录用通知书 -中英文模板-录用通知书模板
录用通知书(offer(标准版))
录用通知书
XXXX有限公司
录用通知书
尊敬的[申请人全名]：
我们非常高兴地通知您，经过综合考虑您在面试中的表现以及您的专业技能和资历，我司已决定录用您为我们的[职位名称]。
我们期待您能加入我们的团队，一同为公司的成长贡献力量。
以下是关于您职位的一些详细信息：
职位：[职位名称]
工作地点：[具体地址]
开始日期：[日期]
工作时间：[工作日和工作小时数]
报酬：您的年薪将为[金额]，另外我们将根据公司的业绩和您的表现提供年度奖金。
详细的薪酬结构将在您正式入职后由人力资源部门详细解释。
福利：我们为员工提供的福利包括[健康保险、退休计划、带薪休假、员工培训等]
试用期：您的试用期将为[期限]。
在试用期结束后，我们将根据您的工作表现进行评估。
如果您接受此录用通知，请签名确认，并在[日期]之前将签名的副本发送回我们。
如果您有任何问题或需要进一步的信息，欢迎随时联系我们。
我们期待您的回复，同时也期待您成为XXXX有限公司的一员。
此致，
[你的名字]
[你的职位]
[你的联系方式]
[日期]
注：此录用通知仅为公司对您的聘用意向的确认，正式的雇佣关系将在您签署劳动合同后生效。
——————————————
接受录用通知书
我，[申请人全名]，已阅读并理解了以上的录用通知书。
我接受XXXX 有限公司的录用，将在[开始日期]开始在[职位名称]的职位上工作。
签名：___________________
日期：___________________。
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offer录用通知书模板.docxOffer录用通知书尊敬的[员工姓名]：感谢您对[公司名称]的信任和支持，经过[面试/笔试/考核]，我们很高兴的通知您已经被录用，成为我们的一员。
现将合同的具体条款及细节通知如下：一、职务您将担任[职务]一职，具体工作职责是[工作职责]。
二、合同期限您的合同期限为[签订日期]至[到期日期]，共计[合同期限]个月。
三、试用期首次入职将以试用期形式进行，试用期限为[试用期限]个月。
试用期内，公司会对您的工作表现进行严格考核。
四、工作时间和地点您的工作时间是[工作时间]，地点是[工作地点]。
如无特殊情况，上班时间要求提前到达。
如需加班，请提前向主管汇报并得到批准。
五、薪资和福利1. 薪资您的月薪为[月薪]元。
试用期间，月薪为[试用期薪资]元。
2. 福利公司为您提供各种福利，包括但不限于社会保险、商业保险、带薪年假、节假日福利等。
具体细节将在入职时向您详细说明。
六、保密条款在职期间及离职后，保密条款将一直有效。
您必须保守公司的商业机密、技术秘密、管理机密等涉及公司和客户的商业活动的全部资料。
七、违约责任如发现您违反合约规定，公司将依法追究您的违约责任，并要求您承担相应的赔偿责任。
八、通知和解释1. 公司有权更改任何条款，但须在提前通知您后执行。
2. 对于本通知书的任何争议，以及与本通知书有关的一切问题，双方应协商解决。
如果协商不成，任何一方可以向当地劳动仲裁机构提出仲裁，双方应遵守仲裁机构的仲裁决定。
最后，恭喜您成为我们的一员，期待您加入[公司名称]大家庭，与我们共创美好未来。
本文档所涉及简要注释如下：1. 职务：指员工所担任的职位名称。
2. 合同期限：指合同签订日期到到期日期的时长。
3. 试用期：新员工入职时，通常会设定一定的试用期，试用期如果没有发生问题，则可以顺利转正。
4. 工作时间和地点：指员工需要上班的时间和工作地点。
5. 薪资和福利：指员工的月薪和享受的各种福利，包括社会保险、商业保险、带薪年假、节假日福利等。
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录用通知书（offer模板）【篇一】Dear XXX ：我非常高兴地通知您，经过我公司的面试和讨论，我们一致认为您是我公司 XX部 XXX岗位的合适人选。
根据公司的薪资福利政策，我们将给您提供以下薪酬福利待遇：一、现金薪酬：您的年度目标总现金收入为税前 RMB XX 万元，由以下三个部分构成：1、月固定工资：X 万元/月2、年度服务奖金：年度结束后，公司将为您提供相当于一个月固定工资的年度服务奖金3、绩效奖金：您目标年度总现金收入的 %作为年度绩效奖金标准(相当于X倍月固定工资)，年度绩效奖金发放时，将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。
关于年度服务奖及绩效奖的特别说明：如您在月日前加入公司方能参与分配；入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算，15日前入职按全月计算，15日后入职按半月计算。
二、长期激励：在您入职后，公司将在最近的统一期权授予日授予您X万股期权。
期权自授予日1年后开始，每年可行使20%。
三、福利：根据公司福利政策，公司为您提供以下福利项目：1、社会保险：为您提供国家规定的社会保险；2、通讯补助：公司为您提供XXX/月的通讯费补贴。
3、商业保险：公司为您提供最高保额XX万元的人身意外伤害保险和最高保额XX万元的重大疾病保险。
4、车补：享有车辆补助XXX元/月。
5、带薪假期：按照公司规定，当您入职满X年后，每年可享受X天的带薪假期；当您入职满1年后，每年可享受X天的带薪假期；当您入职满X年后，每年可享受XX天的带薪假期；当您入职满X年后，每年可享受XX天的带薪假期；除以上福利项目外，公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等，并资助员工的各项活动。
XX公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。
(以上员工福利待遇信息为保密资料，请勿向公司内外的其他人员透露。
同时公司禁止兼职，并严格要求IPR保护及竞业限制等)四、其他1、工作地点：2、劳动合同期限：年，其中试用期个月。
3、报到时间：年月日4、报到地点：5、报到时请携带以下材料：a)身份证b)最高学历证书原c) 原单位离职证明d) 其他资历、资格证书e)寸相片张f) 个月内当地正规医院出具的健康证明如接受我公司的Offer，请回复邮说明；如对Offer有任何疑问，也请尽快回复邮说明，或致电0755-XXXXXXXX转XXXX人力资源部XXX联系。
录用通知书(offer模板)
录用通知书(offer模板)亲爱的 [个人姓名]，我代表 [公司名称] 高兴地通知您，经过仔细考虑和评估，我们决定向您发出一份就职邀请。
我们对您在面试过程中所展现的才华、潜力和经验深感欣赏，并坚信您将成为我们团队中的一员。
职位详情•职位：[职位名称]•部门：[部门名称]•工作地点：[工作地点]•薪资待遇：[薪资待遇]•入职日期：[入职日期]•合同类型：[合同类型]工作职责作为 [公司名称] 的一员，您将承担职责：•[示例职责1]•[示例职责2]•[示例职责3]•…请注意，具体的工作职责可能会因为业务需要而有所调整。
入职待遇作为我们的员工，您将享受待遇：•[薪资和福利详细描述]•[培训和发展机会]•[其他福利和奖励]员工手册在您正式入职之前，我们将向您提供员工手册，其中包含公司内部规章制度、政策和其他相关信息。
请您在入职前详细阅读，并将您的问题和疑虑与我们的人力资源部门联系。
签署合同为了正式确认您的聘请，我们需要您签署一份劳动合同或雇佣合同。
请您在入职当天带上所有需要的联系件和文件，以便我们进行办理入职手续。
入职安排您的入职安排如下：1.[日期]：报道并进行入职手续办理，包括签署合同、办理工作证件等。
2.[日期]：参加入职培训，并与团队成员和主管进行见面。
3.[日期]：正式开始工作。
入职前准备在入职前，请您准备材料：•联系明文件（如联系、护照等）•学历证明及相关资质证书•银行账号信息•其他相关文件（如个人社保卡、户口本等）如有任何问题或需要进一步的信息，请随时与我们的人力资源部门联系。
我们绝对尊重您的隐私，保证您的个人信息的机密性。
最后，我们再次表示对您的加入感到非常高兴，并期待与您在 [公司名称] 的共同发展！此致，[公司名称] 人力资源部门日期：[日期]注意：本录用通知书仅作为邀请和确认之用，并不构成正式的合同。
具体的合同条款和条件将在个人签署合同时确立。
录用通知书(offer模板)
录用通知书【公司标志/抬头】日期：[录用通知书的日期]亲爱的[候选人姓名]，首先，我们谨代表[公司名称]，向您表示诚挚的祝贺！经过仔细的考虑和筛选，我们很高兴地通知您，您已经成功通过了我们的面试过程，并被录用为[职位名称]。
我们对您的能力、经验和潜力印象深刻，并相信您将成为我们团队中不可或缺的一员。
您的加入将对公司的发展和成就产生积极的影响，我们非常期待在未来与您共同创造辉煌！以下是您的详细录用信息：【1. 职位信息】职位名称：[职位名称]上报对象：[直接上级名称]工作地点：[工作地点]入职日期：[入职日期]试用期：[试用期时长，若适用]【2. 薪资和福利】薪资待遇：您的月薪为[金额]，按[支付周期]支付。
福利待遇：公司将为您提供完善的福利计划，包括但不限于医疗保险、意外险、带薪年假、节假日福利等。
具体细节将在入职时向您解释说明。
【3. 工作职责】您的工作职责将涵盖但不限于以下方面：[工作职责1][工作职责2][工作职责3]...【4. 入职准备】在入职之前，我们建议您做好以下准备：确认入职日期，并在入职前通知我们是否需要安排培训。
准备入职所需的证明文件和个人资料，并将其带至公司备查。
如需要，与您的上级协商沟通，了解工作细节和预期目标。
如有任何疑问或特殊需求，请提前告知我们，我们将竭诚协助。
【5. 签署确认】请您在收到本通知书后的[确认期限，通常为3-5个工作日]内，回复邮件以确认您对录用决定的接受。
您可以通过回复邮件，或致电[公司联系人姓名及联系方式]与我们取得联系。
衷心感谢您对[公司名称]的信任，相信我们的合作将会是共赢的开始。
我们期待着在您的加入下，共同开创美好的未来！祝贺您再次成为[公司名称]的一员！此致，[公司高层领导姓名][职位名称][公司名称][公司地址]联系电话：[公司联系电话]电子邮箱：[公司电子邮箱]【公司标志/落款】。
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offer录用通知书模板【企业LOGO】OFFER录用通知书尊敬的【姓名】先生/女士：非常高兴地通知您，您已通过了我们公司的考核和面试，成为我们的重要成员之一。
现以正式录用您，聘您为【职位】。
1. 加入时间：【年月日】2. 职位级别：【级别】3. 薪资福利待遇：【薪资待遇和福利具体条款】录用条件：您需要在加入公司后，全职从事【职位】工作，认真履行职责和义务；同时遵守公司的相关规章制度及国家法律法规，严守公司商业秘密，不得泄露，如涉及对公司不利或侵犯公司权益的情况，公司将有权追究其相关责任；如有离职意愿，应提前【天】将意愿通知公司，并按照公司相关规定完成离职手续。
录用流程：您需要在收到本录用通知书【天】内回复公司，确定是否接受我们的聘请。
如您口头已经接受或今后在任何形式的书面文件中确认接受了本公司的录用通知，即表示你已接受公司的所有录用条件，愿意履行相关职责义务。
《劳动合同》签署：为了有序规范的管理我们的人力资源，公司特别提醒您，应在加入公司后的【天】内签署正式的劳动合同。
请携带有效明、户口本、毕业证、学位证等相关材料和证明，到公司人力资源部或接待处签署合同。
祝愿：非常感谢您加入我们公司，相信在不久的将来，我们的合作定会实现企业目标和您个人事业的腾飞。
在此，再次预祝您事业有成，身体健康，家庭幸福！【企业名称】【日期】【简要注释】：1. 加入时间：指拟定的加入公司时间。
2. 职位级别：指职位的级别和指标。
3. 薪资福利待遇：列举具体的薪资和福利待遇条款。
4. 录用条件：对录用人员的相关要求和禁止事项作出约定。
5. 录用流程：确认录用并在规定时间内签署合同的步骤和流程。
6. 劳动合同签署：签署劳动合同的具体步骤和要求。
7. 祝愿：对录用人员的积极鼓励和祝愿。
【法律名词及注释】：1. 劳动合同：是劳动者与用人单位订立的关于劳动者将来享受报酬等劳动条件及用人单位享有劳动成果的权利和双方在劳动过程中的权利义务关系的协议。
录用通知书(Offer Letter))
XX集团股份有限公司录用通知书（Offer Letter）. 先生 /女士：您好！非常荣幸的通知您，由于您出众的专业能力和优秀的综合素质，已经通过公司的面试考核，成为公司的一员，您将入职公司部门，担任职位，我们对您加入 XXX集团大家庭表示热烈的欢迎！一、您的工作信息如下：1、工作地点：省市区工业园；2、劳动合同期限：年，其中试用期个月；3、报到时间：年月日前；4、报到地点：省市区工业园。
二、您的薪酬福利：您在公司的薪资、福利，将按公司相关制度及岗位薪酬等级标准规定执行；具体薪资金额：税前人民币元/年（大写：元整/年）。
三、您在办理入职手续时，请提供以下资料：1、居民身份证原件、最高学历证书及学位证原件；2、专业技术职称证书原件、职业资格证书原件；3、前一家公司离职证明原件；4、交通银行储蓄卡（用于工资发放）；5、最近3个月三甲医院入职体检证明；6、个人近期1吋蓝底免冠照4张（用于档案资料、工作牌、等办理）。
我们真诚欢迎您的加盟，期待与您共同成长！若有任何疑问，请随时来电或发送邮件与公司人力资源部联系人：；联系电话：XXXXXXXX集团股份有限公司人力资源部(盖章)日期：20 年月日―――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――特别提示：1、本通知书的生效是以您向我公司提供的信息全面、真实为前提。
您对本通知书的确认并不表示双方劳动关系的建立，只有在您按照本通知书的要求，提供的上述材料真实有效的前提下，才具备签订劳动合同的条件，双方劳动关系的建立以及具体的权利义务最终将以我公司与您签订的书面劳动合同为准；2、如您逾期未确认接受此录用通知书或逾期未报到，本通知书自始不发生法律效力；3、本通知书中的内容属我公司机密，不得向第三方透露，否则也将导致本通知书的失效。
录用通知书offer录取通知书
录用通知书offer录取通知书尊敬的XXX同学：首先，我代表XXX公司向你表示热烈的祝贺！经过慎重考虑和全面评估，我们非常高兴地通知你，你已被本公司正式录取为我司的一员。
在此，我们诚挚邀请你加入XXX公司，并成为我们团队中的一员。
我司是一家知名的企业，在行业内具有极高的声誉。
我们一直秉持着优质服务、创新精神和团队合作精神。
你的加入将为公司带来新的血液和活力，同时我们也将给予你一个广阔发展的平台和机会。
首先，针对你的个人情况以及在面试中展现出的优秀素质，我们对你的能力和潜力给予高度的认可。
你的优秀表现给我们留下了深刻的印象，我们相信你将能够在公司中迅速融入和展现个人价值。
在此，我们提供给你的是一个XXX职位的岗位。
这个职位将有助于你进一步拓宽专业领域，提升自身技能。
同时，我们也相信你在这个岗位上将能充分展示你的才华和潜力。
为了更好地融入公司，你将接受为期一个月的培训。
培训内容将涵盖公司的组织结构、工作流程、专业知识等方面，以帮助你更好地适应公司的工作环境和职责要求。
我们将提供全方位的支持和帮助，确保你顺利完成培训。
我们希望你能够尽快确认是否接受我们的聘请。
请在收到通知后的三个工作日内，将你的决定告知我们的人力资源部。
如你同意加入我们公司，请在确认后准备好个人材料和必要的文书手续。
在与公司签订正式合同之前，请注意以下事项：1.合同条款：请仔细阅读和理解公司的合同条款，确保逐一符合你的期望和需求。
如有任何疑问或建议，请及时向人力资源部反馈。
2.薪资待遇：合同中将明确你的薪资待遇、福利待遇以及相关奖励政策。
我们将根据市场情况和你的个人能力给予公正的薪资水平。
3.保密责任：你将要对公司的商业机密和敏感信息负有保密责任。
请牢记这个职业操守，切勿泄露公司内部的任何机密信息。
最后，衷心期待你的加入！我们相信你的加入将为公司的发展带来新的动力和活力。
请尽快确认你的决定，并与我们人力资源部联系。
如有任何问题或需要进一步的信息，欢迎随时与我们联系。
录用通知书(offer模板)
录用通知书(offer模板)录用通知书(offer模板)尊敬的[候选人姓名]先生/女士：经过仔细评估和考虑，我们很高兴地通知您，您已被[公司名称]录取为我司的[职位名称]。
在此谨代表公司向您表示热烈的祝贺和诚挚的欢迎！您将加入我们[公司名称]这个大家庭，与我们一同携手共同发展和取得更大的成就。
附件：1. 聘任合同：附上最终录取的详细条款和条件的正式聘任合同，包括待遇、工作时间和薪酬待遇等。
2. 公司手册：请阅读并熟悉我司的员工手册，在入职前需要了解公司的政策和规章制度。
法律名词及注释：1. 聘任合同：指录用双方达成的书面协议，规定了雇佣关系中双方的权利和义务。
2. 待遇：指职位的薪酬、福利以及其他享受的权益。
3. 工作时间：指每天或每周需要工作的具体时间段。
4. 薪酬待遇：指工资、奖金、福利和其他报酬的总和。
执行过程中可能遇到的困难及解决办法：1. 新员工入职手续：在您入职之前，需要完成一系列的入职手续，包括签署合同、提供个人信息等。
请按照公司要求尽快完成这些手续，以确保顺利入职。
2. 岗位适应期：作为新员工，您可能需要一段时间来适应新的工作环境和工作内容。
我们建议您与您的上级领导和同事保持良好的沟通，及时反馈问题并寻求帮助。
3. 工作压力和挑战：随着工作的展开，可能会面临一些挑战与压力。
我们鼓励您积极面对，树立信心，并与团队合作解决困难。
我们真诚地希望您能够尽早接受我们的录用邀请，并与我们共同努力，共同成长。
希望这个职位将为您提供一个具有挑战性和发展潜力的机会。
请您于[指定日期]前回复您的接受意见并提供所需的入职准备材料。
如果您对录用条件和细节有任何疑问或需要商议，请随时与我们联系。
我们期待您的加入并共同开创美好的未来！祝贺您再次加入[公司名称]！此致[公司名称][职位名称][日期]附件：1. 聘任合同2. 公司手册。
录用通知书(offer)
欢迎您的加盟，让我们生活更健康，并预祝您在这里工作顺利、不断提升自我、勇创佳绩！ 江西XX企业文化有限公司人力团合伙人企业基金池可持最大额度3%o 5、其他福利：按照公司《福利管理制度》执行。重大贡献事项报由集团董事会奖励。
【报到须知】 6、请您于202X年—月—日—时携带下列证件和材料前往XXXX报到。 1）身份证原件及复印件；
2）学历、学位证明、岗位相关执业资格证书原件及复印件1份（如中级财务、教练证、驾驶证等），房产证明 原件及复印件1份（财务、驾驶员岗位）；
3）无犯罪记录证明原件（赣服通可下载），外地需当地派出所开 具；
4）近期一寸免冠彩照4张（蓝红底都可）； 5）与原单位解除劳动合同证明（报道当天请务必携带离职证明等与原单位已解除劳动关系的证明文件办理入职 手续。如因个人原因暂时无法提供，公司将暂不予办理入职手续）； 6）体检证明原件（提供入职前1个月内的体检报告，常规入职体检：血常规、一般检查、肝功能、心电图、胸 部DR）。
录用通知书(offer)
录用人员通知书 先生/女士： 您好！我们非常高兴的通知您，您已经被我司录用，成为XX企业一员。鉴于您的工作履历及整体素质的表现符 合我司的人才需求及未来的战略规划，经公司研究决定，特聘您担任我司职 位。期盼您发挥自己的智慧和才能，与公司的全体员工一起创造更美好的未来。具体约定如下： 【待遇】 1、试用期：3个月。 2、试用期薪资：元/月，由三部分组成（税前），如下所示： 月度综合工资：元/月； 月度绩效工资：元/月 月度全勤奖：元/月。 3、转正薪资：元/月，由三部分组成（税前），如下所示： 月度综合工资：元/月； 月度绩效工资：元/月 月度全勤奖：元/月。
录用通知书
xxxxxxxx有限公司聘雇通知书￭OFFER LETTER尊敬的 xxx 小姐/先生您好！欢迎您加入我们的行列，经本公司核定聘任条件及报到相关配合事项如下：Our warmest regards to your joining, please kindly review the following content for your application of the said positions:一、部门/ Department :xxxxx二、职称/Job Title:xxxxx三、薪资福利：Compensation & Benefits:●月薪 :税前RMB xxxxxx 元整（包括伙食津贴、交通津贴）Monthly base salary (pre-tax):RMB xxxxxx （including meal allowances & transportation allowance）与此同时，若有其他额外相关所得，将直接依相应期间公司及部门内部制度处理(Meanwhile, if it relates to additional corporate achievement , it will according to the period of internal operations.)●依据公司规定给予年假及各项福利。
Annual leave and other benefits will be given as companyprovision.●薪资发放方式：每月31日以银行转帐形式发放工资，如遇国定节假日则顺延相应时日发放。
Salarywill be released via bank transfer on every 30th of the month.●公司保留对薪资及奖金福利制度调整之权利。
We reserve the rights to adjust the compensationand benefits policy.●员工之社会保险依据上海地区劳动法令相关规定进行投保。
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录用通知书
[公司名称]
[公司地址]
[邮政编码]
[日期]
[收件人姓名]
[收件人地址]
[邮政编码]
尊敬的[收件人姓名],
我们非常高兴通知您，经过细致的评估和考察，您已成功通过了我们公司的面试。
我们热烈欢迎您加入[公司名称]，担任我们的[职位名称]。
作为我们团队的一员，您的起始年薪将为[薪资]。
我们公司还提供包括健康保险，带薪假期以及退休金计划在内的一系列福利。
这些福利将在您入职后的相关培训中详细说明。
请您于[开始日期]正式入职，并在9:00 a.m.向我们的人力资源部门报到。
人力资源部门将为您安排新员工培训，并为您解答有关薪资、福利以及其他具体细节的问题。
我们期待您的到来并相信您会给我们的团队带来新的活力和视野。
为了确认您的决定，我们恳请您在收到此录用通知书后的五个工作日内，回复此邮件或直接联系我们的人力资源部门。
如果您在确认前有任何疑问，也欢迎随时通过邮件或电话与我们联系。
我们愿意为您提供一切必要的帮助。
再次感谢您对我们公司的兴趣以及在面试过程中的投入。
我们期待您在[公司名称]开始新的职业生涯。
祝商祺，
[公司负责人姓名]
[公司负责人职位]
[电子邮件]
[电话号码]。
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录用通知书offer录取通知书模板尊敬的XXX先生/女士：您好！恭喜您被我公司录用为XXX职位，特此发送我公司的录用通知书。
在此，我代表公司向您表示热烈的祝贺和衷心的感谢。
首先，请您接受我对您的赞赏和认可，您在面试过程中所展现出的才能和优秀素质，让我们对您的能力充满了信心。
我公司一贯致力于挖掘并发展优秀的人才，您的加入将为公司的发展注入新的活力。
在您加入我公司之后，我公司将为您提供以下条件和待遇：1. 职位及岗位：您将担任XXX职位，职责和岗位将根据您的能力和公司需要进行调整和升迁。
2. 薪酬待遇：您的薪酬待遇将根据您的工作经验、能力以及市场行情进行合理调整，保证您的努力和付出得到公正的回报。
3. 福利待遇：我公司将提供完善的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房补贴、交通补贴、职业培训、带薪年假等。
具体细则将在您入职的时候进行详细说明。
4. 工作时间和地点：您的工作时间将根据公司的需要进行灵活调整，具体工作地点将以公司安排为准。
5. 公司文化和发展机会：我公司注重员工的职业发展，并提供广阔的发展平台和机会。
我们致力于营造一个和谐、积极向上的工作环境，鼓励员工持续学习和成长。
6. 入职手续：请您带上个人身份证件、学历证书、户口本和其他相关资料于XX年XX月XX日XX点在公司HR部门进行入职手续办理，具体地点将通过电话或邮件与您确认。
请您在收到本通知书后的三个工作日内，通过签字回执的方式确认您对公司的录用决定，并将确认函发送至本公司。
同时，请您在接到通知后及时与我公司取得联系，保持畅通的沟通渠道。
最后，再次衷心祝贺您成功通过公司的招聘流程，希望您能够在我公司的大家庭中发挥所长、施展才华，为公司的发展做出更大的贡献！期待与您的共同努力，共同谱写成功的篇章。
此致敬礼！XXX公司日期：YYYY年MM月DD日。
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录用通知书offer录取通知书模板[公司名称][公司地址][日期][申请者姓名][申请者地址]致 [申请者姓名]：经过[公司名称]的招聘流程，我们很高兴地通知您被录用为我们的[职位名称]。
在您允许聘任前，我们需要您确认以下内容：薪资和福利：您的起薪将为[薪资]，您将享有我们提供的以下福利：[福利一]，[福利二]，[福利三]，[福利四]，[福利五]等。
具体细节将在正式聘任时提供。
工作职责：作为[职位名称]，您的工作任务将包括但不限于[工作职责一]，[工作职责二]，[工作职责三]，[工作职责四]等。
我们期待着您在该职位上的表现。
开始日期：您的工作将从[开始日期]开始。
请在该日期前确认您的接受，以确保我们的聘用流程完成。
此外，请注意以下事项：1. 需提供明和其他聘用所需的文件，以便我们进行相应的背景调查和确认。
2. 您允许在我们公司内遵守所有规定的职业道德和行为准则。
3. 此录用通知书旨在明确我们已成功开展了聘用程序，并不代表您的工作合同。
该工作合同的细节将与您签署正式聘用合同时提供。
我们希翼您能够接受该职位，并融入公司的文化和氛围中。
如有任何问题，请随时与我联系。
此致敬礼！[公司名称][签名][联系方式]本文档所涉及简要注释如下：招聘流程：指公司针对空缺职位所进行的招聘活动和程序。
包括人力资源需求分析、招聘渠道策略、面试准备、面试、录用等环节。
起薪：指职位工资的起始报酬。
福利：指公司为员工提供的保障和增值服务，包括但不限于医疗保险、健康管理、年假、带薪休假、福利金等。
工作职责：指公司为员工指定的工作职能和职位要求。
开始日期：指员工正式进入公司履行职责的日期。
明和其他聘用所需的文件：指聘用程序中需要提供的明、学历证书、工作经验证明等文件。
职业道德和行为准则：指公司对员工在工作和行为上的规定和要求。
工作合同：指公司与员工签订的正式聘用合同，包括职位、工资、福利、工作职责、工作时间等详细条款。
本文档所涉及的法律名词及注释：背景调查：指公司在聘用过程中对员工学历、工作经验、职业资格等方面进行的调查和确认，以确保其真实性和合法性。
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录用通知书(offer模板)[公司名称][公司地址][日期][求职者姓名][求职者地址]录用通知书尊敬的[求职者姓名]：非常高兴地通知您，您已被正式录用为[职位名称]，进入[公司名称]的员工队伍。
恭喜您取得了这一机会，我们相信您的加入将为公司带来新的价值和发展机遇。
下面是与您的聘用相关的详细信息：1. 入职日期：[日期]2. 工作地点：[工作地点]3. 薪资待遇：您的月薪将为[金额]，具体细节将在后续的合同中详细说明。
4. 工作时间：您的工作时间为每周[工作时间]，具体上班时间及休假安排将根据公司的规定进行安排。
5. 岗位职责和要求：请详细阅读附带的职位描述和聘用合同。
您需要在入职时签署合同并遵守其中的规定。
为了顺利完成入职手续，请您在[日期]之前提供以下材料：1. 身份证正面复印件2. 最高学历证明复印件3. 个人银行账户信息，用于工资发放4. 其他公司要求提供的相关文件（如体检证明等）请将以上材料发送至[公司地址]，并抄送给[相关人员邮箱]。
附件如下：1. 职位描述和要求2. 聘用合同范本3. 入职手续指南法律名词及注释：1. 资助学籍：指在教育计划期间，公司将为您提供一定的资助，帮助您完成学业。
2. 试用期：新员工入职后，将经历一段试用期，在试用期内，公司和员工皆有权终止劳动合同。
可能遇到的困难及解决办法：1. 技术培训：如果您在工作中遇到技术问题，我们将为您提供培训和资源支持，帮助您快速适应工作环境。
2. 团队合作：作为新员工，您可能需要一些时间来适应团队氛围和工作方式，我们鼓励团队合作，并会提供必要的帮助和支持。
请您在收到本通知后的[日期]之前回复确认您的录用意愿。
如果您有任何问题或需要进一步的信息，请随时与我们联系。
最后，再次祝贺您加入[公司名称]大家庭！期待与您一起共同成长，为公司的发展做出贡献。
祝好！[公司名称][招聘负责人][联系电话][邮箱地址]。
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录用通知书(offer模板)录用通知书（Offer模板）尊敬的 [候选人姓名]：首先，感谢您对我们公司的关注，并参加了我们的面试。
我们很高兴地通知您，经过我们的严格筛选和考虑，您已被正式录用为我公司的 [职位名称]。
欢迎加入我们！以下是您的录用细节：职位名称： [职位名称]工作地点： [工作地点]薪资待遇： [薪资待遇]试用期： [试用期时长]入职日期： [入职日期]我们相信，您的加入将为我们的团队带来巨大的能量和价值，并为您提供一个充满挑战和发展机会的工作环境。
在您加入之前，我们希望提醒您以下事项：1. 请在入职前准备好以下文件：明、毕业证明（或相关证书）、银行账号信息等。
您将需要在入职日提交这些文件。
2. 您将需要遵守公司的各项规章制度，并遵循现行的法律法规。
请您在入职时阅读并签署公司的员工手册，以确保您能够了解并遵守相关规定。
3. 您将接受公司的培训计划，并与团队成员进行密切合作。
我们鼓励员工互相支持和帮助，以促进团队的合作和发展。
附件如下：- 公司员工手册- 入职准备清单法律名词及注释如下：1. 《劳动合同法》：指中华人民共和国劳动合同法，是中华人民共和国关于劳动用工方面的主要法律法规。
2. 《社保法》：指中华人民共和国社会保险法，是中华人民共和国关于社会保险和社会救助方面的主要法律法规。
3. 《劳动争议调解仲裁法》：指中华人民共和国劳动争议调解仲裁法，是中华人民共和国关于劳动争议解决的主要法律法规。
在实际执行过程中可能遇到的困难及解决办法：1. 困难：与同事之间的沟通不畅或团队合作问题。
解决办法：主动与同事进行沟通，了解彼此需求，充分交流合作，并寻求领导的帮助和指导。
2. 困难：工作任务超出承受能力。
解决办法：合理分配工作优先级，并与领导进行沟通，寻求解决方案，包括重新安排工作或提供必要资源支持。
3. 困难：与上级之间的理念不一致或意见冲突。
解决办法：尊重上级意见，积极寻求妥协，并提出自己的观点以促进合理的沟通与解决。
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录用通知书
：
您好！
感谢您来到公司（以下简称公司）应聘，经过公司人力资源部和业
务部门领导的认真考察、研究，决定录用您到公司工作。
工作内容与用工形式说明：?1.工作岗位：
2.用工形式：公司与您的首次合同期限为年，其中根据公司规定，您的试用期将为月，试用期内将进行考核；在您试用期满并考核合格后，您将成为公司的正式员工。
3.有关您的薪酬、福利以及工作条件等细节，将会在劳动合同中做详细规定，您可向人力资源部征询。
报到所需材料?1.公司《录用通知书》（（电子版或打印版）
2.身份证原件
3.学历、学位证书以及您曾获得的资格证书原件
4.照片寸张
5.您服务的上一家公司出具的离职证明（应届毕业生无需提供）
请您务必携带上述材料按规定时间至公司报到并签订劳动合同。
报到时间为：年月日时分。
录用通知书的效力?如您未能按要求报到，或者未与公司正式签约，公司将视为
您主动放弃本工作机会，本录用通知失效，由此给您个人造成的不便和损失我们将不予承担。
本通知如有其他未尽事宜将在劳动合同中予以进一步说明，若本通知内容与您未来的劳动合同内容存在冲突，一律以劳动合同规定为准。
如您有其他问题，可与人力资源部联系。
人力资源部联系人：联系电
话：
公司地址：
公交、驾车提示：
公司
年月日
本人同意接受上述职位，按公司要求入职。
本人签字：
日期：。
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录用通知书(offer模板)[公司名称][公司地址][日期][候选人的姓名][候选人地址]主题：录用通知书尊敬的 [候选人的姓名],我很高兴地通知您，经过我们严格的选拔流程以及您在面试中的出色表现，公司决定录用您担任 [职位名称]。
我们对您的专业知识、技能和经验深表赞赏，并相信您在公司的职位上将做出杰出的贡献。
作为公司的一员，您将有机会与我们优秀的团队成员共同工作，迎接挑战并实现个人和公司共同的目标。
基于此，我们很高兴向您提供以下条款的录用：1. 职位：[职位名称]2. 工作地点：[工作地点]3. 入职日期：[入职日期]4. 薪资和福利：您的起始月薪为 [薪资金额]，详细薪资和福利条款将在入职前与您签订的雇佣合同中详细说明。
5. 工作时间：您的工作时间将按照公司制定的工作时间安排执行。
请注意，此次录用是基于您具备继续保持符合我们公司政策和法律规定的资格及表现。
我们希望您能在收到此录用通知后的 [日期] 前签署并返回正式的录用确认函，以便我们能在入职前完善相关手续。
如果您有任何疑问或需要进一步信息，请随时与我联系。
再次衷心祝贺您加入我们团队。
期待与您共同创造出更加精彩的未来！谨致问候，[公司名称][职位名称][联系][电子邮件]-----------------------------------------------------------------------------------------------所涉及附件如下：1. 雇佣合同：详细说明您的薪资、福利和员工权利义务的合同。
2. 入职手续指南：包含您入职前需要准备的文件和步骤的指南。
3. 公司政策手册：详细说明公司的政策和规定。
4. 其他附件：如有其他与您职位相关的文档。
-----------------------------------------------------------------------------------------------在实际执行过程中可能遇到的困难及解决办法：1. 难题：新环境下的适应问题。
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录用通知书模板offerletter标题：录用通知书亲爱的 [员工姓名]，我们很高兴向您发出这份录用通知书。
在认真评估您的素质、经历和能力后，我们决定为您提供 [职位名称] 职位。
此次聘任是 [公司名称] 与您的合作的开始，我们期待着与您一起为我们的客户提供杰出的服务和领先的技术解决方案。
我们的目标是不断地创新，为客户注入新的能量，为全球创造更美好的未来。
以下是有关您的就职详情：1. 职位名称：[职位名称]2. 薪资：[薪资福利待遇详情]3. 工作地点：[工作地点]4. 就职日期：[就职日期]5. 工作内容：[工作职责详情]此外，我们需要您提供以下文件：1. 明（有效证件）2. 最终学位证明3. 前一家公司的离职证明或任何其他相关文件。
请您在收到此信后的 [时间段] 内回复，以确认您的接受。
如果您在接受我们的聘任之前需要讨论一些问题，请随时联系我们。
我期待与您共事。
最诚挚的祝福，[公司名称]简要注释如下：1. 薪资福利待遇详情：请在这里列出您的薪资和福利待遇，包括职务津贴、奖金、福利等详细信息。
2. 工作职责详情：请在这里列出您的岗位职责和职责范围，并描述与您职位相关的一些核心技能和工作经验。
法律名词及注释如下：1. 聘用：意味着雇佣关系已建立。
双方必须遵守雇佣协议中列出的所有条件和规定。
2. 工资：对雇员的奖励，以补偿他们对公司的支付和服务。
3. 福利：雇员在他们工作期间获得的其他福利。
4. 津贴：额外补充的款项，通常是为了支持雇员在工作过程中的辅助费用或其他非常规开销。
员工正式录用通知书
员工正式录用通知书员工正式录用通知书范文一dearmrxx：很快乐通知您，您已被xxxx公司录用。
在此对您加盟xxxx表示欢送，并请您XX年x.月x日来公司报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：1)原单位离职证明，由原单位盖章(入职当天请提交);2)养老金、失业转移单或缴纳证明;3)身份证原件及复印件四张4)学历证明、职称证书原件及复印件两张5)4张身份证照片(1寸蓝底)6)近期体检报告预祝您在新的工作岗位上愉快、进步!(公司全称/company)XX年x月x日员工正式录用通知书范文二尊敬的xxx先生：鉴于您在面试中的优异表现，xx公司决定录用您为公司员工!为确保相关工作顺利进行，现就录取后工作安排告知如下：一、入司体检请您在收到录取信息后，一周之内到具备体检资格医院(校医院及以上级别医院)体检。
体检工程应包括内外科、心电图、胸透、血常规等根本四项，体检完成后，要求医院出具正规体检报告(盖公章)。
二、签约请您在完成入司体检后，在10月25日17：00前将体检报告及填写完整的?就业协议书?(完成个人局部填写并盖章)以快递方式邮寄到公司人力资源部。
公司在收到就业协议书后，将在一周内完成签约并回寄。
公司将在学校固定协议书的根底上约定以下条款：(1)本协议不因考研、公务员等原因而自动解除;(2)协议双方如有违约，违约方需向另一方支付违约金贰仟元(20xx元)。
收件地址：xxxxxxxxxxxxxxxx人力资源部邮政编码：435100收件人：xxx联系：xxxxxxxxxxx三、其它说明1、如在上述期限内未收到您的回复，或您未能在规定时间内按要求提供相关资料，视同您自动放弃与公司签约的时机，本通知也将失效。
2、未通过入司体检的，公司将不签约，本通知也将失效。
3、在签订就业协议期间，如有不清楚事项，请致电xx人力资源部xxx.二〇一x年十月二十日员工正式录用通知书范文三尊敬的/女士：我们非常荣幸的通知您，经过综合评估和慎重考虑，XX公司(以下简称为“本公司〞)正式邀请您的加盟!此份录用通知书同时提前知会您相关聘用条款,希望您同意并接受。
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Offer Letter 录取通知书<yellow highlight> is optional item, request for review and update accordingly<黄色阴影>部分为可选项，请审核后根据实际情况更新PRIVATE & CONFIDENTIAL 保密信息<Date 日期>(“the Company”) under the following terms:非常高兴地通知您，您被我公司（以下简称“公司”）录用，录取的条款如下：Position 职位Department 部门: XXXXXX Cost Center 成本中心: XXXX Position 职位: XXXXXX Direct Supervisor 直属上级: XXXLocation 工作地点: XXX Commencing Date 入职日期: XXXXXXX Probation Period 试用期: 3 or 6 Months Labor Contract Period 劳动合同期限:3 YearsYour duties will be performed within and outside the People's Republic of China, if required by your job responsibilities or supervisor .根据业务需要或者主管安排，您的工作将在中国境内或是境外完成。
This offer is conditional on provision of two appropriate references and a successful pre-employment medical check up.本录取通知书在您通过入职体检及公司成功完成两个背景调查后方可生效。
Remuneration 薪酬1.Base Salary 基本工资your personal income taxes and the portion of social welfare benefits for which the individual is responsible.<公司法人名称> <legal entity><地址> <Address> <邮政编码> <Code> <电话> <Tel> <传真> <Fax> <网址> <Website>您的税前月度基本工资为人民币。
公司会代扣代缴个人缴纳的社会保险及个人所得税，但是缴纳的责任在员工本人。
Remuneration levels and employee gradings are determined by performance, which is reviewed at least annually. Any changes will normally take place in next January.Our objective is to provide performance-driven remuneration to our employees and ensure internal equity and external competitiveness of rewards.公司会根据绩效情况每年审核调整员工薪酬。
薪酬调整一般在次年一月。
我们的薪酬支付会考虑公司内部薪酬的公平性及外部市场的竞争可比性，结合员工的绩效结果做调整。
2.Annual Wage Supplement 年度工资补贴You are entitled to receive annual wage supplementequivalent to one month of your base salary during end of calendar year, you are employed by the Company by December 31st.If you are employed by the Company at the time of the payment, but have not worked the full calendar year, you will receive a pro-rated payment.年度工资补贴将于每年年底授予员工，总额为您一个月的基本工资。
补贴将与次年一月份工资一并发放。
只有于当年12月31日前到职且依然在公司任职的员工才享有该补贴，金额将会参照当年入职时间按比例得到。
3.Annual Bonus 年度奖金Except for certain sales function staff, all employees who are with the company as of 31st December and joined the Company before September 30th, are eligibility for the annual bonus program on a pro-rated basis.除去特定销售员工外，所有在于9月30日前到职，并于12月31日依然于公司任职的员工都将能够按比例得到年度奖金。
Benefits福利Medical, work-related injury, maternity and unemployment insurance, basic pension and housing fund payments and other statutory welfare benefits will be provided to you in accordance with the laws and regulations in the People’s Republic of China. The Comp any also provides commercial accident insurance. 公司根据中国法律法规的要求支付法定的社会福利，包括养老、医疗、工伤、失业、生育及公积金。
除此之外，公司还将为您提供商业人身意外保险。
Annual Leave年假You are entitled to<annual leave> days paid leave per annum. You will also be entitled to ten public holidays per year. Leave must be scheduled in advance and approved by your direct supervisor.除了法定节假日外，您享有每年<年假天数>天的年假。
年假申请需提前告知并获取直属上级的批准。
Termination of Employment 离职条款In the event that you resign or your employment is terminated by the Company for reasons other than grounds which warrant instant dismissal, 30 days written notice must be provided by either yourself or the firm.During your probationary period, 3 days prior notice in writing shall be provided by either party.除有关导致立即解聘的情况，员工或公司一般需要提前三十日书面通知对方离职事宜。
若员工在试用期内，雇佣双方可通过书面形式提前三天通知离职事宜。
Confidentiality 保密性Our Company follows a strict policy on the confidentiality of all compensation matters. Employee‘scompensation is a personal matter between them and the leadership of the Company. Any inquiry, discussion or disclosure of employee compensation to the third party is strictly prohibited, and may lead to violation ofdisciplinary action with penalty including dismissal.公司要求严格保密员工的薪酬信息。
员工的薪酬信息是个人和领导层之间的隐私。
严格禁止向第三方透露员工薪酬信息，否则将会受到包括解雇在内的纪律处分。
As our potential employee, you have the responsibility of keeping all salary information in the offer letterconfidential.作为公司即将录用的新员工，您对于《录用通知书》中的薪酬信息也负有保密义务。
Acceptance of Offer接受录取If you are agreeable to accepting employment on the above terms and conditions kindly sign and return the duplicate copy of this letter to us within one week of this offer, otherwise our offer shall no longer be valid.如果您同意接受上述条款及条件，请在录取通知书上签字，并将通知书的副本在发放日起的一周内返还公司，否则录取将失效。
Sincerely,此致，敬礼！____________________________ ________________________[Business Head Name] [HRBP Name]Business Head Director Human Resources业务负责人人力资源总监[Business Unit Name][ ]事业部-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ACCEPTANCE OF OFFER接受录取and conditions contained in this letter of offer and 我，名字，已阅读并接受以上所有条款，并接受聘用条款。