学校食堂员工管理制度
学校食堂内部员工管理制度
第一章总则第一条为了加强学校食堂管理，提高食堂服务质量，确保食品安全，保障师生员工的饮食健康，特制定本制度。
第二条本制度适用于学校食堂全体员工，包括厨师、服务员、清洁工、库管员等。
第三条食堂内部员工应严格遵守国家法律法规、学校规章制度及本制度，自觉维护食堂形象，确保食堂的正常运行。
第二章岗位职责第四条厨师职责：1. 严格按照食品安全标准和操作规程进行烹饪，确保食品卫生、美味；2. 严格把好食品原材料采购关，确保食材新鲜、安全；3. 定期检查厨房设备，确保设备正常运行；4. 保持厨房环境卫生，定期进行消毒。
第五条服务员职责：1. 热情接待顾客，耐心解答顾客疑问；2. 按时为顾客提供餐食，确保服务质量；3. 保持餐厅环境卫生，定期进行清洁；4. 配合厨师进行菜品制作，确保菜品及时供应。
第六条清洁工职责：1. 负责食堂的日常清洁工作，保持食堂卫生；2. 定期对食堂设施进行消毒，防止细菌滋生；3. 协助其他员工进行食堂的清洁工作。
第七条库管员职责：1. 负责食堂食材的采购、验收、储存和分发；2. 严格把控食材质量，确保食材新鲜、安全；3. 定期盘点库存，确保库存准确无误；4. 及时补充食堂所需食材。
第三章工作纪律第八条员工应按时到岗，不得迟到、早退、旷工；第九条员工应保持良好的工作态度，不得在工作中谩骂、侮辱顾客；第十条员工不得在工作时间饮酒、吸烟；第十一条员工不得在食堂内大声喧哗、嬉戏；第十二条员工不得泄露食堂内部信息，不得利用职务之便谋取私利。
第四章奖惩制度第十三条对表现优秀、成绩突出的员工给予表彰和奖励；第十四条对违反本制度规定、影响食堂工作的员工进行批评教育，情节严重的给予纪律处分；第十五条对严重违反食品安全规定、造成安全事故的员工，依法予以追究责任。
第五章附则第十六条本制度由学校食堂管理领导小组负责解释；第十七条本制度自发布之日起施行。
注：本制度可根据实际情况进行调整和补充。
学校食堂工作人员管理制度
第一章总则第一条为加强学校食堂管理，提高食堂服务质量，确保食品安全，保障师生身体健康，根据《中华人民共和国食品安全法》等相关法律法规，结合我校实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于我校食堂全体工作人员。
第三条食堂工作人员应严格遵守国家法律法规、学校规章制度和本制度，切实履行职责，确保食堂安全、卫生、优质、高效。
第二章职责与分工第四条食堂工作人员应按照岗位要求，明确自身职责，确保各项工作有序开展。
第五条食堂经理负责食堂全面工作，组织实施本制度，监督指导食堂工作人员履行职责。
第六条食堂主管负责分管区域的工作，协助经理完成食堂各项任务。
第七条厨师负责菜品制作，保证菜品质量，遵守操作规程，确保食品安全。
第八条服务员负责为师生提供优质服务，维护食堂秩序，确保就餐环境整洁。
第九条清洁工负责食堂卫生清洁工作，保持食堂环境卫生。
第十条采购员负责食堂食材采购，确保食材质量，降低采购成本。
第三章食品安全与卫生第十一条食堂工作人员应严格按照《中华人民共和国食品安全法》等相关法律法规，确保食品安全。
第十二条食材采购、储存、加工、销售过程中，应严格执行食品安全操作规程，防止食品污染。
第十三条食堂工作人员应保持个人卫生，勤洗手，穿戴整洁的工作服。
第十四条食堂应定期进行卫生检查，发现问题及时整改。
第四章培训与考核第十五条食堂工作人员应定期参加食品安全、卫生、服务等方面的培训。
第十六条食堂经理负责组织制定培训计划，确保培训效果。
第十七条食堂工作人员应通过考核，取得相应的岗位资格证书。
第五章奖惩与激励第十八条食堂工作人员在工作中表现突出，有突出贡献的，给予表彰和奖励。
第十九条食堂工作人员违反本制度，造成食品安全事故或严重影响食堂工作的，视情节轻重给予警告、记过、降职、辞退等处分。
第六章附则第二十条本制度由学校食堂管理办公室负责解释。
第二十一条本制度自发布之日起施行。
本制度旨在规范学校食堂工作人员的行为，提高食堂服务质量，确保食品安全，为师生提供良好的就餐环境。
学校食堂员工的管理制度
学校食堂员工的管理制度学校食堂员工的治理制度1第一章总则第一条为加强和促进集团职工食堂治理，进一步提高后勤效劳质量，提高职工生活水平，确保食堂卫生和食品安全，特制定本暂行方法。
其次章人员安排及岗位职责其次条各公司综合办公室负责、财务部帮助做好食堂治理工作。
第三条食堂治理及工作人员包括后勤治理员、食堂出纳、食堂会计、厨师(含一名厨师长)、效劳员。
第四条后勤治理员职责：(1)负责原料选购和治理、餐厅各种设备的治理、卫生监视、安全治理以及食堂工作人员的日常治理;(2)负责对每天配送食物进展验收，把好原料的质量关，要保证食品的新奇，以防食物中毒;(3)准时征集就餐员工的建议和意见，依据职工的饮食习惯、季节性等，组织厨师制定好每周配菜单，做到有养分、味道好，不断改善伙食品种，尽量削减员工剩饭剩菜现象。
第五条食堂会计职责：(1)负责在菜品选购过程中对选购数量与选购价格进展记录以及与供给商的结算;(2)审核出纳编制的做账凭证;(3)负责食堂月末的财务结算工作，编制相关报表。
第六条食堂出纳职责：(1)负责食堂就餐卡的充值、挂失;(2)依据业务需要编制做账凭证;(3)负责后勤治理员选购小额、易耗物品的报销。
第七条厨师职责：(1)讲究养分，保证饭熟菜香;(2)爱惜餐厨设备，做好修理保养工作，使之常常处于良好状态;(3)搞好个人及公共场所卫生，坚持餐具消毒制度，保持环境干净;(4)严格落实规章制度，按时上下班，着装上岗，严格操作程序。
第八条效劳员职责：(1)效劳要标准、得体、大方,不得与就餐人员发生口角;(2)搞好食堂卫生，爱惜、使用好各种餐饮用具，要做到每餐消毒，预防各种疾病的传染;(3)要保持个人卫生、服装干净，工作期间穿工作服，戴工作帽;(4)听从领导，遵守纪律，按时上下班，不迟到，不早退，有事请销假;(5)工作期间要坚守岗位，根据分工做好本职工作，上岗期间不干私活，不乱串岗位，不私自外出。
第三章收费治理第九条集团、新力、博通员工凭就餐卡刷卡就餐。
学校食堂人员管理制度(集合16篇)
学校食堂人员管理制度（集合16篇）学校食堂人员管理制度第1篇一、从业人员健康管理（一）从业人员须每年至少进行一次健康检查，必要时接受临时检查。
新参加或临时参加工作的人员，应经健康检查，取得健康合格证明后方可参加工作。
凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病（包括病原携带者），活动性肺结核，化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生疾病的，不得从事接触直接入口食品的工作。
（二）从业人员每天要进行晨检并登记，发现有发热、腹泻、皮肤伤口或感染、咽部炎症等有碍食品卫生病症的，应立即脱离工作岗位，待查明原因、排除有碍食品卫生的病症或治愈后，方可重新上岗。
（三）应建立从业人员健康档案。
（四）从业人员应按照相关劳动法规规定参加社会养老保险。
二、从业人员培训应对新参加工作及临时参加工作的从业人员进行卫生知识培训，合格后方能上岗；在职从业人员应进行卫生培训，培训情况应记录。
三、从业人员工作服管理（一）工作服（包括衣、帽、口罩）宜用白色（或浅色）布料制作，也可按其工作的`场所从颜色或式样上进行区分，如粗加工、烹调、仓库、清洁等。
（二）工作服应有清洗保洁制度，定期进行更换，保持清洁。
接触直接入口食品人员的工作服应每天更换。
（三）从业人员上厕所前应在食堂内脱去工作服。
（四）待清洗的工作服应放在远离食堂食品加工区的地方。
（五）每名从业人员应有两套或以上工作服。
四、从业人员上岗管理（一）从业人员必须持有效的健康证明和卫生知识培训合格证明方可上岗，按档案化要求建立从业人员基础档案。
（二）食堂从业人员须保持良好的个人卫生，操作前洗手，操作时穿戴清洁的工作衣帽，出售饭菜时戴口罩，头发不外露，不留长指甲、不涂指甲油、不佩戴饰物。
卫生知识知晓率、卫生行为形成率达90%以上。
（三）操作时手部应保持清洁，操作前手部应洗净。
接触直接入口食品时，手部还应进行消毒。
从事面点制作的人员还要做到：①进入面点加工间时应进行二次更衣和洗手，②认真检查所使用的面粉和馅心的质量，不得使用手感和感观性状异常的面粉和馅心。
学校食堂从业人员管理制度(4篇)
学校食堂从业人员管理制度是指对学校食堂从业人员进行规范、管理和培训的制度。
该制度的目的是确保学校食堂从业人员的素质和能力，提供安全、卫生、优质的食品服务。
以下是学校食堂从业人员管理制度的主要内容：1. 岗前培训：对新员工进行岗位培训，包括食品安全知识、卫生操作规范、服务礼仪等方面的内容。
2. 健康证要求：所有食堂从业人员需要持有合格的健康证，定期接受体检，并保持良好的健康状况。
3. 工作时长和休息规定：规定食堂从业人员的工作时长和休息时间，确保员工身心健康。
4. 卫生要求：食堂从业人员必须严格遵守卫生操作规范，保持工作环境和个人卫生的清洁与整洁。
5. 食品安全知识培训：定期对食堂从业人员进行食品安全知识培训，提高员工的食品安全意识和操作能力。
6. 着装要求：规定食堂从业人员的着装要求，包括工作服、帽子和手套等，保持整洁和专业形象。
7. 奖惩措施：对食堂从业人员的工作表现进行评估，给予奖励和激励；同时，对违反规定的行为进行处罚和纪律处理。
8. 绩效评估：制定绩效评估制度，定期对食堂从业人员进行评估，提高工作效率和质量。
9. 投诉处理：建立有效的投诉处理机制，及时处理学生和家长的投诉和意见，并提供解决方案。
10. 培训和发展：为食堂从业人员提供继续教育和职业发展机会，提高员工的专业技能和管理能力。
以上是学校食堂从业人员管理制度的主要内容，通过严格管理和培训，可以提升食堂从业人员的素质和能力，确保学校食堂的食品安全和服务质量。
学校食堂从业人员管理制度（2）第一章总则第一条为了加强学校食堂从业人员的管理，提高服务水平，确保饮食安全和卫生，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于学校食堂的从业人员，包括厨师、食品加工人员、食品摆放人员以及配送人员等。
第三条学校食堂从业人员应遵守国家有关法律法规，严格遵守食品安全和卫生相关规定。
第四条学校食堂从业人员应具备相关专业知识和技能，经过合格培训并持有相关职业资格证书。
学校食堂的管理制度（通用10篇）
学校食堂的管理制度学校食堂的管理制度（通用10篇）在现在社会，制度的使用频率呈上升趋势，制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。
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学校食堂的管理制度篇1一、食堂工作常规要求一）规范严格考勤1、没有特殊情况，每天必须按时开饭，上下班时间由厨房负责人决定，其他人员必须服从，同时，厨房员工必须服从厨师长的安排。
2、有事必须先请假，全期事假只限于3天，超过3天作旷工处理或下岗处理，有事必须向厨师长书面请假，厨师长向管理员请假。
二）杜绝不良行为1、不服从管理人员安排2、工作论彼此，拈轻怕重，怕脏怕累，出工不出力3、不求进步，不按工作程序操作、自作主张4、思想素质差，没有职业道德，拿取食堂生、熟食品，贪小便宜。
三）食堂财产管理食堂内所有财产要认真爱护，损坏财物照价赔偿，多次损坏，作下岗处理。
四）安全卫生要求1、食堂内外卫生天天打扫，餐具及锅、灶台、红（白）案板、蒸笼、菜盆（桶）、蒸饭箱、盐水缸、海椒缸、冰柜、地板等，每天每餐保持整洁有序。
2、食堂所有从业人员要整理好个人卫生，严格执行各项卫生标准和规定。
3、按规程和要求操作，杜绝安全事故的发生，随时排查安全隐患，实行安全报告制度，24小时监控制度。
五）团结协调工作1、食堂工作辛苦，必须讲求整体性，它需要分工，更需要合作，每个员工要自觉主动，服从分配，不要偷懒偷闲。
2、不准说闲话、空话，不准拉帮结派，不准骂架打架。
六）礼仪常规工作对待学生、家长及校外来人要热情大方，举止有度，态度和气，使用文明礼貌用语，力求说普通话，不准脏言污语，有集体荣誉感，作到服务育人。
七）管理职责要求1、加强学习，熟悉管理业务，提高管理水平。
2、具备一定的指挥、协调和吃苦的能力，能圆满完成工作任务。
3、工作敬业，责任心强，坚守岗位。
4、管理资料齐备、规范。
5、有实干精神，坚持原则，不怕得罪人，考核合理、公正、公开。
学校食堂五员制管理制度
一、总则为了规范学校食堂的管理，提高食堂服务质量，确保食品安全，保障师生员工的身体健康，特制定本制度。
二、组织架构1. 食堂五员制包括：食堂主任、厨师长、采购员、卫生员、服务员。
2. 食堂主任负责全面管理食堂工作，对食堂的运营、安全、卫生等方面负总责。
3. 厨师长负责厨房的日常管理，确保菜品质量，监督厨师团队工作。
4. 采购员负责食堂原材料的采购，确保原材料质量、价格合理，满足食堂需求。
5. 卫生员负责食堂的卫生清洁工作，确保食堂环境整洁，餐具消毒到位。
6. 服务员负责为师生提供优质服务，维护食堂秩序，解答师生疑问。
三、职责与权限1. 食堂主任（1）负责食堂的整体规划、管理及改进工作。
（2）负责制定食堂管理制度，并监督执行。
（3）负责食堂的财务预算、成本控制及利润分析。
（4）负责食堂与学校各部门的沟通协调。
2. 厨师长（1）负责厨房的日常管理，确保菜品质量。
（2）负责制定厨师团队的工作计划，并监督执行。
（3）负责厨师技能培训，提高厨师团队整体素质。
（4）负责厨房卫生管理，确保食品安全。
3. 采购员（1）负责食堂原材料的采购，确保原材料质量、价格合理。
（2）负责与供应商的沟通协调，维护良好合作关系。
（3）负责食堂原材料库存管理，确保原材料充足。
4. 卫生员（1）负责食堂的卫生清洁工作，确保食堂环境整洁。
（2）负责餐具消毒工作，确保餐具卫生。
（3）负责食堂垃圾处理，确保食堂环境卫生。
5. 服务员（1）负责为师生提供优质服务，维护食堂秩序。
（2）解答师生疑问，提供帮助。
（3）负责食堂内物品摆放，保持食堂整洁。
四、管理制度1. 食堂工作人员必须遵守国家相关法律法规和学校规章制度。
2. 食堂工作人员需持健康证上岗，确保身体健康。
3. 食堂工作人员需定期参加业务培训，提高自身业务素质。
4. 食堂工作人员需严格按照操作规程进行工作，确保食品安全。
5. 食堂工作人员需注重仪表，穿着整洁，保持良好的服务态度。
6. 食堂工作人员需定期进行考核，考核结果与工资、奖金挂钩。
学校食堂员工管理制度
学校食堂员工管理制度学校食堂员工管理制度1一、食堂工作管理1、食堂管理实行“主管负责制”，即由食堂主管对本食堂饭菜质量、卫生状况、就餐环境、员工配备等全面负责，并对发生的问题承担相应责任。
2、食堂工作人员负责为XX全体职工提供一日三餐。
3、食堂采购要精打细算，勤俭节约、适宜，合理安排好每天的用餐量，不造成菜肴变质、浪费或者份量不够。
4、食堂用膳一天三餐，式样品种要变化多样，每天蔬菜、鱼肉、瓜果必须新鲜、洁净，无污染、无变质、无发霉，过夜变质食物严禁使用。
5、烹调菜肴时，肉鱼豆类菜肴做到烧熟煮透，隔餐菜应回锅烧透。
食物不油腻，味精等尽量降低使用量。
6、厨房操作间内的设备、设施与用具等应实行“定置管理”，做到摆放整齐有序，无油腻、无灰尘、无蜘蛛网，地面做到无污水、无杂物。
7、餐厅要清洁、卫生、通风，采取多种有效措施，不定期开展消灭蚊子、苍蝇工作，应采用防蝇门帘、纱窗、电子灭蝇器、灭蝇纸、灭蝇拍、定时喷撒药剂、实行垃圾袋装等各种防护措施，将餐厅蝇蚊污染减低到最低限度，做到无苍蝇、无蟑螂、无飞虫叮咬。
8、桌椅表面无油渍、摆放整齐，经常清洗;地面每天清扫一次，每周大扫除一次，每月大检查一次，保持清洁，玻璃门窗干净，地面干净、无烟蒂。
9、餐具使用后要清洗干净，不能有洗涤用品残留，每天消毒二次，未经消毒不得使用;消毒后的餐具必须贮存在餐具专用保洁柜中备用，已消毒和未消毒的餐具应分开存放，并有明显标志。
10、食堂工作人员要待领导、职工全部用餐完毕，清理好桌面，打扫好卫生后方可离开。
11、食堂人员每年必须进行定期身体检查，出现不适合食堂工作的情况，解除聘用。
二、就餐管理1、在职工食堂搭伙的所有职工要缴纳搭伙费，具体收费标准由主任办公会议研究决定。
2、XX食堂原则上提供早餐与中餐，但可以为在XX借宿的人员、晚上加班人员或有其它特殊情况的人员提供晚餐。
需要晚餐搭伙的'，需提前申请。
3、各处室如有来客需在职工食堂搭伙的，3人(含)以下当天向办公室申请，3人以上必须提前一天申请。
学校食堂管理制度(通用15篇)
学校食堂管理制度(通用15篇)学校食堂管理制度11、厨工按时上下班，准备充分时间更换制服，以便准时到达工作岗位。
2、严禁厨工替代他人签卡，严格考勤。
3、服从上级领导，认真按规定要求完成各项任务。
4、员工在工作时间应坚守工作岗位，不得擅自离岗；不得坐在案板及工作台上。
5、为保证清洁，良好的工作环境，提高工作效率，工作时间不得在工作区内吸烟、不得高声喧哗、聊天。
6、工作时间需穿整洁、大方、得体的工作服，围裙、工作帽，男员工不可留长发。
7、工作时应在指定位置工作。
8、厨房内严禁吃、拿食物或物品，不得擅自将厨房食品交与他人，不得借口食物变质而丢掉。
严禁人为浪费。
食物变质后应登记。
9、厨房为生产重地，没有经管理人员同意，严禁非工作人员进入，具体由厨工组长负责执行。
11、自觉养成卫生习惯，保持工作岗位及卫生包干区的卫生整洁。
12、严格执行厨房内各项管理制度的规定。
学校食堂管理系统21.保持地面、天花板、墙壁、门窗牢固美观，所有洞、洞、缝、缝隙填实密封，保持清洁，防止蟑螂、老鼠藏匿或出入。
2.每天做好厨房餐桌、橱柜内部、厨房角落的清洁工作，特别注意清洁，防止残留食物腐蚀。
3.食物在工作台上加工，生熟分开处理，刀，菜块，抹布等。
必须保持清洁卫生。
4.保持食品新鲜、清洁、卫生，清洗后分开存放在冷藏区或冷冻区，避免食品长时间暴露在常温下。
熟食和生食分开存放，防止食物变味。
5、调味品以适当容器装盛，使用后随即加盖，所有器皿及菜品均不得与地面或污垢接触。
6、及时将剩余食品、原料入冰柜冷藏妥善保管。
7.配有污物桶和带封闭盖的桶。
泔水应该隔夜清除，但不能在厨房过夜。
需要隔夜清除的，应当密封隔离，并保持泔水桶周围的清洁。
8、定期清洗抽油烟设备。
学校食堂管理制度31、食堂管理员每天做好餐具、工用具清洗、消毒、保洁的分工安排。
(消毒情况有表格记录)2、餐具、工用具使用前必须洗净、消毒，严格执行一洗、二清、三消毒、四保洁制度。
3、清洗餐具、工用具必须在专用水池内进行。
学校食堂从业人员管理制度(10篇)
学校食堂从业人员管理制度（10篇）最新学校食堂从业人员管理制度【篇1】1.全体食堂从业人员要积极参加各种政治学习、会议和集体活动，树立为师生服务的思想，增强服务意识努力钻研业务知识和营养知识，提高服务质量和工作效率。
2.全体食堂从业人员要增强时间观念，按时上下班，管理人员要认真遵守学校的坐班制度。
3.严格遵守病事假请假制度。
4.食堂从业人员仪表要端庄整洁，不穿工作服、不戴工作帽不准进入工作间。
男同志不留长发，女同志工作时不戴戒指、耳环。
5.食堂从业人员必须在统一地点集体就餐，不能乱吃零食，更不能带东西回家。
6.工作时间不准脱岗串岗，否则按旷工处理，不能干与工作无关的事情，严禁在工作间内洗衣服。
7.严禁中午喝酒，严禁酒后上岗。
禁止在工作区吸烟、打闹、高声喧哗。
8.注意节约水、电、汽和液化气，杜绝跑、冒、滴、漏发生。
9.对炊事机械，使用保管人要认真维护保养，并严格执行操作规程，确保人员安全和机械设备正常运转。
货梯内严禁乘人，防止安全事故发生。
10.食堂内部要严格收费管理，任何人不能收取现金。
最新学校食堂从业人员管理制度【篇2】为加强学校食品卫生安全工作，维护和保障在校学生的身体健康，特制定本制度，请遵照执行。
一、权利义务1、遵纪守法服从管理，身体健康，胜任岗位工作。
2、每年一次体检、一套工作服。
3、严格遵守岗位责任制，服务育人。
二、奖励与处罚1、因加工操作不当或有意造成学生食物中毒的扣除全部劳动所得，并加倍赔偿经济损失，触犯法律的移交司法机关处理。
2、同事间打架闹事又拒不服从管理一律辞退，造成恶劣影响罚款20元。
3、售饭时与师生发生冲突、口角、吵架的，每次罚款5元，造成很坏影响的罚款10元，超过三次予以辞退。
4、不遵守学校规章制度，规劝不改的员工一律辞退。
5、工作时，未穿工作服一次罚款2元，工作服肮脏的一次罚款3元，不戴工作帽一次罚款2元，工作时穿拖鞋、短裤、背心一次罚款2元。
6、随地吐痰罚款2元，抽烟一次罚款1元，便后不洗手罚款2元。
学校食堂从业人员工作管理制度（5篇）
学校食堂从业人员工作管理制度1、严格遵守学校规章制度，按时上下班，不无故缺席。
2、恪守职业道德，文明服务，态度和蔼，主动热情，礼貌待人。
3、爱护公物，不随意或蓄意破坏食堂财产。
4、食堂从业人员每年必须进行健康检查，新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员都必须进行健康检查，取得健康证明后方可参加工作。
5、食堂从业人员应有良好的个人卫生习惯。
必须做到：(1)工作前、处理食品原料后、便后有肥皂水及流动清水洗手；接触直接入口食品之前应洗手消毒。
(2)穿戴清洁的工作衣帽，并把头发置于帽内。
(3)不得留长指甲、戴首饰加工食品，女员工不得浓妆艳抹。
(4)不得在食品加工和销售场所内吸烟。
(5)工作期间不得穿拖鞋、短裤及赤膊等。
6、把好饭菜质量关，严防食物中毒。
7、加强业务培训，提高烹饪技术。
8、作好安全工作，严格遵守操作规程，防止事故发生。
学校食堂从业人员工作管理制度（2）是对食堂员工的岗位职责、行为规范和工作要求进行明确和规范的文件。
以下是一个示例的学校食堂从业人员工作管理制度的内容：1. 岗位职责：- 食堂经理负责食堂的整体管理、食品采购等工作；- 厨师负责食品的制作、烹饪和调配；- 食物分发人员负责食物的分发和服务；- 清洁人员负责食堂的清洁和卫生工作；- 保安人员负责食堂的安全和秩序维护。
2. 行为规范：- 要求食堂从业人员穿戴整洁、文明用语和礼貌待客；- 不得在工作时间内私自进食或吃剩饭菜；- 不得将食品带出食堂内；- 不得接受任何形式的贿赂或收受他人礼品；- 严禁吸烟、喧哗、斗殴等违反食堂秩序的行为。
3. 工作要求：- 食堂从业人员应按照食品安全标准操作，确保食品的安全和卫生；- 严禁使用过期食品或变质食材；- 食堂从业人员应按照规定的工作时间和岗位职责履行工作职责；- 食堂从业人员应密切关注食堂内的安全状况，及时向上级汇报和处理安全问题；- 食堂从业人员应保持工作场所的整洁和卫生，定期进行清洁和消毒。
学校食堂管理制度（五篇）
学校食堂管理制度一、食品卫生管理制度1.坚决贯彻执行《食品安全法》、食品卫生标准和管理办法等法规、规范。
2.制定食堂卫生管理制度、落实管理人员，健全食品卫生安全管理网络。
单位设立专职或兼职管理员，自上而下形成管理网络，责任到部门、人。
3.制订完善的卫生制度，卫生制度包括：环境保洁制度、食品采购保管制度、个人卫生及操作卫生制度。
餐具、工具、容器洗涤消毒制度，食品粗加工、切配、烧煮烹调(加工)、熟菜加工操作、食品(成品)留样等卫生制度和奖惩制度。
4.实行岗位责任制，单位设立定期与不定期的卫生检查制度，检查时随带记录薄(表)，对各部门的卫生情况作较详细的记录，提出整改意见，卫生工作与考核经费挂钩。
5.加强食品从业人员的卫生知识教育。
制订从业人员食品卫生教育的培训计划，针对每个食品加工操作岗位进行培训，内容包括食品安全法规、卫生知识教育和各岗位加工操作规程等。
定期考核，提高职工的素质。
新参加工作的人员应先经过卫生培训，经考核合格后上岗。
6.做好食品从业人员的健康管理工作。
食品生产经营人员每年必须进行健康检查，建立从业人员健康档案；新参加工作和临时参加工作的食品生产经营人员必须先进行体检，取得健康证后方可参加工作。
凡患有痢疾、伤害、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者)，活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其它有碍食品安全的疾病的，不得参加接触直接入口食品的工作。
二、从业人员个人卫生制度1.食品从业人员必须取得有效健康培训证，每年体检一次，合格者方可上岗。
2.必须穿戴浅色清洁工作服、帽，头发不露帽外，专间操作人员应规范佩戴口罩，不戴戒指，不留长指甲，不涂指甲油。
3.食品从业人员在操作前和接触不洁物品后，应洗手；接触直接入口食品之前，应洗手消毒。
不得穿戴工作服、帽进入厕所。
4.操作食品时不吸烟、不挖鼻孔、掏耳朵，不得对着食品打喷嚏，不得出现与食品加工无关的行为。
5.应做到勤洗手，勤剪指甲，勤理发洗澡，勤换洗工作服、帽。
学校餐厅员工管理制度6篇
学校餐厅员工管理制度6篇学校餐厅员工管理制度【篇1】学校食堂关系全校师生的安全，因此，必须做好食堂的管理，为了办好食堂，为广大师生提供优质的服务，特制订以下管理制度。
1、进菜、售菜价格公开，成本核算正确。
每日凭原始进料单进帐，日结日清。
2、严格遵守劳动纪律，按时上下班。
禁止在食品加工所吸烟，严禁在上班时间喝酒。
按时开饭送菜，按时供应开水。
3、呀爱护公物，食堂餐饮具一律不出错，如有遗失，需及时上报总务处，由总务处核实处理4、严格执行《食品卫生法》和饮食卫生五四制保持厨房、饭厅及周围环境整洁，物品摆放有序、定位，讲究个人卫生，上班时间必须穿戴工作衣帽。
5、要节电、节油、节水、节燃料。
电灯、电扇，吊扇、水龙头有专人负责，及时开关。
6、增加消防、用电、用油、设备仪表等安全意识，主要设施、设备有专人负责。
7、加强食堂职工的心理健康指导，加强对营养与食品卫生知识的培训及职业道德法制教育。
8、食堂工作人员必须全心全意为教育、教学服务、为师生服务。
自觉遵守校纪校规和食堂规章制度，尽心尽职为食堂做好各项工作。
9、食堂工作人员自觉接受校膳管会的监督，虚心听取师生的意见，不断改进，提高饭菜质量，增加菜品种，在色、香、味上下功夫。
10、食堂工作人员自觉端正服务态度，礼貌待人，文明分菜售菜，做到师生职工一视同仁，食堂人员不搞特殊化。
11、要严格执行采购、验收、复核手续。
所有菜一律由两位购菜员同时采购，严把价格、质量、数量关。
对不合质量要求的验收员要坚决拒绝。
复核员根据又采购员两人签名的原始进料单复核数量，价格有出入的要如实记载，并及时报告食堂主任。
验收员、复核员均要在原始进料单上签名。
12、自觉接受校长、总务处的领导和监督。
学校餐厅员工管理制度【篇2】一、员工入职需经岗前消防安全培训，合格后才能上岗，保安部定期组织员工进行消防安全培训，员工必须熟知必要的消防安全知识，懂“四懂四会”，了解本单位灭火器材的位置及性能。
二、实行每日防火巡查、检查制度，岗位员工对本部门每两小时检查一次，保安部每日巡查，并做好记录。
学校食堂员工上班管理制度
第一章总则第一条为加强学校食堂管理，提高食堂服务质量，确保师生饮食安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于学校食堂所有员工，包括厨师、服务员、采购员、卫生员等。
第三条本制度遵循公平、公正、公开的原则，以保障食堂员工合法权益，提高食堂整体管理水平。
第二章工作时间与考勤第四条食堂员工实行标准工作时间，每日工作时间不超过8小时，每周工作5天，周六、周日休息。
第五条员工需按时上下班，不得迟到、早退、旷工。
迟到、早退每次扣除半天工资，旷工按实际天数扣除工资。
第六条员工请假需提前向主管申请，经批准后方可休假。
请假期间工资按实际情况扣除。
第七条员工如有特殊情况需加班，需经主管批准，加班工资按国家规定支付。
第三章工作职责与培训第八条食堂员工应严格遵守工作职责，认真履行各项服务标准，确保食堂食品安全、卫生。
第九条厨师负责食品制作，确保食品质量，按时完成烹饪任务；服务员负责餐台整理、卫生清洁、接待顾客；采购员负责食材采购，保证食材新鲜、安全；卫生员负责食堂卫生、消毒等工作。
第十条食堂员工应积极参加各类培训，提高自身业务水平和综合素质。
第四章食品安全与卫生第十一条食堂员工必须严格遵守食品安全法规，确保食品原料新鲜、合格。
第十二条食堂员工应保持个人卫生，勤洗手、剪指甲，不得在工作时佩戴首饰。
第十三条食堂操作间应保持整洁，定期进行消毒，确保食品加工环境清洁。
第十四条食堂员工不得在操作间内吸烟、饮酒，不得随意堆放杂物。
第五章奖惩制度第十五条对表现优秀的员工，给予表扬、奖励，并优先晋升、加薪。
第十六条对违反本制度的员工，视情节轻重给予警告、罚款、降职、辞退等处分。
第十七条员工如有以下行为，一经发现，立即辞退：1. 严重违反食品安全法规，造成师生食物中毒事故；2. 严重违反工作纪律，造成恶劣影响；3. 携带传染病或严重疾病，危害他人健康；4. 涉嫌贪污、受贿、索贿等违法行为。
第六章附则第十八条本制度由学校食堂管理部门负责解释。
第十九条本制度自发布之日起施行，原有规定与本制度不符的，以本制度为准。
学校食堂员工管理制度【6篇】
学校食堂员工管理制度【6篇】学校食堂员工管理制度（精选篇1）一、指定专（兼）职人员负责食品采购、查验以及台帐记录等工作。
二、进行采购检查和进货验收的食品包括食品（食用油及食品原料）；食用农产品；食品添加剂。
主要为畜禽产品、蔬菜、豆制品、粮油制品、调味品、食品添加剂等。
三、食品、食品添加剂及食品相关产品采购入库前，应当查验所购产品外包装、包装标识是否符合规定，与购物凭证是否相符，并建立采购记录。
1、采购记录应当如实记录产品的名称、规格、数量、生产批号、保质期、供应单位名称及联系方式、进货日期等。
2、从固定供应基地或供应商采购的，应当留存每笔供应清单，前款信息齐全的，可不再重新登记记录。
3、按产品类别或供应商、进货时间顺序整理、妥善保管索取的相关证照、产品合格证明文件和进货记录，不得涂改、伪造，其保存期限不得少于2年。
学校食堂员工管理制度（精选篇2）为进一步增强食堂工作人员的责任感，不断提高服务质量，确保食堂工作优质、安全、高效的`运转，特制订以下安全营运制度。
一、提高认识，加强领导，职责明确。
1、建立食堂安全领导小组，组长由校长陈生坤担任。
组员：张（安全卫生专干）、易（总务主任）、李（工会）、张（食堂管理员）。
二、加强门卫和非食堂工作人员管理。
1、加强安全保卫，禁止非食堂工作人员随意进入食堂加工操作间、食品原料存放间及餐厅等食堂重地，严防发生投毒事件。
2、加强门卫值班巡查，严防食堂失窃等事件的发生。
三、加强食堂从业人员的管理。
1、食堂工作人员必须把好质量关，严禁购买、使用、出售腐烂变质、有害有毒的食物，杜绝食物中毒事件的发生。
2、操作中生熟食物要分开，防止交叉污染，各种炊用具定期定时消毒清洗。
3、严把拣菜、洗菜关，确保拣清、洗净、烧熟；防鼠咬蝇叮，严禁病从口入。
4、食堂的所有设备必须按规范操作，注意用电、用气安全，杜绝各种人为事故的发生。
食堂工作人员进出食堂、仓库、餐厅时必须及时关门。
5、食堂配备的消防器材认真管理，保持完好，正确使用，不得随便移动或挪作他用。
学校食堂人员内部管理制度
第一章总则第一条为加强学校食堂管理，确保食品安全、卫生，提高服务质量，保障师生员工的饮食健康，特制定本制度。
第二条本制度适用于学校食堂所有员工，包括厨师、服务员、采购员、仓库管理员等。
第三条学校食堂应遵循“安全第一、卫生至上、服务至上、合理经营”的原则，确保食堂工作有序、高效、规范。
第二章组织机构与职责第四条学校食堂设立食堂管理委员会，负责食堂的全面管理工作。
第五条食堂管理委员会职责：1. 制定和实施食堂管理制度；2. 组织食堂员工培训，提高员工素质；3. 监督食堂卫生、安全、服务等工作；4. 定期检查食堂设施设备，确保其正常运行；5. 处理食堂突发事件。
第六条食堂各岗位职责：1. 厨师：负责食品制作，确保食品卫生、安全、美味；2. 服务员：负责为师生提供优质服务，保持食堂环境卫生；3. 采购员：负责食材采购，确保食材新鲜、质量合格；4. 仓库管理员：负责食材保管，确保食材新鲜、无变质。
第三章食品安全与卫生第七条食堂应严格执行国家食品安全法律法规，确保食品卫生。
第八条食堂必须具备以下条件：1. 食品原料来源合法，质量合格；2. 食品加工场所符合卫生要求；3. 食品加工人员持有健康证明；4. 食品加工设备清洁卫生。
第九条食堂应定期进行卫生检查，确保食堂环境卫生。
第四章服务质量第十条食堂应提供优质服务，满足师生员工需求。
第十一条食堂服务员应具备以下素质：1. 具备良好的服务态度；2. 熟悉食品知识，能正确引导师生员工；3. 熟练掌握操作技能，确保服务效率；4. 注意个人卫生，保持整洁形象。
第五章采购与库存管理第十二条采购员应按照食堂需求采购食材，确保食材新鲜、质量合格。
第十三条采购员应定期检查库存，避免食材过期、变质。
第十四条仓库管理员应负责食材的保管，确保食材安全、卫生。
第六章培训与考核第十五条学校食堂应定期组织员工培训，提高员工业务水平和服务意识。
第十六条对食堂员工进行考核，考核内容包括工作态度、业务水平、服务质量等。
学校食堂员工制度管理制度
第一章总则第一条为加强学校食堂管理，提高食堂服务质量，保障师生饮食安全，维护食堂员工的合法权益，根据国家有关法律法规和学校实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于学校食堂全体员工，包括厨师、服务员、采购员、仓库保管员等。
第三条学校食堂员工应严格遵守国家法律法规、学校规章制度和本制度，全心全意为师生服务。
第二章职责与权限第四条食堂经理职责：1. 负责食堂的整体管理工作，确保食堂各项工作正常运行；2. 制定和实施食堂各项管理制度，监督各项制度的执行；3. 确保食堂食品卫生安全，定期对食堂进行卫生检查；4. 组织食堂员工培训，提高员工业务水平和服务质量；5. 负责食堂的成本控制和财务管理。
第五条厨师职责：1. 严格按照食谱制作菜品，保证菜品质量；2. 严格执行食品卫生操作规程，确保食品卫生安全；3. 保持厨房卫生整洁，定期进行消毒；4. 配合食堂经理进行成本控制。
第六条服务员职责：1. 主动热情地为师生提供服务，解答师生咨询；2. 严格按照操作规程进行食品分餐，确保食品卫生；3. 保持餐厅卫生整洁，及时清理餐桌；4. 配合食堂经理进行成本控制和财务管理。
第七条采购员职责：1. 负责食堂食材的采购，确保食材质量；2. 严格执行采购计划，合理控制采购成本；3. 严格按照采购流程进行采购，确保采购流程的规范性和透明度；4. 定期对供应商进行评估，确保供应商的信誉和产品质量。
第八条仓库保管员职责：1. 负责食堂仓库的管理，确保仓库物资安全；2. 严格执行物资出入库手续，确保物资的准确性和完整性；3. 定期对仓库进行盘点，确保物资账实相符；4. 配合食堂经理进行成本控制和财务管理。
第三章培训与考核第九条学校食堂应定期对员工进行业务培训，提高员工业务水平和服务质量。
第十条学校食堂应建立考核制度，对员工进行定期考核，考核内容包括：1. 业务技能考核；2. 服务态度考核；3. 食品卫生考核；4. 成本控制考核。
第四章奖惩与激励第十一条对表现优秀的员工给予表彰和奖励，包括物质奖励和精神奖励。
学校食堂员工管理制度
学校食堂员工管理制度学校食堂员工管理制度篇1为确保学校食堂食品安全，进一步提高食堂饭菜质量和服务水平，保障师生在食堂的饮食安全，根据有关要求，制定本制度。
1、学校针对食堂建立行政领导轮流陪同学生就餐制度。
2、学校定期指定一名以上行政领导、食堂管理员或教师代表进行陪餐。
学校统一制定陪餐安排表，并交由食堂管理人员存档备案。
3、陪餐人员负责对当餐食堂饭菜的外观、口味、质量等进行认真评价，负责对食堂卫生环境、从业人员工作情况等进行监督，负责征求就餐学生的意见建议，并做好陪餐记录。
4、陪餐记录由学校统一印制，内容应包括日期和餐次，饭菜的品种名称、外观、口味、质量等的直观评价，学生反馈意见，发现的问题和整改情况，陪餐人签名等。
陪餐记录必须由陪餐人员在本次陪餐后详细记载。
5、陪餐人员对以下情况应当立即指出，并要求食堂管理人员及时整改纠正:①食堂卫生环境较差、物品摆放杂乱的;②食堂防蝇、防尘、防鼠设施不足的;③食堂工作人员未穿戴工衣、工帽，未戴一次性餐用手套或用专用工具直接接触待出售食品的，以及其他不符合从业人员职业行为要求的;④饭菜口味过淡或过咸的;⑤饭菜加工距销售时间过长的;⑥餐饮用具未按要求消毒的;⑦其他应当及时整改纠正以确保食品安全卫生的情况。
6、陪餐人对以下情况应当立即制止，并督促食堂管理人员及时采取相应措施:①食堂待出售饭菜未采取防蝇措施，出售前受到蚊蝇严重污染的;②食堂制作凉拌菜或提供冷饮的;③上餐剩饭菜下餐继续加工销售的;④土豆有发青、发芽现象未充分去除的;⑤四季豆、土豆未充分煮熟烧透的，冷冻食品未达到中心加工温度的;⑥饭菜有发霉变质等感官问题的;⑦饭菜有明显的口味异常;⑧饭菜质量较差，学生反映突出的;⑨其他危害学生食品安全卫生的情况。
7、陪餐人员就餐后发生头晕、呕吐、腹痛、腹泻、嗜睡等明显症状，排除自身身体原因的，应当立即向校长报告，并对当餐同类食品就餐学生进行跟踪观察。
8、陪餐人员应严格履行职责，对不认真记载陪餐记录、不及时指出整改问题的，给予批评教育;对危害学生健康的安全问题不能及时发现或不及时制止、出现明显中毒或感染症状不及时报告，造成恶劣后果的，视情况轻重给予行政处分。
学校食堂的管理制度和方案(7篇)
学校食堂的管理制度和方案（7篇）学校食堂的管理制度和方案【篇1】为了进一步加强我校食堂科学的管理，保障正常运行，改善膳食质量，提高服务水平，保障广大师生身体健康，更好地为师生服务，结合食堂的实际，特制定本方案。
食堂管理指导思想：以师生的身体健康和学生身体发育的需要为本;尊重师生的饮食习惯;力求达到科学配餐，营养配餐，提高膳食质量;坚持预防为主，确保师生饮食卫生安全。
一、食堂工作流程管理：1、采购。
食堂采购实行招标定点采购制，采购点由教育局招标决定和学校协议决定。
副食协议供货点必须具备相应资格，并交付校方十万押金。
供货价格为当地市场批发价，每周学校指派教师进行市场调查，若发现供货方价格高于市场批发价，以当地市场批发价结算，发生三次类似事件，校方终止与供货方合同;供货方每天七点前将货送到食堂，交食堂主任和值日教师验货，做好三查工作：查数(要过磅)、查质(有无霉变)、查账(有无差错)，食堂主任记录，值日教师监督并签名。
采购物品进校后交食堂保管员验收签名，采购单一式三份，供货方、食堂主任及炊事班长各一份，食堂主任于周五盘点，供货方每两周结帐一次。
2、制订菜单。
食堂炊事员实行炊事班长负责制，炊事班长根据市场、季节、营养等综合因素制定下周食谱及菜单，交膳管会审批后，交供货方按计划供货;每天早点必须有稀饭、馒头、包子，品种不得少于六种，中、晚餐有三荤四素，售菜窗口品种在学生餐厅外公示。
3、食堂财产及管理实行食堂主任负责制。
4、饭菜加工。
每餐饭菜必须在就餐前10分钟准备好。
整个加工过程由炊事班长统一分工调配厨房职工。
加工后的饭菜要注意保热、保洁。
5、就餐。
就餐期间食堂内部事务统一由炊事班长进行协调。
负责打菜的职工要固定窗口。
炊事班长要根据就餐情况及时调配饭菜，如有饭菜不足情况要及时采取措施。
6、餐后清洗、清理与打扫。
餐后，食堂主任组织分工，对餐桌、厨具、餐具进行清洗，并分类放在固定位置，厨房、餐厅进行打扫、冲洗;对剩余饭菜进行处理。
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学校食堂员工管理制度
为了建立高素质，高水平的团队,服务于每一位学生，特制定以下食堂管理规章制度，望各位员工自学遵守。
一、严格遵守学校的一切规章制度，树立全心全意为学生服务的思想，讲究职业道德，文明服务，态度和蔼，主动热情，礼貌待人，热爱本职，认真负责。
二、从业人员本着互尊互爱，齐心协力，吃苦耐劳，诚实本分的精神。
三、服从领导。
从业人员应切实服从工作安排和调配，依时完成任务，不得无故拖延或拒绝所分配的工作，不得损毁食堂形象。
四、爱护公务。
食堂的一切设备，餐具有登记、有帐目，不贪小便宜，对无故损坏各类设备、餐具者要照价赔偿，偷盗食堂财物者按照有关规定处理。
有下列情形之一的，追究有关人员的法律责任。
1.转移、挪用、截留、偷盗食堂食品现象的。
2.扰乱学校食品安全生产、流通、经营秩序，危害食品安全行为，妨碍有关机构履行食品安全监督管理职责，构成违反治安管理行为或涉嫌犯罪的。
3.履行监管职责、预防应对重大食品安全事故职责不到位，涉嫌失职渎职犯罪的。
4.以学生营养改善计划为名违规收费的。
5.学校发生食品安全事故，对事故进行隐瞒、谎报、缓报或者授意他人隐瞒、谎报、缓报，阻碍他人报告的。
6. 学校发生食品安全事故，未积极有效地开展事故救援和调查
处理的；拒绝、阻碍、拖延接受学校食品安全事故调查或提供虚假情况的。
7.其他与食品安全有关的违法行为或涉嫌犯罪的。
五、保持食堂、厨房、库房等环境卫生清洁，健全严格的清洗、消毒、隔离、卫生、清洁制度。
彻底清除苍蝇老鼠等，餐具应经常消毒，垃圾要及时处理，卫生实行区域包干制，必须做到整洁清爽。
确保食堂卫生符合规定的标准要求。
六、从业人员上班不得迟到、早退、矿工，上岗时不得赌博、喝酒、睡觉而影响本食堂形象。
按时上下班，坚守工作岗位，工作时间不得私自离职或早退，工作期间不可因私人情绪影响工作。
七、做好安全工作。
使用炊事械具或用具要严格遵守操作规程，严禁无关人员进入厨房和保管室。
易燃易爆物品，要严格按规定放置，杜绝意外的发生，食堂工作人员下班前，要关好门窗，检查各类电源开关，设备等。
管理员要经常督促，检查，做好防盗工作。
谭家镇中心小学
2014年2月18日。