当代大学生生涯规划面临的问题困惑和对策
如何克服大学生职业生涯规划中的困惑与挑战
如何克服大学生职业生涯规划中的困惑与挑战大学生职业生涯规划是每位大学生都需要面对的一个重要课题。
在这个过程中，他们常常会遇到各种困惑和挑战。
本文将探讨如何克服大学生职业生涯规划中的困惑与挑战，并提出一些实用的建议。
一、明确职业目标和兴趣在职业生涯规划的起步阶段，大学生应该认真思考自己的职业目标和兴趣。
通过调查和了解各种职业的特点和要求，大学生可以更好地确定自己的职业发展方向。
同时，了解自己的兴趣爱好，也有助于选择适合自己的职业领域。
二、积累实践经验大学生在职业生涯规划中的困惑之一是缺乏实践经验。
要克服这个困难，大学生应主动参加实习、校园内外的志愿者活动、社团工作等实践活动，积累相关经验。
这些实践经验不仅可以增加自己的经验储备，还可以提供更多的机会来了解不同的行业和职位。
三、寻求指导和建议大学生在职业生涯规划中经常会遇到各种问题和挑战，对此，他们应该主动寻求指导和建议。
可以向老师、行业专家、校友等寻求帮助，听取他们的经验和建议。
同时，大学生也可以参加一些职业规划的讲座和培训，了解更多的职业规划知识和技巧。
四、持续学习和提升职业生涯规划是一个持续的过程，大学生应该保持学习和提升的态度。
要通过不断学习和培训，提升自己的专业素养和职业技能。
可以参加一些专业课程、培训班和认证考试，不断完善自己的知识结构和技能储备。
五、建立人际网络在职业生涯规划中，人际网络非常重要。
大学生可以通过参加社团活动、行业交流会等建立自己的人际网络。
通过扩大人际圈子，可以得到更多的职业机会和资源，同时也可以从他人的经验和观点中获益。
六、灵活调整与适应大学生职业生涯规划中常常会面临各种变化和挑战，因此，他们应具备一定的灵活性和适应能力。
在遇到困难和挫折时，要及时调整自己的计划和策略，并保持积极的心态。
同时，要不断反思和总结自己的经验，不断调整和优化自己的职业规划。
总结起来，大学生在职业生涯规划中会遇到各种困惑和挑战。
然而，通过明确职业目标和兴趣，积累实践经验，寻求指导和建议，持续学习和提升，建立人际网络，以及灵活调整与适应，大学生可以克服这些困难，实现自己的职业目标。
大学生职业规划中的困惑和挑战
大学生职业规划中的困惑和挑战职业规划是每个大学生必须面对的问题。
在求职市场日益competitive 的情况下，职业规划显得尤为重要。
然而，许多大学生却感到困惑和挑战，不知道如何制定自己的职业规划。
本文将探讨大学生职业规划中的困惑和挑战，并提供一些解决方案。
一、职业规划的困惑1.缺乏了解许多大学生不了解实际的工作环境和职业发展前景，导致他们无法制定适合自己的职业规划。
即使他们做了自己的职业规划，也可能因为了解不够而影响了制定的计划。
2.缺乏经验在大学期间，大多数学生没有实际的经验，无法判断自己喜欢什么类型的工作，也无法确定自己的优势和劣势。
这种缺乏经验的情况使得许多大学生无法制定合适的职业规划。
3.迷茫通过挑选不同的工作机会，大学生可能会感到无所适从，不确定自己的方向，因此他们容易放弃或遇到困难时感到迷茫。
这种不确定性会让大学生感到无助和沮丧。
二、职业规划的挑战1.信息不对称许多公司的求职信息并不透明，这给大学生在职位选择和发展方向上带来困难。
因此，缺乏透明的信息是许多大学毕业生发展职业的挑战之一。
2.就业压力与此前相比，当前求职市场更加competitive，这让很多毕业生感到压力。
他们必须在职位上有所突破，以获得更好的生涯前途。
3.职业道德随着社会的进步和法律法规的完善，每个人都必须符合职业道德规范。
对于大学生而言，他们必须具有高道德标准，才能在职场中充分发展。
这意味着大学毕业生必须要准备好解决当前职业规划和道德方面的挑战。
三、解决方案1.主动出击大学生应该主动了解招聘市场和各种职业发展机会。
通过和职业规划师、企业家还有其他职业人士交流，建立人际网络，获取最新的信息，以便制定职业规划。
2.实习机会通过工作实习机会，大学生可以更好地了解不同的行业和工作的情况，感受不同的企业文化和职业发展前景。
通过实习机会，大学生能够获取实际的工作经验，对自己的职业规划有更深入的了解。
3.培养自己大学生可以通过加强自身素质提升职业技能，提高就业竞争力。
大学生职业生涯规划的困境与应对策略
大学生职业生涯规划的困境与应对策略在大学期间，面临职业生涯规划是每位学生必然要面对的挑战。
然而，大部分大学生往往面临着各种各样的困境，使得他们在规划职业生涯时感到迷茫和无力。
本文将探讨大学生职业生涯规划的困境以及应对策略，以帮助学生们更好地应对这一挑战。
一、困境一：缺乏职业意识和信息大多数大学生在进入大学时对自身的职业方向和发展目标并不清晰。
这可能是因为他们对各种职业的了解和认知不足，缺乏实践经验和领域内的专业知识。
此外，一些学生可能受到家庭压力或朋友圈的影响，而选择了并非自己真正喜欢和适合的专业。
应对策略：1.积极主动地参与实习、社会实践和志愿者活动，扩大自己的社交圈并获取实践经验。
2.利用学校和互联网资源，如职业指导中心、招聘网站和专业社交平台，了解不同职业领域的要求和发展前景。
3.与成功人士交流，寻求职业指导和建议，并向他们请教如何制定和实施职业规划。
4.多参加学术讲座、行业巡回讲座及职业规划培训，提升自己的职业意识和专业知识。
二、困境二：竞争激烈和就业压力大随着大学教育的普及，大学生的就业竞争变得异常激烈。
许多行业对人才的需求有限，而就业市场供应却过剩，这给刚步入职场的大学生带来了极大的挑战。
此外，一些学生发现自己大学所学的专业与实际用人单位的需求存在较大差距，这使得他们感到无法胜任岗位。
应对策略：1.提升自身综合素质，积极培养自己的核心竞争力，比如语言能力、沟通能力和团队合作能力。
2.关注社会热点和行业趋势，根据市场需求调整自己的专业和技能，确保与用人单位的需求保持一致。
3.参加各种职业技能培训和证书考试，增加自己的就业竞争力。
4.与大学里的就业指导老师和企业校友保持有效沟通，积极获取就业机会和推荐。
并且，扩展自己的人脉关系，参加行业组织和社团活动，以促进个人职业发展。
三、困境三：缺乏实践经验与职业机会许多大学生在毕业之前缺乏与实际工作相关的实践经验，这使得他们在求职过程中处于弱势地位。
大学生职业生涯规划中的职业困惑解决
大学生职业生涯规划中的职业困惑解决大学生职业生涯规划是每位大学生所面临的重大挑战之一。
在这个过程中，许多学生都会遇到各种各样的职业困惑，例如不知道自己适合从事哪个行业，不了解行业的发展前景以及不知道如何获得工作机会等。
本文将针对大学生职业生涯规划中的职业困惑提出一些建议和解决方案。
1. 自我探索在解决职业困惑之前，大学生需要先对自己进行全面的自我了解，包括了解自己的兴趣、能力、价值观和个性特点等。
通过进行职业性格测试、参加兴趣小组或社团活动、参加实习等方式，可以帮助大学生更好地了解自己，并找到自己真正感兴趣的领域。
2. 资讯获取大学生在职业困惑中往往缺乏关于职业选择的信息。
因此，他们需要积极主动地获取关于不同行业的相关资讯。
可以通过阅读招聘信息、参加招聘会、听取行业讲座等方式，了解各种职业的需求和发展前景，为自己的职业生涯做出明智的决策。
3. 寻求指导和建议大学生在解决职业困惑时，可以寻求一些相关领域的专业人士或有经验的职场人士的指导和建议。
他们可以就自己的困惑和问题向这些人请教，并从他们的经验和建议中受益。
这些专业人士可以是教授、行业导师、校友或亲友等。
4. 实习和实践实习是解决职业困惑的一个重要途径。
通过参加实习，大学生可以更加深入地了解自己感兴趣的行业，并将学到的知识运用到实践中。
实习经验不仅可以增加大学生在简历中的竞争力，还可以提供宝贵的职场经验和人际网络。
5. 动手实践在解决职业困惑的过程中，动手实践是非常重要的。
大学生可以利用各种资源，如开设个人博客、参与项目组织和志愿者工作等，来积累实践经验和展示自己的才能。
这些实践经验不仅可以证明自己的能力，还可以为将来就业提供有力的支持。
6. 建立人际网络建立人际关系网络对于解决职业困惑非常重要。
大学生可以通过参加社交活动、加入学术组织或行业协会等方式，与同行和专业人士取得联系。
这些人际关系不仅可以为大学生提供职业指导和建议，还有可能帮助他们找到工作机会。
大学生职业生涯规划中的职业规划困境与解决方案
大学生职业生涯规划中的职业规划困境与解决方案职业规划对于每个大学生来说都是一项重要的任务。
它涉及到我们的未来职业发展和个人成长，因此，大学生需要在职业规划中充分认识到存在的困境，并积极寻找解决方案。
在本文中，将探讨大学生在职业规划中遇到的困境以及相应的解决方案。
一、就业压力大学生在面临毕业后就业的压力时常感到无所适从。
他们通常面临着激烈的竞争环境，许多行业都要求有工作经验，而大部分大学生都缺乏这方面的经验。
解决方案：1. 实习机会：大学生可以主动寻找实习机会，通过实习获得相关行业经验，同时展示自己的能力。
2. 培训课程：参加培训课程可以提高技能水平和增加求职竞争力。
3. 利用校园资源：学校通常会提供就业指导和资源，大学生可以与职业顾问和校友进行交流与合作。
二、职业目标不明确许多大学生在职业规划中存在目标不明确的困境。
他们可能对自己的兴趣和才能缺乏了解，难以确定一个明确的职业目标。
解决方案：1. 自我评估：大学生可以通过评估自己的兴趣、能力和价值观，更好地了解自己，并找到与之匹配的职业。
2. 职业咨询：寻求职业咨询的帮助，例如和职业规划师或老师交流，他们可以帮助大学生确定适合自己的职业方向。
3. 实践与探索：尝试不同的实习或志愿者机会，亲自体验不同的职业领域，从而更好地了解自己的兴趣和职业目标。
三、职业市场不稳定职业规划中一个常见的困境是职业市场的不稳定性。
许多行业面临变革和挑战，大学生需要面对这些不确定因素。
解决方案：1. 多样化技能：发展多种技能，使自己能够适应不同的职业环境和市场需求。
2. 继续学习：持续学习和进修，不断提高自己的专业知识和技能，以适应职业市场的发展。
3. 建立人脉：与行业内的专业人士建立联系，参加行业活动和会议，扩大人脉资源，增加就业机会。
四、不确定的未来大学生在职业规划中常常面临未来的不确定性。
他们可能不清楚自己的职业发展方向和长期目标。
解决方案：1. 设立短期目标：制定明确的短期目标，通过实现这些目标来逐步实现长期目标。
大学生职业生涯规划的挑战与解决方案
大学生职业生涯规划的挑战与解决方案大学生职业生涯规划是一个关键的挑战，影响着大学生未来的就业和职业发展。
本文将探讨大学生职业生涯规划面临的挑战，并提出解决方案。
1. 缺乏职业意识和认知许多大学生在进入大学时缺乏对不同职业的了解，对自身兴趣和能力也缺乏充分认知。
这导致他们难以明确自己的职业目标和规划。
解决方案：学校可以加强职业指导课程，向学生介绍不同职业领域的情况和就业前景。
学生可以通过实习、志愿工作等方式来拓宽自己的视野，增加对不同职业的认知。
同时，学生可以进行自我评估，了解自己的兴趣爱好和潜在能力，以更好地规划自己的职业生涯。
2. 就业竞争激烈现代社会中，大学生面临着激烈的就业竞争。
毕业生数量剧增，就业市场供求矛盾尖锐，导致许多大学生难以找到理想的工作。
解决方案：大学生需要提升自己的综合竞争力。
他们可以通过提高专业能力、积极参加社团活动、拓宽社交圈等方式来提高自己的吸引力。
此外，大学可以提供更多的实习机会和就业资源，帮助学生更好地了解就业市场，提高就业成功率。
3. 规划观念不强许多大学生对职业生涯规划的重要性认识不足，缺乏长远的规划思维。
他们更倾向于追求眼前的利益，忽视了职业生涯的长远发展。
解决方案：学校可以开设职业规划课程，教育学生拥有长远的职业眼光和明确的规划思路。
同时，学生应该树立正确的价值观，认识到职业生涯规划对个人发展的重要性，并时刻保持规划意识。
4. 心理压力和不确定性职业生涯规划往往伴随着心理压力和不确定性。
大学生可能面临就业困难、职业选择犹豫等问题，导致心理压力增加。
解决方案：学校可以提供心理辅导服务，帮助学生缓解压力并解决内心的困惑。
此外，学生可以尝试与他人交流，获得指导和建议，增加对职业选择的信心。
5. 缺乏实践经验职业生涯规划需要实践经验的支持，但很多大学生在规划过程中缺乏相关实践经验。
解决方案：学校可以积极组织实习和实践活动，为学生提供锻炼的机会。
此外，学生可以主动寻找实习和志愿工作，积累宝贵的实践经验，为将来的职业生涯做好准备。
大学生职业生涯规划面临的问题和对策分析
大学生职业生涯规划面临的问题和对策分析随着社会的不断发展，大学生职业生涯规划成为越来越受到关注的话题。
大学生们在选择专业、就业、发展方向等方面都面临着各种各样的挑战和问题。
如何有效地规划自己的职业生涯，成为大学生们亟需解决的问题。
本文将分析大学生职业生涯规划面临的问题，提出对策，并具体探讨解决问题的方法。
一、问题分析1. 就业压力大随着大学生人数的不断增加，就业市场竞争日益激烈，大学生们在毕业后很难找到满意的工作。
尤其是那些就业率较低、技能要求较高的专业，更容易面临就业压力大的问题。
2. 缺乏职业规划意识大部分大学生在校期间缺乏对职业生涯的规划，对未来的发展方向、就业意向等缺乏明确的认识。
导致毕业后盲目就业，没有明确的职业目标和规划。
3. 缺乏实践经验很多大学生在校期间只注重理论知识的学习，缺乏实践经验和实际工作技能。
一旦毕业后面临就业时，会发现自己的实际能力和所需的能力之间存在差距。
4. 就业信息不对称大学生在就业过程中面临着就业信息不对称的问题，有时候很难获取到真实的就业信息。
导致大学生们在找工作时容易受到骗局的影响。
二、对策分析1. 积极参与实践活动大学生在校期间应该积极参与各种实践活动，拓宽自己的视野，锻炼自己的实际能力。
可以通过实习、社会实践、志愿者等方式获取实践经验，提升自己的就业竞争力。
2. 提高职业规划水平大学生需要提高职业规划水平，明确自己的职业目标，了解自己的职业爱好和优势，根据自身情况规划适合自己的职业生涯。
可以通过参加职业规划讲座、咨询辅导等方式提高自己的职业规划水平。
3. 提升就业竞争力大学生在校期间应该注重提升自己的就业竞争力，不断充实自己，提升自己的专业能力和实际工作技能。
可以通过参加各种培训班、证书考试、学历提升等方式提升自己的就业竞争力。
4. 加强就业信息获取大学生在就业准备阶段应该加强就业信息的获取，多渠道了解就业市场的情况，关注各种招聘信息，积极参加招聘会、校园招聘等活动，争取更多的就业机会。
大学生职业生涯规划的问题及对策
大学生职业生涯规划的问题及对策大学生职业生涯规划是大学生涯教育的核心内容，也是大学生发展的基石。
大学生职业生涯规划不仅关系到大学生个人发展，也对整个社会的发展和进步起着重要的作用。
随着社会的发展和人才需求日益增加，大学生职业生涯规划显得更加重要。
当前阶段大学生职业生涯规划中存在一些问题，需要我们认真思考并提出解决对策。
一、问题分析1. 缺乏发展方向大学生通常没有清晰的职业规划和发展方向，很多人只是随波逐流，缺乏对职业生涯的明确认识和规划。
导致大学生毕业后不知道如何选择合适的工作岗位，从而浪费了时间和精力。
2. 缺乏理性分析很多大学生在选择专业和职业的时候缺乏理性分析，往往受到他人的影响或者盲目从众，导致选择了不适合自己的专业或职业，给毕业后的就业带来障碍。
3. 信息不对称部分大学生对于职业生涯规划的相关信息了解不足，对于各行业的就业前景、薪酬水平、发展方向等缺乏了解，导致在规划职业生涯时缺乏科学性和合理性。
4. 缺乏实践机会在校期间，大学生缺乏实践机会，缺乏与社会零距离接触的机会，导致对职业生涯有一定的幻想和理想化的看法，实践经验不足，使得职业生涯规划缺乏实际性。
二、对策建议1. 增强职业生涯规划意识大学教育部门应当加强大学生职业生涯规划的宣传教育，提高大学生对于职业生涯规划的重视程度，引导大学生明确自己的职业目标和方向，并提供相关的咨询指导。
2. 加强专业课程改革大学应当加强对专业课程改革，增加职业生涯规划相关的课程，引导大学生主动了解各个行业的就业前景、薪酬水平、发展方向等，使得大学生在就业方向的选择上有科学依据。
3. 提供实习与实践机会大学应当积极与社会各界合作，为大学生提供更多的实习和实践机会，使得大学生能够更加贴近社会，了解各行业的实际情况，提升自己的实践能力和职业素养。
4. 加强学生自主拓展大学应当鼓励学生自主拓展，引导学生积极参与各类社会实践活动、学术研究、社团组织等，丰富自己的社会经验和技能，为未来的职业生涯做好准备。
大学生职业生涯规划面临的问题和对策分析
大学生职业生涯规划面临的问题和对策分析随着社会的不断发展和教育水平的提高，越来越多的学生选择继续深造，进入大学深造，接受更高水平的教育。
大学生毕业之后会面临着各种就业压力和职业挑战。
在这个过程中，职业生涯规划成为了大学生们迫切需要解决的问题之一。
本文将探讨大学生职业生涯规划面临的问题，并提出一些对策分析，帮助大学生们更好地解决这些问题。
面临的问题：1. 职业选择困难：大学生在毕业后面临着选择职业的困难。
许多大学生没有明确的职业目标和职业规划，不知道自己适合从事什么样的职业，导致在职业选择上犹豫不决。
2. 就业竞争激烈：随着高等教育人数的增多，大学生就业竞争日益激烈，优质岗位的数量有限，许多毕业生很难找到理想的工作。
3. 就业技能匮乏：许多大学生在校期间注重理论学习，而忽略了实际职业技能的培养，毕业后在实际工作中常常会因缺乏实际操作能力而面临失业问题。
4. 职业预期与现实差距：一些大学生对于未来的职业生涯有着错误的预期，缺乏对真实职场的了解，导致在工作中遇到困难时无法适应并丧失信心。
5. 缺少职业指导：学校对于学生的职业规划指导不足，许多大学生在毕业之后对于找工作和职业规划一无所知。
对策分析：1. 完善职业规划教育：大学应该加强对学生的职业规划教育，提供更多的职业规划指导和就业培训课程，帮助学生树立正确的职业观念和规划目标。
2. 提升实际技能：大学生在校期间应该注重实际技能的培养，通过实习、实训等方式提升自己的实际操作技能，在毕业后更具竞争力。
3. 积极寻找职业实习机会：大学生应该积极寻找与自己专业相关的职业实习机会，通过实习锻炼自己的实际工作能力，并积累工作经验。
4. 提升自我认知：大学生应该积极参与各种职业体验活动，了解各行各业的工作内容和职业要求，从而更准确地了解自己的兴趣和能力，选择适合自己的职业道路。
5. 寻求职业辅导：大学生可以参加各种职业规划辅导活动，寻求学校职业指导老师或职业规划专家的帮助，获取更多的职业规划指导和就业信息。
大学生职业生涯规划中的职业困惑和解决方法
大学生职业生涯规划中的职业困惑和解决方法一、引言对于大学生而言，职业生涯规划是一项重要而复杂的任务。
在追求理想职业的道路上，他们常常面临着种种职业困惑，如何解决这些困惑成为他们必须考虑的问题。
本文将探讨大学生职业生涯规划中常见的职业困惑，并提出一些解决方法。
二、就业与创业的选择1.职业定位困惑在大学期间，很多大学生还没有明确自己的职业定位，在面临就业和创业选择时容易产生困惑。
他们往往缺乏对自己能力、兴趣和价值观的了解，导致无法做出准确的选择。
解决方法：大学生可以通过参加各种实习、社会实践活动来增加对不同行业和职业的了解，积累经验，并逐渐了解自己的兴趣和潜能。
同时，可以寻求专业职业规划师的帮助，进行职业测评和个人定位辅导，从而更好地明确自己的职业目标。
2.风险与稳定困惑在就业和创业之间做出选择，很多大学生常常为追求梦想而与传统的稳定就业相冲突。
他们对于未知的风险和不确定性感到困惑，害怕冒险而选择了相对稳定的就业方式。
解决方法：大学生应该在职业选择中坚持理想和追求，并敢于面对风险。
可以通过深入了解创业行业、寻找成功的创业案例，增强对创业的信心，同时制定详细的创业计划，并寻找创业导师的指导，以降低风险。
三、竞争压力与自我提升1.就业竞争困惑目前，大学生就业形势严峻，就业竞争压力很大。
许多大学生担心自己的能力无法与其他竞争者相比，在就业中产生困惑。
解决方法：大学生应该提前做好充分准备，提升自身能力和竞争力。
可以通过参加各种培训、证书考试、社会实践等方式来丰富自己的履历，增加就业竞争力。
同时，要加强社交能力，积极参与各种实践活动，扩大人际关系圈，获得更多的机会。
2.自我定位困惑大学生在职业生涯规划中经常面临自我定位困惑。
他们不能准确地评估自身的优势和劣势，无法找到适合自己的职业定位。
解决方法：大学生可以通过自我反思和评估来了解自己的优势和劣势，并找到适合自己的职业道路。
可以请教导师、老师和其他有经验的人，听取他们的建议和意见。
大学生如何应对职业生涯规划中的困惑与挑战
大学生如何应对职业生涯规划中的困惑与挑战在人们的一生中，职业生涯规划一直扮演着重要的角色。
对于大学生来说，职业生涯规划显得尤为关键。
然而，职业生涯规划的过程中常常会面临许多困惑与挑战，需要有针对性的解决方案。
本文将探讨大学生如何应对职业生涯规划中的困惑与挑战，并给出一些建议和指导。
一、明确职业规划目标大学生在进行职业生涯规划时，首要的一步是明确自己的职业规划目标。
这需要大学生充分了解自己的兴趣、爱好、优势和价值观，并在此基础上制定个人职业规划。
大学生可以通过参加各种实习、兼职、志愿者活动等方式，积累经验、拓宽视野，帮助他们更好地认识自己，明确职业规划目标。
二、积极寻找职业指导大学生在职业生涯规划过程中常常面临找不到方向的困扰。
这时候，积极寻求职业指导是非常有必要的。
大学生可以利用学校的就业指导中心、校友资源以及就业信息平台等渠道，寻求专业的职业咨询和指导。
同时，与身边的学长学姐、老师、亲朋好友交流，也能获得宝贵的职业建议和经验分享。
三、广泛了解就业市场对于大学生而言，了解就业市场的现状和趋势是至关重要的。
他们可以通过阅读就业报告、关注招聘信息、参加招聘会等方式，了解目标行业的需求和竞争情况。
此外，也可以通过行业研究、专业课程选择等方式，提前准备好相关技能，以应对激烈的就业市场。
四、持续学习与自我提升职业生涯规划永无止境，大学生需要不断地学习与自我提升。
他们可以通过参加培训课程、自学在线课程、读书等方式，提升自己的综合素质与专业技能。
同时，参加社会实践和实习机会，积累实践经验，培养解决问题的能力和团队合作精神。
只有持续学习与自我提升，大学生才能不断适应职业发展的需求。
五、积极建立人际关系网络在职业生涯规划中，人际关系网络的重要性不可忽视。
大学生可以通过参加学术讲座、行业交流会、社团活动等方式，与志同道合的人建立联系，扩大人际关系圈。
通过与各个层级的人交流，大学生可以获得更多的职业机会和发展空间。
同时，大学生还可以通过社交媒体平台建立个人品牌形象，展示专业知识和个人能力。
大学生职业生涯规划面临的问题和对策分析
大学生职业生涯规划面临的问题和对策分析大学生是社会的希望和未来，他们在求学期间需要面临各种职业生涯规划的问题和挑战。
大学生职业生涯规划面临的问题包括就业压力、职业选择、自我认知、职业发展路径等方面，这些问题需要大学生认真思考并做出正确的决策。
本文将对大学生职业生涯规划面临的问题和对策进行分析，希望能为大学生们提供一些帮助。
一、就业压力人口增长、高校毕业生数量不断增加，使得就业市场竞争异常激烈。
考虑到人才供给的双重因素，许多毕业生发现他们在求职中面临着严重的挑战。
这种势头使得很多大学生感到压力重重。
面对就业的压力，大学生可以采取以下对策：1.提前了解就业市场的需求，选择热门行业和方向；2.积极参与各类实习活动，增强就业竞争力；3.提高个人综合素质，增强自身吸引力；4.通过各种渠道多渠道寻找工作机会，提高就业成功率。
二、职业选择大学生在面临职业选择时，往往会感到困惑和迷茫。
他们往往存在这样的问题：不了解自己的兴趣爱好和擅长领域，不清楚大学专业与实际职业结合的可能性，缺乏对未来职业发展趋势的有效分析。
针对这些问题，大学生可以采取以下对策：1.通过实习和走访了解不同岗位的工作内容，找到自己的兴趣所在；2.积极参与各种学术活动和社会实践，丰富自己的社会经验和见识；3.向导师和职场前辈请教，获取求职和职业发展的建议；4.充分利用学校提供的就业指导和生涯规划资源。
三、自我认知自我认知是职业生涯规划的基础，它涉及到个人兴趣、性格特点、价值观念等诸多方面。
但许多大学生在这方面存在着迷茫，不清楚自己的优势和短板。
大学生需要通过以下途径进行自我认知：1.参加各类评估测试，例如MBTI性格测试、霍兰德职业测评等，了解自己的性格特点和职业适应能力；2.多与家人、朋友沟通交流，认清自己的兴趣和优势；3.多参与社会实践活动，培养自己的社会适应能力；4.不断学习和完善自己，不断提高自己的核心竞争力。
四、职业发展路径大学生在职业生涯规划中，需要认真思考自己的职业发展路径。
大学生职业生涯规划如何处理职业上的困惑和挫折
大学生职业生涯规划如何处理职业上的困惑和挫折职业生涯规划对于大学生来说是非常重要的，它决定了一个人未来的发展道路和职业成就。
然而，在职业生涯中，人们经常会遇到各种困惑和挫折。
本文将探讨大学生职业生涯规划中的困惑和挫折，并提出一些应对策略。
一、职业生涯规划中的困惑1.不了解自己的兴趣和才能在大学生职业生涯规划的初期，许多人不太清楚自己真正的兴趣和才能所在。
他们可能受到外界的影响，选择了与自己实际情况不符的专业或职业，然后发现自己并不喜欢或不擅长该领域，从而陷入困惑。
2.缺乏实践和工作经验由于大学生通常没有或者很少有实践和工作经验，他们很难准确评估不同职业的特点和要求。
这种情况下，他们可能无法确定自己是否适合某个职业，也无法对职业选择做出明智的决策。
3.外界压力和期望大学生面临着来自家庭、社会和同伴的各种压力和期望。
他们可能受到家人的期望，希望实现经济上的成功；或者受到同学的影响，追求某些热门的职业。
这些压力和期望可能会干扰大学生自己的职业选择，使他们陷入困惑。
二、职业生涯规划中的挫折1.就业困难和竞争激烈在现代社会，就业市场竞争激烈，许多大学生在毕业后很难找到满意的工作。
他们可能面临着长时间的就业困扰和挫折，这给他们的职业生涯规划带来了重大挑战。
2.工作不如预期有时候，大学生可能已经找到了一份工作，但是在实际工作中并不如他们预期的那样令人满意。
他们可能对工作内容、工作环境或者薪资待遇感到失望，这会导致他们对自己的职业选择产生怀疑和困惑。
3.职业发展的瓶颈在职业生涯中，大学生可能会遇到职业发展的瓶颈。
他们可能发现自己无法适应公司的发展需求，或者无法获得升职的机会。
这种情况下，他们可能感到挫折和无助，不知道如何继续前进。
三、应对策略1.自我认知和评估首先，大学生应该更加了解自己的兴趣、价值观和才能。
他们可以通过参加实践活动、实习或者社会实践，积累工作经验和了解不同领域的职业特点。
同时，他们可以通过自我评估工具，如职业倾向性测试和能力评估，进一步了解自己的优势和弱点。
大学生如何面对职业生涯规划中的挑战和困惑
大学生如何面对职业生涯规划中的挑战和困惑职业生涯规划在大学生的成长过程中起着至关重要的作用，但是很多大学生在面对职业生涯规划时常常感到挑战和困惑。
本文将就大学生所面临的挑战和困惑，以及应对策略进行探讨。
一、挑战和困惑的来源1.1 进退两难的抉择大学生在面临职业生涯规划时，常常会遇到进退两难的抉择。
例如，选择继续深造还是就业，选择追求个人兴趣还是追求金钱，这些选择常常让大学生感到困扰和迷茫。
1.2 不确定的职业发展道路当前社会经济形势变幻莫测，职业领域也随之多元化和多样化。
大学生面临的挑战是选择适合自己的职业发展道路，而很多时候缺乏足够的信息和经验对大学生造成了困惑。
1.3 外界期望和自我认知的矛盾大学生通常会面临来自家庭、社会和自己内心的期望。
这些期望有时可能与个人的兴趣、能力和价值观产生矛盾，从而增加了大学生在职业生涯规划中的挑战和困惑。
二、应对挑战和困惑的策略2.1 自我认知和自我探索面对挑战和困惑，大学生需要首先进行自我认知和自我探索，了解自己的兴趣、学识、价值观和优势。
可以通过参加各种实践活动，如志愿者工作、实习实训等，来发掘自己的潜力和特长，为职业生涯规划提供有力支持。
2.2 多角度了解职业信息为了应对职业规划的困惑，大学生应该积极获取职业信息，这包括但不限于通过学校就业指导中心、职业规划讲座、招聘会等渠道了解就业市场和职业发展动态。
同时，还可以与已就业的前辈、老师和专业人士交流，倾听他们的经验和建议。
2.3 寻求专业指导和建议面对职业生涯规划中的挑战和困惑，寻求专业指导和建议是非常重要的。
大学生可以找到学校的职业规划顾问、就业导师，寻求他们的帮助和指导。
他们具备丰富的经验和专业知识，能够针对大学生的个人情况给予合适的建议和解答疑惑。
2.4 动态调整和灵活变通职业生涯规划是一个动态变化的过程，大学生需要时刻做好调整和变通的准备。
当面临新的挑战和困惑时，要善于分析问题，及时调整自己的规划和目标。
大学生职业生涯规划中的困惑与挑战
大学生职业生涯规划中的困惑与挑战在当今竞争激烈的社会中，大学生职业生涯规划成为了重要的议题。
大学生毕业后面临着众多困惑与挑战，如何规划自己的职业生涯成为了他们需要面对和解决的问题。
本文将讨论大学生职业生涯规划中的困惑与挑战，并提供一些解决的思路。
一、就业压力与迷茫感大学生面临着巨大的就业压力和迷茫感。
社会对高学历人才的需求量不断增加，但是毕业生供大于求的现实也让他们感到焦虑。
在求职过程中，很多大学生迷茫于选择适合自己的职业方向，不知道从何开始规划。
这种困惑和压力会导致他们产生挫败感，进而影响到找到理想工作的信心和动力。
解决方案：为了解决就业压力和迷茫感，大学生可以多方面进行尝试。
首先，他们可以积极参加社会实践活动，亲身体验不同的职业环境，加深对自己的认知。
其次，积累丰富的实习经验可以增加竞争力和找到适合自己的职业方向的可能性。
此外，多与老师和专业人士进行交流，寻求指导和建议也是一种有效的解决方案。
最重要的是，大学生要树立正确的就业观念，避免盲目跟风，而是根据自身兴趣和能力进行职业规划。
二、技能匮乏与自身能力不足在职业生涯规划中，大学生常常面临技能匮乏和自身能力不足的问题。
许多直接从学校毕业的大学生没有实践经验和专业技能，这让他们在就业市场上面临着巨大的竞争压力。
解决方案：为了提升自身技能和能力，大学生应该注重学习和实践相结合。
除了学校课程的学习外，积极参加各种培训班和课外活动，获得更多的实践经验和专业技能。
同时，注重培养综合素质，如沟通能力、领导力、团队合作能力等，这些都是在规划职业生涯中必不可少的。
三、职业规划的长远性与挑战大学生职业生涯规划需要具备一定的长远性，但是这也是一个相对较大的挑战。
很多大学生在职业规划中只注重眼下的利益和待遇，缺乏对未来发展的规划和思考。
解决方案：在面对长远性规划时，大学生可以采用分阶段的方式进行。
首先，他们可以设立一个近期目标，如找到一份自己感兴趣和适合自己的工作。
大学生职业生涯规划中的困惑与解决方案
大学生职业生涯规划中的困惑与解决方案大学生是一个处于人生关键阶段的群体，面临着职业生涯规划的重要任务。
然而，在职业生涯规划过程中，大学生常常遇到各种困惑。
本文将从三个方面探讨大学生职业生涯规划中的困惑，并提出相应的解决方案。
一、就业方向的困惑在大学期间，许多大学生对未来的就业方向感到困惑。
他们可能对自己的兴趣、技能以及未来发展前景缺乏清晰的认识，很难做出明确的自我定位。
解决方案：1. 职业规划咨询：大学生可以借助学院或专业辅导员的帮助，进行职业规划咨询。
专业辅导员能够根据学生的个人情况，提供一些就业方向的建议和指导。
2. 实习经历：通过参与实习，大学生可以亲身体验不同领域的工作，了解自己的兴趣和潜力所在。
实习经历可以帮助大学生更好地了解各行各业的工作环境和要求，有助于做出准确的职业选择。
3. 职业生涯规划课程：学校可以开设职业生涯规划相关的选修课程，帮助大学生认识自身，了解职业市场的需求和趋势，并提供实践机会，培养学生的职业素养和技能。
二、竞争压力的困扰当前，社会竞争日益激烈，大学生在找工作时常常感到巨大的压力。
他们担心自己的能力不足，无法与其他竞争者相比较，从而造成自卑和焦虑。
解决方案：1. 提升专业技能：通过学习专业课程、参与学术科研等活动，大学生可以提升自己的专业技能和知识水平。
此外，参加一些证书培训班或技能培训，也能够增强自身竞争力。
2. 培养综合素质：在专业技能外，培养综合素质也很重要。
大学生可以积极参与社团、志愿者活动、实习等，提高自己的团队合作能力、沟通能力和领导能力。
3. 个人品牌建设：大学生可以通过自媒体平台、个人博客等方式，展示自己的专业成果和个人特长，树立良好的个人形象和品牌。
三、就业信息获取的困难在职业生涯规划中，大学生常常面临获取就业信息困难的问题。
他们不知道从何处获取有效的就业信息，并且对于市场需求和趋势了解不足。
解决方案：1. 就业指导中心：学校可以建立专门的就业指导中心，提供招聘信息发布、职业规划辅导、就业政策宣讲等一站式服务，帮助大学生获取就业信息。
大学生职业生涯规划的问题及对策
大学生职业生涯规划的问题及对策
1. 缺乏明确的目标和方向：许多大学生在大学期间没有明确的职业目标和规划，导
致毕业后迷失方向，不知道从何开始。
对策是尽早开始思考自己的兴趣和优势，并与专业
对接，进行决策时应考虑自己的短期和长期目标。
2. 缺乏实习和工作经验：很多大学生在求职时由于缺乏实习和工作经验而难以竞争，就业压力增大。
对策是积极参加实习，投身于校内外的实践项目，积累相关经验。
也可以
通过校园招聘会和职业咨询平台等途径找到合适的实习和兼职机会。
3. 对职业市场了解不足：大学生对职业市场的了解相对较少，不知道有哪些行业和
职业是适合自己的，也不了解各个行业的发展前景和薪资水平。
对策是多参加招聘会、职
业讲座等活动，了解各个行业的信息，并借助网络资源深入了解职业市场的行情。
4. 不清楚自己的优势和不足：许多大学生对自己的优势和不足没有清晰的认识，不
知道自己擅长什么，在哪些方面需要提高。
对策是多进行自我评估，找准自己的优势和不足，并通过培训和学习提升自己的能力。
5. 缺乏自信和坚持性：面对激烈的竞争和压力，很多大学生缺乏自信和坚持性，容
易产生动摇和放弃的念头。
对策是培养积极的心态，增强自信，同时制定明确的目标和计划，并坚持努力。
大学生在职业生涯规划上常常面临这些问题，但通过积极的对策和努力，可以解决这
些问题。
重要的是要早早开始规划，了解自己，多获取实践经验，多了解职业市场，同时
培养自信和坚持性，这样才能更好地实现职业发展目标。
大学生职业生涯规划面临的问题和对策分析
大学生职业生涯规划面临的问题和对策分析随着社会的发展，大学生们正面临着越来越复杂多变的就业环境，而职业生涯规划也变得愈发重要。
大学生职业生涯规划面临的问题可谓是多种多样，例如就业压力大、职业选择困难、职业发展不清晰等等。
大学生需要充分了解所面临的问题并制定相应的对策，才能更好地规划自己的职业生涯。
一、问题分析1. 就业压力大随着高校毕业生人数的逐年增加，就业市场面临的压力也在逐渐增大。
不少大学生在面临就业时会感到焦虑和困扰，很多人面临就业难的现象。
2. 职业选择困难大学生在面临职业选择时，常常会因为对自己的兴趣和能力不了解而选择困难，不知道选择什么样的职业能够发挥自己的优势和潜力。
3. 职业发展不清晰大学生在规划自己的职业生涯时，缺乏对职业发展的清晰认识，很难确定未来的职业方向和目标。
二、对策分析1. 提前进行职业规划大学生在校期间就应该开始着手职业规划，对自己的兴趣、能力和职业目标进行充分的了解，明确自己想要成为什么样的人，选择一个适合自己的职业方向。
2. 提升职业素质大学生在校期间应该注重提升自己的职业素质，包括专业知识、技能水平、外语能力、沟通表达能力、团队合作能力等。
只有不断提升自己的职业素质才能在就业市场中脱颖而出。
3. 多渠道寻找就业信息在找工作方面，大学生应该多渠道寻找就业信息，包括通过招聘会、网络招聘、校园招聘等途径，积极寻找适合自己的就业机会。
4. 勇于尝试大学生在就业时应该勇于尝试，不要因为害怕失败而放弃尝试。
可以适当地进行实习经验积累，了解自己擅长和感兴趣的领域，为今后的职业生涯规划打下更为坚实的基础。
5. 建立人脉关系在就业过程中，建立人脉关系也是很重要的。
大学生可以通过参加各种社团活动、参与志愿者活动、与老师和同学交流等途径来建立人脉，为自己的就业之路增加更多帮助和机会。
6. 不断学习和自我提升在职业生涯发展过程中，大学生应该保持不断学习和自我提升的态度。
只有不断学习新知识、不断提升自己的能力，才能适应社会的变化，保持竞争力，实现自己的职业目标。
大学生职业生涯规划的问题及对策
大学生职业生涯规划的问题及对策大学生在选择就业方向、找工作等方面面临很多困难和挑战。
本文从以下几个方面分析大学生职业生涯规划的问题，并提出解决对策。
一、认识问题很多大学生对工作的认识模糊，对自己的兴趣、能力、价值观缺乏明确的认识，导致职业规划不清晰。
这些大学生缺乏对市场的了解，不知道行业的需求和发展趋势，容易选择不合适的职业。
解决对策：大学生要在校期间明确自己的兴趣爱好和优势，并通过参加社团活动、实习等方式了解市场情况和行业发展趋势。
同时，积极寻求辅导和咨询，开拓自己的视野和思路。
二、学习问题一些学生在大学期间主要关注成绩和考试，而忽视了实际操作能力的培养和职业技能的提升。
这些学生往往没有足够的理论基础和实践能力，很难适应工作环境。
解决对策：大学生要注重实践能力的培养，选择有针对性的课程和训练方案，积极参加实践活动和实习，提高自己的技能水平和市场竞争力。
三、就业问题当前就业市场竞争激烈，高端人才和普通人才的需求和供给存在不平衡的问题。
一些大学生缺乏求职技巧和拓展就业渠道的能力，很难获得满意的工作机会。
解决对策：大学生要增强就业技能和拓展就业渠道的意识，培养良好的职业素养和交际能力，寻找适合自己的就业平台和岗位，不断提升自己的综合素质和专业能力，增强市场竞争力。
四、职业规划问题一些大学生缺乏对职业规划的认识和重视，缺乏长远的规划和目标定位，容易迷失在求职的迷雾中。
这些学生没有清晰的职业目标和职业规划，难以确定自己的学习和工作方向。
解决对策：大学生要重视职业规划，了解不同职业发展的前景和要求，通过自我评估和职业咨询，确定自己的职业发展方向和未来目标，制定合理的职业规划和实践步骤，实现职业发展的成功。
总之，大学生要认识自己的问题和不足，通过科学的方法和策略，开展有效的职业规划和实践，实现自己职业生涯的愿景和梦想。
大学生如何克服职业生涯规划中的困惑与压力
大学生如何克服职业生涯规划中的困惑与压力大学生的职业生涯规划是一个错综复杂、充满挑战的过程。
面对未来的不确定性和压力，许多大学生常常感到困惑和迷茫。
然而，合理的规划和积极的应对策略可以帮助大学生克服职业生涯规划中的困惑与压力。
本文将探讨一些实用的方法和建议，以帮助大学生度过职业生涯规划的难关。
一、自我认知和定位职业生涯规划的第一步是了解自己，包括个人的兴趣、价值观、能力和优势。
大学生应该深入挖掘自己的内心世界，明确自己的职业目标和对未来的期望。
同时，他们需要评估自己的技能和专业背景，以了解自己在就业市场上的竞争力，并为未来选择合适的职业道路做好准备。
二、积极探索和实践除了了解自己，大学生还应积极参与各种实践活动，以扩大自己的视野和经验。
这可以包括参加实习、社会实践、校园组织、志愿者工作等。
通过这些实践活动，大学生可以接触不同的职业领域，了解真实的工作环境和职业要求，进一步明确自己的职业目标和发展方向。
三、广泛的资源调研与咨询大学生在进行职业生涯规划时，应充分利用各种资源和渠道。
学校的就业指导中心、职业规划师、教师和同学都是宝贵的资源。
大学生可以向他们咨询有关职业规划、就业前景和行业动态的信息，以帮助自己作出明智的决策。
此外，互联网上的招聘网站、行业协会和社交媒体平台也是获取就业信息和建立人脉关系的重要途径。
四、灵活调整和适应职业生涯规划并非一成不变的，而是需要不断调整和适应的过程。
大学生应该保持灵活性，随时准备应对职业领域的变化和挑战。
在求职过程中，他们可能会面临挫折和困难，但重要的是要保持积极的心态，学会从失败中吸取经验和教训，并寻找新的机会和发展方向。
五、建立支持网络和互助机制大学生在职业生涯规划中面临的困惑和压力往往需要与他人分享和倾诉。
因此，他们应该积极与他人建立联系，寻找共同经历和类似目标的同学、朋友或mentor，建立支持网络和互助机制。
通过分享经验、提供建议和互相支持，大学生可以更好地应对职业生涯规划中的困境和挑战。
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海南大学
大学生职业生涯规划课程论文
题目：当前大学生生涯规划面临的问题困惑和对策学号：20082501B014
姓名：石百宽
年级：2008级
学院：旅游学院
系别：旅游管理
专业：国际酒店管理
指导教师：曹艺涛
完成日期：2010年11月5日
题目：当前大学生生涯规划面临的问题困惑和对策
摘要：
随着中国的经济在快速的发展，中国社会需要各行各业的人才也是越来越多，大学生作为社会未来发展的重要中坚力量，对国家的未来起着很重要的作用，但是只从1999年中国的高校进行扩招以后，中国的大学生就失去分配工作的优势，中国的大学生就面临自己找工作的情况，由于大学生在大学期间没有对自己的生涯进行规划，从而导致在毕业时和以后的工作都面临一些问题和困惑，在处理的过程中没有良好的对策。
关键词：大学生生涯规划对策
正文：
大学在我们高中的时候就是象牙塔，里面是那么的美好，为此我们在努力的通过高考进入自己理想的大学，如果问我们高中生的生涯规划是什么？那么就只有这个，当我们通过高考进入大学的时候，那时的我们对大学的事物是那么的茫然，对自己的专业也是一脸的无知，没有什么生涯规划，一直在无知中渡过大学的美好两年时光，到大三时感觉自己不能再这样，有一股压力使自己有一种紧迫感。
我感到庆幸的是我在大三的时候选到大学生生涯规划这门课，让自己对未来的生涯有个全新的认识，我所学的专业是国际酒店管理，在一般人眼里我们这个专业是个很不错的专业，特别是在海南这个地方，专业前景：酒店管理专业是全球十大热门行业之一，高级酒店管理人才在全球都是一直很紧缺的，近年来，在国际人才市场上，酒店管理人才出现了供不应求的局面。
随着2008北京奥运会，2010上海世博会和越来越多的国际大型活动在中国举行，中国对旅游、酒店管理专业人才的需求也日益增大，所以你大可不必为就业犯愁。
预计到2012年，高级酒店管理人才将成为职场上炙手可热的高薪阶层。
国内酒店从业人员，以高薪阶层为多。
酒店管理人员在中国十大百万年薪职业中排名第六。
酒店、旅游业将成为上海服务产业的支柱，目前，全世界已有17个国际酒店管理集团在上海投资或管理高星级酒店，酒店行业在不断扩充，对人才的需求也不断增加，
每年都需要数以千计的国际化酒店管理人才。
三年内北京酒店也将达800家，高级洒店管理人才抢手。
我们的专业的确是一个很好就业的行业，我现在的大学生生涯规划就是在大学里好好学好基础知识，等毕业以后进入酒店工作，先在酒店基础工作两年作为自己的实际工作经验，然后往管理层发展，但是我的生涯规划是美好的实际中就遇到很多的问题和困惑，我们专业还是有很多同学转专业，还有一部分同学对我们的专业的前景抱着不怎么乐观的态度，首先我认为造成这些原因的是海南的旅游市场还不够成熟和我们同学的心态没有调整好。
我们在生涯规划中与现实相对比发现，自从海南岛建省后，自身的丰富旅游资源优势下，大力发展旅游业；在旅游业中的骨干成员——旅游酒店业的十多年的发展，从无到有，从有到多，从多到泛滥；在海南，旅游酒店业两年连续亏损的严重问题成为社会阶层关注的话题；海南旅游酒店发展到今天，其现状非常值得我们研究和探讨，而海南旅游酒店发展的好坏是发展海南旅游事业的重要问题。
实际上，海南还有大量潜在的旅游住宿设施。
据统计，目前海南的存量房地产包括“半拉子”尚有１８００万平米之多。
这些存量房地产中，有很大一部分本身就是以酒店和度假村形式存在的，另有相当一部分也将转化为酒店、度假村或其他形式的旅游房地产。
按照“海南房产有６０％为岛外人士所购买”这一流行的说法，上述１８００万平米存量房地产和近三年海南已销售的５００万平米房产中，至少有１０００万平米将直接和间接地变成经营性或非经营性旅游住宿设施，其形成的接待能力将是天文数字。
海南酒店业的泡沫不仅表现在数量规模上，还表现在结构上。
不考虑客源市场状况，一味追求豪华高档是中国酒店业的通病，海南自然也不例外。
据估计，到２００５年底，全省五星级酒店将达到２８家，四星级酒店４０家，是国内除北京、上海之外，拥有五星级和四星级酒店最多的省份。
海南是国内经济欠发达地区，商务客人并不多，再加上来海南的游客中，境外客人占的比重很小（仅有６％）。
因此，市场对豪华酒店的需求其实很有限，市场更需要的是拥有实用的客房、优质的服务和价格较低的经济型酒店。
但目前海南符合这样条件的酒店少之又少：三星级或同等水平的旅游饭店虽然近１００家，但这些酒店大多为上世纪九十年代所建，设施普遍老化，服务差强人意。
衡量酒店经营状况的指标主要有两个，一是房客出租率，二是平均房价。
２００４年，海南旅游饭店开房率只有５４．３％，比２００３年下降１．９个百分点。
位居博鳌的索菲特大酒店，如果放在全国任何一个地方，都会做得很好，但它的入住率在淡季仅有１０％，
三亚及附近很多酒店也好不到哪里去。
与低开房率相伴的是低房价，目前海南旅游饭店的房价已到了令人难以置信的程度：三星级酒店的接团价格已降至６５元／晚，还含两个早餐，二星级酒店有的低于４５元／晚，完全等同于招待所的价格。
不难看出，海南酒店业的泡沫一点不比房地产小，其蕴含的风险比房地产有过之而无不及。
但耐人寻味的是，不知是有意还是无意，从未有人将海南酒店业与“泡沫”联系在一起。
现在海南酒店业不光是这些方面的泡沫，我认为还有就是海南酒店的工作人员也是泡沫，这些工作人员的素质不高，影响海南服务业的整体水平，而让我们的同学对于海南的酒店业也失去信心，一些没有任何技能的社会人员就可以从事我们的专业，让我们在我们的大学生生涯规划中不知道如何摆正自己的位置。
酒店的主要商品就是给客人的服务，这种商品是无形的是短暂的是可感受的，正是由于这种产品的特殊性，我们就应该特殊对待。
因为它主要是由员工根据客人的要求提供客人满意的服务，所以我们就应该提高员工的工作技能，提高的方式有两种，第一，从高等院校招相关专业的员工并却进行实践培训；第二，用诱人的条件招其他酒店的员工（这也是为什么酒店行业的人事变动较大的原因），对待员工的所在的工作部门我们可以根据个人的技能和喜好来安排，在工作中除了个人的工作技能外还有一点很重要就是你对这份工作的热爱程度，有些员工在工作一段时间后就感觉这份工作枯燥无味对工作没有热情，在工作时你的工作态度将影响客人对你的评价，甚至是对整个酒店的评价。
要想每天都保持较好的工作热情就得每天都有工作目标。
高端星级酒店对员工的生活待遇是比较好的，无论是吃的还是住的都比其他行业要好很多，但是员工还有不满意的地方就是工资太低，现在高端酒店密集的有些城市物件很高，当地的人均收入低，导致人们的生活成本很高，大家都希望找到一份工资比现在高的工作，酒店可以把员工在日常工作生活中不必要的浪费开支设立一个工资奖励机制激发员工的工作热情，还有就是我们为什么在引进国外的先进管理经验而不能引进国外的工作惯例。
通过这点我认为我们专业的大学生生涯规划还可以把国际的一些成功实例规划到我们我们未来的发展中。
海南的酒店业发展的速度十分的快，但是在发展的过程中也是有利有弊的。
海南的高端酒店的设计都是世界领先水平，管理的团队也是国外专业的酒店管理集团派出的，但是所使用的员工绝大多数却是本地的。
在这个过程中就在走独特的中国酒店特色发展道路，每个国际酒店管理品牌在每个年度都有同品牌酒店的
顾客满意度世界排名，中国酒店的总体排名都是不怎么靠前的，为什么会出现这样的情况呢？主要是中国酒店有一流的硬件、二流的管理、三流的服务，中国的酒店设施是世界一流，但是世界先进的管理经验也要与中国的实际相结合，最后酒店的基础员工的素质却没有与先进的管理理念相结合就无法让酒店的软件服务达到先进水平，还有就是中国本地员工如何与国外的员工相互学习相互配合，这也是一个难题，这要求我们的国际语言必须要有一定的交流水平还要了解和尊重对方的生活习惯，只要这样才能让酒店的基层也国际化。
通过发现上面的一些问题，也寻找到一些经验，我相信我在以后的完善我的专业大学生生涯规划中会做的更加完美。
结语：
通过对《大学生职业生涯规划》这门课的学习，让我学到很多课本上没有的知识，特别是我认识到自己以前的学习和生活是那么的没有规划，我将在以后的学习和生活里运用好我的大学生生涯规划。
参考文献：
1中国旅游饭店.2005年全年
2海南统计局
3海南旅游发展改革委员会
4南海网。