xx年督导年终工作总结【二】
督导室年终工作总结模板5篇
督导室年终工作总结模板5篇督导室年终工作总结模板5篇督导室年终工作总结篇12023年的工作即将成为历史，一年的忙碌就要在此告一段落了。
今年的10月份，我走进了__，成为一名市场督导，截至到在，已经在公司沉淀4个月了，对于__彩妆的专业知识已大部分掌握，化妆技术也得到了很好的提升，回顾这4个月的工作，心得体会有太多的感慨、太多的感触在里面。
让我颇有心得，做出了如下总结：一、工作经历我进入公司后，在公司内部接受到了__彩妆的专业知识培训，在公司的直营店亲身体验到了优良的销售氛围。
在经过一个多月的培训后，我对产品的卖点已基本掌握了，根据代理商的需求，公司决定让我去和代理商接触，我也就开始了我的出差生活。
此次出差的目的地是__，出差的主要任务有两项：前期的工作是协助代理商开展年终答谢会，后期的工作主要是市场服务。
一)年终答谢会初到__，我的心情期待而忐忑。
我到达时，代理商已经开始了年终答谢会的会前准备工作，我也迅速地投身其中。
在几天的努力下，代理商公司于2023年11月30开展了2023年度的年终答谢会。
会议邀请了新老客户约60人，会上请到__网的创始人之一到场讲解零障碍营销模式，下午由__教授讲解了人体排毒，在听了不同讲师讲课后，感受到了不同的讲课风格，对于我的讲课水平有很大的帮助。
晚上请到了专业的演出团队，为新老客户带来了精彩的表演，我荣欣的担任主持人，很好的锻炼了我上台讲话的胆量以及主持能力。
会议结束整理过后，取得了较理想的成绩，所有的品牌共签单约200万，由于不是以__，__彩妆品牌为主打，所以彩妆品牌签单的都是老顾客，约有30万。
会后客户也能很迅速的的汇款，比其他的品牌回款的速度高出很多。
二)市场服务我在__市场一共出差了一个多月，服务了5个店家，3家日化店，2家美容院。
店内彩妆品牌大多都有两个，以价格来区分，__、__彩妆相对来说都是高价位的。
我的工作安排以协助市场销售和培训店员为主，培训工作成果较理想，能够很好的鼓励店员的学习积极性，帮助掌握__彩妆的专业知识以及娴熟的化妆技巧，促进店员专业带动销售，服务产生业绩。
督导工作的年终总结（通用5篇）
督导工作的年终总结（通用5篇）督导工作的年终总结（通用5篇）不知不觉间一年就快结束了，经过过去一年的辛勤付出，我们一定积累了不少经验和教训，现在这个时候，你会有怎样的总结呢？年终总结可是让你获得升职加薪的机会喔，下面是小编整理的督导工作的年终总结（通用5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
督导工作的年终总结1今年11月份学院成立了教学督导团，本人很荣幸被推为成员之一。
在这期末之际，就本学期的教学督导工作作一个全面的总结。
一、指导思想贯彻教育部16号文件精神，坚持以"导"为主、以"督"为辅的工作方针，本着规范教学过程、稳定教学秩序、提高教学质量的基本思想开展教学督导工作。
二、主要工作与成绩1、深入教学一线，做好听课工作。
坚持每周听课是教学督导员的常规工作。
自教学督导团成立以来，本人做到每周听课2次以上，听课范围尽可能覆盖到每一门课程及教师。
累计听课19节次，每次听课都认真评课，并与上课教师交流，探讨教学心得，异常注意对新进教师的指导。
2、做好巡视工作。
对于系部的教学秩序进行有效监控，不定时巡视各个课堂，杜绝教学事故的发生。
3、参与期中学院进行的教学检查工作。
学院对期中教学检查工作十分重视，本人协助倪督导以及系部领导认真检查了部分教师的教学资料，包括教案、课件、点名册、作业批改情景等，及时发现问题并总结经验、教训，肯定了数字艺术系的教学改革成果。
4、配合教务处参与组织本系的"讲课比赛"，关注参加比赛的教师和授课情景。
5、参与组织期系部"教学反馈"工作。
期中，在系部学工的协助下组织学生就教学情景填写调查问卷，及时掌握学生对教学、管理方面的反馈信息。
6、就教学管理方面的工作经常与系部领导进行探讨，并提出一些提议。
提议完善具有本系特色的学习激励机制，如；建立学生留校作品库，将部分优秀的学生作品收藏在系部，并授予作者"收藏证"。
精选督导年终工作总结（2篇）
精选督导年终工作总结时间的脚步不停歇，新年的篇章即将开启，又要准备来写岗位的年度工作总结了。
在总结中看看自己学到了多少，成长了多少。
有关岗位的年度工作总结范文有哪些呢？编辑收集并整理了“督导年终工作总结”，供你参考，希望能够帮助到大家。
督导年终工作总结篇1随着教育改革的不断深化，教育督导日益凸显出了不可缺少、不可替代的重要地位和作用。
作为一名刚加入督导队伍的新成员，我有过欣喜，有过忐忑，深知责任重大、使命光荣。
回顾点滴实践，我觉得履行好督学岗位职责必须念好学、督、导三字经。
一、学好理论，提高督学水平做好教育督导工作，履行好岗位职务，首先要了解熟悉国家教育方针政策和法律法规，以《督学行为准则》为指南指导督学实践工作。
一个督学视野的高度，决定认识教育现象和分析解决教育问题的深度。
督导者要做到善于学习，勤于思考，学会应用新思维，建立个人督导理念，以创新精神去从事自己的事业，提升督学的专业素质，促使督导工作中少出现或不出现偏差，力求成为督学领域的行家里手。
二、督出实效，打造督学新形象作为一名督学新手，首先要转化角色，不以赋予督学的尚方宝剑而自居，要与责任区学校保持多沟通常联系，用勤去打动对方，用智去启迪对方的办学思想，更要有本着一颗不为名利、心系学校发展的教育情怀去赢得对方的尊重和信任。
针对不同学校的办学性质和发展状况，采取不同的工作方略，适时起到雪中送炭或授之以渔的功效，充当好学校的智囊团角色，牢固树立服务教育的意识，真正帮助学校解决实际问题，达到推进工作的目的。
三、导成亮点，实现资源共享作为督导人员，要深入教育现场，不仅具备发现问题、解决问题的能力，还要做到采他山之石、博众彩之长，将学校鲜活的办学经验和创新做法进行提炼和推广，成为学校发展的引路人，营造一花独放不是春，满园春色才是春的良好教育氛围，实现资源共享，为学校建设传经送宝。
重任在肩，心存感激。
督导工作，为我提供了学习交流的机会，使我开阔了眼界，更新了观念，增长了见识，增强了信心。
2024年督导年终工作总结参考(2篇)
2024年督导年终工作总结参考____年督导年终工作总结____年是我们团队的重要一年，在这一年里，我们面临了各种挑战和机遇。
通过团队的共同努力，我们取得了一系列的成绩，并在实现目标的道路上稳步前行。
以下是对____年督导工作的总结和反思。
一、总体工作回顾在____年，我们的督导团队秉承着“严谨、专业、创新、责任”的原则，围绕公司的战略目标，深入开展各项督导工作，努力为公司的发展做出了积极贡献。
1. 完成督导计划我们在____年制定并落实了一年的督导计划。
根据公司发展的需要和各项工作的重要性，我们合理地安排了不同时间段和不同焦点的督导工作，并严格按照计划执行。
我们有效地掌握了每个环节的进展情况，及时调整工作重心，确保了督导工作的有效性。
2. 深入开展工作在____年，我们通过与各部门的紧密合作和沟通，深入了解了公司的各项运营和管理工作。
我们不断学习和掌握新的管理理念和方法，不断提升自己的专业知识和督导能力，确保了我们能够有力地支持和推动公司的各项工作。
3. 督导指导工作我们在____年加强了对公司各级管理人员的督导指导工作。
通过定期的督导会议和一对一的沟通交流，我们帮助他们理清工作思路，解决存在的问题，提升管理能力。
我们也鼓励他们关注自我发展，提高绩效效能，为公司的发展贡献力量。
4. 问题发现和解决我们在____年的督导工作中，及时发现了工作中存在的问题，并采取了有效的措施加以解决。
我们在工作中坚持深入调研和分析，积极主动地给出了针对性的建议和改进方案，帮助公司优化了工作流程，提升了工作效率。
二、存在的问题和不足在____年的工作中，我们也存在一些问题和不足。
主要包括以下几个方面：1. 沟通和协作不足在团队内部和与其他部门的沟通和协作中，我们存在一些不足。
有时候，我们的沟通不够及时和准确，导致信息传递不畅。
同时，团队成员之间的协作还可以更加默契和配合，互相支持和帮助。
2. 督导工作方法不够灵活在督导工作中，我们还存在一定的僵化和固化的问题。
督导年度总结(25篇)
督导年度总结（25篇）督导年度总结篇1转眼已经到了xx年7月份，根据自身的实际情况，我对自己xx年工作做出了评定和总结，提出了需要改进的地方以及解决方法。
一、岗位职责作为公司市场部督导这一职位，我在工作上有很多不到位的地方，没有使用好公司下发的考核标准。
做事总是想到哪做到哪儿，工作没有合理的计划和总结，没有正确的工作方法。
工作起来比较麻木，总是急于解决问题，做不到冷静的思考问题，没有合理的解决问题根本策略和方法。
解决方法：拟定一个属于自己的工作流程，每天按照此流程来展开工作(对每一项事情的了解和问题的处理都设有时间的限制)，这也就是被迫提高工作效率。
经过一段时间的磨合，相信自己在工作方法上会有所改进，并且工作效率也会有所提升。
二、业务情况20xx年在公司业务方面，得到了小部分的成果，但其中也有很多是鉴于公司同事们的帮助和鼓励。
我们的军团军规中有这么一句，当你进入一家讲究实效的公司，请用你的业绩说话。
在工作中总会提醒自己：所有出现的问题只有自己解决，等到别人的只有参考的意见和鼓励的话语，凡事全部需要自己才能解决，没有任何人来帮助你完成它。
这样自己的依赖性就不会那么强，所有的问题只有自己去寻找解决方法。
再苦再累，只有你的业绩才能证明你的能力，其它所有的只是空谈。
三、团队协作xx年工作中总结出：现在的公司只有较强的个人能力是不行的，拥有公司的团队协作精神才是为重要的。
再强的个人永远比不上一支优秀的团队。
目前团队的建设将成为xx年度的工作计划。
在团队中我总是教导我的管理者，须做到以身作则，严格要求自己。
店铺的管理者需要的是解决问题的方法，而不是我们帮助他们解决问题。
对于如何培养员工：只要员工犯的不是原则性问题，我们基本以引导和教导为主。
员工不是被骂成才，她们同样也需要赞美和鼓励的话语，多给信心。
四、存在问题1.自我学习力不够，总是需要鞭策2.工作还有潜力没有全部发挥，需要改进工作方法3.对于平时的培训及会议记录是有，但只是流于形式，没有*后的总结，采用和实施五、解决方法1.合理地安排自己的学习时间，没有特别重要的事情，不可打乱学习计划。
督导年终工作总结（通用5篇）
督导年终工作总结督导年终工作总结（通用5篇）督导年终工作总结篇120xx年时间转瞬已经过去了，在公司的领导下、在同事们的支持和帮助下，我坚持不断地学习理论知识、总结工作经验，加强自身思想修养，努力提高综合素质，严格遵守各项规章制度，完成了自己岗位的各项职责，在这里将自己的思想、情况等简要的个人工作总结如下：一、日常工作1、培训。
新店员工开业前培训，三天的脱岗培训，对于新导购员来说是上岗前一次对我品牌文化、企业文化了解的过程；是对服务礼仪、销售技巧再次巩固的过程；是对陈列准则、陈列技巧、搭配技巧学习的过程。
而开业后实地培训：边销售边针对各员工、店长培训，这是员工对于产品卖点和销售技巧及服务礼仪的再次温习。
一年来，我一直到每个店铺进行培训，也深有体会，两种培训方式都各有千秋。
岗前三天封训，因为没有跟实际结合，我们的导购员往往会忘记培训时所说的礼仪和技巧，而实际培训时又碍于时常有顾客走动不能很系统地培训，所以根据这一年的培训经验，我的心得是：两者一定要相结合，以系统培训为前提辅以实际培训来加深记忆。
这需要督导从开业前封训完一直跟踪店铺开业后两到三天时间，才能完成一整套培训课程。
2、开店工作指导。
新店从量尺寸开始、后装修、招人、铺货直至开业，整个程序需要各个部门的全力配合，发现问题，解决问题，最后将的形象展示在顾客面前。
几家店铺开张，虽然问题不断，但最后都顺利开业了。
对于开业工作流程，我的心得是：跟各部门全力配合，大家一条心把事情做好，无论争吵有多厉害，最终只要是为了店铺开好，其他一切都不重要。
二、工作中发现的问题及针对诸类问题提出的建议方案现在回想起去年的那一系列问题，很多基本已经解决，以下有几点我想要再次提出来，希望以后的工作当中这类的问题不要再出现。
1、装修。
我们品牌是以一流品牌的标准来要求自己的，所以装修不仅要有整体的美感，细节方面一定不能被忽视。
比如xx加盟店门头字母间隔太开；比如xx店经过整修，不锈钢毛边仍然将店内一件衣服刮破、又比如xx店沙发质量太差以至于现在不能坐人等等诸如此类的细节问题，本身就给现场造成了很多不便，且也影响了我们品牌的形象。
督导年终总结报告（精选3篇）
督导年终总结报告（精选3篇）督导年终总结报告篇120xx—20xx学年，xx区教育督导室认真学习贯彻落实党的xx大精神，围绕以办好人民满意的教育为目标，以改革发展为主题，以素质教育为核心，以教育公平为导向，突出抓重点、补短板、强弱项，扎实有效开展教育督导工作，为加快推进我区学校发展，提高办学质量、教育现代化提供坚强保障，顺利通过“两项督导”“教育强县”市级、省级评估检查。
现将本学年工作汇报如下：一、开展专项督导，引导规范办学根据上级有关文件精神，积极开展各种专项督导，推动我区学校规范、有序、和谐、均衡发展。
1、期初专项督导与检查春、秋季开学，区教育督导室专职督学和责任督学深入基层学校对开学初工作进行检查指导，层层落实相关工作，确保全区中小学开学各项工作的有序开展。
重点关注“开学保障条件”、“校车安全管理”、“中小学校舍安全管理”、“食品与饮水安全与卫生防疫管理”、“校园安全管理和安全教育”、“寒暑假活动及留守儿童情况”、“治理有偿补课工作情况”、“中考、高考备考情况”等重点议题。
20xx年9月，代表了我区中小学参加xx省教育厅组织的“20xx 年秋季中小学幼儿园招生入学的工作公众满意度调查”。
20xx年3月，迎接省人民政府教育督导室开展20xx年春季开学暨学校安全风险防控专项督导检查工作网络测评。
同月，以xx市政府教育督导室主任为组长的省开学专项督查组对我区检查，先后到等学校现场查看，检查组对我区的开学工作予以充分肯定。
2、幼儿园规范办园行为专项督导20xx年，xx幼儿园事件发生后，为进一步规范我区幼儿园办园行为，确保广大幼儿的身心健康，根据（国教督办函〔20xx〕号）和《xx省人民政府教育督导办公室关于开展幼儿园规范办园行为专项督导检查的紧急通知》文件精神，11月到12月，区教育督导室组织开展“xx区幼儿园规范办园行为专项督导”，督导内容包括师德师风建设、幼儿园内部管理、卫生管理与保障、安全隐患排查等，重点检查师德师风建设情况。
督导工作总结范文（2篇）
督导工作总结范文在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年，回顾这一年的工作历程，作为京华服装超市的一名员工我深切感到京华服装超市的蓬勃发展的态势，京华服装超市人的拼搏向上的精神。
祝愿京华服装超市____年销售业绩更加兴旺!____年，我柜组在公司党委的统一领导和部署下，在兄弟柜组的支持下，经过全体会员的共同努力，顺利地完成了服装销售任务。
现将____年服装销售员年终总结如下：____年我们柜组认真学习销售知识，加强自我修养的提高，真诚为顾客服务，开展满意在京华，服务为顾客的营销活动，想顾客之所想，努力为顾客营造良好的购物环境，做到进货、贮备、销售各环节的落实，严把质量关。
努力做到无论顾客货比多少家，我们京华服装超市也能为顾客提供质优价廉的商品。
在销售过程中贯穿微笑服务，多和顾客交流，她们通过服装销售，与别人谈话的时候变多了，增强了自信心，也进一步懂得了如何与顾客沟通，推销服装的款式、颜色、价格与顾客的需要适应，使顾客接受你的意见和建议。
我们柜组努力树立企业良好形象，笑脸迎顾客，真诚待嘉宾，为顾客量身推销产品，赢得了顾客的认可。
顾客满意率、回头客呈良好势头。
____年我柜组完成销售任务我们作为服装超市的一个销售部门，部分员工，刚到超市时，包括我，对服装方面的知识不是很精通，对于新环境、新事物比较陌生。
在公司领导的帮助下，我们很快了解到公司的性质及其服装市场，以及消费对象和潜在的顾客。
我组员工队伍整齐，认识统一，努力做好自己的本职工作。
她们行为约束能力强，深刻认识到作为销售部中的一员身肩重任。
作为企业的门面，企业的窗口，自己的一言一行也同时代表了京华的形象。
因此我柜组姐妹不断拓展专业知识，提高自身的素质，高标准的要求自己，在销售实践中积累一些工作经验，较好了解整个服装市场的动态，走在销售市场的前沿。
经过这段时间的磨练，我柜组的同志个个成长为合格的销售人员，有的成为销售骨干，为完成____年销售计划立下了汗马功劳。
督导的年终总结5篇
督导的年终总结5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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督导年终工作总结范例（精选5篇）
督导年终工作总结范例(精选5篇)总结是培养和提高工作能力的有效途径，可以丰富专业知识，提高技能水平，增强发现问题和解决问题的各种能力。
下面小编给大家分享一些关于督导年终工作总结，供大家参考。
督导年终工作总结范例【篇1】一年的工作紧张而忙碌，在学院党委行政的正确领导下，系部各项教学工作顺利而有条不紊地进行。
本年度的教学督导工作也已顺利地结束，完成了全系在职专业教师的听课任务。
通过一学年的教学督导，使全系教师无论在教学水平还是在思想观念上，都有了不同程度的提高。
我们清楚地认识到，教学督导对于系部各项教学工作能得以顺利、有序的进行，教学改革与发展能够把握先进、正确的方向都起到了良好的保障和监督作用。
同时也促使管理者自身加强了对于现代教育教学原理的进一步认识，为今后更好地实施教学管理提供了理论保障。
一、在学院督导办的指导下圆满完成本学年教学督导任务在本学年中，大部分教师的督导在第一学期已完成，因此教学督导的重点是其余的部分教师和年轻教师以及部分外聘教师。
在学院督导办的指导下，与具体负责的委员会同，合理的安排了听课的具体时间、顺序，较好的完成了听课任务，因部分外聘教师的课程安排在周末和晚上，督导组的成员及教师们不辞辛苦、不惜牺牲业余时间认真负责的完成工作，听课后还及时地对被督导的教师毫无保留的提出建议和意见，尤其是对外聘教师、新分配来的年轻教师在教学中存在的问题都提出了中肯、宝贵的意见，有效的促进了教学工作的进步与发展。
二、通过教学督导使教师整体的教学水平有了明显的提高就管理系而言，教师队伍中多数为年轻教师，在教学经验上存在着一定的不足，也存在各种各样的问题。
通过教学督导可以使各种问题暴露无遗的展现在我们面前，从而有的放矢的去加以解决，这样就能有针对性的去进行下一步的“导”，加快了解决教学中存在的问题、提高教学水平的速度。
在教学督导的过程中，大部分教师都能保持良好、平和的心态，正确对待每一位督导成员提出的批评与建议，虚心接受。
督导部年终工作总结6篇
督导部年终工作总结6篇第1篇示例：督导部年终工作总结一、工作回顾自年初以来，督导部全体成员秉承着以客户为中心、服务至上的理念，团结协作，积极主动，认真负责地开展各项工作。
在上级领导的正确指引下，我们紧密围绕督导部的工作目标和任务，全力以赴，不断提升工作效率和工作质量。
1. 业务督导：督导部定期开展对公司各业务部门的业务督导，及时发现问题并提出完善建议，保障各项业务能够按时、按质完成。
2. 人员培训：为提升全体督导部成员的业务水平和服务意识，我们积极组织各类培训和学习活动，使团队成员不断增长知识、提升技能。
3. 客户服务：督导部将客户满意度置于首位，不仅严格按照客户需求提供服务，而且主动关注客户反馈意见，及时解决问题，确保客户满意度达到最佳水平。
4. 工作推动：督导部在整个公司的层层领导支持下，主动承担了多项任务，积极推动各项工作的顺利进行，保障公司各项目标顺利实现。
二、工作成果1. 业务质量得到提升：督导部对各业务部门的督导结果得到公司领导的高度认可，各业务部门的运营质量明显提高，各项指标稳步提升。
2. 团队协作能力增强：通过一年的工作，督导部成员间的团队协作能力得到了显著提高，相互之间的信任和配合更加紧密，共同为公司的长远发展贡献力量。
3. 客户满意度持续提升：督导部在全年对客户服务工作的不懈努力下，客户满意度得到了极大提升，公司口碑和企业形象得到了广泛的好评。
4. 工作效率明显提高：督导部通过对各项工作的精准把控和高效推动，使得整个公司的工作效率明显提高，各项工作任务完成质量更加稳定和持续。
三、存在问题及改进措施1. 工作内容过于繁杂：督导部在工作中常常面对繁杂多样的工作任务，需要更多地优化工作流程，提升工作效率。
改进措施：加强部门之间的沟通协作，明确各成员的工作任务和责任，合理分配工作量，减少工作的重复性和冗余性，提高工作效率和工作质量。
2. 个别成员工作独立性较差：在一些工作中，个别成员过于依赖团队，缺乏主动性和创造性，需要进一步完善自我管理能力。
2024督导年终工作总结模版(2篇)
2024督导年终工作总结模版【2024督导年终工作总结报告】尊敬的领导、各位同事：时间荏苒，2024已经接近尾声，回首这一年的督导工作，我感到既充实又有一些遗憾。
现就本年度的工作进行总结汇报，敬请各位领导和同事批评指正。
一、工作回顾2024年，我秉持着对工作的热情和责任心，兢兢业业地完成了领导交给的各项督导任务。
主要体现在以下几个方面：1. 审核督导：作为督导员，我认真负责地对各项审核工作进行了管理。
在审核工作中，我注重细节，严格把关，确保审核结果的准确性和可靠性。
同时，我积极主动与被审核方进行沟通，充分表达审核目的和要求，使双方达成共识，提高了审核的效果和质量。
2. 现场督导：本年度我参与了多次现场督导工作。
在现场督导过程中，我注重发现问题和解决问题，并及时给出改进意见和建议。
与被督导单位的工作人员保持了良好的沟通和合作关系，使现场督导工作顺利进行。
在现场督导后，我总结问题和不足，并与被督导单位进行了深入沟通，确保问题的整改和落实。
3.成果评估：在本年度，我参与了多项成果评估工作，包括项目成果评估、培训成果评估等。
我严格按照评估标准和程序，认真评估了各个项目的成果情况，并给出了具体的评估意见和建议。
同时，我也承担评估结果的反馈工作，将评估结果详细、准确地传达给被评估方，以便他们改进和提升工作。
二、存在的问题然而，回顾工作的过程中，我也发现了一些问题和不足：1. 技术能力有待提升：在现场督导中，我发现自己对一些专业问题的了解不够深入，技术能力有待提升。
因此，在下一年度的工作中，我将加强学习和自我提升，提高自己的专业知识和技能。
2. 沟通能力亟需改进：在与被审核方和被督导单位的沟通中，我发现自己有时候表达不够明确，沟通效果不够理想。
这可能导致对方对审核或督导工作的理解产生偏差，影响工作效果。
因此，下一年度，我将注重提高自己的沟通能力，与他人更好地进行交流和协作。
三、下一步工作计划针对上述问题和不足，我制定了以下下一步工作计划：1. 技术能力提升：在下一年度，我将加强自身的专业知识学习，提高一些核心技术的掌握程度。
督导情况年度总结汇报(3篇)
第1篇尊敬的领导，各位同仁：在过去的一年里，我单位紧紧围绕年度工作目标，认真贯彻落实上级部门的各项决策部署，积极开展各项工作，现将年度督导情况总结如下：一、督导工作概述本年度，我单位按照上级要求，针对各项工作开展督导，确保各项任务落到实处。
督导工作主要分为以下几个方面：1. 政治理论学习督导：加强对党的路线、方针、政策的宣传贯彻，确保全体人员坚定理想信念，提高政治觉悟。
2. 业务工作督导：对各项业务工作进行跟踪督导，确保各项工作有序推进，提高工作效率和质量。
3. 党风廉政建设督导：强化党风廉政建设，加强廉洁自律教育，营造风清气正的工作环境。
4. 安全生产督导：加大安全生产检查力度，确保生产安全稳定。
二、督导工作成效1. 政治理论学习方面：通过组织专题学习、研讨交流等形式，全体人员政治理论水平得到明显提高。
2. 业务工作方面：通过督导，各项业务工作取得了显著成效，工作质量和服务水平得到提升。
3. 党风廉政建设方面：加强廉洁自律教育，全体人员廉洁自律意识明显增强，党风廉政建设工作取得实效。
4. 安全生产方面：通过督导，安全生产形势稳定，未发生重大安全事故。
三、存在的问题及改进措施1. 问题：部分业务工作推进缓慢，存在一定程度的滞后。
2. 改进措施：加强业务培训，提高业务人员素质；优化工作流程，提高工作效率。
3. 问题：党风廉政建设工作中，部分人员廉洁自律意识仍有待提高。
4. 改进措施：继续加强廉洁自律教育，加大对违规违纪行为的查处力度。
四、下一步工作计划1. 持续加强政治理论学习，提高全体人员的政治觉悟。
2. 加大业务工作督导力度，确保各项工作按计划推进。
3. 深入推进党风廉政建设，营造风清气正的工作环境。
4. 加强安全生产督导，确保生产安全稳定。
总之，过去的一年，我单位在督导工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足。
在新的一年里，我们将继续努力，改进工作方法，提高工作水平，为推动我单位各项工作再上新台阶而努力奋斗。
2023督导年终工作总结(10篇)
2023督导年终工作总结（10篇）【#工作总结# #2023督导年终工作总结（10篇）#】总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它能够给人努力工作的动力，不如静下心来好好写写总结吧。
2023督导年终工作总结（10篇）由我整理，以供大家参考，希望可以帮助到大家，感谢大家的阅读与支持！1.2023督导年终工作总结篇一本人自20xx年担任公司市场督导后，到现在已有xx年了。
为了进一步实现工作上的自我提升，现将20xx年的工作情况作如下汇报。
一、工作情况本年度在公司领导的正确领导和广大同事的大力支持下，本人紧紧围绕工作目标，创新工作思路，努力完成各项工作任务。
无论干什么工作，我都以认真、细致、负责的态度去对待它，务必把各项工作做好。
今年以来，主要做的工作包括以下三方面：(一)做好运营管理负责收集、审核二级区域月度运营计划及区域经理、业代月度绩效指标设定及结果核对。
(二)加强促销管理提高销售业绩。
重点是对二级区域的营销工作作好提前安排，并制定相关促销计划，跟进并督促促销计划的执行情况，保证促销工作的顺利实施。
(三)网络管理方面一是追溯、校验二级区域终端管理指标;二是追溯、校验二级区域网络管理指标。
二、工作计划(一)将学习摆在首位，不断提高业务综合能力一方面，要继续学习相关业务知识，增强对市场的敏锐力，并将理论积极运用到工作实践当中，更好地完成本职工作。
另一方面，要多总结经验教训，积累工作经验，为今后的工作打好基础。
(二)沉着冷静，保持良好的心态对于各种工作难题，首先要克服急躁的情绪，戒骄戒躁，保持冷静，调整好心态，用饱满的精神、积极向上的态度来迎接不同的`挑战。
和同事们积极交流，增强团队组织的凝聚力，进而提高工作合力。
(三)确定目标，强化创新意识作为xxxx市场督导，我必须根据公司的年度销售计划来制定出个人远近期工作目标，并全力以赴地去实现。
同时，要增强创新意识，改进自己的工作方式方法，不断提高自身的工作水平。
2024年督导室年终工作总结（6篇）
2024年督导室年终工作总结____年督导室年终工作总结一、总结回顾____年是督导室成立以来的第五个年头，我在这一年继续担任督导室主管，全力以赴地带领团队完成了一系列的工作任务。
回顾过去一年的工作，我们面临了各种挑战，但同时也取得了一定的成绩。
二、工作亮点（一）加强沟通和协作为了更好地开展督导工作，我们在过去一年中加强了与各部门的沟通和协作。
我们与教育部门、组织部门以及其他相关部门保持密切联系，及时了解他们的需求和工作进展，并提供支持和帮助。
同时，我们还与其他督导机构进行交流，借鉴他们的经验和做法，提高自身工作水平。
（二）改进工作流程根据过去一年的工作经验，我们对工作流程进行了改进。
通过简化流程和优化工作安排，我们提高了工作效率，减少了浪费的时间和精力。
同时，我们还加强了信息化建设，利用信息技术提高督导工作的质量和效果。
（三）培训和提升团队能力为了提高团队的能力，我们加强了培训和提升工作。
我们组织了员工参加各种培训课程和研讨会，提高他们的业务水平和管理能力。
同时，我们也鼓励团队成员积极学习和研究最新的督导理论和方法，不断提高自身的专业素养。
三、存在问题（一）人员不足由于工作量不断增加，我们目前的人员配置已经无法满足需求。
人员不足不仅限制了我们的工作规模，也影响了工作质量。
因此，我们亟需增加人员，提高工作效率。
（二）工作手段有限当前我们主要依靠人工巡查和督导来进行工作，但由于人力有限，我们无法对所有区域和场所进行全面的覆盖。
同时，我们的工作也受限于传统的督导手段，无法充分利用现代科技手段进行监测和评估。
四、展望与建议（一）改善工作条件为了提高督导工作的效率和质量，我们建议增加人员数量，尤其是专业督导人员的数量。
同时，我们也需要提供更好的工作条件和设备，以便更好地完成工作任务。
（二）加强信息化建设在现代科技的支持下，我们应当积极推进信息化建设，利用先进的工具和技术来助力督导工作。
例如，可以利用智能监控设备和大数据分析技术来进行督导工作，提高工作的效率和准确性。
督导组年终工作总结五篇
督导组年终工作总结五篇督导组年终工作总结五篇总结一：2023年督导组年终工作总结2023年马上就要过去了，回首这一学期的工作，感受颇多，督导组年终工作总结五篇。
作为一名预备党员通过屡次参加本专业学生党支部(工商学生党支部)的党组织生活会等各项活动，比拟清楚的理解党支部的工作情况，感受到党组织生活会的实际意义，通过党组织生活会的召开，使各党员以及预备党员在思想上可以进一步加深对党的方针及政策的理解和运用，可以在思想上进步自己的政治觉悟，与此同时使大家在实际工作、学习和生活中处处起到先锋模范带头作用。
在获得成绩的同时也暴露出许多的缺点和缺乏。
例如：党支部的工作进度及安排缺少一定的灵敏性，党员以及预备党员的工作觉悟和工作热情不太高;党组织生活会的内容和形式过于单一和呆板，没有实在联络到实际情况，缺少一定的灵敏性与变通性等。
党员导师制的实际效用没能充分发挥，在与各党员以及预备党员的思想交流方面的工作还不够到位与全面。
针对上述各问题的出现，工商学生党支部应积极采取相应的措施来改良和提升工作质量。
详细的支部建议如下：1、通过及时定期的举办各项党员组织培训活动，进一步进步党员和预备党员的思想和政治觉悟，更加明确作为一名党员的责任和义务，增强他们的历史责任感和使命感，进步他们的工作积极性和工作热情。
2、党组织生活会的形式和内容应该尽可能丰富和多彩，在教育与培养的目的根底上，一定程度上增强兴趣性与时效性。
3、党组织生活会的内容应该尽可能的贴近大学生的工作、学习及生活的实际情况，针对现实问题展开讨论与学习。
这样可以使大家得到更加实在的教育与感化。
4、鼓励支持各党员及预备党员积极参加各项社会活动，在实际的动手操作中提升自己的才能和技能，培养大家的积极主动性。
把大家平时掌握的知识和技术可以运用到实际的工作、学习和生活中。
5、积极落实党员导师制度，各党员以及预备党员应主动与自己的导师进展思想、学习和工作方面的交流，主动向导师汇报自己近期的工作情况和思想动态，认真听取导师的意见和建议，在导师的悉心教育下不断成长。
年终督导工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言随着我国社会经济的快速发展，教育行业也迎来了前所未有的机遇和挑战。
为了确保教育质量的稳步提升，提高教育教学水平，我们学校在上级教育行政部门的指导下，积极开展督导工作。
现将本年度督导工作总结如下：二、督导工作概述1. 督导工作目标本年度督导工作的目标是：全面提高教育教学质量，促进学校规范化、科学化管理，确保学校各项工作顺利开展。
2. 督导工作内容（1）教学督导：对学校教学计划的制定、教学活动的开展、教学质量的评估等方面进行督导。
（2）德育督导：对学校德育工作的实施、学生思想道德素质的培养等方面进行督导。
（3）管理督导：对学校内部管理、财务管理、安全保卫等方面进行督导。
（4）特色发展督导：对学校特色发展项目的实施、特色课程的建设等方面进行督导。
3. 督导工作方法（1）定期检查：通过定期检查，对学校各项工作进行全面的了解和掌握。
（2）随机抽查：对学校教育教学、德育、管理等各项工作进行随机抽查，发现问题及时整改。
（3）座谈交流：通过座谈交流，了解师生对学校各项工作的意见和建议。
（4）实地考察：通过实地考察，对学校教育教学、德育、管理等各项工作进行深入了解。
三、督导工作成果1. 教学督导成果（1）教学计划制定科学合理，教学进度安排有序。
（2）课堂教学质量有所提高，学生参与度、积极性明显增强。
（3）教师教学水平得到提升，教学研究能力不断提高。
2. 德育督导成果（1）德育工作体系不断完善，德育活动丰富多彩。
（2）学生思想道德素质得到提高，遵纪守法意识增强。
（3）家校合作取得显著成效，形成良好的教育合力。
3. 管理督导成果（1）学校内部管理规范，各项规章制度得到有效执行。
（2）财务管理规范，经费使用合理。
（3）安全保卫工作得到加强，校园安全稳定。
4. 特色发展督导成果（1）特色发展项目稳步推进，特色课程建设取得成效。
（2）学校品牌影响力不断提升，社会认可度进一步提高。
四、存在问题及改进措施1. 存在问题（1）部分教师教学理念滞后，教学方法有待改进。
年度督导工作总结（精选3篇）
年度督导工作总结（精选3篇）年度督导工作总结篇1为进一步推进郭村初中教育教学的发展，督导室本学期工作中，明确目标，理清思路，扎实有效开展各项监督工作，进一步提升了我校教师整体的教育教学水平，进一步推动了学校教育教学工作的稳步发展。
一、领导的高度重视，推进督导工作的顺利开展我校督导室自成立以来，在校长、校党支部对督导室的督政、督教、督学工作高度重视，陈校长对学校督导工作提出了明确的要求，并就具体操作细则进行了深入细致的探讨和规定，使得我校督学工作思路清晰，目标明确，可操作性强。
二、督导室统一思想，充分认识到教育教学督导的重要性我们在统一思想认识，强化工作责任的基础上，进一步明确督导工作指导思想和工作重点，坚持督政为主、督学为本，切实加强教育教学的督导工作，充分发挥督导员在教育教学质量监控过程中的作用，不断加强各年级教育教学的质量监督，保证学校各年级教学过程各环节规范进行，并达到相应的教育教学质量标准，为学校完善教学管理、改进教学工作提供依据，为学校制定教学规划、促进学科建设、提高教学水平提供服务，为领导科学决策提供咨询信息，促进学校的教学改革不断的深化发展，逐步形成规范意识、质量意识和创新意识。
三、全力履行督导职责，为学校的发展发挥督导作用1、深入科室、年级督导，提高科室的工作效率开展具体深入的督导工作。
我校督导室根据学校高效管理的要求，将全体督导员分工到各科室、年级，参与年级分工和年级管理，结合一个学科组，及时督查了解学科组开展教学教研工作情况。
督导员深入科室、年级和学科组首先是“督”，即按照学校“依法行政，讲求效率”的原则，督促各科室、年级和学科组做好应做的工作，通过召开教师座谈会、到课堂听课、找学生或家长了解情况，督促处室、年级部和学科组抓好教育教学工作。
2、发挥督导员资源优势，积极参与学校管理我校督导室成员具有较强的资源优势，经常为学校的发展献计献策，并积极参与学校的教育教学管理，起到了很好的作用。
督导室年终工作总结2篇
督导室年终工作总结督导室年终工作总结精选2篇（一）尊敬的领导：时光荏苒，转眼间已经到了年终总结的时候。
在过去的一年里，我在督导室工作中努力进取，心无旁骛地完成了各项工作任务，取得了一定的成绩。
在此，我将对过去一年的工作进行总结，并对来年的工作提出一些建议和展望。
一、过去一年工作总结：在督导室的工作中，我主要负责的是对各个部门的工作进行督导和指导，协助领导开展工作，以及对各项重点项目的跟踪和检查等。
在过去一年里，我以务实的工作态度，精细的工作技巧，完成了下面这些工作：1.积极参与并协助领导开展各项日常工作，如会议组织、文件起草等。
2.定期开展部门的督导工作，对部门的各项工作进行跟踪和检查，及时发现和解决问题。
3.参与制定和完善工作流程和制度，提高工作效率和协作能力。
4.组织和协调重点项目的实施工作，确保项目能够按时完成并达到预期效果。
5.与其他部门保持良好的沟通和合作，共同完成跨部门项目和任务。
在工作中，我积极主动，勇于担当，努力发挥自己的专业能力和领导能力。
在工作中，我坚持以结果为导向，注重细节，尽职尽责地完成了各项工作任务。
同时，我也不断自我反思和学习，努力提高自己的工作能力和素质。
二、来年工作建议和展望：回顾过去一年的工作，我认为在来年的工作中，我应该继续保持并提升自己的工作能力和专业素质。
同时，我还有以下几点建议和展望：1.加强学习和研究，及时跟进行业动态和相关政策，提高对工作的认识和理解。
2.加强与其他部门的沟通和合作，加强团队合作，提高综合协调能力。
3.注重问题分析和解决能力，针对工作中出现的问题，提出切实可行的解决方案。
4.不断提高自身的业务能力和管理能力，承担更多的工作和责任。
5.加强自身的职业素养，提高工作的效率和质量。
在新的一年里，我将继续以饱满的工作热情和敬业的态度，全力投入到工作中。
我将以更高的标准要求自己，不断提高自身的工作能力和素质，努力为公司的发展贡献力量。
最后，我要感谢领导对我的信任和支持，感谢各位同事的合作和帮助。
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范文：________ xx年督导年终工作总结【二】
姓名：______________________
单位：______________________
日期：______年_____月_____日
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xx年督导年终工作总结【二】
本学期，在省教育厅、联院有关教育教学工作文件精神指引下，在校长室统一领导下，围绕学校中心工作，规范制度，强化管理，严格按照督导室工作职责完成工作任务。
积极主动地对全校的教育、教学、行政、安全、卫生、后勤、绩效考核等各方面工作进行“全覆盖”式动态检查、督促、评价和指导，尤其对教育、教学工作进行了有力地督导，有效地促进了全校整体工作的有序进行。
督导室及时、准确收集、整理、汇总、反馈各项督导信息和各方面的意见和建议，将督导信息反馈给校长室及相关部门，为学校领导指导教育教学工作、进行科学决策提供了有效的参考依据。
督导室协助校长室、各部门为广大教师解决实际问题，尤其是做好了对教学一线教师的服务工作。
作为学校上下沟通的桥梁，督导室起到了促进校园和谐稳定的作用。
现将新学年所做工作总结如下：
一、教学工作督导
1.开学初，对教务处的开学准备工作进行了较为全面的督导检查，对各教研组教师的教案进行了抽检，对相关教师提出了要求。
2.开学初，召开了专业部教学督导工作会议，就教学督导事宜与各专业负责人进行了交流。
3.通过走动巡视，对两个校区的教师教学情况及学生课堂秩序的遵守情况进行了多次检查，发现问题及时与相关人员沟通，并将需要解决的问题反馈给相关部门及领导。
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4.对电艺专业部、形象设计专业办、服装专业部、电商专业部分别进行了教学督导，对相关教师的课堂教学、教案、作业批改等情况进行了检查，并提出意见。
对个别教师课堂教学的不规范行为给予指正。
5.对电艺专业部、形象设计专业办、服装专业部、电商专业部的教学计划执行情况分别进行了检查，并向部门领导反馈了意见。
6.对部分专业教师的授课计划执行情况进行了检查并提出了意见。
7.对期中、期末的考务工作进行了检查，并对考场纪律进行了巡视督导。
8.每月对中层干部走进课堂情况进行督导检查，通过中层干部走进课堂，督促教师在教学内容、教学方法、课堂管理等方面进行改进。
二、学生教育、管理工作督导
1.采取走动式督导检查方式，每月对学生的上课情况、早晚自习、按时进班情况、禁烟遵守情况、住宿情况进行检查，发现问题后首先是现场处理，然后及时将问题提交班主任或相关部门，协助各部门对学生进行教育管理。
必要时通过短信直接将对学生教育管理的注意事项告知相关教师。
2.本学期强化了“醒示台”的督导作用，通过6期12篇内容，将学生违规、违纪具体事件进行曝光，对相关部门、相关教师查找问题原因，加强学生管理起到了积极的协助作用。
三、各部门行政工作督导
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1.对教务处、学工处、总务处等部门的开学准备工作进行了督导检查。
督促各部门确保新学期各项工作的顺利进行。
2.对各部门月工作安排执行情况进行了检查，督促各部门查漏补缺，提高工作质量。
3.对各部门处务会会议情况进行了检查，对例会制度遵守不严格的部门给予了指正。
4.对行政办的月考核奖发放工作进行了督导。
5.对教务处关于“电子教案”的实施方案落实情况进行了多次督导。
6.对实训处实习生在岗稳定性情况、实习生学费的上交情况进行了督导。
7.对教务处外聘教师的上课质量进行了督导。
8.对学工处月工作计划执行情况、新生稳定性情况进行了检查。
9.对培训部月工作计划执行情况进行了检查。
10.对总务处常规工作如空调、厕所、危墙等的维修进行了督导。
11.对信息处数字资源库建设情况进行了督导。
12.对信息处计算机室维护保洁责任落实进行了督导。
13.对教务处、学工处学期结束工作落实情况进行了督导。
14.对将xx校区的教学、卫生、宿管、食堂、安全、行政进行了两
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次全面的督导。
15.就教职员工对部门服务满意情况建立了“工作执行力和满意度记录机制”。
16.常规性反馈教职员工针对各部门的意见、建议，并督促各部门解决问题。
四、安全工作督导
1.常规走动式巡查学校安全隐患，对校园、教学楼、教室、实训室、办公室的建筑、设备、水电等进行检查，将发现的安全隐患及时通知相关部门排除。
2.对学生宿舍多次进行重点检查，将发现的水电安全问题及宿舍管理问题及时通知相关部门解决；对吸烟的住宿生进行教育。
3.对两个校区的食堂、小卖部的卫生、安全工作进行常规化安全检查，督促食堂、小卖部搞好卫生、安全工作。
4.配合总务处，对校园用电安全进行了检查。
5.完成了开学初、寒假前的校园安全设施督查。
6.督促各部门上交安全责任书。
五、后勤工作督导
1.就食堂的经营管理问题分别在两个校区多次与食堂经营方座谈、沟通。
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2.每月常规性检查食堂管理、伙食、卫生、安全等情况，及时发现问题并提出整改意见，确保食堂管理为教学做好后勤保障。
3.本学期除常规日常检查食堂外，分别对安德门校区进行过4次、对将军山校进行了3次专项检查。
4.就伙食管理问题分别向安德门校区师生做过2次、向将军山校区师生做过1次调研，将意见及时反馈给学校及食堂经营方。
5.配合食堂经营，对师生就餐秩序进行了督导。
6.定期对两个校区的小超市进行食品卫生安全检查。
7.经常性地巡视检查办公室环境、教室环境、教学设施的配备，深入教师之中，听取教师对后勤服务的意见、建议。
将检查中发现的问题及教师的合理化建议及时转交相关部门解决，以期为广大师生提供良好的教学、学习后勤保证。
六、做好群众与领导沟通的桥梁
1.通过“督导室发现日”。
听取、收集干部、教师对学校建设发展中的意见、建议。
随时将广大教师关注的问题及时上报校长室及相关部门，协助校长室及相关部门为广大师生及各部门解决实际问题。
2.本学期就学校整体工作、专业建设与课程改革建议分别向广大教师进行过两次专项调研，采访教师68人次，为学校建设提供了有益的参考。
3.认真领会上级部门、校长室及行政办公会议的精神、决议，就广
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大教师关注的热点问题做好宣传、解释工作，促使学校工作顺利进行。
在领导与群众之间起到了上情下达，下情上传的桥梁作用。
七、部门配合
1.配合学工处，多次对全校卫生、宿舍进行检查。
2.配合行政办，对中层管理人员进行月绩效考核，对有关部门的绩效核补工作进行了督导。
3.配合教务处、教科室的听课活动，对相关教学人员的教学准备、作业批改等情况进行了检查。
4.配合学校教学视导迎查准备工作，对全校教学秩序、学生校规遵守，卫生、安全、食堂经营等方面进行了督导。
5.配合学工处，圆满完成了优秀毕业生汇报会。
6.配合学工处，参与青年教师演讲比赛评比。
7.配合教科室，参与五课教研活力课堂说课比赛评比。
8.配合实训处，多次与美的世界国际集团有限公司沟通。
9.配合学工处，多次对旷课、吸烟、损坏公物等违纪学生进行了教育。
10.配合总务处，对校园用电安全进行了检查
11.配合校长室，完成了校园哲学文化建设策划方案
12.配合党支部，党盟联合举办了xx主题活动。
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13.配合总务处，对全校进行了安全检查。
八、其它工作
1.完成了督导室工作职责调整、成员任务分工。
2.认真记录了督导工作台帐。
3.为鼓励先进，弘扬正气，在教职工中形成比、学、赶、超的积极工作氛围，本学期对九位老师的先进事迹进行了宣传报道。
4.通过“醒示台”，对全校教育、教学、卫生、管理等方面的问题进行了提示。
5.完成了《xx》校刊的征稿任务。
6.组织了行政服务岗位满意度测评。
7.汇总统计了各部门上交的行政资料。
九、不足
本学期，督导工作全面、顺畅的开展，对学校建设起到了积极促进的作用。
但工作中还存在着某些不足。
如，由于人手不足，教学督导的力度不够，无法按照联院的要求严格完成教学督导任务。
未能找到得当的方法使一部分中层干部、个别部门材料的上交做到按时、按要求完成，从而不能全面检查部门完成工作任务的情况。
对某些工作的督导虽有过程，却无能力解决发现的问题。
对各部门、各专业部的业务工作了解不深，督导难以细化。
对老师们提出的合理化建议虽积极反映，协助解决，却因客观原因不能让老师们如愿。
由于人
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手有限，督导面广，要做的事多，不能尽善尽美地为老师们服务到位。
在今后的工作中，督导室成员一定不断加强工作能力的提升，不断创新工作方法，更好地与校领导、各部门、广大师生交流沟通，限度地发挥督导室应有的职能，有效促进学校全面工作的有序开展！
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总结范文
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