维修车间工作环境维护管理制度
维修车间管理制度
维修车间管理制度•相关推荐维修车间管理制度（通用10篇）现如今，越来越多地方需要用到制度，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。
制度到底怎么拟定才合适呢？以下是小编帮大家整理的维修车间管理制度，欢迎阅读与收藏。
维修车间管理制度篇11、员工上班应着装整洁，不准穿奇装异服，进入公司需换拖鞋，鞋子按划分区域整齐摆放。
必须正确佩带厂牌，穿工作服上班。
不得携带任何个人物品，如手机、MP3、手袋、食品等。
2、上班时,物料员须及时把物料备到生产线,并严格按照规定的运作流程操作,不得影响工作的顺利进行。
3、员工在作业过程中,必须保持50-80CM以上的距离,不得挤坐在一起，作业时须按要求带好手套或指套,同时必须自觉做好自检与互检工作,如发现问题并及时向品检与组长反应,不可擅自使用不良材料以及让不合格品流入下道工序,必须严格按照品质要求作业。
4、每道工序必须接受车间品管检查、监督，不得蒙混过关，虚报数量，并配合品检工作，不得顶撞、辱骂。
5、小零配件必须用兰色胶盒盛放,一个盒子只可装一种零配件,安装过程中发现的不良品必须用红色胶盒盛放,所有的物料盒排成一行放于工作台面的左手边。
6、所有员工必须按照操作规程(作业指导书，检验规范等)操作，如有违规者，视情节轻重予以处罚。
7、员工在工序操作过程中，不得随意损坏物料，工具设备等违者按原价赔偿。
8、工作时间离岗时，需经班组长同意并领取离岗证方可离开，限时十分钟内。
9、上班注意节约用水用电，停工随时关水关电。
10、下班前必需整理好自己岗位的产品物料和工作台面，凳子放入工作台下面。
11、员工之间须互相监督，对包庇、隐瞒行为不良者一经查处严厉处罚。
12、任何会议和培训，不得出现迟到、早退和旷会。
13、本车间鼓励员工提倡好的建议，一经采用根据实用价值予发奖励。
维修车间管理制度篇2第一条生产纪律1、遵守企业考勤制度。
2、生产过程中必须严格按产品配方生产，勤俭节约，杜绝浪费。
汽车修理厂环境保护管理制度
汽车修理厂环境保护管理制度随着汽车保有量的不断增加，汽车修理厂的数量也在日益增多。
汽车修理厂在为车辆提供维修和保养服务的同时，也会产生一系列的环境问题，如废气、废水、废渣、噪声等。
为了保护环境，实现可持续发展，汽车修理厂必须建立完善的环境保护管理制度。
一、环境管理目标汽车修理厂应明确其环境管理目标，即在提供优质维修服务的同时，最大限度地减少对环境的负面影响。
具体目标包括：符合国家和地方的环保法规要求；减少废气、废水、废渣的排放；降低噪声污染；提高资源利用效率；增强员工的环保意识。
二、废气排放管理1、汽车修理厂应配备有效的废气收集和处理设备，如喷漆房的废气处理装置，确保喷漆过程中产生的挥发性有机物（VOCs）等废气经过处理后达标排放。
2、定期对废气处理设备进行维护和保养，确保其正常运行。
3、加强车辆维修过程中的通风换气，减少车间内废气积聚。
三、废水排放管理1、设立专门的废水收集系统，对维修过程中产生的含油废水、洗车废水等进行分类收集。
2、建设废水处理设施，对收集的废水进行处理，去除其中的油类、悬浮物、化学需氧量（COD）等污染物，达到排放标准后再排放。
3、定期对废水处理设施进行监测和维护，确保其处理效果。
四、废渣处理管理1、对维修过程中产生的废旧零部件、废机油、废轮胎、废电池等废渣进行分类存放。
2、建立废渣回收和处置渠道，将有利用价值的废旧零部件进行回收再利用，废机油、废电池等危险废物交由有资质的单位进行处理。
3、严格按照危险废物管理的相关规定，做好危险废物的转移、储存和处置记录。
五、噪声控制管理1、选用低噪声的设备和工具，并定期进行维护和保养，确保其良好的运行状态，减少噪声产生。
2、对车间进行合理布局，将噪声较大的设备远离办公区域和居民区域。
3、在车间周围设置隔音屏障，减少噪声对外传播。
六、环保教育与培训1、定期组织员工参加环保知识培训，提高员工的环保意识和环保技能。
2、向员工宣传国家和地方的环保法规政策，使员工了解环保工作的重要性和自身的环保责任。
维修车间管理制度
维修车间管理制度维修车间是企业生产运作的重要环节，维修车间的管理制度是确保车间正常运作和高效生产的基础。
以下是一个维修车间管理制度的范例，供参考：一、维修车间的组织机构1.车间主任：负责维修车间的全面管理工作，包括安排生产计划、调配人员和资源、监督车间工作流程等。
2.生产组长：负责指导维修工作的具体执行和监督维修人员的工作内容。
3.维修技工：负责配合生产组长完成车间内各种维修任务，并确保按时高质量地完成。
4.质量检验员：负责对维修工作进行质量控制和检验，确保维修完全符合要求。
二、生产计划的制定1.车间主任根据公司的生产计划制定维修工作的计划，并将其交给生产组长安排相关维修工作，确保生产任务按时完成。
2.生产计划应根据实际工作情况，调整和修订，以适应市场需求和生产能力。
三、人员管理和安全生产1.车间主任负责对维修人员进行岗位培训和技能提升，确保所有人员具备相关维修知识和技能，能够熟练地完成维修工作。
2.维修人员在进入车间工作前，必须佩戴好相关的安全防护用品，严禁穿拖鞋、长袖长裤外出，严禁吸烟和随意乱丢垃圾。
3.维修车间应配备消防设备，并定期进行消防演练和设备维护保养，确保工作环境的安全。
四、设备维修和保养1.维修车间应配备齐全的维修工具和设备，并确保设备的正常运行和良好状态。
2.维修人员应按照设备维修和保养计划，定期检查和维护工作设备，确保设备的正常运行和延长使用寿命。
3.维修车间要建立设备维修记录档案，记录设备的维修情况和保养记录，便于日后查阅和参考。
五、质量管理1.维修车间应建立完善的质量管理体系，包括制定并实施质量控制方案，对每一项维修任务进行严格的质量把关。
2.质量管理要求维修人员在完成维修工作后，进行自检，并由质量检验员进行质量抽检，确保维修质量符合要求。
六、综合管理1.车间主任要定期召开车间会议，对生产情况进行总结和分析，提出改进建议并制定下一阶段的工作计划。
2.车间主任要配合公司的管理要求，及时上报相关的生产报表和统计数据。
维修车间管理制度8篇
维修车间管理制度8篇维修车间管理制度篇11.根据维修内容，落实执行维修工作;2.严格按规范标准，执行各项设备维修工作;3.落实维修车间，维修现场6s工作;4.定期对工厂设备进行检查、维保;5.掌握空压机、水泵、减速机、输送带等设备的维修，熟练焊接工作;维修车间管理制度篇2为规范员工的工作行为、纪律要求，实行规范化管理，遵循奖罚分明，特制度本规定：一、严禁拉帮结派，私设社团，参与邪教，聚众闹事。
二、员工不得勾结、唆使帮忙外来人员滋事、盗窃或从事其他损害公司及本公司员工利益的行为。
三、严禁非法持刀、抢或其它违禁品及危险品进入公司。
四、员工应相互友爱、互助互谅，不得吵架、斗殴，不得侮辱、诬陷、诽谤、陷害他人。
五、员工应保守公司秘密，不得窃取、泄露公司有关业务机密，应自觉爱护公司声誉，不得制造、散布对公司不利的言辞。
六、员工应持续良好的精神状态，语言礼貌，举止得体，遵守社会公德，加强个人修养，公司提倡见义勇为、助人为乐、求学上进，对有突出表现和成绩优异者视其情节予以表扬或奖金奖励。
七、在工作报告中应循级而上，不得以任何形式越级呈报（如对公司利益有损害，明显管理错误除外）。
八、上班时光着装工衣（限发放工衣的员工）穿戴整齐，不留长指甲，注意个人卫生和消毒，工作期间不得大声喧哗，严禁打架、斗殴、偷吃、拿瓜子，不得随意离岗、串岗，违者罚款20-100元，从当月工资扣除。
九、员工不得消极怠工，不得聚众罢工，尊重上级管理人员，严禁侮辱、诽谤、威胁、恫吓或暴力侵害管理人员，违者罚款20-100元，管理人员有权当场做来源罚决定，情节严重的开除。
十、员工要忠于职守，不得在工作时光内从事与本职工作无关的活动，上班时光早7:30分，晚7:00分，全勤29天，不得无故迟到、早退、旷工。
迟到、早退者每次超过15分钟罚款10-20元，旷工一天罚款50元，有事要提前请假，如一向未请假，直到当月工资罚完或除名，本条以考勤为主。
十一、持续工作环境整洁，脚底不能有瓜子，要做到生产批次，交验率100%以上，严格按照包装工艺操作流程操作。
维修车间卫生管理制度
维修车间卫生管理制度•相关推荐第二条、整理清洁标准可按本规定和其他专项规定要求执行。
第三条、车间工作人员应保持良好的卫生习惯，工作服工作鞋必须保持整洁干净，要防止交叉污染，发现或怀疑有传染性疾病时，应及时就医。
第四条、要保持操作区地面和墙壁无垃圾、无污迹，门窗无积灰、无污迹，工作凳放置在制定位置并摆放整齐，电缆沟要保持清洁。
第五条、控制台无积灰，台面干净，台面上只能放置与工作有关的记录本、当班分析单和传达文件等物品，不能堆放其他物品。
第六条、通讯设备、饭盒、水杯等个人工作生活用品要收拾整齐，放在规定的位置上。
第七条、各班工具箱要保持整齐干净，公用工具要定位摆放，报废工具要及时处理，无关物品不允许放在工具箱内。
第八条、污水沟要保持清洁、通畅。
第九条、车间油桶要在专属的区域内摆放整齐，好油桶、废油桶、空桶要区分放置。
第十条、操作时产生的垃圾和洒落的物料当班人员交班时要清理干净，禁止推至下一班。
第十一条、各槽罐、机泵、管线等设备表面干净无油污，操作中造成设备污染的要及时清理干净。
第十二条、各种操作工具、运送工具、辅助材料等均按指定地点整齐摆放，并保持其清洁。
第十三条、未使用的工具、材料要堆放整齐，并且要与回收材料区分开。
报废的材料要送到指定地点整齐存放。
维修车间卫生管理制度21.生产人员必须认真贯彻执行食品卫生法规和有关规章制度,每年进行一次体检,合格者方能上岗。
2.生产人员进入车间前,须穿戴整洁工作服、工作帽、工作鞋、口罩等防护用品后方可上岗。
3.生产人员进入车间前要提前开紫外线灯消毒60分钟后关闭,经洗手消毒。
即先用肥皂洗手,再经消毒水浸泡3-5分钟方可进行操作。
4.包装、生产人员要养成良好的卫生习惯。
勤理发、勤洗澡、勤换衣,不准长发外露,不准留长指甲、涂指甲油。
5.生产人员严禁携带与生产无关的个人用品进入生产岗位。
禁止在生产区域内吸烟、吃零食不厌精、随地吐痰和做与工作无关的事。
6.生产人员要临时外出或上厕所等,必须脱去工作衣帽,待再次进入车间内需要重复上述卫生消毒程序才能上岗。
维修车间现场管理制度
一、总则为加强维修车间现场管理，提高工作效率，确保安全生产，保障设备正常运行，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我公司所有维修车间，包括但不限于设备维修、零部件加工、调试检测等区域。
三、管理目标1. 确保维修车间现场环境整洁、有序；2. 提高维修工作效率，缩短维修周期；3. 确保维修质量，降低设备故障率；4. 保障员工安全，预防事故发生。
四、管理职责1. 维修车间主任负责本制度的组织实施和监督执行；2. 维修车间技术负责人负责维修车间现场的技术指导和管理；3. 维修车间安全员负责维修车间现场的安全监督和检查；4. 所有维修车间员工应严格遵守本制度，积极参与现场管理。
五、现场管理要求1. 现场环境管理（1）车间内应保持整洁、有序，不得堆放杂物；（2）设备、工具、零部件等应分类存放，标识清晰；（3）车间内通道畅通，不得随意摆放物品；（4）定期清理车间内的油污、锈蚀等。
2. 设备管理（1）设备应定期进行维护保养，确保设备正常运行；（2）设备故障应及时上报，并采取应急措施；（3）设备操作人员应熟悉设备性能，掌握操作规程；（4）设备维修后应进行验收，确保维修质量。
3. 工具管理（1）工具应分类存放，标识清晰；（2）工具使用后应及时归位，不得随意摆放；（3）工具损坏应及时更换，不得使用损坏的工具；（4）工具借用应登记备案，归还时核对数量。
4. 物料管理（1）物料应按照分类存放，标识清晰；（2）物料领用应填写领用单，经审批后领取；（3）物料使用后应及时归位，不得随意摆放；（4）物料过期或损坏应及时处理。
5. 安全管理（1）维修车间应设置安全警示标志，提醒员工注意安全；（2）员工应遵守安全操作规程，佩戴必要的安全防护用品；（3）定期进行安全教育培训，提高员工安全意识；（4）发生安全事故应及时上报，并采取相应的处理措施。
六、监督检查1. 维修车间主任定期对现场管理进行检查，发现问题及时整改；2. 维修车间安全员每月至少进行一次安全检查，确保安全措施落实到位；3. 员工对现场管理有意见和建议，可通过车间主任或安全员进行反馈。
车间环境卫生管理制度
车间环境卫生管理制度引言概述：车间环境卫生管理制度是企业重要的管理制度之一，它涉及到车间的整洁度、卫生设施的维护和员工的健康等方面。
良好的车间环境卫生管理制度能够提高生产效率，保障员工的身体健康，同时也有利于企业形象的提升。
本文将从四个方面详细阐述车间环境卫生管理制度的要点。
一、车间整洁度的维护1.1 车间日常清洁工作：车间应每日进行清洁，包括地面、墙壁、设备等的清洁工作。
清洁工具要定期更换，保持清洁效果。
1.2 废弃物管理：废弃物应及时清理，分类处理。
有害废弃物要依法进行专门处理，防止对环境和员工的伤害。
1.3 通风设施的维护：车间应配备通风设施，保证空气流通，排除有害气体和异味，减少员工的健康风险。
二、卫生设施的维护2.1 洗手间的管理：洗手间要保持清洁，定期进行卫生消毒。
洗手间内应设有洗手液、纸巾等卫生用品，方便员工使用。
2.2 饮用水的管理：车间应提供干净的饮用水，定期对水质进行检测，确保符合卫生标准。
饮水设备要定期清洗和消毒。
2.3 食堂管理：食堂要保持整洁，食品的采购和储存要符合卫生标准。
食堂内应设有足够的坐位和餐具，方便员工就餐。
三、员工健康管理3.1 个人卫生培训：对员工进行个人卫生培训，包括正确洗手、佩戴防护用品等，提高员工的卫生意识。
3.2 健康监测：定期对员工进行健康检查，如体检、职业病筛查等，及时发现和处理健康问题。
3.3 应急处理措施：建立健全的应急处理措施，如突发事件的处理、事故伤害的急救等，保障员工的安全和健康。
四、车间环境卫生管理制度的监督与改进4.1 监督机制：建立监督机制，定期对车间环境卫生进行检查和评估，发现问题及时整改。
4.2 员工参预：鼓励员工参预车间环境卫生管理，建立员工意见反馈渠道，促进员工积极参预管理。
4.3 改进措施：根据监督评估结果，制定改进措施，加强车间环境卫生管理制度的完善和落实。
总结：车间环境卫生管理制度对于企业的生产效率和员工健康至关重要。
维修车间卫生环境管理制度
维修车间卫生环境管理制度
1.维修车间卫生环境包括：地面、举升机、工具车、小推车、轮胎小车、机油车、抽
油机、工作台等，地面要保持时刻无油污、灰尘，在顾客视线范围内不准存放旧零件或车辆。
车间内的垃圾桶要有标示，标明垃圾名称，废稀料、溶剂等要用有盖子的容器存放，垃圾箱上的垃圾分类标识，要与垃圾桶上的垃圾分类对应。
2.环境卫生由车间主任督查，车间班组成员负责各自卫生区及其让地面和设施的清洁。
3.维修车间的地面及其设施每天下班以后集中打扫，擦洗一遍，垃圾桶和废油桶由值
班班组清理。
环境卫生状况由服务经理随时抽查和监督由车间主任考核。
4.。
汽车修理厂环境保护管理制度范文五篇
汽车修理厂环境保护管理制度范文五篇管理制度是组织、机构、单位管理的工具，对一定的管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范。
它是实施一定的管理行为的依据，是社会再生产过程顺利进行的保证。
以下是小编收集整理的汽车修理厂环境保护管理制度范文五篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
汽车修理厂环境保护管理制度1为进一步巩固汽修厂安全生产成果，建立健全管理机制，从根本上消除安全隐患。
预防和减少维修质量事故发生。
完善我汽修厂安全生产长效管理机制。
强化我厂安全生产责任意识和监督管理，落实《安全第一、预防为主、综合治理》的方针。
确保我厂安全生产形势稳定。
交通局汽修所领导来厂进行安全生产隐患排查治理专项行动。
在我厂发现多项不足，根据汽修所领导的指导精神和部署安排。
我厂及时于6月x日召开全厂职工大会传达县交通主管部门指导精神，成立了以徐翥为组长，童锦才为副组长，孙治东、赵中国、刘大伟、李家顺、李成勇为成员的安全生产隐患整治领导小组。
结合我汽修厂安全生产实际，我厂早下手、早安排、早开展安全生产隐患排查治理专项活动，具体排查整治实施方案如下：一、指导思想：以上级的指导精神为指导。
坚持以人为本的理念，以提高安全生产意识为核心。
以提高全体从业人员的综合素质为突破。
以预防和杜绝各类安全事故为根本目的，为进一步规范机动车维修企业的经营行为，提高行业整体素质，全面落实行业管理抓基础的工作要求，实现安全生产服务质量、相互促进、推动我厂安全生产稳步发展，通过这次隐患的专项排查治理工作的开展，从根本上促进了我厂各项安全制度的落实，确保了安全生产工作真正落实到实处，企业安全管理工作迈上新台阶。
二、检查重点1、安全生产工作安排落实情况。
2、安全生产责任制落实情况。
3、企业安全生产基本情况。
4、从业人员管理情况。
（从业人员的聘用、安全生产责任书的签订）5、安全设施的管理使用，包括：机械设备安全及制度建立、消防制度的建立，消防器材、设备设施的使用管理，消防通道畅通等。
修理厂环境保护管理制度范本
第一章总则第一条为加强本修理厂的环境保护工作，防治环境污染，保障员工身体健康，提高环境管理水平，特制定本制度。
第二条本制度适用于本修理厂所有员工及相关部门。
第三条本制度遵循以下原则：（一）预防为主，防治结合；（二）责任到人，奖惩分明；（三）持续改进，追求卓越。
第二章组织机构与职责第四条成立修理厂环境保护工作领导小组，负责全厂环境保护工作的领导、协调和监督。
第五条环境保护工作领导小组下设环境保护办公室，负责具体实施和监督环境保护工作。
第六条各部门、车间应设立环境保护负责人，负责本部门、车间环境保护工作的组织实施。
第三章环境保护措施第七条废气处理（一）汽车维修过程中产生的废气，应通过废气处理设备进行处理，确保达标排放。
（二）废气处理设备应定期检查、维护，确保正常运行。
第八条废水处理（一）汽车维修过程中产生的废水，应通过废水处理设备进行处理，确保达标排放。
（二）废水处理设备应定期检查、维护，确保正常运行。
第九条固体废物处理（一）汽车维修过程中产生的固体废物，应分类收集、存放，并及时处理。
（二）废机油、油漆等有害物质应按规定进行处理，不得随意排放。
第十条噪音防治（一）汽车维修过程中产生的噪音，应通过隔音、降噪措施进行控制。
（二）维修设备应定期检查、维护，确保正常运行。
第四章环境保护教育与培训第十一条定期开展环境保护教育和培训，提高员工环保意识和法制观念。
第十二条新员工入职前，应进行环境保护培训，使其了解本制度及环保知识。
第五章奖励与处罚第十三条对在环境保护工作中表现突出的个人或部门，给予表彰和奖励。
第十四条对违反环境保护规定的个人或部门，给予批评、警告、罚款等处罚。
第六章附则第十五条本制度由修理厂环境保护工作领导小组负责解释。
第十六条本制度自发布之日起施行。
工厂维修区域管理制度
第一章总则第一条为加强工厂维修区域的管理，确保维修工作的顺利进行，提高维修效率，保障工厂设备的安全运行，特制定本制度。
第二条本制度适用于工厂内所有维修区域，包括维修车间、维修办公室、备件库、维修工具存放区等。
第三条维修区域的管理应遵循安全第一、预防为主、综合治理的原则。
第四条维修区域的管理工作由维修部门负责，各部门应积极配合。
第二章维修区域安全管理制度第五条维修区域应设置明显的安全警示标志，如“危险”、“注意安全”等，确保维修人员能够及时了解并遵守安全规定。
第六条维修区域应定期进行安全检查，发现安全隐患及时整改，确保维修环境安全。
第七条维修区域应配备必要的安全防护用品，如安全帽、防护眼镜、防护手套、防尘口罩等，维修人员必须佩戴。
第八条维修区域应设立应急处理措施，如消防器材、急救箱等，并确保其处于良好状态。
第九条维修区域内的电气设备应定期检查，确保绝缘良好，防止触电事故发生。
第十条维修区域内的机械设备应定期维护保养，确保设备运行正常，防止机械伤害。
第十一条维修区域内的化学品应妥善存放，标识清晰，防止误用和泄漏。
第十二条维修区域应设立禁止吸烟、禁止饮食等标识，确保维修环境清洁。
第三章维修区域工作流程第十三条维修区域应建立健全维修工作流程，包括报修、维修、验收、反馈等环节。
第十四条维修人员接到报修通知后，应立即赶到现场，对设备进行检查，确定维修方案。
第十五条维修人员在进行维修作业前，应穿戴好个人防护用品，并熟悉维修作业的安全操作规程。
第十六条维修过程中，维修人员应严格按照维修方案进行操作，不得擅自改变维修方案。
第十七条维修完成后，维修人员应进行试运行，确保设备恢复正常运行。
第十八条维修完成后，维修人员应填写维修记录，并及时反馈给相关部门。
第十九条维修区域内的备件、工具应分类存放，标识清晰，便于查找。
第四章维修区域环境管理第二十条维修区域应保持整洁，定期清理垃圾，确保工作环境整洁。
第二十一条维修区域内的设备、工具应摆放整齐，不得随意堆放。
维修车间5s管理制度
维修车间5s管理制度一、总则为了提高维修车间的管理和服务质量，充分发挥员工的积极性和创造性，制定本管理制度。
二、管理目标1、通过5S管理，提高车间的整洁度、有序度，提高生产效率；2、通过5S管理，改进车间的环境卫生，提高员工的工作积极性和责任心；3、通过5S管理，促进车间生产安全，减少工伤事故。
三、适用范围本管理制度适用于维修车间的所有工作人员。
四、具体内容1、5S概念5S是指整顿、清扫、清洁、清理、素养。
通过对工作环境和设备的整顿、清扫、清洁、清理以及培养良好的素养，达到提高生产效率和品质的目的。
2、责任部门生产主管负责5S管理工作的主持，生产现场和人力资源部门协助主管进行管理。
主要分工如下：（1）主管负责制定5S计划和目标，对工作效果进行考核；（2）生产现场和人力资源部门协助主管进行具体的5S管理工作。
3、具体措施（1）整顿：指对车间内杂物、设备、工具等进行整顿，摆放整齐，合理利用空间；（2）清扫：指对工作场所进行定期清扫，保持车间的清洁；（3）清洁：指对设备、机器进行定期的维护保养，保持设备的良好状态；（4）清理：指对不再使用的物品进行清理处理，避免杂物堆积；（5）素养：指培养员工的良好工作素养和态度，强化5S意识。
4、实施步骤（1）组织5S小组，制定5S实施计划；（2）明确责任，分工到人，每个小组成员都要参与到5S管理活动中；（3）定期进行5S检查和评估，及时总结经验，改进不足。
五、奖惩制度对于5S管理工作中取得的明显成效，公司将给予一定的奖励；对于5S管理工作中出现的不足和毛病，公司将给予相应的处罚。
六、附则1、本管理制度自颁布之日起执行；2、凡本管理制度未尽事宜，由相关部门根据需要另行制定。
3、本管理制度解释权属于公司。
维修车间5S管理制度是公司为了提高维修车间的管理和服务质量，而制定的一套管理规定和工作方法。
只有严格按照管理制度执行，才能避免工作中出现的不利因素，提高工作效率，减少工伤事故的发生，使得员工在一个整洁、有序、清洁、安全的工作环境中工作，进而促进车间生产的顺利进行。
维修车间卫生管理制度
为保障维修车间工作环境的整洁、卫生，预防疾病传播，提高工作效率，确保员工身体健康，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有维修车间及其相关区域。
三、卫生责任1. 维修车间各部门负责人为车间卫生第一责任人，负责本部门卫生工作的组织、协调和监督。
2. 每位员工均为车间卫生责任人，应自觉维护车间环境卫生，遵守卫生管理制度。
四、卫生标准1. 车间地面、墙壁、门窗等应保持整洁，无灰尘、油污、锈蚀等。
2. 车间内设备、工具、原材料等摆放整齐，不得随意堆放。
3. 车间内不得有积水、油污、垃圾等。
4. 车间内不得有蚊虫、老鼠等害虫。
五、卫生管理措施1. 定期打扫：各部门负责人应安排专人负责车间卫生打扫工作，每日下班前对车间进行清扫，每周进行一次全面大扫除。
2. 定期消毒：车间内设备、工具、原材料等应定期进行消毒，防止病菌滋生。
3. 定期检查：各部门负责人应定期对车间卫生进行检查，发现问题及时整改。
4. 垃圾处理：车间内产生的垃圾应分类收集，并及时清运至指定地点。
5. 食品安全：车间内不得存放食品，员工不得在车间内进食。
六、奖惩措施1. 对认真执行本制度，保持车间环境卫生良好的部门和个人，给予表彰和奖励。
2. 对违反本制度，造成车间卫生状况恶化的部门和个人，给予批评教育，情节严重者，给予相应处罚。
1. 本制度由公司行政部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
维修车间卫生管理制度旨在提高车间环境质量，保障员工健康，促进公司持续发展。
各部门和个人应严格遵守，共同营造一个整洁、卫生、安全的工作环境。
检修车间管理制度(5篇)
检修车间管理制度为了加强我矿检修车间安全管理，规范车间员工行为及设施使用和设备维护，进一步提升管理水平，保证车间各项工作有序进行，持续营造良好的工作环境，结合我矿各检修车间实际情况，特制定本制度。
第一章总则第一条、本制度适用于砚北煤矿各检修车间所有员工及车间设备、设施的安全操作、材料码放等管理工作。
第二条、管理原则：1、检修车间的管理坚持人、机、环境统一协调管理的原则。
2、坚持车间设备储存码放、设施使用、设备检修全过程管理的原则；3、坚持严格考核，奖励与处罚并举的原则。
第二章管理体制第三条、各单位管辖的检修车间必须配备一名队干(队长或技术员)兼任车间管理工作、一名班组长兼任车间日常管理工作，负责本车间人员、设施、材料以及安全、卫生等管理活动，建立完整的管理体系。
第四条、检修车间所有殊种设备均要实行定人、定机、定岗位制度，明确职责范围，落实责任。
第五条、凡车间新调入的设备操作人员、维修人员，必须经培训考试合格后，方可准许操作或检修设备。
第六条、各车间管理人员及员工必须严格遵守特种设备管理制度，严禁无证操作。
第三章车间检修人员行为准则与劳动纪律第七条、所有检修人员进入检修车间必须按要求穿戴工作服、佩戴安全帽及矿上配发的各类劳动保护用品，不允许穿拖鞋、短裤、赤背或衣帽不整进入检修车间。
第八条、所有检修人员要爱岗敬业,服从上级工作安排，忠于职守勤奋工作。
严禁在检修车间内吸烟，上班时间不准看与工作无关的书籍、不准大声喧哗、打闹嬉戏，不准睡觉、干私活、串岗，不得在材料和设施上坐、躺、踩、踏。
第九条、检修人员要爱护车间公物，避免对机器设备、工具、物料造成人为性的损坏，不得盗窃车间财物、假公济私。
第十条、检修人员要与人为善，团结友爱、互相包容，积极建立和谐人际关系，禁止无理取闹、打架斗殴、造谣生事。
第十一条、检修人员严禁破坏消防设备、设施，消防安全标志和在无火警时动用消防防器材。
第十二条、禁止检修人员酒后上岗，不得在酒后上班闹事和影响工作。
维修车间管理制度4篇
维修车间管理制度4篇在日常生活及工作中，我们总要写作各种各样的文档，优美的文章总会让人眼前一亮，能写出一篇好的文档,不仅仅是个人能力的体现，还有可能会得到领导的赏识，甚至升职都有可能，可问题是很多人可能不那么擅长于写作或者表达，那怎么办？那我们就走捷径,通过学习、借鉴别人写得好的文笔，学以致用，我相信你自己自也可以写出优秀的文档，以下是我为大家精心整理的维修车间管理制度4篇，一起来看看吧!维修车间管理制度1为加强我厂维修车间的安全管理,防止火灾、盗窃等事故的发生,特制定如下安全管理责任制:1、车间班组长为本车间安全管理的第一责任人。
2、车间内的易燃物品要定点存放并远离电气设备与火源。
3、车间内的供电线路走线美观合理、安全可靠,消灭明接头、线路老化等不安全隐患。
4、车间内的`电气设备保持完好状态,消除刀闸开关缺护罩、缺护罩螺栓、用铜丝替代保险丝、电气设备带电体裸露等不安全隐患。
5、车间内严禁吸烟。
6、车间内严禁使用电炉子及类似电气。
7、车间做到人走灯灭、严禁在无人的情况下电气设备带电使用。
8、车间做好外来人员管理,禁止闲杂人员进入。
9、车间物品摆放整齐、窗明几净,保持良好的工作环境。
10、在车间内配备合格的灭火器材。
11、严格遵守矿制定的各项管理规定,做到文明生产。
维修车间管理制度2一、机修车间设立设备管理员，负责本厂全部机具设备的登记入册，建立设备档案，定期进行维修保养，做好记录，保养完毕后，要履行签字验收手续。
二、设备管理员要根据实际需要做好机具设备、仪器、仪表的购置计划，经主管审批后方能采购。
三、本厂所有的机具设备、工具、仪器、仪表要确定使用年限，根据价值大小列入固定资产或低值易耗品。
在使用年限内，如有丢失、损坏应予以赔偿，经管理员检验，确属质量问题的需由设备管理员和主管鉴定后方可减免赔偿。
四、固定不能移动的专用工具设备，如车床、磨床、油泵试验台等，由专门操作人员保管、维修、保养。
其他人一律不得上台操作。
车间维修保养管理制度
第一章总则第一条为确保车间设备的正常运行，提高生产效率，保障员工的人身安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于车间内所有设备、设施、工具及生产环境的维修保养工作。
第三条车间维修保养工作应遵循预防为主、防治结合的原则，确保设备设施始终处于良好的运行状态。
第二章组织机构及职责第四条车间设立维修保养小组，负责车间设备的日常维修保养工作。
第五条维修保养小组的主要职责：1. 制定车间设备维修保养计划，组织实施并监督执行；2. 对车间设备进行定期检查，发现隐患及时整改；3. 处理车间设备的突发故障，确保生产正常进行；4. 组织培训员工进行设备操作和维护保养；5. 做好设备维修保养记录，定期上报车间领导。
第三章维修保养计划与实施第六条车间维修保养计划应包括以下内容：1. 设备名称、型号、规格；2. 维修保养周期；3. 维修保养内容；4. 负责人及执行人；5. 预计完成时间。
第七条车间维修保养计划的制定应充分考虑以下因素：1. 设备的实际运行状况；2. 设备的使用频率；3. 设备的制造厂家建议；4. 车间生产计划。
第八条车间维修保养计划应经车间领导审批后执行。
第九条维修保养实施过程中，应严格按照维修保养计划进行，确保维修保养质量。
第四章维修保养记录与档案管理第十条车间应建立完善的维修保养记录，包括以下内容：1. 设备名称、型号、规格；2. 维修保养日期；3. 维修保养内容；4. 维修保养人员；5. 维修保养结果；6. 下次维修保养时间。
第十一条车间维修保养记录应保存至少一年，以便查询。
第五章培训与考核第十二条车间应定期对员工进行设备操作和维护保养培训，提高员工的技能水平。
第十三条车间应对维修保养人员进行考核，考核内容包括：1. 维修保养技能；2. 质量意识；3. 安全意识；4. 工作态度。
第六章奖励与惩罚第十四条对在维修保养工作中表现突出的员工，车间给予奖励。
第十五条对违反本制度，造成设备损坏、安全事故的员工，车间将进行处罚。
修理厂车间管理制度汽车修理厂车间管理制度(九篇)
修理厂车间管理制度汽车修理厂车间管理制度(九篇)1、日常开动的机械设备必须由专人负责保养工作，做好定人、定设备、定保养间隔时间及记录。
2、保养及维修设备必须做到有记录，每台设备有档案。
3、机械设备的`润滑部位，必须定期添加适合于设备使用的润滑油、脂，每位机修工必须全面了解各设备的润滑部位。
4、日常的一、二级设备保养通常由跟班转机修工执行，设备大保养则由设备科组织实施。
5、设备的大修计划应由设备部门提出申请，生产车间会同协商，并由厂长决定，由计划科安排实施，机修中必须做好记录，包括内容，参加人员姓名，设备须调换的各种部件，以备查考。
6、设备大修保养后，应由生产车间与设备科共同检查，并办理移交手续。
1、生产车间（场所）严禁吸烟，吸烟至休息室。
2、生产车间（场所）地面清洁无油污，墙面无油渍、无明显划痕，按班组划地承包。
3、废油及时处理，严禁倒入下水道。
废油桶（壶）每日及时清除，不得留滞生产车间（场所）。
4、保持机、手工具清洁，手工具置于柜内，保持工具柜清洁无油污，工具按层摆放有序，工具柜内不得放置与修车无关的物品，下班后整理清洁工具柜，并按规定摆放整齐。
机工具使用后及时放于规定区域。
5、严格执行“三不落地四清洁”，油污不得落地，不慎落地及时处理不留痕迹，工件摆放整齐归位，不给人以杂乱感。
6、统一着装，保持清洁。
使用文明语言，不与用户争执。
不得向用户索烟，不接受用户宴请，不接受消费，一经查实，作待岗处理7、工作场所一天一小扫，每台车辆作业完毕后，及时清理场所，一周一大扫，确保场所、机具整齐清洁。
8、工具柜台上方禁止摆放物品，工作衣、工作鞋帽应置于休息室，并确保休息室清洁整齐。
9、严禁油手、污手试车，保持在修车内清洁，严禁在车内休息闲聊、听收录机。
10、保持总成修理间干净整洁，所有物品整齐地摆放在货架上，地面、墙壁不得有油污。
11、安全文明小组每周检查一次，发现违规吸烟者处以10元/次罚款，并责令当场纠正违规行为。
车间维护管理制度
一、总则为了加强车间设备、设施的管理，确保生产顺利进行，提高设备、设施的使用寿命，降低生产成本，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有车间的设备、设施维护管理。
三、维护管理职责1. 设备、设施管理部门负责制定车间设备、设施维护计划，组织实施维护工作。
2. 车间主任负责车间设备、设施的日常管理，确保设备、设施处于良好状态。
3. 生产部门负责对设备、设施的使用情况进行监督，发现问题及时上报。
4. 全体员工应积极参与设备、设施维护，遵守操作规程，爱护设备、设施。
四、维护管理内容1. 设备、设施的使用与操作（1）设备、设施操作人员应经过专业培训，熟悉设备、设施的性能、操作规程和安全注意事项。
（2）操作人员应严格按照操作规程进行操作，不得擅自改变设备、设施的结构和性能。
（3）操作过程中发现设备、设施异常，应立即停止操作，报告上级。
2. 设备、设施的维护与保养（1）设备、设施应定期进行清洁、润滑、紧固等保养工作。
（2）设备、设施出现故障，应及时上报，由专业人员进行维修。
（3）维修过程中，应按照维修规程进行，确保维修质量。
3. 设备、设施的报废与更新（1）设备、设施达到报废标准或无法修复时，应及时报废。
（2）报废设备、设施应进行清理，妥善处理。
（3）根据生产需求，及时更新设备、设施，提高生产效率。
五、维护管理措施1. 建立设备、设施档案，详细记录设备、设施的型号、性能、使用情况、维护保养记录等信息。
2. 定期对设备、设施进行巡检，发现问题及时处理。
3. 对操作人员进行定期培训，提高操作技能和安全意识。
4. 加强设备、设施维护保养工作，降低设备、设施故障率。
5. 定期对设备、设施进行维修保养，确保设备、设施处于良好状态。
六、奖惩措施1. 对积极参与设备、设施维护，提出合理化建议，取得显著成效的员工，给予奖励。
2. 对违反本制度，造成设备、设施损坏或安全事故的员工，进行严肃处理。
3. 对设备、设施管理部门、车间主任及生产部门进行考核，确保设备、设施维护管理工作落实到位。
修理车间地面管理制度
一、总则为保障修理车间生产秩序，提高工作效率，确保员工安全，特制定本制度。
本制度适用于公司所有修理车间，所有员工应严格遵守。
二、管理目标1. 保持车间地面清洁、整洁，防止杂物堆积，确保生产环境整洁有序。
2. 减少地面污染，降低安全事故发生率。
3. 提高车间地面使用效率，延长地面使用寿命。
三、管理职责1. 车间主任负责制定和组织实施本制度，并对执行情况进行监督检查。
2. 车间安全员负责监督车间地面管理工作，确保制度落实到位。
3. 所有员工应自觉遵守本制度，共同维护车间地面环境。
四、具体管理规定1. 地面清洁（1）每天上班前，各班组应负责清理本区域地面，保持地面无杂物、无油污。
（2）下班前，各班组应再次清理地面，确保地面干净整洁。
（3）车间主任每月组织不少于两次全面清洁，对地面进行彻底清理。
2. 地面保护（1）禁止在车间内吸烟、乱扔垃圾，以免污染地面。
（2）禁止将尖锐物品、重物等放在地面上，以免划伤地面。
（3）禁止在地面上进行焊接、切割等高温作业，以免烫伤地面。
3. 地面维护（1）车间内应配备足够的清洁工具，如扫把、拖把、清洁剂等。
（2）车间主任应定期检查地面，发现破损、磨损等情况，及时进行维修。
（3）员工应爱护车间地面，发现地面有异常情况，应及时报告。
4. 地面检查（1）车间安全员每月对车间地面进行一次全面检查，确保地面符合要求。
（2）车间主任每月对地面进行检查，对不符合要求的地方进行整改。
五、奖惩措施1. 对认真执行本制度，为车间地面管理工作做出突出贡献的员工，给予表彰和奖励。
2. 对违反本制度，造成地面污染、损坏等情况的员工，给予警告、罚款等处罚。
六、附则1. 本制度由车间主任负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不符的，以本制度为准。
3. 本制度如有未尽事宜，由车间主任根据实际情况予以补充和修改。
脏乱维修车间管理制度
为规范脏乱维修车间的管理工作，提高车间环境卫生水平，确保维修工作的顺利进行，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我单位脏乱维修车间及从事维修工作的全体人员。
三、环境卫生要求1. 车间内应保持整洁、有序，不得随意堆放杂物，确保通道畅通。
2. 工作台面、设备表面应保持清洁，定期进行消毒处理。
3. 垃圾分类存放，不得随意丢弃垃圾，确保车间环境整洁。
4. 定期对车间进行卫生检查，发现问题及时整改。
四、设备管理要求1. 设备应按照操作规程进行使用，不得擅自改动。
2. 定期对设备进行维护保养，确保设备正常运行。
3. 发现设备故障，及时上报并采取措施进行处理。
4. 设备操作人员应具备一定的设备操作技能，确保设备安全运行。
五、人员管理要求1. 从事维修工作的人员应遵守国家法律法规，遵守单位规章制度。
2. 严格遵守操作规程，确保维修工作安全、高效。
3. 主动学习业务知识，提高自身技能水平。
4. 互相尊重，团结协作，共同完成工作任务。
六、奖惩措施1. 对车间环境卫生保持良好，设备维护保养到位的部门和个人给予表彰和奖励。
2. 对违反本制度，造成车间环境脏乱、设备损坏的部门和个人，给予批评教育，并视情节轻重给予相应处罚。
1. 本制度由维修车间负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
八、具体实施要求1. 车间管理人员应定期组织车间卫生大扫除，确保车间环境整洁。
2. 设备操作人员应熟悉设备操作规程，定期进行设备维护保养。
3. 车间内不得存放易燃易爆物品，确保车间安全。
4. 车间内不得乱扔垃圾，应分类存放，及时清理。
5. 车间内不得随意堆放杂物，保持通道畅通。
6. 车间内不得擅自改动设备，确保设备正常运行。
通过以上制度的实施，使脏乱维修车间环境得到改善，提高维修工作效率，确保维修工作的顺利进行。
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维修车间工作环境维护管理制度
一、工作场地的环境由所在区域的员工负责整理,班组长负责随时监督检
查。
二、生产车间内应无油迹、水迹，地面清爽、整洁。
三、个人使用的设备应定期润滑,清洁,做好养护工作。
四、工作中拆下的零部件应放在指定的位置,码放整齐,严禁随地乱放。
五、工作中使用的工装、工具、严禁随地乱扔、乱放;工具车应在指定的位
置停放。
六、着工装，佩胸牌上岗。
工装定期清洗,做到干净、整洁.
七、定期在每个周末对车间进行统一的卫生清理工作,由全体员工参加.
八、全体员工要自觉维护车间内各个位置、区域的环境卫生,互相检
查,互相监督.
九、违反本制度的行为和责任人由部门负责人即时予以督导,令其限
时整改，屡教不改者，公司参照《员工手册》进行严肃处理。
十、本制度自二00 三年四月二十五日起执行。
北京华日通汽车销售服务有限公司
维修车间工具、资料借用、借阅管理制度
一、工具和资料借用、借阅，必须当日归还。
二、非维修车间人员不得借用、借阅维修工具和资料.
三、保管员在与借用人办理出借手续时,要当面检查借用工具或资料的
完损与齐整,一切无误后方可交接。
四、维修工具、资料在借用、借阅过程中出现问题，借用人要及时向主
管反映和报告，知情不报者责任自负。
五、保管员要对所借的工具和资料进行认真登记，因未登记而造成工
具、资料的丢失，由保管员负责赔偿。
六、借用人必须保证所借用的工具和资料清洁无损。
七、未经保管员许可，任何人不得擅自使用库房内的工具、维修手册
及其它用品，一经发现将参照《员工手册》进行严肃处理。
八、本制度自二00 三年四月二十五日起执行。
北京华日通汽车销售服务有限公司
维修车间安全管理制度
一、工作时间一律着工装，佩胸牌。
二、工作时间不得做与工作无关的事，严禁串岗，打闹。
三、工作场所内严禁吸烟、饮酒，吃零食。
四、个人物品不得摆放在工作场所内，应放在指定的位置。
五、无驾驶证者严禁驾驶公司及客户的车辆，违者公司将予以严肃处
理，由此而造成的损失由责任人自负。
六、严禁在商品车、待修车内休息、听音乐或做与工作无关的事情。
七、非本单位人员一律不准进入维修车间，如有发现每位员工均有权进行
劝阻，
八、劝阻无效应及时向主管报告。
九、严禁私自在车间内搭接电源线，使用与生产无关的电器。
机电设备出
现故障时应及时报告主管予以解决，严禁私自拆修机电设
备。
十、使用液压、气动、举升设备时要注意安全操作，有安全防护装置的应
检查其是否在工作位置。
十^一、驾车进入工位或狭窄场地时，应主动要求他人协助观望、提示，道路不畅时不得强行进入。
十二、非试车检验人员不得进行厂区外的路试。
十三、维修车间员工未经主管许可不得驾车出厂。
十四、车间内严禁存放易燃易爆物品，此类物品必须严格按规定在指定地点存放。
十五、员工之间有责任互帮互助，互相提醒安全生产注意事项，牢固树立“安全第一”的思想，增强“消除一切不安全隐患”的防范意识。
十六、对于违反本制度的行为和责任人公司将参照《员工手册》
进行严肃处理。
十七、本制度自二0 0三年四月二十五日起执行。
北京华日通汽车销售服务有限公司
维修车间工作人员岗位职责
一、准时到达工作岗位做好岗前一切准备工作。
二、工作中积极主动，遇到问题及时与主管协商，不互相推诿。
三、接车时详细地了解车况，认真观察车辆内、外部、各个部位的具体情
况，遇到问题及时与业务员和客户沟通。
四、接车后应对车辆及时施行保护措施，（当着客户的面）加盖叶子板防
护布、方向盘护套、脚垫等防污设施。
五、工具车、工具、加工设备等应摆放整齐，井然有序。
六、不在行车通道上停放车辆及物品，修车一律在固定位置进行。
七、漆工不得在露天或车间内喷漆，喷漆在烤房内进行。
八、铁工使用电气焊时应远离易燃易爆物品，在车内作业时，应对易燃
易爆物品进行有效，灭火器应随时处于备用状态。
九、任何岗位的工作人员均不得以任何理由接触、欣赏、挪用在
（待）修车内的物品。
十、出现违反安全操作规程的行为，每位员工有责任即时主动劝
助，无效时要立即向主管报告。
十^一、积极参加企业组织的专业技术培训活动，不断提高个人的岗
位工作技能和业务水平。
十二、不得以任何理由接受客户任何形式的馈赠，努力维护企业形象。
十三、不私自收存修车配件、工具，换下的旧件要交回。
十四、关心企业的成长，积极向公司各级管理人员提供合理化建议, 为企业的发展、壮大贡献自已的力量。
十五、本制度自二00三年四月二十五日起执行。
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