第五章 公共支出效率
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核心: 核心:
方案预算是指依据政府活动的产出或对政府目标的贡献安排 支出的预算方法; 支出的预算方法;适合于制定战略目标 系统分析——成本收益分析 系统分析 成本收益分析
优缺点: 优缺点:
优点:长远和综合规划,有利于提高支出效率 优点:长远和综合规划, 缺点:方案为导向,与现有职能部门架构相冲突 缺点:方案为导向,
特点
成果性:前三种更多强调 成果性:前三种更多强调output,而绩效预算则强调 ,而绩效预算则强调outcome 灵活性:为了达到支出目标, 灵活性:为了达到支出目标,可以自主确定资金的具体用途 包容性:决策者、管理者、 包容性:决策者、管理者、公民都要参与预算讨论 长期性: 长期性:长期视角分配资金
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一、确定政府项目的目标
确定政府支出项目的目标是一个比较复杂的过程。 确定政府支出项目的目标是一个比较复杂的过程。 这种复杂性表现在: 这种复杂性表现在: 1.在众多目标之间做出选择 在众多目标之间做出选择。 1.在众多目标之间做出选择。 2.目标之间可能会发生冲突 目标之间可能会发生冲突。 2.目标之间可能会发生冲突。 3.要考虑目标实现的时间跨度 要考虑目标实现的时间跨度。 3.要考虑目标实现的时间跨度。
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四、绩效预算
绩效预算( 绩效预算(performance budgeting)是强调预算资金与预 ) 期成果之间关系的计划、预算和评估制度。 期成果之间关系的计划、预算和评估制度。
是指公共支出所要达到的目标。 “绩”是指公共支出所要达到的目标。“效”是指用具体指标评 估完成目标的情况和取得的成效。 预算” 估完成目标的情况和取得的成效。“预算”是指财政为这一支出 目标提供的拨款额。 目标提供的拨款额。 绩效预算强调预算是政府绩效改善整个过程的有机组成部分。 绩效预算强调预算是政府绩效改善整个过程的有机组成部分。
以外推法将过去的支出趋势(上年支出额)延伸至下一年度, 以外推法将过去的支出趋势(上年支出额)延伸至下一年度, 或者说 以上年度的支出额为基础。 以上年度的支出额为基础。 将基数适当提高, 将基数适当提高,以反映人员经费的调整以及购买商品和服务 的成本上涨。 的成本上涨。 将基数再度提高,以反映新计划和新方案的需要。 将基数再度提高,以反映新计划和新方案的需要。
政府采购制度
第一节 公共支出的预算效率
政府预算( 政府预算(government budget)是指一个财政年度的基本财 ) 政收支计划,一方面有助于公众了解政府活动的范围和程度, 政收支计划,一方面有助于公众了解政府活动的范围和程度, 另一方面有助于控制公共支出。 另一方面有助于控制公共支出。 基本原则: 基本原则:
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第二节
公共支出的决策效率
成本—收益分析 成本 收益分析(cost-benefit analysis)是试图使决策 收益分析 是试图使决策 具有更大客观性的技术, 具有更大客观性的技术,是从全社会角度衡量政府项目 或方案的成本和收益、 或方案的成本和收益、做出支出项目决策的一种系统方 它有6个基本步骤 个基本步骤: 法。它有 个基本步骤: 一、确定政府项目的目标 二、列举成本和收益 三、测算成本和收益 四、贴现成本和收益 五、选择决策标准 六、选定项目
பைடு நூலகம்
缺陷
(1)不能有效地测算实现预期目标的总成本,也就 不能为公共决策 )不能有效地测算实现预期目标的总成本, 提供这方面的信息。 提供这方面的信息。 (2)没有考虑长时间的成本情况。 )没有考虑长时间的成本情况。 (3)无法使实现预期目标的各种备选方法进行比较。 )无法使实现预期目标的各种备选方法进行比较。 (4)无法有效控制支出。 )无法有效控制支出。
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一、分项预算 二、零基预算 计划—方案 方案—预算 三、计划 方案 预算 四、绩效预算 五、中国预算方法的改革
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一、分项预算
分项预算( 分项预算(line-item budgeting)以上一年度每一项目的支 ) 出数额作为基数,考虑各种影响因素或按一定比例, 出数额作为基数,考虑各种影响因素或按一定比例,确定 下一年度各项支出数额的一种预算方法, 下一年度各项支出数额的一种预算方法,也称为基数预算 和增量预算( )。包含如下三个步骤 和增量预算(incremental budget)。包含如下三个步骤: )。包含如下三个步骤:
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我国预算管理制度变革 部门预算改革: 部门预算改革:部门预算是指按政府的每一职能部门 编制的预算,实行综合预算, 编制的预算,实行综合预算,将单位的预算内外收支 一并纳入到一本预算中,一个部门一个预算。 一并纳入到一本预算中,一个部门一个预算。 国库集中收付制度改革: 国库集中收付制度改革:国库集中收付制度是指由财 政部门代表政府开设国库单一账户体系, 政部门代表政府开设国库单一账户体系,所有财政性 资金均纳入国库单一账户体系,进行收缴、支付和管 资金均纳入国库单一账户体系,进行收缴、 理的制度,又称国库单一账户制度。 理的制度,又称国库单一账户制度。 收支两条线制度改革: 收支两条线制度改革:收支两条线制度是指政府对行 政事业性收费、罚没收入等财政非税收入的管理方式, 政事业性收费、罚没收入等财政非税收入的管理方式, 即有关部门取得的非税收入与发生的支出脱钩, 即有关部门取得的非税收入与发生的支出脱钩,收入 上缴国库或财政专户, 上缴国库或财政专户,支出由财政部门根据各单位履 行职能的需要,按标准核定资金的管理制度。 行职能的需要,按标准核定资金的管理制度。
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计划—方案 方案—预算 三、计划 方案 预算
计划—方案 预算 计划 方案—预算 方案 预算(planning-programming-budgeting)是指 是指 以某种既定的战略需要为目标,提出各种不同的方案后, 以某种既定的战略需要为目标,提出各种不同的方案后,从长 远角度一一考量各方案成本的一种“方案导向型”技术。 远角度一一考量各方案成本的一种“方案导向型”技术。 基本步骤: 基本步骤:制定计划 规划方案 确定预算 (1)制定政府活动的目标; )制定政府活动的目标; (2)规划实现既定目标的各种备选方案; )规划实现既定目标的各种备选方案; (3)分析每一种备选方案的成本和收益; )分析每一种备选方案的成本和收益; (4)汇总各种选定方案,形成支出预算。 )汇总各种选定方案,形成支出预算。
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五、我国预算方法和预算制度的改革
预算方法改革
目前,我国中央本级和多数省市支出预算仍采用传统的 目前, 基数法编制。 基数法编制。 1993少数省市试行零基预算,实行零基预算方法的地区 少数省市试行零基预算, 少数省市试行零基预算 和部门在加强预算管理方面取得了一定成效: 和部门在加强预算管理方面取得了一定成效:使“吃饭财 办事财政” 优化支出结构、控制规模; 政” “办事财政”;优化支出结构、控制规模;提高预 算分配的科学性 我国的预算方法仍需继续完善:建立预算绩效评价体系, 我国的预算方法仍需继续完善:建立预算绩效评价体系, 是下一步深化部门预算改革的重要内容
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本章引言
研究背景
公共支出规模 公共支出结构 公共支出效率 公共支出效率是政府部门运行效率的关键
核心问题
从现实入手探讨如何从技术和制度层面上来确保公共支出效率
研究思路
公共支出预算效率分析(如何确保规模和结构有效率 公共支出预算效率分析 如何确保规模和结构有效率) 公共支 如何确保规模和结构有效率 出的决策效率分析(如何确保项目选择有效率 如何确保项目选择有效率) 出的决策效率分析 如何确保项目选择有效率 公共支出的制 度效率(如何确保花钱有效率 如何确保花钱有效率) 度效率 如何确保花钱有效率
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支 出 额
(3) ) (2) ) (1) )
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年份
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特点
;(2) (1)逐项确定支出预算;( )以每一项目过去的支出数额为依据; )逐项确定支出预算;( 以每一项目过去的支出数额为依据; ;(4) (3)以人员经费的保障为重点;( )强调的是资金使用的控制。 )以人员经费的保障为重点;(
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二、零基预算
零基预算(zero-base budgeting)是指在对每个部门上一年度 零基预算 是指在对每个部门上一年度 的工作任务和年度内新增工作任务进行全面审核的基础上, 的工作任务和年度内新增工作任务进行全面审核的基础上,确 定各部门支出的一种预算方法。是一种由下至上的预算程序。 定各部门支出的一种预算方法。是一种由下至上的预算程序。 包含如下三步: 包含如下三步: (1)各基层决策单位准备一系列决策包并排序,上报; )各基层决策单位准备一系列决策包并排序,上报; (2)上级对所有单位的决策包进行排序,再上报; )上级对所有单位的决策包进行排序,再上报; (3)最终形成新的预算 )
零基预算的优点和缺陷
优点:它形成了一个高级管理信息系统,有利于改进计划和预算工作, 优点:它形成了一个高级管理信息系统,有利于改进计划和预算工作, 节支。 节支。 缺陷:决策单位的确定和决策包的排序没有统一、科学的标准, 缺陷:决策单位的确定和决策包的排序没有统一、科学的标准,随意 部门博弈;信息收集较为困难; 性很大 ;部门博弈;信息收集较为困难;
综合性(comprehensiveness):包括政府的所有收支项目 综合性( ):包括政府的所有收支项目 ): 统一性(unity):各级政府的预算应当坚持统一的预算体系、预 统一性( ):各级政府的预算应当坚持统一的预算体系、 ):各级政府的预算应当坚持统一的预算体系 算分类和预算评估标准 准确性(accuracy):预算收支的预测和计划尽可能合理可靠 准确性( ):预算收支的预测和计划尽可能合理可靠 ): 公开性(publicity):预算编制和执行应当经过公开讨论和公众监督 公开性( ):预算编制和执行应当经过公开讨论和公众监督 ): 年度性(annuality):按年度编制 年度性( ):按年度编制 ):
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三个关键概念
决策单位(decision units)指由一个领导者领导并做出大量有关支 决策单位 指由一个领导者领导并做出大量有关支 出的数量、范围、 出的数量、范围、用途和工作质量要求等决策的最基层的组织 实体,既可以是机构,也可以是一项业务和活动。 实体,既可以是机构,也可以是一项业务和活动。 决策包(decision packages)是指决策单位用不同的资金数量履行 决策包 是指决策单位用不同的资金数量履行 特定职能的各种方案,包括目标分析、业务计划、 某一 特定职能的各种方案,包括目标分析、业务计划、各种实 施方案和成本收益分析。 施方案和成本收益分析。 排序(ranking)是指根据本部门或机构的职责,将各个决策包按 是指根据本部门或机构的职责, 排序 是指根据本部门或机构的职责 照对本部门或机构的重要性排列先后顺序。 照对本部门或机构的重要性排列先后顺序。
技术路线
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分项预算 零基预算 公共支出预算效率: 公共支出预算效率 确定合理规模和结构 计划—方案— 计划—方案—预算 绩效预算
公共支出决策效率: 公共支出决策效率: 提供客观标准
成本— 成本—效益分析
公共支出制度效率: 公共支出制度效率: 制度约束和保障
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特点: 特点:
计划—方案 预算方法将支出预算按方案编制, 方案—预算方法将支出预算按方案编制 (1)计划 方案 预算方法将支出预算按方案编制,而不是 按职能编制。 按职能编制。 每一种方案的实施通常需要若干年, (2)每一种方案的实施通常需要若干年,未来若干年的资源 需求和预算支出均需列出。 需求和预算支出均需列出。 每一种方案均需经过严格且明确的计量分析—系统分析 (3)每一种方案均需经过严格且明确的计量分析 系统分析。