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劳动合同模板word下载通用版3篇
劳动合同模板word下载通用版3篇篇1劳动合同模板word下载通用版一、甲方：（工作单位）地址：法定代表人：电话：传真：邮编：乙方：（聘用单位）地址：法定代表人：电话：传真：邮编：二、甲方与乙方双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方受聘从事甲方所需工作达成合作协议，签订本劳动合同。
甲乙双方在充分协商一致的基础上，特订立如下条款：第一条劳动合同期限：1.1.本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。
1.2.劳动合同期限可能因双方共同同意和有关法律规定而提前终止，但终止的对方应提前（）日通知对方，或支付经济补偿。
第二条工作岗位：2.1.乙方受聘从事（职务名称）工作，其主要工作内容为（详细描述职责）。
2.2.甲方要求乙方在必要时担任与其专业知识、技能等相适应的其他工作。
第三条工作时间和工资福利：3.1.乙方的工作时间为每周（小时/天），工作日为：√周一至周五√双休日其他_________。
3.2.乙方的基本工资为人民币（大写）_____元整/月，工资发放周期为：月/半月。
3.3.甲方向乙方提供的福利待遇包括：饭补、交通补贴、通讯补贴、社会保险等。
第四条劳动保护：4.1.甲方应提供乙方从事工作所需的劳动保护用具。
4.2.乙方应严格遵守甲方的劳动安全、员工纪律及工作规章制度。
第五条工作考核：5.1.甲方将根据乙方的工作表现，定期进行工作考核。
5.2.乙方如因工作表现不佳被降职、调动或开除时，甲方应提前通知乙方（）个月，并支付相应的经济补偿。
第六条保密责任：6.1.乙方应当保守甲方的商业秘密，并保证不擅自泄露给其他人。
6.2.乙方如因违反保密责任对甲方造成损失的，应承担相应赔偿责任。
第七条违约责任：7.1.若乙方违反本合同约定，构成严重违纪或违法的，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金。
违约金数额为：人民币______元整。
7.2.若乙方解除本合同，需提前（）日通知甲方，并支付相应的经济赔偿。
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劳动合同下载完美打印版甲方（用人单位）：_____________________地址：_____________________法定代表人（或主要负责人）：_____________________联系电话：_____________________乙方（劳动者）：_____________________身份证号码：_____________________住址：_____________________联系电话：_____________________鉴于甲方为合法注册并有效运营的用人单位，乙方为具备完全民事行为能力的劳动者，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，订立本劳动合同，以便明确双方的权利和义务。
第一条合同期限1.1 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2 试用期自合同开始之日起算，为期__个月。
第二条工作内容及地点2.1 乙方同意在甲方指定的以下职位工作：_____________________ 2.2 工作地点：_____________________2.3 乙方应按照甲方的工作安排和要求，完成工作任务。
第三条工作时间与休息休假3.1 乙方的工作时间为每周__天，每天工作__小时。
3.2 甲方应保证乙方每周至少休息__天。
3.3 乙方享有法定节假日休息权利。
第四条劳动报酬4.1 乙方的基本工资为每月人民币____元（大写：____________________元整）。
4.2 甲方应在每月__日前将上月工资支付给乙方。
4.3 加班费、奖金、津贴等其他报酬按照国家规定和甲方规章制度执行。
第五条社会保险及福利5.1 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。
5.2 乙方享有甲方规定的其他福利待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品和劳动条件。
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劳动合同范本下载打印甲方（单位）：______________（单位名称）___________法定代表人（负责人）：___________（姓名）___________注册地址：______________（地址）___________联系电话：______________（电话号码）___________营业执照号码：______________（营业执照号码）___________乙方（个人）：______________（个人姓名）___________身份证号码：______________（身份证号码）___________联系地址：______________（地址）__________联系电话：______________（电话号码）___________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方自愿遵守，达成以下劳动合同：第一条合同期限本劳动合同自___________（年）_________（月）_________（日）起至___________（年）_________（月）_________（日）止，共计______________（月/年）_________。
双方未在劳动合同期满前提出终止的，视为自动续约，继续执行本合同。
第二条工作内容与地点1.乙方职务：___________（具体岗位名称）___________2.工作内容：___________（具体工作内容描述）___________3.工作地点：___________（工作地点）___________第三条工作时间与休息1.工作时间：每周工作___________（天）_________，每天工作___________（小时）_________，具体工作时间由甲方安排。
2.休息时间：根据国家法定节假日及公司规定执行。
第四条工资及福利待遇1.乙方的基本工资为______________（工资金额）___________，具体按月支付，具体发放日为每月的___________（具体发薪日）_________。
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劳动合同范本甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，同意签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同期限为____年，自____年__月__日起生效，其中试用期__个月，到____年__月__日终止。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任____工作。
三、劳动保护和劳动条件第三条甲方安排乙方执行定时的工作制，甲方安排乙方每日工作为__小时（不包括吃饭时间），每周__小时。
第四条甲方由于工作需要安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或支付加班工资。
乙方未经有关领导同意不得自行加班加点。
第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技能、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬第七条甲方的工资分配遵循按劳分配原则，甲乙双方同意，乙方的劳动报酬分为两部分：基本工资、绩效工资。
第八条甲方实行月薪制，每月__日发放工资。
五、社会保险和福利待遇第九条甲方按照国家和地方有关法律法规的规定，为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第十条甲方按照国家和地方有关规定，为乙方提供福利待遇，包括带薪年休假、节假日福利、员工体检等。
六、劳动纪律和合同的变更、解除、终止、续订第十一条乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。
第十二条本合同的变更、解除、终止、续订等事宜，甲乙双方应遵循法律法规的规定，经双方协商一致，书面签订相关协议。
七、劳动争议处理第十三条双方在履行本合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、其他第十四条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
第十五条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
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劳动合同范本通用版下载打印3篇篇1劳动合同范本通用版下载打印一、甲方（雇主）：_________________ 住所：__________________二、乙方（劳动者）：__________________ 住所：_________________三、工作内容：1. 乙方在甲方工作的具体岗位和工作内容为：__________________2. 乙方需完成的工作任务和目标为：__________________四、劳动时间和地点：1. 双方约定的工作时间为每周______小时，具体工作时间为______。
2. 工作地点：__________________五、薪酬待遇：1. 乙方的基本工资为______元/月，按月结算。
2. 乙方的绩效奖金为______元/月，按月结算。
3. 其他福利待遇（如社会保险、住房公积金等）：_______________六、工作保密：1. 乙方应当对甲方的商业秘密和机密信息进行保密，不得擅自泄露。
2. 乙方离职后，应将甲方的机密资料归还或销毁。
七、合同期限：1. 本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止。
2. 若双方愿意继续合作，可在合同到期前提前______个月进行续签。
八、解除与违约：1. 若一方未履行合同义务，另一方可单方解除合同。
2. 若乙方有违反本合同规定的行为，甲方有权解除合同，并要求赔偿损失。
九、其他约定事项：1. 本合同一式______份，甲乙双方各执______份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章）：__________________ 乙方（签名）：_________________日期：______年______月______日以上为劳动合同范本通用版，在填写完相关信息后，可下载并打印备案。
希望双方遵守合同约定，共同维护合作关系的稳定和持续发展。
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劳动合同范本word下载打印3篇篇1劳动合同范本甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________乙方（员工）：_____________________________住址：___________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的责任、权利和义务，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同生效日期：____年__月__日。
3. 合同结束日期：____年__月__日。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_______________________。
2. 乙方的工作地点为：_____________________________________________。
三、工作时间与休假1. 甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。
2. 甲方应按国家法定节假日政策安排乙方休假。
四、薪资与福利1. 甲方应按月支付乙方工资，工资标准、发放日期等按甲方规定执行。
2. 甲方应按照相关规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利待遇按甲方规定执行。
五、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方应爱护甲方财产，遵守安全操作规程。
六、合同的变更、解除与终止1. 合同经双方协商一致，可以变更。
2. 甲乙双方任何一方违反合同约定，另一方均有权解除合同。
3. 合同期满或双方约定的终止条件出现，合同自然终止。
七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反合同约定，应承担违约责任，按照国家有关规定支付违约金。
2. 因乙方违反约定导致甲方损失的，乙方应赔偿甲方的实际损失。
八、其他约定1. 乙方在甲方工作期间获得的商业秘密，应保守秘密，不得泄露。
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劳动合同模板可下载打印劳动合同模板（适用于全职员工）甲方：[公司名称]地址：[公司地址]联系电话：[公司联系电话]乙方：[员工姓名]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲方需要招聘人员，乙方愿意加入甲方并履行劳动职责，双方本着平等互利的原则，达成如下劳动合同：一、工作内容1. 乙方将按照甲方的安排和要求，从事以下工作：[具体工作内容]。
2. 工作地点：[工作地点]。
3. 工作时间：根据甲方的要求安排工作时间，如需加班，应当按照法律规定支付加班费。
二、合同期限本合同自[起始日期]开始生效，至[终止日期]终止。
三、劳动报酬1. 乙方的工资标准为：[工资标准]，结算方式为[月薪、时薪或其他]，每月结算一次，结算日为[结算日]。
甲方应按时支付乙方的工资，并提供相应的工资条。
2. 甲方与乙方签订本合同期间，乙方享受国家规定的各项工资福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
甲方负责为乙方办理相关的社会保险和住房公积金等手续。
四、工作纪律1. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规定，如违反工作纪律，或因工作失职造成经济损失，乙方应承担相应的责任。
2. 乙方不得私自离岗、旷工、迟到早退，如有特殊情况，应提前向甲方请假并得到甲方的批准。
五、保密条款乙方在工作期间或合同终止后，对于甲方的商业秘密、技术秘密和其他与甲方业务有关的信息，应当保守秘密，不得泄露给任何第三方。
六、解除合同1. 本合同解除的条件包括但不限于以下情况：（1）合同期限届满；（2）经双方协商一致解除；（3）一方严重违反合同条款，经对方提出书面警告后，仍不改正的；（4）一方因不可抗力因素无法继续履行合同的。
2. 在合同解除时，双方应当共同完成结算工作，包括但不限于工资结算、工资福利的清空。
七、争议解决对于因履行本合同引起的争议，双方应友好协商解决。
如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会或人民法院提起诉讼。
八、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
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劳动合同书。
雇主名称， [雇主名称]
员工名称， [员工名称]
生效日期， [生效日期]
1. 聘用条款。
雇主同意聘用员工，员工同意接受雇主的聘用。
双方同意遵守本合同的规定，并履行各自的职责。
2. 职位和职责。
员工将被聘用为 [员工职位]，并将负责 [员工职责]。
员工同意按照雇主的要求履行工作职责，并遵守公司的规章制度。
3. 工作时间和地点。
员工的工作时间为每周 [工作时间]，工作地点为 [工作地点]。
员工同意按时到岗，完成工作任务。
4. 薪酬和福利。
雇主将根据员工的工作表现和公司的薪酬政策支付薪酬。
员工
将享受公司提供的福利待遇，具体包括但不限于 [福利待遇]。
5. 保密条款。
员工同意在任职期间和离职后对公司的商业机密和机构信息保密，不得泄露给任何第三方。
6. 终止合同。
双方同意，在下列情况下，合同可以终止：
双方协商一致终止。
员工违反公司规章制度。
其他违约情况。
7. 其他条款。
本合同中未尽事宜，双方可协商补充条款。
本合同一式两份，雇主和员工各执一份，自生效之日起生效。
雇主签名：日期：
员工签名：日期：
（以上为电子版合同书，如需打印纸质版，请在纸质版上签字确认。
）。
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编号：劳动合同书甲方：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司乙方：签订日期：年月日劳动合同甲方（用人单位）名称: XXXXXXXXXXXXXX有限公司法定代表人（主要负责人）: XXX 地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX乙方（劳动者）姓名: 性别: 出生年月:民族: 文化程度: 身份证号码：住址: 联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等协商，共同签订并履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同期限采用下列第方式。
1、固定期限：本合同有效期限为年，自年月日起至年月日止。
2、无固定期限：本合同期限自年月日起开始履行，至法定条件出现时终止履行。
二、工作内容乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。
甲方可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。
乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，并履行下列义务：1、遵守国家宪法、法律、法规；2、遵守甲方的规章制度；3、维护甲方的荣誉和利益；4、忠于职守，勤奋工作；5、履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。
三、工作时间和休息休假1、甲、乙双方必须严格遵守国家规定的工作时间制度，甲方根据工作需要，安排乙方加班的，应安排调休或给予加班费。
2、甲方依法保证乙方的休息权利。
乙方依法享受法定节假日等休假。
四、劳动报酬甲方每月以货币形式支付乙方劳动报酬，数额不低于用人单位所在地最低工资标准。
乙方的月工资为人民币元，员工当月工资在次月的15日发放，员工不得将个人工资情况透露给其他员工。
乙方工资的增减、补贴、绩效工资、加班费等的发放，以及特殊情况下的工资支付等均按甲方依法制定的企业内部工资分配制度执行。
五、社会保险及福利1.甲、乙双方依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
甲方为乙方办理有关社会保险手续，乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。
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劳动合同模板如何下载打印劳动合同模板下载打印并写1000字如下：首先，你可以通过以下两种方法之一来下载劳动合同模板：1. 在互联网搜索引擎（如Google、百度等）中输入“劳动合同模板下载”，然后选择一个可靠的、法律合规的网站下载劳动合同模板。
确保在下载和使用模板时遵守相关版权和使用规定。
2. 如果你在公司或组织中工作，你可以向相关部门（如人力资源部门）申请获得劳动合同模板，他们通常会提供标准化的劳动合同模板供员工使用。
下载完成后，你可以使用电脑或移动设备连接打印机，将模板文件打印出来。
选择一个高质量的打印机设置，确保打印出的劳动合同模板清晰可见。
接下来，你可以进行1000字的书写。
为了正确书写劳动合同，你需要了解以下内容：1. 公司或雇主的名称、地址和联系方式；2. 雇员的姓名、身份证号码和联系方式；3. 工作职位、工作内容和工作地点；4. 薪资待遇和支付方式；5. 工作时间和休假制度；6. 劳动合同的期限（如果有）；7. 双方的权利和义务；8. 保密协议、竞业限制和知识产权；9. 终止劳动合同的条件和程序；10. 其他需要额外约定的事项。
根据上述要点，你可以使用符合法律规定的方式书写劳动合同模板。
确保使用简洁明了的语言，避免使用含糊不清或专业术语难懂的词汇。
在书写时，可以参考以下模板结构进行组织：1. 标题：劳动合同2. 第一部分：合同主体- 公司（雇主）的信息- 雇员的信息- 合同签署日期3. 第二部分：雇佣条款- 工作职位和描述- 工作地点及部门- 薪酬待遇和支付方式- 工作时间和休假制度4. 第三部分：权利和义务- 公司的权利和义务- 雇员的权利和义务5. 第四部分：保密协议和竞业限制6. 第五部分：知识产权7. 第六部分：终止合同8. 第七部分：其他事项9. 第八部分：附件（如附加协议或规定）按照上述结构逐一完成书写，确保内容全面、准确、符合法律要求。
最后，确认所写的内容没有遗漏，并请相关方确认并签字，在适当的地方加盖公章。
(完整版)个人劳动合同(一张纸打印版)
(完整版)个人劳动合同(一张纸打印版)甲方：[雇主姓名]（以下简称"甲方"）乙方：[雇员姓名]（以下简称"乙方"）鉴于甲方需聘用乙方从事特定岗位的工作，双方本着平等、自愿的原则，就相关事宜达成如下劳动合同：一、工作内容1. 乙方将从事的工作岗位为：[具体工作岗位]。
2. 工作地点为：[工作地点]。
二、工作时间1. 标准工时为每周40小时，分为每天8小时，每周上班5天。
具体工作时间为：[工作时间]。
2. 乙方需按时上下班，不得迟到、早退。
三、工资和福利待遇1. 乙方的工资待遇为：[具体工资数额]，每月结算一次。
2. 乙方享受甲方提供的以下福利待遇：- 社会保险和住房公积金；- 年假、病假和其他法定假期；- 公司提供的其他福利待遇。
四、保密条款1. 乙方在工作期间接触到的与甲方业务相关的商业机密、商业秘密等任何资料，均需保守秘密，不得泄露给任何非相关人员。
2. 即使解除劳动合同，乙方仍需始终保守甲方的商业机密和商业秘密。
五、合同解除1. 若乙方违反本合同内容，甲方有权解除合同。
2. 双方如需解除合同，应提前一个月书面通知对方。
六、争议解决1. 本合同履行过程中的任何争议应通过友好协商解决。
2. 如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
七、其他条款1. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为[合同有效期]年。
3. 合同期满前一个月，双方如无异议，可协商续签合同。
双方签署的续约合同与本合同具有同等法律效力。
甲方（盖章/签名）：________________ 日期：____________乙方（签名）：________________________ 日期：____________。
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标准劳动合同范本word下载打印6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1标准劳动合同范本一、甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）二、乙方（员工）姓名：（员工姓名）性别：（员工性别）出生日期：（员工出生日期）身份证号：（员工身份证号）联系电话：（员工联系电话）三、合同期限本合同自（年月日）开始，至（年月日）终止。
四、工作内容及工作时间1. 乙方以全职工作的形式，从事甲方提供的岗位的工作，具体工作内容为（详细说明工作内容）。
2. 工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
五、试用期乙方进入公司后，将按公司规定的试用期工作3个月。
试用期内工资待遇、福利待遇和社会保险等待遇（根据相关政策）。
六、工资和福利待遇1. 乙方的月工资为（具体金额），支付方式为（月支付/半月支付/周支付等）。
2. 公司提供的福利待遇包括（详细说明福利待遇）。
七、保险和福利甲方为乙方购买社会保险和住房公积金，具体按照国家和地方政策执行。
八、保密义务乙方在工作期间及解除劳动关系后，对公司的商业秘密和保密信息保密，不得擅自泄露。
九、违约责任1. 乙方在工作期间违反公司规定，甲方有权对其进行警告、罚款或解除劳动合同等处理。
2. 乙方违约的，应当赔偿甲方因此造成的损失。
十、解决争议本合同解释及执行过程中所发生的争议，由双方协商解决，协商不成的，提交当地劳动争议仲裁委员会仲裁。
十一、其他事项1. 本合同一式两份，双方各执一份。
2. 本合同于（年月日）开始生效。
甲方（公司名称）（法定代表人签字）乙方（员工姓名）（员工签字）日期：（年月日）以上即为标准劳动合同范本，双方签字后生效。
请妥善保管各自的合同，确保双方的权益。
祝愿双方合作愉快，共同发展！篇2标准劳动合同范本一、甲方：(聘用单位全称)法定代表人或负责人：(聘用单位法人代表或负责人)地址：(聘用单位地址)联系电话：(聘用单位联系电话)二、乙方：(劳动者姓名)身份证号码：(劳动者身份证号码)家庭住址：(劳动者家庭住址)联系电话：(劳动者联系电话)三、工作内容及要求：1.劳动者应当按照公司的工作安排，认真完成工作内容，并恪尽职守，维护公司的利益。
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劳动合同模板word下载6篇篇1劳动合同模板word下载一、甲方：（公司名称）法定代表人：（此为公司法定代表人姓名）地址：（公司地址）联系电话：（公司联系电话）二、乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）户籍地址：（员工户籍地址）联系电话：（员工联系电话）三、工作岗位：（员工具体从事的工作岗位）四、工作地点：（员工工作的具体地点）五、工作内容：（详细描述员工需要完成的工作内容）六、合同期限：本劳动合同从（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，共计（）年（月）（日）。
七、试用期：本合同约定的试用期为（）个月（年）（月）（日）至（年）（月）（日），试用期内，甲方有权根据乙方工作情况提前终止合同。
八、工作时间及休息：工作时间为每周（七）天，每天工作（）小时，午休时间为（）小时。
乙方须遵守公司规定的工作制度，如有加班需求，需提前与公司协商。
九、工资：乙方的工资标准为每月（）元，工资发放时间为每月的（）日。
十、劳动保护和工伤保险：乙方在工作中应遵守公司的劳动保护规定，如因工作受伤或患病，按照国家相关规定享受工伤保险待遇。
十一、工作纪律：乙方应遵守公司的工作纪律，不得擅离职守、迟到早退、旷工等行为，如有违反，公司有权根据情节轻重给予相应处罚。
十二、保密协议：乙方在工作中接触到的公司机密及客户信息等应严格保密，不得擅自外泄，如有违反，需承担相应责任。
十三、终止劳动合同：本合同届满或其他原因终止时，乙方应提前（）天书面通知甲方，经双方协商一致，劳动合同终止。
十四、其他约定事项：（可根据实际情况增加其他约定事项）十五、本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，自合同签订之日生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：（公司名称）（员工姓名）签订日期：（年）（月）（日）签订日期：（年）（月）（日）以上为《劳动合同模板》内容，适用于公司与员工签订劳动合同时使用。
如需要下载word文档，请点击下载链接：（下载链接）。
希望本合同能为您的公司与员工之间的劳动关系提供帮助，谨祝合作愉快！篇2劳动合同是用于明确劳动双方权利和义务的重要文件，是企业与员工之间法律关系的载体。
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劳动合同范本通用版下载打印6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同生效日期：____年__月__日。
3. 合同结束日期：____年__月__日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，从事__________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为___________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位的特殊性，按照国家有关规定安排乙方的工作时间和休息时间。
2. 甲方确保乙方享有国家法定的节假日和带薪年假。
四、劳动报酬1. 乙方的工资支付标准和办法按照甲方规定执行。
2. 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地的最低工资标准。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
3. 甲方负责为乙方提供必要的职业危害防护。
六、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。
2. 甲方负责为乙方办理各项社会保险的缴纳手续。
3. 乙方享有国家规定的福利待遇。
七、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法律法规。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
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劳动合同范本通用版下载打印甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________注册地址：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。
一、劳动合同期限第一条：本合同为固定期限劳动合同。
合同期自____年____月____日起至____年____月____日止，其中包括试用期____个月（试用期至____年____月____日止）。
二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方从事____________岗位（工种）工作。
乙方应完成该岗位（工种）工作的生产任务并履行相应岗位职责。
甲方可调整乙方的工作岗位及其劳动报酬。
工作地点为__________________。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方遵守国家关于休息休假的规定，保证乙方在法定休假日及婚丧假期间按照规定休假。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班费或以调休方式予以补偿。
具体标准按照国家规定执行。
四、劳动报酬与福利待遇第四条：甲方按月足额以货币形式支付乙方工资报酬，具体标准按照甲方依法制定的薪酬管理办法执行。
乙方试用期工资标准为______元/月。
试用期满后的工资标准按照甲方的薪酬管理办法执行，不低于当地最低工资标准。
甲方根据企业生产经营情况、经济效益及乙方的工作表现情况，可调整乙方的工资及福利待遇等。
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劳动合同下载完美打印版甲方（用人单位）名称：_____________________地址：_________________________________乙方（员工）姓名：_____________________身份证号码/护照号码：____________________地址：_________________________________鉴于甲方需要雇佣员工，乙方愿意接受雇佣，在自愿、平等的基础上，双方遵照_________（国家）现行的有关劳动法律、法规和规定，本着协商一致的原则，订立本合同，并共同遵守。
第一条合同期限1.1 本合同为固定期限合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容与工作地点2.1 乙方同意按照甲方的安排从事_______________________（工作职位）的工作。
2.2 乙方的工作地点为______________________________________。
第三条工作时间与休息休假3.1 乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，实行____工作制。
3.2 乙方享有法定的节假日、年假等休息休假权利。
第四条劳动报酬4.1 乙方的月工资为____元人民币，于每月____日前支付。
4.2 甲方根据国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
第五条劳动纪律乙方应遵守甲方的工作制度和劳动纪律，服从甲方的工作安排。
第六条合同变更、解除和终止6.1 双方可以协商一致变更本合同的内容。
6.2 在合同期限内，一方需要解除合同的，应提前____天书面通知对方。
6.3 合同到期，经双方协商一致，可以续签合同。
第七条违约责任7.1 双方应严格履行合同义务，任何一方违约均应承担相应的责任。
7.2 违约方应向对方支付违约金，金额为____元人民币。
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员工劳动合同书下载打印随着社会的不断发展，职场中员工与公司之间的合法关系变得越来越重要。
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在下载和使用劳动合同书时，一定要一步一个脚印，认真操作。
只有这样，才能保证合法性和准确性。
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劳动合同书
甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲、乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、双方当事人基本情况
第一条甲方（用人单位）
单位名称
法定代表人或委托代理人
第二条乙方（职工）
姓名性别身份证号码
户口所在地
现住址
二、劳动合同期限
第三条甲、乙双方自愿选择以下第种形式确定本合同期限。
1、固定期限，本合同自年月日起至年月
日止。
2、无固定期限，本合同于年月日起生效，其中试用期为本合同生效后的前个月。
3、以完成一定工作任务为期限。
本合同于年月日生效，于工作完成时终止。
三、工作内容和工作地点
第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作。
第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为
第六条其他约定
四、工作时间和休息休假
第七条根据工作需要，甲方安排乙方执行工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为
甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先到劳动保障行政部门实行特殊工时制度的审批备案。
第八条甲方对乙方实行的休假制度有
五、劳动报酬
第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为元或按
执行。
乙方在试用期期间的月工资为元。
甲方支付给乙方的工资不得低于威海市人民政府公布的最低工资标准。
甲乙双方对工资的其他约定
第十条如因生产工作任务不足致使乙方待工的，甲方应支付乙方生活费为元/月，或按
执行。
第十一条甲方如安排乙方加班，则应按照国家有关规定支付加班费。
六、社会保险及其他保险福利待遇
第十二条甲、乙双方按国家和省、市的有关规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续。
第十三条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和省、市的有关规定执行。
甲方按
支付乙方病假工资。
第十四条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和省、市的有关规定执行。
第十五条甲、乙双方均应按有关规定向住房公积金管理机构缴交住房公积金，并由住房公积金管理机构监督执行。
第十六条甲方为乙方提供以下福利待遇
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十七条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
对从事有职业危害作业的，甲方应当定期安排劳动者进行健康检查。
第十八条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第十九条乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告.
八、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿
第二十条甲、乙双方变更、解除、终止、续订劳动合同以及经济补偿金的支付均应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家、省、市的有关规定执行。
第二十一条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
第二十二条乙方应当按照双方约定，办理工作交接。
应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
九、双方当事人约定的其他事项
第二十三条经甲、乙双方协商一致，约定下列条款：
1、乙方工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项的，甲方可以事前与
乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项，并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。
2、由甲方出资对乙方进行专业技术培训，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务。
3、甲、乙双方需要约定的其它事项：
十、劳动争议处理
第二十四条甲、乙双方因履行本合同发生争议，应先协商解决，协商不成的，可以向甲方的劳动争议调解委员会申请调解，也可以自争议发生之日起六十日内直接向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决无异议，双方必须履行；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
第二十五条本合同未尽事宜，或合同条款与现行劳动保障法律法规规定不一致的，按现行劳动保障法律法规和规定执行；如今后国家、省、市有新的规定，则按新规定执行。
第二十六条本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
方（公章）法定代表人或委托代理人
（签名或盖章）
乙方（签名）
双方签订合同日期：年月日。