安全副矿长防突安全生产岗位责任制标准范本
安全副矿长防突安全生产岗位责任制范文（3篇）
安全副矿长防突安全生产岗位责任制范文一、严格落实党的防突安全生产方针、政策及法律法规。
二、协助矿长贯彻执行《煤矿安全规程》和《防治煤与瓦斯突出细则》的规定。
三、督促、检查矿属各系统落实三大规程、《防治煤与瓦斯突出细则》及防突安全生产岗位责任制的情况。
四、督促有关科、队完善防突规章制度，组织安检人员、评估人员，对各施工现场的防突措施进行检查、评估，坚持“四不生产”原则，严防突出事故的发生。
五、监督防突工作计划的落实。
六、经常深入井下、现场检查防突工作，掌握矿井突出隐患，并提出针对性防突措施。
七、监督全矿职工的防突知识培训，不断提高职工的防突意识和技术素质。
八、矿井发生突出事故后，协助矿长立即组织抢救并进行调查、勘查，并按照“四不放过”原则，主持追查分析事故的会议，拿出初步处理意见。
安全副矿长防突安全生产岗位责任制范文（2）一、岗位责任制的目的和意义安全副矿长是矿山安全工作的主要负责人之一，负责安全生产工作的组织、指挥、协调和监督，对矿山安全工作的质量和效益负主要责任。
安全副矿长在矿山安全生产工作中具有重要的职责和义务，必须高度重视，认真履行职责，确保矿山的安全生产工作能够得到有效的保障和落实。
为加强岗位责任制的有效实施，特制定以下安全副矿长防突安全生产岗位责任制。
二、岗位责任1. 安全副矿长负责矿山的防突安全生产工作，制定矿山安全生产工作目标和计划，组织制定防突安全生产工作的具体方案和措施。
2. 安全副矿长要依法履行安全生产管理职责，认真贯彻落实国家和地方有关安全生产法律法规、标准和规范，制定和完善矿山的安全生产管理制度，组织矿山的安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
3. 安全副矿长要加强矿山的安全生产监督和检查，确保矿山的生产设备、装备和工艺工具的安全可靠，及时发现和排除安全隐患，做到防患于未然。
4. 安全副矿长要组织开展安全事故隐患排查和整治工作，切实加强矿山的安全防范和管理，建立健全安全检查和监督机制，做到及时纠正和整改存在的安全问题。
生产副矿长防突安全生产岗位责任制模版
生产副矿长防突安全生产岗位责任制模版一、岗位背景和职责生产副矿长是矿山企业中负责生产管理和安全生产的重要职位，主要承担以下职责：1. 领导和指导矿山生产工作，确保生产任务的完成；2. 负责制定和实施安全生产管理制度，并监督执行；3. 组织开展突发事故应急演练，提升应急处理能力；4. 负责安全技术培训，提高员工安全意识和安全技能；5. 协助制定矿山安全生产年度目标和计划，并进行管控；6. 提出安全改进措施，推动安全生产工作的持续改进；7. 协调相关部门的合作，确保安全生产管理的全面落实。
二、岗位责任分解1. 确保生产任务的完成- 组织生产计划制定，并与相关部门进行协调，确保产能的有效利用；- 监督生产过程，及时解决生产中的问题，并提出提高生产效率的意见和建议。
2. 制定和实施安全生产管理制度- 负责制定矿山安全生产制度、规章制度和工作规程；- 确保员工了解并遵守相关制度和规定，落实责任制。
3. 组织开展突发事故应急演练- 定期组织突发事故应急演练，提高员工应急处理能力；- 梳理应急预案，及时更新和完善应急处理措施。
4. 安全技术培训- 组织开展安全技术培训，提高员工的安全意识和技能；- 相关部门配合，将安全培训纳入员工培训计划。
5. 制定矿山安全生产年度目标和计划- 协助上级制定矿山安全生产年度目标和计划；- 对各项目标进行细化分解，并监督执行情况。
6. 提出安全改进措施- 积极收集各方面的安全信息，提出安全改进措施，并督促实施；- 组织开展安全隐患排查和整改，确保安全生产工作的持续改进。
7. 协调相关部门的合作- 与相关部门保持密切沟通，协调解决矛盾和问题；- 确保安全生产管理工作的全面、协调、高效执行。
三、考核指标和责任追究1. 考核指标- 生产任务完成情况；- 安全生产管理制度和规章制度的落实情况；- 突发事故应急演练的有效性和应急处理能力；- 安全技术培训的实施情况和效果；- 安全生产年度目标和计划的完成情况；- 安全改进措施的提出和落实情况；- 协调相关部门的配合情况和效果。
生产副矿长防突安全生产岗位责任制模版
生产副矿长防突安全生产岗位责任制模版第一章总则第一条为规范生产副矿长在矿山生产过程中的安全管理职责，加强矿山生产中的防突安全工作，保障职工的人身安全和矿山设施的安全。
结合矿山实际，制定本《生产副矿长防突安全生产岗位责任制模板》。
第二条生产副矿长是矿山生产中负责安全管理的重要职务。
本模板以矿山生产副矿长的职责和岗位特点为基础，明确了其在防突安全工作中的职责和义务，旨在提升矿山生产副矿长的安全防范意识和能力，促进矿山安全生产管理的科学化、规范化。
第三条生产副矿长在防突安全工作中的职责范围包括但不限于以下几个方面：（一）领导和组织矿山的安全生产工作，制定并落实相应的安全生产管理制度；（二）负责矿山安全生产管理的规划、组织、指导、检查和督促工作；（三）加强对矿山生产过程中各种安全风险的识别、评估和控制措施的制定与执行；（四）负责和组织生产事故的调查和处理工作；（五）定期组织矿山安全教育培训，提高职工的安全技能；（六）积极参加矿山安全检查和安全生产审查，及时发现和纠正安全隐患；（七）积极配合有关部门对矿山安全生产进行监督和检查；（八）及时向矿山总经理和上级主管部门报告矿山防突安全工作情况。
第二章岗位职责第四条生产副矿长对矿山防突安全工作负有以下职责：（一）组织制定矿山的防突安全工作计划和年度安全生产目标，确保安全生产工作的顺利进行；（二）统筹矿山资源，组织开展安全生产相关的工作，如安全培训、事故调查等；（三）负责制定安全生产管理制度和操作规程，并组织实施；（四）组织开展矿山安全隐患排查，确保安全设施的运行正常；（五）负责安全设备的配备和维护，确保设备的正常使用；（六）组织安排职工参加安全培训，提高职工的安全意识和安全技能；（七）负责安全检查和安全督促工作，及时发现安全隐患并采取相应的整改措施；（八）按照矿山安全生产的要求，规范矿山的生产作业流程，确保工作的安全性；（九）加强与上级主管部门的沟通和联系，及时向上级报告矿山的防突安全工作的情况。
安全副矿长安全生产岗位责任制
安全副矿长安全生产岗位责任制
一、安全副矿长是安全生产的第一责任人，负责全面组织、指导和监督矿山安全生产工作。
二、安全副矿长应做到以下几点：
1. 制定和改进矿山安全生产的工作方针、政策和规章制度。
2. 负责建立和健全安全生产的组织机构，明确各级安全生产职责。
3. 负责安全生产的计划、目标和任务的制定，并对实施情况进行监督和检查。
4. 组织开展安全生产的宣传教育工作，提高员工的安全意识和自我保护能力。
5. 负责建立安全生产的数据库和信息系统，进行安全事故的分析和研究，提出改进措施。
6. 指导和监督各项安全生产工作的实施，包括安全生产的管理制度、安全设备的运行维护、安全生产的培训和考核等。
7. 负责安全生产的应急预案的制定和演练，确保能及时有效地处置各类安全事故。
8. 负责对安全生产工作进行检查和评估，及时发现并纠正存在的安全隐患和问题。
9. 组织对事故责任的追究和处理，确保事故责任人依法受到严肃处理。
10. 组织进行安全生产的检查和评估，对有关单位和人员进行表彰和奖励。
三、安全副矿长应当发挥良好的领导能力和组织协调能力，确保矿山安全生产工作的顺利进行，并及时报告矿山主要负责人有关安全生产工作的情况。
安全副矿长防突安全生产岗位责任制范文（三篇）
安全副矿长防突安全生产岗位责任制范文第一章总则第一条为了严格落实国家、省、市和公司的安全生产法律、法规及相关规定，加强安全生产管理工作，确保生产全过程安全稳定，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》和《中华人民共和国矿山安全法》的相关要求，制定本规章。
第二条本规章适用于所有职工，在工作岗位上严格执行安全生产规章制度和安全作业程序，承担相应的安全生产责任和义务。
第三条公司的安全管理部门负责组织制定、修改和推广本规章，监督安全生产工作的实施情况，对违反安全规章制度和安全生产管理的行为进行处理，对安全生产工作的整改落实情况进行监督。
第四条各级领导干部要树立安全第一的思想，强化安全责任意识，切实履行安全生产管理的职责，积极推动安全生产工作，确保安全生产目标的实现。
第二章职工的安全生产责任第五条职工是安全生产第一责任人，必须高度重视安全生产工作，严格遵守安全生产规章制度和安全作业程序，做到安全生产从我做起。
第六条职工在工作岗位上必须熟悉掌握安全操作规程，按规定使用个人防护装备，保证自己的安全。
对工作中发现的不安全因素和隐患，应及时上报并采取相应措施进行处理。
第七条职工在工作中应当严禁违章作业、超负荷作业、争相竞赛、擅自更换设备等行为，保证作业环境的安全稳定。
第八条职工应当积极参加安全培训和应急演练活动，提高安全意识和应急处理能力，做到能防能控，保障自身的安全。
第九条职工有权拒绝任何违反安全规章制度和操作程序的指令或工作任务，对可能危及生命安全的作业，有权向有关部门报告或停工停产。
第十条职工对于发生的事故、事故隐患以及其他安全生产问题，有权向有关部门提出报告和建议，并积极配合有关部门的调查工作。
第十一条职工不得故意损坏、篡改、伪造安全生产记录和报告，不得隐瞒安全生产事故，不得对外泄露公司的安全生产信息。
第三章领导干部的安全生产责任第十二条公司各级领导干部是安全生产工作的第一责任人，必须牢固树立安全第一的思想，深入贯彻执行国家和公司的安全生产法律、法规和相关制度，切实履行安全生产的职责。
生产副矿长防突安全生产岗位责任制范本
生产副矿长防突安全生产岗位责任制范本第一章总则为了贯彻落实国家安全生产法律法规，加强对副矿长防突安全生产工作的管理和监督，制定本岗位责任制。
第二章岗位职责1. 副矿长是副矿长防突安全生产责任制的主体责任人，对副矿长防突安全生产工作承担全面负责。
2. 副矿长应当熟悉掌握国家有关安全生产的法律法规、政策规定，具备扎实的安全生产专业知识。
3. 副矿长应当设立并健全安全管理制度和工作程序，确保安全生产工作的有序进行。
4. 副矿长应当加强安全生产教育培训，提高职工的安全意识和应急处置能力。
第三章工作内容1. 安全生产管理：负责制定并组织实施副矿长防突安全生产的管理制度和工作程序，建立安全档案和责任追究制度。
2. 安全生产检查：定期对副矿长防突安全生产工作进行检查，发现安全隐患及时整改，做好记录并报告上级主管部门。
3. 安全事故预防：加强对事故隐患的排查，对不合理、不安全的作业方式进行改进，提升安全管理水平。
4. 应急管理：组织制定副矿长防突安全生产的应急预案，定期进行演练和练习，保障应急处置能力。
5. 安全培训：组织开展安全教育培训，提高员工的安全意识和应急处置能力，确保员工的人身安全。
第四章责任追究1. 对于发生的安全事故，副矿长负有直接责任的，将依法追究其刑事、民事和行政责任。
2. 对于发生的安全事故，副矿长未履行安全生产管理责任的，将依法追究其行政责任。
3. 对于发生的安全事故，副矿长在安全生产管理中存在失职、渎职行为的，将依法追究其相应的责任。
第五章奖惩措施1. 对于安全生产工作成效显著、防突安全生产管理上有突出贡献的副矿长，将给予相应的荣誉和奖励。
2. 对于不履行或者不正确履行防突安全生产管理职责的副矿长，将采取相应的行政纪律和奖惩措施。
第六章附则1. 本责任制范本的解释权归副矿长防突安全生产主管部门。
2. 本责任制范本自颁布之日起生效，有效期为一年。
3. 本责任制范本的修订由副矿长防突安全生产主管部门负责，修订后应及时通知相关岗位人员。
防突矿长(防突副总工程师)防突安全生产岗位责任制
防突矿长（防突副总工程师）防突安全生产岗位责任制第一章总则第一条为保障企业生产安全，有效防备事故发生，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，订立本岗位责任制。
第二条本岗位责任制适用于企业全部防突矿长（防突副总工程师），对其负责的防突安全生产工作进行规范和管理。
第三条防突矿长（防突副总工程师）是企业生产安全的第一责任人，承当防突安全生产工作的全面领导责任，负责推动和落实防突工作的各项任务，确保防突安全生产工作的顺利开展。
第二章防突矿长（防突副总工程师）的职责第四条防突矿长（防突副总工程师）的重要职责包含但不限于： 1. 组织订立企业防突安全生产的工作目标和计划，确保其合理性和可行性；2. 负责组织编制和修订防突安全生产管理制度，确保其科学性和完整性；3. 领导防突安全生产管理小组，做好组织协调工作，并定期召开防突安全生产工作会议； 4. 联络政府相关部门，了解和掌握最新的安全生产法律法规、政策、技术标准等信息，并及时向企业转达；5. 引导、督促、检查和评估各部门、各岗位的防突安全生产工作，并做好相关记录； 6. 推动安全技术装备、安全设施的更新和完善，确保其齐全、有效； 7. 负责不安全源辨识、风险评估和隐患整治工作，确保不安全源得到有效掌控； 8. 负责事故调查与处理工作，研究分析事故原因，并提出改进措施，防止事故再次发生； 9. 组织开展防突安全培训，提高员工安全意识和应急处理本领； 10. 定期报告企业防突安全生产的工作情况，向企业高层汇报并提出改进措施。
第五条防突矿长（防突副总工程师）应具备以下条件： 1. 具备相关的安全生产管理知识和工作经验，掌握安全生产法律法规和相关政策； 2. 具备较强的组织、协调和领导本领，能够有效推动防突安全生产的工作； 3. 具备较强的沟通本领和团队合作精神，能够与部门、岗位、政府相关部门等进行有效沟通和协调； 4. 具备较强的分析问题和解决问题的本领，能够快速处理突发事件和应对危机。
生产副矿长防突安全生产岗位责任制范本（2篇）
生产副矿长防突安全生产岗位责任制范本一、职责1. 负责研究制定本矿的防突安全生产管理制度、规章制度，并组织实施。
确保防突安全生产工作与公司全面安全生产管理制度相衔接，形成科学完善的管理体系。
2. 负责组织开展本矿的防突安全教育培训工作。
制定培训计划，组织培训人员，提供必要的培训设施和材料。
以提高职工安全防范和应急处置能力为目标，持续加强职工的安全教育。
3. 负责组织制定矿山开拓、开采、支护等相关作业的防突安全生产规程和操作规范。
确保矿山作业的安全可靠进行，防止突发事故的发生。
4. 负责对矿山的防突安全生产工作进行监督检查，发现问题及时提出整改措施并跟踪整改情况，保证安全措施的落实。
建立健全防突安全生产考核制度，对相关责任人进行考核评价。
二、工作要求1. 坚持安全第一的原则。
始终将安全放在首位，从根本上保障职工的人身安全和财产安全。
2. 加强安全生产宣传教育工作。
利用各种媒体、形式宣传安全生产知识，增强职工对安全的认识和重视。
3. 做好防突安全生产工作计划的编制和实施。
根据矿山的实际情况，制定详细的防突安全生产工作计划，确保各项工作的有序进行。
4. 确保矿山开采作业的安全。
加强矿山开采面的巡视监察工作，及时发现和解决煤与瓦斯、煤与煤自燃等安全隐患，确保作业面的安全稳定。
5. 加强突发事件应急预案的编制和演练。
按照国家规定和公司要求，制定防突安全生产应急预案，并进行定期演练和检查，确保应急处置的科学性和有效性。
6. 加强对现场作业人员的安全培训。
根据不同岗位的特点，制定相关安全培训计划并组织实施，提高职工的安全生产意识和技能。
7. 加强与相关部门的沟通协调。
与矿山相关单位进行密切配合，及时沟通交流，共同制定和改进防突安全生产措施。
8. 完善安全防护设施和设备。
加强对矿山安全设施和设备的维护和检修，确保其正常运行和可靠性。
三、禁止事项1. 禁止违反安全生产规章制度和操作规范的行为。
严禁擅自改变矿山作业方式，违反操作规程进行作业。
安全副矿长的安全生产责任制模版
安全副矿长的安全生产责任制模版一、安全责任制的建立和实施1. 副矿长是安全生产的第一责任人，必须自觉履行安全生产责任，牢记“安全第一、预防为主”的原则，确保矿山安全生产工作的有序开展。
2. 副矿长应当制定并完善安全生产管理制度，确保其科学、合理、可操作，为全体职工提供安全生产的方向和保障。
3. 副矿长要严格落实国家和地方法律、法规、规章和安全生产管理制度，做好宣传教育工作，提高全体职工的安全生产意识和技能。
4. 副矿长要组织开展安全生产培训和教育活动，加强事故隐患排查和整改，确保矿山生产设备和工艺流程符合安全要求。
二、安全目标和措施1. 副矿长要确保矿山安全生产目标的制定和达成，明确安全生产工作的具体指标并向全体职工传达，确保每个人都对目标的实现负有责任和义务。
2. 副矿长要制定安全生产措施，采取严格的安全监督和检查制度，确保安全生产工作的有效落实。
3. 副矿长要加强对安全生产工作的监督和管理，及时发现和纠正安全生产违规行为，确保矿山安全生产工作的规范和有序进行。
三、安全组织和人员1. 副矿长要建立健全安全生产组织机构，明确各级安全生产责任人的职责和权力，形成层层负责、协调配合的安全生产管理体系。
2. 副矿长要加强安全生产人员的培训和引进，提高安全生产工作人员的专业水平和素质，确保安全工作能够得到有效的实施和监督。
3. 副矿长要鼓励和推动安全生产先进经验的交流和分享，推动安全管理模式和技术的创新和应用，提高矿山安全生产水平。
四、安全责任的考核和奖惩1. 副矿长要建立安全生产工作考核制度，对相关安全责任人进行定期考核和评价，确保安全生产责任制的有效实施。
2. 副矿长要根据安全生产工作的实际情况，对履职不力、失职渎职的安全责任人进行严肃处理，确保责任的追究和制度的执行。
3. 副矿长要鼓励和表彰安全生产工作中的先进个人和集体，为他们提供一定的激励和奖励，激发全体职工的安全生产积极性和创造力。
总结：作为安全副矿长，要始终将安全生产放在首位，履行好安全生产的责任和义务，确保全体职工的生命安全和身体健康。
安全副矿长防突安全生产岗位责任制
安全副矿长防突安全生产岗位责任制1. 背景介绍为了加强企业安全生产管理，确保员工的人身安全和公司的正常运转，订立本规章制度。
本规章制度旨在明确安全副矿长在防突安全生产工作中的职责，规范相关岗位的管理和考核标准，提高企业的安全生产管理水平。
2. 职责和权限2.1 安全副矿长职责•对公司安全生产工作负总责，保证公司安全生产工作的顺利进行；•组织订立和完满相关安全管理制度和规章制度；•确保执行国家、地方和公司的安全生产法律、法规和标准；•进行定期、不定期的现场检查，及时发现安全隐患并提出改进看法；•组织开展安全生产培训和演练，提高员工的安全意识和技能；•协调处理突发安全事件，组织调查处理事故，并向上级部门报告；•提升企业安全生产管理水平，推动安全生产工作的连续改进。
2.2 管理部门职责•订立安全生产管理实施细则，明确各岗位的责任和权限；•供应必需的技术支持、培训和引导，确保员工具备必需的安全生产知识和技能；•监督岗位人员的安全生产工作，发现问题及时进行矫正和整改；•组织订立事故应急预案，并定期开展演练；•开展安全检查和隐患排查，整改存在的安全隐患；•定期召开安全工作会议，总结经验，进行安全预警和安全引导。
2.3 安全生产岗位职责•严格执行安全生产制度和操作规程，确保生产过程中的安全性；•定期检查和维护和修理设备，确保设备的正常运行；•搭配安全监管部门的检查和审查工作，供应必需的搭配；•及时报告和上报生产过程中的安全事故和隐患；•参加安全培训和演练，提高自身的安全意识和技能；•防范并处理生产过程中存在的各类安全事故。
3. 考核标准3.1 安全副矿长考核指标•安全生产规章制度的订立和完满程度；•安全培训和演练的组织实施情况；•安全检查和隐患排查的发现和整改情况；•安全事故的处理和调查情况；•安全生产管理水平的提升和连续改进。
3.2 管理部门考核指标•安全生产管理制度的订立和实施执行情况；•安全培训和技能提升的组织情况；•安全检查和事故应急演练的效果和反馈情况；•安全隐患的排查整改情况；•安全工作会议的开展情况和工作总结的质量。
防突安全生产岗位责任制范例（4篇）
防突安全生产岗位责任制范例一、岗位名称：防突安全生产岗二、岗位责任：1.负责组织并制定本岗位的安全生产管理制度和操作规程，确保工作的安全性与可行性；2.负责组织开展本岗位的安全生产培训和教育工作，提高岗位人员的安全生产意识和技能水平；3.负责组织本岗位的安全检查和隐患排查工作，并及时整改和消除存在的安全隐患；4.负责组织应急预案的制定和演练工作，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地处置；5.负责组织对本岗位的安全生产工作进行评估和总结，提出改进意见和措施，确保安全生产工作的持续改进；6.负责向上级汇报本岗位的安全生产工作情况和存在的安全隐患，及时报告安全事故和紧急情况。
三、工作职责：1.贯彻执行公司的安全生产政策和要求，确保本岗位的安全生产工作符合相关法律法规和标准；2.组织本岗位的安全生产管理工作，确保安全生产管理制度的有效实施；3.组织本岗位的安全生产培训和教育工作，提高岗位人员的安全生产意识和技能水平；4.组织开展本岗位的安全检查和隐患排查工作，及时整改和消除存在的安全隐患；5.组织应急预案的制定和演练工作，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地处置；6.组织本岗位的安全生产工作评估和总结，提出改进意见和措施，确保安全生产工作的持续改进；7.向上级汇报本岗位的安全生产工作情况和存在的安全隐患，及时报告安全事故和紧急情况。
四、岗位要求：1.具有良好的安全生产意识和责任心，严格遵守公司的安全规章制度；2.具备相关的安全生产技能和知识，熟悉本岗位的安全操作规程和事故应急预案；3.具备一定的组织和协调能力，能够有效地组织和管理本岗位的安全生产工作；4.具备较强的沟通和报告能力，能够与上级进行有效的沟通和汇报工作。
五、责任追究：1.对于本岗位的安全生产工作发生的责任事故或严重事故，将按照公司的相关规定和政策进行追究责任；2.对于未能有效组织和管理本岗位的安全生产工作，造成较大安全隐患或安全事故的，将按照公司的相关规定和政策进行追究责任；3.对于未能及时报告本岗位的安全事故和紧急情况的，将按照公司的相关规定和政策进行追究责任。
安全副矿长岗位安全责任制模版
安全副矿长岗位安全责任制模版一、岗位背景与职责：安全副矿长作为矿山安全管理的重要岗位，负责协助矿长管理矿山的安全生产工作，确保矿山的生产运营过程中安全风险得到控制、预防与处理，并负责组织开展安全生产培训与宣传工作。
二、岗位职责及分工：1. 协助矿长负责矿山的全面安全管理工作，制定安全生产责任制及管理制度，确保安全管理措施的执行；2. 组织制定矿山安全生产计划、目标和安全生产管理制度；3. 编制年度矿山安全生产工作报告，并向矿长汇报相关内容；4. 组织开展安全生产风险评估、隐患排查及整改工作，确保矿山各项安全制度的有效实施；5. 协助落实安全生产投入，保障矿山安全设施设备的有效维护和运行；6. 组织开展安全教育培训工作，提高矿山职工的安全意识和安全素质；7. 管理安全工作数据，建立健全安全生产档案与统计信息；8. 协助矿长处理应急事故，并组织开展事故调查与处理工作；9. 定期检查和监督各部门、班组的安全生产工作，督促整改存在的安全问题；10. 协助矿长主持召开矿山安全生产例会，提出安全工作改进意见和建议。
三、岗位职责执行考核：1. 确保矿山的安全管理措施得到有效执行，并做好相关记录；2. 完成矿山安全生产计划、目标及管理制度的制定和落实工作；3. 及时汇报矿山安全生产情况，并提出具体改进意见；4. 在安全生产、事故处理和应急救援等方面，能够独立并迅速作出正确的决策；5. 组织协调安全教育培训工作，以提高职工的安全意识和技能；6. 对矿山开展的安全检查、隐患排查及整改工作进行监督和检查；7. 及时协助矿长处理安全事故，并组织开展事故调查及处理；8. 建立健全安全生产档案与统计信息，确保数据的准确性和及时性；9. 定期检查和监督各部门、班组的安全生产工作，督促整改安全问题；10. 主持召开矿山安全生产例会，提出具体改进意见和建议。
四、安全副矿长应具备的能力与素质：1. 具备较强的安全管理能力和判断能力，能够正确处理突发事件；2. 具备良好的沟通能力和协调能力，能够与各级部门有效沟通协调；3. 具备较强的组织能力和团队管理能力，能够有效领导和协调部门工作；4. 具备较强的安全风险识别与预防能力；5. 具备较高的责任感和执行力，能够独立工作并承担责任；6. 具备一定的安全技术知识和安全法规法律的知识；7. 具备较强的应急处置能力和组织协调能力。
副矿长(防突)安全生产责任制
副矿长（防突）安全生产责任制副矿长（防突）安全生产责任制一、前言随着经济的快速进展，矿山行业渐渐成为国家经济进展中的紧要支柱产业。
然而，矿山作为一项高危行业，其安全生产形势依旧严峻。
在矿山生产中，防止事故发生就显得特别紧要。
从矿区生产安全管理的角度启程，加强矿山安全生产监督管理，保障矿工生命财产安全，显得尤为紧迫。
为此，在加强矿山安全生产决策的形势下，副矿长（防突）安全生产责任制顺理成章地推出。
副矿长（防突）安全生产责任制是在矿长领导下，副矿长对安全生产过程中取得的效果所担负的责任，仅次于矿长负责的安全生产责任制，具有紧要的工作意义。
二、概述副矿长承当侧紧要的生产管理职责，也是矿长的兼职助理。
副矿长（防突）安全生产责任制中，副矿长负责矿区生产过程的防突保稳，帮忙矿长做好安全生产工作，同时发挥紧要作用，提高矿山安全生产管理水平。
副矿长（防突）是负责矿区生产过程的防突保稳的专门岗位，其紧要职责是对矿区生产过程进行督导，要求适时实行正确有效措施，防止事故事件的发生。
这也正是安全生产管理工作中一个特别紧要的部分。
副矿长（防突）安全生产责任制的实施，对于完善矿山安全生产管理制度，提高矿山安全生产水平，防范事故的发生具有紧要的意义。
下面，我们来看看副矿长（防突）安全生产责任制的实施流程以及相关的职责与义务。
三、实施流程（一）实施前的准备工作副矿长（防突）安全生产责任制实施，需要进行前期的准备工作。
首先，要对副矿长的安全生产学问进行培训，使其熟知安全生产管理制度，并能够娴熟把握矿山防突保稳工作的各个环节。
其次，矿山方面需要订立一套完整的副矿长（防突）安全生产责任制方案，并向全体员工进行宣扬和普及。
（二）实施过程副矿长（防突）安全生产责任制的实施过程，重要分为以下三个方面的工作：1.帮忙矿长做好安全生产工作副矿长应当学习安全生产管理制度，娴熟把握矿山的安全生产工作，帮忙矿长订立防突应急预案，定期检查矿山各项安全防范措施的落实情况，发觉问题适时订立整改方案，并跟进整改工作，确保安全生产工作的有序开展。
防突安全生产岗位责任制范例(5篇)
防突安全生产岗位责任制范例1、矿长对全矿防治突出管理工作负全面责任，是防突安全第一责任者。
2、矿长负责全矿年度防治突出措施计划的审定，并负责组织实施。
3、矿长每月至少一次组织检查防治突出措施的实施情况，并协调解决存在的问题。
4、矿长负责平衡全矿防治突出工作，解决防治突出所需的人力、物力、财力，列入矿财务，并组织实施。
5、发生煤瓦斯突出事故时，矿长必须立即赶到现场，组织抢救，负责指挥处理事故。
总工程师防突岗位责任制1、对全矿煤层防治突出工作负技术责任。
2、负责组织编制、审批、贯彻执行全矿防治突出工作的规划、计划和措施。
3、负责全矿防治突出工作的监督、检查。
4、负责矿井区域预测结果的审查和审批。
5、负责全矿突出预测日报表和预测结果通知单的审批。
6、每月至少一次组织检查全矿防突措施的实施情况，及时协调解决存在的技术问题。
7、负责组织突出矿井井下工作人员防治突出知识的培训。
8、负责组织以往突出事例资料的收集、整理和总结、分析。
9、负责组织突出煤层采掘、通风设计、施工。
10、负责组织防突措施的执行和修改。
11、负责组织全矿井下防突设施的构筑。
生产副矿长防突抽放管理责任制1、对防突及抽放工作负领导责任；2、立足生产、长远布局、精心组织、统一安排，确保防突及瓦斯抽放工作真正进入生产工序；3、在执行采掘工作面作业规程的同时，必须严格督促采掘单位把防突技术措施纳入工作面，按正规作业程序管理；4、具体平衡解决防突及瓦斯治理工程存在问题，落实工程进度和质量；5、掘进工作面移交时，同时移交验收防突及瓦斯治理工程；6、负责防突及瓦斯抽放工程按设计施工，督促防突技术措施的贯彻执行。
安全副矿长防突抽放管理责任制1、监督检查防治突出工作的各项计划、措施的实施，督促解决处理生产过程中煤与瓦斯突出事故隐患；2、对防突抽放事故组织追查分析和处理；3、督促有关领导和部门落实防突及瓦斯抽放责任制；4、督促进行防突及瓦斯抽放隐患排查工作。
安全副矿长防突安全生产岗位责任制模版
安全副矿长防突安全生产岗位责任制模版一、岗位及岗责：安全副矿长是企业安全生产管理的重要职位，负责全面贯彻落实国家、地方和企业关于安全生产的法律、法规和规章制度，负责组织和协调企业的安全生产工作。
岗位职责：1. 加强企业安全生产管理，建立和完善安全生产制度和管理机制，保障企业安全生产的全面规范进行；2. 制定年度安全生产目标和任务，并明确责任分工，确保企业各项安全生产工作有序进行；3. 组织开展安全生产监督检查，对发现的安全隐患，要求相关部门及时整改，并跟踪落实；4. 组织开展安全生产培训和应急演练，提高员工的安全意识和应急处理能力；5. 组织调查事故隐患和事故事件，并提出整改措施，确保类似事故不再发生；6. 加强对外部安全生产宣传和交流，借鉴先进企业的经验，提升企业安全生产管理水平；7. 参与安全生产责任追究工作，对违反安全规定的人员进行严肃处理，维护企业的安全生产秩序；8. 完成上级主管部门交办的其他安全生产工作。
二、工作标准：1. 严格按照国家、地方和企业的安全生产法律法规执行，不得违法违规操作；2. 确保企业各项安全生产工作按时、按质完成，不得拖延或虚假报告；3. 对发现的安全隐患要及时整改，并跟踪整改情况，确保安全隐患不再出现；4. 组织开展安全培训和应急演练，确保员工具备必要的安全知识和应急处理能力；5. 对事故隐患和事故事件进行深入调查，并提出整改措施，确保类似事故不再发生；6. 积极参与对外部安全生产宣传和交流，提高企业安全生产管理水平；7. 对违反安全规定的人员要进行严肃处理，不得姑息迁就；8. 完成上级主管部门交办的其他安全生产工作。
三、考核办法：1. 年度安全生产目标的完成情况作为考核的重要依据；2. 安全生产管理制度的完善和落实情况；3. 安全隐患的整改情况和跟踪落实情况；4. 安全培训和应急演练的开展情况和效果；5. 事故调查和整改措施的落实情况；6. 对外部安全生产宣传和交流的参与情况；7. 对违反安全规定人员的处理情况；8. 上级主管部门交办的其他安全生产工作的完成情况。
生产副矿长防突安全生产岗位责任制范文
生产副矿长防突安全生产岗位责任制范文一、岗位职责1. 深入贯彻国家有关安全生产法律法规、规章制度和公司的安全生产方针、政策，制定公司安全生产目标和计划，并分解到各相关部门和个人，确保安全生产工作的顺利进行；2. 组织制定公司安全生产管理制度、操作规程、技术标准等，并监督其执行情况，及时修订和完善，保证制度的科学性和有效性；3. 负责矿井的生产现场安全检查和隐患排查，确保每日安全检查、周周安全检查和月月安全检查的全面、细致、严谨；4. 制定年度安全检查计划，组织安全检查工作的实施，组织并参与重大安全事故隐患的调查与处理；5. 负责矿井事故应急预案的制定、修订和审核，组织事故应急演练，提高矿井事故应急处理能力；6. 负责组织安全教育培训工作，提高员工的安全意识和技能水平，组织和开展安全文化建设活动；7. 协助矿长制定安全生产投资计划，对矿井的安全设施、安全设备、安全防护用品的选购和使用提出专业意见；8. 协助矿长处理突发安全事件，做好事故损失的控制和事故调查工作，并及时向矿区和公司上报；9. 负责组织矿井事故隐患和事故信息的汇总、分析和报送工作，及时向矿长汇报安全生产工作进展情况；10. 开展对本岗位员工的安全生产岗前培训和定期培训工作，确保本岗位员工具备应急处置能力。
二、工作要求1. 具备安全生产相关法律法规的基本知识，熟悉相关操作规程、技术标准等，具备较强的安全生产专业理论知识和实践经验；2. 具备较强的组织协调能力和应急处理能力，能够有效处置各类突发安全事件；3. 具备较强的沟通能力和团队合作能力，能够积极与各相关部门、班组进行沟通协调，推动安全生产工作的开展；4. 具备较强的分析问题和解决问题的能力，能够及时准确地分析矿井安全生产工作中的问题，并提出相应的解决方案；5. 具备较强的责任心和敬业精神，能够刻苦钻研安全生产知识，不断提高自身专业水平和工作能力；6. 具备较强的抗压能力和应变能力，能够在紧急情况下保持冷静、果断地进行应对处理；7. 遵守公司各项规章制度，保守矿井安全生产秘密。
安全副矿长防突安全生产岗位责任制模板
安全副矿长防突安全生产岗位责任制模板为确保企业安全生产工作的顺利进行，保障员工和资产的安全，我们订立了本《安全副矿长防突安全生产岗位责任制模板》。
本制度旨在明确安全副矿长在企业安全生产管理中的职责和义务，规范其工作，并提高生产安全管理水平。
一、安全副矿长的职责和权利1.负责订立企业安全生产管理制度、规章和操作规程，并组织实施。
2.组织开展安全生产宣传教育活动，提高员工的安全意识和安全技能。
3.负责组织安全生产隐患的排查、整改和督导，确保隐患得到及时有效的处理。
4.参加安全排查、检查和事故调查工作，提出安全防范措施和改进看法。
5.负责协调相关部门，建立安全生产信息共享机制，及时转达安全管理的相关要求和信息。
6.建立安全生产风险评估和预警机制，及时发布安全预警信息，并采取相应措施。
7.组织开展安全生产应急演练，提高应急处理本领和水平。
8.参加订立应急预案，对重点安全事故进行应急处理，并向上级汇报。
9.与工会和职工代表保持良好沟通，了解职工的安全需求和看法，及时解决问题。
二、安全副矿长岗位责任和义务1.充分认得企业安全生产的紧要性，以身作则，严格遵守安全生产规章制度，维护员工的安全权益。
2.订立和完善企业安全生产管理制度、规章和操作规程，并组织实施。
3.加强安全生产宣传教育工作，促进员工安全意识的提高。
4.组织开展安全生产隐患排查，及时发现并整改各类安全隐患。
5.定期组织安全检查和事故调查工作，提出安全防范措施和改进看法。
6.建立安全生产信息共享机制，及时转达安全管理的相关要求和信息。
7.建立安全生产风险评估和预警机制，及时发布安全预警信息，并订立相关措施。
8.组织开展安全生产应急演练，提高员工应急处理本领和水平。
9.参加订立应急预案，对重点安全事故进行应急处理，并向上级汇报。
10.与工会和职工代表保持良好沟通，及时解决职工的安全需求和问题。
三、安全副矿长的工作流程1.每月初，安全副矿长订立本月的安全生产工作计划，明确工作目标和任务分工。
安全副矿长防突安全生产岗位责任制范文（4篇）
安全副矿长防突安全生产岗位责任制范文第一章总则第一条为了加强矿井安全管理，防范和化解矿井生产过程中出现的各类安全突发事件事故，提高矿井安全生产水平，确保劳动者人身安全，特制定本责任制。
第二条本责任制适用于全体矿井工作人员，包括领导人员、技术人员、作业人员等。
第三条安全副矿长是矿井的第一责任人，对矿井安全生产负总责，负责组织实施矿井安全生产工作并全面监督；同时对矿井突发事故的处置负有直接的领导责任。
第四条本责任制的具体要求是：依法经营；坚决贯彻执行党和国家有关矿山安全的方针、政策、法律法规和标准；确保每位员工遵守安全生产规章制度；健全安全管理体系；加强安全技术防范措施；加强安全培训教育和考核；加强突发事件的预警和应急处理；确保安全生产信息的及时传递和处理；加强安全生产现场的管理和监督；落实相关安全生产责任制度，确保各项安全生产工作的落实和推进。
第二章安全副矿长的总体职责第五条安全副矿长是矿井安全生产的领导责任人，负责全面组织实施矿井的安全生产工作，具体职责如下：（一）严格落实党和国家的矿山安全方针、政策、法律法规和标准，确保矿井安全生产工作的合法性、规范性。
（二）组织制定和修订矿井的安全生产规章制度，确保规章制度的完备性、严谨性。
（三）加强矿井的安全技术防范措施，包括设备设施的维修、更新、改造等方面。
（四）组织安全防范措施的落实，包括安全技术措施、安全管理措施等方面。
（五）加强对矿井各种安全事故的预防和处置工作，确保各种安全事故得到及时有效的处理。
（六）加强对矿井突发事件的预警和应急处理工作，及时组织人员进行应急抢救和救援工作。
（七）组织矿井突发事件的调查和事故鉴定工作，及时汇报上级部门并按照要求处理。
（八）组织对矿井的各项安全生产工作进行计划、安排、指导、监督和检查，确保各项工作的落实。
（九）加强矿井的内部管理和组织建设，培养和选拔安全生产管理人才，建立科学合理的管理制度。
（十）组织安全培训教育和考核工作，提高员工的安全意识和安全素质。
安全副矿长安全生产岗位责任制范本
安全副矿长安全生产岗位责任制范本第一章总则第一条为加强矿山安全工作，做好副矿长的安全生产岗位职责，保障员工安全与生命财产的安全，制定本岗位责任制。
第二条本岗位责任制适用于矿山副矿长及其下属安全生产管理人员。
第三条副矿长是矿山安全生产的第一责任人，应当具有较高的安全生产管理水平和责任心。
第四条矿山副矿长应当遵守国家和地方安全生产法律法规，严格执行矿山安全生产管理制度，加强安全教育培训，确保矿山安全生产工作的顺利进行。
第五条副矿长应当加强与上级主管部门的沟通联系，及时报告安全生产工作情况，接受上级主管部门的安全生产指导。
第六条副矿长应当积极开展安全检查和隐患排查，及时处理安全生产隐患，确保矿山安全生产。
第二章安全生产管理第七条副矿长应当组织编制矿山安全生产规章制度，并定期对规章制度进行更新，确保其与国家和地方法律法规相符。
第八条副矿长应当制定矿山安全生产目标，明确安全生产责任，确保安全生产目标的达成。
第九条副矿长应当组织召开矿山安全生产会议，梳理安全生产工作，明确每个环节的责任，推动矿山安全生产工作的开展。
第十条副矿长应当规范应急预案的制定，加强与相关部门的沟通协调，确保矿山安全生产事故的应急处理。
第三章安全培训与教育第十一条副矿长应当组织开展矿山安全教育培训工作，提高全员安全意识和安全技能。
第十二条副矿长应当组织定期开展安全生产知识培训，确保员工了解安全规章制度，并能够正确使用安全设备和工具。
第十三条副矿长应当鼓励员工参与安全技能比赛和演练活动，提高员工应对突发情况的能力。
第十四条副矿长应当定期开展安全教育宣传活动，推广安全生产知识，提高员工的安全意识。
第四章安全检查与隐患排查第十五条副矿长应当定期组织安全检查，对矿山安全管理制度的执行情况进行检查，及时发现并整改安全隐患。
第十六条副矿长应当建立安全隐患排查制度，确保对矿山各个环节的安全隐患进行全面排查及时整改。
第十七条副矿长应当对安全生产隐患进行分类管理，确定整改责任人，并监督其整改工作的落实。
安全副矿长防突安全生产岗位责任制
安全副矿长防突安全生产岗位责任制近年来，矿山事故频频发生，严重威胁着人们的生命安全和财产安全，尤其是突发事故，往往给人们造成不可估量的损失，因此，矿山企业必须加强安全生产管理，明确岗位责任，做好防范和应对突发事件的准备，以确保员工的安全和企业的生产和发展。
作为安全副矿长，我们必须时刻牢记自己的责任和义务，树立正确的安全文化观念，认真履行职责，切实加强安全生产管理，制定完善的防突安全生产岗位责任制，并确保其贯彻执行。
防突安全生产岗位责任制的制定，需要综合考虑所属企业的历史数据、矿井的实际情况以及国家的相关法律法规等因素。
具体而言，应制定以下几项责任：一、企业负责人的责任企业负责人是防突安全生产的第一责任人，对矿山的安全生产负总责。
必须严格要求自己，切实履行职责，对矿山的安全生产管理负主要责任，确保安全生产管理员工和安全生产设施设备的完善和使用。
二、安全生产负责人的责任安全生产负责人是防突安全生产的主要责任人，必须严格执行矿山安全生产管理制度，在电力、通讯等方面提供必要的技术支持，制定并完善防突安全生产制度，并组织开展安全生产检查和验收。
三、工作人员的责任工作人员是矿山安全生产的关键人物，必须按照规章制度和岗位职责，切实履行自己的防突安全生产职责，采取必要的措施，确保矿山的安全运营。
四、矿井监控人员的责任矿井监控人员是矿山安全生产中的重要环节，必须严格执行监控规程和操作规程，及时发现突发事件，立即启动应急预案，确保矿井的安全。
五、应急救援人员的责任应急救援人员是矿山灾害事故发生后的主要责任人，必须严格执行救援规章制度，及时启动营救机制，开展营救工作，保障受伤人员的安全。
最后，防突安全生产岗位责任制的贯彻执行，需要各级管理者的大力支持和员工的积极配合，同时还需要不断强化员工的安全素质教育，提高其安全意识和应对突发事件的能力，从而建立一个全员参与、共同维护的安全生产体系，为矿山的安全生产提供坚实保障。
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管理制度编号：LX-FS-A72888
安全副矿长防突安全生产岗位责任
制标准范本
In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior
Can Reach The Specified Standards
编写：_________________________
审批：_________________________
时间：________年_____月_____日
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安全副矿长防突安全生产岗位责任
制标准范本
使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。
资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
一、严格落实党的防突安全生产方针、政策及法律法规。
二、协助矿长贯彻执行《煤矿安全规程》和《防治煤与瓦斯突出细则》的规定。
三、督促、检查矿属各系统落实三大规程、《防治煤与瓦斯突出细则》及防突安全生产岗位责任制的情况。
四、督促有关科、队完善防突规章制度，组织安检人员、评估人员，对各施工现场的防突措施进行检查、评估，坚持“四不生产”原则，严防突出事故的
发生。
五、监督防突工作计划的落实。
六、经常深入井下、现场检查防突工作，掌握矿井突出隐患，并提出针对性防突措施。
七、监督全矿职工的防突知识培训，不断提高职工的防突意识和技术素质。
八、矿井发生突出事故后，协助矿长立即组织抢救并进行调查、勘查，并按照“四不放过”原则，主持追查分析事故的会议，拿出初步处理意见。
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