客户抱怨与投诉处理实务(2套满分题)

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解决客户投诉的步骤及注意事项---课后测试及答案

解决客户投诉的步骤及注意事项---课后测试及答案

解决客户投诉的步骤及注意事项课后测试多选题1、处理客户投诉时,聆听客户的抱怨,可以应用以下哪些话术( )(10分)A您能说得更详细些吗?B麻烦您再具体解释一下好吗?C您的想法很有意思!您能具体说下吗?D好,我明白了。

我会尽可能地帮助您找到适合您的供求信息!正确答案:A B C D2、处理客户投诉时,我们应该做到的是( )(10分)A让客户感到尊重B让客户感到重视C让客户感到信任D要关注客户的情绪变化情况正确答案:A B C D3、当客户处于强势地位,完全不理会我们时,我们应该怎么做( )(10分)A表达同理心B请求提问C澄清并找到真正的具体原因D引导客户察觉需求正确答案:A B C D4、一般而言,导致客户情绪激动的原因可能有哪些( )(10分)A目的没有达到而产生的焦虑B把情绪激动作为要挟的手段C利益受到损害而产生的怨气D对我们客服个人有成见正确答案:A B C5、通常情况下,完美型性格的客户在投诉时有哪些情绪反应( )(10分)A注重细节B对服务要求标准高C希望得到别人的理解D抢话,不给别人解释的机会正确答案:A B C6、面对客户的投诉,如果是我方的责任,我们应该如何解释以赢得客户的理解( )(10分)A要真诚、及时的承认错误,表示歉意并且迅速改正B对于有可能涉及赔偿的问题,则要慎重进行解释,要清楚“什么该说、什么不该说”,统一口径,不要给对方留下说辞C一方面对客户提出的要求表示理解,并直接告诉客户他的要求无法被满足。

D不断地表示歉意、请求客户的原谅,对于客户的其他要求则表示尽快请示协调给客户一个满意的答复正确答案:A B D7、可以有效处理情绪化客户投诉的方法,以下选项正确的是( )(10分)A提供一站式服务B采用服务回旋法,适当放慢节奏C采用补偿关照法D采用变通法(公关法)E采用外部评审法,如第三方调解正确答案:A B C D E8、我们在与客户沟通时,要注意的原则有哪些( )(10分)A不使用否定型,而用肯定型语气B不用命令型,而用请求型语气C句尾表示尊重D合理拒绝时,要先说“对不起”并用请求型的言辞沟通E可以随意地替顾客做决定F在自己的责任范围内沟通G多说赞美、感谢的话正确答案:A B C D F G判断题1、客户服务用语要求我们选择积极的用词与方式,善用“我”或“我们”代替“你”。

《客户服务实务》2套期末考试卷 AB卷 期末测试卷带答案

《客户服务实务》2套期末考试卷 AB卷 期末测试卷带答案

(第1页,共2页)《客户服务实务》考试试卷(1卷)出卷教师: 考试班级及人数:一、单项选择题(每小题1分,共10分)1.企业的核心价值是( )。

A 、为顾客服务B 、掌控市场C 、创造价值D 、以上都不对 2.以下属于客户让渡价值的影响因素的是( )A 、外部环境因素B 、企业因素C 、企业与客户的互动D 、以上都对 3、下面哪一项不属于客户关系维护中的内容?( )A 、客户回访B 、产品升级优惠推介C 、客户资料确认D 、客户投诉 4.“根据最新测算,如果您选择了新的套餐,一年至少可以节省400元,”这是用到了介绍产品中的什么方法?( )A 、数字化B 、条例式C 、举例说明D 、费用最小化 5.以下对识别客户需求描述,正确的是( )A 、会见头等客户B 、意见箱、意见卡和简短问卷C 、调查和客户数据库分析D 、以上都对 6.以下属于立即获得客户好感方法是( )A 、问候B 、感谢与称赞C 、介绍D 、以上都对 7.以下不属于间接寻找客户的方法的是( )A 、咨询寻找法B 、猎犬法C 、会议寻找法D 、资料查询法 8.在客户关系管理里,客户的满意度是由以下哪两个因素决定的?( ) A 、客户的期望和感知 B 、客户的抱怨和忠诚 C 、产品的质量和价格 D 、产品的性能和价格 9.客户期望与实际获得服务之间的差距,称为( )A 、质量标准差距B 、管理层认知差距C 、服务质量感知差距D 、服务传递差距10.通过( )可以了解更多的服务失败的原因, 发现经营管理的漏洞, 及时采取改进措施, 防止其他客户跳槽。

A 、客户主动反馈信息B 、客户流失分析C 、新客户调查D 、发放调查问卷二、多项选择题(每小题2分,共20分)1.下列哪些选项属于提升倾听能力的方式( )A 、永远都不要打断客户的谈话B 、清楚地听出对方的谈话重点C 、适时地表达自己的意见D 、肯定对方的谈话价值E 、配合表情和恰当的肢体语言F 、避免虚假的反应 2.提问的方式有哪些( )A 、开放式问题B 、封闭式问题C 、选择性的提问D 、推测性的提问E 、引导性的提问 3.复述技巧包括以下哪两个方面( )A 、复述事实B 、复述情感C 、复述姓名D 、复述对话 4.针对健谈型客户的服务技巧( )A 、不怕苦、不胆怯B 、沉默C 、适当倾听,适时恭维D 、严格限制交谈时间5.展示商品时启迪顾客联想,增强购买欲望常用的方法有哪些?( ) A 、启发法 B 、比较法 C 、实际操作法 D 、经验证据法6.控制客户流失的对策( )A 、进行全面质量管理B 、区分导致客户流失的原因,并找出那些可以改进的地方C 、关注不同群体的客户流失率,形成不同客户群体的流失率分布图D 、计算降低流失率所需要的费用E 、增进与客户的沟通 7.以下哪几项属于客户关怀的手段( )A 、处理客户的投诉与抱怨B 、主动电话营销C 、提供网站服务D 、免费、提供额外服务 8.客户忠诚度最重要的影响因素有( )。

处理客诉试题及答案

处理客诉试题及答案

处理客诉试题及答案一、单项选择题1. 当客户提出投诉时,以下哪项不是处理客诉的首要步骤?A. 立即道歉B. 保持冷静,倾听客户的诉求C. 辩解或争论D. 记录客户的投诉内容答案:C2. 在处理客诉过程中,以下哪项行为是不恰当的?A. 保持专业的态度B. 试图理解客户的问题C. 忽视客户的感受D. 提供解决问题的方案答案:C3. 如果客户投诉的问题超出了你的处理范围,你应该:A. 让客户等待,直到找到能解决问题的人B. 告诉客户这不关你的事C. 将问题转交给有权限处理的同事或上级D. 忽略客户的投诉答案:C二、多项选择题4. 以下哪些措施可以帮助缓解客户的不满情绪?(多选)A. 表达同情和理解B. 辩解公司的政策C. 提供补偿或解决方案D. 承诺将问题上报并跟进答案:A, C, D5. 在处理客诉时,以下哪些信息是必须记录的?(多选)A. 客户的姓名和联系方式B. 投诉的具体内容C. 客户的购买记录D. 客户的抱怨语气答案:A, B, C三、简答题6. 描述一下在接到客户投诉时,你将如何保持专业的态度?答:在接到客户投诉时,保持专业的态度至关重要。

首先,我会耐心倾听客户的诉求,不打断客户,确保完全理解他们的问题。

其次,我会保持冷静,即使在压力下也不表现出不耐烦或愤怒。

此外,我会使用礼貌的语言和专业的术语,避免使用行话或可能引起误解的词汇。

最后,我会提供积极的解决方案,并向客户保证我们将尽最大努力解决他们的问题。

四、案例分析题7. 假设你是一家酒店的前台经理,一位客人向你投诉他的房间不干净。

以下是对话的片段:客人:我简直不敢相信,你们酒店的房间太脏了,我要求立即换房!你的回答是:答:非常抱歉给您带来了不便,我们非常重视您的反馈。

我会立即为您安排换房,并确保新房间的清洁标准符合我们的预期。

同时,我会通知我们的客房服务团队对您原先的房间进行彻底清洁。

请问您需要帮助搬运行李吗?五、论述题8. 论述在处理客诉时,如何平衡公司的利益和客户的满意度。

顾客投诉处理技巧考试题

顾客投诉处理技巧考试题

顾客投诉处理技巧考试题(共100分)部门:姓名:分数:一、填空题:(20分,每空2分)1、就物业管理工作而言,引起住户投诉的原因可分为(主观)与(客观)两大类。

2、如何预防抱怨的产生:销售优良的(产品);提供良好的(服务)。

3、顾客投诉处理方式有:(电话)、(信函)、(面谈)。

4、由服务方式引发的顾客投诉,不尊重顾客包含:(态度)方面,(言语)方面、(措施)方面。

二、顾客投诉心理分析?(10分)1.求尊重的心理2.求发泄的心理3.求补偿的心理4.逃避责任的心理5.极端敌视的心理6.综合的心理三、平息顾客愤怒的技巧?(10分)1.充分倾听2.同情和理解3.就问题本身达成一致4.立刻道歉5.表达同感的技巧四、初期处理顾客投诉的诀窍?(10分)1.确实了解顾客反应2.妥善使用“非常抱歉”的话3.善于抓住顾客的真正意图4.随时记录、归纳顾客基本信息5.以尊敬与理解的态度正确看待顾客愤怒五、顾客投诉处理的误区?(10分)1.顾客投诉处理的九句“禁语”2.不要以企业的规定为“挡箭牌”3.杜绝“不管怎样,先把顾客打发走再说”的做法4.切忌“大事化小”的态度和“不闻不问”的“冷处理”方式六、处理投诉要点的基本技巧是?(10分)一谢二谦三听四办五帮忙六解释七理智八汇报七、处理投诉的九句“禁语”?(10分)1.“不可能,绝对不可能有这种事情发生。

”2.“我绝对没有说过那种话。

”3.“这种问题属于开发商的事,你去找开发商解决。

”4.“我们的服务是一分钱,一份事。

”5.“这个问题太简单了”6.“改天我们再和您联系。

”7.“我不大清楚”8.“总会有办法的”9.“肯定不行”八、顾客投诉的原因关于态度方面有几条?言语方面有几条?措施方面有几条?(20分)1.态度方面:a、只顾自己聊天,不理顾客b、对待非业主时,爱理不理c、与业主谈话时,暗示出不耐烦或将离开的样子d、不注意语言修养,有意无意冲撞住户(讽刺、挖苦、辱骂、责备)e、一味的讲述不考虑对方的意愿f、上门服务时,不遵守业主的家庭习惯g、工作懒散、怠惰、离规范服务相差甚远。

试题14――客诉处理作业流程考试卷及答案(精)

试题14――客诉处理作业流程考试卷及答案(精)

(测试题店别:课别:姓名:成绩:一、填空题(每空格 5分,共 30分1.为顾客解决投诉事件时,应本着的准则为顾客服务。

2.处理顾客在卖场内受伤后 , 需填写、店内重大异常报告, 向、报告,并通知保险公司。

3.处理客诉时若遇需赔偿金额,由以为谈判要点。

4.客诉处理时问题需向上级请示,直至解决为止。

二、判断题(每题 5分,共 20分(1.客诉回复意见均在三日内答复。

(2.客诉人员不可自行向顾客签署任何书面文件或口头承诺。

(3.重大事件应于24小时内填写重大异常报告书,送交总管理处。

(4.重大客诉需做详细记录,填写顾客投诉处理单。

三、问答题(每题 25分,共计 50分1.客诉的定义?答:2.客诉处理包括哪些方面?答:(答案一、填空题(每空格 5分,共 30分1.为顾客解决投诉事件时,应本着顾客是上帝的准则为顾客服务。

2.处理顾客在卖场内受伤后 , 需填写出险单、店内重大异常报告,向店值班、店长报告,并通知保险公司。

3.处理客诉时若遇需赔偿金额,由以一次性赔偿为谈判要点。

4.客诉处理时遇到无法解决的问题需向上级请示,直至解决为止。

二、判断题(每题 5分,共 20分(×1.客诉回复意见均在三日内答复。

(√ 2.客诉人员不可自行向顾客签署任何书面文件或口头承诺。

(√ 3.重大事件应于24小时内填写重大异常报告书,送交总管理处。

(×4.重大客诉需做详细记录,填写顾客投诉处理单。

三、问答题(每题 25分,共计 50分1.客诉的定义?答:凡属顾客与我公司服务中心通过直接或间接的方式取得联系, 对我公司的有关服务工作或商品方面问题的反应,包括但不限于电话、书面、当面口述等方式,均属于客诉。

2.客诉处理包括哪些方面?答:1、顾客对商品质量、价格等方面之投诉2、顾客对工作人员态度方面之投诉3、顾客受伤之投诉4、顾客车辆遭损之投诉。

处理顾客抱怨的服务技巧课件及试题答案

处理顾客抱怨的服务技巧课件及试题答案

处理顾客抱怨的服务技巧课件及试题答案处理顾客抱怨的服务技巧一、加强面对抱怨的心理建设服务过程中面对形形色色的人和各种不同的场合,不可避免会出现纰漏,导致顾客抱怨、苛责,甚至更严重的投诉。

为了以正确心态面对顾客的抱怨,服务人员应该加强心理建设,牢记四方面意识:1.顾客有权要求做好服务顾客是服务人员的衣食父母,有权要求做好服务。

服务人员在服务过程中要时刻提醒自己:顾客永远是正确的。

在态度上,服务人员一定要对顾客的抱怨毕恭毕敬地致歉“我们确实错了”,然后在此基础上寻求解决问题的办法。

2.服务人员有责任消除顾客抱怨服务人员的存在是为了服务顾客,有责任和义务帮助顾客消除抱怨,使顾客重新感到满意。

在面对顾客的抱怨时,服务人员要冷静、自信地处理问题,坚信问题能够得到圆满解决。

3.为顾客服务是价值的体现服务人员应该意识到:顾客满意是服务人员的生命价值,能够为顾客提供备受肯定和赞扬的服务,是服务人员自身价值的最好体现。

因此,必须采取补救措施重新赢得顾客的信任。

4.成功处理可以让顾客重新肯定当遭遇顾客抱怨时,服务人员应该坚信:成功处理问题可以让顾客重新肯定,转危为安,如何解决问题才是最紧要的事情。

在处理顾客抱怨时,服务人员可以采用“回立标法”争取由被动转为主动,积极寻找问题的解决办法。

所谓回立标法,是指首先自我检讨,承认顾客是对的,把问题当作答案丢给顾客,并向顾客征询解决之道。

然后按照顾客提出的解决方案,指明责任与损失,让顾客设身处地换位思考,从而重新掌握主动权。

二、保持积极正面的态度当面对顾客的抱怨和不满时,服务人员应该有积极的态度,勇于正视顾客的抱怨,把抱怨理解为顾客的权利。

服务人员面对抱怨的积极态度要做到三点:抱怨是对服务人员的鞭策;抱怨是指出服务必须提升品质;顾客是服务人员的老师。

1.抱怨是对服务人员的鞭策努力工作是服务人员的义务,抱怨是对服务人员的鞭策,能够促使工作人员更加努力提供更好的服务。

顾客有权利要求更好的服务,因此,服务人员对此要有积极应对的心理准备。

投诉处理技巧考试题及答案

投诉处理技巧考试题及答案

投诉处理技巧考试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 投诉处理的首要原则是()。

A. 快速响应B. 客户满意C. 问题解决D. 避免责任答案:B2. 在处理客户投诉时,以下哪项不是有效的沟通技巧?()A. 倾听客户B. 表达同情C. 辩解公司政策D. 保持耐心答案:C3. 当客户投诉时,以下哪项行为是不恰当的?()A. 保持冷静B. 打断客户C. 记录详细信息D. 提供解决方案答案:B4. 如果客户对解决方案不满意,你应该()。

A. 坚持己见B. 重新评估问题C. 提供折扣D. 忽略客户答案:B5. 在处理投诉时,以下哪项不是记录投诉信息的目的?()A. 了解客户的具体问题B. 评估问题的严重性C. 用于内部娱乐D. 制定解决方案答案:C6. 以下哪项不是投诉处理后应该进行的后续行动?()A. 跟进客户满意度B. 记录投诉处理结果C. 向客户推销产品D. 分析投诉原因答案:C7. 如果客户投诉的问题超出了你的权限范围,你应该()。

A. 让客户等待B. 转交给上级处理C. 承诺无法实现的事情D. 忽视客户的问题答案:B8. 在处理投诉时,以下哪项不是建立信任的方法?()A. 诚实B. 保密C. 回避问题D. 一致性答案:C9. 以下哪项不是投诉处理的目标?()A. 恢复客户信任B. 维护公司声誉C. 增加销售额D. 提高客户满意度答案:C10. 当客户投诉时,以下哪项不是有效的道歉方式?()A. 承认错误B. 表达遗憾C. 辩解原因D. 承诺改进答案:C二、多项选择题(每题3分,共15分)11. 有效的投诉处理包括以下哪些要素?()A. 快速响应B. 有效沟通C. 记录投诉D. 提供补偿答案:ABCD12. 在处理投诉时,以下哪些行为可以增加客户满意度?()A. 保持专业B. 避免使用行业术语C. 过度承诺D. 提供额外的价值或服务答案:ABD13. 以下哪些因素可能影响投诉处理的结果?()A. 处理人员的态度B. 投诉的复杂性C. 客户的期望D. 公司的投诉处理政策答案:ABCD14. 在投诉处理过程中,以下哪些信息是重要的?()A. 客户的联系方式B. 投诉的具体内容C. 客户的购买历史D. 投诉发生的时间答案:ABCD15. 以下哪些措施可以帮助预防未来的投诉?()A. 改进产品质量B. 提高员工培训C. 定期客户反馈D. 忽视小问题答案:ABC16. 投诉处理的目标仅仅是解决问题。

客户不满与投诉处理

客户不满与投诉处理
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下面我们进行一个客户服务的情景游戏。此游戏共分五个步骤,请大家每看完 一个步骤就停下来,根据你的经验来判断当前形势,考虑并记录下来碰到这种 情况你会如何处理。
1)、有一个客户购买了一部手机。大概过了7个月,客户 找来,说坏了,没有显示。拿到售后维修网点,维修网点 反馈说不受理这款手机,客户打电话投诉。
要求退款 告诫他人 抵制购买
购 后 不 满 意
隐性不满 (70%)
疏忽
客户流失
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辨别客户不满的不同性质,采取不同 措施
1、恶意不满
迅速了解情况,控制局面,拿出应对措施。
2、善意不满
找出客户不满的原因,对症下药。
8.特殊情况及时向上级解释
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如何应对的小技巧
1.对于特别激动或无法插话沟通的用户,可以先听他们发泄, 及时回应他们表示尊重 2.对于一通电话安抚不下来的用户,可以表达出非常愿意帮助 用户的意愿,申请/请示后回电 3.对于非常喜欢纠结一个问题的用户,可以缓和的告知有消息 我们第一时间联系您,然后隔1-2天给用户回复,告知事情的 处理进度(结果当然是暂时还没有……之类),几次之后用户 会表示理解 4.表现出礼貌以及提供帮助的意愿 5.微笑且自信
2、处理投诉十句禁语

公司的规定就是这样的


你看不懂中文(英文)吗
改天再和你联络(通知你) 这种问题我们见得多了….
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客户抱怨与投诉处理实务考试答案

客户抱怨与投诉处理实务考试答案

客户抱怨与投诉处理实务考试答案第一篇:客户抱怨与投诉处理实务考试答案考试得分单选题正确1.客户进一步发生更多投诉,是来源于1.2.3.4.A 客户的要求越来越高B 市场上的资源有限竞争对手太多C 产品质量不高D 以上都不正确正确2.客户不满意,最重要的关键是1.2.3.4.A 感受到的服务质量跟客户心里的期望值的差距B 客服部门不负责C 企业客户服务意识不强D 客户过于偏激正确3.大客户关系发展的五个阶段是1.2.A 初期阶段——孕育阶段——中期阶段——伙伴阶段——协作阶段B 孕育阶段——初期阶段——伙伴阶段——中期阶段——协作阶段4.孕育阶段初期阶段中期阶段协作阶段伙伴阶段D 孕育阶段——初期阶段——中期阶段——伙伴阶段——协作阶段正确4.人际关系的体系五个部分是1.2.3.4.A 寒暄——表达事实——观念形成认同——行为习惯——形成价值观的认同B 寒暄——表达事实——行为习惯——观念形成认同——形成价值观的认同C 寒暄——观念形成认同——表达事实——行为习惯——形成价值观的认同D 寒暄——行为习惯——观念形成认同——表达事实——形成价值观的认同正确5.给客户的拜访资料要注意1.2.3.4.A 不需要把资料全部给到客户B 介绍资料的时间不要太长,最多五分钟C 借着介绍资料要有意识拉近跟客户位置之间的距离D 以上都正确正确6.下面属于“人体树提问模型”内容的是1.2.A whoB what4.D 以上选项都对正确7.漏斗式提问法的注意事项包括1.2.3.4.A 在客户投诉的过程中,一定要掌握主控权B 不能一味地问问题C 开始引导客户问问题时,必须要有逻辑性D 以上答案都包括正确8.企业要重点关注消费者,关注到我们的客户。

1.2.A 是B 否正确9.投诉是一个本质问题,是解决客户对于产品潜在的抱怨。

1.2.A 是B 否正确10.顾客的抱怨,就企业而言,乃是创造利润的绝好机会。

1.2.A 是B 否正确11.企业存在的目的,客户满意是最最核心重要的任务。

顾客投诉处理 练习题

顾客投诉处理 练习题

《顾客投诉处理与改进》练习题单位:姓名:成绩:日期:2011年12月1日课堂练习1:从案例中分析顾客投诉处理案例:一场没有对错的对决课堂练习2:了解您的投诉处理技能完成下列测试,自我评估一下你处理顾客投诉的技能水平。

投诉处理技能评估表得分说明:1=从不这样 2=极少这样 3=有时这样 4=通常这样 5=总是这样你的分数:你的对策:课堂练习3:顾客投诉处理技巧—听案例: 鹦鹉处理投诉的故事澳大利亚一家繁忙的餐馆为了应对老年顾客的电话投诉想出了一个绝妙的办法,就是让一只鹦鹉来接电话!这只名为“佩特”的鹦鹉开始负责接听电话投诉,餐馆的老板拉尔夫。

马森表示:“老年顾客喜欢给我们的服务挑刺儿,但他们总是被我们的自动回答系统搞晕,他们想对活人,而不是电子系统投诉,至于谁接电话,他们并不在意。

所以我就想出了如何不因为接电话而不耽搁员工的工作时间又能满足老年顾客的需要的两全其美的办法,就是教会一只鹦鹉公说几句固定的话来应付。

”于是所在的顾客打来电话,他们的电话都会转到佩特来接听,鹦鹉会耐心地听他们投诉,然后每当顾客停下来时,它就会从36句固定词语中说出一句。

这些固定话语包括:“我很抱歉,这种事不会再发生”、“我们怎么才能弥补您的损失呢?”、“我们将送您一些优惠券”。

马森表示:“我们对佩特进行了特殊的培训,教会对某些特定的投诉用语作出回应,例如,如果一位顾客使用“食品中毒”这个词语,佩特就会条件反射地回答“我对于这里的食品让您吃了不舒服感到抱歉”。

马森说:我们已经发现,顾客投诉时,佩特说什么并不重要,那些孤独的老人仅仅是想找一个人耐心倾听他们的抱怨罢了。

餐馆对于顾客的调查显示,大多数顾客在与6岁的鹦鹉聊完天后都感觉到“非常满意”。

学员作业:课堂练习4:同理心倾听的练习1、假如你是一个三岁小孩的父母,你的小孩生病了需要打吊针,针管插在小孩的胳膊上,小孩一直哭着,这个时候,你怎样对孩子讲,让小孩不哭呢?你的同理心回应是:2、一位顾客打电话来说:“你们服务态度太差,我来办业务排了很长的队,排得心很烦了,可是服务人员说话声音又小。

2022年顾客投诉题库

2022年顾客投诉题库
五、投诉解决反馈信息收集与总结
一种星期内规定针对投诉解决旳满意度而向客户进行电话回访,并进行记录。
投诉解决总结:解决顾客投诉是非常认真旳工作,解决人当时旳态度、行为、说话方式等都会对事件旳解决有着至关重要旳作用,有时不经意旳一句话都会对事情旳发展起到导火索旳作用。我们看待顾客投诉旳原则是:软化矛盾而不是激化矛盾,因此这需要我们投诉解决旳负责人要不断提高自身旳综合素质,强化自己对于顾客投诉旳结识与理解,尽量避免因自己旳失误而导致旳不良后果。
测试任务:
现做为公司客服主管旳你,面对此种情景,请制定一套顾客旳投诉解决方案,并进行口头论述。
背景资料:
6月30日,一位顾客来到某商场生鲜水果区购物时,看到红提柜前旳人特别多,走过去一看才懂得本来这儿旳红提比别旳商场便宜好几块钱一斤,当时便想买一箱回去。顾客拿取红提旳时候,营业员小姐告诉她商场规定该商品每位顾客只能限购5斤,由于随行旳朋友尚有几种,顾客便说:“我们一起来旳有好几种人,如果每人可以买5斤,那我就帮她们多买某些。”营业员听后二话不说就给她提了一箱,让顾客去计量处称重。
测试任务:
现做为公司客服主管旳你,面对此种情景,请制定一套顾客旳投诉解决方案,并进行口头论述。
两位小姐顿时便有点上当被骗旳感觉,便来到服务台投诉。
测试任务:
现做为公司客服主管旳你,面对此种情景,请制定一套两位小姐旳投诉解决方案,并进行口头论述。
背景资料:
7月3日上午八点,一名五十来岁旳女顾客走进某购物广场,这位顾客挑选旳是大宗电器,调试了半天,总算选好了。结算时,顾客拿出一张空白支票,要在上面填上有关内容。这时顾客发现自己没有戴老花眼镜,看不清字,没有措施填。顾客规定接待大宗购物处接待人员替她填写,该员工以怕写错为由,回绝顾客旳祈求。顾客说:“慢慢写不会错旳。”成果被该员工断然回绝,言辞非常淡漠。顾客很失望,到商场外找司机来填,没想到司机也填错了。顾客没措施,只有回去向公司重新申请一张支票。

客户抱怨与投诉处理实务-有答案满分

客户抱怨与投诉处理实务-有答案满分
学习课程:客户抱怨与投诉处理实务总分值
单项选择题
1.客户进一步发生更多投诉,是来源于答复:正确C
1A客户的要求越来越高
2B市场上的资源有限竞争对手太多
3C产品质量不高
4D以上都不正确
2.客户不满意,最重要的关键是答复:正确
5A感受到的效劳质量跟客户心里的期望值的差距
6B客服部门不负责
7C企业客户效劳意识不强
42B否
14.处理客户投诉时,不能赞美对方,而是要批评其缺点,指出其缺乏。答复:正确
43A是
44B否
15.同理心是指站在当事人的角度和位置上,客观地理解当事人的内心感受及内心世界,且把这种理解传达给当事人。答复:正确
45A是
46B否
18B孕育阶段——初期阶段——伙伴阶段——中期阶段——协作阶段
19C孕育阶段——初期阶段——中期阶段——协作阶段——伙伴阶段
20D孕育阶段——初期阶段——中期阶段——伙伴阶段——协作阶段
6.人际关系的体系五个局部是答复:正确
21A应酬——表达事实——观念形成认同——行为习惯——形成价值观的认同
22B应酬—表达事实——行为习惯——观念形成认同——形成价值观的认同
8.下面对于询问运用成功的关键理解正确的选项是答复:正确
29A 6W3H是问问题的前提
30B漏斗式提问是问问题的逻辑
31C开放与封闭式问题是问问题深化的敲门砖
32D以上都正确
9.顾客的抱怨,就企业而言,乃是创造利润的绝好时机。答复:正确
33A是
34B否
10.企业存在的目的,客户满意是最最核心重要的任务。答复:正确
23C应酬——观念形成认同——表达事实——行为习惯——形成价值观的认同
24D应酬——行为习惯——观念形成认同——表达事实——形成价值观的认同

投诉处理技巧考试题及答案

投诉处理技巧考试题及答案

投诉处理技巧考试题及答案一、选择题(每题2分,共10分)1. 投诉处理的首要原则是什么?A. 立即解决B. 客户总是对的C. 保护公司利益D. 倾听客户需求答案:D2. 当客户投诉时,以下哪项不是有效的处理方式?A. 保持冷静B. 立即道歉C. 转移责任D. 记录问题答案:C3. 以下哪项不是投诉处理流程的一部分?A. 接收投诉B. 调查问题C. 忽视客户D. 提供解决方案答案:C4. 在处理投诉时,以下哪项是不必要的?A. 确认问题B. 表达同情C. 立即解决问题D. 跟进服务答案:C5. 以下哪种情况表明投诉处理是成功的?A. 客户感到满意B. 客户不再投诉C. 问题被忽视D. 问题被迅速解决答案:A二、判断题(每题1分,共5分)1. 投诉处理时,应该避免与客户发生争执。

(对)2. 投诉处理的目的是为了解决问题,而不是为了赢得争论。

(对)3. 客户投诉时,工作人员可以表现出不耐烦。

(错)4. 记录客户投诉的详细信息是不必要的。

(错)5. 投诉处理结束后,不需要对客户进行跟进。

(错)三、简答题(每题5分,共10分)1. 描述投诉处理的一般流程。

答案:投诉处理的一般流程包括:接收投诉、倾听并记录客户的问题、调查问题、提供解决方案、执行解决方案、确认客户满意、记录投诉处理结果。

2. 在处理投诉时,为什么需要保持冷静和专业?答案:保持冷静和专业可以避免情绪化的对话,有助于更好地理解客户的问题,建立信任,并且能够更加有效地解决问题。

此外,专业的态度可以减少误解和冲突,提高客户满意度。

四、案例分析题(每题15分,共15分)案例:一位客户购买了一件商品,使用后发现有质量问题,非常生气地来到店里投诉。

1. 描述在这种情况下,工作人员应该如何处理客户的投诉。

答案:工作人员首先应该以礼貌和专业的态度接待客户,认真倾听客户的投诉,并记录下问题的细节。

然后,工作人员应该表达同情和理解,向客户保证问题将会得到解决。

接着,工作人员需要调查问题的具体情况,与相关部门沟通,找出问题的原因。

客户投诉处理知识与技巧分享-试题(含答案)

客户投诉处理知识与技巧分享-试题(含答案)

试题一、多项选择题(每题6分,共48分,多选、少选均不得分)1、以下哪种情况属于投诉?ACDA、公司有责且用户不认可B、公司无责,且用户认可C、公司有责且客户认可D、公司无责,但用户不认可2、以下哪些情况属于公司有责的投诉?ABDA、未按照与业务部门约定的时间完成业务上线,造成客户无法正常使用业务产品、功能、营销方案等B、因手机病毒传播造成的问题C、客户因发送非法短、彩信,进入短信、彩信黑名单而引起不能使用的问题D、营销方案赠送的其他实物‘礼品质量不合格3、客户王X到营业厅办理家庭统付业务,提供的副卡号码为157********,营业厅小李为客户办理的副卡号码为157********,后号码157********的机主拨打10086进行投诉,请问这件投诉应该定责为什么类型?ABA、业务办理差错B、未经客户许可办理业务C、服务态度D、业务解释差错4、当客户提出高额赔偿时,哪些回复是恰当的?ACA、您的心情我可以理解,但是我们的目的是解决问题,您提出来的要求我们无法满足并不利于问题的解决,您放心,我们一定会为您解决问题的B、您提出的赔偿要求在我的权限之外,我会将您的要求上报领导进行商议的C、我们提出的赔偿方案是严格按照国家对于保护消费者权益的相关法律法规提出的,您可以告诉我您提出这个赔偿金额的依据吗?D、您提出的赔偿要求太高了,能够考虑减少一点吗?5、客户小李到营业厅反映自己将话费交到了其他人的号码上,要求营业厅帮忙处理,营业厅可以采取的措施不包括:BCDA、致电被交错话费客户告知身份和情况,请客户配合B、核查小李提供的缴费收据,属实的情况下为小李办理话费清退C、请小李自己联系被交错话费的客户D、告知小李,这是小李自己的过错,公司无法解决6、客户反馈的以下问题中,符合“话费误差,双倍返还”条件的有:BDA、接受边界基站产生的漫游话费B、不知情被办理校讯通被收取的功能费C、WLAN密码被盗产生的使用费D、神州行家园卡套餐本地接听收费7、投诉处理的三项原则是:ABCA、以解决问题为目的B、先处理心情,再处理事情C、信守承诺,积极反馈沟通D、避免考核8、投诉回复的三个要点是:ABDA、抓住客户投诉的关键词B、回复内容事实清楚,逻辑清晰C、必须完全解决问题D、客户反馈问题解决方案合理二、判断题(每题6分,共52分)1、客户A投诉自己自2011年5月被办理某集团集群网短号,每月收费1元,客户经理查证属实后向客户赔偿了100元现金。

零售企业顾客反馈与投诉处理优化考核试卷

零售企业顾客反馈与投诉处理优化考核试卷
9. ×
10. ×
五、主观题(参考)
1.在处理顾客投诉时,企业应迅速响应并给予真诚的道歉,提供合理的解决方案,并通过后续跟进确保问题得到解决。同时,企业应将投诉案例作为内部培训的教材,提升服务质量,避免类似问题再次发生,从而保护品牌形象。
2.通过在线调查工具收集顾客反馈,并使用数据分析工具进行分析。这种方法可以快速收集大量数据,通过分析找出服务中的不足,从而针对性地改进,提高顾客满意度。
3.企业可以通过定期的员工培训,教育员工了解顾客投诉处理的重要性,提供沟通技巧和解决问题的方法,并通过模拟训练增强员工处理投诉的实战能力。
4.企业可以通过分析投诉数据,找出服务或产品中的常见问题,并提前采取措施进行改进。例如,如果投诉中经常提到某个产品问题,可以提前进行产品召回或改进设计,减少投诉发生。
A.收集反馈
B.分析反馈
C.制定改进措施
D.销售产品
16.以下哪种方式不是提高顾客满意度的方法?()
A.提高产品质量
B.优化服务流程
C.降低产品价格
D.提高员工待遇
17.在处理顾客投诉时,以下哪种态度是不正确的?()
A.真诚道歉
B.耐心倾听
C.积极解决
D.逃避责任
18.以下哪个措施不能有效预防顾客投诉?()
()()
四、判断题(本题共10小题,每题1分,共10分,正确的请在答题括号中画√,错误的画×)
1.顾客投诉是零售企业了解自身不足的重要途径。()
2.投诉处理流程的复杂化可以提升顾客的满意度。()
3.顾客反馈只应该针对不满意的顾客体验。()
4.在处理顾客投诉时,企业应该迅速响应并给予合理的解释。(√/×)
D.过度依赖顾客自我解决
15.以下哪些是有效的顾客满意度调查方法?()

电话销售中的客户投诉解决技巧考核试卷

电话销售中的客户投诉解决技巧考核试卷
C.加强售后服务
D.提供虚假信息
20.以下哪个原则是处理客户投诉时必须遵循的?()
A.尊重客户
B.推诿责任
C.拖延时间
D.忽视客户需求
(以下为其他题型,请自行添加)
二、多选题(本题共20小题,每小题1.5分,共30分,在每小题给出的四个选项中,至少有一项是符合题目要求的)
1.以下哪些做法可以有效预防电话销售中的客户投诉?()
D.销售人员过于热情
19.在解决客户投诉时,以下哪些方法可以增加客户的信任感?()
A.保持诚信,兑现承诺
B.定期更新问题处理进度
C.及时回访,确认问题解决
D.对客户的要求无条件满足
20.以下哪些因素是电话销售中处理客户投诉时需要考虑的?()
A.客户的情绪状态
B.投诉的性质和严重性
C.公司的政策和程序
3.在处理客户投诉时,立即提供解决方案是最重要的。()
4.客户投诉的主要原因通常是产品价格过高。()
5.销售人员可以通过提高沟通技巧来减少客户投诉。()
6.如果客户对产品完全不了解,他们不太可能提出投诉。()
7.在电话销售中,客户投诉总是负面的,没有任何积极意义。()
8.销售人员应该尽量避免与客户产生冲突,尤其是在投诉处理过程中。()
A.产品质量问题
B.售后服务问题
C.销售人员态度问题
D.客户自身原因导致的问题
9.当客户投诉产品功能不足时,以下哪个做法是正确的?()
A.否认问题存在
B.向客户解释产品功能的设计理念
C.忽略客户需求
D.主动了解客户需求,并提供解决方案
10.在电话销售中,以下哪个环节可能导致客户投诉?()
A.详细介绍产品功能
A.认真倾听客户投诉内容

处理顾客抱怨的服务技巧课件及试题答案

处理顾客抱怨的服务技巧课件及试题答案

处理顾客抱怨的服务技巧课件及试题答案一、加强面对抱怨的心理建设服务过程中面对形形色色的人和各种不同的场合,不可避免会出现纰漏,导致顾客抱怨、苛责,甚至更严重的投诉。

为了以正确心态面对顾客的抱怨,服务人员应该加强心理建设,牢记四方面意识:1.顾客有权要求做好服务顾客是服务人员的衣食父母,有权要求做好服务。

服务人员在服务过程中要时刻提醒自己:顾客永远是正确的。

在态度上,服务人员一定要对顾客的抱怨毕恭毕敬地致歉“我们确实错了”,然后在此基础上寻求解决问题的办法。

2.服务人员有责任消除顾客抱怨服务人员的存在是为了服务顾客,有责任和义务帮助顾客消除抱怨,使顾客重新感到满意。

在面对顾客的抱怨时,服务人员要冷静、自信地处理问题,坚信问题能够得到圆满解决。

3.为顾客服务是价值的体现服务人员应该意识到:顾客满意是服务人员的生命价值,能够为顾客提供备受肯定和赞扬的服务,是服务人员自身价值的最好体现。

因此,必须采取补救措施重新赢得顾客的信任。

4.成功处理可以让顾客重新肯定当遭遇顾客抱怨时,服务人员应该坚信:成功处理问题可以让顾客重新肯定,转危为安,如何解决问题才是最紧要的事情。

在处理顾客抱怨时,服务人员可以采用“回立标法”争取由被动转为主动,积极寻找问题的解决办法。

所谓回立标法,是指首先自我检讨,承认顾客是对的,把问题当作答案丢给顾客,并向顾客征询解决之道。

然后按照顾客提出的解决方案,指明责任与损失,让顾客设身处地换位思考,从而重新掌握主动权。

二、保持积极正面的态度当面对顾客的抱怨和不满时,服务人员应该有积极的态度,勇于正视顾客的抱怨,把抱怨理解为顾客的权利。

服务人员面对抱怨的积极态度要做到三点:抱怨是对服务人员的鞭策;抱怨是指出服务必须提升品质;顾客是服务人员的老师。

1.抱怨是对服务人员的鞭策努力工作是服务人员的义务,抱怨是对服务人员的鞭策,能够促使工作人员更加努力提供更好的服务。

顾客有权利要求更好的服务,因此,服务人员对此要有积极应对的心理准备。

零售业的客户投诉处理技巧考核试卷

零售业的客户投诉处理技巧考核试卷
零售业的客户投诉处理技巧考核试卷
考生姓名:__________答题日期:__________得分:__________判卷人:__________
一、单项选择题(本题共20小题,每小题1分,共20分,在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的)
1.客户投诉处理的黄金法则是什么?()
A.以客户为中心
A.及时解决问题
B.主动道歉
C.拒绝赔偿
D.反馈处理结果
14.以下哪个不是提高客户投诉处理能力的途径?()
A.学习专业知识
B.参加培训
C.逃避问题
D.积累经验
15.在处理客户投诉时,以下哪个环节容易被忽视?()
A.确认客户需求
B.分析问题原因
C.跟进处理结果
D.倾听客户诉求
16.以下哪个不是客户投诉处理的关键环节?()
7.客户投诉处理的成功与否取决于员工的个人能力。()
8.企业可以通过限制客户投诉的渠道来减少投诉数量。()
9.投诉的客户往往是企业最忠实的客户。()
10.客户投诉处理的结果与企业的长期发展无关。()
请在此处继续答题。
五、主观题(本题共4小题,每题5分,共20分)
1.请简述在零售业中,如何有效地倾听客户投诉,并给出你认为最重要的三个倾听技巧。()
1.客户投诉对企业来说总是负面的。()
2.在处理客户投诉时,员工可以直接拒绝客户的无理要求。()
3.客户投诉处理的关键在于快速解决问题。()
4.所有客户投诉都应该公开处理,以便其他客户了解企业的处理方式。()
5.企业的每一位员工都应对客户投诉负责。()
6.在处理客户投诉时,企业可以不提供任何形式的补偿。()
7.有效的客户投诉处理可以转化为_______。()

客诉应对考核试题

客诉应对考核试题

一.客訴管理流程的目的?
答﹕為迅速有效地處理客戶抱怨﹐不斷提升產品品質﹐維護公司信譽
二.如果客戶投訴錯誤﹑或問題並不是我公司之原因﹐須以口頭或書面形式告知投訴的客戶﹐等到客戶有回應或1個月後客戶還沒有回應﹐才可定為沒有問題。

三.不良品是指:不能滿足品質規定的產品.
.不良品是測試管理人員合不合格的最好“考題”之一,誰也躲不開.但是,面對同樣一種不良,卻有四種不同的態度.﹐請問是
哪四種態度?
1.自我放棄型
2.歸咎他責型.
3.孤芳自賞型.
4.開拓解決型
四.不良出現需調查真因﹐請問調查不良真因的方法有哪几種?
(1).模擬法: 將生產相同組合的生產要素,確認能否導致同一不良現象.
(2).配對法. 將生產要素按一定的條件進行組合,確認哪種組合出現相同不良.
(3).排除法. 將生產要素逐個進行替換,當替換到不良消失時,多半是該生產要素
引發的不良.
(4).對比法. 將良品與不良品進行比較,找出其中差別之處,這種差別很可能就是
造成不良的原因。

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学习课程:客户抱怨与投诉处理实务单选题
1.客户进一步发生更多投诉,是来源于回答:正确
1. A 客户的要求越来越高
2. B 市场上的资源有限竞争对手太多
3. C 产品质量不高
4. D 以上都不正确
2.客户不满意,最重要的关键是回答:正确
1. A 感受到的服务质量跟客户心里的期望值的差距
2. B 客服部门不负责
3. C 企业客户服务意识不强
4. D 客户过于偏激
3.挚友型客户的特点是回答:正确
1. A 贡献度高
2. B 忠诚度高
3. C 以上都正确
4. D 以上都不对
4.大客户的划分方法包括:回答:正确
1. A 单一指标法
2. B 加权平均法
3. C 客户价值计分卡
4. D 以上选项都对
5.人际关系的体系五个部分是回答:正确
1. A 寒暄——表达事实——观念形成认同——行为习惯——形成价值观的认同
2. B 寒暄——表达事实——行为习惯——观念形成认同——形成价值观的认同
3. C 寒暄——观念形成认同——表达事实——行为习惯——形成价值观的认同
4. D 寒暄——行为习惯——观念形成认同——表达事实——形成价值观的认同6.给客户的拜访资料要注意回答:正确
1. A 不需要把资料全部给到客户
2. B 介绍资料的时间不要太长,最多五分钟
3. C 借着介绍资料要有意识拉近跟客户位置之间的距离
4. D 以上都正确
7.下面对于询问运用成功的关键理解正确的是回答:正确
1. A 6W3H是问问题的前提
2. B 漏斗式提问是问问题的逻辑
3. C 开放与封闭式问题是问问题深入的敲门砖
4. D 以上都正确
8.下面属于“人体树提问模型”内容的是回答:正确
1. A who
2. B what
3. C why
4. D 以上选项都对
9.企业要重点关注消费者,关注到我们的客户。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
10.投诉是一个本质问题,是解决客户对于产品潜在的抱怨。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
11.顾客的抱怨,就企业而言,乃是创造利润的绝好机会。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
12.买卖双方建立起彼此信任的关系后,客户就永远不再会选择其他公司的业务。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
13.提问题最重要的原则要把答案强加给客户,而不是煞费心机地把客户背后的论点找出来。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
14.处理客户投诉时,不能赞美对方,而是要批评其缺点,指出其不足。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
15.同理心是指站在当事人的角度和位置上,客观地理解当事人的内心感受及内心世界,且把这种理解传达给当事人。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
学习课程:客户抱怨与投诉处理实务单选题
1.客户进一步发生更多投诉,是来源于回答:正确
1. A 客户的要求越来越高
2. B 市场上的资源有限竞争对手太多
3. C 产品质量不高
4. D 以上都不正确
2.客户不满意,最重要的关键是回答:正确
1. A 感受到的服务质量跟客户心里的期望值的差距
2. B 客服部门不负责
3. C 企业客户服务意识不强
4. D 客户过于偏激
3.挚友型客户的特点是回答:正确
1. A 贡献度高
2. B 忠诚度高
3. C 以上都正确
4. D 以上都不对
4.大客户的划分方法包括:回答:正确
1. A 单一指标法
2. B 加权平均法
3. C 客户价值计分卡
4. D 以上选项都对
5.人际关系的体系五个部分是回答:正确
1. A 寒暄——表达事实——观念形成认同——行为习惯——形成价值观的认同
2. B 寒暄——表达事实——行为习惯——观念形成认同——形成价值观的认同
3. C 寒暄——观念形成认同——表达事实——行为习惯——形成价值观的认同
4. D 寒暄——行为习惯——观念形成认同——表达事实——形成价值观的认同6.给客户的拜访资料要注意回答:正确
1. A 不需要把资料全部给到客户
2. B 介绍资料的时间不要太长,最多五分钟
3. C 借着介绍资料要有意识拉近跟客户位置之间的距离
4. D 以上都正确
7.下面属于“人体树提问模型”内容的是回答:正确
1. A who
2. B what
3. C why
4. D 以上选项都对
8.企业要重点关注消费者,关注到我们的客户。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
9.投诉是一个本质问题,是解决客户对于产品潜在的抱怨。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
10.顾客的抱怨,就企业而言,乃是创造利润的绝好机会。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
11.企业存在的目的,客户满意是最最核心重要的任务。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
12.未来与客户的交往,需要要建立两大思考重点,一个是绩效,一个是满意度。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
13.买卖双方建立起彼此信任的关系后,客户就永远不再会选择其他公司的业务。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
14.提问题最重要的原则要把答案强加给客户,而不是煞费心机地把客户背后的论点找出来。

回答:正确
1. A 是
2. B 否
15.同理心是指站在当事人的角度和位置上,客观地理解当事人的内心感受及内心世界,且把这种理解传达给当事人。

回答:正确
1. A 是
2. B 否。

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