儿科护士长述职报告
儿科护士长述职报告12篇
儿科护士长述职报告12篇
儿科护士长述职报告1
尊敬的各位领导，各位同志：
大家好!现在我主要就任护士长一职五年来，对护士长这一角色的认识谈几点看法：
护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者，在医院管理工作中占有举足轻重的地位，尤其在医疗市场激烈竞争的今天，护士长管理水平的高低，直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展，要想做一名称职的护士长，我认为应该做到：第一、学管理、懂管理、与时俱进、创造性地开展工作
1、作为一名管理者，首先应该能够调动科室的一切资源，将之投入到能产生最隹效应的机会中去。
就我们儿科而言，首先要善于发现科内护理人员的优点，利用其优点，指导其工作，发挥个人专长。
其次，建立团队精神，要让他们在协同工作中取得成绩，充分发挥个人力量。
再者要抓住重点，以点带面，发挥设备优势和个人优势。
2、要与时俱进创造性的开展工作。
标准不只是为科室做出多少成绩，而是要让患者满意。
3、逐步探索工作中量化考核标准，彻底打破中锅饭，调动大家的工作积极性，变“被动护理为主动护理”使责任分明、优劣可视，真正体现了多劳多得，同时也为病人提供了最隹报务。
第二、护士长应具备一定的职业素质。
儿科护士长个人述职报告（精选4篇）
儿科护士长个人述职报告（精选4篇）转眼之间这段时间的工作就结束了。
最近这段时间我们要写好岗位述职报告。
述职报告是下级提交给上级的。
写岗位述职报告时不能忽视哪些问题呢？的编辑特别从网络上整理了儿科护士长个人述职报告，希望能帮助到你，请收藏。
儿科护士长个人述职报告【篇1】尊敬的领导、亲爱的同志们：大家好!我叫xxx，现任xxx县妇幼保健院新生儿科护士长，去年我们科室在保健院领导班子的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我们科室新生儿科圆满完成了今年年度目标任务近170万元。
为了更好地做好明年的本职工作，我比照护士长工作职责，作如下述职报告，敬请领导和同志们批评指正。
一、以科室为家，团结带领科室护理人员高标准完成工作任务一年来，在工作当中，作为一名保健院的中层干部，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，坚持以科室为家，每一天早来10分钟，晚走10分钟，严格按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自我的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，在护理工作中创造性地开展工作，始终坚持以病人为中心，为患儿供给安全、优质、满意的护理服务，科室全年没有出现一次工作上的失误，基本做到了让领导和同志们满意，让自我满意和让患者满意的"三满意"，患者满意率基本到达100%。
二、以身作则，恪尽职守，样样工作走在前一年来，我坚持做到以身作则，模范带领科室全体护理人员，按照科室主任的工作安排和要求，有条不紊地开展好护理工作，样样工作走在同志们的前面，要求同志们做到的自我首先做到，要求同志们不做的自我首先不做，坚持每一天早来晚走，检查督促值班人员认真搞好交接班，并做好护理记录。
在科室的工作中，我一向是时刻坚持着关注的，只要电话一响，必须会及时的感赶到。
工作中，时刻做到想为患者家属之所想，急为患者家属之所急，把患儿家属当做自我的亲人，始终让患儿在那里花最少的钱享受最优质的服务。
儿科护士长述职报告范文7篇
儿科护士长述职报告范文7篇儿科护士长述职报告范文1敬重的领导：您好!今年儿科在院党委和护理部的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、领先垂范，以院为家，奋力进取，积极响应院及护理部对各项工作要求，仔细完成各项工作，努力提高护理技术水平，开展优质护理效劳，圆满的完成了组织交待的各项工作任务，使我院胜利晋升三级乙等综合医院。
这标志着我院在医院治理、技术效劳水平和综合实力的质的飞跃。
为了更好地做好明年儿科的护理工作，我根据护士长工作职责，作如下述职报告，敬请领导和同志们批判指正。
一、严抓核心制度的落实，确爱护理安全核心制度是保证护理安全的最重要的保障，尤其在人手少工作繁忙的时期，更要加强核心制度的把握及执行。
严格交接班制度和查对制度，确保抢救设备的完好，抢救药物无过期，账物相符。
坚持执行医嘱班班查对，每周护士长大查对1-2次，并有日查、周查的记录，保证用药的精确性。
护理安全教育与治理仍作为全部工作的重中之重。
在检查中准时发觉工作中的薄弱环节，通过检查，提高了各护理环节的`工作质量及每位护士的质量掌握力量。
二、完善各项工作，加强护理质量治理按三级医院要求仔细完成各阶段工作，严格执行各项工作制度，明确岗位职责，标准操作流程。
严格根据操作标准，合理排班，培育护理人员的全面素养，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习根底护理技能，并在实际工作中应用，发挥了积极作用，坚固树立效劳意识，始终坚持以病人为中心，为患儿供应安全、优质、满足的护理效劳。
护士长每天深入病房，检查指导护理工作，了解病人对护理工作满足度及缺乏，对存在的问题准时赐予订正。
三、以身作则，恪尽职守，样样工作走在前一年来，在工作当中，我时刻根据护士长职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，坚持以科室为家，要求护士们做到的自己首先做到，要求护士不做的自己首先不做，每天早来晚走，尤其在三级医院晋升过程中，护士长带着护理人员，加班加点的工作，从三月底至五月初完善病历期间，平均每天加班2-3小时，积极协作护理部工作，工作之余背诵各种规章制度及操作流程、应急预案、工作职责。
2024年儿科护士长个人述职报告范文（五篇）
2024年儿科护士长个人述职报告范文作为一名儿科护士长，我始终秉持科学发展观，将其作为指导工作的核心原则。
我坚持高标准、严要求，致力于在管理与服务上精益求精，不断加强安全护理，完善护理风险防范措施，以有效避免护理风险，为患儿提供优质、安全、有序的护理服务。
我始终坚持以病人为中心，倡导人性化服务，积极加强护患沟通，以提高病人满意度，并力求避免护理纠纷的发生。
我定期进行护理质量的检查，无论是定期的还是随机的，以确保护理质量的持续改进。
在过去的一年中，我的工作得到了病人的广泛肯定与好评。
现将____年度护士长工作总结如下：一、我着力于加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，以有效规避护理风险，确保患儿得到优质、安全、有序的护理服务。
具体做法包括：1. 不断加强安全意识教育，一旦发现工作中的不安全因素，立即提醒并提出整改措施。
我组织护理人员学习院内外护理差错的案例，以新情况、新特点为鉴，从中吸取教训，使安全警钟长鸣。
2. 我加强了重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实施弹性排班制度，合理搭配老、中、青值班人员，确保护理工作的连续性和安全性。
同时，我组织护士学习新颁布的法规与条款，强化他们的职业认同感、责任心和独立值班时的慎独精神。
3. 我特别关注重点病儿的管理，如危重患儿。
我将其作为科晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险进行评估，达成共识，引起各班的重视。
4. 我对重点员工，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力。
我要求他们明确在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时，我指定有临床经验、责任心强的护师担任带教老师，负责培养学生的沟通技巧和临床操作技能。
5. 我重视护理文件的记录，规范护理文件的书写，要求护理人员严格执行“客观、真实、准确、及时、完整”的“十字原则”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等问题，使护理文件达到标准化和规范化。
有关儿科护士长述职报告5篇
有关儿科护士长述职报告5篇岁末年初，回想,我在担负儿科护士长这一年期间,在院领导的关心下,在科主任和护理部主任的帮助和支持下,使儿科的护理工作得以正常运行。
下面就是作者给大家带来的护士长述职报告，期望能帮助到大家!护士长述职报告120x年，我科护理工作在院领导的关心、支持、重视下，在全院护士的共同努力下，美满完成了年初下达的护理工作计划，同时，积极投身于“优质护理服务”活动中，对照标准，逐条逐项抓好各项工作，有效的增进我科护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，现总结以下：一、脚踏实地，从护理基础工作做起第一，科室人员偏年轻化，工作体会不足，专科知识欠缺，为提高护理服务质量，从基础护理工作入手，严格实行查房程序和交班制度，将晨间护理与交接班作为交换平台，深入细致的展开专科健康知识教育，和人性化沟通，有效的提高病人中意度，获得良好成效。
同时，将核心制度落实作为本年度考核重点，每周考核一项，逐渐规范工作流程。
二、提高服务质量，从改进工作细节入手1、改进查对方式，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，让病人主动回答，避免查对过失产生的可能性2、提供微波炉给病人使用，为病人特别是孕产妇提供了很大的方便3、给病人以人文关怀，一切从病人的需要去摸索问题，建立关心人、尊重人的理念。
以热情、亲切、暖和的话语，知道、同情病人的痛楚，使病人感到亲切、自然4、用住院须知的情势，介绍医院的环境、各种规章制度、是病人应有的权益和义务5、加强与病人的沟通，通俗易懂地说明疾病的产生、发展，详细介绍各种检查的目的、医嘱用药的注意事项，仔细视察病情变化，配合医生抢救急危病人，掌控病人的心理状态，制定人性化、个性化的护理措施，及时评估护理成效，让病人参与到医治、护理中，排除紧张、焦虑情绪，使病人产生一种安全感、中意感6、从病人敏锐的一日清单入手，将收费项目、标准做详细的说明，使病人能够明明白白消费。
三、抓制度落实，明确工作分工，防范工作漏洞将工作细化，进行分工，文书书写由责任组长把关，护士长质控，有效的控制书写毛病和不规范书写，提高书写质量。
儿科护士长个人述职报告(4篇)
儿科护士长个人述职报告尊敬的领导，各位同事：大家好！我是某医院儿科护士长，现在我将向大家汇报一下我的个人工作情况和工作成果。
一、岗位职责与任务作为儿科护士长，我的主要职责是负责儿科护理工作的组织和管理，确保儿科护理工作的顺利进行。
具体来说，我的任务有：1. 负责儿科护理人员的日常管理与考勤，包括岗位分配、请假审批、绩效考核等；2. 研究儿科护理工作的发展方向和趋势，制定相应的护理理念和规范，制定护理流程和操作规范；3. 负责组织并参与儿科护理的实施，确保护理操作的规范和质量，提高医疗护理水平；4. 负责儿科护理的档案管理和信息统计分析，及时反馈工作情况，提出合理化建议；5. 负责与其他科室的沟通与协调，协同完成患者的全程护理工作。
二、工作成果与亮点在过去一年的工作中，我所带领的儿科护理团队取得了一系列的成果，主要有以下几个方面：1. 强化团队建设：我注重护士队伍的培养和建设，鼓励护士参加各类培训，提高专业技能和服务水平。
在过去一年中，我组织了多场儿科护理知识培训，使护士们的专业知识得到了提升。
2. 制定护理规范与流程：为了提高儿科护理的质量和安全性，我主持制定了一系列的护理规范和流程，明确了每个环节的工作要求和责任人，规范了护理操作的步骤和方法。
这些规范和流程的实施，有效地提高了儿科护理的效率和质量。
3. 引进先进设备与技术：我积极倡导引进先进的儿科护理设备和技术，以提高病人的治疗效果和护理舒适度。
在过去一年中，我们引进了儿科监护仪、呼吸机、静脉输液设备等先进设备，并进行了相关技术培训，提高了我们的护理水平。
4. 加强与其他科室的合作与协调：为了提供更好的患者护理服务，我与其他科室加强了沟通与协调。
我们定期进行交流会议，分享工作经验和病例讨论，解决存在的问题和难题。
这种跨科室的合作与协调，有效地提高了我们的工作效率和质量。
三、存在的问题与改进措施在工作中，我们也面临着一些困难和问题，主要有以下几点：1. 护士人手不足：由于儿科患者较多，护士人手不足的问题比较突出。
儿科护士长述职报告范文（精选5篇）
儿科护士长述职报告范文（精选5篇）儿科护士长述职报告范文护士长的岗位职责1、协助医生做好对儿童及其家属的咨询、辅导、接诊和治疗工作；2、注意巡视、观察病情及输液情况，特别是小孩，发现异常及时报告医生；3、执行口服、注射、其他途径给药治疗及采集检验标本；4、协助新入、手术、急、危重病人的处理；5、负责备血、取血，护送危重病人外出检查。
儿科护士长述职报告范文（精选5篇）无情的时光老人像一阵寒风，走得无声又匆匆，回顾这段时间以来的工作，收获颇丰，是时候写一份述职报告了。
那么问题来了，述职报告应该怎么写？以下是小编为大家收集的儿科护士长述职报告范文（精选5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
儿科护士长述职报告1作为一名儿科护士长，我坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理，加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
一年来工作得到病人的肯定与好评，现将20xx年工作做下述职汇报：一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
3.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布的gt;及gt;的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独立值班时的慎独精神。
4、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。
6、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
2023年儿科护士长述职报告6篇
2023年儿科护士长述职报告6篇儿科护士长述职报告1尊敬的领导：您好!作为一名儿科护士长，我坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理，加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
一年来工作得到病人的肯定与好评，现将工作做下述职汇报：一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
2.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布的的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独立值班时的慎独精神。
3、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。
4、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
5、完善护理文件记录，减少安全隐患。
重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。
6、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的'反应能力。
2024年儿科护士长个人述职报告模版（五篇）
2024年儿科护士长个人述职报告模版我名为---，现任南京医科大学附属江宁医院儿科护士长一职。
在过去的一年中，我在院领导班子的正确指导和科室主任以及全体医护人员的共同努力下，始终秉持严谨自律、率先垂范的原则，以医院为家，锐意进取，确保儿科顺利完成了本年度的目标任务，接近万元指标。
为了进一步提升儿科的护理工作质量，我依据护士长的工作职责，现作出以下述职报告，恳请领导和同志们予以审议和指导。
一、坚守岗位，以科室为家，引领护理人员高标准完成任务过去的一年，我作为医院中层干部，始终恪守护士长职责，严格要求自己，勤勉工作，爱岗敬业，乐于奉献。
我坚持以科室为家，每日提前到岗，延后下班，严格按照操作规范进行排班，致力于提升护理人员的综合素质。
通过组织学习基础护理技能，结合儿科患儿特点，探索出一套行之有效的护理方法，并在实际工作中加以应用，取得了显著成效。
我牢固树立宗旨意识和服务意识，在护理工作中积极创新，坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的护理服务。
全年科室工作未出现失误，实现了领导、同事和患者的高度满意，患者满意率基本达到____%以上。
科室工作多次受到院领导班子的肯定，我个人也多次因工作表现突出受到表彰。
二、持续学习，精心培训，提升护理人员业务能力在认真履行值班职责的同时，我注重抓好科室护理人员的业务学习和技能培训。
通过手把手传授、帮助、带领新进护理人员和护工，确保他们熟练掌握仪器操作技能和儿科护理知识。
我们根据临床护理工作量、患儿特点、护理等级和床位使用率等科学调配人力，实行弹性排班，实施责任制整体护理。
经过共同努力，科室全体护理人员已能够胜任独立上岗值班，成为儿科患儿护理的行家里手。
成绩的取得，离不开领导们的关心支持和科室同志们的共同努力，我将继续努力保持和发扬这一良好势头。
三、以身作则，恪尽职守，发挥模范带头作用我始终坚持以身作则，模范带领科室全体护理人员按照科室主任的工作安排和要求，有条不紊地开展护理工作。
儿科护士长述职报告(11篇)
儿科护士长述职报告(11篇)儿科护士长述职报告篇一在过去的一年里，本人能够踏实工作，锐意进取，认真钻研工作方法，总结工作经验，立足本职岗位，带领全科室所有护理人员，积极参加单位建设，在取得成绩的同时，也充分认识到了自身的不足。
说句实话，护士长这一职位带给我的压力还是比较大的，首先是因为我感觉作为一项工作的带头人，必须拥有过硬的本领，才能服众;第二是因为我感到自己在如何带领所有护理人员建强建好科室的方法点子还不够多。
有句话说的好“路是人走出来的”，我在院领导及护理部领导的帮助下化压力为动力，一心投入到工作当中去，以高度的敬业精神回报组织对我的信任。
下面，我就将本人今年以来的履职情况做如下表述，恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。
一、主要工作(一)根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排，将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点，汇总成表，标示明确，要求人人熟悉并按之执行，并进行不定期考核，做到奖罚分明，公平对待;(二)对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善。
对抢救药品和器材及无菌物品作了补充，进行规范化管理;(三)针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范;对环境卫生实行包干区责任制，落实到工友个人;(四)不断深化安全管理，强化安全意识，做好安全护理工作，安全工作是一切工作的基础，更是所有成绩取得的前提。
因此，做好安全护理不仅能保障护患双方的安全，而且也能提高医疗护理质量。
为此要求每位在岗人员必须掌握病情，尊重病人，了解病人的心理变化，重视心理护理和精神关怀，密切巡视病房，严格执行各项护理常规制度，同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理。
(五)了解护理学科发展的新动向，定期组织护理人员进行业务学习，强化三基本训练，学习新业务、新知识、新技术，努力提高每一位护理人员的业务水平，使其跟上时代发展的需要，我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;第七，加强护患沟通，定期组织召开工休座谈会，听取患者及家属的建议以便护理工作的开展和改进，真正做到想病人所想急病人所急;(六)护士长是科室的理财人，应发扬勤俭节约的传统美德，杜绝浪费;我要求全体医护、工勤人员，从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始，从我做起，严格控制科室支出，对一切浪费的现象，及时提出批评，必要时辅以经济处罚，虽然这样或许会得罪一些人，但是我知道，加强经济核算，降低医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理效果，都是护士长必须做到的。
医院儿科护士长述职报告(优秀5篇)
医院儿科护士长述职报告(优秀5篇)在日常生活和工作中，报告使用的次数愈发增长，其在写作上有一定的技巧。
那么你真正懂得怎么写好报告吗？学而不思则罔，思而不学则殆，以下是小编给大伙儿分享的医院儿科护士长述职报告【优秀5篇】，希望可以帮助到有需要的朋友。
医院儿科护士长述职报告篇一首先是护士的管理工作，其实在其他科室也有这样的问题，早上八点到下午一点之间是特别忙碌的，甚至我们在护理工作中会产生一种人手不够的感觉，但是在下午四点以后，护士的工作氛围就变得散漫许多，这个情况是可以理解的，并白天是比较忙的，但是让人无法理解的是值夜班的慵懒状况，不但有靠在前台玩手机的情况，甚至还有在上班时间发朋友圈的，像这般对工作不负责任的状况是定不能容忍的，因此须要制定一份合理的夜班执勤表，其中我要起到带头的作用，晚上的时候应该在医院巡视她们的工作状况，并且还要在儿科各个病房照看，防止突发状况的发生。
其次应该要做好与后勤部门的沟通工作，鉴于儿科的特殊情况，可以申请一批婴儿的物资，比如尿不湿和痱子粉一类的用品，毕竟婴儿一类的病患比较特殊，要为家属分担一些压力，这样也能更好地完成儿科护理工作。
另外也要做好一些大龄儿童的教育工作，防止一些不懂事的孩子在医院中追逐打闹，遇到这样的情况须站出来及时阻止，避免影响到其他幼儿病患的治疗与休息。
另外还要管理好部分大声喧哗以及抽烟的家属，遇到这样的情况一定要提醒对方注意场合。
较后则是护士的培训工作，这一点是比较重要的，并非每一个护士都能熟练处理儿科的护理工作，因此对于护理技能不熟练的护士应该要进行培训，这一点我会在之后的会议之中向院长提到此事，到时候希望能够引起重视。
还有一点是儿科病房的卫生状况，一定要处理好幼儿病患以及家属留下的垃圾，这一点我会和清洁阿姨进行强调，一定要多清扫几次。
其实下半年的工作大致还是和上半年类似，但是鉴于以前出现的一些问题，因此工作计划也不是定的，关键还是要看我们的随机应变能力，一旦出现突发状况则要及时处理好，总之较为重要的还是安全工作，不仅仅是要做好儿童的护理工作，还要向家属普及一些安全常识，这样当孩子们出院以后也能够得到很好的照顾。
儿科护士长述职报告4篇
儿科护士长述职报告4篇（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2024年儿科护士长述职报告范本（6篇）
2024年儿科护士长述职报告范本尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好。
今年，儿科在院党委和护理部的正确引领下，在科室主任的精心指导以及科室全体医护人员的共同努力下，我严格自律、以身作则，以医院为家，积极进取，积极响应并认真贯彻院及护理部对各项工作的要求，圆满完成了各项护理工作，显著提高了护理技术水平，并开展了优质的护理服务。
这些努力使我院成功晋升为三级乙等综合医院，标志着我院在医院管理、技术服务水平和综合实力上实现了质的飞跃。
为了进一步提升明年儿科的护理工作质量，我谨按照护士长的工作职责，作出以下述职报告，恳请领导和同志们予以批评指正。
一、强化核心制度的执行，确保护理安全核心制度是护理安全的重要基石。
特别是在人手紧张、工作繁忙的时期，我更加注重核心制度的掌握与执行。
严格执行交接班制度和查对制度，确保抢救设备的完好和抢救药物的有效期内使用，实现账物相符。
我坚持执行医嘱班班查对，并亲自进行每周的大查对，确保用药的准确无误。
护理安全教育与管理始终是我工作的重中之重，通过定期的检查和反馈，有效提高了各护理环节的工作质量和每位护士的质量控制能力。
二、完善各项工作，提升护理质量管理我按照三级医院的要求，认真完成各阶段的工作任务，严格执行各项工作制度，明确岗位职责，规范操作流程。
我通过合理排班，培养护理人员的全面素质，使她们能够高效完成本职工作。
我积极组织科室护理人员学习基础护理技能，并在实际工作中加以应用，提高了护理服务的整体质量。
我始终坚持深入病房，检查指导护理工作，了解病人对护理工作的满意度及不足，及时纠正存在的问题。
三、以身作则，恪尽职守，积极发挥带头作用在过去的一年中，我始终按照护士长的职责要求自己，严格自律，勤勉工作，爱岗敬业，乐于奉献。
我坚持以科室为家，要求护士们做到的自己首先做到，要求护士不做的自己首先不做。
在三级医院晋升过程中，我带领护理人员加班加点工作，从____月底至____月初完善病历期间，平均每天加班___小时，积极配合护理部工作，背诵各种规章制度及操作流程、应急预案、工作职责。
儿科护士长述职(3篇)
儿科护士长述职儿科护士长述职报告2024年度一、引言作为儿科护士长，我在过去一年里积极履行职责，与团队紧密合作，为患者提供高质量的医疗护理服务。
本述职报告将总结过去一年的工作成果，并提出未来的发展计划和改进措施，以进一步提升儿科护理质量。
二、工作概况过去一年，儿科护理团队共收治患儿XXXX例，其中疑难病例XX 例。
团队人员稳定，共有儿科护士XX名，接待医生XX名，病床数XX 张。
在过去的一年里，我们坚持以患者为中心的理念，努力提供安全、有效和温馨的护理服务。
我们通过定期进行院内培训，不断提升团队成员的专业素养和技能水平。
同时，我们与其他科室密切合作，共同解决疑难病例，提高护理质量。
三、工作成果1. 护理质量提升我们积极参与各项质量改进活动，针对病例开展护理评估和护理计划制定，并及时追踪和评估效果。
通过实施标准化护理操作流程，减少了疼痛和其他并发症的发生率，提高了患者的满意度。
同时，我们积极宣传和推广母乳喂养，提高了婴儿的营养状况和免疫力。
2. 护理团队建设我们注重团队建设，建立了定期开展团队活动和职业培训的机制。
通过团队活动，增进了成员之间的沟通和合作，提高了团队凝聚力和工作效率。
同时，我们鼓励团队成员自我学习，参加专业培训和学术交流，不断提升专业能力。
3. 患者家属教育我们注重患者家属的教育工作，定期开展家属心理支持活动，并通过口头和书面形式向家属传递相关护理知识。
通过家属教育，提高了家属对患者护理的理解和配合度，增进了家属对我们的信任和满意度。
四、存在的问题1. 护理资源不足由于人员和设施的限制，我们在某些方面还存在一定的资源不足问题。
例如，部分设备更新较慢，无法满足一些疑难病例的需求；人员调配不够灵活，无法及时满足高峰期的护理需求。
为解决这一问题，我们将积极与医院管理层沟通，争取更多的资源支持。
2. 护理质量评估不够完善目前我们的护理质量评估主要依赖于患者满意度调查以及少数患者的追踪随访。
儿科护士长述职报告（精选9篇）
儿科护士长述职报告儿科护士长述职报告述职报告的功用上级主管部门考核、评估、任免、使用干部的依据；述职者本人总结经验、改进工作、提高素质的一个途径；领导干部与所属单位群众之间的思想感情和工作见解交流的渠道。
儿科护士长述职报告（精选9篇）时间的脚步是无声的，它在不经意间流逝，回顾这段时间的工作，相信你有很多感想吧，是时候抽出时间写写述职报告了。
那么应当如何写述职报告呢？下面是小编精心整理的儿科护士长述职报告（精选9篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
儿科护士长述职报告1尊敬的各位领导：下午好！我是儿二科护士长XXX20xx年在院领导和护理部的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、奋力进取，积极响应院及护理部对各项工作要求，认真完成各项工作，努力提高护理技术水平，开展优质护理服务，圆满的完成了组织交待的各项工作任务。
在过去一年的临床护理管理工作实践中，我更多的是在学习，在学习中，我懂得了不少的管理知识及经验。
在这里，首先感谢院领导及护理部的关心与支持，感谢姐妹科室对我的帮助及儿科全体人员对我的信任与协助，使我在管理团队中得到成长。
20xx年我科室共收住患儿例，新生儿例，急危重儿例，新生儿蓝光箱共使用小时，新生儿暖箱使用小时，CPAP无创呼吸机使用小时，落实了新生儿双腕带识别制度，掌握了新生儿桡动脉采血技术，及时得到动脉血气分析，为医疗诊断提供临床数据，并新开展了无痛穿刺，得到了患儿家属的肯定和一致好评，目前我们已将无痛穿刺引入新生儿重症监护室，最大程度的减少患儿痛苦，通过实践摸索使用护臀霜涂抹尿布，预防了新生儿重度红臀的发生，大大减少了护患矛盾。
儿科是一个工作繁琐而又压力较大的科室，每天对着小孩或婴儿或新生儿，护理工作就像一门精细的艺术。
因为现代社会家庭独生子女较多，孩子都是家庭的重心，对儿科护士的要求都很高，不能一针见血或觉得服务不到位遭白眼、挨骂是常见的。
儿科护士长个人述职报告【三篇】
儿科护士长个人述职报告【三篇】导读：本文儿科护士长个人述职报告【三篇】，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。
【篇一】尊敬的各位领导、同仁们：时光飞逝，转眼又到了一年的年底，20xx年，在院领导班子的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、率先垂范，以院为家，奋力进取，顽强拼搏，儿科*完成了今年年度目标任务近万元。
回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨;现将20xx年以来各项工作总结如下：一、严格管理，有效协调一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家，每天早来10分钟，晚走10分钟，认真落实医院和科室的各项工作制度，严格按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，针对儿科患儿特点，身先士卒，大胆管理，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，保证了科室工作稳步进行。
积极配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。
二、狠抓护理业务培训作为一个儿科病房，我们科面对的都是每个家庭的掌上明珠、小宝贝，他们生了病，家里人着急、上火，再加上静脉穿刺给患儿带来的痛苦，家长很难接受，容易产生护患矛盾，儿科的护理工作就面临护理操作难度大、患儿家长沟通困难、医疗护理容易引起纠纷等因素而成为医院工作中困难较大的专业，护理工作压力之大，责任之重不言而喻。
针对这一现象，我果断决定：从我做起，全员培训。
采取业务学习和个案护理查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见儿科疾病知识进行培训，对儿科护理学基础知识和常用护理操作技术进行培训，甚至对一些急诊的抢救护理知识技术，也进行了培训。
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夕阳下的中医院
展 望 未 来
精品课件
2018年，我们将
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力争迈上一个新台阶，
展 树个人形象，树集体形 望 象，树科室形象，树医 未 院品牌 。 来
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谢谢大家！
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。
精品课件
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发 现每位护士均能熟练掌握科内优势病种：
展 髓劳、髓毒、紫癜病的中医护理方案
中 医
科内开展的4种中医技术操作：穴位贴敷、穴位按摩、 涂药、耳穴压迫
特
色
精品课件
织带领下，牢固树立
安全意识，本着优质 13
护理宗旨，在克服工
开
作压力大，年轻护士
展 优
较多情况下，落实各 级质控人员的责任， 强化安全管理，质量
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9
取 得 的 成 绩
精品课件
取 为化疗患 得 儿减轻了 的 痛苦 成 绩
受到患儿及家 属一致好评！
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开展picc 技术
七例
精品课件
11
认真学习中医护理方案，并应用于临床护
发 理工作中。
展
我科利用科
中 医
内业务学习 时间学习中 医护理方案
特
理论，使每
色
位护士熟练
掌握并灵活
运用于临床
护理工作中
2017年儿科护士 长述职报告
一病区：付金香
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2
2017年是不平凡 的一年，我们搬入装 修一新的病房楼，病 房条件有了明显的改 观，病人急剧增加， 病房收入较上一年度 显著增长。
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新的环境、新的开始、迈新的步伐 、创造 新的奇迹
精品课件
4
目录
1.取得成绩 2.继续发展中医特色 3.深入开展优质护理 4.培训与教学 5.好人好事
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开 展
工作
优
认真
质 护
的医
理
嘱班
护士
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管理，完好率达100%。19
严格执行查对制度及
开
护理操作规程减少差
展 优
错事故的发生，加强 危重患儿基础护理， 规范护理表格书写，
质
护士长认真把关，定
护
期对科室出现的缺点、
理
差错，认真总结、分 析、查找工作隐患，
防患于未然。
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20
教
务知识、中医技术操作进
学
行培训，采用笔试、实际 操作等方式每月考核一次
，此外，对年轻护士进行
急救技术操作考核，提高
了护士急救意识。
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我科护士认真带教中
培 训 与 教 学
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每周业务学习
培 训 与 教 学
精品课件
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刘自鑫自己买贴纸奖励表现好的患儿得到患
好 儿好评 人 好 事
高超的穿刺技术
开 展 优 质 护 理
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鼠尾静脉穿刺技术及PICC维护
开
李春进修中认真学习
展
优
质
护
理
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护士长与患儿亲切交流
开 展 优 质 护 理
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23
每周分层对护理人员进行
培
中医护理方案、儿科常急救操作流程、 核心制度、应急预案等业
6.工作改进
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5
取
在5.12护士节上
得
我科获得优质护理服
的
务先进集体称号。
成
绩
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6
吴小青
取 得 被评为
的 成
患者
绩 最满意
护士
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取 得 的 成 绩
李春
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李春在天 津血研所进修六个 月并取得儿童血液 专科护士证书
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取 贾海威
得 的 成《母婴世界》 绩《大家健康》
中发表论文2篇
质
管理，科内4个质控
护
小组每周检查一次，
理
护士长每日不定期检 查，每月汇总一次，
责任到人。
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护理查房
开 展 优 质 护 理
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精品课件
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参加护士长会，反馈质控检查结果
开 展 优 质 护 理
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认真查看PICC穿刺点
开 展 优 质 护 理
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17
严格执行查对制度
开 展 优 质 护 理
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27
好
在药品紧缺情况下，我
人
科护士王雨佳亲自带着
好
患儿郭子康的母亲来到
事
天津血研所，在我科进
修护士李春的帮助下顺
利买到药，患儿家长非
常感激。
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好 人 我科人员共 好 同努力下收 事 到的最珍贵
的“礼物”
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工
工作中存在的不足
作
改
进
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即将投入使用的层流病房
展 望 未 来