医疗美容机构规章制度
医疗美容医院的规章制度
医疗美容医院的规章制度第一章总则第一条为规范医疗美容医院的管理，维护医院秩序，保障医院正常运行，特制订本规章制度。
第二条医疗美容医院的规章制度适用于医院内所有工作人员，包括医生、护士、行政人员等。
第三条医疗美容医院的规章制度应当与国家法律、法规、规章和医疗行业规范相一致。
第四条医疗美容医院的规章制度由医院领导班子商议通过，并严格执行。
第二章医院管理第五条医疗美容医院应当建立健全的管理体系，明确各级管理人员的职责与权利。
第六条医疗美容医院应当明确各部门的职责分工，建立科学高效的工作流程。
第七条医疗美容医院的管理人员应当具备相关的专业知识和管理经验，严格执行医院管理制度。
第八条医疗美容医院应当建立定期考核制度，评估工作人员的绩效，激励优秀员工，及时纠正不足。
第九条医疗美容医院应当建立健全的投诉处理机制，及时回应患者的意见和建议，确保医疗服务质量。
第十条医疗美容医院应当加强对医疗器械设备的管理，确保设备运行正常、安全可靠。
第十一条医疗美容医院应当定期开展安全培训，提高员工的安全意识，确保患者安全就医。
第三章医疗服务第十二条医疗美容医院应当遵守医学伦理道德规范，尊重患者的知情权和选择权。
第十三条医疗美容医院应当积极开展健康宣传教育活动，提高患者的健康意识。
第十四条医疗美容医院应当遵守医疗美容行业规范，不得从事违法乱纪的行为。
第十五条医疗美容医院应当确保医疗操作过程的专业化、规范化，保障患者的安全和利益。
第十六条医疗美容医院应当建立健全的医疗档案管理制度，保护患者个人隐私信息。
第十七条医疗美容医院应当配备专业资质的医疗美容人员，确保医疗服务的质量和效果。
第十八条医疗美容医院应当建立健全的投诉处理机制，及时处理患者的投诉，保障患者的合法权益。
第四章对外合作第十九条医疗美容医院应当与其他医疗机构建立合作关系，互惠互利，提高服务水平。
第二十条医疗美容医院应当遵守相关法律法规，不得从事违法乱纪的行为。
第二十一条医疗美容医院应当加强对外卫生合作，提高医疗卫生水平，服务社会。
医疗美容规章制度条例全文
医疗美容规章制度条例全文第一章总则第一条为了规范和规范医疗美容行业的发展，保护消费者的合法权益，提升医疗美容服务质量，特制定本规章制度条例。
第二条医疗美容行业包括医疗性美容、非医疗性美容两个部分，医疗性美容服务应当由具有相应资质和执业资格的医疗机构提供，非医疗性美容服务应当由经过培训并持有相关证书的个人或机构提供。
第三条医疗美容服务应当遵循全面、全过程、个性化的服务理念，坚持安全、科学、专业的服务原则，不得以牟利为目的进行不合理的美容项目。
第四条医疗美容机构应当建立完善的质量管理体系，保障医疗美容服务的质量和安全，确保消费者的合法权益。
第五条医疗美容机构应当定期对美容医生和技术人员进行培训，提高其专业技能和服务水平，不得雇佣未经培训或未持证上岗的美容从业人员。
第六条医疗美容机构应当严格执行相关法律法规和行业规范，不得违规从事医疗美容服务，不得进行虚假宣传或欺骗消费者。
第二章医疗美容机构管理第七条医疗美容机构应当依法取得经营许可证，并按照规定的标准和程序开展医疗美容服务。
第八条医疗美容机构应当建立健全的财务管理制度，依法纳税，不得以任何形式逃避税款，不得利用医疗美容服务谋取非法利益。
第九条医疗美容机构应当定期组织内部培训，加强员工的职业道德教育和技术培训，提升服务质量和管理水平。
第十条医疗美容机构应当建立完善的投诉处理机制，及时受理消费者投诉，妥善解决纠纷，维护消费者的合法权益。
第三章医疗美容服务第十一条医疗美容机构应当尊重消费者的自愿选择权，不得擅自推销或强迫消费者接受医疗美容服务，不得变相诱骗或误导消费者。
第十二条医疗美容机构在提供医疗美容服务时，应当严格遵守医疗美容技术操作规程，确保操作安全、准确、规范。
第十三条医疗美容机构应当根据消费者的个体特征和需求，制定个性化的服务方案，提供专业、有效的医疗美容服务。
第十四条医疗美容机构应当保护消费者的隐私权，不得泄露消费者的个人信息，不得擅自使用消费者的照片或资料进行宣传。
医院美容科管理规章制度(四篇)
医院美容科管理规章制度1.早8:30整形科及皮肤科各安排一名工作人员到岗,清洁(台面、铺面)及工作场所的卫生、各种器械及房间的消毒，检测仪器，水、电是否正常，及进行仪器的预热等，充分做好各项前期准备工作。
2.8:50全体人员仪容整齐，各科室开晨会，整形科若有留观病人，手术医生和主任先查房，观察术后的一切情况，及时给予治疗后，再开晨会。
晨会内容由医生助理做会议记录，并将当天的工作有具体的安排和布属汇总报于副院长或院长。
3.9:00所有工作人员进入各自工作岗位，以饱满的精神状态来迎接求美者，并且在全程服务工作当中始终坚持温馨服务。
4.导医分诊要按照顾客的需求准确进行分诊到相关科室，若同时需要几个科室共同会诊时，则请相关科室的主任进行会诊，给出治疗方案。
5.10:00上晚班的人员准时打卡上班，仪容整齐，迅速进入工作岗位。
6.中午吃饭时间____分钟，吃饭前后要告知主管领导，各项工作交接清楚。
7.下午5:30上早班的人员下班，交接工作打卡。
8.下午6:00正常班工作人员下班，交接工作打卡。
9.交接工作时应严格按照交接班制度，交接清顾客的一切情况，如液体情况，何种治疗及治疗时间，注意事项等10.下午7:00晚班工作人员治疗完最后一位求美者后，清理台面、铺面，关水、电、仪器等设施，特别是电暖气，锁好门窗，打卡下班。
11.下午____点之前来的顾客必须接待，到____点之后晚班人员才可以换衣，打卡下班。
12.各个科室的病历档案由医生助理及时完善、整理交导医存档、备案，当天的档案最迟在第二天必须入档。
13.每月早、晚班人员表及各科室调休表，报医务部备案。
14.科室的各种器械及房间的消毒工作、日常清洁工作和床单被套的换洗由科室责任护士负责、医务部监督。
消毒要有记录并由实施人签字。
15.上班期间不得有吃早点、聚众喧哗，服务态度冷漠等有损公司形象的现象发生。
1、早上9:00上班后，以饱满的精神状态投入工作;中午休息____个小时，____点准时上班。
医疗美容机构规章制度管理办法
医疗美容机构规章制度管理办法第一章总则第一条为了规范医疗美容机构的运营管理，保障医疗美容服务的安全和质量，依据《医疗机构管理条例》、《医疗美容服务管理办法》等相关法律法规，制定本办法。
第二条本办法所称医疗美容机构，是指依法取得医疗机构执业许可证，以提供医疗美容服务为主的医疗机构。
第三条医疗美容机构应当遵守国家法律法规，坚持医疗安全第一的原则，提高医疗美容服务质量，保障患者合法权益。
第四条医疗美容机构应当建立健全各项规章制度，明确各部门和人员的职责，加强内部管理，确保医疗美容服务的正常运行。
第二章组织架构与人员管理第五条医疗美容机构应当设立董事会或者理事会，负责机构的决策和管理工作。
第六条医疗美容机构应当聘请具有相关专业背景和资质的院长或者负责人，负责机构的日常管理工作。
第七条医疗美容机构应当配备足够的医疗、护理和其他工作人员，确保医疗美容服务的正常运行。
第八条医疗美容机构应当对工作人员进行定期培训，提高其业务水平和职业道德素质。
第三章医疗质量管理第九条医疗美容机构应当建立健全医疗质量管理体系，包括医疗质量控制、医疗安全管理和医疗事故处理等。
第十条医疗美容机构应当制定医疗美容项目操作规程和医疗美容服务流程，明确各环节的工作要求和标准。
第十一条医疗美容机构应当对医疗美容项目进行风险评估，并根据医疗美容项目的技术难度、可能发生的医疗风险程度，实行分级管理。
第十二条医疗美容机构应当建立健全病历管理制度，确保病历的真实性、完整性和连续性。
第四章设备与药品管理第十三条医疗美容机构应当根据医疗美容服务的需要，购置符合国家标准的医疗设备和药品。
第十四条医疗美容机构应当建立健全设备管理制度，定期检查和维护设备，保证设备的正常运行。
第十五条医疗美容机构应当建立健全药品管理制度，保证药品的质量和安全。
第五章服务流程与规范第十六条医疗美容机构应当建立健全服务流程，明确各环节的工作要求和标准，提高服务效率和质量。
第十七条医疗美容机构应当建立健全服务规范，包括医疗美容项目操作规范、医疗美容服务流程、医疗美容服务用语规范等。
医疗美容中心规章制度
医疗美容中心规章制度第一章总则第一条为了规范医疗美容中心的管理，保障医疗美容服务的质量和安全，制定本规章制度。
第二条医疗美容中心是指提供医疗美容服务的机构，本规章适用于所有医疗美容中心的管理。
第三条医疗美容中心应当依法从事医疗美容服务，遵守相关法律法规和规范，保障患者权益。
第四条医疗美容中心应当建立健全规章制度，明确岗位职责，落实安全管理措施，确保服务质量和安全。
第五条医疗美容中心应当加强人员培训，提升员工素质，不断提高医疗美容服务水平。
第二章组织机构第六条医疗美容中心设立机构设置应当符合相关规定，包括管理部门、医疗部门、护理部门等。
第七条医疗美容中心应当明确各部门职责和权限，建立科学合理的管理体系，确保工作的顺利开展。
第八条医疗美容中心应当设立质量监督部门，负责监督医疗美容服务的质量和安全。
第九条医疗美容中心应当建立健全医疗美容服务质量评估机制，定期进行质量评估，及时发现问题并采取纠正措施。
第三章医疗美容服务第十条医疗美容中心提供的医疗美容服务应当符合法律法规的要求，确保服务安全有效。
第十一条医疗美容中心应当根据患者需求，提供个性化的医疗美容方案，确保服务质量。
第十二条医疗美容中心应当保障医疗美容项目的技术水平和设备设施的完善，确保医疗美容服务的效果。
第十三条医疗美容中心应当遵守医疗美容行为规范，不得随意变更医疗美容方案或使用不合格产品。
第四章安全管理第十四条医疗美容中心应当建立健全安全管理制度，确保服务过程中的安全问题得到及时处理。
第十五条医疗美容中心应当制定应急预案，及时处理突发事件，保障患者和员工的安全。
第十六条医疗美容中心应当加强医疗美容师的职业培训，提高员工安全意识和应急处理能力。
第五章知识产权保护第十七条医疗美容中心应当加强对知识产权的保护，不得侵犯他人知识产权，确保服务的合法性。
第十八条医疗美容中心应当加强医疗美容技术的研发和创新，提高服务质量和水平。
第十九条医疗美容中心应当合法取得相关知识产权资质，保障医疗美容服务的合法性。
医疗美容诊所各类规章制度
医疗美容诊所各类规章制度第一章总则第一条为加强医疗美容诊所管理，规范工作秩序，保障医疗美容服务质量，制定本规章制度。
第二条医疗美容诊所应当遵守国家法律法规、行业标准和相关政策规定，保障消费者合法权益。
第三条医疗美容诊所应当具备必要的资质和条件，确保医疗美容服务安全、合法、有效。
第四条医疗美容诊所应当强化员工教育培训，提高员工素质和服务水平。
第五条医疗美容诊所应当建立健全内部管理制度，加强安全风险防范和应急处置，确保服务质量和安全。
第二章医疗美容服务规定第六条医疗美容诊所应当依法开展医疗美容服务，不得从事违法、违规行为。
第七条医疗美容诊所应当明示服务项目、价格、注意事项等信息，保障消费者知情权。
第八条医疗美容诊所应当按照标准操作程序开展医疗美容服务，确保服务质量和效果。
第九条医疗美容诊所应当依法对患者进行身体健康状况评估和医学美容方案制定，提供个性化医疗美容服务。
第十条医疗美容诊所应当建立有效的隐私保护措施，保护患者个人信息安全。
第十一条医疗美容诊所应当加强医疗美容服务质量监测和评估，及时整改问题。
第三章医疗美容诊所管理规定第十二条医疗美容诊所应当有专职医务人员和专业技术人员，确保医疗美容服务质量。
第十三条医疗美容诊所应当建立完善的患者档案管理制度，记录患者基本信息、治疗方案、效果评估等内容。
第十四条医疗美容诊所应当定期开展安全生产检查和医疗设备维护保养，确保医疗美容服务安全。
第十五条医疗美容诊所应当建立医疗美容服务质量管理制度，定期组织质量评估和改进措施。
第十六条医疗美容诊所应当建立消费者投诉处理机制，及时受理和回复消费者投诉。
第十七条医疗美容诊所应当建立人员培训制度，加强员工岗前培训和在职培训，提高员工服务水平。
第四章惩戒和责任认定第十八条医疗美容诊所应当严格按照有关规定开展医疗美容服务，如违反规定，将受到相应的处罚。
第十九条负有直接责任的人员应当承担相应责任，并进行相应处理。
第二十条对于严重违法违规行为，医疗美容诊所将被责令整顿，依法吊销相关资质。
医疗美容医疗机构规章制度
医疗美容医疗机构规章制度第一章总则第一条为了规范医疗美容医疗机构的运营管理，保障医疗质量和患者安全，依据《医疗机构管理条例》、《医疗美容服务管理办法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于医疗美容医疗机构的各项工作，包括医疗服务、医疗质量管理、医疗安全、财务管理、人力资源管理、设备管理、环境保护等。
第三条医疗美容医疗机构应遵循患者至上、救死扶伤、廉洁奉公、服务社会的原则，认真履行医疗职责，为患者提供安全、有效、方便、价廉的医疗服务。
第二章医疗服务管理第四条医疗美容医疗机构应建立健全医疗服务制度，确保医疗服务规范化、标准化。
第五条医疗美容医疗机构应设立医疗服务质量监控部门，负责监督医疗服务质量，及时发现和处理医疗服务中的问题。
第六条医疗美容医疗机构应加强医疗服务安全管理工作，制定并落实医疗服务安全管理制度，防范医疗事故的发生。
第七条医疗美容医疗机构应加强医疗纠纷的预防和处理工作，设立医疗纠纷处理部门，及时处理医疗纠纷。
第三章医疗质量管理第八条医疗美容医疗机构应建立健全医疗质量管理组织，负责医疗质量管理工作。
第九条医疗美容医疗机构应制定医疗质量管理规章制度，确保医疗质量安全。
第十条医疗美容医疗机构应加强医疗技术管理，制定并落实医疗技术操作规程，提高医疗技术水平。
第四章财务管理第十一条医疗美容医疗机构应建立健全财务管理制度，保证财务活动的合法性、合规性。
第十二条医疗美容医疗机构应加强财务监督和审计工作，确保财务信息的真实、完整、准确。
第五章人力资源管理第十三条医疗美容医疗机构应建立健全人力资源管理制度，保障员工合法权益。
第十四条医疗美容医疗机构应加强员工培训和教育，提高员工的专业技能和服务水平。
第六章设备管理第十五条医疗美容医疗机构应建立健全设备管理制度，确保设备的安全、有效运行。
第十六条医疗美容医疗机构应定期检查和维护设备，保障设备正常运行。
第七章环境保护第十七条医疗美容医疗机构应建立健全环境保护制度，加强医疗废物处理和环境保护工作。
医院美容科管理规章制度(6篇)
医院美容科管理规章制度一、床位和牙椅住院床位总数____张以上，美容治疗床____张以上，牙科综合治疗椅____台以上。
二、科室设置(一)临床科室:至少设有美容咨询设计室、美容外科、美容牙科、美容皮肤科、美容中医科、美容治疗室、麻醉科。
(二)医技科室:至少设有药剂科、检验科、放射科、手术室、技工室、消毒供应室、病案资料室。
三、人员(一)每床(椅)至少配备____名相关专业卫生技术人员。
(二)每床(椅)至少配备____名护士。
(三)至少有____名具有相关专业副主任医师资格以上的主诊医师和至少____名主管护师资格以上的护士。
(四)每科至少有____名本专业的具有主治医师资格以上的主诊医师。
四、医疗用房(一)每病床建筑面积不少于____平方米。
(二)病房每床净使用面积不少于____平方米。
(三)每牙科综合治疗椅建筑面积不少于____平方米，诊室每牙科治疗椅净使用面积不少于____平方米。
(四)每美容治疗床建筑面积不少于____平方米，每美容治疗床净使用面积不少于____平方米。
五、设备(一)基本设备呼吸机心电监护仪自动血压监测仪电动吸引器体外除颤器麻醉机吸脂机无影灯紫外线消毒灯高压蒸气灭菌设备器械柜美容外科手术相应的手术器械____光机及暗室成套设备喷砂洁牙器光固化治疗机正颌外科器械____光牙片机银汞搅拌机技工设备口腔全景____光机牙科必备的消毒设备电凝器激光机电子治疗机皮肤磨削机离子喷雾器文眉机皮肤测试仪超声波美容治疗机多功能健胸治疗机恒温培养箱电冰箱洗衣机消毒柜检验科需要的配套设备及具有上网功能的计算机(二)病房每床单元设备，与二级综合医院相同。
(三)具有与开展的诊疗科目相应的其他设备。
六、制定各项规章制度、人员岗位责任制;有国家制定或认可的医疗美容技术操作规范、医院感染管理规范、消毒技术规范，并成册可用。
七、注册资金到位，并保证医院的运营。
医疗美容门诊部一、床位至少设有美容治疗床____张，手术床位____台，牙科综合治疗椅____张，观察床位____张。
医美美容规章制度范本
医疗美容机构规章制度范本第一章总则第一条为了规范医疗美容机构的运营管理，保障医疗美容服务质量和患者安全，根据《医疗机构管理条例》、《医疗美容服务管理办法》等法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于医疗美容机构的全体工作人员、患者及来访人员。
第三条医疗美容机构应当遵循以人为本、患者至上的原则，提供安全、有效、便捷的医疗美容服务。
第四条医疗美容机构应当加强内部管理，提高服务质量，确保医疗安全，维护患者合法权益。
第二章组织结构第五条医疗美容机构应当设立董事会（或理事会）、监事会、总经理、各部门负责人等组织架构。
第六条董事会（或理事会）负责决策机构重大事项，监督医疗机构的运营管理。
第七条监事会对董事会（或理事会）的决策进行监督，保障医疗机构的合法权益。
第八条总经理负责医疗美容机构的日常管理工作，组织实施董事会（或理事会）的决策。
第九条医疗美容机构应当设立医疗、护理、行政管理、财务等部门，明确各部门的职责和权限。
第三章医疗管理第十条医疗美容机构应当根据《医疗机构管理条例》规定，取得医疗机构执业许可证。
第十一条医疗美容机构应当配备合格的医疗人员，其中包括执业医师、执业助理医师、护士等。
第十二条医疗美容机构应当建立健全医疗质量安全管理体系，制定医疗质量安全管理制度。
第十三条医疗美容机构应当严格执行医疗操作规程，确保医疗安全。
第十四条医疗美容机构应当建立健全病历管理制度，规范病历书写和保存。
第十五条医疗美容机构应当加强药品和医疗器械的管理，确保其合法、合规使用。
第四章患者权益保护第十六条医疗美容机构应当尊重患者的知情权和选择权，向患者提供真实、全面的医疗信息。
第十七条医疗美容机构应当建立健全隐私保护制度，保护患者的个人信息。
第十八条医疗美容机构应当严格执行收费标准，公开收费项目，不得擅自增加收费项目。
第十九条医疗美容机构应当设立投诉举报渠道，及时处理患者的投诉和举报。
第五章员工管理第二十条医疗美容机构应当建立健全员工管理制度，包括招聘、培训、考核、薪酬等。
医疗美容科工作制度(3篇)
第1篇一、总则1.1 为了加强医疗美容科的管理，提高医疗美容服务质量，保障医疗安全，根据《医疗机构管理条例》、《医疗美容服务管理办法》等相关法律法规，结合本科实际情况，制定本制度。
1.2 本制度适用于医疗美容科全体工作人员。
1.3 医疗美容科工作人员应认真学习并严格执行本制度。
二、组织架构2.1 医疗美容科设主任1名，副主任1-2名，护士长1名，负责本科室全面工作。
2.2 科室下设以下部门：（1）咨询室：负责患者咨询、接待、登记等工作。
（2）注射室：负责注射类美容项目操作。
（3）激光室：负责激光美容项目操作。
（4）美容手术室：负责美容手术项目操作。
（5）治疗室：负责非手术类美容项目操作。
（6）护理室：负责患者护理、观察、记录等工作。
2.3 各部门负责人负责本部门日常工作，对主任负责。
三、人员管理3.1 医疗美容科工作人员应具备以下条件：（1）具有相关专业学历或资格。
（2）热爱医疗美容事业，具有良好的职业道德。
（3）掌握医疗美容专业知识，具备一定的临床经验。
（4）身心健康，能胜任本职工作。
3.2 医疗美容科工作人员应参加岗前培训，熟悉本科室工作制度、操作规程和各项规定。
3.3 医疗美容科工作人员应定期参加业务学习，提高业务水平。
3.4 医疗美容科工作人员应严格遵守国家法律法规、医院规章制度和科室工作制度。
3.5 医疗美容科工作人员应积极参加医院组织的各项活动，增强团队凝聚力。
四、工作流程4.1 患者就诊（1）患者就诊时，咨询室工作人员应热情接待，详细询问病情，进行登记。
（2）根据患者需求，安排患者至相应科室就诊。
（3）医生根据患者病情，制定治疗方案。
4.2 治疗操作（1）注射室、激光室、美容手术室、治疗室等科室工作人员应严格遵守操作规程，确保医疗安全。
（2）注射室、激光室、美容手术室等科室工作人员应使用合格的产品和设备。
（3）治疗过程中，密切关注患者反应，如出现异常情况，立即停止操作，并采取相应措施。
医疗美容规章制度范本
医疗美容规章制度范本第一章总则第一条为了规范医疗美容服务行为，保障医疗美容服务质量和患者安全，根据《医疗机构管理条例》、《医疗美容服务管理办法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于医疗机构提供的医疗美容服务活动。
第三条医疗美容服务应当遵循自愿、知情、同意的原则，医疗机构和医务人员应当尊重患者的权利和尊严，保护患者的隐私。
第四条医疗机构提供医疗美容服务，应当具备与其服务项目相适应的设施、设备和专业技术人员，并严格执行国家规定的医疗美容服务标准和操作规程。
第二章医疗美容服务管理第五条医疗机构应当建立健全医疗美容服务管理制度，包括服务项目、服务流程、服务质量、患者安全、医疗纠纷处理等。
第六条医疗机构提供医疗美容服务，应当向患者提供服务项目、服务内容、费用、可能的风险和效果等信息，并取得患者的书面同意。
第七条医疗机构应当建立健全医疗美容服务记录制度，记录患者的个人信息、服务项目、操作过程、术后恢复等情况，并为患者提供查阅。
第八条医疗机构应当建立健全医疗美容服务质量控制制度，对医疗美容服务过程进行监控和评估，确保服务质量。
第九条医疗机构应当建立健全医疗美容服务安全管理制度，制定并实施应急预案，确保患者安全。
第十条医疗机构应当建立健全医疗美容服务纠纷处理制度，及时处理医疗纠纷，维护患者合法权益。
第三章医务人员管理第十一条医疗机构提供医疗美容服务，应当配备具有相应专业技术资格的医务人员。
第十二条医务人员提供医疗美容服务，应当遵守医疗美容服务操作规程，遵循医疗美容服务原则，确保患者安全。
第十三条医务人员提供医疗美容服务，应当尊重患者的人格尊严和隐私权，不得泄露患者的个人信息。
第十四条医务人员应当参加医疗美容服务相关的培训和学习，提高医疗美容服务能力和水平。
第四章罚则第十五条违反本制度的，由卫生行政部门按照《医疗机构管理条例》、《医疗美容服务管理办法》等法律法规的规定给予处罚。
第五章附则第十六条本制度自发布之日起施行。
美容医院医疗美容科规章制度
美容医院医疗美容科规章制度美容医院医疗美容科规章制度（通用5篇）美容医院医疗美容科规章制度11、严格保密客户信息。
未经公司(经理)同意，不得私自借用店内资料，不得向外界泄露公司内技术管理资料和具体经营数据。
2、不得请求霸王休假，节假日按店内轮休制执行。
临时休假应在工作时间前要求店长或经理批准休假，并反映实际情况。
请假一天以上，必须书面申请总经理批准，超过批准期限的，视为缺勤。
3、职员们互相尊重关心、关怀、礼貌用语，严禁在营业场所骂人、争吵、生气、掉东西等言行。
4、店长对下属有绝对的领导和管理权，下级必须服从安排。
5、每天早晚都要倒班检查商品及营业金。
6、工作时间不能关掉手机或转到振动器，护理客户时不能接个人电话，电话资料不能由他人代为传达或改变时间入侵，受理时间不能超过分钟，客户不能预约电话，要求他人代为登记。
7、尊重顾客。
虚心听取意见和提议，根据情况及时反馈店长或经理，无论如何不要与客户争吵。
8、不能向客人要求小费，不能利用工作，不能利用公务救济个人，谋取私利。
9、服从工作日制，做事进取，主动联系，预约客户，做事不疏忽，挑三拣四，自觉服从工作安排。
未经店长或总经理同意，不得随意调班或擅自安排工作或休息。
10、自觉保持公司(店)形象的名声，进取的供应为公司(店)发展提供了有利的方式。
不能在店里讨论别人的是非，也不能和客户讨论公司内部的是非。
11、杜绝节俭水、电、浪费行为。
护理时不能缺货或铺张浪费。
12、工作时间不能打个人电话，不要吃零食，不要抽烟，不要口渴，不要大声喧哗，追赶嬉戏的客人和家人。
13、不能在店里从事与工作无关的工作。
14、严格执行卫生清洁制度。
15、工作时间要按规定填写各种报告。
16、要努力培养和提高专业接待质量，按照规定礼仪礼仪用语微笑亲切接待客人，主动接待客人，在接待厅会见顾客起立，主动为顾客开门。
为客人换鞋铺床，欢迎三松，不能让客人走三步以上。
上班时间不能把个人的负面情绪带入店里，影响同事和顾客。
医美机构规章制度范本
医疗美容机构规章制度范本第一章总则第一条为了加强医疗美容机构的规范化管理，保障医疗质量和患者安全，依据《医疗机构管理条例》、《医疗美容服务管理办法》等法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我国境内从事医疗美容服务的医疗机构及其工作人员。
第三条医疗美容机构应当遵循合法、合规、诚信、公平的原则，提供优质的医疗美容服务，保障患者合法权益。
第四条医疗美容机构应当建立健全各项规章制度，加强内部管理，提高医疗服务质量，确保医疗安全。
第二章医疗机构管理第五条医疗美容机构应当依法取得医疗机构执业许可证，并在许可证规定的诊疗科目范围内开展业务。
第六条医疗美容机构应当设立医疗质量安全管理组织，负责医疗质量和安全管理工作的组织、协调和监督。
第七条医疗美容机构应当配备与其业务相适应的医疗设施、设备和药品，保证医疗设备的安全性和有效性。
第八条医疗美容机构应当建立健全医疗事故处理制度，对发生的医疗事故及时进行调查处理，并报告所在地卫生行政部门。
第三章医疗美容服务管理第九条医疗美容机构应当建立健全医疗美容服务规范，包括诊疗程序、操作规程、医疗文书管理等。
第十条医疗美容机构应当建立健全医疗美容服务价格管理制度，公开服务项目、服务内容、价格等信息，接受社会监督。
第十一条医疗美容机构应当建立健全医疗美容服务满意度调查制度，定期了解患者对医疗美容服务的满意度，不断提高服务质量。
第四章人员管理第十二条医疗美容机构应当配备合格的医疗人员，包括医生、护士、技师等，并定期进行专业培训和考核。
第十三条医疗美容机构应当建立健全医务人员职业道德规范，加强医德医风建设，提高医疗服务质量。
第十四条医疗美容机构应当建立健全医务人员劳动纪律，严格执行工作时间、休息时间、值班制度等。
第五章医疗安全管理第十五条医疗美容机构应当建立健全医疗安全管理制度，包括医疗事故预防、医疗风险管理等。
第十六条医疗美容机构应当建立健全医疗安全应急预案，遇到突发事件时及时采取措施，保障患者安全。
美容整形医疗规章制度范本
美容整形医疗规章制度范本第一章总则第一条为了规范美容整形医疗行为，保障医疗安全，保护患者权益，根据《医疗机构管理条例》、《医疗美容服务管理办法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于从事美容整形医疗服务的医疗机构及其医务人员。
第三条美容整形医疗服务应当遵循自愿、知情、同意的原则，遵守医疗技术标准和规范，保护患者隐私，维护患者权益。
第二章医疗机构管理第四条医疗机构应当具备合法的医疗机构执业许可证，医疗机构名称、地址、诊疗科目、诊疗范围等应当与许可证相符。
第五条医疗机构应当设立医疗质量安全管理组织，明确医疗质量管理职责，加强医疗质量安全管理。
第六条医疗机构应当建立健全医疗文书管理制度，确保医疗文书真实、完整、准确。
第七条医疗机构应当建立健全医疗设备管理制度，定期检查、维护、更新医疗设备，保障医疗设备安全有效。
第八条医疗机构应当建立健全医务人员培训制度，加强医务人员的专业技能和职业道德培训，提高医务人员的服务质量和水平。
第三章医疗行为管理第九条医务人员应当尊重患者意愿，向患者充分告知医疗美容服务的风险、效果和可能出现的并发症，确保患者知情同意。
第十条医务人员应当根据患者的具体情况，制定合理的医疗美容服务方案，并在术前向患者详细解释方案的内容、过程和可能的结果。
第十一条医务人员应当严格执行手术安全操作规程，确保手术过程安全有序。
第十二条医务人员应当关注患者的术后恢复情况，提供必要的康复指导和护理服务，确保患者术后健康。
第四章医疗质量管理第十三条医疗机构应当建立健全医疗质量管理制度，对医疗美容服务进行全面质量管理。
第十四条医疗机构应当定期对医疗美容服务进行质量评估，对存在的问题及时进行整改。
第十五条医疗机构应当建立健全医疗事故处理制度，对发生的医疗事故及时进行调查处理，并依法承担相应的责任。
第五章患者权益保护第十六条医疗机构应当尊重患者的人格尊严和隐私权，不得泄露患者个人信息。
第十七条医疗机构应当建立健全患者投诉处理制度，及时、公正、有效地处理患者投诉。
医院美容科管理规章制度(三篇)
医院美容科管理规章制度第一章总则第一条为规范医院美容科的管理行为，提高服务质量，保障患者权益，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于医院美容科全体医务人员，包括医生、护士和其他相关工作人员。
第三条美容科是医疗科室中的特殊科室，必须严格遵循医疗法律法规和医疗伦理，尊重患者意愿，保护患者隐私。
第四条医院美容科应建立健全的质量管理体系，提供高质量的美容服务。
第五条医院美容科应积极开展美容科技研究，不断更新美容技术，提高服务水平。
第二章医院美容科服务流程第六条医院美容科服务流程包括患者咨询、医生诊断、手术操作、术后护理等环节。
第七条患者咨询环节：美容科医生应根据患者情况进行详细询问，了解患者需求和期望，提供准确的美容建议。
第八条医生诊断环节：美容科医生应根据患者的情况进行专业的诊断，评估手术风险和效果，为患者制定个性化的美容方案。
第九条手术操作环节：美容科医生应按照医疗规范进行手术操作，确保手术安全和效果。
第十条术后护理环节：美容科医生和护士应对手术患者进行及时的术后护理，预防并解决手术并发症。
第三章医院美容科服务规范第十一条医院美容科应坚持“安全、科学、规范、合理”的原则，提供专业的美容服务。
第十二条医院美容科应建立患者健康档案，详细记录患者诊疗信息，确保美容服务的连续性和有效性。
第十三条美容科医生应具备相关专业知识和技能，不得从事非本专业的美容服务。
第十四条医院美容科应确保手术环境的清洁、消毒和安全，遵循手术操作规范，预防感染和其他意外事件。
第十五条美容科医生和护士应经常参加相关培训，不断提升自身水平和技能。
第十六条医院美容科应定期组织患者满意度调查，及时了解患者对美容服务的评价和建议。
第四章美容科医生和护士职责第十七条美容科主任负责制定和组织实施美容科的工作计划和年度计划，管理和协调美容科的工作。
第十八条美容科医生负责患者诊断、手术和术后护理等工作，提供专业的美容服务。
第十九条美容科护士负责协助医生进行手术操作，进行术后护理和随访等工作。
医疗美容机构管理规章制度
医疗美容机构管理规章制度第一章总则第一条为进一步规范医疗美容机构的管理，提高服务质量，保障患者的权益，根据相关法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有医疗美容机构的管理和服务过程，并应被全体员工遵守。
第三条医疗美容机构应当依法取得相关许可证，并遵守国家法律法规和有关规定。
第四条医疗美容机构应当尊重患者的选择权和知情权，维护患者的隐私和个人信息安全。
第五条医疗美容机构应当加强内部管理，健全制度，完善管理流程，提高服务质量和安全水平。
第六条医疗美容机构应当加强员工培训，提高员工的业务水平和服务意识。
第七条医疗美容机构应当建立健全医疗美容质量管理体系，定期进行质量评估和内部审查。
第八条医疗美容机构应当建立健全服务投诉处理机制，及时处理投诉并对服务进行改进。
第九条医疗美容机构应当加强安全防范，确保患者和员工的安全。
第十条医疗美容机构应当定期对机构内部设施和设备进行维护保养，确保设施和设备的正常运作。
第二章组织管理第十一条医疗美容机构应当根据业务需要设立不同部门，明确各部门的职责和权限。
第十二条医疗美容机构应当设立专门的质量管理部门，负责医疗美容质量管理工作。
第十三条医疗美容机构应当设立安全管理部门，负责安全防范工作。
第十四条医疗美容机构应当设立投诉处理部门，负责处理患者投诉和建议。
第十五条医疗美容机构应当设立培训部门，负责员工培训和考核。
第十六条医疗美容机构应当设立财务部门，负责财务管理和资金监管。
第十七条医疗美容机构应当设立人力资源部门，负责员工招聘、培训和绩效考核。
第十八条医疗美容机构应当设立科研部门，负责开展医疗美容科研工作。
第十九条医疗美容机构应当设立信息化部门，负责信息化建设和运维。
第二十条医疗美容机构应当建立健全各部门之间的协作机制，加强沟通和信息共享。
第二十一条医疗美容机构应当规范员工的招聘和录用程序，确保员工的资质和能力符合招聘条件。
第二十二条医疗美容机构应当为新员工提供系统的岗前培训，使其了解机构的业务和管理规定。
医疗美容机构各项规章制度
医疗美容机构各项规章制度一、总则为了规范医疗美容机构的管理，提升服务质量，保障患者权益，现将医疗美容机构规章制度制定如下。
二、机构管理1.医疗美容机构应当符合国家相关法律法规要求，取得相应的营业执照和医疗美容许可证。
2.机构应当配备专业的医生、护士和技术人员，提供专业的医疗美容服务。
3.机构应当建立完善的病历档案管理制度，对患者的个人隐私信息进行严格保密。
4.机构应当定期组织医务人员进行培训，提升专业技能和服务水平。
三、服务规范1.医疗美容机构应当制定并公布服务项目及收费标准，保证价格明码实价。
2.机构应当对患者进行充分的术前咨询，了解患者需求和健康状况，进行必要的术前检查。
3.医疗美容机构应当遵守医疗伦理，不得进行欺诈、虚假宣传等违法行为。
4.机构应当建立投诉和建议反馈渠道，及时解决患者投诉问题，提升服务质量。
四、术中术后管理1.术前术中术后医疗美容机构应当进行全程监控，确保手术过程安全可靠。
2.医疗美容机构应当建立术后随访制度，定期对患者进行术后复查和回访。
3.术后发生并发症应当及时救治，保障患者健康和安全。
五、安全保障1.医疗美容机构应当保障医疗设备和药品的质量，确保手术安全。
2.机构应当建立消防安全制度，定期进行消防检查和演练，保障员工和患者的生命财产安全。
3.医疗美容机构应当安装监控设备，提升安全防范能力，预防盗窃和暴力事件发生。
六、人员管理1.医疗美容机构应当对医务人员进行背景调查和资格审查，确保医疗人员具备相关资质和技能。
2.机构应当建立绩效考核制度，激励医疗人员提升服务质量和专业水平。
3.医疗美容机构应当定期进行员工健康体检，确保员工身体健康。
七、宣传推广1.医疗美容机构应当依法开展宣传推广活动，不得进行虚假宣传和误导消费者行为。
2.机构应当依法保护患者隐私信息，不得擅自泄露患者个人信息。
以上规章制度是医疗美容机构必须遵守的基本原则，希望各医疗美容机构严格执行，保障患者权益，提升服务质量。
医疗美容诊所规章制度
医疗美容诊所规章制度第一章总则第一条为了规范医疗美容诊所的运营管理，保障医疗质量和患者安全，根据《医疗机构管理条例》、《医疗美容服务管理办法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于医疗美容诊所的各项工作，包括医疗、护理、行政管理等方面。
第三条医疗美容诊所应遵循依法执业、诚信服务、质量第一、安全第一的原则，为患者提供优质的医疗美容服务。
第二章医疗管理第四条医疗美容诊所应配备具有合法执业资格的医生、护士和其他专业技术人员，并保持人员素质的稳定。
第五条医生应按照医疗美容服务的规范和流程进行操作，严格执行技术操作规程，确保医疗安全。
第六条医疗美容诊所应建立健全病历管理制度，医生应认真记录病历，确保病历的真实性、完整性和规范性。
第七条医疗美容诊所应建立健全药品管理制度，严格执行药品采购、储存、配送、使用等环节的管理规定，确保药品的质量和安全。
第八条医疗美容诊所应建立健全医疗器械管理制度，严格执行医疗器械采购、使用、维护等环节的管理规定，确保医疗器械的质量和安全。
第三章护理管理第九条护理人员应按照护理规范和流程进行操作，严格执行护理技术操作规程，确保患者安全。
第十条护理人员应认真执行医嘱，密切观察患者病情变化，及时报告医生并处理紧急情况。
第十一条护理人员应做好患者的日常护理工作，包括生活照顾、心理疏导、健康教育等。
第四章行政管理第十二条医疗美容诊所应建立健全行政管理规章制度，包括财务管理、人力资源管理、设施设备管理等方面。
第十三条医疗美容诊所应建立健全消防安全管理制度，确保消防设施设备完好有效，开展消防安全培训和演练。
第十四条医疗美容诊所应建立健全环境保护管理制度，严格执行环境保护法规，确保医疗废物得到妥善处理。
第五章医德医风建设第十五条医疗美容诊所应加强医德医风建设，提高医疗服务质量，树立良好的行业形象。
第十六条医务人员应遵守职业道德，尊重患者权利，保护患者隐私，拒绝对患者进行不必要的检查和治疗。
第十七条医疗美容诊所应建立健全投诉处理制度，及时处理患者投诉，保障患者合法权益。
医疗美容诊所规章制度全套范本
医疗美容诊所规章制度全套范本第一章：总则第一条为了规范医疗美容诊所的运营管理，保障医疗质量和患者安全，依据《医疗机构管理条例》、《医疗美容服务管理办法》等相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于医疗美容诊所的运营管理、医疗质量、患者安全、人力资源、财务管理、环境卫生等方面。
第三条医疗美容诊所应当贯彻“以人为本，患者至上”的服务宗旨，遵守医疗职业道德，提供安全、有效、便捷的医疗服务。
第二章：医疗质量管理第四条医疗美容诊所应当设立医疗质量管理组织，负责医疗质量管理工作。
第五条医疗美容诊所应当制定医疗质量管理制度，包括医疗安全、医疗技术、医疗服务等方面的规范和流程。
第六条医疗美容诊所应当严格执行医疗质量管理制度，定期对医疗质量进行评估和改进。
第七条医疗美容诊所应当对医疗人员进行医疗质量管理培训，提高医疗人员的医疗质量意识。
第三章：患者安全管理第八条医疗美容诊所应当设立患者安全管理组织，负责患者安全管理工作。
第九条医疗美容诊所应当制定患者安全管理制度，包括患者隐私保护、医疗事故处理、医疗风险管理等方面的规范和流程。
第十条医疗美容诊所应当严格执行患者安全管理制度，定期对患者安全进行评估和改进。
第十一条医疗美容诊所应当对医疗人员进行患者安全管理培训，提高医疗人员的患者安全意识。
第四章：人力资源管理第十二条医疗美容诊所应当建立人力资源管理制度，包括招聘、培训、考核、薪酬等方面的规范和流程。
第十三条医疗美容诊所应当严格执行人力资源管理制度，保障医疗人员的合法权益。
第十四条医疗美容诊所应当对医疗人员进行专业技能和医疗法规培训，提高医疗人员的专业素质。
第五章：财务管理第十五条医疗美容诊所应当建立财务管理制度，包括预算、收支、成本等方面的规范和流程。
第十六条医疗美容诊所应当严格执行财务管理制度，保障医疗机构的财务安全。
第十七条医疗美容诊所应当定期进行财务审计，确保财务数据的准确性和完整性。
第六章：环境卫生管理第十八条医疗美容诊所应当建立环境卫生管理制度，包括环境卫生、消毒隔离、医疗废物处理等方面的规范和流程。
医美美容规章制度内容
医美美容规章制度内容第一章总则第一条美容整形医疗机构应当依法遵守相关法律法规，制定并严格执行本规章制度，保障患者的权益，确保医美美容服务安全、合法、规范进行。
第二条美容整形医疗机构应当设立专门的医疗美容部门，配备专业的医美团队，确保医美服务的质量和安全。
第三条美容整形医疗机构应当建立健全医美美容服务管理制度，确保医美项目进行全程监管和追踪。
第四条美容整形医疗机构应当加强医美从业人员的培训和规范化管理，确保医美从业人员具备专业知识和技能。
第五条美容整形医疗机构应当建立健全患者档案管理制度，妥善保存患者资料，并保护患者的隐私权。
第二章医美美容服务规范第六条美容整形医疗机构应当按照国家相关规定，严格执行医疗美容项目操作规范，确保操作过程安全、无菌。
第七条美容整形医疗机构应当对医美项目进行详细的解释和告知，让患者充分了解项目的风险和效果。
第八条美容整形医疗机构应当对患者进行术前评估和分析，确保手术适宜性和患者健康状况符合手术要求。
第九条美容整形医疗机构应当建立健全手术后的追踪服务机制，对手术后的效果和患者的恢复情况进行跟踪和咨询。
第十条美容整形医疗机构应当保证医美项目的效果和质量，对效果不满意或出现问题的患者提供有效的解决方案。
第三章医美从业人员管理第十一条医美整形医疗机构应当严格审查和管理医美从业人员的资质和背景，确保医美从业人员具备相关资质和技能。
第十二条医美整形医疗机构应当为医美从业人员定期进行职业培训和考核，提高其专业知识和技能水平。
第十三条医美整形医疗机构应当建立健全医美从业人员的评价和激励机制，充分调动医美从业人员的积极性和创新精神。
第十四条医美整形医疗机构应当对医美从业人员进行岗位责任和风险告知，要求其遵守规章制度，严格执行操作规范。
第十五条医美整形医疗机构应当建立健全医美从业人员的轮岗制度和值班制度，确保医美项目的连续性和稳定性。
第四章管理监督第十六条卫生主管部门应当加强对美容整形医疗机构的监督和管理，建立健全医美美容服务质量评价制度，提高服务质量和水平。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
医疗美容机构规章制度篇一：某医疗美容医院规章制度大全汇编某医疗美容医院规章制度汇编2院办公室工作制度一、在院长领导下，负责全院综合性行政工作，协助院长协调全院科室管理工作，发挥参谋助手作用。
二、安排各种行政会议，负责会议记录以及文件、报告、计划、总结等文字材料的起草。
负责会议记录、决议的印发，并督促检查执行，及时向院长汇报。
三、协助院长处理日常行政事务工作，经常与职能科室沟通。
四、做好上传下达、左右沟通信息和传递工作。
及时传达领导的决议和指令，了解和反馈各方面工作进展情况、存在问题和意见。
五、负责行政文件的收发、登记、编号、传阅、收回及保管，针对文件内容提出拟办意见。
对董事会、集团公司、总院和政府部门的通知及时汇报院长，并请示办理意见。
六、负责行政文件的打印、装订工作。
做到准确及时，字迹清楚，不得拖延。
七、负责医院行政及重要文书档案的收集、整理、立卷存档、保管利用工作，严格执行保密制度。
八、做好群众来信、来访工作。
包括接待登记、调查和处理重大问题并及时向院长报告。
九、做好内外宾接待工作。
做到安排周密、妥当、热情。
十、负责档案室、打字室、汽车班的管理工作，安排好医院总值班的排班。
十一、及时保证质量完成院长临时交办的任务。
3保密工作制度一、全院职工要严格遵守保密工作规定，各级领导干部都要模范地遵守，并监督执行。
二、医院成立保密工作领导小组，由院办牵头、保卫、医务、人事、财务、护理、门诊部等部门成员组成。
负责进行保密教育，协助有关科室制订保密措施，落实保密责任制，并监督实施。
三、保密范围：机要文件、印章、收发文登记本、账号、长途电话号码、疫情、科技成果，正在研究的科研项目或设想、有价值的药物制剂配方及有保密内容的音像带、图表等。
四、保密部门：综合档案室、人事档案室、科技档案室、统计室、打字室、复印室、收发室、科研及其它有关重要资料涉及的主要部门。
五、密级划分：秘密、机密、绝密。
文件的密级按规定执行保密范围，并报上级有关部门审批确定。
六、严格保密纪律，加强文件、图书、资料的管理。
凡标有“内部资料”的材料，必须设专人管理，不得丢失和泄密，违者视其情节给予严肃处理。
七、在涉外活动中，要坚持内外有别的原则，严格遵守涉外保密纪律。
八、每年的元旦、春节、“五?一”、“十?一”重大节日前夕，对保密工作要进行一次认真检查，并有针对性地解决存在的问题。
九、按上级规定，保密小组成员每季度召开一次例会，半年自查一次，年终进行总结。
及时分析全院保密工作情况，研究保密工作措施，写出书面报告，使医院保密工作不断改进和加强。
4财务部工作制度一、财务监督管理制度（一）加强领导，积极配合各个物资、管理部门，确保医院财产物资的安全可靠性。
（二）负责监督、检查各物资管理部门管理制度的实施。
每月对各类财产物资、帐目进行核对，不定期进行账实核对，确保财产物资的完整性和帐目的真实性。
（三）加强财务核算和审查，严格执行各项制度：1．物资管理制度：（1）各项物资要按计划和定额储备合理购入，财务要加强监督和控制。
（2）各项物资购入后，需严格按手续验收入库，入库单填写清楚、正确，经手人、库管、领导、会计，逐一审查、签字，方可做为财务报帐依据。
（3）各项库存物资必须设帐、填卡，做到帐帐、帐卡、帐物相符。
药品库设立药品卡及药品三级明细帐。
器械库设立固定资产、低值，卫生材料卡及三级明细帐。
行政库设立固定资产、低值、材料卡和三级明细帐。
财务科每月底进行总帐与明细帐的核对。
（4）严格物资领发手续，各库库管员严格按制度操作，控制领取物品，填写领物单。
每月底库管员汇总统计，帐实核对正确后分别报财务和经营科做为各承包科室核算的资料。
（5）报废、报残、盘盈、盘亏必须履行手续，说明原因。
经技术鉴定和主管领导审批，财务方可做帐务处理。
（6）物资调拔、借用必须经主管院长批复发行手续。
严禁私自借物，长期不归。
52．物资盘点经常化制度：（1）在库物资：各库管员每月盘点一次，年终全面清查。
（2）在用物资：各物资管理部门不定期进行抽查，每3—5年全院清产核资一次。
盘盈、盘亏必须查明原因，丢失和人为责任损坏，按制度赔偿。
3．做好安全防范措施，各库必须有防盗、防火、防潮、防虫措施，并定期检查，如失职造成损失负责赔偿。
二、财务人员工作制度（一）认真贯彻执行国家财经方针、政策、法律法规制度及医院集团制定的各项财务制度，遵守财务工作人员行为规范。
（二）忠于职守，廉洁自律，坚持原则，抵制一切违规做法。
（三）根据营利性医院性质和国家相关规定设置帐目，确定收支，编制财务报表，进行财务核算。
（四）每月底核对资产帐、往来帐，及时清理债权、债务并作辅助记录。
年终进行全面清理，对处理不了的进行分析、注明原因，上报有关领导。
（五）按规定的期限正确及时编报各种财务报表，进行财务分析，真实反映医院的经营状况，及时报税。
（六）严格现金、支票管理制度：1．按照现金支出范围支取现金。
2．不准签发空白支票和延期支票，支票领发要登记，注销要及时。
3．对于当天门诊、住院上交的现金、支票，当天必须送存银行，现金不准超库存。
4．保管好保险柜钥匙、印章、空白支票、空白发票，做到银行预留印签与支票分人管理。
6篇二：医疗美容公司管理制度创健环美管理纪律规定一、办公制度1.每日工作计划和工作总结的发送规定：【规定时间段：每日晚上19：00~23:00之间汇报总结当天工作和第二天的工作计划】必须在规定时间内发送工作汇报到微信群“创健环美运营总群”，自本规定执行之日起，除已报告“休息”者之外，经随机抽查一次未发者，次日晨会罚做俯卧撑10个；2.办公室制度：办公室内，避免高声喧哗和从事公司无关的事务，离开座位之后，随手将椅子归回原位，勿任意摆放，下班后检查电脑是否已经关闭，个人桌椅、桌面是否整齐。
3.团队文化：①.团队活动，无正当理由获得领导批准不得缺席，或随意半途立场，有特殊情况者必须活动前跟本部门领导说明情况，入职1年内出现无故不参加活动，累积超出5次则公司劝退；②.相关通知和事物安排，应及时回应和回馈。
回应的方式包括收到、没问题。
及时反馈事务进展推进工作，若事务安排推进无任何(:医疗美容机构规章制度)反馈累积超过5次，则公司劝退；二、会议制度：公司将定于每周末或周一召开市场部周例会，每月初前几天或月底召开“月计划及总结大会”；参会注意事项（该注意事项适用于所有例行会议及临时会议）：1.会议开始之前所有手机调至“静音”状态，会议期间严禁接听电话（客户紧急电话必须经领导申请同意，处理完毕立即回会议室，接听电话累积超过5次公司劝退），凡会议期间有手机铃声响起者即罚站3分钟；随意走动或进/出会议室，罚站5分钟；与会期间上厕所或紧急事情，必须经领导申请同意方能外出。
2.凡集体会议迟到者，罚部门领导及迟到员工做俯卧撑10个；3.各部门例行会议（周月会议）需至少提前一天在总群内公布会议时间和议题，否则将会被视为无效通知，市场人员做好会议准备工作，市场人员可根据情况酌情考虑参加与否，特殊情况不能参加的必须提前一天向上级领导请假或说明；议通知公布后，收到信息者需及时回复“收到”。
4.周月例会通知发出后，在确定的时间点，上级领导下令开会指令，在办公区能听到指令的人员，30秒内所有人员必须全部到齐，如未按时到齐，个人罚做俯卧撑10个；临时会议，上级领导下令开会指令，在办公区能听到指令的人员，2分钟内所有人员必须全部到齐，如未按时到齐，个人罚做俯卧撑10个。
5.每场会议专人做好《会议记录》。
会议中有事务工作安排的，各部门负责人或参与人员填写《事务安排分配表》并签名，由会议记录员复印留档并分发给事务参与人，事务参与人按会议确定的日期完成工作安排。
该事务安排分配表是工作安排、执行、检验员工能力的重要参考指标，累积多次未按预期完成工作安排，公司将做出岗位调整或劝退处理。
6.公司要求所有员工务必24小时开机，如果出现累积超过5次公司劝退。
三、形象制度：女士：1.上班必须要求化妆（淡妆具体标准：面容整洁干净，提亮肤色粉底、眉、眼影、眼线、睫毛膏、腮红、口红或唇彩等淡妆基础项目），除短暂性补妆，不得到办公室进行化妆，累积超过5次不符合要求，公司将劝退处理；2.每人必须在门诊配备一双较高高度的高跟鞋。
3.头发干净，基本要求简单干练，不可凌乱无休整；累积超过5次公司劝退。
4.每人必须统一一套以上职业装，在要求的场合必须按要求着装。
男士：1.面部—干净整洁，若有胡子则需定时打理、指甲不可过长等；2.头发—不可过长（标准：前不遮眉，侧不掩耳），不可染发；3.服装—要求干净整洁，内着衬衫，秋冬天外配西服套装，不得穿运动衣裤鞋；时尚装和面头部妆容必须经公司指定人员在例会中检查或随机检查通过，如不符合形象要求，第二天必须跟换新的服装和修正妆容，累积超过5次不符合要求，公司将劝退处理；四、部门工作汇报制度1、部门工作汇报采用垂直汇报方式，只对直接领导汇报工作，再逐级上报汇报工作。
员工-部门经理-总监-总经理的原则。
2、公司严禁越级汇报，必须遵守向直接领导汇报和逐级汇报的原则，如与直接领导汇报解决不了或与上级领导发生矛盾，必须和直接领导一同找更上级领导协商解决。
如出现越级汇报工作，一次警告，二次开除。
（如特殊情况直接领导缺失或联系不上可直接汇报，上上级领导直接安排的工作可在告知上级领导的情况下直接汇报。
）3、任何部门都采用月计划、周计划、日工作计划和工作总结的工作方式。
4、部门间的工作沟通原则，由员工向直接领导反馈后，直接领导再向其他部门领导发出支持请求，由部门领导协商解决。
不得出现员工直接找其他部门领导的情况。
部门领导之间可以直接请求支持，不能命令同级部门领导。
如部门间出现解决不了的问题，可及时找上级领导沟通协调解决。
5、护理部员工、医生在医疗品质、医疗流程上由院长直接管理，在医院的服务质量、行政考勤、行为规范由运营总监直接管理。
6、部门领导和员工称谓制度。
在业务开展中各岗位对应称谓如下：招商专员-项目经理咨询顾问-老师招商部经理-市场总监客户服务-美学管家仪器操作手-美学操作专家咨询师-美学设计专家咨询助理-美学设计助理咨询总监-首席美学专家护士-护理管家医生-专家、教授、院长运营总监-老总总经理-集团董事长在日常工作中也用以上称谓称呼，形成习惯。
五、入/离职、考勤制度：入职流程：试用期三个月初试—复试—《入职通知单》—《入职档案表》—适应期三天—签《劳动合同》—转正登记表适应期不发工资。
离职流程：（注：适应期员工可免除此流程。
）试用期员工提前三天提交，《离职申请书》正式员工需提前一月提交——《离职交接表》——《解除劳动合同登记表》()考勤制度和流程：每天上下班时间为：10：00-19：00，每周6天制，轮休制。
公司办公期间：必须每天按正常上班时间指纹打卡，下班需要打卡。