共用生产作业安全管理制度(标准版)
厂房共用管理制度
厂房共用管理制度第一条总则为了规范厂房共用管理，维护良好的生产和办公环境，保障员工的人身和财产安全，提高厂房共用资源的利用效率，制定本管理制度。
第二条管理范围本管理制度适用于公司所属的全部厂房共用资源，包括但不限于厕所、走道、楼梯、休息室、会议室、餐厅、公共设施等。
第三条管理机构公司设立厂房共用管理委员会，由公司领导和相关部门负责人组成，负责厂房共用管理的决策和监督。
第四条管理人员公司指定专门的厂房共用管理员，负责具体的厂房共用资源管理工作，包括维护、清洁、维修等事务。
第五条厂房共用资源的维护1. 维护保养：公司将定期对厂房共用资源进行维护保养，确保设施设备的正常使用，发现问题及时处理。
2. 清洁卫生：定期对厂房共用资源进行清洁卫生，保持干净整洁的环境。
3. 安全管理：对厂房共用资源进行安全管理，预防火灾、事故等安全隐患。
第六条厂房共用资源的使用1. 使用原则：员工在使用厂房共用资源时，应按照规定进行使用，禁止私自挪用和损坏。
2. 预约制度：对于会议室、设备等资源，员工需提前预约，并按时使用。
3. 使用须知：公司将制定使用须知，明确员工在使用厂房共用资源时的行为规范和注意事项。
第七条厂房共用资源的维修1. 维修管理：公司将建立厂房共用资源维修管理制度，明确维修责任人及流程。
2. 维修记录：对于厂房共用资源的维修情况进行记录，及时掌握设施设备的使用状况。
3. 维修投诉：员工发现厂房共用资源存在问题可向厂房共用管理员进行投诉，管理员将及时处理。
第八条厂房共用资源的改善1. 改善渠道：公司将设立员工意见箱，接收员工对厂房共用资源改善的意见和建议。
2. 改善方案：公司将根据员工提出的改善意见，制定相应的厂房共用资源改善方案。
3. 改善效果：公司将定期对改善方案进行评估，确保改善效果符合期望。
第九条附则1. 本管理制度解释权归公司所有。
2. 本管理制度自颁布之日起正式执行。
3. 公司将定期对本管理制度进行审查，根据实际情况进行适时调整。
班组安全生产管理规定范本
班组安全生产管理规定范本第一章总则第一条为了保障班组安全生产，确保员工的生命财产安全，根据有关法律法规，制定本规定。
第二条本规定适用于本公司下属各班组，包括生产班组、维修班组等。
第三条班组负责人应当依法依规管理班组安全生产工作，确保员工的安全和健康，提高工作效率。
第四条班组负责人应当具备一定的安全生产管理知识和技能，配备足够的安全设施和安全防护装备。
第五条班组负责人应当严格执行安全生产管理制度，组织员工进行必要的安全培训和教育。
第六条班组负责人应当及时报告和处理班组安全生产事故，确保事故及时得到控制和处理。
第七条班组负责人应当建立健全内部安全管理制度，加强对班组员工的管理和监督。
第二章安全生产责任第八条班组负责人应当履行安全生产主体责任，确保每位员工的安全生产权益。
第九条班组负责人应当制定并组织实施班组内的安全生产管理制度和操作规程。
第十条班组负责人应当定期组织和参与安全检查和隐患排查工作，确保安全生产环境。
第十一条班组负责人应当组织员工参加安全培训和教育，提高员工的安全意识和应急能力。
第十二条班组负责人应当及时处理安全生产事故，并进行事故调查和处理，防止事故再次发生。
第三章安全设施和防护装备第十三条班组负责人应当确保班组内必要的安全设施和防护装备的配备和维护。
第十四条班组负责人应当对班组内的安全设施和防护装备进行定期检查和维修。
第十五条班组负责人应当制定安全设施和防护装备的使用和管理制度，确保员工正确使用。
第十六条班组负责人应当对使用安全设施和防护装备的员工进行培训，提高使用效果。
第四章安全培训和教育第十七条班组负责人应当定期组织员工进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和操作能力。
第十八条班组负责人应当根据员工的不同岗位和职责制定相应的安全培训和教育计划。
第十九条班组负责人应当定期组织员工进行模拟演练和应急演练，提高员工的应急处置能力。
第二十条班组负责人应当向新员工提供必要的安全培训和教育，确保其安全参与工作。
共用生产作业安全管理制度（3篇）
共用生产作业安全管理制度1. 基本原则- 全员参与：生产作业安全是全体员工的共同责任，每个人都应对自己的安全和他人的安全负责。
- 预防为主：预防事故的发生是安全管理的核心，通过采取预防措施来消除或降低事故的风险。
- 安全第一：安全是企业的首要任务，任何情况下都不能将生产效益置于安全之上。
2. 职责和义务- 企业责任：企业应制定安全管理制度，并提供必要的培训和设备，保障员工的安全。
- 上级责任：上级部门应指导、督促下属部门按照安全管理制度执行，并提供必要的支持和资源。
- 部门责任：各部门负责制定和执行部门的安全管理制度，并对员工的安全进行监督和管理。
- 员工责任：员工应按照安全管理制度执行工作，提高安全意识，积极参与安全活动。
3. 安全培训- 新员工培训：新员工入职前应接受安全培训，了解企业的安全政策和安全管理制度。
- 岗位培训：每位员工上岗前应接受相关岗位的安全培训，掌握安全操作规程和技能。
- 定期培训：定期组织员工进行安全培训，提高员工对安全事故防范的意识和能力。
4. 安全设备和防护措施- 生产设备：企业应确保生产设备的安全性能，定期进行检查和维护，及时处理设备故障。
- 防护措施：在高风险工作环境中，应配备必要的防护设备和措施，如安全帽、防护眼镜、防护服等。
- 应急措施：企业应制定应急预案，配备必要的应急设备和药品，提高员工的应急响应能力。
5. 安全检查和事故报告- 定期检查：企业应定期进行安全检查，发现问题及时整改，确保生产环境的安全性。
- 事故报告：员工在发生事故或危险情况时应及时向上级报告，并配合进行事故调查和处理。
6. 处罚措施- 违反安全规定：对违反安全规定的员工进行相应的处罚，包括口头警告、扣发奖金、停工整顿等。
- 重大违规行为：对于严重违反安全规定的行为，可能会给予纪律处分或解除劳动合同等严厉处罚。
以上是关于共用生产作业安全管理制度的一些建议，企业可根据自身情况进行具体制定和实施，以确保生产作业的安全性。
安全生产目标管理制度（精选21篇）
安全生产目标管理制度（精选21篇）安全生产目标管理制度在充满活力，日益开放的今天，制度使用的情况越来越多，制度是指一定的规格或法令礼俗。
那么你真正懂得怎么制定制度吗？下面是小编为大家整理的安全生产目标管理制度（精选21篇），大家一起来看看吧。
安全生产目标管理制度11、目的为了明确安全生产任务，将安全生产融入到日常工作中去，提高员工的安全生产意识和责任，特制定本制度。
2、适用范围本制度适用于公司安全生产目标与指标的制定、分解、实施和考核。
3、职责3.1主要负责人3.1.1负责组织制定和修改总体和年度安全生产目标。
3.1.2组织实施安全生产目标，并对安全生产目标实施情况进行考核。
3.2安全科3.2.1负责将年度安全生产目标分解到相关职能部门，并制定年度安全生产目标与指标实施计划和考核办法。
3.2.2负责安全生产目标和指标及安全生产目标和指标实施计划和考核办法的分发、宣传、教育和培训。
3.3相关职能部门3.3.1负责落实安全生产目标与指标实施计划。
3.3.2负责安全生产目标和指标及安全生产目标和指标实施计划和考核办法的分发、宣传、教育和培训。
4、运作程序4.1安全生产目标的制定4.1.1总体和年度安全生产目标由主要负责人组织公司安全生产委员会根据历年和上年安全生产执行情况制定。
4.1.2年度安全生产目标应包括隐患排查治理、员工教育培训、作业规范、事故伤害等指标。
4.1.3安全生产目标的制定不能高于行业和安监部门规定的目标指标，不能高于上年度安全生产目标指标，要体现持续改善的原则。
4.1.4依据年度安全生产目标评估考核的结果，主要负责人应在每年1月份组织安委会成员召开会议，重新修订年度安全生产目标。
4.1.5总体和年度安全生产目标经主要负责人批准后，由安全科加盖印章，分发到每个职能部门。
4.1.6安全科应设计制作宣传栏，在公司显耀位置向公司员工宣传公司总体和年度安全生产目标，并在年度安全教育培训和“厂级”安全教育培训时对全体员工进行培训。
危险作业管理制度标准版本（5篇）
危险作业管理制度标准版本第一章总则第一条为了加强危险作业安全管理，防止和减少生产安全事故，保障作业人员生命和公司财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》《企业安全生产标准化基本规范》，结合公司实际，制定本制度。
第二条本制度适用于公司及所属单位组织实施的建设、检维修、改造等项目中的动火作业、吊装作业、高处作业、受限空间作业、动土作业、临时用电作业、转动设备检维修作业等危险作业项目。
第三条危险作业安全管理坚持“谁主管、谁负责”原则，由项目实施部门负责。
公司及所属单位安全管理部门根据实际对危险作业进行监督检查。
第二章作业前准备第四条项目实施部门应向具体从事危险作业的单位进行技术交底，提出安全组织、技术和管理要求，具体从事危险作业的单位应严格贯彻落实。
第五条具体从事危险作业的单位应对作业人员进行安全教育培训，提高作业人员安全意识和自我保护能力。
培训不合格的严禁上岗。
特种作业人员必须持证上岗。
第六条具体从事危险作业的单位应向项目实施部门提出危险作业申请。
项目实施部门应在对安全组织、技术和管理要求落实情况、施工现场进行核实基础上进行审批，确保符合安全作业条件。
涉及相关业务部门的，应事先征求业务部门意见。
审批单应报安全管理部门备案。
第七条危险作业申请审批表实行一处一审批，不应用一张危险作业申请审批表进行多处危险作业。
第三章作业要求第八条动火作业指能直接或间接产生明火的临时性作业。
（一）动火作业实行“三不动火”，即没有经批准的危险作业申请审批表不动火、动火安全监护人不在现场不动火、防火措施不落实不动火。
（二）在正常运行生产区域内，凡可用可不用的用火一律不用火，凡能拆下来的设备、管线都应拆下来移到安全地方用火，严格控制用火。
（三）五级风以上（含五级风）原则上禁止露天动火作业，应生产需要确需动火作业，动火作业应升级管理，作业申请重新审批。
（四）在动火作业前应清除现场一切可燃物，并准备好消防器材。
动火期间，距动火点30m内严禁排放各类可燃气体，15m内严禁排放各类可燃液体。
建设工程项目部安全生产责任制、安全管理制度
安全生产责任制1、项目经理安全岗位责任（1）对本项目部的安全生产负全面责任，把安全工作列入议事日程。
每月要召开一次安全生产会议，分析研究安全生产情况并有会议记录。
（2）认真贯彻执行国家安全生产方针，劳动保护政策，法律、法规、规范、标准和上级的指示，决议并检查执行情况。
（3）在安排施工生产的同时必须把安全工作贯穿到生产的每个环节中去。
（4）经常组织职工进行安全教育，对所管辖的各项目进行安全责任制教育，并检查执行情况。
（5）组织定期的安全检查，对检查出的隐患，责成有关人员限期整改，并做好复验。
（6）参加伤亡事故的调查，分析对责任者提出处理意见。
2、项目副经理（工长）安全岗位责任（1）对所负责的项目工程安全生产负有直接责任。
（2）负责所管的施工现场，环境、安全和一切安全防护设施，（机、电、架、四口）齐全、完整、有效。
（3）贯彻安全第一的思想，认真执行国家安全生产方针、政策法令、上级指示、决议、企业安全管理制度和上级批准的施工组织设计，施工方案，不违章指挥冒险作业。
（4）在生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。
（5）在分派生产任务时，应对施工作业人员进行书面分部分项安全技术交底，对现场相关管理人员进行以施工方案为主要内容的安全交底。
（6）搞好对职工的安全教育，落实安全活动制度，督促分包队，班组工人学习安全操作规程和安全技术规范标准，并检查执行情况，教育工人正确使用安全防护用品。
（6）参与伤亡事故的调查，制定防范措施。
3、技术负责人安全岗位责任（1）对施工生产中的一切技术问题负全面责任。
（2）认真执行国家安全生产法规，规定并检查执行情况。
（3）组织编制、审批施工组织设计，施工方案时要贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全措施渗透到施工组织设计和施工方案的各个环节中去，使施工组织设计和施工方案成为科学的全面指导施工的依据，并检查执行情况。
（4）负责编制安全生产、文明施工措施费用计划，并按计划实施。
（5）负责领导安全技术方面的宣传、教育、培训工作，参加安全检查，对查出隐患要从技术措施方面提出改进意见。
安全生产规章制度五同时
安全生产规章制度五同时一、总则为了加强安全生产管理，保障职工的生命财产安全，提高企业的生产效率和经济效益，特制定本规章制度。
二、适用范围本规章制度适用于本企业所有员工，包括管理人员、技术人员、工人等，必须严格遵守。
三、五同时措施1. 同一目标：企业和员工必须共同为安全生产这一目标而努力，共同承担安全生产的责任。
2. 同一时间：企业要加强安全生产的时间管理，确保员工在工作时间内严格遵守安全生产规定，不私自休息或离岗。
3. 同一岗位：员工必须严格按照企业制定的岗位操作规程进行工作，做到心中有责，严守岗位。
4. 同一标准：企业和员工要严格按照国家法律法规以及企业制定的安全生产标准进行操作，确保生产过程中不发生任何事故。
5. 同一责任：安全生产是企业和员工的共同责任，必须形成企业和员工共同关注、共同参与、共同协作的态势，确保安全生产的顺利进行。
四、主要内容1. 安全教育：企业要定期组织员工进行安全生产培训和教育，使员工增强安全意识，提高安全操作能力。
2. 安全防护：企业必须为员工提供必要的安全防护用具，并对其进行定期检查和维护，确保安全防护措施有效可靠。
3. 安全检查：企业要定期组织安全检查，发现安全隐患及时整改，确保工作场所的安全。
4. 事故处理：一旦发生安全事故，企业要立即组织救援和处理，同时进行事故调查，查明事故原因，开展应急演练。
5. 安全奖惩：企业要建立健全的安全奖惩制度，对遵守安全规定、积极参与安全生产的员工予以奖励，对违反规定、不重视安全的员工给予相应处罚。
五、责任制度1. 企业负责人必须对安全生产负总责，建立安全生产管理机构，明确责任分工，确保安全生产工作有效开展。
2. 各级管理人员要严格执行安全生产规章制度，落实安全责任，加强对员工的安全教育与培训，确保员工的安全生产意识。
3. 员工必须严格遵守各项安全规定，认真执行安全操作规程，发现有安全隐患要及时报告，积极参与安全生产工作。
4. 对于违反本规章制度的行为，企业要依照规定进行处理，对严重违规者要给予相应的处罚措施。
公路施工安全生产管理制度(完整 完美版)
安全生产管理制度为贯彻“安全第一，预防为主”的方针，在施工生产中推行全员、全方位、全过程安全管理。
更好地推动本项目的安全生产工作，预防安全事故的发生和更好的消除施工建设中的安全隐患，促进我项目施工任务计划的顺利完成，根据中华人民共和国《安全生产法》和本项目所编制项目管理办法相关法规、规定，特制定本安全管理制度。
一、安全教育安全教育是贯彻安全生产方针，提高全员安全意识和安全技术素质的重要手段。
（一）教育内容：1、安全思想教育。
2、安全技术知识教育。
3、安全规章制度教育。
4、典型经验和事故案例教育。
（二）教育的基本形式1、落实每周星期一安全教育制度，并作好记录。
2、落实工前讲、工中查、工后评的“三工教育”制度。
3、对新工人进行“三级”安全教育，对调动工作岗位工人的上岗前安全教育。
4、对特种作业人员进行专业安全教育。
5、进行事故案例分析或召开事故现场会，对发生的各种事故，按“四不放过”的原则严肃处理，以此强化安全意识，从中吸取教训。
6、抓典型、树样板，及时推广、交流先进经验。
7、开展安全阅览、知识竞赛、文艺宣传等娱乐活动。
8、利用工程、工序施工前进行专题安全教育。
9、尊章守纪、严格操作规程、做好事故预防工作的教育。
10、每年对全体职工进行一次安全技术知识和常规的考试。
（三）特殊工种安全教育对从事电气、起重、锅炉、压力容器、瓦斯检验、电气焊、车辆驾驶、爆破、登高等特殊专业工种的职工，可举办脱产或半脱产的安全技术学习班，进行严格地培训，并取得特种作业资格。
（四）要求1、安全教育要有计划、有内容、有时间、有专人负责。
2、教育要紧密联系实际，讲求实效，防止走过场。
3、各种安全教育考试要及时登记、“三级教育”，特殊工种及安全监督员培训考试合格发证，做到持证上岗。
二、规章制度（一）各级安全生产规章制度的主要内容各级安全生产规章制度主要包括：安全生产管理办法（细则）、奖惩制度、各类人员（岗位）安全操作规程、安全教育制度、安全技术交底制度、安全检查制度、事故隐患整改制度、安全会议制度及岗位责任制等有关安全生产规定、规程。
公用工程车间生产管理制度
公用工程车间生产管理制度第一章总则第一条为规范公用工程车间生产管理，提高生产效率，保障产品质量，制定本管理制度。
第二条公用工程车间生产管理制度适用于本公司公用工程车间的生产管理工作。
第三条生产经理为公用工程车间的生产管理负责人，负责组织、协调、监督和管理公用工程车间的生产活动。
第四条公用工程车间生产管理应遵循“安全第一、质量第一、效率第一、节约第一”的原则。
第五条全体公用工程车间员工应遵守本管理制度的规定，服从管理，共同致力于公用工程车间的生产工作。
第二章生产组织第六条公用工程车间生产组织应根据生产任务制定生产计划，并组织实施。
第七条生产组织应设立合理的生产岗位，明确各岗位职责，确保生产流程顺畅。
第八条生产组织应建立和完善生产记录，及时记录和反馈生产情况。
第九条生产组织应加强人员培训和技术指导，提高员工的生产技能和素质。
第十条生产组织应建立健全的物料管理制度，确保物料的采购、储存、使用和处理符合规定。
第三章质量管理第十一条公用工程车间应建立质量管理制度，确保产品符合相关质量标准。
第十二条公用工程车间应加强产品检验和监控，防止产品质量问题发生。
第十三条公用工程车间应加强质量管理人员的培训和技术指导，提高质量管理水平。
第十四条公用工程车间应建立和完善质量记录，及时记录和反馈质量问题。
第十五条公用工程车间应建立健全的质量体系，不断提高产品质量水平。
第四章安全管理第十六条公用工程车间应建立安全管理制度，确保生产过程安全可靠。
第十七条公用工程车间应加强安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和能力。
第十八条公用工程车间应加强安全设施维护和检查，确保设施的正常运行。
第十九条公用工程车间应建立事故应急预案，及时应对突发情况。
第二十条公用工程车间应定期开展安全检查和评估，防范安全风险。
第五章环保管理第二十一条公用工程车间应建立环保管理制度，确保生产过程环保可持续。
第二十二条公用工程车间应加强环保意识教育和培训，提高员工的环保意识和行为。
部门间生产协作安全管理规定范本
部门间生产协作安全管理规定范本第一章总则第一条为了加强部门间生产协作的安全管理，确保工作人员的人身安全和单位财产的安全，提高生产效率，根据相关法律法规的要求，制定本规定。
第二条本规定适用于所有部门间生产协作，包括但不限于办公室、生产车间、仓库等部门间的协作工作。
第三条部门间生产协作应当遵守国家有关安全生产的法律法规，贯彻落实企业安全生产方针和目标，确保工作的安全和有效。
各部门应当建立完善的安全管理系统，切实履行安全生产的主体责任。
第四条部门间生产协作应当遵守安全管理的原则，即以人为本、预防为主、综合治理、依法管理、责任到人。
第五条部门间生产协作的安全管理工作应当注重科学管理，全面提高工作人员的安全素质，通过培训、演练等方式增强其应对突发事件的能力，确保协作工作的安全进行。
第六条部门间生产协作应当建立健全安全风险评估机制，及时识别和分析潜在的危险因素，采取相应的措施予以防范和控制。
第七条部门间生产协作的安全管理应当建立健全事故应急预案，明确责任、分工和工作流程，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地响应和处理。
第二章职责与权限第八条部门间协作的单位应当明确安全管理的责任与权限，明确安全负责人，确保其具备必要的安全管理知识和技能。
第九条部门间协作的单位应当建立安全管理委员会，负责协调和推动安全管理工作的落实，确保工作人员的安全。
第十条部门间协作单位的安全负责人应当制定本单位的安全管理制度和安全操作规程，负责组织安全培训和演练等工作。
第十一条部门间协作的单位应当对工作人员进行安全教育和培训，确保其了解安全管理制度和操作程序，提高其安全意识和技能。
第十二条工作人员应当按照相关安全规定和操作程序进行操作，严禁超负荷工作、违章指挥、使用违章设备等行为。
第十三条工作人员在执行协作任务过程中，发现安全隐患应当及时上报，积极配合相关部门进行处理，确保及时排除隐患。
第三章安全措施第十四条部门间协作的单位应当建立安全检查制度，定期对各项安全措施进行检查，及时纠正存在的安全隐患。
生产现场通用安全规程范本
生产现场通用安全规程范本一、规章制度1. 所有员工必须遵守公司的安全规章制度，严禁违章行为，如有违反，将承担相应的责任和处罚。
2. 所有员工必须参加公司组织的安全培训，并严格按照培训内容执行。
3. 生产现场必须按照规定的安全工作程序进行操作，任何违规操作都是禁止的。
4. 现场必须保持整洁，道路、通道、紧急出口必须保持畅通，杂物必须清理干净，确保安全。
二、安全防护1. 各种设施和设备必须经过定期维护保养，确保其完好无损，如果发现异常，必须及时报告维修。
2. 工作人员必须正确佩戴个人防护装备，包括头盔、口罩、防护眼镜、手套等，确保自身安全。
3. 禁止将易燃、易爆物品带入现场，必要时应佩戴静电防护设备。
三、危险源控制1. 在现场工作时，必须及时清除渣滓、污水、污泥等污染物，确保工作环境清洁。
2. 禁止在现场吸烟、用火、制造火花，严禁乱扔烟蒂，以免引发火灾。
3. 严禁私拉乱接电缆，确保电气设备的正常运行，并定期进行巡检。
四、应急准备1. 现场必须配备应急救援设备，包括灭火器、急救箱等，并进行定期检查和维护。
2. 所有员工必须熟悉应急逃生路线和方法，发生事故时，必须立即采取应急措施，保护自己和他人的安全。
3. 发生事故后，必须立即报告相关部门和上级领导，配合进行事故调查和处理。
五、安全监督1. 公司将定期进行安全检查和评估，发现问题及时整改。
2. 员工之间要互相监督，发现安全隐患必须立即报告，并采取相应措施。
3. 对于严重违反安全规定的员工，将根据公司规定进行相应的处罚，确保生产现场的安全。
六、安全意识培养1. 公司将定期组织安全教育活动，提高员工的安全意识和技能。
2. 员工要积极参加各类安全培训和讲座，不断提升自身的安全防护能力。
3. 员工要自觉遵守安全规定，加强自我保护意识，做到安全第一。
以上就是生产现场通用安全规程范本，请各位员工严格遵守，共同维护生产现场的安全。
生产车间共用设施管理制度
生产车间共用设施管理制度第一章总则第一条为了规范生产车间共用设施的管理，提高设施的使用效率，保障工作环境的安全和卫生，加强设施的维护和维修，保证生产车间生产的正常运行，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于生产车间内的所有共用设施的管理和维护工作，包括但不限于电力设备、通风设备、照明设备、环保设施、安全设备等。
第三条生产车间的领导和管理人员应当严格执行本管理制度，负责共用设施的日常管理和维护工作，确保设施的正常使用和运行。
第四条生产车间的员工应当遵守本管理制度，积极配合领导和管理人员的工作，认真执行设施的使用规定，保证设施的安全和卫生。
第二章共用设施的管理第五条生产车间的领导和管理人员应当制定设施的使用计划和维护计划，保证设施的正常运行和维护。
第六条生产车间的员工应当按照设施的使用计划和维护计划，合理使用设施，切实做好设施的维护工作。
第七条生产车间的领导和管理人员应当建立设施的档案，记录设施的使用情况、维护情况和维修情况，做好设施的台账管理。
第八条生产车间的员工在使用设施时，应当按照设施的使用说明书，正确使用设施，不得私自改动和拆卸设施。
第九条生产车间的员工在发现设施存在故障或者损坏时，应当及时报告领导和管理人员，协助进行维修和更换。
第三章设施的维护和维修第十条生产车间的领导和管理人员应当配备专门的维护和维修人员，定期对设施进行检查和维护，确保设施的正常运行。
第十一条生产车间的维护和维修人员应当具有相关的维护和维修技能，完成设施的维护和维修工作，保证设施的安全和正常使用。
第十二条生产车间的领导和管理人员应当建立设施的维修记录，记录设施的维修情况和维修费用，做好设施的费用管理。
第十三条生产车间的员工应当积极配合设施的维护和维修工作，切实做好设施的清洁和保养工作，保证设施的卫生和整洁。
第十四条生产车间的员工在维护和维修设施时，应当遵守相关的管理制度，严格按照操作规程进行操作，确保维护和维修的安全。
第四章安全和卫生第十五条生产车间的领导和管理人员应当加强设施的安全管理，确保设施的安全和可靠。
生产作业行为的安全管理制度
生产作业行为的安全管理制度
是指企业为了保障生产作业过程中的人身和财产安全而制定的一套管理规定和措施。
其目的是预防和减少事故的发生，保障员工的安全，提高生产效率。
以下是一些常见的生产作业行为安全管理制度：
1. 安全生产责任制：明确各级管理人员在安全生产方面的责任，包括领导责任、监管责任和班组责任等。
2. 安全生产规章制度：制定生产安全方面的规章制度，包括安全操作规范、安全防护措施、事故应急处置等。
3. 安全教育培训制度：确保员工掌握必要的安全知识和操作技能，提高其安全意识和应急反应能力。
4. 安全检查和巡查制度：建立定期、不定期的安全检查和巡查制度，检查和发现存在的安全隐患，及时采取措施消除隐患。
5. 事故报告和调查制度：建立严格的事故报告和调查制度，发生事故后及时报告上级机关，并进行详细的事故调查和分析，找出事故原因并采取措施防止再次发生。
6. 奖惩制度：对于遵守安全规定、积极参与安全生产、防止事故的员工给予奖励；对于违反安全规定、造成事故的员工进行相应惩罚。
7. 安全设备和防护措施管理制度：规定企业应配备必要的安全设备和防护工具，并对其进行维护和管理。
8. 紧急救援和应急预案制度：建立应急预案，明确员工在紧急情况下的应急操作程序，确保员工的生命安全和财产安全。
以上是一些常见的生产作业行为安全管理制度，企业在实施的过程中可以根据自身的实际情况进行调整和完善。
同时，企业还应加强安全培训、定期开展安全演练、提高员工的安全意识和技能，以确保生产作业过程的安全。
安全作业过程管理制度
安全作业过程管理制度一、总则为了规范企业安全作业过程管理，保障员工的生命财产安全，提高生产效率，特制定本管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于本企业内所有生产、施工、维修等过程中的作业活动。
三、安全管理责任1. 企业负责人对安全作业过程管理负总责，安排专人具体负责安全作业过程管理工作。
2. 安全管理部门负责起草安全作业过程管理制度，监督执行情况，并对员工进行安全培训。
3. 生产、施工、维修等部门经理负责本部门安全作业过程的组织、实施和监督。
四、安全作业过程管理制度1. 安全作业过程管理制度由企业负责人批准发布，要求各级管理人员和员工遵守执行。
2. 安全作业过程管理制度包括以下内容：（1）对作业环境、作业人员、作业设备等进行全面评估，制定作业方案。
（2）根据作业方案，合理安排作业时间，减少作业人员疲劳程度，提高工作效率。
（3）对作业人员进行安全培训，掌握作业过程中的安全操作技巧，避免事故发生。
（4）定期检查作业设备的安全状况，及时维修或更换损坏设备，确保作业安全。
（5）设立安全监测系统，及时发现和解决作业过程中的安全隐患。
（6）建立事故报告和处理机制，对作业过程中发生的事故进行及时报告和处理。
（7）明确作业责任制，对不遵守安全规定的人员进行批评教育或处罚。
五、安全培训1. 对新员工进行安全作业培训，包括安全操作规范、应急处理程序等内容。
2. 对在岗员工进行定期安全培训，提高员工的安全意识和技能。
3. 安全管理部门负责组织安全培训，并对培训效果进行评估。
六、安全检查1. 安全管理部门定期对作业过程进行安全检查，发现问题及时整改。
2. 生产、施工、维修等部门负责对本部门作业过程进行日常检查，发现问题及时解决。
3. 安全检查结果要及时报告给企业负责人，确保作业过程安全。
七、安全奖惩1. 对遵守安全规定、做出突出贡献的员工进行奖励。
2. 对违反安全规定、造成事故的员工进行批评教育或处罚。
3. 对安全管理人员未能履行安全管理职责的，给予相应的处理。
进入生产装置一般作业安全管理规定范本
进入生产装置一般作业安全管理规定范本生产装置作业安全管理规定范本
第一章总则
第一条为确保生产装置的安全运行，防止事故的发生，保护相关人员的安全健康，制定本管理规定。
第二条适用范围：本管理规定适用于生产装置的作业安全管理。
第三条生产装置作业安全管理的原则：预防为主，综合施策；安全第一，预防为主；责任落实，法规合规。
第四条本管理规定的基本要求：加强组织领导；明确安全责任；建立安全制度；加强作业培训；强化监督检查。
第五十八条作业日志应按照规定，详细记录作业过程发生的事项，确保作业情况的真实性和完整性，记录中不得出现模糊、无法辨识的内容。
第五十九条在作业过程中发现安全隐患及时上报，并立即采取有效措施进行控制，确保作业安全。
第六十条进入生产装置作业现场的人员，应按规定佩戴个人劳动防护用品，不得随意进入危险区域。
第六章罚则
第六十一条对违反本管理规定的行为，依法给予相应的处罚，并追究相应责任人的法律责任。
第六十二条对违反本管理规定造成事故的，根据事故性质、后果和责任人的违法违规情节，依法追究法律责任。
附则
本管理规定自发布之日起执行，如需修订，应按照相关程序进行。
共用生产作业安全管理制度(3篇)
共用生产作业安全管理制度第一章总则第一条为了保障企业生产作业的安全，依法保护职工的生命财产安全，提高生产效率，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于本企业内所有生产作业活动的安全管理。
第三条本管理制度应符合国家法律法规的规定，与企业相关管理制度相衔接。
第四条所有参与生产作业的人员都应遵守本管理制度。
第五条生产部门是生产作业安全管理的直接责任单位，负责制定并修订本部门的安全管理制度，建立健全安全管理机制。
第二章生产作业安全管理职责第六条生产部门应当负责组织、指导、监督生产作业活动的安全工作，并对其安全风险进行评估。
第七条生产部门应当制定并落实生产作业安全管理制度，确保它能够贯彻执行。
第八条生产部门应当组织开展生产作业安全培训活动，提高员工的安全意识和技能。
第九条生产部门应当建立日常巡检和检查制度，定期检查生产设备的安全状况，及时发现并排除隐患。
第十条生产部门应当保证生产作业环境的安全，对有毒、有害物质进行科学储存和处置。
第十一条生产部门应当建立事故应急预案，组织开展演练，提高应急处置能力。
第十二条生产部门应当及时记录和汇总生产作业安全事故和事故隐患信息，报告企业安全管理部门，提供真实准确的信息。
第三章生产作业安全管理制度第十三条生产部门应当以《生产作业安全管理制度》为准则，制定相应的操作程序和规范，确保安全管理的具体实施。
第十四条生产作业应当按照安全操作规程进行，不得违章操作、超负荷作业。
第十五条设备检修前应进行安全检查，检查结果正常后方可进行维修作业。
第十六条在进行机械化作业时，必须按照规程要求进行个人防护，佩戴安全帽、耳塞、防护眼镜等。
第十七条进行高空作业时，必须使用安全带，保证作业人员的人身安全。
第十八条使用危险化学品进行作业时，必须按照规定佩戴相应的防护装备，并遵守相关操作规程。
第十九条生产部门应当建立安全风险评估机制，对生产作业环节和关键设备进行安全评估，及时发现并消除隐患。
第二十条生产部门应当进行员工的安全教育培训，提高职工的安全意识和技能，增强员工的安全管理意识。
工厂双人作业规章制度范本
工厂双人作业规章制度范本第一章总则第一条为了规范双人作业，确保工厂生产安全和质量，保障员工的人身安全和身心健康，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于工厂所有双人作业人员，包括工人、技术人员、管理员等。
第三条双人作业是指两人共同协作完成某项工作的过程。
第四条双人作业应以安全、协作、互助为原则，任何违反本规章制度的行为都是不允许的。
第五条双人作业人员应认真履行职责，密切配合，确保工作质量和效率。
第二章工厂双人作业的组织管理第六条工厂应根据生产工艺和作业流程合理安排双人作业，制定详细的作业计划。
第七条工厂应根据工种特点和技术要求确定双人作业人员的搭配，确保相互之间能够有效配合。
第八条工厂应为双人作业人员提供必要的安全防护装备和培训，确保其具有丰富的作业经验和技能。
第九条工厂应设立专门的监督检查机构，对双人作业的执行情况进行严格把关。
第十条双人作业人员应根据作业计划和具体情况，确定每日工作内容、时间、要求，并遵守工厂的相关规章制度。
第十一条工厂应定期组织双人作业人员进行安全知识、技术培训，提高其作业水平和安全意识。
第十二条双人作业人员要时刻保持清醒头脑，保持良好的工作状态，严禁酒后作业、疲劳作业和带病作业。
第十三条双人作业人员在作业前应检查和准备好所需的工具、器材等，确保作业的顺利进行。
第三章工厂双人作业的安全管理第十四条在作业中，双人作业人员应密切配合，相互之间要保持良好的沟通和协调。
第十五条在双人作业过程中，双方应互相监督，确保彼此的安全，避免发生事故。
第十六条在作业现场，双人作业人员应遵守安全规定，严禁漫谈、玩闹和违章操作。
第十七条双人作业人员应按照工艺要求和操作规程进行作业，严禁随意更改或胡乱操作。
第十八条双人作业人员应定期检查设备、器材的安全性能，如有异常应及时报告维修。
第十九条双人作业人员在遇到安全事故或紧急情况时，应立即停止作业，采取有效措施保护自身安全，及时上报。
第二十条工厂应建立完善的安全管理机制，对双人作业人员的安全进行全程监控和跟踪。
物业小区水电工管理制度(标准版)
物业小区水电工管理制度
物业小区水、电工管理制度
一、由专人负责对水、电的日常管理和维修养护。
二、建立水、电等共用设施设备档案,设施设备的运行、检查、维修、保养等记录要齐全。
三、操作人员即水、电管理员要严格执行设施设备操作规程及保养规范。
确保不发生质量安全事故。
四、水、电管理员要定期查抄水、电表,编制每月水、电的收费、损耗情况。
五、严格控制小区内水、电、暖的损耗情况,随时查处偷水、电等现象,维
护全体业主的合法权益。
六、如业主发生水、电、暖损坏时,水电工应在短时间内给予修复,最迟不
能超过24小时。
七、水、电、暖管理员设备房应保持整洁、通风,无跑、冒、滴、漏等现象。
八、保证路灯、楼道灯完整无损。
出现损坏及时修复,最迟不能超过两天。
九、保证消防设施设备完好,可随时启用;
消防通道畅通。
十、如违反以上九条,根据情况给予当事人及相关责任人20元至100元的
罚款,造成经济损失的按损失额的50%负担。
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共用生产作业安全管理制度(标
准版)
Safety management is an important part of production management. Safety and production are in
the implementation process
共用生产作业安全管理制度(标准版)
所属各单位、机关各科室、各项目部：
为贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，明确各施工部门在交叉作业中的各自安全责任，提高施工现场安全文明施工管理水平，避免因交叉作业引发事故，保证工程项目和施工人员的安全与健康，保障机械、设备免受损失，特制定本制度。
一、交叉作业的定义及所涉范围
1、凡一项作业可能对其他作业造成危害或对其他作业人员造成伤害的作业均构成交叉作业。
交叉作业包括立体交叉作业和平面交叉作业。
2、交叉作业的范围是指在通一施工区域内进行的有关作业，可能危及对方生产安全和干扰其工作的问题，本工程涉及的交叉作业有：土方开挖与基坑支护，起重吊装，脚手架搭拆，模板安拆，焊接作业，拆除作业等等。
二、交叉作业的特点和危害
两个以上作业活动在同一区域内进行，因作业空间受限制，人员多，工序多，秩序严，机械设备复杂，联络不畅等，故作业干扰多，需配合、协调事项多，人的不安全行为、物的不安全状态和环境不良等因素动态性强，造成隐患多而不确定，造成后果严重（涉及多方），可能发生物体打击、高处坠落、机械伤害、火灾、触电等事故。
三、交叉作业的管理要求
为保证双方或多方的施工安全，避免安全生产事故的发生，各参建分包单位进场施工时，除与公司签订安全生产合同外，还需根据各自作业区内的实际情况，与可能危及自己或自己可能危及对方的分包单位签订交叉作业安全管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并制定专门人员进行安全监督与协调，通过交叉作业安全管理协议互相告知本单位生产的特点、作业场所存在的危险因素，防范措施及事故应急措施，以使各个单位对该作业区域的安全生产状况有一个整体上的把握。
四、交叉作业的管理
1、同一区域内各分包单位，应相互理解，互相配合，建立联系机制，明确交叉作业联系人，及时解决可能发生的安全问题，并尽可能为对方创造安全工作条件和作业环境；总包单位在生产协调时，同一作业区域内施工应尽量避免交叉作业，在无法避免交叉作业时，应尽量避免立体交叉作业，双方在交叉作业或发生相互干扰时，必须根据该作业面的具体情况共同商讨制定具体安全措施，明确各自的职责。
2、因工作需要进入他人作业场所，必须以书面形式（交叉作业通知单）向对方申请；说明作业性质、时间、人数、动用设备、作业区域范围、需要配合事项，获得对方书面批准，并落实交叉作业安全措施后方可进入他人作业场所施工。
3、双方应加强从业人员的安全教育和培训，尤其是班前安全教育和安全技术交底，提高从业人员作业的技能，自我保护意识，预防事故发生的应急措施和综合应变能力，交叉作业现场必须配备专人监护。
4、交叉作业双方施工前，应当互相通知或告知本方施工作业的内容，安全注意事项。
当施工过程中发生冲突和影响施工作业时，各方要先停止作业，必须坚持以人为本的原则，在保证作业人员安全的前提下，保护相关方的财产、周边建筑物及水、电、气管理等设施的安全；由各自的负责人或安全管理负责人进行协商处理。
施工作业中各方应加强安全检查，对发现的隐患和可预见的问题要及时协商解决，清除安全隐患，确保施工安全和质量。
五、交叉作业的安全措施
1、双方在同一作业区域内进行高处作业时（如脚手架搭拆、模板安拆、起重设备安拆、外墙装饰等），应在作业前对施工区域采取隔离措施、设置安全警示标识、警戒线或派专人警戒指挥，防止高空落物、施工用具、用电危及下方人员和设备的安全。
2、在同一作业区域内进行起重吊装作业时，应充分考虑对各方工作的安全影响，制定起重吊装方案和安全措施，指派专业人员负责统一指挥，检查现场安全和措施符合要求后，方可进行起重吊装作业，与起重作业无关的人员不准进入作业现场，吊物运行下路线
下方所有人员应无条件撤离；指挥人员站位应便于指挥和了望，不得与起吊路线交叉，作业人员与被吊物体必须保持有效地安全距离，索具与吊物应捆绑牢固、采取防滑措施，吊钩应有安全装置；吊装作业前，起重指挥人通知有关人员撤离，确认吊物下方及吊物行走路线范围无人员及障碍物，方可起吊。
3、在同一作业区域内进行焊接作业时，必须事先通知对方做好防护并配备，合格的消防灭火器材，消除现场易燃易爆物品，无法消除易燃物品时，应与焊接作业保持适当的安全距离，并采取隔离和防护措施，上方焊接、切割应注意下方有无人员、易燃、可燃物质，并做好防护措施，遮挡落下焊渣，防止引发火灾。
焊接作业结束后，作业单位必须及时、彻底清理焊接现场，不留安全隐患，防止焊接火花死灰复燃，酿成火灾。
4、各方应自觉保障施工道路、消防通道畅通，不得随意占道或故意发难。
运输超宽、超长物资时必须确定运行路线，确认影响区域和范围，采取防范措施（警示标识、引导人员监护），防止碰撞其他物件和人员，车辆进入施工区域，须减速慢行，确认安全后通行，
不得与其他车辆、行人争抢道。
5、同一区域内的施工用电、应各自安装用电线路，施工用电必须做好接地（零）和漏电保护措施，防止触电事故的发生，各方必须做好用电线路隔离和绝缘工作，互不干扰。
敷设的线路必须通过对方工作面，应事先征得对方的同意；同时，应经常对用电设备和线路进行检查维护，发现问题及时处理。
6、施工各方应共同维护好同一区域作业环境，必须做好施工现场文明整洁，材料堆放整齐、稳固、安全可靠（必须有防垮塌、防滑、滚落措施）。
确保设备运行、维修、停放安全；设备维修时，按规定设置警示标志，必要时采取相应的安全措施(派专人看守、切断电源、拆除法兰等)，谨防误操作引发事故。
2014年1月8日
云博创意设计
MzYunBo Creative Design Co., Ltd.。