政府对外来施工人员管理要求
小区外来施工人员安全管理规定
物业管理，是指业主通过选聘物业服务企业，由业主和物业服务企业按照物业服务合同约定，对房屋及配套的设施设备和相关场地进行维修、养护、管理，维护物业管理区域内的环境卫生和相关秩序的活动。
物权法规定，业主可以自行管理物业，也可以委托物业服务企业或者其它管理者进行管理。
狭义的物业管理是指业主委托物业服务企业依据委托合同进行的房屋建筑及其设备，市政公用设施、园林绿化、卫生、交通、生活秩序和环境容貌等管理项目进行维护，修缮活动;广义的物业管理应当包括业主共同管理的过程，和委托物业服务企业或者其他管理人进行的管理过程。
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小区外来施工人员的安全管理规定一、施工单位必须是政府有关部门认可的建筑、装修单位，工程部与其签订施工合同时要即时通知安全秩序部。
二、安全秩序部根据施工部门提供的人员名单、身份证复印件等材料为施工人员办理入园施工手续。
三、施工人员在办理入园施工手续时，必须证照齐全并持有效证件的原本，每人交两张一寸免冠近期照片及五元工本费、十元押金。
四、外来施工人员须将消防专业机关认可的建筑材料耐火等级证明交安全部门备案。
施工现场应自备足够数量的消防器材，并保证完好有效。
五、电工、电焊工、高空作业工人必须持有经国家专业部门颁发的电工本、电焊本和高空作业证明书方可入园施工。
六、施工现场要设安全管理人员及相应的安全制度，并接受安全部门专职消防管理人员的监督、检查，对提出的问题应立即解决。
七、施工人员在入园施工期间必须佩戴安全部门核发的施工证件，严格按照指定的路线进入施工现场，不得在非施工场所闲逛。
八、施工单位和施工人员必须遵守小区的安全制度和规定，如有违反将按安全协议的有关规定进行处罚。
关于外来施工单位及人员安全管理规定
关于外来施工单位及人员安全管理规定一、引言为了加强企业施工现场的安全管理，减少安全事故的发生，并保障外来施工单位及人员的人身安全，特订立本《外来施工单位及人员安全管理规定》。
二、适用范围本规定适用于企业聘请的外来施工单位及人员。
三、管理标准1. 入场许可1.1 外来施工单位需向企业法务部门供应相关证明料子，包含企业法律资质文件、施工人员安全培训证明等，并进行审核。
1.2 经审核合格后，企业法务部门将颁发入场许可证给外来施工单位，并在施工现场进行公示。
2. 安全责任2.1 外来施工单位应明确内部安全管理职责，成立安全管理小组，并指定专人负责安全事务。
2.2 外来施工单位负责对施工人员进行安全培训，包含安全操作规程、紧急救援措施等。
2.3 外来施工单位应遵守相关法律法规和企业安全制度，确保施工现场的安全。
3. 安全防护3.1 外来施工单位需配备必需的防护设备和器材，并确保其正常使用。
3.2 外来施工单位必需严格依照施工现场安全规定进行施工，包含安全通道的设置、堆放物料的要求等。
3.3 外来施工单位应保证施工过程中的电气和机械设备安全可靠，并配备专人进行定期检查和维护。
4. 紧急救援4.1 外来施工单位需订立紧急救援预案，并向企业法务部门报备。
4.2 外来施工单位应及时组织人员参加企业组织的紧急救援演练和培训，并确保在发生事故时能快速处理并报告有关部门。
四、考核标准1. 安全检查1.1 企业法务部门将定期对外来施工单位的施工现场进行安全检查。
1.2 安全检查内容包含防护设备、安全操作规程的执行情况、现场乾净度等。
1.3 外来施工单位必需乐观搭配安全检查工作，并确保与检查结果相符。
2. 安全培训2.1 外来施工单位需定期对施工人员进行安全培训，并保存培训记录。
2.2 外来施工单位应组织施工人员参加企业组织的安全培训活动，并供应相应证明料子。
3. 安全事故处理3.1 外来施工单位如发生安全事故，应及时采取紧急措施，确保人员的安全，并立刻向企业法务部门报告。
外来施工作业安全管理规定
外来施工作业安全管理规定一、总则为了加强外来施工作业的安全管理，保障施工人员的人身安全和财产安全，减少安全事故的发生，根据国家法律法规和相关标准，制定本规定。
二、适用范围本规定适用于所有外来施工作业，包括但不限于建筑工程、机电设备安装、维修工作、装饰装修等。
三、安全管理责任1. 业主对外来施工作业责任：（1）明确项目经理和安全主管，全面负责施工过程中的安全管理工作；（2）建立项目安全管理组织，制定安全管理制度，并定期组织安全培训；（3）对外来施工单位进行安全评价，并建立合作关系；（4）组织定期安全检查，发现问题及时整改；（5）配合国家、地方有关安全检查工作。
2. 外来施工单位对施工人员责任：（1）严格遵守国家、地方和企业的安全、环保管理制度；（2）定期组织安全培训，提高员工安全意识和技能；（3）根据施工现场的特点制定作业安全计划；（4）严格执行安全操作规程，做到预防为主；（5）配备专职安全人员，负责施工现场的安全管理工作；（6）及时记录事故隐患、事故和安全生产工作情况，并上报相关部门。
四、安全管理措施1. 施工前安全准备（1）外来施工单位需按照施工项目的特点，制定施工安全操作规程，由专人进行审核，并报业主备案；（2）合理确定施工组织方案，包括人员配置、设备选用和安全防护措施等；（3）进行风险评估，确定危险源，并制定应急救援预案；（4）施工前对施工现场进行勘察和消防检查，落实各项安全措施。
2. 施工中安全防护（1）保证施工人员配备必要的劳动防护用品，如安全帽、防护服等；（2）施工现场设置合理的安全警示标志和隔离带；（3）配备专职安全人员，负责现场安全管理和事故隐患排查；（4）严格控制施工人员的工作时间和工作强度，防止疲劳作业；（5）禁止违章指挥和乱搭乱建，保持施工现场的整洁和秩序；（6）定期对施工现场进行巡查和检查，及时发现和处理安全隐患。
3. 施工后安全整改（1）施工结束后，安全人员要对施工现场进行全面检查，发现问题及时整改；（2）及时进行事故隐患的整改，并制定改进措施，防止类似事故再次发生；（3）施工结束后进行安全总结和经验分享，提高施工作业安全管理水平。
外来施工人员管理制度
外来施工人员管理制度
是为了规范外来施工人员的行为、保障施工安全，确保施工项目的顺利进行而建立的制度。
以下是一个外来施工人员管理制度的纲要：
1. 外来施工人员的准入管理：外来施工人员需要经过资质审核和项目负责人审核，符合相关要求方可进入施工现场。
2. 工作时间管理：外来施工人员需按照规定的工作时间进行施工，严禁擅自加班加点，必须遵守相关的安全操作规程和工作要求。
3. 安全培训管理：外来施工人员在进入施工现场之前必须接受安全培训，了解施工现场的安全要求和操作规程，掌握相关安全知识和技能。
4. 安全防护措施管理：外来施工人员在施工现场必须严格遵守安全防护措施，佩戴个人防护装备，正确使用安全工具和设备，确保自身安全。
5. 施工行为规范管理：外来施工人员在施工过程中必须遵守工地秩序，不得随意倒乱施工材料和废弃物，严禁携带或使用违禁物品。
6. 施工质量管理：外来施工人员必须按照相关质量要求进行施工，不得偷工减料，保证工程质量，并及时反馈工程进展和问题。
7. 违规处理管理：对于违反相关规定和不履行职责的外来施工人员，将采取相应的纪律处分，包括警告、罚款、停工等措施，并将记录在档案中。
8. 交接班管理：外来施工人员在准备离开施工现场前必须进行交接班，将工作情况和问题交代清楚，确保施工的连续性和顺利进行。
这些是一个外来施工人员管理制度的基本要点，具体的实施细节应根据具体情况进行完善和补充。
外来人员登记管理规定
外来人员登记管理规定为了维护本单位的正常秩序，保障人员和财产的安全，加强对外来人员的管理，特制定本外来人员登记管理规定。
一、适用范围本规定适用于所有进入本单位的外来人员，包括但不限于访客、供应商、施工人员、快递员、外卖员等。
二、登记流程1、外来人员到达本单位时，应首先前往门卫室或指定的登记处。
2、登记时，外来人员需如实填写《外来人员登记表》，包括姓名、性别、身份证号码、联系电话、来访事由、访问部门或人员、预计停留时间等信息。
3、提供有效身份证件供登记人员查验，如身份证、驾驶证等。
4、登记完成后，领取临时出入证，并佩戴在明显位置。
三、登记要求1、填写的信息必须真实、准确、完整，不得故意隐瞒或提供虚假信息。
2、字迹清晰，易于辨认。
3、如有随行人员，应一并登记。
四、接待与引导1、被访问部门或人员应提前知晓外来人员的来访事宜，并在可能的情况下到登记处迎接。
2、若无法亲自迎接，应提前告知登记处相关安排。
3、对于重要访客，可安排专人负责引导和陪同。
五、停留时间与活动范围1、外来人员应严格按照登记的预计停留时间在本单位内活动，如有特殊情况需要延长停留时间，应提前向登记处申请并说明原因，经批准后方可延长。
2、外来人员应在指定的活动范围内活动，不得擅自进入未经许可的区域。
六、安全与责任1、外来人员在本单位内应遵守各项规章制度，爱护公共设施，保持环境整洁。
2、不得在本单位内从事违法、违规或危害本单位安全的活动。
3、如因外来人员的原因造成本单位财产损失或人员伤亡，外来人员应承担相应的法律责任。
七、监督与检查1、安保人员有权对在本单位内活动的外来人员进行监督和检查，外来人员应予以配合。
2、如发现外来人员有违反本规定的行为，安保人员应及时制止并报告相关部门。
八、临时出入证管理1、临时出入证仅限本人使用，不得转借他人。
2、离开本单位时，外来人员应及时将临时出入证交还登记处。
3、如有遗失，应及时向登记处报告并补办。
九、数据管理与保密1、登记处应妥善保管外来人员的登记信息，确保数据的安全和保密。
外来施工人员管理制度
外来施工人员管理制度
是指通过规范、管理和监督外来施工人员在施工现场的行为，提高施工安全和文明施工水平的制度。
1. 外来施工人员必须遵守施工现场的安全管理规定，包括佩戴安全帽、穿戴安全服装、戴好防护用品等。
违反安全管理规定的将被立即制止并承担相应责任。
2. 外来施工人员必须遵守施工现场的文明施工规定，包括不随地乱扔垃圾、不乱停乱放、不乱堆乱建等。
违反文明施工规定的将被纠正并承担相应责任。
3. 外来施工人员必须按照公司要求登记相关信息，并佩戴身份证件。
未经登记或者擅自进入施工现场的将被拒绝进入或者要求离开。
4. 外来施工人员必须接受安全培训，对施工现场的安全规定和操作流程有清晰的了解和掌握。
5. 外来施工人员必须按照指定的工作区域和时间进行施工，不得越界或者超时施工。
6. 外来施工人员必须配合现场主管人员的指挥和管理，不得擅自行动或者违背指令。
7. 外来施工人员必须按照规定的施工流程进行施工，不得违规施工或者修改施工方案。
8. 外来施工人员必须按照施工计划进行施工，不得私自调整施工进度或者延误工期。
9. 外来施工人员必须保护好施工现场的设备和材料，不得私自使用、移动或破坏。
10. 外来施工人员必须按照施工要求进行施工记录和报告，不得隐瞒施工进展或者质量问题。
以上是外来施工人员管理制度的一些基本内容，通过严格执行这些规定，可以有效地管理外来施工人员，提高施工安全和文明施工水平。
建筑工程外来人员管理制度
一、总则为加强建筑工程施工现场的管理，确保施工安全、质量和施工进度，维护施工现场的秩序，保障员工和外来人员的合法权益，根据国家相关法律法规及公司实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有建筑工程施工现场，包括施工、监理、设计、勘察、材料供应商等外来人员。
三、管理制度1. 人员登记（1）外来人员进入施工现场，必须先到施工现场办公室进行登记，填写《外来人员登记表》。
（2）登记内容包括：姓名、性别、身份证号码、单位、职务、联系方式、到岗时间、离岗时间、工作地点等。
2. 安全教育（1）外来人员进入施工现场前，必须接受安全教育培训，了解施工现场的安全规定、操作规程及应急处理措施。
（2）培训结束后，由施工现场负责人进行考核，考核合格后方可进入施工现场。
3. 着装要求（1）外来人员进入施工现场，必须穿着符合要求的服装，佩戴安全帽、安全带等防护用品。
（2）禁止穿着易燃、易爆、有毒有害等危害安全的服装。
4. 行为规范（1）外来人员应遵守施工现场的各项规章制度，服从现场管理人员的指挥。
（2）禁止在施工现场吸烟、饮酒、乱扔垃圾等不文明行为。
（3）禁止未经允许进入施工现场的禁入区域。
5. 作业安全（1）外来人员在进行施工、监理、设计、勘察等工作时，必须严格按照操作规程进行，确保施工安全。
（2）禁止擅自改变施工现场的布局、设施和设备。
6. 工作交接（1）外来人员工作结束后，应与下一班次人员进行工作交接，确保工作连续性和安全性。
（2）交接内容包括：工作内容、完成情况、存在的问题及改进措施等。
四、监督管理1. 施工现场办公室负责对外来人员进行监督管理，确保本制度的有效实施。
2. 施工现场管理人员有权对外来人员进行现场检查，发现违规行为，应及时制止并上报。
3. 对违反本制度的外来人员，施工现场办公室有权对其进行批评教育、警告、罚款等处罚。
五、附则1. 本制度由公司办公室负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
关于外来施工单位及人员安全管理规定
关于外来施工单位及人员安全管理规定外来施工单位及人员安全管理规定随着我国经济的快速进展，建筑工程的数量不断加添，建筑工程领域也面临着不同的安全风险。
针对这些问题，政府、社会组织以及相关行业组织都纷纷订立了相应的安全管理规定。
为了保障建筑工程施工单位及人员的安全，特别是外来施工单位及人员的安全，建立和健全安全管理规定显得尤为紧要。
本文将探讨外来施工单位及人员安全管理规定的相关问题。
一、什么是外来施工单位及人员安全管理规定？外来施工单位及人员安全管理规定是指，在建筑工程施工过程中，针对外来施工单位及人员进行的一系列安全管理措施。
外来施工单位及人员是指在建筑工程施工过程中与业主或总承包单位没有关系，但需要进行协作作业的施工单位及从业人员。
国家对于施工单位及人员安全问题非常重视，建立了相关规定，以确保工程施工过程中的安全和生产秩序。
二、外来施工单位及人员安全管理规定的必要性建筑工程施工过程中存在着很多安全隐患，这些安全隐患不仅对施工单位及人员本身造成威逼，也会对四周群众的安全和生产带来不良影响。
因此，规范外来施工单位及人员的安全管理显得尤为必要。
1、保障施工单位及人员的安全安全是建筑工程施工过程中最为紧要的问题之一、尤其是外来施工单位及人员，更需要得到保障。
订立外来施工单位及人员安全管理规定，可以针对不同工程类型和施工环境实行相应的措施，保障施工单位及人员在施工过程中不会发生任何安全事故。
2、维护社会和谐稳定建筑工程施工过程中，假如发生安全事故，不仅对施工单位及人员造成威逼，也会对四周群众的安全和生产带来不良影响，甚至引起社会不安靖因素。
通过规范外来施工单位及人员的安全管理，可以避开这种情况的发生，维护社会和谐稳定。
3、提高施工行业的形象建筑施工行业是与人民群众生产生活紧密相关的行业，安全问题关系到人民群众的切身利益，假如施工单位及人员安全问题得不到很好的解决，将会影响建筑施工行业的形象，给行业带来负面影响。
外来施工人员管理办法(三篇)
外来施工人员管理办法第一条为防止安全事故的发生制定本办法。
第二条外来施工人员指本公司的承包商及外来施工人员。
第三条本办法由行政部负责监督，保安室负责具体执行。
第四条施工单位进入我公司施工前必须提前申请，经行政部批准后方可安排进厂施工事宜。
第五条被授权的访客（承包商/外来施工人员）在经过保安/接待处的身份核实之后，进行来访登记。
发《访客证》给施工人员配戴，以识别。
第六条保安对外来施工人员进行公司安全与环境保护政策的培训，施工负责在《外来施工人员安全与环境承诺书》上签名，并做好培训相关记录。
第七条所有进入厂区的访客都必须由有关部门/指定人员全程陪送。
属于装修施工的人员,则会由维修部专责人员从旁全程监察陪同。
第八条为落实执行防火措施,所有人员在厂区范围内作业一律禁止吸烟。
第九条必须严格按照相关行业安全操作规程作业,确保施工人员自身安全和公司员工人身及财产安全不受影响。
第十条承包商/外来施工人员工作时，除了本身不应作出不安全的行为外，亦有责任提醒其它工人。
以下不安全的行为应绝对禁止：（一）不正确的使用机器，不安全的支撑方法及不正确的搬运方法。
（二）在没有通知其它人的情形下作出一些危险动作，如突然开动一些机器、车辆等。
（三）错误选择所需之机器，使用不合规格或已破坏之机器。
（四）在操作机器期间离开工作地方，将机器或物料放在不安全的地方。
（五）拒绝使用指定的工具工作。
（六）拒绝使用或错误使用个人劳动防护用品，如穿着不合适之工作服。
第十一条若需存放易燃易爆等危险物品，必须报行政部批准后方可存放，存放必须在安全地带。
第十二条施工其间所需要临时接驳电源、气源、水源接口，必须提前向我厂行政部申请。
经批准后，由我厂机修组电工对所需接驳的电气元件进行技术安全检查，确认没有问题才能进行指导完成接驳工作。
严禁施工单位自行擅自接驳，否则带来的一切后果（人身安全、经济损失）均由施工单位自行承担。
第十三条若工作需要明火作业,（例如钻墙孔、焊接）必须持有特种作业资格证书，并填写《临时明火申请书》,经安全主任审核、备案后才可施工。
外来施工单位及人员安全管理制度
外来施工单位及人员安全管理制度一、背景与概述随着国家经济的不断发展和建筑业的日益繁荣，各种建筑工程和施工项目在不断增多，其中外来施工单位及人员的参与也越来越多。
外来施工单位及人员的参与，无疑为施工项目的顺利进行和建筑工程的顺利完成提供了重要的保障，但同时也带来了安全风险。
为了保障施工项目和建筑工程的安全顺利进行，有必要建立外来施工单位及人员安全管理制度。
二、外来施工单位及人员的定义外来施工单位指在施工项目中，由外部单位派遣人员到本单位工作的单位；外来施工人员指外来施工单位派遣来本单位工作的人员。
三、外来施工单位及人员的管理3.1 外来施工单位的管理在外来施工单位进入施工现场前，本单位应严格审查外来施工单位的资质和经过认可的执业资格证书。
对于未经认可的外来施工单位不得安排施工任务。
要求外来施工单位提供安全措施、人员管理制度、施工计划和安全方案等相关文件, 并主持双方签订《外来施工单位安全管理协议书》。
协议书涉及外来施工单位及人员的行为准则、安全责任、安全检查与整改、保密制度、领款、验收程序等条款内容。
同时，外来施工单位应向施工现场负责人做好施工计划及安全保障措施等方面的交底，明确人员、物料、设备等进出场地规定，规范外来施工人员的操作行为，严禁违法违规操作。
外来施工单位可按照施工现场规定设置各自的施工区域和作业区域，不得越权操作。
3.2 外来施工人员的管理外来施工人员进入施工现场后，必须经过相关审查和安全培训合格后才能上岗。
对于未接受过安全培训与考核的人员，不得在施工现场从事相关的工作。
外来施工人员应严格遵守安全操作规程，严禁违规行为和酗酒等不良行为。
外来施工人员进入施工现场前应穿戴好相应的安全防护装备，进入作业区域时应先经过本单位的安全交底和确认。
在工作过程中，外来施工人员应严格按照作业规范和操作规程要求进行操作，不能擅自修改和违反安全规程。
如外来施工人员发现安全隐患或者问题，应及时向施工现场负责人报告，配合落实预警和应急措施。
外来人员管理规定
外来人员管理规定为了维护本单位的正常秩序，保障人员和财产的安全，加强对外来人员的有效管理，特制定本规定。
一、适用范围本规定适用于所有进入本单位区域的外来人员，包括但不限于访客、施工人员、供应商、服务商等。
二、外来人员分类1、访客：因私人事务或业务交流需要临时进入本单位的人员。
2、施工人员：在本单位进行各类施工、装修等作业的人员。
3、供应商：为本单位提供物资、设备等供应服务的人员。
4、服务商：为本单位提供各类服务，如保洁、保安、维修等的人员。
三、管理流程（一）登记1、外来人员进入本单位时，应在门卫处进行登记。
登记信息包括姓名、身份证号码、联系方式、来访事由、访问部门或人员、预计停留时间等。
2、登记时，外来人员应出示有效身份证件，如身份证、驾驶证等，以供门卫核实身份。
3、门卫应认真核对登记信息，确保准确无误。
对于信息不完整或不准确的，应要求外来人员补充或更正。
（二）通知与许可1、门卫在完成登记后，应及时通知被访问部门或人员，告知有外来人员来访。
2、被访问部门或人员应根据实际情况决定是否同意接待。
如同意接待，应通知门卫放行；如不同意接待，应告知门卫拒绝理由。
3、对于施工人员、供应商和服务商等，应提前办理相关的审批手续，获得许可后方可进入本单位。
（三）发放证件1、对于同意接待的外来人员，门卫应发放临时出入证，并告知佩戴要求和注意事项。
2、临时出入证应注明外来人员的姓名、照片、有效期限、访问区域等信息。
（四）引导与陪同1、外来人员进入本单位后，应由相关部门或人员安排专人引导至指定区域。
2、对于重要访客或涉及敏感区域的外来人员，应安排专人全程陪同。
（五）离开登记1、外来人员离开本单位时，应在门卫处交还临时出入证，并进行离开登记。
2、登记信息包括离开时间、实际停留时间等。
四、行为规范1、外来人员应遵守本单位的各项规章制度，尊重本单位的文化和工作秩序。
2、不得在本单位内大声喧哗、追逐打闹、吸烟、乱扔垃圾等。
3、未经许可，不得擅自进入限制区域或接触机密信息。
外来施工人员管理办法
外来施工人员管理办法
是用于管理和监督外来施工人员的一套规章制度。
以下是一些常见的外来施工人员管理办法的内容：
1. 外来施工人员的招聘和录用要求：规定外来施工人员必须具备一定的专业技能和工作经验，并在招聘时进行面试和考核。
2. 外来施工人员的合同管理：要求外来施工人员与施工单位签订劳动合同，明确双方的权益和义务，并规定合同的期限和终止条件。
3. 外来施工人员的岗位安排和培训：根据外来施工人员的专业技能和工作经验，进行岗位分配，并组织相关培训，提高施工人员的技术水平和安全意识。
4. 外来施工人员的工资和福利待遇：规定外来施工人员的工资发放和福利待遇，包括基本工资、加班工资、伙食补贴、安全保险等。
5. 外来施工人员的劳动保护和安全管理：要求施工单位提供必要的劳动保护设施和安全防护用品，并进行安全培训和事故应急演练。
6. 外来施工人员的考勤管理：规定外来施工人员的上下班时间和考勤制度，包括打卡记录和请假制度。
7. 外来施工人员的纪律和行为规范：明确外来施工人员在施工现场的纪律和行为规范，禁止酗酒、吸烟、赌博和违反法律法规的行为。
8. 外来施工人员的奖惩制度：设立奖励机制，对表现优秀的外来施工人员进行奖励；对违反规定的外来施工人员进行处罚，包括警告、罚款、解雇等。
9. 外来施工人员的退出管理：规定外来施工人员在工程结束或合同到期后的退出管理程序和事项，包括结算工资、退还押金、离开施工现场等。
外来施工人员管理办法的具体内容可以根据实际情况进行调整和完善，以确保施工现场的安全和有序进行。
外来施工人员管理办法范文(三篇)
外来施工人员管理办法范文第一节总则第一条为规范外来施工人员管理行为，维护施工安全和劳动权益，保障项目顺利进行，根据国家相关法律法规和政策规定，制定本办法。
第二条适用范围：本办法适用于各类建筑工地、工厂、施工项目等外来施工人员管理。
第三条定义：外来施工人员指来自本地地区以外地区的城市居民以及农村居民，根据工作需要参与各类施工工作的人员。
第四条管理原则：依法、公正、公开、透明的原则进行管理。
第五条政策支持：各地政府应根据实际情况，制定有利于外来施工人员的政策措施，保障其合法权益。
第二节用工管理第六条招聘程序：用工单位要在当地人民政府劳动保障部门备案并指定专门人员负责外来施工人员的招聘工作，按照劳动法律法规和相关政策进行用工。
第七条招聘条件：用工单位应按照招聘条件公平公正的原则录用外来施工人员，并对其进行工作技能培训，确保其具备相关操作能力。
第八条劳动合同：用工单位要与外来施工人员签订劳动合同，并明确双方权责。
劳动合同的内容应包括工作岗位、工资待遇、工作时间、休假等相关条款，且以书面形式存档备查。
第九条工资待遇：用工单位应按照国家相关规定，保障外来施工人员的工资待遇，不得低于当地最低工资标准。
用工单位要按时足额发放工资，并提供正规发票。
第十条工作时间：外来施工人员的工作时间应按照国家法定工作时间进行安排，不得超过规定的工作时长，并要给予每天的休息时间。
第十一条工伤保险：用工单位要为外来施工人员购买工伤保险，确保其在工作期间发生意外伤害时能够得到合理的救助和赔偿。
第十二条劳动保护：用工单位应提供必要的劳动保护措施和个人防护用品，确保外来施工人员的工作环境安全，预防职业伤害。
第三节安全管理第十三条现场管理：用工单位应指定专门人员负责施工现场的安全管理工作，确保施工过程安全有序进行。
第十四条安全培训：用工单位要对外来施工人员进行安全培训，使其了解施工现场的安全规定、操作程序和应急预案。
第十五条施工设备：用工单位要确保所提供的施工设备符合安全标准，并定期进行检查和维护，防止设备故障导致安全事故。
外来人员进场管理制度
外来人员进场管理制度为了确保现场施工安全和生产秩序，建立外来人员进场管理制度是非常必要的。
本文将对该制度进行详细介绍，包括制度内容、实施流程和管理措施等。
制度内容适用范围本制度适用于所有外来人员进入施工现场进行工作时，必须遵守本制度。
进场手续1.外来人员必须携带身份证件进入现场，并在门卫处进行登记，领取进场证件。
2.进场证件必须佩戴在工作服或者胸前，不得轻易挂在其他地方。
3.进入危险区域的外来人员必须穿着统一的安全防护服，并且在危险区域内工作必须在监督下进行，由该区域负责人进行安全监护。
否则将会被要求离开现场。
严禁行为1.禁止将易燃、易爆等危险物品进入现场。
2.禁止在施工现场吸烟或者使用明火。
3.禁止私自更改施工图纸或者提前结束工作。
4.禁止占用非工作区域或设施，损坏公共设施或者工具设备。
5.禁止烦扰其他正在工作的工作人员。
职责与义务1.施工单位承担管理外来人员进场的主要责任，并负责外来人员的安全。
2.外来人员必须配合施工单位的各项管理拦阻，服从现场工作人员的安排指示，保证工作安全和生产顺利进行。
实施流程前期准备1.制定并审批外来人员进场管理制度。
2.配备门卫人员，制定管理流程，将工作职责通知到位。
3.配备必要设施，包括登记台、进场证件、安全防护服等。
进行管理1.负责监督本制度的人员将现场的来访人员引导到登记台进行登记。
2.在确认来访人员身份并核对信息后，发放相应进场证件。
3.对进场人员进行安全交底和区域划分，区分危险区和非危险区，并进行对应的安排。
4.要求进场人员必须在规定时间内完成工作并离开现场，同时管理人员要进行核对和巡查，确保现场安全。
管理措施1.加强门卫管理，确保门卫工作人员职责明确，进场证件、安全防护服等设备齐全，遇到不符合规定的人员要拒绝进场。
2.对照本制度对进场人员进行信用认证，实行黑名单制度，对违规人员进行记录和处罚。
3.建立上报机制，如遇重大安全事故，应及时向上级主管部门汇报。
建筑工程外来人员管理制度
建筑工程外来人员管理制度为了规范建筑工程项目中外来人员的管理，保障建筑工程施工安全和施工顺利进行，制定本管理制度。
第一章规范外来人员准入1.外来人员进场管理要求1.1 外来人员在进入施工现场前，必须经过项目负责人审核并领取有效证件方可进入；1.2 外来人员必须佩戴统一的工作服和安全帽，严格按照工地规定的安全要求和施工现场管理制度进行作业；1.3 外来人员需接受现场安全培训和临时交底，确保对相关规章制度的了解和遵守。
2.外来人员准入资格2.1 外来人员必须持有相应的工作证件和资格证书，并且符合相关法律法规的要求；2.2 外来人员需具备相关工种的技术能力和实际工作经验，能够独立完成施工任务；2.3 外来人员需接受公司的面试和考核，确认其工作能力和岗位匹配度后，方可招聘。
第二章管理外来人员行为1.外来人员行为规范1.1 外来人员在施工现场必须遵守公司和项目部制定的管理规定和工作要求，不得有违背安全、环保和质量的行为；1.2 外来人员需服从项目负责人和工程监理的指挥，不得私自更改施工方案和操作规程；1.3 外来人员需认真履行安全生产责任，勿伪假冒、漠视法规，维护施工现场的整体安全和秩序。
2.外来人员权益保护2.1 公司必须保障外来人员的合法权益，包括工资福利、住宿和食宿等方面的保障；2.2 外来人员如有劳动纠纷或其他问题，有权向公司上报并要求协助处理，公司需及时给予回应和解决方案；2.3 公司不得对外来人员进行任何形式的歧视或侮辱，保障外来人员的尊严和平等权益。
第三章管理外来人员安全1.外来人员安全教育1.1 公司必须定期开展外来人员安全教育和培训，提高外来人员的安全意识和应急处理能力；1.2 外来人员必须严格遵守公司关于安全生产的规定和要求，做好安全防护措施，确保施工场所安全；1.3 外来人员需积极参与公司组织的安全演练和事故应急预案，提高应急处置的能力和效率。
2.外来人员安全管理2.1 公司必须建立健全外来人员安全管理制度，明确责任分工和安全管理程序，做到安全意识贯穿整个施工过程；2.2 外来人员如发现安全隐患或危险因素，有义务及时上报，并及时采取措施进行处理，确保施工安全；2.3 公司必须定期组织安全检查和评估，发现安全问题要及时整改并建立事故记录，保障施工安全和生产秩序。
外来施工人员管理办法
外来施工人员管理办法
是指对外来施工人员进行管理的规定和措施。
以下是一些常见的外来施工人员管理办法：
1. 注册登记：要求外来施工人员在到达施工现场后进行注册登记，提供相关个人信息、身份证明等材料，并获得施工现场的许可证明。
2. 健康检查：外来施工人员需要定期接受身体健康检查，确保没有传染疾病或潜在的职业病风险。
3. 安全培训：对外来施工人员进行安全培训，包括工作场所安全、危险品处理、应急管理等内容，确保他们了解和遵守相关的安全规定和措施。
4. 劳动合同签订：外来施工人员和用工单位签订劳动合同，明确双方的权利和义务，保障外来施工人员的劳动权益。
5. 工资支付：外来施工人员的工资按照国家相关规定和标准支付，不得低于当地最低工资标准。
6. 工时管理：对外来施工人员的工作时间和工作强度进行管理，确保他们的工作时间符合劳动法规定，并保障他们的休息权益。
7. 保险和福利：为外来施工人员购买工伤保险和社会保险，提供相应的福利待遇。
8. 交通和生活条件保障：保障外来施工人员的交通安全，提供适当的食宿条件和基本生活设施。
9. 问题投诉渠道：建立有效的问题投诉渠道，让外来施工人员能够及时反映问题并得到解决。
外来施工人员管理办法的具体内容和要求可根据不同地区和工程的实际情况进行调整和改进。
外来施工单位及人员安全管理规定
管理文件外来施工单位及人员安全管理规定外来施工单位及人员安全管理规定1.目的为了切实落实《安全生产法》中对外委工程的安全责任和义务，加强对外来施工单位的管理，明确外来施工单位及人员的安全责任，切实履行各自职责，防止各类事故的发生，特制定本规定。
2.适用范围本规定适用于与签订长期、中期或单项工程的施工、安装、调试、维修、运输等任务或提供服务的具有法人资格的外来单位及人员（以下简称为承包单位）。
3.术语3.1外来单位及人员：是指非职工，在内承包施工、维修、安装、调试、运输等任务或提供服务以及在本其辖区内从事生产、加工、经营等活动的，具有独立法人资格的单位及其人员。
3.2发包方：为完成工程建设任务或满足服务需求，与承包人签订的关于承包人按照发包方的要求完成工作任务，交付建设工程或履行服务的行为主体。
3.3承包方：与发包方签订关于承包人按照发包方的要求完成工作或提供服务，交付建设工程或履行服务的行为主体。
4.管理要求4.1项目发包单位必须严格履行职责，认真审查承包单位（乙方）的法人资格证书、特种作业人员操作证书和资质等级证照，特种行业的要审查其安全许可证件，并保留复印件。
手续齐备且其资质等级符合国家要求，方可发包招用。
4.2有关发包部门与承包单位要依照有关法律、法规签订承包合同，应同时签订《安全责任协议》，明确各自的安全责任，发包部门应在《安全责任协议》签订10日内向安全部门备案。
4.3 外来承包施工、维修、安装、调试等任务的单位，施工前还应到安全部门办理《外来服务单位安全作业审批表》（附件1）,严格履行安全措施。
4.4发包方与承包方签订承包合同后，发包方将工程造价费用的20%作为安全施工保证金，以督促施工单位安全、文明施工，拒绝违规蛮干，杜绝恶性施工安全事故发生。
4.5承包方应严格遵照国家法律法规、强制性标准和相关规定进行施工和提供服务，发包部门应加强监督检查，对于违反法律法规、强制性标准和相关规定的违规行为，存在重大安全隐患或造成安全事故的，除政府相关部门处理外，安全部门将依据《安全责任协议》和相关规定给以处罚，罚款由安全部门出具书面通知/罚单，由项目管理部门确认后从负责从“安全保证金”扣除，不足时从相应工程款中扣除。
关于外来施工人员管理的通知
关于外来施工人员管理的通知随着城市化进程的不断推进，各类建设项目应运而生,相应地也带来了大量外来施工人员的涌入。
作为项目所在地的居民,我们对这些外来人员的管理提出了一些考虑。
为了维护社区的和谐稳定,特此发布以下通知:严格管理登记所有进入本社区从事施工作业的人员,必须提前到社区管理处登记备案。
登记时需提供真实有效的身份证件,并如实填写个人信息。
未经登记的人员一律不得进入施工现场。
遵守社区纪律进入本社区的外来施工人员必须遵守社区的各项规章制度,尊重当地居民的生活习惯。
不得随意在居民区内吸烟、喧哗,更不得有任何违法违规行为。
对于违反规定者,社区将依法进行处理。
规范施工秩序建设单位应当加强对施工人员的管理和监督,确保施工作业有序进行。
施工工区须设置明显标识,避免对居民出行造成不便。
施工噪音应控制在允许范围内,不得在夜间和休息时段进行高噪施工。
维护环境卫生所有外来施工人员应当自觉爱护社区环境,保持工作区域的整洁有序。
施工垃圾须及时清运,不得乱扔乱丢。
对于违反环卫要求的,将予以严厉处罚。
加强安全防范建设单位要切实做好安全防护措施,确保施工现场零事故。
外来人员进入社区时,应当佩戴相关安全装备,服从现场管理人员的指挥。
对于危险行为,我们将保留报警的权利。
文明施工理念我们希望各位外来施工人员,能够树立文明施工、绿色施工的理念,在工作中注重安全文明,并尊重当地居民的生活习惯,共同营造和谐有序的社区环境。
通过以上管理措施的落实,我们相信可以更好地维护社区秩序,保障广大居民的正常生活。
对于配合管理的施工人员,我们将给予必要的支持。
希望大家共同努力,共创美好家园!。
机关外来施工人员管理制度
一、总则为加强机关外来施工人员的管理，确保施工安全、文明施工，维护机关正常工作秩序，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于机关范围内所有外来施工人员，包括施工单位、监理单位、设计单位等相关人员。
三、管理职责1. 机关安全管理部门负责对外来施工人员进行安全教育培训、安全检查、事故处理等工作。
2. 机关办公室负责对外来施工人员的管理，包括办理入厂手续、发放施工证件、监督施工过程等。
3. 施工单位、监理单位、设计单位等相关单位应遵守本制度，配合机关管理部门做好外来施工人员的管理工作。
四、管理制度1. 安全教育培训（1）施工单位在施工前应对所有外来施工人员进行安全教育培训，确保其了解并掌握施工过程中的安全知识。
（2）安全教育培训内容包括：安全操作规程、施工安全注意事项、事故预防与处理等。
2. 入厂手续（1）外来施工人员进入机关施工前，需向机关办公室提交相关证件，办理入厂手续。
（2）机关办公室根据施工单位提供的名单，为外来施工人员办理施工证件，并登记相关信息。
3. 施工证件管理（1）外来施工人员应携带施工证件进入施工现场，并妥善保管。
（2）施工证件遗失或损坏，应及时向机关办公室报告，办理补办手续。
4. 施工现场管理（1）外来施工人员应遵守施工现场的安全规章制度，不得擅自进入非施工区域。
（2）施工单位应确保施工现场的消防设施、安全通道等符合规定。
（3）施工过程中，如发现安全隐患，应立即停止施工，并向机关安全管理部门报告。
5. 离场手续（1）外来施工人员施工结束后，需向机关办公室办理离场手续。
（2）机关办公室负责回收施工证件，并登记相关信息。
五、违规处理1. 对违反本制度的外来施工人员，机关安全管理部门将依法进行处理，包括警告、罚款、暂停施工等。
2. 对违反本制度的相关单位，机关办公室将向其发出整改通知，并要求其采取措施改正。
六、附则1. 本制度由机关办公室负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
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关于加强企业外来施工单位安全管理工作的通知区内各企业：5月26日19时40分，东营华泰热力有限责任公司停产检修期间，委托一外来施工单位在对脱硫塔烟道进行焊接时，引发保温玻璃钢瓦起火，酿成火灾。
5月31日13时10分，东营德赛化工公司在处理废旧物资切割废旧罐体时，因罐体底部爆裂致回收公司的一名工人重伤，后经抢救无效死亡。
上述事故的发生，暴露出外来施工单位从业人员安全生产意识淡薄，存在违章操作、冒险蛮干等违法行为，同时也暴露出区内企业对外来施工单位的安全管理工作存在着薄弱环节。
为进一步加强对外来施工单位的安全管理，提升企业安全管理水平，预防和减少生产安全事故的发生，现将有关事项通知如下：一、提高认识，高度重视外来施工单位的安全管理工作做好外来施工单位的安全管理工作，是企业安全管理工作的重要内容。
《安全生产法》规定，两个以上的生产经营单位可能危及对方安全生产的，应当签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。
外来施工单位人员流动频繁，缺乏必要的安全生产知识培训和安全技能培训，安全管理工作滞后，极易引发生产安全事故，不但对自身造成损害，而且严重影响着企业的生产安全。
外来施工单位承揽企业改建、检维修等作业时，企业应当将其纳入统一的安全管理工作中，强化安全教育培训，提高安全生产意识和提高，规范操作规程，消除安全隐患。
二、健全管理制度，完善监管职责企业要依据《安全生产法》和《职业病防治法》等法律法规的要求，建立健全对外来施工单位的安全管理制度，包括资质准入、承包合同签订、外来作业人员安全教育、施工现场安全监督等制度，明确企业各部门对外来施工单位的监管职责。
尤其是化工企业，对承揽装置改建、检维修等作业的，必须严格审核承揽单位及从业人员的资质。
要强化对外来施工单位的安全教育培训。
化工企业要按照《生产经营单位安全培训规定》中对新上岗工人的培训要求，确保外来施工作业人员接受入厂培训教育，培训合格后方可入厂作业。
入厂教育应包括企业的生产特点、所从事作业的性质及危险因素、可能遭受的职业伤害和伤亡事故、自救互救方法和现场紧急情况的处理以及安全设备设施、个人防护用品的使用等内容。
三、强化现场管理，消除安全隐患外来施工队伍进入现场前，企业必须书面告知工作现场的危险有害因素，督促施工单位根据现场风险编制项目作业计划书，进行风险评价，规范操作规程，经企业安全部门审核，落实安全措施后，方可开始施工。
要加强对特殊工种的安全管理。
外来施工队伍开展拆除、起重、动土、受限空间等危险程度大的作业时，容易对企业装置、动力等产生影响，造成人员伤害、火灾、爆炸等生产安全事故。
企业要指定专门的安全管理人员做好现场监管，确保施工单位特种作业人员持证上岗，严格按照操作规程进行作业。
要加大对各种违法违规行为的查处力度。
企业对外来施工单位存在的冒险蛮干、违章指挥、违章操作等违法违规行为，要严格按照企业的安全管理规定，及时予以制止，对严重的违法违规行为，要及时向安全生产监督部门举报，依法予以查处，杜绝各类生产安全事故的发生。
对外来施工单位因违章操作、冒险蛮干等酿成生产安全事故的，安监部门除依法追究外来施工单位的责任外，还将依法追究企业的安全生产责任。
东营经济技术开发区安全生产委员会办公室 2017年6月2日外来施工单位安全管理制度1、目的为了进一步规范外来施工单位的安全管理，避免和杜绝外来施工单位在公司施工期间发生各类安全事故以及导致公司生产安全事故，而带来的不良影响和经济损失。
特制定本制度。
2、适用范围适用于在公司厂区内进行施工作业的外来施工单位的安全管理。
3、职责3.1 项目主管单位（如设备科）负责外来施工单位资质的审查，施工协调、施工合同的签订、施工方案的审核、办理施工项目审批表和施工管理及其他相关事宜。
3.2 安全技术科负责外来施工单位的一级安全教育和施工现场的日常安全监督管理，施工方案安全措施的审核，安全资质的审查。
3.3 项目所在单位负责外来施工单位的现场日常安全管理和二级安全教育。
3.4保卫科负责办理外来施工单位人员的登记手续。
4、工作程序4.1施工前程序管理（1）外来施工单位的资质审查，具体内容为：①有关部门颁发的营业执照和施工资质证书。
②有效的法人代表资格证书。
③特种作业人员资格证书。
④安全施工管理机构，明确安全负责人和安全管理人员.⑤施工机械、工器具及安全防护设施用具符合安全规定。
（2）资质确认后，项目主管部门按照招标（或议标）程序进行招标（或议标），和中标的外来施工单位要按《合同管理制度》的规定起草签定施工合同书。
（3）安全技术科接到项目主管部门的通知后，对外来施工单位的安全资质进行审查，经核准后与其签订安全管理协议。
并对外来人员进行一级安全教育。
安全教育内容为：国家、我公司的安全生产法规、制度和规定，我公司安全生产特点、特殊危险部位及特殊要求等；与施工作业有关的车间（装置、部位）的主要危险危害因素及安全事项、安全制度、安全设施和对劳保器具的特殊要求等；针对我公司生产的特点提出施工安全要求，以及施工作业的有关专业安全要求等。
（4）签署完《外来施工安全管理协议》后，项目主管部门与外来施工单位签订正式的施工合同和施工协议。
（5）保卫科接到项目主管部门的通知后，对外来施工人员和车辆进行登记备案。
4.2 入厂后的日常安全管理（1）项目主管部门要委派一名现场监工技术员，对外来施工单位的施工质量、施工安全、施工技术、施工进度进行检查、监督、确认、协调。
因管理不到位，一旦发生事故，承担主要管理责任。
（2）项目所在单位要指派一名现场监工人员，进行施工过程的安全管理、协调、检查，因管理不到位，一旦发生事故，承担直接管理责任。
（3）安全技术科组织安全管理人员对施工方案执行和安全措施的落实情况进行现场监督管理，因监管不到位发生事故，负连带责任。
（4）保卫科负责对外来人员进出进行检查，对车辆的防火措施和行驶情况以及治安方面进行监督管理，因监管不到位负连带责任。
4.3 外来施工单位严格执行公司安全管理规章制度，严格履行施工协议、安全管理协议的相关条款。
外来施工单位在施工过程中，出现的一切安全事故，外来施工单位负全部责任，若给公司造成的装置损坏、停产、或导致生产事故的，承担全部责任及全部经济损失。
5、外来施工单位安全管理细则加强外来施工单位的安全管理，避免和杜绝事故发生，是公司安全管理工作中的重要内容。
为了进一步提高外来施工人员的安全防范意识，更有效地监督外来施工单位安全工作的贯彻和落实，根据我公司的实际情况，经安委会批准，特制定管理细则如下：5.1 施工前安全管理程序（1）外来施工队伍进入公司之前，要与公司安全技术科签订包括防火、治安内容在内的安全协议书，经双方负责人签字并加盖公章后，严格执行。
（2）外来施工人员应持有本人身份证，到公司保卫科和安全技术科统一办理外来施工人员登记手续。
（3）外来施工人员必须接受公司安全技术科的安全培训，学习国家、本公司的安全生产制度和规定；了解公司安全生产和相关化工产品的特殊性和危险性；掌握安全自救、消防和治安等基本常识和要求；学会使用常用防毒器材、灭火器材和紧急情况时的正确处置、及时报告的程序。
经培训合格后方能上岗施工。
（4）电工、焊工及化学危险品管理员等特殊工种人员，须持有《特殊工种操作证》方能作业，并严格按有关规定操作，不得跨工种作业，也不得以任何借口违章作业，《特殊工种操作证》应随身携带以备检查。
5.2 施工现场安全管理条例（1）外来施工队伍必须有专（兼）职安全员，负责施工现场的安全检查，纠正违章。
协调与公司安全技术科的工作关系，及时贯彻、布置和落实公司提出的各项安全工作。
（2）公司生产区为禁烟、防火防爆区域，施工人员禁止吸烟；禁止用电火炉烧水、煮饭；使用油漆、稀料等易燃品要严格遵守安全管理规定，严禁违规操作。
违反者处罚100元/次。
（3）外来施工单位没有安全防护装置机电设备，不得使用；露天机电设备，使用后必须及时切断电源，并有封管措施。
违反者处罚100元/次。
严重的责令停工整改。
（4）气焊工的乙炔瓶、氧气瓶和明火点三者之间的距离；电焊作业的二次线、接地线搭接，都必须符合安全操作规程规定。
违反者处罚100元/次。
（5）外来施工人员，禁止在安全疏散通道堆放各种建筑装修材料，保证安全疏散通道的畅通。
违反者处罚100元/次。
（6）每天施工结束后要清理施工现场，危险品、易燃品须收放至安全可靠处，熄火断电，并清除现场的可燃建筑垃圾，确保无安全隐患。
违反者处罚100元/次。
（7）外来施工单位现场多工种上下层交叉作业时，必须采取可靠的安全兼顾措施，以防发生事故。
（8）施工现场的各种防护设施，未经本公司安全技术科同意，不得移动或拆除。
违反的除责令其恢复设施功能外，处罚100元/次。
（9）外来施工单位在现场施工时，如有下列施工内容的，必须按照本公司安全规定办理相关票证手续后，方可进行施工。
对不按规定执行的施工单位，除对违反者处罚100元/次。
严重的责令停工整改。
①施工时须严加注意防火，焊工动火和其他明火使用时，必须经公司安全技术科批准并开具动火证，方可施工。
②施工时不准擅自动土，动土必须经公司安全技术科批准并开具动土作业证，方可施工。
③施工时须吊装作业时，必须经公司安全技术科批准并开具吊装作业证，方可施工。
④施工时须进入容器作业时，必须严格执行‘进入容器设备八个必须’做好安全防范工作，并经公司安全技术科批准并开具进入受限空间作业证，方可施工。
⑤施工时须登高作业时，必须经公司安全技术科批准并开具登高作业证，方可施工。
⑥施工单位未经公司批准，禁止擅自取电。
须使用电源时，必须事先向公司设备科提出申请，由电仪车间维修电工负责对该单位使用机电设备安全性能进行审核，合格后，办理临时用电作业证，并负责现场安装、调试，符合运行条件后，方可施工。
（10）外来施工单位在工程项目施工完毕后，必须将施工现场和生活区域彻底清理干净，否则不予办理工程结算。
5.3 外来施工人员管理条例（1）外来施工人员不得在施工无关的区域内乱串或逗留，施工人员非工作需要不得进入生产装置区和办公区，未经同意不得动用公司任何器材和设施。
违反者按破坏设施论处。
（2）外来施工人员严禁私拿公司物品。
进出公司必须走员工通道，主动接受警卫人员检查，违者将公司相关规定进行处罚。
（3）公司将根据施工安全协议中有关规定，对有违章行为的施工单位和人员，不服从管理的，将给予停止其施工作业，直到危险隐患解除方可作业，否则不予办理工程结算。
（4）外来施工单位和人员，必须严格执行公司安全管理规章制度，严格履行安全管理协议的相关条款。
在施工过程中，出现的一切安全事故，外来施工单位负全部责任，若给公司造成生产事故和损失的，承担全部责任及全部经济损失。