教师五一劳动奖章事迹材料

教师五一劳动奖章事迹材料教书育人是一名教师最平凡但最崇高的职责，而不断提高自身的政治修养是履行这一职责的根本。

下面是教师五一劳动奖章事迹材料，欢迎阅读。

教师五一劳动奖章事迹材料余联金老师认真学习邓小平理论，努力践行“三个代表”重要思想，牢固树立科学发展观，作风正派，师德优良，生活俭朴，给社会传递积极向上的正能量;恪尽职守，敬业奉献，投身教育一线，潜心教学研究，至今已从事一线教学工作21周年有余了，取得令人满意的工作成绩。

近年来，相继获得以下荣誉：安溪县高中校际教研先进个人;安溪一中校级优秀教师;安溪县优秀教师;安溪县中学学科带头人;泉州市骨干教师;福建省优秀教师;多次被评为全国中学生生物联赛(福建赛区)指导教师一等奖。

扎根教学一线，认真研究业务，潜心学习专业理论知识和现代教育技术，不断提升自身的业务水平和教学能力，致力于课堂效益的提升。

从教21年来，为全国各地名校输送了数以千计的优秀学生。

其中，严堃等一批学生考入清华大学、北京大学。

始终践行“问题即课题，教学即教研，成长即成果”的科研理念，把课程改革、课堂教学、课题研究结合起来，实现教研与科研的整合。

他积极撰写经验总结和论文参与省、市、县生物教研会交流、发言、汇篇，主动承担科研课题，认真参与撰写乡土教材。

近年来，在论文、课题方面取得较为丰硕的成果。

参与泉州市“普通高中新课程必修模块教学要求与建议的研究”已结题;参与省普通高中毕业会考生物命题;参与编写《安溪茶叶》乡土教材;《培养问题意识，提高学生的生物探究能力》、《新课程生物实验教学与探究性学习探索》等文章发表于CN刊物。

余联金老师1998年8月至今，担任本校生物教研组长;XX年8月至今，多年担任县高中生物校际教研组长。

认真组织教师积极开展各种教育教学研究，以身作则，积极承担县校的专题教研，主动开设教学观摩课，带头承担专题讲座，真正起到“传、帮、带”的作用，使青年教师更快、更好地胜任高中生物教学工作。

在他的带领和影响下，林进旺等多位年轻老师迅速成长为县、市级骨干教师。

多年来，他倡导“公开、公正、公平、友好竞争、勤学好问”的教研氛围，使本教研组成长为一支素质高、理念新、能力强、有朝气并充满人文精神的和谐团队，生物教研组也多次受到县教育局和学校领导的赞许和表扬，三次被评为“安溪县优秀教研组”。

余联金老师重视对学生各方面能力的培养，积极带领中青年教师投身生物学科竞赛辅导。

尤其自XX年以来，成效显著，其中生物学科奥赛成果更是一枝独秀，独领群芳。

他积极组织并参与生物学科竞赛辅导，至今已指导出全国中学生生物学竞赛一等奖(金牌)1人，二等奖(银牌)1 人，三等奖1人;全国中学生生物联赛(福建赛区)一等奖21人次，二等奖38人次，三等奖16人次;省初赛一等奖150多人次。

可以说，在他的带领下，该教研组因生物竞赛取得的成绩，已成为省、市有显著影响力的学科教研组了。

教师五一劳动奖章事迹材料熊继鸣，37岁，中共党员，大学本科学历，中学一级教师，现任城关镇中心初中校长。

在学校管理的岗位上，他以努力办好人民满意的教育为目标，恪尽职守，与时俱进，开拓创新，用自己的智慧和汗水谱写城关镇教育的新篇章。

任现职以来，所辖城关镇七里小学、刘湾小学被评为孝感市教育技术装备标准化学校，城关镇双河小学被市教育局评为市级“示范学校”，学区也先后被县教育局评为“工作目标综合考核先进单位”、“教育科学研究工作先进单位”、“教育宣传信息工作先进单位”、“党风廉政建设工作先进单位”、“教育督导工作先进单位”，获“大家唱，大家跳”艺术展演活动小学组和中学组一等奖，被城关镇党委、政府评为“先进单位”。

一、加强政治业务学习，不断提升自身素质1、坚持政治理论学习，加强党性修养。

坚决贯彻落实党的教育方针，认真学习教育法律法规和《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，时刻关注教育新动态;深入开展“喜迎十八大，争创新业绩”、“解放思想大讨论，纠风正纪促跨越”和作风建设年活动，努力解决老百姓关心的热点、难点问题，创办人民满意的教育。

2、加强业务学习，努力提高管理水平。

学区下辖13所中小学、300多名教师和XX多名学生，虽然事务繁忙，但是他从来没有放松过自身的学习和提高。

除了上网学习先进的教育管理理念外，他还虚心学习和借鉴兄弟学校先进经验，参加校长培训，不断充电，使他的思想能够与时俱进，视野更加开阔，头脑更加丰富充实，思维更加敏锐，业务素养和管理水平得到迅速提高。

3、廉洁自律，带头落实党风廉政建设责任制。

认真学习关于党风廉政建设的文件精神，带头执行工作日午餐禁酒令和教育系统禁赌令，模范遵守师德规范。

他对工作认真负责，勤于思考，用心谋划辖区学校的建设和发展。

恪尽职守，一切以学校工作为重，不计较个人得失，能够正确处理好集体与个人之间利益关系。

实行校务公开，坚持民主集中制，学区、学校重大事项班子会研究决定，以制度管人、以制度管事、以制度管钱。

廉洁自律，不以权谋私;坚持原则，严格把关。

二、加强学校硬件建设，努力优化育人环境为了给学生创造良好的学习、生活环境，学区积极争取城关镇党委、政府和县教育局的支持，并在资金极度紧张的情况下，在其他方面压缩开支，加强对学校校舍的修缮。

1、积极争取大界线和薄弱学校改造工程项目，努力改善办学条件。

一年来，为改善农村教师工作、生活条件，双桥中学加紧教师周转房的建设，在他多次找教育局和施工方协调下，目前周转房已投入使用，有效缓解了资教生、支教教师和农村招考教师无住房的问题。

学区还争取镇政府的支持，对双中校门、教学楼进行了修缮，学校面貌焕然一新，成为大界线上一道靓丽的风景。

为了改善我镇中小学办学条件，满足适龄儿童入园、上学和在校就餐的需求，他多次请教育局相关领导到双中、刘楼、七里等学校调研，请镇政府领导到镇小调研，规划建设学校附设幼儿园和改扩建学生营养餐食堂。

XX年暑假，城关镇刘楼小学附设幼儿园和学生营养餐食堂建设成功并投入使用，镇小幼儿园得到扩建，七里小学附设幼儿园和学生营养餐食堂工程已处于收尾阶段，建成后将解决附近幼儿入园难的问题。

2、积极开展教育装备标准化建设，提高学校品位。

XX年，七里、刘湾小学完成了“六室一场”的建设，两所学校接受了市教育局“教育装备标准化学校”验收，占据全县6所学校的三分之一。

3、重视成人教育。

在教育局和城关镇党委政府的支持下，正在筹建城关镇成人文化技术学校，目前校舍改造已成功，档案材料准备齐全，相应图书仪器到位即可投入使用，建成后将成为大悟县唯一的一所乡镇成人文化技术学校。

三、加强教育管理，全面提升教育形象1、坚持依法治教，不断规范办学行为。

XX年5月17日，县人大副主任廖和发在副县长张丽萍和镇党委书记程文正等人的陪同下，到城关镇进行《教师法》执法检查。

廖副主任一行先后到双桥中学、双河小学、城关镇小实地检查，三所学校规范的管理、整洁的校园环境给检查组留下了深刻的印象，检查组对城关镇政府、学区贯彻落实《教师法》的情况给予了充分的肯定。

5月21日，孝感市人民政府教育督导办公室主任李俊平带领专家组，对城关镇双河小学的市级示范学校进行复评，双河小学顺利通过市级示范学校复评，成为全县乃至全市市级示范学校中唯一的一所村级小学。

2、坚持德育为先，加强德育管理。

各学校坚持举行升国旗仪式，通过开展评选先进班集体、三好学生，组织学生为白血病学生捐款、写感恩信、祭扫烈士陵园、到城关镇福利院为孤寡老人送爱心、学雷锋做好事等活动，对学生进行思想教育，提高学生思想道德素质。

在第七届书信感恩活动中，全镇中小学有1人获一等奖，5人获二等奖，5人获三等奖，3人获绘画、书法奖，获奖等次和数量在全县名列前茅。

3、坚持教学为核心，加强教学管理。

自从他到城关镇以来，坚持每学期和学区工作人员一起定期和不定期深入各学校开展教育教学管理校校行活动，对城区和农村片排名前两名的学校分别给予表彰和奖励，对管理不规范的学校和学校负责人给予批评。

XX年5月下旬，为了了解两所中学毕业班的现状，他先后到镇中、双中组织召开九年级教师会，客观分析学生成绩和心理状况，探究后期工作思路，并为毕业班教师加油鼓气。

注重体育艺术教育，全镇各学校落实大课间时间和活动内容。

去年，双中、镇小参加全县“大家唱、大家跳”艺术展演和比赛活动，分别获得中学组和小学组一等奖。

4、坚持科研兴教，积极开展“课内比教学”活动。

学区开展教研活动，他只要有时间就坚持深入课堂听课，亲自参与评课活动。

积极组织教师参加中小学所有学科县级比武，并有2人被推荐、3人被抽查代表大悟县参加市级比武，获得1个推荐组全市第二名、1个抽查组全市第三名、3个全市优秀奖的佳绩，获奖等次和人数据各乡镇之首;在市中学地理优质课竞赛中，镇中的肖丽芳获说课一等奖，在市语文优质课竞赛中，镇小的黄娟获市一等奖。

另外，在第十二届湖北省中小学电脑制作作品评选中，镇小的贺颖等3位同学获省三等奖。

5、注重信息宣传，努力提升教育形象。

一年来，有20篇新闻在省、市级媒体上发表，286余篇新闻在县教育局和城关镇政府网站发表，有40余条视频新闻在市、县电视台播出。

XX年8月份开始，中心初中还定期不定期编发《城关教育简讯》，及时报道镇域内教育动态，目前已发9期。

XX年3月，学区被教育局评为“教育宣传信息工作先进单位”。

四、加强队伍建设，精心打造优质教师队伍1、加强干部教师队伍建设。

学区对学校校长实施绩效考核制度，XX年6月份，他亲自带队到各学校召开教职工会议，组织全体教职工对校长进行民主测评，将测评结果和组织考核结果相结合，作为校长绩效工资发放的依据。

同时，各学校建立健全了教职工考勤、考核制度，对教师实施绩效考核，按月公布考核结果，并将考核结果与教师个人的绩效工资挂钩，激发教师教学教研工作的积极性。

积极组织教师参加各种竞赛活动，XX年，城关镇小的黄娟参加县农村教师普通话大赛，获得一等奖，并代表大悟县参加市级比赛，获二等奖。

2、加强师德师风建设。

以教育局开展的作风建设年活动为契机，各学校利用例会等形式定期组织教师学习《师德规范》，建立师德档案，严格执行工作日午餐禁酒令，禁止教师从事有偿家教，全镇中小学无乱补课、乱办班现象。

3、注重学习培训。

XX年暑期，城关镇召开全镇教师集训大会，副县长、教育局长张丽萍同志，城关镇党委副书记、镇长付贵平同志参加会议并作重要讲话，参训教师培训结束后上交学习笔记和心得体会，召开经验交流会。

同时，学区积极选派教师参加各级教育机构组织的培训活动和竞赛活动，不断提高教师专业素质。

XX年暑期，有15名教师(含8名资教生)参加了省“农村教师素质提高工程”培训，10名教师参加市骨干教师培训，21名教师参加了县小学骨干教师培训，5名教师参加了初中班主任培训。

五、加强安全维稳工作，极力构建文明和谐校园1、注重校园安全管理。