二、从业人员技术等级要求1. 技能齐全在审核要求中，对从业人员的技术等级提出了明确的要求。
主要包括：从业人员需要具备相应的维修技术和操作技能，能够独立完成车辆维修、保养和故障诊断等业务。
还要求从业人员能够使用和操作现代化的维修设备和工具，熟练掌握相关技术知识，确保对机动车的维修保养工作能够达到标准要求。
2. 学历和培训要求对从业人员的学历和培训情况也有明确的规定。
要求从业人员必须具备相关专业学历或者相关专业技术培训证书，经过正规的培训和考核，确保其具备扎实的专业知识和实际操作能力。
三、服务态度和卫生要求1. 服务态度在审核要求中，也强调了从业人员的服务态度。
要求从业人员需热情、细致、周到地为车主提供服务，认真对待每一个维修保养项目，尊重客户，做到真诚、耐心、细致地解答客户的问题，提高客户满意度。
2. 卫生要求在审核要求中还对维修场所和从业人员的卫生要求进行了详细规定，要求维修场所和从业人员要保持整洁卫生，保持工具、设备和周围环境的清洁，确保车辆维修保养过程的卫生和安全。
四、对主题的个人观点和理解我认为，对机动车整车维修企业从业人员配备审核要求的规定是非常必要和重要的。
这些规定可以有效保障机动车维修服务的质量和安全，保护车主的合法权益；另也可以促进整车维修企业自身的规范发展，提高行业的整体水平。
总结回顾：机动车整车维修企业从业人员配备审核要求是为了规范整车维修行业，保障服务质量和安全，保护消费者权益而设置的一系列要求。
在不断发展的社会中，这些规定也需要不断完善和调整，以适应时代的发展和变化。
希望在不久的将来，机动车维修服务能更加规范、安全、便捷，为社会大众提供更好的服务。
维修人员配备情况标准
维修人员配备情况标准在当今社会，无论是工业生产、商业运营还是日常生活，各种设备和设施的正常运行都离不开维修人员的辛勤工作。
而合理配备维修人员，不仅能够确保设备的高效运行，减少故障停机时间，还能提高工作效率，降低维修成本。
那么，如何确定维修人员的配备数量和资质要求，就成为了一个至关重要的问题。
接下来，我们将详细探讨维修人员配备情况的标准。
首先，我们需要考虑维修工作的性质和复杂程度。
不同类型的设备和设施，其维修工作的难度和技术要求是不同的。
例如，对于一些简单的家用电器维修，可能只需要具备基本的电子知识和维修技能的人员即可；而对于复杂的工业自动化设备，就需要具备深厚的专业知识、丰富的实践经验以及高级的维修工具和设备操作能力的维修人员。
维修工作的频率也是影响维修人员配备的一个重要因素。
如果某个设备或设施经常出现故障，需要频繁维修，那么就需要配备更多的维修人员，以确保能够及时处理故障，减少对生产或运营的影响。
反之，如果设备运行稳定，故障发生率较低，那么配备较少的维修人员也能够满足需求。
设备的数量和分布情况同样不容忽视。
如果一个单位拥有大量的设备，且分布在较大的区域内，那么为了能够及时到达故障现场，就需要增加维修人员的数量，并合理安排他们的工作区域。
此外，如果设备的种类繁多，也需要配备具有不同专业技能的维修人员，以应对各种类型的故障。
维修人员的工作时间和工作强度也需要纳入考虑。
一般来说，维修工作可能需要在正常工作时间之外进行，以减少对生产或运营的干扰。
因此，需要根据实际情况合理安排维修人员的工作班次，确保他们有足够的休息时间，同时又能满足维修工作的需求。
如果工作强度过大，可能会导致维修人员疲劳，从而影响维修质量和效率。
维修人员的资质和技能水平是决定维修人员配备的关键因素之一。
维修人员应该具备相关的专业知识和技能，如机械、电气、电子、自动化等方面的知识，并通过专业培训和认证。
同时，他们还应该具备良好的问题解决能力、沟通能力和团队合作精神。
维修人员配备情况标准
1
持有设备维修涂漆工从业资格证
焊接工
2
持有设备维修焊接工从业资格证
计算机操作维修人员
1
持有计算机基础知识和操作能力的计算机管理员从业资格证
注：以上维修人员负责本项目设备维修及维护安装工作
投标人：河北金佰欧教学设备制造有限公司（盖章）
法定代表人或委托代理人：（签字）
日期：2014年6月20日
价格核算维修员
1
1.取得高中以上(含高中)学历，了解设备维修业务和相关政策法规，熟悉设备维修服务价格的政策和标准，掌握设备维修工时定额和零配件的计费方法。
2.持有设备维修价格核算员从业资格证
主Байду номын сангаас
要
维
修
工
种
机修工
1
持有设备维修机修工从业资格证
电器维修工
1
持有设备维修电器维修工从业资格证
钣金工
1
持有设备维修钣金工从业资格证
2
1.取得设备维修质量检验员从业资格证2年以上(含2年)。
2.取得与设备维修相适应的从业资格证。
3.经专业培训，持有设备维修质量总检验员从业资格证
维修质检员
2
1.取得设备维修或相关专业初级以上(含初级)专业技术职称(或职业水平)证书，或高中以上(含高中)学历并取得设备维修机修工或电器维修工从业资格证2年以上(含2年)。
维修人员配备情况
岗位
配备人数（人）
基本要求
企业维修管理负责人
1
1.熟悉设备维修业务，了解设备维修专业知识及相关标准和规范，掌握设备维修相关的政策、法规、规章等规定,具备企业经营和管理能力。
2.持有设备维修企业管理负责人从业资格证
物业维修人员配置原则
物业维修人员配置原则
物业维修人员的配置，应根据每个具体物业的情况，进行高效合理配置维修人员，配置的原则如下：
一、定人原则
1、考虑建筑物的类别：住宅小区、写字楼、商场；
2、考虑各不同物业类别的建筑面积；
3、考虑设备设施的数量
4、考虑物业的的新旧系数
5、考虑物业服务要求
6、考虑物业小区的定位
关于维修人员人数的配置，一般而言多层住宅建筑面积在5万平米左右配备一个维修人员。
高层住宅配有楼宇机电设备设施比如：电梯、消防、供水、供配电等，建筑面积在4万平方米左右配备一个维修人员。
写字楼、商场物业又多了空调通风系统等，同时根据管理要求的不同，一般1万平米左右配备1至2名维修人员。
具体人员数量的配置没有强制性要求，根据以上的6个因数，最终合理制定工程部维修人员的配置。
二、定岗原则
1、根据物业的大小，总建筑面积小于10万平方米的物业，只设维修领班；总建筑面积超过10万平方米的物业，设维修主管1名。
2、工程部固定维修领班1名，设备管理人员2名，均应持有电工证；其他人员优先考虑电工人员，如果仍有人数剩余，可考虑设1名综合维修工。
3、如果物业内有中央空调设备，单独设1名制冷工。
4、本岗位设置中不包含电梯工，电梯维保由外委维保公司完成。
车辆维修人员配置标准
车辆维修人员配置标准
1. 基本要求
- 拥有相关的车辆维修技术知识和经验；
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神；
- 具备快速、准确解决问题的能力；
- 熟悉相关车辆维修设备和工具的使用；
- 具备高度的责任感和敬业精神；
2. 技术要求
- 具备对车辆故障进行准确诊断的能力；
- 熟练掌握车辆维修的基本操作和维护知识；
- 知晓最新的车辆维修技术和发展趋势；
- 了解各种常见车辆故障及应对方法；
- 具备处理紧急情况和应急修理的能力；
3. 资质要求
- 已获得相关车辆维修认证或职业资格证书；
- 拥有相关车辆维修工作经验和技能证明；
- 掌握安全操作规范和环保要求；
- 具备了解和遵守车辆维修相关法律法规的意识；
- 持续进行专业培训和研究，跟进行业动态；
4. 配置比例
- 根据车辆维修工作量和维修场所的规模，合理配置维修人员；
- 一定数量的初级维修人员，可以根据实际情况进行适当调整；
- 配备足够数量的高级维修人员，以应对复杂问题和技术挑战；
- 根据维修技能和经验，配置适量的资深维修人员，提供指导
和支持；
注意：上述车辆维修人员配置标准仅供参考，实际配置应根据
具体情况进行调整。
小区维修人员配置及要求
小区维修人员配置及要求1. 人员配备为了保障小区的维修工作能够高效、及时地进行，我们建议小区管理部门按照以下要求合理配置维修人员：- 维修主管：负责协调和管理维修工作，监督维修人员的工作质量和进度。
- 维修技术人员：具有一定的技术能力和经验，能够独立完成小区内常见的维修工作，如水电维修、家具维修等。
- 管理人员：负责收集、整理和安排维修工作，协调业主与维修人员之间的沟通。
根据小区的规模和投入，可以适当增减以上人员的数量。
2. 人员要求为了保证小区维修工作的质量和效率，我们建议小区管理部门在招聘维修人员时，优先考虑具备以下要求的候选人：- 职业素养：维修人员应具备良好的职业素养，包括诚实守信、服务意识强，能够与业主保持良好的沟通和合作关系。
- 技术能力：维修人员需要具备一定的维修技能和知识，如水电维修、瓦工等，以便能够独立完成小区内常见的维修工作。
- 经验要求：维修人员最好有一定的从业经验，熟悉常见的维修问题和解决方法，能够快速判断和处理维修需求。
- 团队合作：维修人员应有团队合作的意识，能够与其他维修人员和管理人员协作配合，共同完成维修任务。
3. 岗位培训为了提高小区维修工作的效率和服务质量，小区管理部门应定期进行培训，包括但不限于以下内容：- 技术培训：针对维修人员的技术能力进行培训，加强他们的维修技能和知识储备。
- 服务培训：培养维修人员的服务意识和业主沟通能力，提高他们的服务质量和满意度。
- 安全培训：对维修人员进行安全教育，提高他们的安全意识，确保维修工作的安全进行。
4. 绩效考核为了提高维修人员的工作积极性和责任心，小区管理部门应建立相应的绩效考核机制，包括以下方面：- 工作质量：根据维修人员完成维修任务的质量进行评估，如维修工作的耐久性、美观程度等。
- 工作进度：评估维修人员处理维修需求的响应速度和完成时间，以确保维修工作的及时性。
- 业主评价：收集业主对维修人员工作的评价和建议，作为绩效考核的重要参考。
维修人员配备情况.doc
维修人员配备情况岗位配备人数基本要求（人）1.熟悉设备维修业务，了解设备维修专业知识及企业维修管理负责1 相关标准和规范，掌握设备维修相关的政策、法人规、规章等规定 ,具备企业经营和管理能力。
2.持有设备维修企业管理负责人从业资格证技术维修负责人 3 持有设备维修技术负责人从业资格证1.取得设备维修质量检验员从业资格证 2 年以上总质检验维(含 2 年)。
2 2.取得与设备维修相适应的从业资格证。
修员3.经专业培训，持有设备维修质量总检验员从业资格证质 1.取得设备维修或相关专业初级以上 (含初级 )专业技术职称 (或职业水平 )证书，或高中以上 (含高量中)学历并取得设备维修机修工或电器维修工从检维修质检员2业资格证2年以上(含2年)。
验2.取得与设备维修相适应的从业资格证，并有 2员年以上 (含 2 年)维修经历。
3.持有设备维修质量检验员从业资格证1.取得高中以上 (含高中 )学历，熟悉设备维修检测作业，从事设备维修工作 3 年以上 (含 3 年)，具业务维修接待员 2 备丰富的设备技术状况诊断经验，熟练掌握设备维修服务收费标准及相关政策法规。
2.持有设备维修业务接待员从业资格证1.取得高中以上(含高中 )学历，了解设备维修业务价格核算维修员 1 和相关政策法规，熟悉设备维修服务价格的政策和标准，掌握设备维修工时定额和零配件的计费方法。
2.持有设备维修价格核算员从业资格证主机修工 1 持有设备维修机修工从业资格证要电器维修工 1 持有设备维修电器维修工从业资格证维钣金工 1 持有设备维修钣金工从业资格证修涂漆工 1 持有设备维修涂漆工从业资格证工种焊接工 2 持有设备维修焊接工从业资格证计算机操作维修人1 持有计算机基础知识和操作能力的计算机管理员员从业资格证注：以上维修人员负责本项目设备维修及维护安装工作投标人：河北金佰欧教学设备制造有限公司（盖章）法定代表人或委托代理人：（签字）日期：2014年 6月 20日。
维修人员配备情况标准
Hale Waihona Puke 岗位配备人数（人）基本要求
企业维修管理负责人
1
1.熟悉设备维修业务，了解设备维修专业知识及相关标准和规范，掌握设备维修相关的政策、法规、规章等规定,具备企业经营和管理能力。
2.持有设备维修企业管理负责人从业资格证
技术维修负责人
3
持有设备维修技术负责人从业资格证
质
量
检
验
员
总质检验维修员
2
1.取得设备维修质量检验员从业资格证2年以上(含2年)。
2.取得与设备维修相适应的从业资格证。
3.经专业培训，持有设备维修质量总检验员从业资格证
维修质检员
2
1.取得设备维修或相关专业初级以上(含初级)专业技术职称(或职业水平)证书，或高中以上(含高中)学历并取得设备维修机修工或电器维修工从业资格证2年以上(含2年)。
价格核算维修员
1
1.取得高中以上(含高中)学历，了解设备维修业务和相关政策法规，熟悉设备维修服务价格的政策和标准，掌握设备维修工时定额和零配件的计费方法。
2.持有设备维修价格核算员从业资格证
主
要
维
修
工
种
机修工
1
持有设备维修机修工从业资格证
电器维修工
1
持有设备维修电器维修工从业资格证
钣金工
1
持有设备维修钣金工从业资格证
2.取得与设备维修相适应的从业资格证，并有2年以上(含2年)维修经历。
3.持有设备维修质量检验员从业资格证
业务维修接待员
2
1.取得高中以上(含高中)学历，熟悉设备维修检测作业，从事设备维修工作3年以上(含3年)，具备丰富的设备技术状况诊断经验，熟练掌握设备维修服务收费标准及相关政策法规。
车辆维修人员配备方案
车辆维修人员配备方案车辆的维修保养工作对于车辆的安全和正常运行非常重要。
为了确保车辆维修工作的高效性，需要制定合理的车辆维修人员配备方案。
本文将从车辆维修人员的数量、技能要求、培训和管理等方面探讨车辆维修人员配备方案。
车辆维修人员数量车辆维修人员的数量应根据所需维修保养的车辆数量、类型、车队规模等因素进行合理比例的配备。
一般而言，车队规模越大，需要配备的维修人员数量也越多。
车辆维修人员技能要求车辆维修人员需要具备一定的技能和知识，才能保证维修保养质量，避免因操作不当而引起的安全隐患。
车辆维修人员应具备以下技能和知识：1.具备一定的汽车机械知识，包括车辆结构、传动系统、制动系统、悬挂系统等方面的知识；2.熟悉车辆保养、维修流程，掌握故障诊断和维修技能；3.具备相关证书和资格，如汽车维修工证、电工证等；4.熟练使用常见的维修工具和设备。
车辆维修人员培训为了提高车辆维修人员的技能水平和工作效率，需要对其定期进行培训。
培训内容包括新技术的学习和应用，维修工艺的改进和优化，安全知识的普及等等。
同时，需要关注车辆维修人员的身心健康，对其进行心理疏导和职业病防护等方面的培训。
车辆维修人员管理车辆维修人员管理主要包括以下方面：1.建立健全的绩效考核机制，评估车辆维修人员的工作表现；2.提供适宜的工作环境和工作条件，保障车辆维修人员的权益；3.建立及时反馈和沟通机制，听取车辆维修人员的意见和建议；4.严格执行职业规范和安全制度，确保车辆维修人员的工作安全。
总结车辆维修人员配备方案应根据车队规模、车辆类型等因素制定合理的比例，并关注车辆维修人员的技能要求、培训和管理等方面，以确保维修保养质量和车辆运营的安全性。
小区维修人员配置及要求
小区维修人员配置及要求一、维修人员的配置1.维修人员数量：维修人员的数量与小区规模、设施类型和居民数量有关。
一般来说，中小型小区每100户居民需要配备至少1名维修人员。
大型小区或高档住宅小区则需要配备更多的维修人员。
2.维修人员职位组成：维修人员的职位组成应根据小区设施类型和居民需求确定。
常见的维修人员职位包括水电工、木工、焊工、泥工、油漆工等。
3.维修人员职责划分：根据小区设施的需求，维修人员的职责划分应明确。
例如，水电工负责检修和维护小区的水电设施，木工负责维护和修复木制家具等。
4.维修人员工作时间：维修人员工作时间应与小区设施使用时间相匹配，并根据实际需要进行调整。
常规情况下，维修人员应在每周七天中的工作日上班，并根据需要在周末或特殊情况下提供紧急维修服务。
二、维修人员的要求1.技术能力：维修人员需要具备相应的专业技能和知识，能够熟练操作相关工具和设备，并具备常见问题的解决能力。
对于小区的一些特殊设施或高档设备，维修人员需要有相应的专业证书或培训经历。
2.服务意识：维修人员应具备较强的服务意识，能够耐心倾听居民的需求，并及时解决小区设施问题。
他们应具备良好的沟通和合作能力，能够与居民或其他工作人员建立良好的工作关系。
3.心理素质：维修人员在工作中可能面对各种复杂的情况和问题，他们需要具备较好的心理素质和应急处理能力，能够保持冷静和有效的应对。
4.职业道德：维修人员应具备良好的职业道德，遵守岗位职责，遵守工作纪律，维护良好的工作形象。
他们应具备保密意识，不泄露居民的个人信息或小区内部事务。
综上所述，小区维修人员的配置及要求对小区设施维护和居民生活质量至关重要。
通过合理配置人员数量、完善维修人员的职位组成、明确职责划分，以及要求维修人员具备技术能力、服务意识、心理素质和职业道德等方面，可以有效提高小区的维修管理水平，为居民提供更好的服务。
维修人员配备原则
维修人员配备原则
一、背景
随着维修业务的发展和扩大，维修人员的配备成为了一个重要的问题。
为了确保维修工作的高效和质量，制定一套维修人员配备原则是非常必要的。
二、维修人员配备原则
1. 资质要求：维修人员需要具备相关的专业知识和技能，能够熟练操作维修设备和工具。
在招聘维修人员时，应优先考虑具有相关专业背景和经验的候选人。
2. 数量合理：根据维修工作的量和难度，合理安排维修人员的数量。
不要过度配备维修人员，以免造成资源浪费；也不要人手不足，导致维修工作无法及时完成。
3. 培训计划：建立维修人员的培训计划，定期进行技能培训和知识更新。
确保维修人员始终具备最新的维修技术和知识，提高维修工作的质量和效率。
4. 人员轮换：为了避免维修人员工作压力过大和过度疲劳，应定期进行人员轮换。
这样可以让维修人员有机会研究和接触不同类型的维修工作，提高他们的综合能力。
5. 绩效评估：建立维修人员的绩效评估制度，根据维修工作的质量、效率和客户满意度等指标进行评估。
通过绩效评估，可以及时发现维修人员的优势和不足，并进行有针对性的培训和改进。
三、总结
维修人员配备原则是保证维修工作高效和质量的基础。
通过合理配备维修人员、培训和轮换制度，可以提高维修人员的技能水平和工作质量，从而提升整个维修业务的竞争力。
小区维修人员岗位配置表
小区维修人员岗位配置表
根据中国相关法律政策，小区维修人员岗位配置表的具体信息可能因地区和小区规模不同而有所差异。
一般而言，小区维修人员岗位配置一般包括以下几个方面：
1. 维修组长/主管：负责协调和管理小区维修工作，安排维修任务和人员配备，解决居民维修需求等。
2. 电工：负责小区内电路的维修、电器设备的故障排查和维护。
3. 水暖工/管道工：负责小区内水管、水龙头、水箱、水泵等设备的日常维修和故障排除。
4. 技工/维修工：包括木工、油漆工、瓦工等，负责小区内公共设施的维修和装修。
5. 钣金工/焊工：负责小区内铁艺、铝合金门窗等设施的维修和加工。
6. 清洁工：负责小区内公共区域的清扫和保洁工作。
7. 安保人员：负责小区内安全巡逻、门禁管理、维护秩序等工作。
8. 绿化工/园林工：负责小区内绿化景观的养护和园艺工作。
以上只是一般的岗位配置，具体情况还需要根据小区的实际情况来确定。
建议您联系小区物业管理部门或者业委会，他们可以提供更准确的细节和信息。
电器维修人员组织配备、服务接待
电器维修人员组织配备、服务接待综述本文档旨在提供关于电器维修人员组织配备和服务接待的指导原则和最佳实践。
为了确保电器维修工作的高效和顾客满意度的提高，我们需要正确组织和配备维修人员，并提供良好的服务接待。
电器维修人员组织配备为了保证电器维修工作的及时性和质量，建议采取以下组织配备策略：1. 人员配置：根据工作量和需求，确定合适的维修人员数量。
可以基于历史数据和预测分析来评估工作量和维修人员需求。
2. 技能和经验：确保维修人员具备所需的技能和经验来处理各种电器故障和维修工作。
可以通过培训和资质认证来提升他们的技能水平。
3. 工作安排：合理安排维修人员的工作时间表和轮班，以满足顾客的维修需求，并确保工作量的均衡分配。
服务接待为了提供良好的服务接待和提升顾客满意度，以下是一些建议：1. 客户沟通：与顾客建立积极的沟通和有效的信息交流，以充分了解他们的需求和问题。
及时回应顾客的咨询和反馈，并提供清晰的解释和建议。
2. 预约安排：为顾客提供方便的预约安排，确保顾客能够在适当的时间和地点获得维修服务。
3. 服务态度：提供友好、专业和周到的服务态度，让顾客感受到我们对他们的重视和关心。
4. 服务质量：确保维修工作的质量和准确性，解决顾客的问题并提供持久的解决方案。
及时反馈维修进展和结果给顾客。
5. 顾客满意度调查：定期进行顾客满意度调查，收集顾客反馈并汲取经验教训，以不断改进服务质量。
希望本文档的指导原则能帮助您在电器维修人员组织配备和服务接待方面取得更好的效果。
如有任何疑问或需要进一步的指导，请随时联系我们。
设施设备维护人员配备情况及专业熟练度
序号
岗位设置
任职要求
备注
基本素质
自然条件
文化程度
技能
工作经验
1
工程部经理
具备丰富的工程管理专业知识，责任心强，善于沟通，并能协调各部门的相互关系，具有较强的团队组织管理能力。
年龄50周岁以下，身体健康，相貌端正。
大专以上或同等学历，工程类初级以上职称。
综合掌握电梯、空调、强弱电、综合维修等知识，在工程管理某一领域擅长，具备一专多能，动手能力强。
具有机电、机械、钳工等方面的基础知识，看懂电路图能熟练地执行电梯维修工作，对电梯结构原理有较深的了解，受过电梯维修操作培训考核，并获得劳动部门颁发的电梯维修操作合格证。
从事电梯维修工作3年以上。
7Hale Waihona Puke 电气维修工有强烈的事业心与责任感，对工作一丝不苟，任劳任怨，具备较强的分析及动手能力。
年龄45周岁以下，身体健康，相貌端正。
年龄50周岁以下，身体健康，相貌端正。
高中或中专、技校以上学历
具有国家电业职能部门颁发的《电工岗位操作证》、《电工进网作业许可证》。
从事配电室运行工作5年以上。
4
给排水运行（维修）工
年龄45周岁以下，身体健康，相貌端正。
高中或中专、技校以上学历
具备二次供水的消毒、清洗等操作技能。
从事物业二次供水相关工作3年以上。
高中或中专、技校以上学历
具有国家电业职能部门颁发的《电工岗位操作证》、《电工进网作业许可证》。
熟悉机电设备、通讯网络系统，中央监控系统，音响系统等常见故障，有较强的排故经验。
从事电气、维修工作3年以上。
8
管道维修工职责
有强烈的事业心与责任感，对工作一丝不苟，任劳任怨，具备较强的分析及动手能力。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
验
员
总质检验维修员
2
1.取得设备维修质量检验员从业资格证2年以上(含2年)。
2.取得与设备维修相适应的从业资格证。
3.经专业培训，持有设备维修质量总检验员从业资格证
维修质检员
2
1.取得设备维修或相关专业初级以上(含初级)专业技术职称(或职业水平)证书，或高中以上(含高中)学历并取得设备维修机修工或电器维修工从业资格证2年以上(含2年)。
2.取.持有设备维修质量检验员从业资格证
业务维修接待员
2
1.取得高中以上(含高中)学历，熟悉设备维修检测作业，从事设备维修工作3年以上(含3年)，具备丰富的设备技术状况诊断经验，熟练掌握设备维修服务收费标准及相关政策法规。
2.持有设备维修业务接待员从业资格证
价格核算维修员
1
1.取得高中以上(含高中)学历，了解设备维修业务和相关政策法规，熟悉设备维修服务价格的政策和标准，掌握设备维修工时定额和零配件的计费方法。
2.持有设备维修价格核算员从业资格证
主
要
维
修
工
种
机修工
1
持有设备维修机修工从业资格证
电器维修工
1
持有设备维修电器维修工从业资格证
钣金工
1
持有设备维修钣金工从业资格证
涂漆工
1
持有设备维修涂漆工从业资格证
焊接工
2
持有设备维修焊接工从业资格证
计算机操作维修人员
1
持有计算机基础知识和操作能力的计算机管理员从业资格证
注：以上维修人员负责本项目设备维修及维护安装工作
投标人：河北金佰欧教学设备制造有限公司（盖章）
法定代表人或委托代理人：（签字）
日期：2014年6月20日
维修人员配备情况标准
维修人员配备情况
岗位
配备人数（人）
基本要求
企业维修管理负责人
1
1.熟悉设备维修业务，了解设备维修专业知识及相关标准和规范，掌握设备维修相关的政策、法规、规章等规定,具备企业经营和管理能力。
2.持有设备维修企业管理负责人从业资格证
技术维修负责人
3
持有设备维修技术负责人从业资格证
质
量