安全部工作计划书精彩范本参阅
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【最新】安全部工作计划书精彩范本参阅
今天为大家准备了安全部_工作计划书精彩范本参阅,有兴趣的不妨来看看,希望内容对您有所启示和帮助.
【篇一】:
1. ____ 年安全目标:
(1)杜绝人身重伤及死亡事故;
(2)不发生有人员责任的重大事故;
(3)不发生人身死亡事故;
(4)不发生恶性误操作事故;
(5)不发生重大交通事故;
2.____ 年安全工作措施:
(一)宣传安全生产的方针,督促与安全生产有关的各项制度的贯彻.
(1)各级领导人员的安全责任制应当齐全.明确,应符合>及上级有关规定;
(2)各职能部门及各生产岗位的安全岗位责任制应健全.明确,并且能按上级规定的要求贯彻落实;
(3) 作业三票安全管理制度应内容完善, 并检查. 监督执行时是否认真;
(4)检查现场规程制度的修订.审批.印发是否及时合理,日常运行工作是否按照>执行.
(5)定期开展安全网络组织活动.
(二)监督安全生产计划. 安全活动 . 防冻防凝等计划的执行.
(1)按时组织各部门将本部门安全生产活动计划上报,并审核上报有无疏漏,归纳总结,并下发执行期限,落实日期.
(2)安全生产活动计划执行结束应有记录,并能做到对正在执行的工作进行检查.
(3)年底总结安全活动计划的完成率,根据完成率总结执行情况.
(4)督促安全用具的定期校验.
(三)组织安全教育培训及>学习.考试.
(1)员工(含新入厂及转岗人员)必须全部经过三级安全教育,考试合格后方可允许上岗,新员工必须经过三级安全教育和>考试后方可允许进入现场.特殊
工种员工必须经过专门培训,考试合格,持有操作证后方可允许进入现场工作.
(2)每年底进行一次全年度安全考试,包括全公司范围内的生产干部以及员工,每年进行一次现场运行.检修规程制度的学习和考试.
(3) 开展形式多样化的安全培训活动, 定期组织员工观看安全培训录相带, 每年进行一次安全竞赛活动.
(4)按时编制年度培训计划,能贯彻落实,并且有执行记录.
(四)安全例行工作:
(1) 检查班组是否每周举行一次安全活动, 内容是否充实, 记录是否齐全, 分管领导是否定期检查班组记录.
(2)每月定期组织各单位负责人参加的安全大检查,并应做到有检查.有落实.有总结.有考核.
(3)定期组织召开一次全公司安全例会,及时汇报及解决安全生产中存在的问题,并应记录齐全.
(4)各单位每月按时上交>,及时通报各部门安全生产情况,总结事故教训.
(五)安全工作奖惩:
(1)根据公司制定的各项考核制度对现场的违规人员进行考核,对做出安全贡献的同志进行表扬.奖励.
(2)各种事故及异常情况应遵守四不放过的原则进行考核.统计.
【篇二】:
一.指导思想
在安全标准化管理体系下,认真贯彻>.>.>等有关法律法规,通过强化职责的落实,提高企业安全管理水平.
二.目标:
全面运行安全标准化管理体系,确保安全环保五个为零 ,实现环保五率达标.
五个为零 :即生产性死亡事故为零,重大火灾爆炸事故为零,重大设备事故为零,重大生产事故为零,重大环境污染事故为零.
环保达标:外排废水综合合格率大于 95%.
五率达标:即厂控环境事故率小于 0.4%;上报集团公司事故率小于 0.1%;职
工全员重伤率小于 0.1%;事故直接经济损失率小于工业总产值的 0.1%;尘毒岗位点合格率大于 95%.
三.工作重点
(一).督促安全目标的完成计划:
为保证公司的生产安全,追求最大限度地不发生事故,不损害人身健康,继续强化安全生产管理和监督,提高安全管理水平,增强安全执法力度.督促员工严格遵守各项安全操作规程,认真学习有关安全生产的法律法规,提高安全生产的意识.本着安全第一,预防为主.
全员参与,综合治理;科学管理,持续发展. 的方针,严格执行定期安全检查率为 1_%.作业现场防护用品佩戴率 1_%.职业健康检查率 1_%;严格控制违规操作为 0 起.一般事故(工伤.泄漏.运输. 火灾等事故)小于 5 起;重(特)大事故为0 起.
(二).安全检查计划:
1.每月负责牵头组织公司级安全综合大检查.检查范围包括全公司的生产场所.储存场所.食堂. 宿舍.办公楼;检查内容包括生产中易发的安全隐患.防火.防爆.防中毒.防泄漏.防粉尘. 防雷.防静电等不安全因素和员工劳动防护用品的佩戴情况.
2.每季度对公司的安全进行一次全面地综合检查.检查范围包括全公司的生产场所和储存场所; 检查内容包括防冻.防中暑.防干燥起火等季节转换中的不安全因素.
3.安全部每天对公司所有作业场所及储存区.罐区进行日常巡查并做好记录;
4.消防队每天对公司防火和消防器材进行日常巡查并做好记录;
5.组织相关部门对压力容器.安全阀.压力表.温度计.监视器.报警仪等设备和设施进行专业检查.
对在以上各项检查中出现的安全隐患,要及时下达隐患整改通知书 ,做到四定 (定措施. 定负责人.定资金来源.定完成期限).
(三).全年度职工安全培训和宣传计划:
1.协助人力资源部做好新工入厂三级安全教育培训,保证培训满足 72 学时要求;
2.做好老员工再培训工作,保证再培训满足 _ 学时要求;
3.安排主要负责
人和安全管理人员再培训,确保其资格证书在有效期内; 4.增加和完善各装置现场的安全警示标识.标语等,提高全员的安全意识.
(四).项目三同时工作计划:
1.做好二期工程的试生产及试生产验收工作;
2.完成新建.扩建和改建项目设立评价及安全设施竣工验收工作.
四.工作重点
(一).认真落实安全环保管理职责,搞好双基管理.
1. 修订公司安全生产责任制和各种规章制度, 组织员工培训学习, 并通过检查与考核督促各部门. 各岗位责任制落实.
2.开展各项安全环保培训.竞赛活动,以此推进安全环保管理上台阶.
3.加强对安全环保台帐资料的管理.
4.加强对各部门生产现场的安全.环保管理.
(二).狠抓直接作业环节制度的落实,杜绝三违事故的发生.
1.规范作业票证管理.加大对现场作业的安全监管力度,严格落实作业危害识别.以反习惯性违章为突破口,强化作业人员.监护人.审批人的权利和职责,确保直接作业环节安全.
2. 规范承包商队伍的管理, 加大对施工过程的监管力度, 做到高标准. 严要求.
严格执行公司 >,贯彻落实>,施行项目负责人安全风险联责制.
3.加大安全检查的力度,开展多种形式的安全检查.将日常安全检查.节假日综合安全检查.季节性安全检查.各职能部门专业检查等形式有机结合,规范检查行为,严格考核落实,对检查出来的问题及时整改到位.
(三).全面贯彻与运行安全标准化管理体系,实施危害识别和风险评估,规范作业程序.
1.针对各装置现状,开展全员危害识别和风险评估工作,及时发现潜在的危害,整改隐患,落实防范措施.
2.加强对一线班组工作危害识别和风险评估的培训,是危害识别和风险评估经常化.制度化.
3.加强对程序文件执行情况的检查和考核,重点检查直接作业环节.重要操作.