开展“创先争优”活动经验交流材料

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律师事务所党支创先争优经验交流会发言材料

律师事务所党支创先争优经验交流会发言材料

律师事务所党支创先争优经验交流会发言材料律师事务所党支创先争优经验交流会发言材料以创先争优推进服务水平提高律师事务所成立于1998年5月,现有执业律师及工作人员36名,其中党员13名。

创先争优活动开展以来,我们紧密结合律师行业特点,创新活动载体,强化党建工作,不断提高服务科学发展、促进社会和谐、服务人民群众的能力和水平。

一、多措并举推进创先争优。

一是统一认识,全面启动。

针对律师人员流动性大、执业活动高度分散、学习时间难统一、开展活动难集中等特点,我们多次召开党支部与合伙人联席会议,组织学习创先争优活动的相关精神。

成立工作机构,研究制定方案,进行动员部署,明确具体要求。

二是创新载体,搭建平台。

根据律师行业特点,我们以“做好法律服务、促进区域发展”和“律师队伍规范教育”为实践载体,组织开展“做中国特色社会主义法律工作者”主题实践活动,通过“窗口示范岗”、“党员先锋号”等,发挥党小组和党员作用,争创一流业绩。

三是承诺履诺,及时点评。

党支部重点围绕“发挥核心作用、凝聚党员律师、引领行业公正”开展公开承诺;党员律师重点围绕“当好诚信典范、促进社会和谐、帮助群众解难”进行承诺。

公开承诺事项既体现共性要求,也体现个性特点。

如党员律师在承诺中明确要带头做好“1+0”,即每年至少办理1件法律援助案件、在执业过程中做到零投诉。

承诺事项确定后,我们利用公示栏、信息窗等形式进行公示,让群众督促党员履诺兑诺。

党支部建立并落实点评制度,采取领导点评、个人自评、群众测评等多种形式,结合阶段性工作任务对党员律师在带头服务群众、认真履行律师职责、自觉维护群众合法权益、依法依规收费、解决群众实际困难、热心社会公益事业等方面情况逐一点评,引导激励党员律师不断改进工作。

二、立足服务社会创先争优。

一是开展行业“结对”帮扶活动。

在全区律师行业,我们率先开展帮扶少数民族律师事务所活动,先后向阿图什天鹤律师事务所和阿迪力律师事务所赠送电脑、传真机等一批办公设备。

创先争优活动讲话材料模板(4篇)

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创先争优活动讲话材料模板尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!今天,我非常荣幸能够在这里与大家共同探讨和交流如何在创先争优活动中取得更好的成绩。

创先争优活动是我们单位持续进行的一项重要工作,对于推动发展、增强凝聚力和激发创新能力都具有重要意义。

首先,我要感谢大家在过去的一段时间里对创先争优活动的支持和投入。

正是因为大家的努力和奉献,我们单位才能不断取得优秀的成绩和荣誉。

然而,我们不能满足于当前的成绩,我们要有更高的追求和更高的目标。

创先争优活动不仅仅是一个形式上的活动,更是一个推动单位各项工作发展的动力和引擎。

在创先争优活动中,我们要紧密结合单位的实际情况,充分发挥各个方面的优势。

首先,我们要加强组织领导,确保各项工作的有序进行。

领导机关和各个部门要充分发挥自身的作用,做好各项工作的组织和协调,形成合力,推动创先争优活动的顺利进行。

其次,我们要注重宣传引导,提高广大员工的参与度和积极性。

创先争优活动需要广大员工的参与和支持,只有他们的积极参与才能够推动活动取得更好的成果。

因此,我们要加强宣传,向广大员工传达创先争优活动的重要意义和目标,激发他们的热情和动力。

同时,我们要注重培训和提升员工的能力和素质。

作为一个单位,我们的员工是最关键的资源,他们的能力和素质直接影响到单位的发展和创先争优活动的成败。

因此,我们要加强员工的培训和提升,提高他们的专业知识和综合素质,为创先争优活动提供更多的人才支持。

此外,我们还要加强制度建设和管理创新。

创先争优活动需要有一套完善的制度来约束和引导各方的行为,只有有了良好的制度保障,活动才能够有序进行,取得更好的效果。

同时,我们还要积极探索和引进先进的管理理念和方法,不断创新我们的管理模式,为创先争优活动提供更好的支持。

最后,我想强调的是,创先争优活动不仅仅是为了荣誉和奖励,更是为了推动单位的发展和进步。

在这个活动中,我们要注重团队合作和协同作战,发挥每个人的优势和特长,共同实现单位的目标和愿景。

供电所党支部创先争优活动经验材料

供电所党支部创先争优活动经验材料

供电所党支部创先争优活动经验材料尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
非常荣幸能够在今天的会议上做交流发言。

根据集团组织部的要求,我代表东泰公司供电所向各位汇报一下我所在创先争优工作中的所思、所为和所获。

我汇报的题目是《创先争优求实效服务中心促发展》。

一、基本情况
东泰公司供电所党支部成立于1999年6月。

支委3人、党小组3个,现有党员18名,占职工总数的22﹪。

我所主要负责公司25台门机、45台吊车,6个变电所、内外货场照明灯塔等所有电器设备的保养维修工作。

二、主要做法
1、提高认识,明确责任。

今年年初,党中央提出在基层党组织和广大党员中深入开展创先争优活动,这是党中央作出的重大战略部署,也是巩固和拓展学习实践活动成果的重要举措。

6月份,集团党委提出创先争优活动实施方案,东泰公司党委高度重视这项工作,精心组织,制定出具体实施方案。

供电所作为示范点,紧密结合实际,在全体党员中进行了广泛的学习讨论和宣传发动,使创先争优活动深入到每一位党员心中,明确创先争优活动不仅是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的需要,也是落实集团创新升级、公司争创标杆企业的要求,更是密切联系群众、建设和谐企业的需要。

2、找准载体,创建先进。

供电所是一个技术型单位,如何不断提高技术水平服务生产,充分发挥党支部的“战斗堡垒”作用,是摆在我们面前的重要任务。

为此,我们按照公司党委的要求,以创建“学习型
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创先争优活动汇报材料范文3篇

创先争优活动汇报材料范文3篇

创先争优活动汇报材料范⽂3篇创先争优活动汇报材料⼀、履⾏管党职责情况履⾏管党职责,加强党组织建设,是促进教育发展、实现教育均衡的保证。

我作为教育系统管党第⼀责任⼈,主要在提⾼认识、健全制度、突重破难上作了⼀些努⼒。

第⼀、提⾼认识,带好管党队伍。

为了履⾏管党职责,我努⼒提⾼思想认识,带好⼀⽀管党队伍。

⼀是加强思想引领。

落实党要管党,我率先做到“⼀岗双责”,把党建⼯作与教育改⾰结合起来,靠党建保教育发展,以党建促教育发展。

⼆是加强⾏动引领。

⾝在其位,要做给⼀班⼈看,带领⼀班⼈⼲。

多年来,每⽉⼯作安排,我必布置⼀项党建⼯作;每次党建活动,我必参加并发⾔;每年⼲部培训,我必做主题报告。

第⼆、健全制度,优化管党机制。

⼀是完善制度。

从XX年开始,我们相继印发了《关于开展保持先进性教育活动的通知》、《关于在党员教师中实施“先锋⼯程”的意见》、《关于进⼀步加强中⼩学领导班⼦思想作风建设的若⼲意见》、《关于推进中⼩学党建⼯作创新的实施意见》等,做到每年出台⼀个指导性党建⽂件,明确了基层党建⼯作的⽅向。

⼆是细化考评。

我们制定了《教育系统党建⽬标管理考评细则》,在年度全⾯⼯作量化评分时,党建⼯作分值为10分,党建⼯作成绩作为⼲部培养的重要依据。

滨湖的周会寿同志,历来重视党建⼯作,靠党建保稳定、谋发展,这次⼲部调整被聘为实验⼩学校长。

第三、突重破难,强化分类指导。

⼀是加强民主建设。

我们认真指导各单位召开民主⽣活会、职代会,推进党务、校务公开。

⼆是解决进步问题。

我们建⽴了⼀系列教育培训和奖励保障制度,调动了党员⼲部的积极性。

⼆、推进“五个基本”建设情况当前,我市“五个基本”建设正在如⽕如荼展开。

市委对我们教育系统寄予厚望,提出了很⾼的要求。

这是组织对我们的信任。

我们化压⼒为动⼒,做了⼀些扎实有效的⼯作。

第⼀、及时传达,尽早谋划。

市委“五个基本”建设⼯作会议后,我们精⼼筹划,迅速启动,召开了三次教育系统党务⼲部会议,确保“五个基本”建设⼯作顺利展开。

材料范文之创先争优经验材料

材料范文之创先争优经验材料

材料范文之创先争优经验材料创先争优经验材料【篇一:创先争优12345经验交流材料】按照党的十七大、十七届四中全会和胡锦涛总书记在学习实践活动总结大会上提出的要求,全国上下开展了以学习实践科学发展观为主题,深入开展创建先进基层党组织、争做优秀共产党员的创先争优活动。

作为党的助手和后备军,共青团商州区委按照科学发展观要求,积极发扬“党有号召,团有行动”的优良作风,充分发挥共青团组织桥梁、纽带、生力军、突击队的作用,紧紧围绕区委中心工作,坚持率先突破发展,青年争当先锋的工作思路,把实现“两个全体覆盖”作为奋斗目标,深入开展“五好五带头”创先争优活动,努力争当学习实践科学发展观的“十个表率”,着力在青年思想引领、服务青年就业创业、维护青少年合法权益上下功夫,全区团的各项工作取得了新的进展。

全区团干部一心一意谋事业,夜以继日干工作,精益求精创一流,团区委连续三年被区委考核为优秀单位。

中国共产党新闻网、中央电视台、中国青年报、陕西日报等多家报刊媒体先后850多次报道团区委工作。

受到各级领导和干部青年的充分肯定,产生了巨大的社会效应,赢得了广泛的社会声誉。

结合工作实践,我们主要抓了以下几个方面:一、抓认识,比境界,用科学的理念,在思想上作争先创优工作的榜样开展“五好五带头”创先争优活动,这既是组织动员基层团组织和广大共青团员在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民青年、加强基层组织的实践中建功立业,学习实践科学发展观活动的延展和深入,更是加强团组织建设,充分发挥基层团组织战斗堡垒作用和共青团员先锋模范作用的—项重要措施,推动基层党、团组织和党、团员立足本职发挥先进模范作用的根本基础和不竭动力。

有利于鼓励先进,提高中间,鞭策后进,激发领导班子成员和团干部的进取精神,掀起比,学,赶、帮的竞赛热潮,有利于启动党、团员的内动力,有利于促进各项工作任务的完成,有利于提高团支部的凝聚力和战斗力。

开展创先争优活动,我们首先要使团员、基层团组织从思想认识上和精神觉悟上创先争优,一是开展“我是团员走在前”主题讨论,围绕找问题、找差距、树形象、讲贡献,以开展团员示范岗活动为载体让广大团员找准自身思想实际上存在的问题,从思想上树立创先争优意识;二是组织一次团员到革命基地重温入团誓言,缅怀革命先烈,使团员忆古惜今,学习革命前辈吃苦在前、享受在后的崇高风范,始终保持艰苦奋斗、艰苦创业的作用,勇于在服务中不畏难险阻、带领青年以辛勤的劳动和汗水共同创造我们的美好家园。

创先争优经验交流发言材料

创先争优经验交流发言材料

创先争优经验交流发言材料尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!今天我想和大家分享一些我在工作中的创先争优经验。

作为一名普通的员工,我一直坚持着“脚踏实地,勇往直前”的工作态度,不断进取,与同事们共同努力,取得了一些成绩。

首先,我认为在工作中要时刻保持对工作的热情和责任心。

只有对工作充满热情,才会主动积极地投入其中,努力做到最好。

在工作中,我时刻把公司的利益放在首位,在每一项工作中做到尽心尽力,尽量避免因自身原因导致工作出现差错。

其次,与同事们的良好沟通和合作是取得成绩的重要保障。

我一直坚信,一个人的力量是有限的,只有依靠团队的力量才能取得更大的成功。

在团队中,我积极与同事们进行交流,分享经验和资源,共同解决问题。

我也乐意帮助他人解决工作中的困难,相信只有大家共同努力,团结合作,才能实现个人和团队的突破。

此外,持续学习和提升自己能力也是非常重要的。

在这个快速发展的时代,只有不断学习新知识,紧跟时代的步伐,才能适应变化,与时俱进。

我时刻保持学习的状态,努力提升自己的专业能力和综合素质,不断钻研业务知识,参加培训和学习交流会,提高自己在工作中的技能水平。

最后,我想强调的是诚信和团队的重要性。

诚信是企业和员工之间建立起成功的基础,只有互相信任、真诚合作,才能打造一个良好的工作环境和团队氛围。

在工作中,我始终坚守诚信原则,保持对同事、领导和客户的诚信,让他们感受到我的真诚与承诺。

我也非常重视团队的力量,相信只有团队的一致努力,才能取得最好的结果。

以上就是我在工作中的创先争优经验,希望能对大家有所启发。

同时,我也希望借此机会向公司表示感谢,在这个充满竞争的环境中,公司提供了许多学习和发展的机会,让我们有机会不断提升自己,在工作中获得成长和进步。

感谢大家的聆听!谢谢!。

党支部创先争优活动开展情况汇报材料

党支部创先争优活动开展情况汇报材料

党支部创先争优活动开展情况汇报材料篇一:局党支部开展创先争优活动汇报材料中共釜山县委老干部局党支部开展“争两先创五好当先锋”活动汇报材料老干部局现有工作人员10名,其中局长1名,副局长1名,局党支部有党员8名。

自“争两先创五好当先锋”活动开展以来,我局党支部紧紧围绕县委总体目标要求,精心组织,周密部署,通过深入群众调研,广泛宣传发动,实现了党员全体参与,各项工作扎实推进,保障了全局“争两先创五好当先锋”活动的有序开展。

现将活动开展情况作一简要汇报:一、领导重视,安排到位首先,活动开展以后,局党支部及时成立了“争两先创五好当先锋”活动领导小组和办公室,召开了动员大会,充实了工作人员,明确了目标,落实了责任,为活动的开展创造了有利条件。

其次,局党支部在总结深入学习实践科学发展观活动的成功经验的基础上,广泛的征求了干部职工、离退休老干部的意见和建议,经过多次开会研究、讨论、修改,精心制定了老干部局党支部“争两先创五好当先锋”活动实施方案和活动操作示意图,为整个活动的健康运作提供了有利保障。

二、目标明确,宣传到位为了充分调动全局上下“争两先创五好当先锋”活动的积极性,局党支部采取多种形式进行了宣传发动。

一是广泛动员,营造氛围。

在局大门口悬挂了大幅横标,在宣传栏对“争两先创五好当先锋”活动进行了宣传,并多次召开党员干部大会进行宣传、讲解,将这次活动真正做到深入人心、人人参与,在全局上下营造了深入开展此项活动的浓厚氛围;二是明确主题,创新载体。

为了让这次活动有序开展,经局党支部反复研究确定了老干部局“争两先创五好当先锋”活动的主题为:“立足岗位做贡献,建功立业当先锋”;并将活动的具体载体确定为“四抓四促”。

即:抓阵地建设,促硬件达标;抓机制建设,促规范升级;抓班子建设,促创先夺旗;抓队伍建设,促争当先锋。

三是树立典型,以点带面。

为了实现全局最大范围的人员参与,我局党支部加强对全体党员干部宣传教育,不断培养典型、发掘典型、宣传典型,带动和引导全体党员干部积极参与到这次创先争优活动当中来,真正发挥他们争当先锋作用。

教师创先争优经验交流会讲话

教师创先争优经验交流会讲话

教师创先争优经验交流会讲话
尊敬的各位老师,大家好!
今天我们举行这次教师创先争优经验交流会,就是为了让我们的教育工作更上一个台阶,分享彼此的经验,共同提高。

作为一名教师,我们肩负着培养未来的责任。

在这个充满挑战和机遇的时代,我们需
要不断学习,不断成长,不断创新,以更好地适应社会的发展变化,为学生提供更优
质的教育教学服务。

在这次经验交流会上,希望大家能够畅所欲言,分享自己的教学经验和心得体会,相
互借鉴,共同进步。

让我们携手合作,共同推动学校的发展,为学生的成长添砖加瓦。

最后,希望我们每一位教师都能够在教育的征途上创先争优,成为学生的楷模和榜样。

让我们共同努力,为教育事业贡献我们的力量!
谢谢大家!祝我们的交流会取得圆满成功!。

创先争优工作报告发言材料

创先争优工作报告发言材料

创先争优工作报告发言材料尊敬的领导、各位同事:大家好!首先,我要向大家汇报我在过去一年中的工作成果和收获。

在这一年里,我所在的团队共同努力,通过创新思维和积极行动,取得了一系列可喜的成绩。

在工作中,我始终秉持着创先争优的工作态度,追求卓越。

我把质量作为首要任务,强调细节,注重结果。

在完成工作任务的同时,我着力提升自己的专业能力,通过参加各类培训和学习,不断充实自己的知识储备,以提升工作效率和质量。

其次,我注重团队合作。

在面对项目或任务时,我时刻与团队保持沟通和合作,积极寻求解决问题的办法,并鼓励团队成员发表自己的观点和建议。

我相信团队的力量,通过有效的沟通和协作,团队中每个人的优势都能够得到最大化的发挥,从而取得更好的成绩。

我还注重提升服务意识。

作为一个服务行业的从业者,我们始终把客户需求放在第一位,通过主动沟通和理解,尽可能满足客户的需求。

在我个人的工作中,我始终坚持以客户为中心,为客户提供优质、高效的服务。

此外,我还注重创新思维。

创新是企业进步的动力,我积极参与和倡导创新。

在工作中,我提出了一系列创新的工作方案并推动实施,取得了显著的效果。

创新不仅仅体现在工作方式上,也体现在业务流程、产品创新等各个方面。

最后,我还要感谢公司一直以来对我的关心和支持。

在未来的工作中,我将不断学习和提升自己的能力,用心做好本职工作,为公司发展贡献自己的力量。

同时,我也希望通过自己的努力和实践,能够激励团队中的其他成员,一起创造更加辉煌的工作业绩。

感谢大家的聆听!谢谢!。

开展“五项活动”创先争优活动情况汇报材料2

开展“五项活动”创先争优活动情况汇报材料2

开展“五项活动”创先争优活动情况汇报材料2篇一:乡镇创先争优活动汇报材料乡镇创先争优活动汇报材料自开展创先争优活动以来,乡镇以科学发展观为统揽,以经济建设为中心在县委、县政府的正确领导下,在县委组织部的关心和支持下,认真贯彻落实党的十七届四中全会精神,,以团结务实筑堡垒,和谐稳定促发展,创先争优建强乡镇为主题,以实施争创五好先进基层党委,引领全乡镇各项事业健康发展为载体,按照跨越发展,打造全县经济社会发展强乡镇,扎实开展了在基层党组织和党员中创先争优活动。

一、加强组织,广泛宣传,营造创先争优良好氛围自接到开展创先争优活动通知,乡镇党委、政府高度重视,立即召开了党委会,成立了以乡镇党委书记为组长,乡镇党委委员为成员的创先争优活动领导小组,各村各单位指派了指导员,制定了实施方案,把创先争优活动纳入了乡镇党委政府目标管理考核之中,紧接着召开了机关干部、乡镇各党支部负责人、村两委成员、全体党员参加的起动大会,组织学习了县委文件精神,确定了活动主题、目标和载体,会后,全乡镇29个党支部,按照乡镇党委的工作布署,结合自身特点,各自又召开了全体党员大会,全面拉开了创先争优活动序幕。

为了加大创先争优宣传力度,打造出全乡镇创先争优的浓厚社会氛围,各村各单位拓宽宣传思路,创新宣传方式,加大宣传力度,采取设置专门宣传栏、固定宣传标语、悬挂宣传横幅、搞好动态报道、强化网络宣传等多种形式,认真做好创先争优活动宣传工作,收到了良好的效果,目前为止,全乡镇共设置宣传栏14处,上传创先争优活动信息20余条,利用广播宣传学习创先争优活动11次,制定固定标语36条,在全乡镇党员群众中形成了人人有创先争优新理念,人人都参与的良好社会氛围。

二、开展五项活动推进创先争优活动扎实开展为了推动创先争优活动深入开展,乡镇以团结务实筑堡垒,和谐稳定促发展,创先争优建强乡镇为主线,立足本乡镇实际,创新活动方式,拓展了全乡镇党组织和党员发挥作用的平台,为创先争优活动取得实效奠定了坚实的工作基础。

创先争优活动领导点评座谈会发言材料(5篇)

创先争优活动领导点评座谈会发言材料(5篇)

创先争优活动领导点评座谈会发言材料尊敬的领导、各位同事:大家好!我感到非常荣幸能够在这个座谈会上发言,对于创先争优活动的领导点评,我想分享一些个人的观点和体会。

首先,创先争优活动作为提高企业整体竞争力的重要举措,具有重要的意义和价值。

通过这个活动,我们可以激发广大员工的主动性和积极性,发挥他们的创新潜力,推动企业向前发展。

创先争优活动不仅是一次活动的召开,更是一次全面的改革和提升。

在这个过程中,我们要注重全员参与,形成合力,促进企业的可持续发展。

其次,创先争优活动要坚持以问题为导向,注重解决实际问题。

我们要深入了解企业的现状和存在的问题,进行科学的分析和探讨,找出短板和不足之处,提出针对性的解决方案和措施。

只有真正解决了问题,才能提高企业的内在竞争力和外部形象,真正做到创先争优,不断超越。

第三,创先争优活动要注重评价和激励机制的建设。

在这个过程中,我们要建立科学、公正的评价体系,对各项活动进行评估和排名。

同时,我们要注重及时给予优秀个人和团队以奖励和激励,激发他们的工作激情和创造力,形成良好的竞争氛围。

在评价的过程中,我们还要注重发现和培养新的人才,为企业的长远发展提供源源不断的动力和支持。

第四,创先争优活动要注重宣传和分享。

我们要通过各种渠道和途径,广泛宣传优秀个人和团队的经验和成果,分享他们的成功和经验。

这样可以激励其他员工的学习热情,促进他们在工作中发现问题、解决问题,在个人成长中实现突破。

同时,通过宣传和分享,可以提升企业的知名度和形象,为企业的发展营造良好的外部环境。

最后,我希望在创先争优活动中,大家能够保持一颗积极向上的心态,用心去做,用心去感受,用心去学习。

通过这个活动,我们能够不断提升自我,不断进步,为企业的发展贡献自己的力量。

同时,我也希望领导能够给予足够的支持和指导,激励大家的工作热情和创新活力,营造良好的工作氛围和团队精神。

谢谢大家!我相信在我们的共同努力下,创先争优活动一定能够取得更大的成功!让我们携手共进,共创未来!谢谢!创先争优活动领导点评座谈会发言材料(二)尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我非常荣幸能够在这次创先争优活动的领导点评座谈会上发言。

年轻干部争当五好五带头创先争优经验材料(4)

年轻干部争当五好五带头创先争优经验材料(4)

年轻干部争当五好五带头创先争优经验材料(4)篇一:创先争优五好五带头创先争优“五好、五带头”回头看个人总结按照**党委的部署,自“创先争优活动”开展以来,本人能够积极参加党委组织的各项活动,主动适应形式任务的新变化,开拓进取、奋勇争先、争创一流的工作业绩;以建设过硬队伍为目标,创建一流的党员队伍,以“五好五带头”的标准严格要求自己、争做深入开展“创先争优”活动的表率。

现将创先争优“五好、五带头”工作个人总结做以下汇报:一、“五好”开展情况首先是做到领导班子好。

以“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕工作大局,心往一处想,劲往一处使,不断增强班子凝聚力和战斗力。

二是做到党员队伍好。

在党员干部中掀起学先进、赶先进的高潮,建立一支思想过硬、作风优良、业务精湛的高素质党员干部队伍。

三是做到工作机制好。

根据业务特点和单位实际,制定了效能考核办法、各科室工作责任制、安全管理制度、值班制度、党风廉政建设责任制等各项规章制度,达到工作体制机制健全,管理措施落实到位,民主氛围好,工作运行顺畅有序。

四是做到工作业绩好。

围绕中心,服务大局,抓住中心,突出重点。

五是做到群众反映好。

密切联系群众,全心全意为人民服务,深入基层了解我州各县市人员编制动态,建立健全档案管理。

二、“五带头”工作开展情况培养“五带头”优秀共产党员。

组织党员学习我们身边的先进个人事迹,激发广大党员干部的“比、学、赶、超”的学习和工作热情。

一是带头学习提高。

下真功夫、硬功夫、常思多想、常想多抓,逐步把党的意识融入思想,化为实践,通过组织学习、召开座谈会、参加国民教育再学习和专门业务、岗位培训等切实可行方法,要求党员干部读一本好书,讲一次党课,搞一次调研,写一篇体会,全面提高党性修养。

二是带头争创佳绩。

爱岗敬业,以强烈的事业心和责任感,勤奋工作,开拓创新,无私奉献,在本职岗位上取得显著成绩,突出先锋模范作用。

三是带头服务群众。

坚持权为民所用、利为民所谋的中心理念,建设服务型机关,做到一杯热茶,一张笑脸热情服务、热情接待。

争先创优经验分享发言材料

争先创优经验分享发言材料

争先创优经验分享发言材料
标题,争先创优经验分享。

尊敬的各位领导、同事们:
大家好!今天我很荣幸能有机会在这里分享一些争先创优的经验。

在竞争激烈的现代社会,我们每个人都希望能够在工作和生活
中取得更好的成绩,而争先创优正是实现这一目标的关键。

首先,我认为争先创优的成功离不开团队的合作。

在团队中,
每个人都有自己的长处和优势,而要实现争先创优,就需要充分发
挥团队的力量,激发每个人的潜能,让团队成员们相互合作、相互
学习、相互促进,共同为团队的目标而努力。

其次,持续学习和不断提升也是争先创优的重要因素。

在快速
变化的时代,只有不断学习新知识、新技能,才能跟上时代的步伐,保持竞争力。

因此,我们应该注重学习,积极参加培训、研讨会,
不断提升自己的专业水平和综合素质。

此外,创新精神也是争先创优的关键。

在工作中,我们应该敢
于开拓创新,勇于尝试新的方法和思路,不断挑战自己的舒适区,以更高效、更智慧的方式完成工作,为团队带来新的机遇和突破。

最后,坚持不懈、永不放弃也是争先创优的必备品质。

在追求卓越的道路上,我们会遇到各种挑战和困难,但只有坚持不懈、永不放弃,才能战胜困难,取得成功。

总之,争先创优是一种精神,是一种态度,更是一种行动。

希望我们每个人都能在工作和生活中保持争先创优的精神,不断追求卓越,为自己的事业和团队的发展贡献自己的力量。

谢谢大家!。

【经验交流材料】幼儿园党支部推进创先争优真情服务群众

【经验交流材料】幼儿园党支部推进创先争优真情服务群众

三一文库()/心得体会范文/经验交流材料〔幼儿园党支部推进创先争优真情服务群众〕推进创先争优服务人民群众当前,创先争优活动正在全国党的基层组织和党员中广泛开展。

近日,中共中央总书记胡锦涛对深入开展创先争优活动作出重要指示,强调要坚持以推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众为主题,深入一线,深入实际,开展创先争优活动。

作为教师,该如何在在创先争优活动中提升自己呢? 20XX年,由实验幼儿园党支部推进创先争优真情服务群众,组织党员为群众做好事办实事问题开展“双服务”专项行动,成效明显,深受广大家长欢迎。

一是解决问题倾心服务。

在了解广大家长“入园难”的突出问题上,实验幼儿园想为家长想,急为家长急。

新学期想方设法,克服重重困难,筹集资金开办了2.5-3岁的小托班。

帮助家长解决了困难,实验幼儿园收托新生幼儿53名,深受家长的好评。

二是积极主动创新服务。

实验幼儿园重视环境创设,重视幼儿园各班的区域设置。

在教学王主任的指导下,幼儿园教师集中布置班级主墙,动员家长的力量,为幼儿共同制作《幼儿成长册.,为幼儿自制教玩具和户外体育器械,在班班创设区域的基础上,各班结合幼儿年龄特点,突出一个特色区域。

如小一班娃娃家,小二班糖果屋,中一班超市,中二班建构区,大班青花瓷。

幼儿园组织每个班老师对区域进行相互学习考核评价,取得了意想不到的效果。

家长高兴地说“幼儿园真漂亮!幼儿园越办越好了。

想不到领导那么重视,行动那么快,服务确实是真服务!”三是发挥优势拓展服务。

实验幼儿园党支部注意发挥市五星级幼儿园及省级示范幼儿园的优势带头作用,积极开展保教和信息服务,努力拓展服务领域。

组织志愿者教育服务深入社区,对四星级幼儿园采取现场指导、一帮一结对帮教活动,举行家长专题讲座等形式,与幼儿园领导、社区居民和家长一起,就幼儿园如何科学管理,如何加强教科研,早起教育的意义和方法等问题进行交流,提供保教咨询和辅导。

同时,园长到太原市进行星级检查验收,分别对新申报的三、四星级幼儿园给予针对性地指导和帮助,受到了大家的欢迎。

开展创先争优活动经验交流材料

开展创先争优活动经验交流材料

开展创先争优活动经验交流材料
创先争优活动经验交流材料包括以下几个方面:
1. 活动目标和主题:介绍创先争优活动的目标,如提高员工的业务能力、提高团队的协作能力等,并说明活动的主题和内容。

2. 活动组织与策划:介绍活动的组织与策划过程,包括确定活动时间、地点,制定活动方案,确定参与人员等。

3. 活动内容和形式:详细介绍活动的内容和形式,包括培训、比赛、考核等,说明活动的具体步骤和安排。

4. 参与人员的动员和激励:介绍如何动员和激励参与创先争优活动的人员,包括领导层的支持和表率作用,激励机制的建立等。

5. 成效评估和总结:介绍如何评估活动的成效和效果,包括制定评估指标、进行数据统计和分析,总结活动经验和教训等。

6. 经验分享和交流:分享创先争优活动的成功经验,包括活动的亮点、创新点和取得的成果,与其他企业或团队进行交流和合作。

以上是创先争优活动经验交流材料的基本内容,根据实际情况可适当调整和补充。

创先争优经验交流会发言材料

创先争优经验交流会发言材料

创先争优经验交流会发言材料以科学育人服务社会为重点创先争优去年以来,我院紧紧围绕加强基层组织建设,不断提高教学育人水平,立足服务社会,扎实开展创先争优活动,推动学院建设科学发展。

一、立足创新,提高基层党建科学化水平。

一是创新教育模式,做到“五个统一”。

在学生中开展党的教育启蒙工程,把党的基本知识教育纳入教学计划,做到统一要求、统一教材、统一时间、统一师资、统一考核,确保新生接受教育率达到100%。

近年来向党组织递交入党申请书的一年级学生均达95%以上。

二是创新实践载体,做到“五个跟进”。

大力开展党建工作跟进班级、跟进社团、跟进学生社区、跟进网络、跟进实习实训基地活动。

选派学生党员担任助理班主任,开展“发挥先锋作用、打造精品社团”活动,组建学生社区党支部,命名党员宿舍,实施“1248示范带动工程”,即递交入党申请书的学生带动1名同学、入党积极分子带动2名同学、重点发展对象带动4名同学、党员带动8名同学。

在校园网开辟党的教育专栏、党务qq群,组建学生红色网络宣传员队伍,在实习实训基地与企业建立联合党支部、组建临时党支部,进一步扩大党的组织和党的工作覆盖。

三是创新评价方式,做到“五个结合”。

出台《优秀学生党员标准》,制定《学生党员目标管理责任书》,将学生党员在学习、工作、社会实践等各方面发挥作用等情况纳入目标管理,形成课内评价与课外评价相结合、教师评价与学生评价相结合、党内评价与党外评价相结合、学校评价与企业评价相结合、组织评价与个人自评相结合的综合评价体系。

二、深化改革,提升教学育人水平。

一是加强思想政治教育。

紧密结合实际和高职学生成长成才的特点及规律,构建思想政治理论课专题化教学、大学生日常思想政治教育、大学生社会主义核心价值观教育、学生心理健康教育等8种适应高职学生智能特点的育人新模式,在自治区大学生思想政治教育专项督导评估工作中,我院名列高职院校第一名,有近100名学生及团队获得自治区级以上技能大赛奖项。

工会创先争优发言材料

工会创先争优发言材料

工会创先争优发言材料
尊敬的各位领导、亲爱的同事们:
大家好!今天很高兴能有这样一个机会,我代表全体职工向大家汇报我们工会创先争优工作的情况。

在过去的一年中,我们工会积极响应公司的号召,深入开展了一系列创先争优活动。

我们坚持以“创新、协作、奉献”为核心价值观,团结全体职工,共同努力,取得了一系列显著成绩。

首先,我们工会积极组织开展了职工技能培训和学习活动。

通过开设各类课程和培训班,提升了职工的专业技能和综合素质。

同时,我们还组织了职工学习先进事迹和先进经验,激发了大家的学习热情和创新意识。

其次,我们工会积极参与了企业公益活动。

我们积极组织捐款、志愿者活动等,关注社会公益事业,为社会做出了自己的贡献。

同时,我们工会还建立了企业内部的互助基金,解决了一些职工面临的困难和问题,帮助大家共度难关。

再次,我们工会发挥了沟通桥梁的作用。

我们与职工之间建立了良好的互动渠道,充分听取了职工的意见和建议,并及时向公司反馈。

通过开展座谈会、听取会等形式,我们工会与职工共同研究解决了许多实际问题,有效促进了企业的发展和稳定。

最后,我们工会重视职工关心的问题,积极维护职工的权益。

在过去的一年中,我们工会帮助解决了许多职工的加班问题、
职务晋升问题等,保障了职工的合法权益,营造了良好的工作环境和团结的劳动关系。

总的来说,过去一年里,我们工会担负起了服务职工、关注职工的使命,取得了一系列令人鼓舞的成绩。

未来,我们工会将继续以全新的姿态,积极投入到创先争优活动中,为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢大家!。

创先争优活动、党建工作、“六好”党支部经验交流材料(2)

创先争优活动、党建工作、“六好”党支部经验交流材料(2)

围绕中心铸党建推动铁运大发展--创先争优、党建工作、“六好”党支部创建活动情况汇报铁路运输处党委各位领导:大家好!按照集团公司党委安排,现就铁路运输处2011年以来创先争优、党建工作、“六好”党支部创建活动情况汇报如下,不妥之处请批评指正。

一、创先争优活动一是抓亮牌示范,促作用发挥。

从二月份开始,按照集团公司党委安排,我们按五个步骤在全处党支部和广大党员中积极展开亮牌示范活动。

在这项活动中,发放新党徽79枚,重新划分、设立党员责任区12个,党员示范岗7个,党员先锋岗(号)15个,组建党员突击队4个,刷新了党员责任区、党员先锋岗、党员示范岗的责任内容和考核标准,统一制作“共产党员责任区”、“共产党员示范岗”、“共产党员先锋岗”等字样的标志牌34个,组织党员大会举行授牌、授旗仪式,把亮牌示范活动推向新的高潮。

亮牌示范活动的开展,有力促进了党员意识的增强和模范作用的发挥。

许多党员说,身上有了徽章,身边有了标志牌,感觉如负千斤重担一般,心里压力倍增,如果再不起表率作用,群众会有说头的。

集配站党员马世荣,去年不能严格要求自己,工作中不但不起模范作用,还伙同他人与站上抵触,违纪行为在群众中造成恶劣影响,被给予党内严重警告处分。

经过处、站党组织帮助教育,痛改前非,今年一季度就评为全处的优秀员工。

二是抓互动评议,促创先争优。

互动评议活动开始后,我们一边采用大幅标语、宣传栏、党员大会等形式,广泛营造浓厚的舆论氛围和思想动员,着力统一思想、提高认识,增强全体党员参与评议活动的自觉性,一边认真安排,提出要求,加强指导。

2月中旬以后,按照公司党委规定的七个步骤开展了互动评议活动,落实了党组织互评、普通党员互评和党员领导干部点评等一系列评议内容和任务。

评议结果公开公示,接受职工群众监督。

在职工群众评议阶段,党支部、党委都分别组织了10%和5%的职工代表参与。

比例和覆盖面符合公司党委要求。

职工代表普遍认为,2010年专用线运量创历史新高,安全形势持续向好,职工队伍思想稳定,是全体党员创先争优,引领了群众,创造了更好的成绩。

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平定县交通运输局开展“创先争优”活动经验交流材料借创先争优活动强劲东风促交通运输事业再上台阶平定县交通运输局总工程师吴登攀尊敬的各位领导:今天,很高兴有这个机会,和大家一起就创先争优活动进行交流,畅谈心得。

这是上级对我局工作的肯定和支持,也是对我们的鞭策和鼓励。

下面,就我局在创先争优活动中的主要做法和心得体会,向大家作以汇报,恳请各位领导、同志们给予指导。

平定县交通运输局是县政府重要职能部门之一,局党总支隶属于县经贸系统党委,我局下属3个事业单位和2个企业,共有职工350人。

全局设有一个党总支,七个党支部,共有党员108人,党员人数占职工总人数的30.86%。

开展创先争优活动以来,我局高度重视,精心组织,狠抓落实,坚持‚不走样、创特色、求精细、重实效‛,努力推动全局创先争优活动卓有成效地开展。

这次创先争优活动我局的主题是‚创新思维,科学发展,为‘四县’建设提供强有力的交通支持‛,载体是‚爱岗敬业创佳绩,乐于奉献争先锋‛。

创建内容为:围绕‚三六八五‛工作要求展开。

其主要途径是:立足服务发展、服务民生工作中心,充分发挥交通管理部门的职能作用,大力加快交通基础设施建设,推进城乡交通一体化,提升行业服务水平,使创先争优活动开展得扎扎实实,富有成效。

实现活动的‚全覆盖‛。

我们的主要做法是:一、强化‚四个创新‛,抢占活动的制高点(一)创新思想观念。

我们一是层层召开党员民主生活会。

要求党员干部特别是领导班子成员结合自身实际,立足本职,以身作则,在思想上、行动上与党中央保持高度一致,端正态度,提高认识,树立上下一盘棋观念,真正把创先争优活动作为党总支的一项中心工作来抓,并与业务工作同部署、同检查、同考核。

二是广泛开展党员公开承诺活动。

变被动接受群众监督为自觉面向社会承诺,强化优质服务意识,创新公众服务观念,增强做好创先争优活动的自觉性。

全局每个党员干部都能够结合自身工作职责,从工作、生活、作风、纪律、学习等多方面认真作出承诺事项,并在全局进行公示。

三是积极推选先进典型。

我们通过推选优秀党员和优秀基层党组织,宣传他们的典型事迹,总结和推广他们的经验,带动全体干部职工干事创业的积极性。

(二)创新领导机制。

局党总支把开展创先争优活动列入全年党建重点工作目标考核,专门成立了创先争优活动领导小组,加强对此项活动的组织领导。

设立了局创先争优活动办公室,具体负责活动中各项目标任务的制订、实施、督查、考核、总结等;及时起草下发了一系列文件,对创先争优活动阶段工作进行引导和规范,明确任务重点,落实岗位责任。

(三)创新宣传方式。

创先争优活动开展以来,我们坚持一月一汇报的形式,及时了解工作动态,发现和解决工作中出现的情况和问题,深入推动此项工作卓有成效地开展。

一是定期召开信息通气会。

召集各单位主管领导和通讯员参加,及时了解活动进展情况,解决活动中宣传报道方面存在的困难和不足;二是借助现代通讯手段和互联网络技术。

在系统内公布了专用电子邮箱,实现了活动信息的网络传输,大大提高了工作效率;三是拓展信息发稿渠道。

我们定期收集创先争优活动的动态信息和典型材料,一方面加大对全县各新闻媒体和县创先争优活动办公室的信息投稿率,另一方面发挥自身宣传优势,利用《平定交通信息》、《平定县交通运输局创先争优活动简报》等宣传载体,开设专题宣传,并悬挂宣传横幅,张贴宣传标语,编写专题简报,营造了浓厚的舆论氛围。

截至目前,编辑《简报》18期,报送信息23篇。

(四)创新学习载体。

在学习中我们始终做到‚三个结合‛,即:理论学习与工作实践相结合,集中学习与个人自学相结合,专题理论讲座与群众座谈讨论相结合。

一是狠抓集中学习。

局总支组织总支成员和各支部成员集中学习,各支部组织全体党员干部和职工进行集中学习,活动期间,全局上下共组织集中学习30余次。

二是狠抓个人自学。

专门下发了学习计划,以理论性文章为主,分清层次和重点,使学习效果更有针对性。

全局共书写个人心得体会300余篇,最大限度地发挥了干部职工的个人自觉性和能动性。

三是狠抓专题辅导和领导点评。

局党总支和各党支部一把手都认真履行自己的职责,带领干部职工认真开展专题辅导讲座和点评,就当前形势、存在问题以及今后重点等问题进行专题研究,拓展学习形式,丰富学习内容,激发学习兴趣,提升大家‚学知识、用理论、爱岗位‛的自觉性和主动性。

二、突出‚四项重点‛,找准开展活动的着力点(一)突出‚三比三创‛这个重点。

局党总支抓班子、带队伍,为提升全局党建工作水平,激发党员干部队伍活力,在全局党组织中开展‚三比三创活动‛。

一是比学风争创学习型党组织。

着力于推动党的建设、推动实际工作、提高党员干部思想政治素养,坚持多形式、多层次、多渠道的全员学习和教育培训工作,推行学习工作化、工作学习化,在全局上下营造浓厚的学习氛围,把各级班子建设成为善于领导科学发展的坚强集体,把党员干部队伍建设成为贯彻科学发展观的骨干力量。

二是比效能争创务实型党组织。

着力于解决作风拖沓、推诿扯皮、责任意识淡薄等现象,牢固树立为交通运输中心工作服务、为全县人民群众服务的意识。

全面推行首问负责、限时办结、过失追究、公开承诺和作风与效能建设问责制。

局纪检组加大工作作风和效能建设的督查力度,对督察中发现的问题及时编制简报印发。

要求各单位广开渠道、诚心纳谏,主动接受人民群众和社会各界的监督,主动开展满意度询问和意见征集,对于群众不满意的问题及时予以解决,做到矛盾在一线解决、工作在一线推进、制度在一线落实。

三是比创新争创进取型党组织。

着力于强化创新意识,打造勇于开拓、锐意进取的党员队伍,不断拓宽工作思路,改进工作方式,努力推动党建工作的创新与发展。

要求各单位要结合服务品牌创建活动,不断推进工作理论和实践创新,增强党建工作的针对性、可行性和群众参与度,努力形成有交通特色的党建工作新局面。

同时在全局党员干部中组织开展了‚党性教育、岗位奉献、服务群众、亮牌示范、组织创新‛五项活动。

在局机关,开展了‚脚踏实地干工作、立足岗位比奉献‛活动,设立了‚党员示范岗‛;在运管所业务大厅、万通汽车检测中心等服务窗口单位,开展了‚争当服务明星‛活动,设立了党员先锋岗,让党员‚亮身份、树形象、做表率‛;在公交客运企业,开展了‚争创文明线路、文明驾驶员、文明乘务员‛活动;在出租车行业,开展了‚争创标兵车、红旗车、雷锋车‛活动,塑造从业人员崭新的行业形象。

(二)突出思想纪律作风整顿这个重点。

一是强化组织领导。

专门成立了以一把手为组长,局班子成员为副组长,局直各单位和局机关各科室负责人为成员的思想作风纪律整顿活动领导小组,对全局思想纪律作风整顿活动各阶段目标任务进行明确分工。

二是加强纪律教育和监督。

为加强执法人员纪律教育,我们组织全体执法人员举办纪律教育讲座,专门聘请县纪检委领导授课,通过理论学习、警示教育、以案说法等形式进行教育,切实解决好我们行政执法到底代表谁、为了谁、维护谁的问题。

为营造良好的交通运输发展环境,塑造交通行政执法队伍新形象,实现依法行政、依法治交夯实了基础。

同时,由局纪检组长牵头,由法制办主任和所属执法部门负责人共同组建了执法人员纪律督查小组,和行风监督员密切配合,对全局的执法行为进行监督。

三是丰富活动载体。

先后组织召开民主生活会6次,参加民主生活会人数达240余人次;召开座谈会14次,上门走访群众260人次;组织开展了班子成员分包单位查摆问题和干部职工开展批评与自我批评等活动;向社会发放征求意见卡1000余份,广泛征求交通工作的意见和建议572条。

四是注重活动实效。

活动期间,我局从值班带班、上班签到、卫生环境保洁、请假、参加会议、办公流程、工作落实、来人接待、团结同志等十个方面,对存在的问题和不足进行系统整理,有针对性地提出了整改措施,通过增加集中学习次数、督导制度落实情况、督促建立长效机制、加大宣传力度等措施促进了全局上下‚团结、和谐、勤政、廉洁、务实、高效‛风气的形成。

(三)突出项目建设这个重点。

按照‚围绕一个目标(即实现领导、群众、自己三个满意),坚持两手齐抓(即一手抓队伍、一手抓业务),强化三个服务(即服务平定‚四县‛建设大局、服务社会主义新农村、服务人民群众安全便捷出行),统筹四个发展(即和谐、科学、率先、安全发展),提高五个能力(即提高战略谋划能力、提高科学发展能力、提高驾驭市场经济能力、提高依法行政能力、提高突发事件应急能力)‛的总体思路,切实加强交通项目谋划和重点项目争取工作。

扎实推进广阳路、水峪至娘子关一级公路、阳泉汽车客运南站、阳泉-左权高速等重点工程的建设,积极推进城乡客运一体化,我县率先在全省实现村村通硬化路全覆盖的基础上力争在2011年底广阳路建设工程全面竣工通车,2012年底前全县实现村村通公交客运网络全覆盖。

(四)突出‚双百结对共建‛这个重点。

在‚组织共建‛中,局总支帮助结对村——张庄镇神峪村按照‚五个好‛标准,帮助抓好党员队伍建设,帮助规范各项规章制度,帮助抓好规范党务、村务公开等工作程序,协助建设好村级组织活动场所,在‚教育共训‛中,组织开展学习经验交流会,党员组织生活会,党课教育等多形式的学习活动。

在‚作风共促‛和‚难题共破‛中,局总支密切同结对村群众的联系,共同改进工作作风,局领导班子成员深入到结对共建村,与村、支两委进行座谈,并亲切慰问老干部、老党员和特困户,倾听群众呼声,扑下身子为群众办实事、办好事,受到了群众的拥护和赞扬。

三、抓好‚六个结合‛,激发创先争优推动交通事业率先发展的原动力在争先创优活动中,我局充分发挥党组织的战斗保垒作用和共产党员先锋模范带头作用,积极推行‚六个结合‛。

一是将‚创先争优‛活动与规范执法行为有机地结合起来,进一步规范执法行为,坚持理性、平和、规范执法,坚持公平、公正、公开、文明执法,严禁无执法主体资格的人参与执法,严禁借执法为名搞公路‚三乱‛,严禁暗中执法,努力实现交通执法的法律效果和社会效果相统一。

二是把‚创先争优‛活动与化解社会矛盾有机地结合起来。

通过此次活动,特别是在推进城乡客运一体化过程中,面对各种利益群体,广大干部职工深刻认识到化解社会矛盾的重要性和紧迫性,通过耐心细致的思想工作,积极化解交通行业管理工作中存在的各种社会矛盾,不仅锻炼了自身业务水平和执法能力,而且大大提升了交通运输部门的整体形象。

三是把‚创先争优‛活动与效能建设有机地结合起来。

要求广大干部职工要正确摆正自己的位臵,做到主动服务、热情服务、微笑服务、首问服务、积极服务、上门服务、回访服务,切实优化交通发展环境,服务经济发展大局。

四是把‚创先争优‛活动与丰富的社会实践载体有机地结合起来。

在全局认真开展‚创优工程质量年‛、‚创建五型机关‛、‚公路文化建设‛、‚岗位人才素质工程‛等多项活动,做到把‚创先争优‛活动有的放失,形式多样,联系实际。

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