教师聘用合同书_劳动合同.doc

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关于教师聘用劳动合同标准版8篇

关于教师聘用劳动合同标准版8篇教师聘用劳动合同标准版篇1甲方：乙方：根据上级有关法律法规和教育政策规定，根据我镇《中小学教育人事制度改革事实意见》要求，甲方因教育教学工作需要，与乙方经共同商定，签定本劳动合同如下：一甲方聘用乙方为聘期年(自年月日起，到年月日止)二甲方为乙方提供必要的教育教学办公条件和力所能及的生活条件。

乙方在受聘期间，必须服从甲方的管理，遵纪守法，尽职尽责，自觉遵守学校的规章制度。

努力完成甲方安排的各项教育教学任务。

三合同任何一方，如有充足的理由，可提前终止合同，但必须提前一个月通知对方并报签证同意后，方可解除合同。

四乙方有下列情形之一的，甲方可解除或终止劳动合同：1连续两学期岗位考核不能完成教育教学任务，不服从且不能完成任务的，甲方有权利解除乙方的劳动关系。

2无正当理由连续矿工超过十天，或一年内累计矿工时间超10个小时。

3损害教育形象，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的;4不服从管理无理取闹打架斗欧恐吓威胁领导，严重影响学校秩序和社会秩序;5犯有严重错误，不适用学校教育教学工作的。

五有下列情形之一的，乙方可提出解除或终止合同：1经有关部门裁定，学校在合同内违反合同条款，本人可要求解除劳动合同。

2在聘期间，本人面临不可服的困难，确实无法继续屡行劳动合同。

七双方认为需要约定的其他补充内容：八双方均应认真屡行劳动合同。

如发生争议，协商无效的，可向甲方教育主管部门申请调解，可向当地政府或教育主管部门提出申诉，由政府或教育主管部门调节或仲裁。

九本合同经双方签字，接管权限经上级上级教育主管部门签证后生效，涂改或他人代签的无效。

本合同一式二份，甲已双方各执一份。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：__________________年____月____日 _________年____月____日教师聘用劳动合同标准版篇2合同编号：甲方：乙方：地址：身份证号：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育教学工作需要，双方本着平等自愿协商同意签定本合同。

教师聘用劳动合同书5篇

教师聘用劳动合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘教师）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律法规和政策规定，经甲、乙双方平等协商，签订本劳动合同，以明确双方权利义务关系，形成劳动合同制度的基本事项，建立和谐稳定的工作关系。

本合同遵循公平、公正、尊重劳动者权益的原则，维护双方的合法权益。

现就有关事宜达成如下协议：一、基本情况与要求甲方聘请乙方从事教学工作，职务为____________。

乙方需持有合法的教师资格证书，并具备相应的教育教学能力。

乙方必须遵守国家法律法规和甲方的规章制度，恪守职业道德，履行教师的职责和义务。

二、合同期限与工作内容1. 合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 乙方工作职责和任务：按照甲方安排的教学任务，承担教育教学工作，完成教学目标。

具体岗位及职责见甲方岗位说明书。

三、工资待遇与福利保障1. 甲方根据国家政策法规和本单位的薪酬制度，按月支付乙方工资。

工资标准依据甲方内部薪资制度而定，且根据工作表现和教学成绩进行绩效考核和奖金发放。

2. 甲方承担乙方的基本社会保险费用（包括养老、医疗等），并遵守相关法律法规的规定。

3. 乙方享有寒暑假带薪休假及法定节假日休息的权利。

四、教育培训与提升机会1. 甲方鼓励和支持乙方参加教育培训和学术交流活动，提升教育教学水平。

甲方将为乙方提供相应的培训机会和资源支持。

2. 乙方有义务参加甲方组织的各类培训和学习活动，提高自身素质和专业水平。

五、考核与评价机制1. 甲方定期对乙方进行工作考核和评价，依据考核结果进行奖惩和职务调整。

考核内容包括教学成绩、工作态度、团队合作等方面。

2. 乙方有义务接受甲方的考核与评价，并以积极的态度配合考核工作。

六、合同解除与终止条款1. 本合同可根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定解除或终止。

教师聘用劳动合同书（3篇）

教师聘用劳动合同书甲方（聘用单位）：_____乙方（受聘人）：_____甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条合同期限1、合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止（其中____年____月____日至____年____月____日为见习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前____月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休____年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。

4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前____月书面通知对方。

第二条工作岗位1、甲方根据工作任务需要及乙方的_____岗位意向与乙方签订_____岗位聘用合同，明确乙方的具体工作_____岗位及职责。

2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作_____岗位，重新签订_____岗位聘任合同。

第三条工作条件和劳动保护1、甲方实行每周工作40小时，每天工作8小时的工作制度。

2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的.环境条件下工作。

3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

第四条工作报酬1、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方工资为____元人民币。

2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定，调整乙方的工资。

3、乙方享受规定的福利待遇。

4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。

5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。

第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。

教师劳动合同(3篇)

教师劳动合同聘用人：甲方：乙方：（身份证号：）根据中华人民共和国《劳动法》及相关法律、法规的有关规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经一致协商签订本合同，以资共同遵守。

一、合同期限1、全职员工：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期为个月;在试用期内学校及员工均有权解除本合同。

2、本合同生效的前提条件：员工和其先前的工作单位合法解除劳动关系。

二、聘用岗位甲方因工作需要聘乙方从事岗位工作。

三、劳动时间本合同签订人员为全职员工，实行固定工作制，平均每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过60小时。

四、薪资福利1、聘用期内，甲方根据乙方的岗位职责与工作表现于每月号支付相应的工资，甲方不得无故克扣或拖欠乙方工资。

2、工资标准：经甲乙双方协商，工资额定为试用期/月，转正工资元/月。

3、支付方式：甲方按月以货币形式支付给乙方。

4、乙方享有国家法定节假日及甲方规定的其他假期。

5、甲方*根据自身情况，对薪资福利制度等内容进行调整，调整后本协议的雇佣报酬及福利待遇等按照调整后的最新规定执行。

五、权利与义务1、甲方权利义务：①根据甲方自身情况制定和调整教学计划，根据教学计划对乙方工作完成情况、教学过程、教学质量及教学进度等方面进行检查，并在结果基础上对乙方进行奖惩。

②甲方有权了解乙方对教学计划的执行情况，并要求乙方按照甲方教学计划要求进行授课。

2、乙方权利义务①乙方必须严格遵守和执行甲方制定的规章制度，认真履行岗位职责，完成相应的工作任务。

②严格执行甲方制定的教学计划。

③课前认真备课、编写教案，按时授课，不迟到、早退、不拖堂，保证授课时间、质量、授课态度认真细致。

④上课时衣着得体，对待学生耐心亲切，对家长礼貌谦逊。

⑤积极配合甲方检查，达到甲方教学计划中教学过程、教学质量和教学进度等相关要求。

六、保密协议1、乙方任职期间必须严格遵守甲方保密及竞业限制相关规定，乙方必须对工作中所接触到的甲方资料予以保密，不得向第三方泄露;不得使用甲方资料为除甲方外的其他任何人或单位谋取利益，损害甲方利益。

教师聘用劳动合同范本6篇

教师聘用劳动合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关劳动人事的法律法规和政策的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经双方协商达成如下协议：一、合同期限本合同为有固定期限的合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期限届满即行终止。

若甲乙双方愿意继续合作，可根据本合同的条款重新签订。

二、工作内容和工作地点篇2甲方（聘用单位）：__________________学校地址：_____________________________法定代表人（或主要负责人）：____________乙方（受聘教师）：__________________性别：______________________ 民族：______身份证号：_____________________________联系电话：______________________ 邮箱地址：______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

本合同将作为甲乙双方建立法定劳动关系的法律文件。

本合同自签订之日起生效，双方均应严格遵守履行。

一、合同期限第一条：本合同为固定期限劳动合同，合同期自XXXX年XX月XX 日起，至XXXX年XX月XX日止，合同期限为XX年。

其中试用期自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，试用期为XX个月。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，担任_______教师岗位工作。

在聘期内认真履行工作职责，遵守学校规章制度，完成学校分配的各项任务。

甲方可以根据工作需要和乙方工作能力调整乙方工作岗位。

教师聘用劳动合同模板5篇

教师聘用劳动合同模板5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘教师）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照履行。

本合同为固定合同期限劳动合同，具体从____年____月____日起至____年____月____日止。

一、甲方聘请乙方任教育领域工作，具体职位为____________。

工作地点在甲方所属的教育机构或其分支学校。

二、工作内容与责任1. 乙方的岗位职责由甲方具体指定。

乙方的岗位工作包括但不限于课程设计与执行、教学评估与反馈、作业布置与批改等教学活动。

乙方应按照甲方的工作要求履行职责。

2. 乙方应积极服从甲方的工作安排，完成教育教学任务，实现教学目标。

如乙方对分配的工作有异议的，应与甲方协商。

协商未达成一致意见的，乙方应服从甲方的分配。

三、工作时间与休假制度按照相关法律法规和学校规章制度执行，具体工作时间安排和休假制度按照甲方的规定执行。

乙方享有法定节假日休息的权利。

乙方因病、事假等原因不能按时上班的，需提前告知甲方并得到批准。

四、薪酬待遇与福利1. 乙方在聘期内实行固定工资制度，月薪为人民币______元整（￥______元）。

基本工资按照甲方制定的薪酬标准支付。

根据考核和业绩完成情况给予奖金和其他福利。

薪资支付方式为每月发放一次。

薪资发放日如遇节假日或休息日则顺延至最近的工作日支付。

薪资调整按照甲方的规定执行。

薪资调整的条件和程序依据甲方相关政策执行。

2. 工资及福利待遇表；3. 绩效考核制度。

"篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

学校教师聘用劳动合同(7篇)

学校教师聘用劳动合同(7篇)学校教师聘用劳动合同（篇1）甲方(聘用单位): 学校法人代表:乙方(受聘人员):姓名: 性别:民族: 政治面貌:出生日期: 身份证号码:第一学历及毕业时间:第二学历及毕业时间:根据《中华人民共和国劳动法》、《教师法》、《义务教育法》及其他相关法律法规规定，结合实际情况，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限乙方在学校合同期自20__年_月_日起至20__年_月_日止。

二、乙方的岗位、岗位工作任务(一)甲方根据工作需要，分配乙方从事英语教学工作. 乙方在聘期内应完成的工作任务。

(二)按时完成学校安排的教育教学任务及与本职工作相关的工作任务。

三、权利和义务(一) 甲方权利1、国家、省、市教育部门对教育学校管理的有关规定，以及学校对受聘岗位的要求，对乙方进行管理;2、甲方对乙方乙方的工作进行指导、检查和评估。

(二) 甲方义务1、依法维护乙方应享有的各项权利; 为乙方提供基本的工作条件;2、为乙方提供完成本合同规定的工作目标及任务所需要的相关政策;3、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能、劳动纪律和甲方规章制度的教育和培训。

(三) 乙方权力1、按照学校对聘任教师制定的相关考核规定要求，完成各项工作目标和任务，在聘期内每年享受学校受聘人员待遇;2、享受甲方为其提供的工作和生活条件;3、乙方工作时间按《劳动法》和学校工作岗位的有关规定执行;4、甲方如不能按规定履行其应尽义务时，乙方有权向上级有关部门进行申诉。

(四)乙方义务1、认真遵守《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》及国家有关法律法规，遵守甲方的各项规章制度;2、聘期内保证依照《劳动法》、《教师法》或其它有关规定，每年全职在甲方聘任的岗位上工作，不允许再与其它单位签订类似劳动合同;3、全面履行受聘岗位职责，完成受聘岗位的工作目标及任务;接受甲方的监督、考核及管理。

五、劳动报酬和相关待遇1、甲方聘任期间乙方享有每月工资待遇并按国家和地方有关文件规定要求晋升相应专业技术职务;2、甲方为乙方办理养老保险和职工医疗保险，费用按国家规定的集体和个人所承担比例分担;3、乙方聘任期间享受学校在编教师同等福利待遇;本合同一试两份，甲乙方各一份，自行保管。

教师劳动合同书电子版(通用5篇)

4、如果因为乙方违反以上规定而给甲方造成损失，其损失和一切后果均由乙方承担。
第七条甲、乙双方的权利与义务
（一）甲方的权利与义务
1、编制下达工作任务，对乙方进行爱岗敬业，职业道德，遵纪守法教育，对乙方进行岗位目标（工作任务）完成情况检查考核。
2、制定甲方规范化管理的各种规章制度，对全体教职员工加强管理。凡违反规章制度的，必须进行严肃的批评教育，并责令改正。如经批评教育不改，甲方将按规章制度的相关规定进行处理，给甲方声誉造成影响或经济损失的，甲方有权要求乙方消除影响，并赔偿一切损失。
甲方聘请乙方在单位从事工作；
第三条工作时间和休息
1、甲方按照《劳动合同法》和相关劳动法规安排乙方工作时间，如果乙方从事教学或与学校有关岗位工作的，实行综合计算工时制。乙方每日的工作时间累计不超过8小时，但因个人原因或者没有履行加班手续延长的工作时间，不做加班处理。
2、因特殊原因甲方可以根据工作需要调整乙方的上班时间和休息时间，超过国家规定的工作时间，甲方可以安排乙方补休或者按照规定发放加班工资。
（三）、经甲方调查核实，乙方有下列行为或者因下列行为而导致学生流失的，甲方有权要求乙方按照所带学生学费50—100%的标准支付甲方损失费。如果造成恶劣的社会影响，甲方可依法要求乙方恢复甲方的声誉或承担由此给甲方造成的所有损失：
1、乙方不按照教学流程进行教学工作的；
2、乙方要求或者暗示学生（家长）送礼、请吃饭或提出其他不合理要求的；
5、乙方试用期工资固定为/月。
6、甲、乙双方约定：乙方当月的工资在次月10日至中旬发放,如果甲方因为特殊原因需要缓发工资的，最迟不超过30天。
7、合同履行期间，如果甲方出资输送乙方进行培训的，培训期间工资发放按照培训协议的规定执行；

专职教师聘用合同(5篇)

专职教师聘用合同甲方（聘用单位）：法人代表：乙方（受聘人）：_____甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法律、法规，按照自愿、平等的原则，签订本合同。

第一条合同期限1、合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一周通知对方。

第二条乙方的权利1、按约定获得____月工资____元人民币报酬;。

2、要求甲方提供相关的劳动工具及宣传资料。

3、每月4天的休息时间（视情况确定休息日）。

第三条乙方的义务1、每天认真打扫本培训中心卫生，整理杂乱物品，杜绝有卫生死角。

2、按要求每天外出招生，每月招生数量不得低于规定人数。

3、认真辅导学生做好家庭作业，并认真检查。

4、视实际情况协调作息时间，服从调配。

5、热情接待来访学生及家长，接听来访电话并认真作记录，适时回访。

6、在工作期间，确保学生安全，杜绝安全事故发生。

第四条甲方的权利统筹布署中心工作。

第五条甲方的义务1、每月____号按时支付报酬。

2、对表现突出的工作人员给予嘉奖。

3、给员工购买五险一金。

（工资已包含五险一金）第六条奖励与惩罚1、根据本培训中心已交费人数，给予乙方每个月5元/人的奖励。

2、根据实际情况，对表现突出的员工，给予适当奖励。

3、乙方没有按要求履行职责，每月扣除当月工资的2%—5%（视情节而定）。

没有按规定完成招生名额的，扣除当月工资的5%—10%（视情况而定）。

第七条本合同的变更、终止和解除1、本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。

2、确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。

双方未达成一致意见的，原合同继续有效。

3、本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。

在聘用合同期满一周前，经双方同意，可以续订聘用合同。

教师聘用劳动合同范本5篇

教师聘用劳动合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：__________________学校地址：____________________________法定代表人：______________________乙方（受聘教师）：__________________性别：____________________________民族：____________________________身份证号码：______________________联系电话：________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则下，签订本劳动合同，以确立双方的聘用关系。

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

一、总体条款1. 乙方根据甲方工作需要，担任甲方的学科教学工作。

甲方根据工作任务的需要以及乙方的工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位及工作内容。

2. 乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度，遵守职业道德，服从甲方的工作安排，做好教育教学工作。

二、聘用条款1. 聘用期限：本合同自签订之日起至____年__月__日止。

合同期满前，双方可根据实际情况协商是否续签。

2. 薪酬与福利：乙方的基本工资根据甲方的工资分配制度确定，具体数额由甲方人事部门核定。

此外，乙方还将享受学校内部的奖金、津贴和其他福利待遇。

具体标准按照甲方相关规定执行。

三、工作职责与任务条款1. 乙方应按照甲方的要求，完成规定的课时量和教学质量目标。

确保课堂纪律和教学进度，按时编制教学计划、备课等教育教学工作。

并积极参加学校组织的教育教学改革和教研活动。

具体工作职责和任务由甲方根据实际情况制定。

四、教育与培训条款篇2甲方（用人单位）：________________地址：________________法定代表人：________________联系电话：________________乙方（受聘教师）：________________身份证号码：________________联系电话：________________住址：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事教育教学工作事宜，达成如下协议：一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

国编教师聘用合同和劳动合同6篇

国编教师聘用合同和劳动合同6篇篇1合同编号：[具体编号]甲方：[学校名称]地址：[学校地址]法定代表人：[校长姓名]乙方：[教师姓名]性别：[教师性别]身份证号码：[身份证号码]住址：[家庭住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵照执行。

一、聘用合同期限篇2甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘教师）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，本着公平、公正、诚实信用的原则，甲乙双方经友好协商，就甲方向乙方聘用国编教师事宜达成如下协议：一、聘用期限本次聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事______科目的教学工作。

2. 工作地点为甲方指定的学校。

三、薪酬待遇1. 甲方按照国家和地方的相关法律法规支付乙方的工资。

2. 甲方按照相关规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享有法定节假日休息和寒暑假休息的权利。

四、工作职责与义务1. 乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。

2. 乙方应积极参与甲方组织的各类培训活动，努力提高教育教学水平。

3. 乙方在工作期间应尽职尽责，确保学生的安全与健康。

4. 乙方应积极服从甲方的合理工作安排。

五、劳动合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方在聘用期内如有严重违反甲方规定的，甲方有权解除合同。

3. 本合同到期时，双方可决定是否续签。

如未续签，则本合同自动终止。

六、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同，违约方应承担违约责任。

2. 因违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方相应的损失。

七、其他约定事项1. 本合同的修改和补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。

学校聘用教师劳动合同书5篇

学校聘用教师劳动合同书5篇篇1甲方（学校）：_________________________乙方（教师）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在____________岗位工作。

2. 甲方可因工作需要或实际情况调整乙方的工作岗位或安排乙方临时性工作任务。

乙方应服从甲方的管理，遵守甲方制定的规章制度，履行岗位职责。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方工作岗位的特点实行标准工时制。

因工作需要或经乙方同意安排加班的，按照国家和地方的相关规定执行。

乙方依法享受各类法定假期和本单位的休假制度。

2. 乙方因生育需休产假的，按照国家和地方的相关规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的工资标准为______元/月（含五险一金）。

甲方应按月支付乙方的工资报酬，支付日期为每月______日。

甲方（学校）：_________________________（盖章）：日期：_______年______月______日乙方（教师）：_________________________（签字）：日期：_______年______月______日篇2甲方（学校）：____________________乙方（教师）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任教师职务的工作事宜，达成如下协议：一、合同期限本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任教师职务，承担教育教学及相关的教育教学管理工作。

教师聘用合同劳动合同(最新7篇).doc

教师聘用合同劳动合同（最新7篇）教师聘用合同劳动合同篇1甲方：乙方：法定代表人：身份证号：负责人：联系电话：现住址：联系电话：甲乙双方经过平等协商，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，自愿签订本合同。

第一条工作岗位甲方聘用乙方在甲方_____________岗位担任或从事___________工作。

在本合同履行期间，甲方可根据甲方工作需要、人事安排、人事调整或乙方工作能力或敬业情况等，调整乙方的工作岗位和工作地点。

第二条合同期限本合同实行固定期限，合同期自______年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

合同期满后，根据乙方工作业绩（考核考评结果）确定是否继续聘用乙方，乙方根据本人意愿确定是否继续接受聘用，如双方有意延续劳动关系，再另行签订新的《劳动合同书》。

第四条工资及其它待遇甲方按照乙方授课时长向乙方支付薪酬，课时费为元/课时。

甲方须每月____日前向乙方足额发放上月工资。

乙方享有劳动法规定的其他权利和待遇。

第五条规章制度及甲乙方基本义务甲方依法、依规、依甲方发展及管理需要制定规章制度，并告知乙方。

甲方须履行下列义务：1、按时足额向乙方支付薪酬；2、为乙方创造良好的教学条件；3、协助乙方做好教学期间的教学秩序维护；乙方须履行下列义务：1、自觉遵守国家和省、市有关法律法规以及甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。

2、尽职尽责，恪守职业道德，不断提高职业技能，认真、有效地完成工作任务。

3、严格做好教学期间的各项安全工作，遵守相关部门制定的安全管理规定、规范。

4、在本合同期间及本合同任何原因终止后____年内，严格保守甲方技术秘密和商业秘密，不以任何形式泄露甲方商业机密（包括但不限于甲方学员情况、教师情况、各种内部管理规章等）。

5、不得以任何形式损害甲方合法权益。

第六条合同的变更、解除、终止下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同，但应提前十日以书面形式通知乙方本人。

教师聘用劳动合同(通用7篇)

教师聘用劳动合同(通用7篇)教师聘用劳动合同篇11、无特殊情况甲方需在每月月末的前后三天支付乙方上一个月的授课报酬，不足一个月则累计到下月计算。

2、向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。

3、为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。

教师聘用劳动合同篇2甲方（聘用单位）：__________________乙方（受聘人）：__________________甲乙双方根据《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，本着平等协商，自愿签订本合同并严格遵照执行。

教师聘用劳动合同篇3甲方：______________________________乙方：______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《______________省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，并承诺共同遵守。

甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，按时、足额支付劳动报酬，缴纳社会保险费，提供劳动安全卫生保护，保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，履行劳动义务，提高职业技能，遵守劳动纪律和职业道德。

一、劳动合同期限本合同期限采用下列方式确定：合同自_____年_____月_____日起始，以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。

二、工作内容及要求1.甲方派遣乙方在_____(实际用工单位)的_____岗位从事_____工作，乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求，按时完成合理定额，并达到规定的质量标准。

2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训，努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。

3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要，需要调整或调动乙方工作岗位的，应由甲方征求乙方的意见，并与乙方协商一致。

教师聘用劳动合同书8篇

教师聘用劳动合同书8篇篇1甲方（用人单位）：__________________________单位性质：_________________________（教育单位、国家机关等）法定代表人：_______________________ 联系电话：_________________________注册地址：____________________________ 邮编：__________________________办公地址：____________________________ 电话：__________________________根据相关法律法规和教育政策规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经双方协商一致，达成如下协议：一、合同期限合同期限为_______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满后，若甲方有需求且乙方表现优秀，可另行协商续签劳动合同。

二、工作内容及地点甲方聘用乙方从事教育教学工作，具体岗位为_________________________教师。

工作职责包括但不限于备课、授课、辅导学生等。

工作地点为甲方所属学校。

三、工作时间和休息休假乙方的工作时间执行甲方所在地区的学校作息时间制度。

法定节假日、寒暑假休息时间与学校统一安排一致。

特殊情况下需要加班的，双方协商解决。

四、薪酬福利（一）基本工资及津贴：基本工资根据甲方的薪酬制度确定，并根据乙方的工作表现、绩效考核结果等因素进行调整。

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方享有国家规定的相关津贴和补贴。

（二）奖金及福利待遇：乙方根据工作表现和学校业绩享受相应的奖金和福利待遇。

奖金包括年终奖、教学成果奖等；福利待遇包括过节费、带薪培训机会等。

具体执行标准按甲方有关规定执行。

五、劳动纪律和规章制度（一）乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，遵守教师职业道德规范，履行岗位职责。

学校聘用教师劳动合同书5篇

学校聘用教师劳动合同书5篇篇1甲方（学校）：____________________乙方（教师）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿的原则，就乙方在甲方从事教师工作事宜达成如下协议：一、工作内容及职责乙方受聘于甲方的岗位为__________教师，其主要工作职责包括但不限于教育教学、班级管理、学生思想教育等方面的工作。

乙方需按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成教育教学任务。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满，根据甲方需要，经双方协商同意，可以续订劳动合同。

三、工作时间、地点及待遇1. 工作时间：按照甲方的规定执行，乙方须遵守甲方的考勤制度。

2. 工作地点：甲方所在的校园内。

3. 薪酬待遇：基本工资加绩效奖励，具体标准按照甲方规定执行。

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

四、合同解除与终止（一）在合同期内，经甲乙双方协商同意，可以解除本合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：1. 严重违反甲方劳动纪律或规章制度；2. 故意不完成教育教学任务给甲方造成损失；3. 乙方被依法追究刑事责任；4. 乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的。

（三）有下列情形之一的，乙方可以单方面解除本合同：1. 甲方未按合同约定支付劳动报酬；2. 甲方以暴力、威胁或限制人身自由等手段强迫工作的。

除以上情形外，乙方解除本合同需提前一个月以书面形式通知甲方。

合同解除后乙方需继续履行聘用期内的工作交接义务。

篇2甲方（学校）：____________________乙方（教师）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。