督导检查发言稿
督导工作总结学校发言稿(3篇)
第1篇大家好！我是XXX，担任本学期学校督导工作。
在此，我非常荣幸地代表督导组向大家做一次工作总结，并就下一步工作提出建议。
一、工作回顾本学期，我校督导组紧紧围绕学校中心工作，以提高教育教学质量为目标，以规范教学管理为重点，以服务教师、服务学生为宗旨，积极开展各项工作。
1. 课堂巡查（1）加强课堂巡查，了解教师授课情况。
本学期，我们共巡查课堂XXX次，发现教师在教学过程中，注重启发式教学，关注学生个体差异，课堂氛围活跃，教学质量稳步提升。
（2）针对巡查中发现的问题，及时与教师沟通交流，提出改进意见。
如：部分教师课堂纪律管理有待加强，个别教师课堂语言不够规范等。
2. 教学检查（1）定期对教师教案、作业批改、教学反思等进行检查，确保教学规范有序。
本学期，共检查教案XXX份，作业批改XXX份，教学反思XXX篇。
（2）针对检查中发现的问题，及时反馈给教师，要求教师认真整改。
如：部分教师教案设计不够完善，个别教师作业批改不够细致等。
3. 教研活动（1）组织教师参加各类教研活动，提升教师教育教学水平。
本学期，共组织教研活动XXX次，涉及学科包括语文、数学、英语、物理、化学等。
（2）鼓励教师积极参与各类教育教学比赛，展示教师风采。
本学期，我校教师参加XXX比赛，获得XXX奖项。
4. 学生评价（1）定期开展学生座谈会，了解学生学习状况，收集学生对教师、教学、管理等各方面的意见和建议。
（2）对收集到的意见和建议进行梳理、分析，为学校改进工作提供依据。
5. 质量监控（1）对教学质量进行监控，确保教学质量稳步提升。
本学期，共进行教学质量检查XXX次，对发现的问题及时反馈给相关部门。
（2）加强对教学质量问题的研究，为学校改进工作提供参考。
二、工作亮点1. 课堂教学质量稳步提升。
通过加强课堂巡查、教学检查等措施，教师教学水平不断提高，课堂教学效果明显。
2. 教研活动丰富多彩。
本学期，我校教研活动形式多样，内容丰富，教师参与度高，取得了良好的效果。
国家义务教育均衡发展工作督导检查教师发言稿
国家义务教育均衡发展工作督导检查教师发言稿尊敬的领导、教师们：大家好！我本次发言的主题是国家义务教育均衡发展工作督导检查。
首先，我想简要介绍一下国家义务教育均衡发展的背景和意义。
国家义务教育均衡发展，是指不同地区、不同学校之间的教育资源和条件应该保持平衡，确保每个孩子都能够享有公平的接受教育的机会和权利。
这不仅是国家基本教育政策的要求，也是构建公平社会的重要举措。
通过均衡发展，我们可以解决教育资源分布不均、质量差异大等问题，让每个孩子都能够获得良好的教育，实现人的全面发展。
为了推进国家义务教育均衡发展工作，教育部门开展了督导检查工作，旨在加强对各地区、各学校的监督和指导，促进教育资源的合理配置和公平分配。
督导检查对于确保义务教育均衡发展具有重要意义。
首先，它可以推动各地区、各学校在均衡发展上不断取得进步，促进教育质量的提高。
其次，督导检查可以发现和纠正不均衡发展的问题，保障每个学生的教育权益。
最后，督导检查可以形成高效的工作机制和经验，为均衡发展提供借鉴和推广的范例。
在这次督导检查中，作为一名教师，我们应该积极配合，切实履行我们的职责。
首先，我们要加强自身的教育教学能力，提高专业素养，确保为学生提供优质的教育服务。
同时，我们也要积极参与学校的均衡发展工作，发挥好自己的作用。
通过与学校领导和教育部门的紧密合作，共同解决均衡发展中的问题，推动教育事业的健康发展。
最后，我希望大家能够真正认识到国家义务教育均衡发展的重要性，以积极的态度和行动投入到督导检查工作中。
只有我们共同努力，才能够创造出更好的教育环境，为每个孩子提供更好的成长机会。
谢谢大家！。
2024年办学督导组检查的表态发言
2024年办学督导组检查的表态发言尊敬的各位领导、各位老师和亲爱的同学们：大家好！我代表学校办学督导组，向大家汇报我们对学校的检查情况，并对未来的办学工作进行表态发言。
首先，我们向全校师生表达最真诚的感谢和敬意。
在过去的一年里，学校全体师生以积极的工作态度和勤奋的学习精神，取得了可喜的成绩。
通过检查，我们对学校的管理、教学、科研等方面有了更深入的了解和认识，并对学校的发展提出了一些建设性的意见和建议。
在管理方面，学校在各项制度的建设和落实上取得了明显的进展。
学校领导班子高度重视学校管理工作，及时修订和完善各项管理规定，为教师的工作提供了一个良好的环境。
同时，学校对教师队伍的管理也更加科学和规范，建立了定期考核和评价机制，提高了教师的工作积极性和责任感。
但是，我们也发现一些管理上的不足之处，例如某些管理措施的执行不够到位，某些管理文件的宣传普及工作不够，这些都需要加以改进和完善。
在教学方面，学校教师们的教学水平一直保持在较高的水平。
教师们对教学工作兢兢业业、细致入微，注重培养学生的综合素质和创新能力，取得了显著的成效。
学校也加大了对教师的培训和培养力度，进一步提高了教师的教学能力和水平。
但是，我们也注意到一些教学问题，例如在一些学科教学中，教材选用上存在问题，一些教师的教学方法和手段有待提高，这都需要我们重视和改进。
在科研方面，学校在过去一年中取得了一些有意义的科研成果。
教师们积极开展科研工作，努力提高学术水平，为学校的发展做出了贡献。
学校积极引导教师参与各类科研项目，提供了良好的科研条件和平台。
但是，我们也发现一些科研问题，如科研项目的选择和管理需要加强，科研成果的转化和应用还存在一定的难题，这些都需要我们加以解决。
基于以上的情况，我们作为办学督导组，特提出以下几点建议：第一，学校管理人员要始终以服务为中心，解决好师生的各类问题。
要加强对各项管理制度的执行力度，做到信息畅通、责任明确、权责对等。
学校督导会议发言稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我们在这里召开学校督导会议，旨在总结过去一段时间学校工作，分析当前存在的问题，研究改进措施，推动学校各项工作再上新台阶。
在此，我代表学校领导班子，向各位领导和老师表示热烈的欢迎和衷心的感谢！一、回顾过去，总结经验过去一段时间，我校在上级领导的关心和支持下，全校师生共同努力，取得了一定的成绩。
主要体现在以下几个方面：1. 教育教学质量稳步提升。
通过加强教师队伍建设、优化课程设置、提高课堂教学效率等措施，我校教育教学质量稳步提升，学生综合素质不断提高。
2. 校园文化建设成效显著。
我们以社会主义核心价值观为指导，积极开展丰富多彩的校园文化活动，营造了良好的校园文化氛围。
3. 教育科研工作取得新突破。
我校教师积极参与教育科研，多篇论文在国家、省、市级刊物上发表，为学校教育教学工作提供了有力支持。
4. 校园安全稳定。
我们高度重视校园安全工作，建立健全安全管理制度，加强安全教育，确保了校园安全稳定。
二、分析问题，明确方向在看到成绩的同时，我们也要清醒地认识到，学校工作中还存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：1. 教师队伍建设有待加强。
部分教师教育教学水平有待提高，需要进一步加大培训力度。
2. 课程设置与市场需求不完全对接。
我们需要进一步优化课程设置，提高学生的就业竞争力。
3. 校园文化建设有待深化。
我们需要进一步丰富校园文化活动，提升校园文化品位。
4. 家校合作有待加强。
我们需要加强与家长的沟通交流，形成教育合力。
针对以上问题，我们明确了以下工作方向：1. 加强教师队伍建设。
加大培训力度，提高教师教育教学水平，培养一支高素质的教师队伍。
2. 优化课程设置。
根据市场需求，调整课程结构，提高学生的就业竞争力。
3. 深化校园文化建设。
丰富校园文化活动，提升校园文化品位，营造良好的育人环境。
4. 加强家校合作。
加强与家长的沟通交流，形成教育合力，共同促进学生全面发展。
三、强化措施，狠抓落实为确保各项工作落到实处，我们将采取以下措施：1. 完善管理制度。
学校检查督导总结发言稿
大家好！在这美好的时光里，我们迎来了学校检查督导工作的圆满结束。
首先，我代表学校向莅临检查的各位领导表示热烈的欢迎和衷心的感谢！同时，也向辛勤工作的各位老师、同学们表示诚挚的敬意！本次学校检查督导工作，旨在全面了解我校教育教学工作情况，查找问题，改进不足，推动学校教育教学质量再上新台阶。
在各位领导的关心支持下，在全体师生的共同努力下，我校检查督导工作取得了显著成效。
在此，我向大家作以下总结发言：一、检查督导工作基本情况本次检查督导工作分为三个阶段：前期准备、实地检查和总结反馈。
在前期准备阶段，我们制定了详细的检查督导方案，明确了检查内容、标准和时间安排。
在实地检查阶段，各位领导、专家深入课堂、教师办公室、学生宿舍等场所，全面了解我校教育教学工作情况。
在总结反馈阶段，各位领导、专家对我校教育教学工作给予了充分肯定，同时也指出了存在的问题和不足。
二、检查督导工作主要成效1. 提升了教育教学质量。
通过检查督导，我们进一步明确了教育教学工作的重点和方向，加强了教育教学管理，优化了课程设置，提高了教师的教学水平，为学生提供了更加优质的教育资源。
2. 促进了学校管理水平的提升。
检查督导过程中，我们发现了一些管理上的不足，如制度执行不力、工作流程不规范等。
针对这些问题，我们及时进行了整改，加强了制度建设，提高了管理效率。
3. 加强了师资队伍建设。
检查督导过程中，我们发现了一些教师队伍建设方面的问题，如教师队伍结构不合理、教师培训不足等。
针对这些问题，我们加大了教师招聘和培训力度，优化了教师队伍结构，提高了教师的专业素养。
4. 改善了学校基础设施。
在检查督导过程中，我们发现了一些学校基础设施方面的问题，如教学设施陈旧、宿舍条件较差等。
针对这些问题，我们加大了资金投入，改善了学校基础设施，为学生提供了更好的学习和生活环境。
5. 丰富了校园文化生活。
检查督导过程中，我们发现了一些校园文化生活方面的问题，如活动形式单一、参与度不高。
督导检查教师座谈会发言稿
大家好！首先，我要感谢学校和领导给予我这次参加督导检查教师座谈会的机会。
在这里，我将就督导检查工作谈几点体会和感受，希望能够和大家共同探讨，共同进步。
一、提高认识，明确督导检查的目的和意义督导检查是学校管理的重要手段，是促进教育教学质量提升的重要途径。
通过督导检查，可以全面了解学校教育教学工作的情况，发现问题，改进工作，提高教育教学质量。
我们要提高认识，充分认识督导检查的重要性和必要性，切实把督导检查工作落到实处。
二、加强沟通，确保督导检查工作的顺利进行督导检查工作需要学校各部门、各科室、各班级的紧密配合。
我们要加强沟通，形成合力，确保督导检查工作的顺利进行。
一是要加强信息沟通，确保各项工作及时传达；二是要加强协作，形成工作合力；三是要加强协调，确保各项工作有序推进。
三、认真履职，做好督导检查工作作为教师，我们要认真履职，积极配合督导检查工作。
一是要严格按照教育教学计划开展教学工作，确保教学任务的完成；二是要注重教育教学方法的改进，提高教育教学质量；三是要关注学生的全面发展，关注学生的个性需求，做好学生管理工作。
四、发现问题，改进工作督导检查过程中，我们要认真查找问题，分析原因，制定整改措施，确保问题得到及时解决。
一是要查找教育教学工作中的薄弱环节，制定针对性的整改措施；二是要查找学校管理中的不足，提出改进建议；三是要查找教师队伍建设中的问题，提出加强教师队伍建设的措施。
五、总结经验，不断提升教育教学质量督导检查结束后，我们要认真总结经验，分析存在的问题，制定切实可行的整改措施，不断提升教育教学质量。
一是要总结教育教学工作中的成功经验，加以推广；二是要总结学校管理中的亮点，形成长效机制；三是要总结教师队伍建设中的好做法，提高教师队伍的整体素质。
最后，我要感谢各位领导对我的关心和支持，感谢各位教师对我的信任和帮助。
在今后的工作中，我将以更加饱满的热情，更加务实的作风，为学校的发展贡献自己的力量。
谢谢大家！。
督导带队领导发言稿
大家好！今天，我很荣幸能够站在这里，作为本次督导带队领导，向大家发表一些感想和期望。
首先，我要感谢组织给予我这次带队的机会。
这次督导工作对于我们团队来说是一次难得的锻炼和提升自己的机会。
我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够圆满完成这次督导任务。
回顾过去，我们团队在以往的工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足。
此次督导，正是为了查找问题、改进工作，提高我们团队的整体素质。
在此，我要强调以下几点：一、提高认识，明确任务。
我们要充分认识到这次督导的重要性，明确自己的工作任务，全力以赴投入到督导工作中。
只有明确了目标，我们才能有的放矢，确保督导工作的顺利进行。
二、加强沟通，形成合力。
在督导过程中，我们要加强团队之间的沟通与协作，形成合力。
只有大家齐心协力，才能确保督导工作取得实效。
三、注重细节，精益求精。
在督导工作中，我们要注重细节，对每一个环节都要精益求精。
只有把细节做到位，才能保证督导工作的质量。
四、严于律己，树立榜样。
作为督导团队的一员，我们要严于律己，以身作则，树立良好的形象。
同时，我们要关注团队成员的成长，帮助他们提高自身素质。
五、总结经验，持续改进。
在督导结束后，我们要认真总结经验，查找不足，制定整改措施。
通过持续改进，不断提高我们团队的工作水平。
在此，我对大家提出以下几点期望：1. 保持积极向上的精神状态，全力以赴投入到督导工作中。
2. 发挥各自专长，为团队贡献力量。
3. 严格遵守纪律，确保督导工作的顺利进行。
4. 互相学习，共同进步，不断提高自身素质。
5. 团结协作，共同为实现团队目标而努力。
我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够圆满完成这次督导任务，为我国的发展贡献自己的力量。
最后，预祝本次督导工作取得圆满成功！谢谢大家！。
学校督导检查领导汇报发言稿
大家好！首先，我代表学校向各位领导表示热烈的欢迎和衷心的感谢！在此，我将就我校近期接受督导检查的情况向大家进行汇报。
一、督导检查基本情况近期，我校接受了上级教育督导部门的检查。
检查组一行在全面了解我校教育教学、校园管理、师资队伍建设等方面的工作后，给予了充分肯定。
现将检查情况汇报如下：1. 教育教学质量稳步提升。
我校始终坚持“以学生为本，以质量为生命”的办学理念，不断提高教育教学质量。
通过加强课程建设、优化教学方法、提高教师素质等措施，教育教学质量逐年提升。
本学期，我校中考成绩再创新高，高考上线率、本科录取率均达到历史最好水平。
2. 校园管理规范有序。
我校始终把校园安全、卫生、绿化等工作放在首位，加强校园管理，营造良好的育人环境。
通过加强制度建设、落实责任到人、强化监督检查等措施，确保校园管理规范有序。
3. 师资队伍建设成效显著。
我校高度重视师资队伍建设，通过引进优秀人才、加强培训、开展教研活动等措施，不断提升教师队伍的整体素质。
目前，我校拥有一支师德高尚、业务精湛、结构合理的教师队伍。
4. 学生综合素质全面发展。
我校注重学生全面发展，积极开展德育、体育、美育、劳动教育等活动，培养学生的创新精神和实践能力。
本学期，我校学生在各类竞赛中屡获佳绩，充分展示了学生的综合素质。
二、存在问题及改进措施在督导检查过程中，我们也发现了一些问题，主要表现在以下几个方面：1. 部分教师教育教学方法有待改进，课堂效率有待提高。
2. 硬件设施有待进一步完善，如实验室、图书馆等。
针对以上问题，我们将采取以下措施：1. 加强教师培训，提高教师教育教学水平。
2. 加大硬件设施投入，改善办学条件。
3. 深化教育教学改革，提高课堂教学效率。
三、下一步工作计划1. 深入推进素质教育，全面提升学生综合素质。
2. 加强师资队伍建设，提高教师队伍整体素质。
3. 深化教育教学改革，提高教育教学质量。
4. 加强校园文化建设，营造良好的育人环境。
督导会领导发言稿范文
大家好！今天，我们在这里召开督导会，旨在总结过去一段时间的工作成果，分析存在的问题，并就下一步工作进行部署。
在此，我代表督导会领导，向大家发表如下发言：一、回顾过去，肯定成绩过去一段时间，我们在全体同事的共同努力下，取得了一定的成绩。
具体表现在以下几个方面：1. 工作任务完成情况良好。
各部门按照既定目标，圆满完成了各项工作任务。
2. 团队凝聚力不断增强。
全体同事团结一心，共克时艰，为推动单位发展做出了积极贡献。
3. 内部管理逐步规范。
我们加强内部管理，优化工作流程，提高了工作效率。
二、正视问题，查找不足在取得成绩的同时，我们也应看到存在的问题和不足。
主要表现在以下几个方面：1. 工作作风有待改进。
部分同事在工作中存在懈怠、推诿现象，影响了工作进度。
2. 创新能力不足。
面对新形势、新任务，部分同事仍停留在传统工作模式，缺乏创新精神。
3. 部分业务知识掌握不牢固。
个别同事对业务知识掌握不全面，影响工作质量。
三、明确目标，部署工作针对以上问题，下一步我们将采取以下措施：1. 加强队伍建设。
通过开展培训、交流等活动，提高全体同事的业务素质和综合素质。
2. 改进工作作风。
强化责任意识，严明工作纪律，确保各项工作落到实处。
3. 提高创新能力。
鼓励全体同事勇于创新，积极探索新方法、新途径，推动单位工作不断发展。
4. 加强业务知识学习。
要求全体同事认真学习业务知识，提高自身能力，为推动单位发展贡献力量。
各位同事，让我们携手共进，以更加饱满的热情、更加务实的作风，为推动单位发展而努力奋斗！谢谢大家！。
问题整改督导会发言稿范文
大家好！今天，我们召开这次问题整改督导会，旨在全面梳理近期工作中存在的问题，明确整改方向，确保各项工作落到实处。
在此，我代表全体参会人员，就以下几个方面进行发言。
一、深刻认识问题整改的重要性问题整改是推动工作发展的关键环节。
只有认真查找问题、分析原因、制定措施、抓好落实，才能不断提高工作效率和质量。
我们要充分认识问题整改的重要性，切实增强责任感和紧迫感，以高度的政治责任感和使命感，抓好问题整改工作。
二、全面梳理问题，找准问题根源近期，我们在工作中发现了一些问题，主要包括以下几个方面：1. 工作作风不实。
部分同志对工作存在应付了事、得过且过的现象，缺乏主动性和积极性。
2. 工作效率不高。
部分工作进度滞后，影响了整体工作推进。
3. 责任落实不到位。
个别部门对工作任务推诿扯皮，没有形成齐抓共管的良好局面。
4. 人员素质有待提高。
部分同志业务能力不足，不能适应新形势下工作的要求。
针对以上问题，我们要深入分析原因，找准问题根源，为整改工作提供有力保障。
三、明确整改措施，狠抓工作落实针对以上问题，我们提出以下整改措施：1. 强化工作作风。
加强思想教育，提高全体同志的政治觉悟和责任感，坚决克服应付了事、得过且过的现象。
2. 提高工作效率。
优化工作流程，加强协调配合，确保各项工作按时完成。
3. 落实责任分工。
明确各级责任，加强监督检查，确保各项工作落到实处。
4. 加强人员培训。
开展业务培训，提高全体同志的业务能力和综合素质。
四、加强督导检查，确保整改效果为确保整改工作取得实效，我们将采取以下措施：1. 成立问题整改督导组，定期对整改工作进行督导检查。
2. 对整改不到位的单位和个人进行通报批评，严肃追究责任。
3. 将问题整改情况纳入年度考核，与评先评优、晋升晋级等挂钩。
各位领导、同事们，问题整改工作任重道远，让我们以高度的责任感和使命感，齐心协力，狠抓整改落实，为推动我国事业发展贡献力量！谢谢大家！。
督导检查组发言稿
督导检查组发言稿大家好！我作为本次督导检查组的发言人，首先代表全体成员向各位领导致以最诚挚的问候和最热烈的欢迎！同时，也感谢各位领导对我们的信任和支持，给予我们这次宝贵的机会来参与督导检查工作。
本次督导检查工作是对各相关单位工作的一次全面而深入的检查和指导，目的是发现问题、加以解决，推动各项工作再上新台阶。
我们将秉持公正、客观、实事求是的工作原则，力求做到严谨检查，科学分析，提出切实可行的建议和措施，促使各单位的工作更加完善。
在过去的一段时间里，我们通过相关文件的研读，深入了解了各项工作的基本情况以及存在的问题。
针对这些问题，我们将结合实地调研和详细查阅相关资料，全面、全方位地进行督导检查。
同时，我们也将与各相关单位负责人和工作人员进行深入交流，听取各方面的意见和建议，了解工作中存在的困难和问题。
督导检查工作的目标在于找出问题并提出解决方案，而不是简单的批评指责。
我们将充分尊重各相关单位的合法权益，突出工作的重点，抓住关键问题，准确分析问题产生的原因，形成可操作的工作建议，并根据实际情况提出解决问题的具体措施。
我们将以科学、客观、务实的态度，全力以赴地工作，力争做到最好。
在持续推动工作落实的过程中，我们将充分发挥督导检查组的作用，加强沟通协调，引导工作方向，凝聚共识，推动问题解决。
同时，我们将注重倾听各方面的意见和建议，善于运用理论联系实际的方法进行工作分析，提高工作水平和质量，真正做到针对性、有效性。
最后，我想代表全体检查组成员，向各位领导表示衷心的感谢。
感谢你们对我们的支持和信任，让我们有机会参与这一重要的工作。
同时，也感谢各位单位负责人和工作人员对我们的配合和支持，相信在大家的共同努力下，本次督导检查工作一定能够取得圆满成功，为各相关单位的发展和进步贡献自己的力量。
谢谢大家！。
督导检查教师座谈发言稿
大家好！今天，我很荣幸能在这里代表全体教师，就近期督导检查工作谈谈我们的看法和建议。
首先，我要感谢各位领导对我们工作的关心和支持。
近期，我们学校接受了上级教育部门的督导检查，这既是对我们教育教学工作的检验，也是对我们全体教师辛勤付出的肯定。
在此，我要代表全体教师，向领导们表示衷心的感谢！在督导检查过程中，我们发现了一些问题，同时也得到了很多宝贵的意见和建议。
以下是我对本次督导检查的一些感想和发言：一、加强教师队伍建设教师是学校发展的关键，教师队伍建设是学校工作的重中之重。
在本次督导检查中，我们发现部分教师的教学水平有待提高，对教育教学规律掌握不够。
因此，我们建议学校加强教师培训，提高教师教育教学水平。
同时，要关注教师心理健康，关心教师生活，让教师感受到学校的关爱，从而激发教师的工作热情。
二、优化课堂教学课堂教学是学校教育教学工作的核心环节。
在本次督导检查中，我们发现部分课堂存在教学目标不明确、教学方法单一、学生参与度不高的问题。
为此，我们建议学校加强课堂教学管理，提高课堂教学质量。
教师要根据课程标准和学生实际情况，制定合理的教学目标，采用多种教学方法，激发学生的学习兴趣，提高课堂教学效果。
三、关注学生全面发展学校教育不仅要关注学生的学业成绩，还要关注学生的品德、身心健康和个性发展。
在本次督导检查中，我们发现部分学校对学生德育、体育、美育等方面的工作重视不够。
为此，我们建议学校加强德育教育，注重学生品德培养；加强体育活动，提高学生体质；开展丰富多彩的课外活动，培养学生的兴趣爱好，促进学生全面发展。
四、加强家校合作家校合作是学校教育的重要组成部分。
在本次督导检查中，我们发现部分学校家校合作不够紧密，家长对学校工作的了解和参与度不高。
为此，我们建议学校加强家校沟通，定期举办家长会，让家长了解学校的教育教学工作，共同关注学生的成长。
总之，本次督导检查为我们提供了宝贵的机会，让我们看到了自身的不足，也让我们明确了今后的努力方向。
学校督导检查总结发言稿
大家好！今天，我们在这里召开学校督导检查总结会议，回顾过去一段时间的工作，总结经验，查找不足，为今后的工作指明方向。
在此，我代表学校对各位领导的莅临指导表示热烈的欢迎和衷心的感谢！一、回顾过去，总结经验1. 教育教学质量稳步提升。
在过去的一年里，我们以提高教育教学质量为核心，强化教学管理，优化教学方法，积极开展教育教学改革，使教育教学质量稳步提升。
2. 教师队伍建设成效显著。
我们重视教师队伍建设，加强师德师风建设，提高教师业务水平，激发教师工作积极性，使教师队伍的整体素质得到了显著提高。
3. 校园文化建设成果丰硕。
我们以校园文化建设为抓手，开展丰富多彩的文体活动，营造了良好的校园文化氛围，提高了学生的综合素质。
4. 安全工作扎实有效。
我们高度重视校园安全工作，建立健全安全管理制度，加强安全教育，开展安全隐患排查，确保了校园安全稳定。
5. 家校合作深入推进。
我们加强与家长的沟通与联系，开展家长学校活动，提高了家校合作水平，形成了教育合力。
二、查找不足，明确方向1. 教学质量有待进一步提高。
虽然教育教学质量稳步提升，但与先进学校相比，仍存在一定差距。
我们要在今后的工作中，继续加大教育教学改革力度，提高教学质量。
2. 教师队伍建设需加强。
部分教师教育教学能力有待提高，师德师风建设仍需加强。
我们要加强教师培训，提高教师业务水平，加强师德师风建设，打造一支高素质的教师队伍。
3. 校园文化建设需进一步丰富。
虽然校园文化建设取得了一定的成果，但仍有待进一步丰富。
我们要继续开展丰富多彩的文体活动，营造更加浓厚的校园文化氛围。
4. 安全工作需常抓不懈。
校园安全工作是重中之重，我们要时刻绷紧安全这根弦，加强安全教育，做好安全隐患排查，确保校园安全稳定。
5. 家校合作需进一步加强。
家校合作是教育的重要环节，我们要继续加强与家长的沟通与联系，提高家校合作水平，形成教育合力。
三、展望未来，再创佳绩1. 坚持以教育教学为中心，不断提高教育教学质量。
强化督导检查发言稿范文
大家好！今天，我很荣幸能在这里发表关于强化督导检查的发言。
督导检查是推动各项工作落实的重要手段，对于确保各项工作有序推进具有重要意义。
在此，我提出以下几点意见：一、提高认识，明确督导检查的重要性强化督导检查，首先要提高认识，深刻理解其重要性。
督导检查是发现问题、改进工作、促进落实的重要手段，是推动各项决策部署落地生根的重要保障。
我们要充分认识督导检查的重要性，切实增强做好督导检查工作的责任感和使命感。
二、加强组织领导，明确责任分工为确保督导检查工作顺利开展，各级领导要高度重视，加强组织领导，明确责任分工。
一是要建立健全督导检查工作机制，明确督导检查的范围、内容、方式和要求；二是要成立督导检查工作小组，负责具体实施；三是要加强督导检查人员的培训，提高其业务能力和水平。
三、突出重点，注重实效在督导检查过程中，要突出重点，注重实效。
一是要围绕中心工作，聚焦重点领域和关键环节，确保督导检查有的放矢；二是要关注基层实际情况，深入了解基层需求和困难，帮助基层解决实际问题；三是要注重发现问题、分析问题、解决问题，推动各项工作取得实效。
四、严格标准，强化问责督导检查工作要严格标准，强化问责。
一是要制定督导检查方案，明确督导检查的标准和要求；二是要严肃督导检查纪律，确保督导检查工作公正、公平、公开；三是要对发现的问题进行严肃问责，对责任单位和责任人进行追责，确保督导检查工作取得实效。
五、加强沟通协调，形成工作合力强化督导检查工作需要各部门、各单位密切配合，形成工作合力。
一是要加强沟通协调，及时解决督导检查过程中遇到的问题；二是要建立信息共享机制，确保督导检查工作信息畅通；三是要加强督导检查成果的运用，为决策提供有力支持。
总之，强化督导检查是推动各项工作落实的重要保障。
我们要认真贯彻落实上级决策部署，加强组织领导，明确责任分工，突出重点，注重实效，严格标准，强化问责，加强沟通协调，形成工作合力，为推动各项工作取得新成效而努力奋斗！谢谢大家！。
上级督导检查工作发言稿
大家好！今天，我们在这里召开上级督导检查工作座谈会，旨在全面了解、总结前一阶段的工作，分析存在的问题，明确下一步工作方向。
首先，我代表全体工作人员，对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！一、回顾前一阶段工作过去的一段时间里，我们紧紧围绕年初制定的各项工作目标，全力以赴，攻坚克难，取得了一定的成绩。
具体表现在以下几个方面：1. 加强组织领导，落实工作责任。
我们成立了专门的工作领导小组，明确了各成员单位的工作职责，确保了各项工作有序推进。
2. 强化宣传引导，营造良好氛围。
通过多种形式，广泛宣传上级督导检查工作的意义和目的，提高了全体工作人员的思想认识，形成了良好的工作氛围。
3. 严格对标对表，抓好问题整改。
针对督导检查中发现的问题，我们认真梳理，制定整改方案，明确整改时限，确保整改到位。
4. 优化服务流程，提高工作效率。
简化办事程序，提高服务效率，为企业和群众提供便捷、高效的服务。
5. 强化督导检查，确保工作落实。
我们建立了督导检查机制，定期对各项工作进行督导检查，确保各项工作落到实处。
二、分析存在的问题在取得成绩的同时，我们也清醒地认识到，工作中还存在一些问题和不足：1. 部分工作人员对上级督导检查工作的重要性认识不足，工作主动性不强。
2. 部分工作还存在形式主义、官僚主义现象，影响了工作效果。
3. 部分工作进度滞后，与年初制定的目标还存在一定差距。
4. 部分工作人员业务能力有待提高，影响了工作效率。
三、明确下一步工作方向针对以上问题，我们将采取以下措施，切实抓好下一阶段的工作：1. 提高思想认识，强化责任担当。
我们要充分认识到上级督导检查工作的重要性，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以高度的责任感和使命感投入到工作中。
2. 坚持问题导向，狠抓整改落实。
针对督导检查中发现的问题，我们要认真分析原因，制定切实可行的整改措施，确保整改到位。
3. 优化工作流程，提高工作效率。
教学督导检查发言稿范文
教学督导检查发言稿范文
各位老师，大家好！今天我代表教学督导组来进行教学督导检查工作。
首先，我要感谢各位老师在平时的教学工作中付出的辛勤努力，让我们的学生得到了高质量的教育。
在本次检查中，我们将重点关注教学内容的设计和教学过程的展现。
我们希望看到老师们的教案设计合理，内容生动有趣，能够引发学生的兴趣和思考；同时也希望看到课堂上老师们教态自然，言传身教，能够激发学生的学习热情，使他们能够主动参与到课堂教学中。
在检查过程中，我们将进行细致的观察和记录，以便给予针对性的指导和帮助。
我们相信通过这次检查，能够帮助到各位老师发现自身的不足，并及时进行改进，提高教学质量。
最后，希望各位老师能够配合我们的工作，积极参与检查中的各项环节，并且愿意接受我们的指导和建议。
让我们共同努力，为学生营造一个更好的学习环境，让他们在这里收获知识，收获快乐，成长健康。
谢谢大家！。
督导检查组发言稿
督导检查组发言稿各位领导、同事们：大家好！我是督导检查组的成员，今天非常荣幸能够在这里向大家发言。
督导检查是我们工作的一项重要任务，也是我们履行职责的重要方式之一。
通过督导检查，我们可以了解工作情况，发现问题，提出改进建议，促进工作的持续改进和提高。
因此，督导检查对于促进工作的顺利开展、确保工作质量、推动工作进展具有重要的意义和作用。
首先，我想跟大家分享一下我对督导检查的一些看法。
督导检查不仅是一项机械性的工作，更是一项综合性、系统性、针对性的工作。
在进行督导检查的同时，我们应该有自己的思路和方法，我们需要对被检查对象有一个比较全面的了解，将自己的督导检查与实际工作联系起来，因地制宜，因人施策，因时定策。
只有做到这一点，我们的督导检查才能取得良好的效果，才能更好地服务于工作的开展。
其次，我想谈一下督导检查中的一些重点和难点。
督导检查的重点应该是对工作情况的真实反映，以及对工作中存在的问题和需要解决的关键环节进行深入分析和研究，提出切实可行的改进措施，帮助被督导对象更好地开展工作。
这其中，最大的难点在于如何进行客观公正的评价，如何与被督导对象建立好的沟通和互动，如何将督导检查的结果转化为推动工作进展的有力推动力。
这些都需要我们在平时不断的学习和提高，不断的积累经验，不断地完善自己的工作方法和工作技巧。
最后，我想说一些关于督导检查的展望和未来。
随着社会的发展和变革，督导检查的内容和方式也需要不断地改进和创新。
我们需要不断地增强对工作的理解和把握，不断地提高对工作的敏感性和洞察力，加强与被督导对象的合作和互动，使督导检查的成果更好地服务于工作的开展。
我相信，在领导的正确指导和支持下，督导检查工作一定会不断地取得更好的成绩，为我们的工作和事业发展贡献更多的力量。
最后，我希望大家能够认真对待督导检查工作，主动配合我们的工作，积极地接受我们的检查和指导，共同努力，使我们的工作更加出色，使我们的事业更加辉煌。
督导检查前发言稿范文
督导检查前发言稿范文尊敬的领导、各位同事：大家好！很荣幸能在这个重要的督导检查前发言。
本次检查是对我们工作的一次全面评估，也是对我们各项工作的一次考核。
我们要以饱满的热情和高度的负责精神，做好准备，迎接检查。
首先，我要向大家介绍一下我们的检查准备情况。
在准备过程中，我们充分认识到了本次检查的重要性和紧迫性，因此，我们组织了专门的工作小组，对各项工作进行了仔细的梳理和整改。
我们认真研究了检查要求和标准，明确了每个环节的责任人和具体工作任务。
我们进行了全面而系统的整改工作，确保了各项工作符合要求。
同时，我们也加强了内部协作和沟通，凝聚了团队的力量，形成了强大的合力，为检查的顺利进行奠定了坚实的基础。
其次，我要向大家汇报一下我们的工作成绩。
经过全体员工的共同努力，我们取得了一系列重要的成绩。
在工作质量上，我们始终坚持高标准、严要求，确保了各项工作的高质量完成。
在工作效率上，我们通过优化流程、提高作业速度，实现了工作量的提升。
在服务质量上，我们始终以客户为中心，全力满足客户的需求，赢得了广大客户的一致好评。
此外，我们还在团队建设方面取得了显著进展，通过培训和学习，提升了员工的专业素质和团队精神。
最后，我要对全体员工提出几点要求。
首先，要保持高昂的斗志，发扬团结协作的精神，共同面对检查带来的各种挑战。
其次，要严格按照检查要求和标准，认真履行自己的工作职责，确保工作的规范性和完整性。
再次，要加强自身学习，不断提升专业素养，做到业务熟练，全面掌握相关知识和技能。
最后，要密切关注领导的指示和要求，及时反馈工作进展情况，确保领导对工作的了解和参与。
在这个关键时刻，希望我们能紧密团结在一起，凝心聚力，以饱满的热情和务实的作风，为检查的顺利进行做出积极贡献。
让我们共同努力，以优异的成绩迎接检查的到来！谢谢大家！。
督导检查汇报发言稿范文
大家好！我是XX部门XX，今天我向大家汇报一下近期我部门接受督导检查的情况。
首先，请允许我代表全体同事，对各位领导的关心和支持表示衷心的感谢！一、督导检查背景根据上级部门的工作部署，近期，我部门接受了由XX部门组成的督导检查组对我部门工作进行督导检查。
本次督导检查旨在全面了解我部门工作情况，查找存在的问题和不足，推动我部门各项工作再上新台阶。
二、督导检查情况1. 检查组听取了部门负责人关于我部门工作情况的汇报，了解了部门基本情况、工作目标、工作措施和取得的成效。
2. 检查组查阅了我部门相关文件、资料，对我部门工作进行了全面、细致的检查。
3. 检查组深入基层，实地考察了我部门的工作现场，与一线工作人员进行了深入交流，了解了我部门工作的实际情况。
4. 检查组对我部门工作中存在的问题和不足进行了点评，并提出了改进意见和建议。
三、存在问题及整改措施1. 存在问题（1）部分工作进展缓慢，未能按计划完成。
（2）工作制度不够完善，存在漏洞。
（3）部分工作人员业务水平不高，影响工作效率。
2. 整改措施（1）加强组织领导，明确工作责任，确保各项工作按计划推进。
（2）完善工作制度，建立健全各项工作流程，提高工作效率。
（3）加强业务培训，提高工作人员业务水平，确保各项工作质量。
四、下一步工作计划1. 按照督导检查组的意见和建议，认真整改存在的问题，确保各项工作落到实处。
2. 加强与上级部门的沟通协调，争取政策支持，推动我部门各项工作取得更大成效。
3. 深入推进部门内部改革，提高工作效率，为人民群众提供更加优质的服务。
4. 加强队伍建设，提高工作人员的政治素质和业务能力，为部门发展提供有力保障。
最后，请各位领导、同事对我部门工作提出宝贵意见和建议，我们将虚心接受，不断改进，努力提高我部门的工作水平。
谢谢大家！。
国企督导发言稿范文模板
尊敬的各位领导、同事们：大家好！今天，我们在这里召开国企督导会议，旨在对近期的工作进行总结，对存在的问题进行梳理，并对未来的工作方向进行明确。
在此，我代表督导小组，就以下几个方面发表几点意见：一、回顾过去，肯定成绩首先，我们要对过去一段时间内，全体员工在各自岗位上所付出的辛勤努力表示衷心的感谢。
在大家的共同努力下，我们企业在以下几个方面取得了显著成绩：1. 经济效益稳步提升，各项指标均达到或超过了预期目标；2. 企业内部管理不断优化，员工素质明显提高；3. 企业形象得到进一步提升，社会影响力不断扩大。
二、正视问题，查找不足当然，在取得成绩的同时，我们也应清醒地认识到，企业在发展过程中还存在一些问题和不足：1. 部分业务板块发展滞后，市场竞争力有待提高；2. 内部管理制度仍需完善，执行力度有待加强；3. 部分员工业务能力有待提升，影响企业整体发展。
三、明确方向，制定措施针对上述问题，我们应从以下几个方面着手，切实提高企业整体竞争力：1. 加强市场调研，优化业务结构，提高市场占有率；2. 完善内部管理制度，强化执行力，确保各项制度落到实处；3. 加大人才培养力度，提高员工业务能力，为企业发展提供人才保障；4. 积极开展企业文化建设，增强员工凝聚力和向心力。
四、加强督导，确保落实为确保上述措施的有效实施，我们将采取以下督导措施：1. 定期召开督导会议，对各项工作进展情况进行跟踪；2. 加强对重点项目的督导，确保项目按时、按质完成；3. 对存在的问题进行梳理，提出切实可行的整改措施；4. 对督导过程中发现的好经验、好做法进行总结推广。
最后，我衷心希望全体员工能够积极响应，共同为企业的持续发展贡献力量。
让我们携手并进，共创辉煌！谢谢大家！。
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督导检查发言稿各位领导老师大家好;欢迎各位的莅临指导，现在我就把我园的情况向各位做一下介绍：一、当前幼儿园发展背景分析（一）幼儿园概况1.幼儿园概况杨大城子镇第三中学校幼儿园创建于2010年，是本乡新建公办中心幼儿园。
几年来，幼儿园以育人为本，培养了300多名的活泼可爱的孩子。
幼儿园杨大城子镇宝泉乡王杂铺村，坐落在杨大城子镇第三中学校院内。
2.现时办学规模2015年，中心幼儿园共有6个班，大中小各2班，共有幼儿146人。
幼儿园占地面积2450㎡，建筑面积450㎡，幼儿园现有教职工11人，其中专任教师6人，持证率64%，本科1人，大专4人，高中毕业6人。
3.硬件设施中心幼儿园建有配套的幼儿活动室6个和午睡室3个、厨房1个，保健室1个，大型玩具3套，电子白板3个。
幼儿园拥有完备的教育教学及生活设施：每个班级配有150多本图书；办公室、教室实现了光纤互联网接入；每班还有中小型玩具，设施设备在能力范围内尽量齐全。
（二）依托农村资源，打造乡土文化教育特色我校幼儿园把开展农村资源课程化作为办园特色的切入点，凸显乡土文化教育办园特色。
一是将农村特有的资源引进校园环境。
如：将山上修剪下来的树枝经过加工美化用来装饰一楼走廊环境；用废旧的衣物或者布头等做成走廊吊饰。
二是将农村乡土文化引进课程，农村地大物博、资源丰富，大多数孩子是独生子女，捧在掌心，像鸟笼里的小鸟很少出去，电视上的动画片知道得多，实际身边的事知道得少。
根据实际现状，我园教师领着孩子体会春天的独有的景物，有迎春花榆树墙小草，夏天领略校园花坛美景。
三是开展家园共育，让家长参与我们的教育教学活动中，体会“小学化”的危害及无用，从而重视孩子的幼儿时期教育，理解我们的教育理念。
（三）幼儿园发展的优势1.我校幼儿园的制度化管理机制已成为全乡学前教育发展的基石。
以法制园、以德立园是幼儿园办园的根本。
在规范幼儿园办学过程中，建立和完善了幼儿园各项管理制度，建立了民主管理的体系。
支部、行政、工会合力，坚持以规范园务公开工作为抓手，提高了干部的管理工作能力，形成了团结凝聚的团队。
2.新建标准化的中心幼儿园园舍的投入，逐渐完善的校园设施，为师幼开展丰富多彩的寓学于玩、寓学于乐的保教活动提供了重要的阵地，办学条件的改善极大地激发了师幼的工作和学习热情，增加了幸福感。
3.幼儿园内部管理运作良好，干部队伍师德高尚，工作作风踏实，人际关系融洽。
教师队伍相对年轻，大部分教师精力旺盛，思想开放，爱园乐学，肯于奉献。
教师工作和学习的自觉性较强，参与教研的积极性较强。
幼儿思想单纯、天真烂漫；家长支持协助。
（四）幼儿园面临的问题1．教职工队伍不够稳定，农村幼儿园教师保育员保险待遇没跟上，有文化的年轻人不愿当乡村教师；有经验的老师想办法入城，良好的师资队伍难以持久保存。
2.幼儿园地处农村，全镇三分之二的幼儿家长在外务工，幼儿的卫生习惯、行为习惯、心理健康状况等一系列问题都亟待解决，未成年人思想道德建设工作面临着严峻的挑战。
3.幼儿园教科研力量相对薄弱，幼儿园地处农村，资金匮乏，信息相对闭塞，教师的教学观念无法得到及时更新，旧的教育模式下的固有经验在束缚着自身的创新和发展，这些都在一定程度上影响了幼儿园教科研水平的提升。
4.由于是校代园幼儿园资金不独立，园舍不完全独立，幼儿室外活动还是有一定的限制。
二、幼儿园教育科学发展的指导思想（一）学前教育发展指导思想以党的“十八大”精神为指导，以科学发展观为统领，坚持教育优先发展原则，全面贯彻党的教育方针，认真贯彻“优先发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量”的工作方针，遵循教育规律，深化教育改革，完善现代教育体系，全面实施素质教育，扎实推进教育现代化，全力打造教育强乡，办好人民满意的教育。
学前教育是基础教育的重要组成部分，它是义务教育和终身教育的奠基阶段。
学前教育要以《3—6岁儿童学习与发展指南》为指针，全面落实幼儿园课程标准。
1.幼儿为本，适度超前根据《国务院关于基础教育改革和发展的决定》，坚持幼儿教育适度超前教育的原则，形成3—6岁早教一体化的教学，使学前幼儿的教育需求得到充分满足。
2.特色为主，全面提高我校幼儿园在落实课程标准过程中要传承和创新自己的特色。
在今后发展的五年内要保持乡土文化课程研究的特色，形成“乡韵润童心，浓情伴成长”特色课程，并带动民办幼儿园整体和谐发展。
3.理念为先，和谐发展我们教师认同“教师发展是幼儿园最为有效的保障”这一理念。
幼儿园创造各种条件，使教师具备实施学前新教材的知识和技能，全面提高教师的业务素质，促进有效教育的真正落实。
（二）办园理念幼儿园的办园理念：“以人为本，家园共育，开发潜能，和谐发展”，就是以幼儿为本，在活动中挖掘培养一切幼儿的潜能；以教师为本，在工作中挖掘利用一切教职员工的潜能。
实施开发幼儿潜能的教育，形成全面和谐发展的理念。
坚持科学发展观，从本园实际出发，采用边探究边发展的原则。
以加强保育教育工作管理为重点，优化基础、提升服务、整合资源、全面发展。
结合本地文化元素，推动幼儿园保教多维度、跨越式发展。
(三）办园策略规范中谋发展，发展中创特色。
立足宝泉，辐射周边；内强质量，外树形象。
为幼儿提供优质的教育资源，为教师搭建良好的发展平台，不断提升宝泉的办园水平，谋发展，创特色。
具体策略为：依法治园——坚决实施幼儿园“十三五”依法治园工作规划，构建起幼儿园党委领导、园长负责、民主管理和依法治园有机结合、协调统一的领导和工作格局，形成依法办学的新体制、新机制、新模式，实现幼儿园决策和管理的民主化、科学化、规范化，提高工作效率和办学效益，确保教职工的主体性，提升每一名员工的积极性，创造优良的人文工作环境，使幼儿园成为师幼身心愉悦的成长乐园和精神家园。
文化立园——创“乡韵润童心，浓情伴成长”风情乡土文化特色，提升师幼的特色文化品味，传承文化，追求绿色梦想。
质量兴园——实现幼儿园的内涵式发展，注重幼儿园工作的规范化和精细化，追求保教工作的高质量，全面提升办园水平。
科研助园——提高教育教学工作的效率，加强教师的科研意识，深化继续以游戏为幼儿的基本课程，完善幼儿园一日活动，继续推进园本课程研究。
特色强园——在形成幼儿园特色的基础上深化幼儿的特色内涵，培养幼儿的各种综合能力与素质，感受宝泉的本土文化特色，形成富有地方特色的教育景观。
（四）发展步骤坚持循序渐进的原则，前两年巩固规范管理，中间两年提升特色科研，最后一年全面整体发展。
三、幼儿园教育科学发展的目标（一）总目标全面贯彻教育方针，坚持走“规范、优质、特色”的幼儿园发展之路。
规范管理，以质量求规范；优化师资，以改革求发展；科研引领，以特色求品质。
通过各种有效措施全力提升幼儿园的办园水平，形成可持续发展的办园机制，共同打造和谐民主的校园氛围，将本园建设成为幼儿喜欢、教师幸福、家长满意、社会认可的学前教育。
（二）子目标1.幼儿园管理目标进一步完善幼儿园一体化管理制度体系，形成符合人性化管理要求的现代幼儿园管理运行机制，形成并逐步完善人人有权、人人有责、人人做主的现代化管理模式。
2.队伍建设目标具有较完善的教师评价体系，能体现引导和促进教师发展的要求；搭建起有效的教师发展的平台，教师群体的综合素养明显得以提升。
3.保教工作目标保教工作改革稳步持续推进，形成较稳定的高质的幼儿一日活动模式；搭建适宜的教师发展平台，形成特色化的园本培训机制；保教质量有明显的提高，家园合作和谐发展。
4.后勤工作目标具有完善的幼儿园后勤管理制度，幼儿园各种保教资源达到最佳配置，各项指标达，能为教师、幼儿提供优质的保教条件；创设出洁净、雅趣、和谐的校园环境。
四、幼儿园教育科学发展的实施策略和主要措施（一）幼儿园管理工作主要措施1.进一步完善和落实岗位责任制、考核制和奖惩制。
进一步梳理各岗位的岗位职责，明确岗位职责，做到有明确的职责范围，根据幼儿园的发展规划，逐层制定并下达学年目标任务书。
进一步完善考核和奖惩办法，完善考核奖惩办法。
2.宣传幼儿园办学目标、办学理念，努力实现内涵发展。
要将“办人民满意幼儿园”的办学理念深入人心，并在家园中达成共识。
（二）队伍建设工作措施1.形成较完善的德育工作制度、工作流程和良好的德育工作激励机制；有一套相对完善的班主任培训方式和方法，基本上建设起了一支教育理念新，工作责任心强，管理水平高的幼儿园德育骨干队伍；形成完善的教职工德育评价体系，德育工作形成系列化并有本土特色。
2.提升教师整体素质。
提高教师的学历水平，力争幼儿园教师大专学历达100%，50%的教师在幼儿园教师队伍中起示范作用。
3.创设教师发展平台。
开展教育教学技能评比、读书学习等活动，提高教师自身素养。
做好以公带民、以老带新工作，充分发挥骨干教师和名师培养对象的辐射作用，尽可能提供教职工外出学习培训机会，促进教师综合素质的提升。
4.开展课题研究，优化课堂教学方法和模式，提高教师课堂教学效率，提高教师信息技术运用能力，促进教师专业发展。
开展德育课题研究，提高班主任工作能力。
5.强化园本培训，引领教师发展。
加强教研组建设，通过多种形式开展园本研修，找出差距和不足，培养研究反思型教师，紧跟时代发展，拓宽视野，以开放的眼光，在幼儿园内形成一种积极、向上、生机勃勃的师资培养氛围。
6.充分发挥工会职能，开展丰富多彩的教职工文体活动，加强教职工活动场所和设施的建设，努力提高教职工校园生活的幸福感，不断增强全镇幼儿园教职工的凝聚力和归属感。
（三）保教工作措施1.增强保育服务质量，规范保育工作各个操作环节，加强对幼儿的护理照顾，做好特殊儿童转变工作。
2.优化幼儿一日活动，探索出一条适应宝泉学前教育实际的高效保教活动模式。
4.规范并不断完善教师集体备课，发挥好备课组的作用，加强教师之间的协作，逐步解决“弱师”的问题。
5.加强教研组的建设，提高教研组长在教研组管理和促进学科质量提升方面的能力，促进各学科协调均衡发展。
6.创建家园互动模式，提高家教质量，发挥家长的主动性、积极性和实效性，幼儿园组织以班为主、以园为辅的家园互动活动，设计新型的互动形式，实现幼儿园与家庭教育一体化管理。
（四）后勤工作措施1.完善管理制度，加强后勤人员的培训与管理，加强服务意识，提高教师和家长对后勤工作的满意度。
2.加强校产管理，做到账目清楚有序，进一步完善购物、保管、维护、使用等财产保管制度,做到制度健全,职责分明,对办公用品的发放实行登记制,加强财物的保养和维护，明确责任,减少浪费现象的发生。
3.厉行节约，加强管理,增强责任感,加大检查力度。
合理配置规划，使幼儿园教育教学资源在现有条件下达到最佳配置。
（五）．特色建设的措施1.环境文化让校园的每一块墙壁都“说话”，让每处环境都育人。
使幼儿园成为乡土特色教育的大课堂，要让幼儿视线所到的地方都带有家乡情。