教师职称评聘管理办法

教师职称评聘管理办法

教师职称评聘管理办法

牛店小学

为切实搞好我校的教师职称评审工作，使之做到公平公正、合情合理，根据教师职称评审的要求，结合我校教育教学的实际情况和要求，制定本办法。

一、基本原则

1、依据上级有关文件精神进行认真考核。

2、切合教育教学实际，使考核尽量做到公平公正、合情合理。

3、以硬性条件为主，尽量减少人为因素。

4、粗线条考核，不追究细枝末节，做到操作性强、导向性强。

二、学校职称评审小组成员：

组长：武秋季

副组长：丁伟峰

组员：郭全治谷亭秀张爱菊曾海玲段小六

三、考核内容和计分办法

1、学历、学位。

依据集团的有关要求进行考核。专科学历10分，每上升一个等级加1分，有学位加1分。

2、教学质量。

根据办学的需要，从平时教学质量和中考成绩两个方面进行考核。平时教学质量符合学校要求20分；中考成绩按