成本会计学河南大学第七章 标准成本法PPT课件
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7.3 成本差异的计算
• 成本差异是指实际成本与标准成本之间的差额。 • 成本差异包括直接材料成本差异、直接人工成本
差异和制造费用差异三部分。其中，制造费用差 异又可分为变动制造费用差异和固定制造费用差 异。
13
7.3.1 直接材料成本差异的计算与分析
• 直接材料成本差异是由直接材料价格差异和直接 材料用量差异两部分构成。
行计价可以简化成本核算的账务处理工作。
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7.2 标准成本法的制定
• 标准成本法一般是由会计部门联合采购部门、 生产技术部门和其他有关经营管理部门，在对企 业生产经营的具体条件进行分析、研究和技术测 定的基础上共同制定的。产品成本一般由直接材 料、直接人工和制造费用三个成本项目组成，因 此，标准成本也应根据这些成本项目的特点分别 制定。
• 变动制造费用差异由变动制造费用耗费差异和变 动制造费用效率差异两部分组成。
• 变动制造费用耗费差异=(实际分配率×实际工时 )−(标准分配率×实际工时)
• =(实际分配率−标准分配率)×实际工时 • 变动制造费用效率差异=(标准分配率×实际工时
)−(标准分配率×标准工时) • =(实际工时−标准工时)×标准分配率
• 直接材料价格差异=(实际价格×实际用量)−(标 准价格×实际用量)
• =(实际价格−标准价格)×实际用量 • 直接材料用量差异=(标准价格×实际用量)−(标
准价格×标准用量) • =(实际用量−标准用量)×标准价格
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• 一般来说，直接材料价格差异应由采购部门负责。 • 直接材料的用量差异一般应由控制用料的生产部
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7.1.2 标准成本法的种类
• 标准成本的种类有多种，主要分为： • （1）理想标准成本 • （2）正常标准成本 • （3）现实标准成本 • 标准成本法一般采用现实标准成本。
5
• 。现实标准成本亦称可达到标准成本，是在现有 生产技术条件下进行有效经营的基础上，根据下 一期最可能发生的各种生产要素的耗用量、预计 价格和预计的生产经营能力利用程度而制定的标 准成本。
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7.2.1 直接材料标准成本的制定
• 直接材料标准成本的制定包括直接材料用量标准 的制定和直接材料价格标准的制定两个方面。
• 直接材料标准成本=直接材料用量标准×直接材料 价格标准
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7.2.2 直接人工标准成本的制定
• 直接人工标准成本的制定包括工时标准的制定和 标准工资率的制定两个方面。。
• 直接人工标准成本=工时标准×标准工资率
• 直接人工工资率差异=(实际工资率×实际工时 )−(标准工资率×实际工时)
• =(实际工资率−标准工资率)×实际工时 • 直接人工效率差异=(标准工资率×实际工时)−(
标准工资率×标准工时) • =(实际工时−标准工时)×标准工资率
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• 直接人工工资率差异的形成原因主要有工资的调 整、停工待料等原因造成的差异，一般应由劳动 人事部门或生产部门负责。
门负责。 • 直接材料成本差异由影响直接材料价格差异和用
量差异因素的多样性所决定，在进行差异分析时 应从实际出发，认真分析产生差异的具体原因， 以便有针对性地采取改进措施。
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• 7.3.2 直接人工成本差异的计算与分析
• 直接人工成本差异是指一定产品产量的直接人工 实际成本与直接人工标准成本之间的差额。
• 这种标准成本可以包括管理当局认为短期内还 不能完全避免的某些不应有的低效、失误和超量 消耗。因其最切实可行，最接近实际成本，因此， 不仅可用于成本控制，也可以用于存货计价。
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7.1.3 标准成本的作用
• (1) 标准成本是有效地进行成本控制的依据 • (2) 采用标准成本有利于责任会计的推行 • (3) 标准成本是经营决策的重要依据 • (4) 采用标准成本对在产品、产成品和销货成本进
• 直接人工效率差异形成的原因主要有工人技术的 熟练程度和责任感、加工设备的完好程度、作业 计划安排是否周密等。如果是人工效率差异的责 任，则基本上应由生产部门负责，但也可能有一 部分应由其他部门负责。例如，因材料质量不好 而影响生产效率，从而产生的人工效率差异就应 该由供应部门负责。
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7.3.3 变动制造费用差异的计算与分析
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本章框架
7.ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ 标准成本法的概述 7.2 标准成本法的制定 7.3 成本差异的计算 7.4 标准成本法下的账务处理 7.5 标准成本法与定额法的比较
3
7.1 标准成本法的概述
7.1.1 标准成本法的特点 (1) 预先制定产品成本项目的标准成本。 (2) 按标准成本进行产品成本核算。“生产 成本”、“库存商品”和“自制半成品”等 科目的借贷方均按标准成本入账。 (3) 计算各成本项目实际成本与标准成本的 各种差异，设立各种成本差异科目进行归集， 并借以对产品成本进行控制和考核。
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7.2.3 制造费用标准成本的制定
• 制造费用一般是按责任部门编制制造费用预算的 形式进行的。
• (1) 变动制造费用标准成本的制定。 • 变动制造费用标准成本=工时标准×变动制造费用
标准分配率 • (2) 固定制造费用标准成本的制定。 • 固定制造费用标准成本=工时标准×固定制造费用
标准分配率
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• 变动制造费用是一个综合性费用项目。对其差异 的分析应结合构成变动制造费用的具体明细项目 作进一步深入的分析。在实际工作中，通常采用 根据变动制造费用的弹性预算的明细项目，并结 合同类项目的实际发生数进行对比分析，从而找 出差异的原因及责任归属。
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7.2.4 单位产品标准成本的制定
• 根据成本项目将其标准成本确定以后，企业应按 不同种类、不同规格的产品编制标准成本卡。标 准成本卡应分车间、分项目(在完全成本法下一般 包括直接材料、直接人工、变动制造费用和固定 制造费用四个部分)反映单位产品标准成本及其所 依据的材料、工时的用量标准和标准的价格、工 资率(每工时的工资)、制造费用分配率(每工时应 负担的制造费用)。
成本会计学
主讲教师： 刘建中教授
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• 1.问题的提出
• 2.研究的背景第 7 章 标准成本法
• 3.研究意义 • 4教.研学究目方标法 • 5.创新通点过本章的学习，理解标准成本的概念， • 6掌.研握究标结准论成本的特点、分类及制定方法，熟练 • 7掌要.研握 注究标 意展准 标望成 准本 成差本异法的与计定算额及法账的务区处别理 。，同时也 • 8.论文主要内容 • 9.论文结构提纲 • 10.参考文献
7.3 成本差异的计算
• 成本差异是指实际成本与标准成本之间的差额。 • 成本差异包括直接材料成本差异、直接人工成本
差异和制造费用差异三部分。其中，制造费用差 异又可分为变动制造费用差异和固定制造费用差 异。
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7.3.1 直接材料成本差异的计算与分析
• 直接材料成本差异是由直接材料价格差异和直接 材料用量差异两部分构成。
行计价可以简化成本核算的账务处理工作。
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7.2 标准成本法的制定
• 标准成本法一般是由会计部门联合采购部门、 生产技术部门和其他有关经营管理部门，在对企 业生产经营的具体条件进行分析、研究和技术测 定的基础上共同制定的。产品成本一般由直接材 料、直接人工和制造费用三个成本项目组成，因 此，标准成本也应根据这些成本项目的特点分别 制定。
• 变动制造费用差异由变动制造费用耗费差异和变 动制造费用效率差异两部分组成。
• 变动制造费用耗费差异=(实际分配率×实际工时 )−(标准分配率×实际工时)
• =(实际分配率−标准分配率)×实际工时 • 变动制造费用效率差异=(标准分配率×实际工时
)−(标准分配率×标准工时) • =(实际工时−标准工时)×标准分配率
• 直接材料价格差异=(实际价格×实际用量)−(标 准价格×实际用量)
• =(实际价格−标准价格)×实际用量 • 直接材料用量差异=(标准价格×实际用量)−(标
准价格×标准用量) • =(实际用量−标准用量)×标准价格
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• 一般来说，直接材料价格差异应由采购部门负责。 • 直接材料的用量差异一般应由控制用料的生产部
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7.1.2 标准成本法的种类
• 标准成本的种类有多种，主要分为： • （1）理想标准成本 • （2）正常标准成本 • （3）现实标准成本 • 标准成本法一般采用现实标准成本。
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• 。现实标准成本亦称可达到标准成本，是在现有 生产技术条件下进行有效经营的基础上，根据下 一期最可能发生的各种生产要素的耗用量、预计 价格和预计的生产经营能力利用程度而制定的标 准成本。
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7.2.1 直接材料标准成本的制定
• 直接材料标准成本的制定包括直接材料用量标准 的制定和直接材料价格标准的制定两个方面。
• 直接材料标准成本=直接材料用量标准×直接材料 价格标准
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7.2.2 直接人工标准成本的制定
• 直接人工标准成本的制定包括工时标准的制定和 标准工资率的制定两个方面。。
• 直接人工标准成本=工时标准×标准工资率
• 直接人工工资率差异=(实际工资率×实际工时 )−(标准工资率×实际工时)
• =(实际工资率−标准工资率)×实际工时 • 直接人工效率差异=(标准工资率×实际工时)−(
标准工资率×标准工时) • =(实际工时−标准工时)×标准工资率
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• 直接人工工资率差异的形成原因主要有工资的调 整、停工待料等原因造成的差异，一般应由劳动 人事部门或生产部门负责。
门负责。 • 直接材料成本差异由影响直接材料价格差异和用
量差异因素的多样性所决定，在进行差异分析时 应从实际出发，认真分析产生差异的具体原因， 以便有针对性地采取改进措施。
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• 7.3.2 直接人工成本差异的计算与分析
• 直接人工成本差异是指一定产品产量的直接人工 实际成本与直接人工标准成本之间的差额。
• 这种标准成本可以包括管理当局认为短期内还 不能完全避免的某些不应有的低效、失误和超量 消耗。因其最切实可行，最接近实际成本，因此， 不仅可用于成本控制，也可以用于存货计价。
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7.1.3 标准成本的作用
• (1) 标准成本是有效地进行成本控制的依据 • (2) 采用标准成本有利于责任会计的推行 • (3) 标准成本是经营决策的重要依据 • (4) 采用标准成本对在产品、产成品和销货成本进
• 直接人工效率差异形成的原因主要有工人技术的 熟练程度和责任感、加工设备的完好程度、作业 计划安排是否周密等。如果是人工效率差异的责 任，则基本上应由生产部门负责，但也可能有一 部分应由其他部门负责。例如，因材料质量不好 而影响生产效率，从而产生的人工效率差异就应 该由供应部门负责。
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7.3.3 变动制造费用差异的计算与分析
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本章框架
7.ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ 标准成本法的概述 7.2 标准成本法的制定 7.3 成本差异的计算 7.4 标准成本法下的账务处理 7.5 标准成本法与定额法的比较
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7.1 标准成本法的概述
7.1.1 标准成本法的特点 (1) 预先制定产品成本项目的标准成本。 (2) 按标准成本进行产品成本核算。“生产 成本”、“库存商品”和“自制半成品”等 科目的借贷方均按标准成本入账。 (3) 计算各成本项目实际成本与标准成本的 各种差异，设立各种成本差异科目进行归集， 并借以对产品成本进行控制和考核。
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7.2.3 制造费用标准成本的制定
• 制造费用一般是按责任部门编制制造费用预算的 形式进行的。
• (1) 变动制造费用标准成本的制定。 • 变动制造费用标准成本=工时标准×变动制造费用
标准分配率 • (2) 固定制造费用标准成本的制定。 • 固定制造费用标准成本=工时标准×固定制造费用
标准分配率
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• 变动制造费用是一个综合性费用项目。对其差异 的分析应结合构成变动制造费用的具体明细项目 作进一步深入的分析。在实际工作中，通常采用 根据变动制造费用的弹性预算的明细项目，并结 合同类项目的实际发生数进行对比分析，从而找 出差异的原因及责任归属。
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7.2.4 单位产品标准成本的制定
• 根据成本项目将其标准成本确定以后，企业应按 不同种类、不同规格的产品编制标准成本卡。标 准成本卡应分车间、分项目(在完全成本法下一般 包括直接材料、直接人工、变动制造费用和固定 制造费用四个部分)反映单位产品标准成本及其所 依据的材料、工时的用量标准和标准的价格、工 资率(每工时的工资)、制造费用分配率(每工时应 负担的制造费用)。
成本会计学
主讲教师： 刘建中教授
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• 1.问题的提出
• 2.研究的背景第 7 章 标准成本法
• 3.研究意义 • 4教.研学究目方标法 • 5.创新通点过本章的学习，理解标准成本的概念， • 6掌.研握究标结准论成本的特点、分类及制定方法，熟练 • 7掌要.研握 注究标 意展准 标望成 准本 成差本异法的与计定算额及法账的务区处别理 。，同时也 • 8.论文主要内容 • 9.论文结构提纲 • 10.参考文献