工作交接书范文.pptx
交接单范本
交接单
交接日期：______年__月__日
交接地点：________________
交接人：甲方（交）：________________
乙方（接）：________________
一、交接事项
1.甲方将以下物品/文件/资料交由乙方接收，并确保其完好无损：
（1）物品/文件/资料名称：________________
（2）数量：________________
（3）具体描述：________________
2.乙方确认已接收上述物品/文件/资料，并对其完整性和准确性负责。
二、工作交接
1.甲方将以下工作内容交由乙方接手，并确保工作的顺利进行：
（1）工作内容：________________
（2）工作进度：________________
（3）注意事项：________________
2.乙方确认已了解上述工作内容及注意事项，并承诺按照要求完成工作。
三、其他事项
1.甲乙双方同意，在交接过程中如有任何问题，应及时沟通解决。
2.本交接单自双方签字（或盖章）之日起生效。
3.本交接单一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（签字/盖章）：________________
乙方（签字/盖章）：________________
签订日期：________________。
工作交接模板
序号
销
渠道及零售客户交接内容
岗位 相关文档和记录
数量 内容说明 权限说明
关键事项 情况说明
情况说明
销
1 当地市场情况介绍、我司渠道模式与结构
2 当地GP、SP、零售客户详细介绍
服
3 与客户合作关系及过往客户承诺 4 关键客户陪同拜访交流情况
5 客户信息一览表等
必
6 其它事项
七、市场资源交接
填
序号
市场资源交接内容
工作交接模板
部门
工号
姓名
一、工作任务与文件交接
序号
1 2 …… 二、实物交接
工作任务
序号
实物名称
1
通2 ……
三、当前紧急工作任务交接
用
序号
任务名称
1
模2
……
版 四、系统特殊权限交接
序号
权限名称
1 2 ……
五、跨部门工作接口交接
序号
部门名称
1 2 ……
六、客户交接
接口人
ห้องสมุดไป่ตู้
序号
运营商客户交接内容
1 当地运营商业务情况及组织架构介绍 2 与运营商合作情况、近期运营商工作重点 3 关键运营商客户介绍及过往承诺 4 关键运营商客户陪同拜访交流情况 5 运营商客户信息一览表、赠机交接情况 6 其他事项
1 专区专柜投放情况
2 礼品、物料等资源盘点
3 其它市场资源交接
八、数据信息交接
序号
数据交接内容
1 运营商及渠道客户信息、人事信息数据 2 市场资源信息数据 3 当地市场情况及竞争介绍 4 各项历史销售数据 5 其他数据
移交人：
接收人：
交接日期:
工作交接单(最新版)
姓名
工作模块
办理业务
工作交接单
离岗人员信息
岗位
接替人员信息
岗位
各项具体业务
准备事项 注意事项 后续工作 联系人
联系方式 联系方式 业务时间 交接审核
工作交接人： 其他工作
部门重要物品
物品名称
工作相关文 件及材料交
接
工作接收人：
交接审核人：
相关业务内容
注意事项
工作交接人：
工作接收人：
个人承诺
本人于 年 月 日完成离岗交接事宜
业务线工作产生影响。
主管领导签字：
日期：
和手续，并将工作移交于
处，对 离岗后联系方式：
上述相关安排无异议。
交接审核人：
离岗人员签字： 日期：
本人于 年 月 日正式从 入个人绩效考核当中。
处接替工作，交接事项已经结清。从即日起，对应工作由本人负责，并纳
交接人员签字：
日期：
Hale Waihona Puke 以上交接工作遵循客观、公正的原则，
部门负责人意见：
并在公司规定范围内完成。离岗交接并未对
工作交接单(样本)
工作交接单(样本)
1. 背景
本文档用于记录员工在离职或转岗时的工作交接事项，旨在确保工作的连续性和顺利过渡。
2. 交接人员信息
- 姓名：
- 部门：
- 职位：
- 交接日期：
3. 交接事项
3.1 工作概况
请交接人员提供对所负责工作的简要概述，包括但不限于：
- 工作内容及职责；
- 相关工作流程；
- 工作进展和项目状态。
3.2 重要文件和资料
请提供相关工作所需的文件和资料清单，包括但不限于：
- 客户资料；
- 项目文档；
- 数据和报告；
- 内部流程文档。
3.3 工作联系人和合作伙伴
请提供与工作相关的联系人和合作伙伴名单，包括但不限于：
- 部门内部的合作伙伴；
- 其他部门的联系人；
- 客户代表。
3.4 任务和进度
请列出当前进行中的任务和项目进度，包括但不限于：
- 任务名称；
- 相关负责人；
- 进度和截止日期。
3.5 问题和待解决事项
请列出当前存在的问题和待解决的事项，包括但不限于：
- 需要进一步咨询的事项；
- 需要解决的难题。
3.6 交接过程记录
请交接人员详细记录交接过程，包括但不限于：
- 交接会议和沟通记录；
- 交接文件和资料的交接记录；- 各方确认和签字。
4. 审批
- 部门经理：
- 人力资源负责人：
5. 附件
- 文件清单
- 资料清单
6. 备注
无
---
以上为《工作交接单(样本)》的内容，请根据实际情况进行调整和填写。
如有疑问，请及时与相关负责人沟通。
工作交接单模板范本模板
工作交接单模板范本模板《工作交接单》
一、交接人信息
1. 姓名：____________
2. 工号：____________
3. 部门：____________
4. 职位：____________
5. 联系电话：____________
二、接收人信息
1. 姓名：____________
2. 工号：____________
3. 部门：____________
4. 职位：____________
5. 联系电话：____________
三、交接内容
1. 项目名称：____________
2. 项目进度：____________
3. 项目资料：____________（包括但不限于文件、报告、图纸、数据等）
4. 项目联系方式：____________（包括但不限于客户、供应商、合作伙伴等）
5. 项目存在的问题及建议：____________
四、交接时间
1. 开始时间：____________
2. 结束时间：____________
五、见证人
1. 见证人姓名：____________
2. 见证人职务：____________
3. 见证人签名：____________
六、备注
1. 双方确认交接内容无误后，请双方及见证人在本交接单上签名。
2. 本交接单一式两份，交接人和接收人各执一份。
附件：如有相关项目资料，请附在交接单后。
注：本模板仅供参考，具体内容请根据实际需求进行调整。
交接单模板(范本)
交接单模板(范本)交接单日期：______年______月______日交接人：__________________________接班人：__________________________一、工作交接内容1. 工作职责：交接人：- 详细描述自己的工作职责和工作范围；- 列举相关工作任务及其优先级；- 提供必要的工作手册、文件、账户和密码等。
接班人：- 阐述自己的工作职责和工作范围；- 清楚了解相关工作任务及其优先级；- 核对并确认收到的工作手册、文件、账户和密码等。
2. 项目进展：交接人：- 概述正在进行的项目；- 提供相关文件资料、会议纪要和进度报告等。
接班人：- 查看并了解正在进行的项目；- 确保已接收到相关文件资料、会议纪要和进度报告等。
3. 合作伙伴：交接人：- 列出正在合作的供应商或客户，并提供其联系人信息；- 提供合同、协议等重要文件。
接班人：- 清楚了解正在合作的供应商或客户，并核对其联系人信息；- 确认已收到合同、协议等重要文件。
4. 需要注意的问题：交接人：- 指出工作中需要特别注意的问题、难点或风险；- 提供相关资料或解决方案。
接班人：- 记录并理解工作中需要特别注意的问题、难点或风险；- 确定自己需要进一步了解或学习的内容。
5. 工作进展情况：交接人：- 汇报自己的工作进展情况，并给出正在进行的任务的状态；- 指出遇到的困难或挑战，并提供解决思路。
接班人：- 接收并记录交接人的工作进展情况，并确认正在进行的任务的状态；- 确保掌握遇到的困难或挑战的解决思路。
二、其他事项1. 周边环境：交接人：- 介绍公司或部门的周边环境、设施等；- 指出工作中需要特别注意的地方。
接班人：- 了解公司或部门的周边环境、设施等；- 记录下交接人指出的需要特别注意的地方。
2. 系统和工具：交接人：- 简要介绍正在使用的系统、工具和软件，并提供登录账号和密码。
接班人：- 确认已收到系统、工具和软件的相关信息；- 确保能够正常登录和使用。
工作交接范文(共9篇)
工作交接范文(共9篇)工作交接报告篇1移交原出纳员朱xx，因工作调动，财务处已决定将出纳工作移交给金xx接收。
现办理如下交接：一、交接日期：2000年x月x日二、详细业务的移交：1．库存现金：x月x日帐面余额xx元，实存相符，月记帐余额与总帐相符；2．库存国库券：478000元，经核对无误；3．银行存款余额xx万元，经编制“银行存款余额调节表”核对相符。
三、移交的会计凭证、帐簿、文件：1．本年度现金日记帐一本；2．本年度银行存款日记帐二本；3．空白现金支票xx张〔xx号至xx号〕；4．空白转帐支票xx张〔xx号至xx号〕；5．托收承付登记簿一本；6．付款委托书一本；7．信汇登记簿一本；8．金库暂存物品细表一份，与实物核对相符；9．银行对帐单1一10月份10本；10月份未达帐项说明一份；四、印鉴：1．xx公司财务处转讫印章一枚；2．xx公司财务处现金收讫印章一枚；3．xx公司财务处现金付讫印章一枚；五、交接前后工作职责的划分：2000年x月x日前的出纳职责事项由朱xx负责；2000年x月x日起的出纳工作由金xx负责。
以上移交事项均经交接双方认定无误。
六、本交接书一式三份，双方各执一分，存档一份。
移交人：朱xx〔签名盖章〕接收人：金xx〔签名盖章〕监交人：迟xx〔签名盖章〕xx公司财务处〔公章〕2000年x月x日工作交接报告篇2姓名：xx；所属公司：xx；所属部门：xx入职时间：xx；联络：xx；联络邮件：xx离任原因：辞职，解聘，终止合同，其他请确认交接工作资料及签署经办人签字确认所属部门借物归还文件归还工作交接(请后附交接明细)交接人：：xx；主管领导：财务部：借款归还情景其他从审计结果看是否同意调离行政1、固定资产〔需核实电脑配件〕2、低值易耗品3、办公用品耐用品4、门禁卡、胸卡5、停车证、车场遥控器6、衣柜钥匙7、文件柜钥匙8、借用档案9、取消password〔员工专区〕10、取消腾讯通11、取消e-mail12、名片13、其他党群1、党团、工会2、关系转移人力资1、劳动合同2、工作证3、五险一金4、培训费用5、档案调转6、其他7、员工手册8、供应离任证明。
工作交接ppt1000字
工作交接ppt1000字关于工作交接ppt，精选6篇范文，字数为1000字。
在这一个多月的时间里，在公司领导和同事的帮助下，自己在工作上有了长足的进步，但也清楚地认识到自己的不足之处，具体总结如下。
关于工作交接ppt，精选6篇范文，字数为1000字。
在这一个多月的时间里，在公司领导和同事的帮助下，自己在工作上有了长足的进步，但也清楚地认识到自己的不足之处，具体总结如下。
在这一个多月的时间里，在公司领导和同事的帮助下，自己在工作上有了长足的进步，但也清楚地认识到自己的不足之处，具体总结如下：1、专业技术知识的欠缺。
在工作的过程中，由于对专业知识掌握不够，所以在工作时间里没有能够让自己做专业方面的工作。
例如，在工作安排的过程中，没有做到计划和安排工作的合理安排，导致工作不能做到细致化，不到位。
在以后的工作中，要克服自身的不足，加强专业知识的学习，多向其他同事学习工作方面的经验，多看书，提高自己的工作能力。
2、对工作过程中所出现的问题及时分析，归类，总结工作经验。
通过这两个多月的工作和学习，使我的专业技术水平有了很大的提高，但也清醒地认识到自己在工作中还有很多不足之处，需要在以后的工作中加以改进，以适应公司的发展和需要。
在以后工作中，我将不断的总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与公司同成长、共进步。
1、在新的领域学习业务知识和本行业务知识;2、加强团队意识和凝聚力的建设，努力创造良好的工作环境和生活环境;3、在维护好本行业的客户关系工作方面，积极配合公司业务部门做好各项工作。
本学年的工作重点是加强幼儿的动手能力及培养幼儿的合作意识。
在我班二位老师的密切配合下，我们顺利完成了本学年的工作。
我班幼儿在学习和生活上都有一定的进步，他们在自己的能力范围内能按照老师的要求去做，并且在个人卫生习惯和本事方面都有很大的进步。
在老师和阿姨们的共同努力下，我班幼儿的动手能力有了明显的提高。
工作交接文档
工作交接文档为了确保工作的顺利进行和业务的无缝衔接，我们制定了以下工作交接文档，希望能够对接手人员有所帮助。
一、工作概况。
1. 工作内容，本岗位主要负责XXX工作，包括XXX、XXX等方面的工作。
2. 工作时间，工作时间为每周一至周五，上午9:00至下午6:00，中午12:00至1:00为午休时间。
3. 工作地点，工作地点为XXX办公室，具体地址为XXX。
二、工作交接事项。
1. 业务了解，接手人员需对本岗位的业务内容进行全面了解，包括XXX、XXX等方面的工作内容。
2. 工作规范，接手人员需遵守公司的相关工作规范和流程，确保工作的高效进行。
3. 工作技巧，提供工作技巧和经验，帮助接手人员快速上手并提高工作效率。
4. 业务对接，协助接手人员与相关部门进行业务对接，确保业务的顺利进行。
三、工作交接流程。
1. 交接时间，交接时间为本周五下班后，具体时间为XXX。
2. 交接内容，交接内容包括XXX、XXX等方面的工作内容，确保接手人员对工作有全面的了解。
3. 交接方式，交接方式为面对面交接，由现任岗位人员对接手人员进行一对一的交接。
四、工作交接注意事项。
1. 重要文件，将工作中的重要文件整理归档，确保交接过程中文件的完整性和准确性。
2. 业务问题，对接手人员提出的业务问题进行耐心解答，并提供必要的帮助和支持。
3. 文档资料，将相关的工作文档和资料进行整理和归档，确保接手人员能够方便地查阅相关资料。
五、工作交接后续跟进。
1. 跟进时间，在交接后的一周内，定期与接手人员进行沟通和跟进，确保工作的顺利进行。
2. 问题解决，如接手人员在工作中遇到问题，及时提供支持和解决方案，确保工作的正常进行。
3. 工作评估，对接手人员的工作进行适时评估，提出改进建议和指导意见，帮助其更好地适应新岗位。
六、其他事项。
1. 本工作交接文档为公司内部资料，严禁外传或复制。
2. 如有其他需要交接的事项，可在交接会上进行讨论和沟通，确保工作的全面交接。
工作交接模板
工作移交清单
部门 姓名
工作交接模板
岗位 一、文件移交
名称
数量
相关文档和记录
二、物品实物移交 名称 数量 单位 内容
三、日常工作内容及注意事项（质量、时限等） 1、 2、 …… 四、正在进行工作的工作内容及注意事项（质量、时限等） 1、 2、 …… 五、本年度待办工作的工作内容及注意事项（质量、时限等） 1、 2、 ……
1/4
移交人： 交接日期: 年 月 日
接收人：
工作移交清单监交人（部门负责人）：
注：1、工作移交清单一式三份，移交人、接收人和人力资源部（需存档）各执一份。
2/4
工作移交清单
档和记录
内容
限等）
限等）
3/4
）：
工作移交清
工作交接书
工作交接书移交人：***移交人：***代替人：***2016年9月26日工作交接书一、大体情形部门：前期部移交人：*** *** 移交时刻：2016年9月26日代替人：*** 代替时刻：2020年9月26日二、移交人工作职责一、移交人***、***任此项工作时刻：自2021年12月1日起至2016年9月26日止。
二、移交人工作：***要紧负责飞机拆解项目审批和相关手续的办理；***除上述工作外，还负责金融租赁公司设立审批工作三、移交内容（一）飞机拆解审批：一、前期工作综述①截至目前向有关部门上报的飞机拆项目大体情形该项目总投资额13.02亿元，其中一期工程固定资产总投资约为5.4亿元。
该项目总占地面积为299149.6m²，建设内容包括飞机拆解库、飞机零部件库房、综合楼、特殊品寄存库、特种车库、动力站、废油罐、发动机厂房、附加维修测试车间、门房等，总建筑面积169583m²，其中一期工程建筑面积46739 m²，二期工程建筑面积30729 m²，三期工程建筑面积92115 m²。
同时新建机坪面积 120907m²，其中一期工程新建75767m²，二期工程新建45140m²。
项目全数达产达效后，年拆解能力为100架，年可实现营业收入51.06亿元、利润5.69亿元、税金4.17亿元。
②截至目前向有关部门上报的工程建设情形截止目前，机坪工程正在进行部份面层施工，1号飞机拆解机库正在进行主体框架施工；2号飞机零部件库房已完成局部主体框架施工；3号办公楼正在进行第三层主体框架施工；4号特殊品寄存库主体框架施工接近尾声；5号特殊车库正在进行主体框架施工；6号动力站，正在进行主体框架施工。
③截至目前项目审批进展情形已完成土地招拍挂、土地成交确认书、土地出让合同签定、核名、项目备案、能评审批、外商投资审批、公司设立记录、股权变更记录、法定代表人变更、土地利用权落户中龙公司合同签定、超限审查、地震审查、施工图纸中介审查、消防初审查、限高审批、项目报建、卫生审查、造价咨询、计划初审、环评报告评审报批、临时井审批、临时电审批安装，勘探设计招标已经招标并完成合同备案、水土维持方案评审报批、职业卫生预评判报告评审和平安生产条件报告审，完成现场临时搅拌站审批，现场定桩放线完成，质量检测合同备案完成，厂区平面图初审、平立剖图纸初审已经完成、人防工程初步审查也在之前完成，黄证已经进入审批程序，海关监管仓库审批正在组织材料，机坪工程招标完成，燃气审批已经开始前期工作，平安专篇、职业卫生专篇已完成编制，和谐设计院及时来哈备案、审批、改图，和谐质量监督部门和平安监督部门已经提早介入监管，和谐国土资源局退还招拍挂抵押金，和谐道里区解决厂区伐树问题，和谐太平镇拆除电话发射基站问题，和谐太平镇解决上访问题，和谐各部门进行管线会签，和谐燃油公司拆除地块内废弃输油管线拆除问题，和谐哈西办解决临时道路问题，和谐哈西办解决滑行道建设标准问题，和谐工商部门冠名中国字头问题，和谐有关部门出具各类报告书支持性文件，和谐道里区及太平镇完成环评公众参与调查表，和谐各部门提供管线参数问题，和谐燃气设计院进行初步设计及匡算燃气投资问题，和谐招标办解决未招先建不延误招标问题及许诺邀请招标，和谐审批中心加速办理有关手续及发放绿色通行证，和谐东北治理局解决限高审批问题，和谐监察大队免予违规建设惩罚，和谐消防大队免予未批先建处置，和谐全市各部门支持项目建设和解决项目推动中的问题，和谐电业部门为项目临时电增容和解决年内正式电最低用电容量问题，和谐解决机坪与滑行道标高不一致问题，和谐投促局提早办理外商投资批准书，向各部门上报项目推动情形和企业经济统计数据，参加各部门组织的汇报会、推介会、专题会反映项目存在的问题，接待各部门参观，陪同各审批部门现场踏查等等。
工作交接单精华版课件.doc
工作交接单所属公司金堂创友骨科医院部门办公室移交人姓名尚晶晶职务办公室离职时间2017 年08 月12 日交接情况1、相关部门接管人及监督人确认交接完毕后签字，并对该签字负责。
注意事项2、内部工作档案、固定资产、财务款项等重要物资在未交接清楚的情况下，接管人员可不予签字确认。
工作交接原因□岗位调动□离职交接时间2017 年08 月12 日人事管理做办公室日常资料考勤主要工作内容员工保险增加减少医学继续教育管理外出办理医院各种证件，如食品经营许可证，辐射安全许可证，排污证概述医生，护士变更，注册管理医生护士及全院职工资料备份更新管理招聘网站的管理员工租房管理等人事管理办公室日常工作考勤员工保险增加减少工医学继续教育用户名，密码作招聘网站用户名、密码外出办理医院各种证件，如食品经营许可证，辐射安全许可证，排污证交医生，护士变更，注册管理接医生护士及全院职工资料备份更新管理项招聘网站的管理目员工租房管理等移交人签字接管人签字监督人签字专人管理注意保密第1页共2页□办公桌□办公椅□书柜□衣柜□汽车及配套物品固定□台式电脑及配件□笔记本电脑及配件□照相机□电话□U盘资产□录音笔□其他办公设备（请注明）管理员签字：档□外借档案□图书/杂志□移交情况见《档案移交记录》人使案管理员签字：用公司物品交工服□使用期限已满□使用期限未满，扣款￥□其它情况说明（请注明）管理员签字：接情□胸卡□名片□其他（请注明）况其它□办公用品回收情况见《办公用品回收单》备注移交人签字办公室负责人监督人签字款项个人对公司款项是否结清：□是□否，请注明金额及情况：财务状况备注结算人员签字财务部负责人监督人签字□是□否，未完全移交情况说明：移交人是否完全移交移交人签字确认：日期：所属部门负责人意见：人力资源部负责人意见：公司负责人意见：专人管理注意保密第2页共2页。
交接工作模板
交接工作模板为了确保工作的顺利交接，我们制定了以下的工作交接模板，以便新接手工作的人员能够快速了解工作内容，顺利接手工作。
一、工作概况。
1. 工作职责，明确列出需要交接的工作职责范围，包括具体的工作内容、工作目标和工作重点。
2. 工作时间，说明工作的具体时间安排，包括工作起止时间、工作日程安排等。
3. 工作地点，说明工作的具体地点，包括工作场所、工作环境等。
二、工作流程。
1. 工作步骤，详细描述工作的具体步骤和流程，包括每个环节的具体操作方法和注意事项。
2. 工作要求，明确列出工作的具体要求，包括工作标准、工作规范等。
3. 工作技巧，介绍工作的具体技巧和经验，包括工作中常见问题的解决方法和应对策略。
三、工作资料。
1. 工作文件，列出需要交接的工作文件清单，包括工作文档、工作表格、工作报告等。
2. 工作资料，说明需要交接的工作资料，包括工作资料的存放位置、存档方式等。
3. 工作记录，总结工作的具体记录方式，包括工作日志、工作备忘录等。
四、工作沟通。
1. 工作联系，明确列出工作的联系方式，包括工作电话、工作邮箱等。
2. 工作会议，安排工作的具体会议时间和地点，包括工作会议的议程和内容安排。
3. 工作沟通，说明工作的具体沟通方式和频率，包括工作沟通的方式和工作沟通的对象。
五、工作风险。
1. 工作安全，介绍工作的安全注意事项，包括工作场所的安全规定、工作设备的安全使用等。
2. 工作风险，分析工作的具体风险点，包括工作中可能出现的问题和应对措施。
3. 工作保障，说明工作的保障措施，包括工作保险、工作医疗等。
六、工作反馈。
1. 工作评估，说明工作的具体评估方式和标准，包括工作的评估周期和评估指标。
2. 工作反馈，介绍工作的具体反馈方式和渠道，包括工作反馈的具体内容和形式。
3. 工作改进，总结工作的具体改进措施，包括工作中存在的问题和改进方向。
以上是工作交接模板的具体内容，希望能够对工作的顺利交接有所帮助。
在工作交接过程中，我们需要做到信息的全面、准确和及时传递，确保工作的连续性和稳定性。
工作交接指南(示例)
工作交接指南(示例)1. 引言本文档旨在提供一个工作交接的指南，以确保在员工离职或工作转移时，工作能够顺利进行。
本文档将涵盖以下内容：工作概述、工作交接计划、交接事项和注意事项。
2. 工作概述在工作交接之前，确保对工作职责和任务有清晰的理解。
以下是对工作概述的简要概述：- 工作职责：列出员工的主要工作职责和任务。
- 相关文件：提供相关文件的位置和存储方式。
- 工作流程：概述工作流程，包括关键步骤和所需工具。
3. 工作交接计划工作交接计划是确保工作顺利过渡的关键。
以下是一个简单的工作交接计划示例：- 确定交接日期：确定员工离职或工作转移的确切日期。
- 安排时间：安排专门的时间进行工作交接。
- 列出重要事项：记录交接期间需要讨论和处理的重要事项。
- 制定交接计划：制定详细的工作交接计划，包括任务分配和时间表。
4. 交接事项在工作交接过程中，确保以下事项得到妥善处理：- 任务分配：明确指定谁将负责员工离职后的任务。
- 文件和资料：确保将所有相关文件和资料交接给新的负责人。
- 系统访问权：取消员工离职后对系统的访问权限，并分配给新的负责人。
- 其他关键信息：确保交接所有其他关键信息，例如重要联系人、供应商等。
5. 注意事项在工作交接过程中，需要注意以下事项：- 维持沟通：确保与离职员工和新负责人之间的良好沟通。
- 解决问题：及时解决出现的问题和疑问。
- 提供培训：为新负责人提供必要的培训和支持。
- 审查工作：在交接完成后，进行工作审查和确认。
6. 总结工作交接是确保工作持续进行的重要环节。
本文档提供了一个简单的工作交接指南示例，包括工作概述、交接计划、交接事项和注意事项。
根据具体情况进行相应的修改和调整，以确保工作按计划进行。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2
学海无涯
15、终端设备（包括公司领导和部室电脑）损耗件更换，费 用预算*万；
此交接书一式 贰 份，共 叁 页。
移 交 人： 移交部门领导：
交接时间： 年 月 日 审核时间： 年 月 日
接收
交接时间： 年 月 日
人：
审核时间： 年 月 日
体外包服务费运维，费用预算*万； 5、EAS 系统短信提醒业务，费用预算*万； 6、总部宽带互联网专线管理，费用预算*万； 7、深圳-韶关 8M 专线管理，费用预算*万； 8、电信VPN 管理，费用预算*万； 9、商务系统运维，费用预算*万； 10、编制总部信息化固定资产计划表； 11、HR 系统维护； 12、OA 系统维护； 13、公司域名维护和缴费工作； 14、终端设备（包括公司领导和部室电脑）的操作系统和 应 用系统的维护工作；
学海无 涯
工作交接书
移 交 人 ： 接 收 人 ： 二〇一六年三月二十 三日
1
学海无涯
工作交接书
移交部门：总裁办公室
移交人姓名：
移交时间：2016 年 03 月 23 日
接收部门：运营管理部
接收人姓名：
接替时间：2016 年 03 月 23 日
工作交接主要内容：
1、企业邮箱管理，费用预算 *万； 2、网站代维管理，费用预算*万； 3、EAS 系统（包括财务系统、人力资源系统、OA 系统）运 维，费用预算*万；