物业公司员工手册-规章制度
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XX物业管理有限公司
员工手册
目录前言总经理致辞
第一章公司简介
第二章企业文化
第三章公司组织机构
第四章员工基本行为规范
第五章聘用管理
第六章考勤管理
第七章请假管理
第八章培训管理
第九章薪酬管理
第十章绩效管理
第十一章薪酬福利
第十二章安全规定
第十三章奖励与惩罚
第十四章基础管理检查考核标准
总经理致辞
亲爱的员工:
我谨代表XXX物业管理有限公司全体成员,欢迎您的加入!
“让我们与企业一道,共同成长”是我们一直奉行的人才理念。我衷心地希望通过您的勤奋工作,并充分发挥您的聪明才智,为公司的发展添砖加瓦。在公司发展历程中,凭借“厚德载物、诚实守信、开拓创新”的企业精神,打造了一支高效务实的物业团队,同时也为团队的每一位成员提供了施展才干、发展自我的广阔平台。
XX物业的服务宗旨是“客户第一,服务第一,安全第一,质量第一”。遵循这个宗旨,我们才能全心全意地为业主提供高效优质的服务。同时,业主的认可、满意也将使我们的团队,插上腾飞的翅膀,在市场竞争的舞台上,展现绚丽的光环。
XX物业的目标是与一流企业合作,创建一流物业品牌,造就一流服务精英,真正做到“立足市场求发展,打造品牌争一流”,这一目标的实现,需要诸位不懈的努力!
在此,我们真诚地希望您在今后的工作中,担负起一份责任,尽心用力服务业主,持续创新、超越自我,与企业共同成长,使我们成为业主信赖、员工自豪、社会称誉且长久保持竞争力的卓越企业。对您为公司所做的努力和贡献,我们衷心感谢!
祝愿您工作顺利、生活愉快!
总经理:
第一章公司简介
XXX物业管理有限公司现为国家壹级资质物业管理企业、中国物业管理协会理事单位、XX省物业服务综合实力50强、XX省房地产业协会会员单位、XX市房地产业协会副会长单位、XX市物业管理商会副会长单位、XX市物业服务综合实力十强企业、XX市房地产行业诚信企业、XX市安保先进单位。通过了ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。公司设有办公室、人事部、市场部、财务部、企划部、监查室,以及公共物业、住宅物业、外埠物业等服务中心,已在XX、XX、XX、XX等地设立7家分公司,并计划在安徽、江苏、连云港等地开设分公司。公司在职各类员工共有近2000人,中、高级以上职称的各类专业人员、注册物业管理师等有100余人。
在管项目:中国银行XX分行、XX市行政办事服务中心、XX市民中心、XX 生态科技新城中央公园、XX市国家税务局办公楼、XX市地税局办公楼、碧水栖庭、天俊华府、天俊悦府、心怡·春江花都等多个项目,物业类型涵盖了高档住宅、政府机关、高档写字楼、展览馆、公园、医院、商业……,多个项目荣获了国家、省、市主管部门授予的物业管理示范大厦、优秀住宅小区称号。
公司成立以来,始终坚持“厚德载物,诚实守信,开拓创新”的企业精神,牢固树立“客户第一,服务第一,安全第一,质量第一”的服务宗旨,以“立足市场求发展,打造品牌争一流”为目标,积极推进“发展精品物业,创造爱涛品牌”战略,努力为客户提供优质、温馨的服务产品。通过不断的创建品牌、维护品牌、经营品牌,坚持优质优价服务,树立了品牌企业、品牌物业。持续建设“质量优先型、环境优美型、员工健康型”企业,为业主提供更满意的服务,使企业走上可持续发展的道路,进一步体现XX物业对客户的承诺、对社会的承诺、对员工的承诺,努力做到客户真满意、社会很认可、员工有归属。
第二章企业文化
我们是一支对客户充满责任感和激情的团队,我们崇尚学习、善于创新、精诚合作、真诚服务、提倡共赢,确保以最快的时间,最优质的服务、最大限度地满足广大客户的需求,为中国物业行业的发展不断贡献自己的力量。
1、我们的企业精神:
厚德载物,诚实守信,开拓创新。
2、我们服务宗旨:
客户第一,服务第一,安全第一,质量第一。
3、我们的经营理念:
科学管理,优质服务,环保安康,持续发展。
4、我们的企业目标:
立足市场求发展,打造品牌争一流。
5、我们的标准化建设:
企业行为与员工行为规范化,服务与管理工作程序化,过程管理痕迹化,制度完善严谨化,思想、运作统一化。
6、我们的管理理念:
尊重和信任每一个员工,打造学习型组织,通过持续学习,不断提高企业和个人的核心竞争力,坚持原则,强调纪律,群策群力,发扬团队合作精神。
7、我们的用人观:
德才兼备,以德为先,任人唯贤,用人所长。
第三章公司组织机构
第四章员工基本行为规范
第一条遵法规
1、遵守国家政策、法律、法规,不做违法违纪之事。
2、学习理解并遵守公司的各项规章制度、工作程序。
第二条爱集体
1、关心集体、热爱本职工作,维护公司的利益和声誉,应有“司兴我荣”,“司衰我耻”的思想。
2、牢固树立“超越优秀、拒绝平庸”的企业精神。
3、树立公司员工一家人的观念,敢于同损害公司利益和声誉的坏人坏事做斗争。
4、有高度的责任心和事业心,处处以公司和利益为重,为公司的发展努力工作。
5、不得假借职权,营私舞弊,不得以公司名义接受招待或以公司名义在外招摇撞骗。
6、同事间团结协作,互勉互进,不搞帮派主义,不做侮辱或诽谤他人等有损团结之事。
第三条听指挥
1、恪尽职守,服从领导,努力完成本职工作,按时完成工作任务。
2、对上级领导不得有阳奉阴违或敷衍赛职的行为。
3、做到个人服从组织,下级服务上级,部门服从公司,保证工作效率和指挥系统的畅通。
第四条严纪律
1、不迟到、不早退、不旷工、不串岗。
2、不在工作场所大声喧哗、吵闹、斗殴或聊天闲谈等,更不能搬弄是非,