职业病危害因素告知书
职业病危害告知书(最全)
《》《》《》《》《》《》有限责任公司职业病危害告知书根据《职业病防治法》第三十三条的规定，用人单位（甲方）在与劳动者（乙方）订立劳动合同时，应告知工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等内容：（一）所在工作岗位，可能产生的职业病危害、后果及职业病防护措施：所在部门及岗位名称职业病危害因素职业禁忌症可能导致的职业病危害职业病防护措施生产车间打包口操作工/投料口操作工/筒仓卸货操作工粉尘1、活动性肺结核2、慢性阻塞性肺病3、慢性间接性肺病4、伴肺功能损害的疾病尘肺病除尘装置防尘口罩车间打包口操作工/控制室操作工噪声1、各种原因引起永久性感音神经性听力损失（500Hz、1000Hz和2000Hz中任一频率的纯音气导听阈>25dBHL）2、中度以上传导性耳聋3、双耳高频（3000Hz、4000Hz和6000Hz）平均听阈≧40dB4、Ⅱ期和Ⅲ期高血压5、器质性心脏病职业性噪声聋改进生产工艺消除噪声发生根源做好设备维护佩戴防护用具耳塞等车间/其他操作工高温1、Ⅱ期和Ⅲ期高血压、2活动性消化性溃疡、3慢性肾炎、4为控制的甲亢、5、糖尿病、6大面积皮肤疤痕中暑隔热、通风降温个人防护、发放应急防暑药品（二）甲方应依照《职业病防治法》及《职业健康监护技术规范》（GBZ188）的要求，做好乙方上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查和应急检查，一旦发生职业病，甲方必须按照国家有关法律、法规的要求，为乙方如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料及相应待遇。
（三）乙方自觉遵守甲方的职业卫生管理制度和岗位操作规程，正确使用维护职业病防护设施和个人职业病防护用品，积极参加职业卫生知识培训，按要求参加上岗前、在岗期间、离岗等职业健康检查。
若被检查出职业禁忌证或发现与从事的职业相关健康损害的，必须服从甲方为保护乙方职业健康而调离原岗位并妥善安置的工作安排。
职业疾病危害告知书
职业疾病危害告知书根据国家职业病防治法的规定，为了保障员工的健康和工作环境的安全，我们特此向所有员工发出本危害告知书。
1. 职业疾病危害及影响在工作过程中，可能会暴露在各种危害因素下，这些危害因素可能对您的健康产生潜在危害和影响。
以下是常见的职业疾病危害及其影响：- 化学危害：在工作中接触到的化学物质可能对皮肤、呼吸系统、消化系统等造成伤害，并可能导致慢性疾病和致癌风险。
化学危害：在工作中接触到的化学物质可能对皮肤、呼吸系统、消化系统等造成伤害，并可能导致慢性疾病和致癌风险。
- 物理危害：工作环境中可能存在噪音、振动、辐射等物理因素，长期暴露可能引起听力损害、振动病、放射线相关疾病等。
物理危害：工作环境中可能存在噪音、振动、辐射等物理因素，长期暴露可能引起听力损害、振动病、放射线相关疾病等。
- 生物危害：接触到病原体、细菌、病毒等生物物质可能导致感染性疾病和疫情风险。
生物危害：接触到病原体、细菌、病毒等生物物质可能导致感染性疾病和疫情风险。
- 职业性肌肉骨骼疾病：与工作任务和工作姿势不当相关的肌肉骨骼疾病，如腰背痛、关节炎等。
职业性肌肉骨骼疾病：与工作任务和工作姿势不当相关的肌肉骨骼疾病，如腰背痛、关节炎等。
- 职业精神卫生问题：工作压力、心理负担过重可能导致焦虑、抑郁等心理问题。
职业精神卫生问题：工作压力、心理负担过重可能导致焦虑、抑郁等心理问题。
2. 预防措施和责任我们致力于保障员工的健康和安全，以下是我们的预防措施和责任：- 工作环境安全：定期检查和维护工作环境，确保工作场所符合卫生、安全的标准。
工作环境安全：定期检查和维护工作环境，确保工作场所符合卫生、安全的标准。
- 个人防护措施：提供适当的个人防护装备，如手套、口罩、护目镜等，员工需正确佩戴并妥善保养。
个人防护措施：提供适当的个人防护装备，如手套、口罩、护目镜等，员工需正确佩戴并妥善保养。
- 职业健康监护：定期进行职业健康检查，及时发现和处理与工作相关的健康问题。
职业病危害告知书(医药公司)
职业病危害告知书(医药公司)根据《劳动法》和《职业病防治法》的相关规定，为了保障您的职业安全和健康，我们特向您告知以下职业病危害情况。
一、职业病危害的定义和类型职业病是由您工作场所的有害因素引起的疾病，可分为以下类型：1. 尘肺病：由于长时间吸入粉尘颗粒导致的疾病，例如矿工、建筑工人等职业容易受到尘肺的危害。
2. 中毒性肝炎：由于长期接触或吸入毒物导致的肝脏疾病，如使用或接触化学品的工人。
3. 职业性呼吸道疾病：由于吸入有害气体或颗粒物而引起的呼吸系统疾病，如焊工、喷涂工等职业容易患上职业性呼吸道疾病。
二、危害因素和预防措施我们的工作环境存在以下危害因素，请您注意做好个人防护和预防措施：1. 化学物品：请遵循操作规程，正确使用和储存化学物品，并且配备个人防护用品，如防护眼镜、手套等。
2. 粉尘和颗粒物：保持工作场所的清洁，佩戴合适的防护口罩。
3. 噪声和震动：戴上防噪音耳罩或耳塞，减少暴露在噪声和震动环境中的时间。
4. 高温和低温环境：穿戴适宜的防寒或防热服装，保持舒适的工作环境。
5.不良工作姿势和重复动作：保持正确的工作姿势，适时休息并保持适当的锻炼。
三、个人防护责任作为员工，您有以下个人防护责任：1. 遵循公司的职业安全和健康政策，正确使用个人防护用品。
2. 及时报告任何与工作环境相关的问题和安全隐患。
3. 参与公司组织的职业健康检查，并严格遵守相关规定和要求。
请您务必认真阅读和理解上述危害告知，并积极配合公司提供的相关安全培训和个人防护措施。
在工作期间，您有任何职业病危害的疑问或需要帮助的地方，可随时向负责人员咨询。
感谢您对公司工作环境和职业病防治工作的支持与合作！[签字栏]。
岗位职业病危害因素告知书
岗位职业病危害因素告知书
尊敬的员工：
为了保障您的健康和安全，特向您说明我们岗位职业病危害因
素及防护措施，请您认真阅读并加以贯彻执行。
一、岗位职业病危害因素
在您工作中可能存在的职业病危害因素主要包括：
1. 粉尘：在装配、加工、磨削、铸造、冲压等工序中，可能会
产生粉尘。
长期暴露于粉尘环境下，会引起呼吸系统、皮肤、眼部
等方面的疾病，如尘肺、鼻炎、皮炎等。
2. 化学物质：在生产过程中可能涉及到氧化铜、重金属、溶剂、酸碱等化学物质。
接触某些化学物质可能会对身体的多个系统造成
损伤，如呼吸系统、神经系统、消化系统等。
3. 噪声：在生产现场可能存在噪声，严重的噪声污染对人的听
力有损伤，长期暴露还可能影响心理健康。
4. 照射：在某些职业中，如医疗、科研、工业检测等行业，会
存在辐射污染，长期暴露可能会对人的细胞造成伤害。
5. 疲劳：长时间的工作可能会导致身体疲劳，不良习惯，影响
身体健康。
二、岗位职业病防护措施
1. 保持工作场所的清洁和通风，减少粉尘和毒性物质的产生和
积聚，如使用排风设备、戴口罩等。
1。
职业病危害告知书(微粒、噪声)
职业病危害告知书(微粒、噪声)
根据《中华人民共和国职业病防治法》的相关规定，为确保员工的身体健康和安全，特向您告知以下职业病危害情况：
一、微粒危害：
1. 工作场所存在微粒危害，包括但不限于粉尘、烟雾、颗粒物等。
2. 长期接触或暴露于微粒，可能引发职业病，如尘肺病、过敏性鼻炎等。
3. 为预防微粒危害，请佩戴防护口罩、防护眼镜或其他防护用品。
二、噪声危害：
1. 工作场所存在噪声危害，可能超过国家法定的职业健康标准限值。
2. 长期暴露于噪声环境，可能导致听力损害、耳聋等职业病。
3. 请正确使用耳塞、耳罩等个人防护用品，减少噪声危害。
三、防护措施：
1. 您有权了解工作场所的职业病危害情况和相关防护措施。
2. 请积极采取各项防护措施，如戴好个人防护用品、定期体检等。
3. 研究掌握正确的劳动保护常识和操作技能，提高自身的安全意识。
四、报告职业病症状：
1. 如发现与工作环境有关的身体不适或职业病症状，请及时向公司报告。
2. 公司将积极配合处理，并保障您的合法权益。
请合理使用劳动防护工具，保护自己的身体健康。
衷心希望您能够遵守相关规定和要求，共同努力营造良好的工作环境。
[公司名称]
日期: [填写日期]。
职业危害因素告知书三篇
职业危害因素告知书三篇篇一：职业危害因素告知书根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十条的规定，现将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知您并请您签署，在劳动合同期间，您的工作岗位发生变更并且变更岗位存在职业危害因素时，将重新告知并请您签署。
您所在区域的岗位，存在职业病危害因素。
如防护不当，该职业危害因素可能对您的身体造成一定程度的损害。
在本岗位，公司已按照国家有关规定，对职业危害因素采取了职业病防护措施，并对您发放合适的个人防护用品。
根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十一条的规定，公司将对您进行岗前和在岗期间的职业安全卫生培训，指导您正确使用相关的职业病防护设备和个人职业病防护用品。
根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十二条的规定，公司应当安排您进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知您。
您有义务按照公司的要求参加上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。
职业健康检查费用由公司承担。
根据《中华人民共和国职业病防治法》第五十一条的规定，一旦您患上职业病，公司将按照《工伤保险条例》的相关规定执行。
根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定，您有义务履行以下规定：1.自觉遵守用人单位制定的本岗位职业卫生操作规程和制度。
2.正确使用职业病防护设备和个人职业病防护用品。
3.积极参加职业卫生知识培训。
4.定期参加职业病健康体检。
5.发现职业病危害隐患事故应当及时报告用人单位。
6.树立自我保护意识，积极配合用人单位，避免职业病的发生。
7.离职时，应当按照公司的规定参加离职时的职业健康体检。
若因您不恰当履行如上规定的义务导致本人或者他人的损害并进而导致公司承担任何支付补偿责任的，公司将有权按该费用的2倍追究您的个人责任。
本人已知道以上法规和企业制度的相关规定，并知道了职业病危害的相关因素，特此确认。
劳动者签名：年月日篇二：职业病危害因素告知书同志：您所在的车间（部室）岗位，存在职业病危害因素。
职业病危害告知书
职业病危害告知书尊敬的职业病危害告知书接收人，您好！根据国家相关法律法规的要求，我司特向您发出这份职业病危害告知书，以保障您的工作安全和身体健康。
根据职业病防治法，职业病是因长期接触或远离工作环境中的有害因素，导致工人患有特定疾病的情况。
我司所在的工作环境可能存在以下职业病危害因素，请您认真阅读并了解相关内容：1. 物理因素：工作场所可能存在噪音、振动、放射线等物理因素，长期暴露可能导致听力损害、颤抖病以及放射病等疾病。
2. 化学因素：工作过程中可能接触有害化学物质，如有机溶剂、重金属、有毒气体等，长期暴露可能导致呼吸系统疾病、肝肾功能损害以及中毒等。
3. 生物因素：某些工作场所可能存在病原体、病媒生物等生物因素的危害，长期暴露可能导致传染病等。
4. 粉尘、气溶胶因素：某些行业的工作场所可能存在粉尘、气溶胶的危害，长期暴露可能导致尘肺、支气管炎以及呼吸道疾病等。
为了保障您的健康安全，我们将采取以下措施：1. 提供必要的劳动防护用品，并确保其使用。
2. 定期进行职业病危害因素的检测和评估，并采取相应的风险防控措施。
3. 开展职业健康检查，对工作人员进行定期体检。
4. 提供必要的职业健康教育和培训，增强员工的职业健康意识。
5. 配置紧急应急设施和疏散通道，确保工作场所的安全性。
为确保这些措施的有效实施，请您积极配合并遵守相关规定和操作规程。
如有任何职业病危害因素相关的问题或疑虑，欢迎随时向我们提问。
最后，我们希望您时刻保持警觉和健康意识，遵守相关规定和操作规程，共同维护工作场所的健康安全。
感谢您的配合！祝好！。
职业疾病危害告知书(最全)
职业疾病危害告知书(最全)
尊敬的员工，
根据劳动法的规定，我们作为雇主有责任向您提供职业疾病危害告知，并确保您了解可能存在的职业疾病风险。
为此，我们特别准备了以下信息，以增强您对职业疾病的认识和保护自身健康的意识。
1. 职业疾病的定义：
职业疾病是指由于长期从事特定职业或工作而导致的疾病。
这些疾病与工作环境、工作方式、工作条件或职业暴露有关。
2. 常见的职业疾病类型：
- 肺部疾病：如尘肺、职业性哮喘等。
- 皮肤病：如接触性皮炎、光敏性皮炎等。
- 中毒性疾病：如重金属中毒、化学物质中毒等。
- 噪音性疾病：如噪音引起的听力损伤等。
3. 职业疾病的危害与预防：
- 危害：长期接触职业病因素可能导致身体、心理和社会方面的健康问题，严重的职业疾病甚至可能导致残疾或死亡。
- 预防：采取适当的防护措施，如佩戴个人防护设备、正确使用和储存化学物品、维护良好的通风环境等。
4. 预防职业疾病的注意事项：
- 注意职业疾病风险因素：了解您工作岗位可能存在的职业病因素，并咨询相关专业人员。
- 遵守安全操作规程：严格按照职业安全操作规程操作，正确使用和维护相关设备。
- 使用个人防护措施：根据工作需要，正确佩戴并使用必要的个人防护设备。
- 进行定期体检：按照公司规定进行定期健康体检，及时发现和治疗职业疾病。
请您认真阅读上述内容，并理解职业疾病的危害及预防措施。
保护员工的健康是我们最高的责任，我们将不断努力提供良好的工作环境和安全保障措施。
感谢您的配合！
最后更新日期：[日期] 致敬，
[公司名称]。
职业病危险因素告知书
职业病危险因素告知书尊敬的员工：为了保障您的身体健康与安全，我们根据相关法律法规的要求，特向您告知与您工作岗位相关的职业病危险因素，请您务必认真阅读并遵守以下内容：1.职业病危险因素根据您所从事的工作岗位的相关要求，存在以下职业病危险因素：1.[危险因素一]: 请描述您工作中的首个职业病危险因素的名称以及相关描述，确保您了解可能的职业病风险。
2.[危险因素二]: 请描述您工作中的第二个职业病危险因素的名称以及相关描述，确保您了解可能的职业病风险。
（根据您实际工作情况，继续列举可能的职业病危险因素）2.职业病危害的健康影响职业病危险因素可能会对您的健康产生以下影响：1.[健康影响一]: 请描述您可能面临的首要职业病危害及其对您健康的影响，以便您了解工作环境可能给您的身体带来的危险。
2.[健康影响二]: 请描述您可能面临的另一个职业病危害及其对您健康的影响，以便您了解工作环境可能给您的身体带来的危险。
（根据您所从事工作的特点，继续列举可能的职业病危害及其对健康的影响）3.预防措施及应急处理措施为了有效预防职业病危险因素带来的危害，您需要采取以下预防措施：1.[预防措施一]: 请描述您需要采取的首要预防措施，以降低职业病的风险。
2.[预防措施二]: 请描述您需要采取的另一个预防措施，以降低职业病的风险。
（根据您所从事工作的特点，继续列举可能的预防措施）在发生职业病危险因素导致的紧急情况时，请您及时采取以下应急处理措施：1.[应急处理措施一]: 请描述紧急情况下您需要采取的第一应急处理措施。
2.[应急处理措施二]: 请描述紧急情况下您需要采取的第二应急处理措施。
（根据您所从事工作的特点，继续列举可能的应急处理措施）4.相关管理制度为了更好地管理职业病危险因素，我们将依法建立相关管理制度，请您合理配合和遵守。
结语希望您能充分了解并严格遵守上述内容，做到早发现、早预防、早治疗，共同维护您的身体健康与安全。
如有任何疑问或需要，您可以随时与我们联系。
劳动合同职业病危害因素告知书
劳动合同职业病危害因素告知书【1】_____________：（性别：男 / 女）您在的_______________部门______________岗位，存在职业病危害因素_____________________，如防护不当或不注意防护，该危害因素可能对您的身体造成一定的损害。
请您在日常工作中遵守公司劳动作业规范，注意做好个人劳动保护工作。
在您上岗前要按要求做针对所入职岗位涉及的职业病危害因素的岗前体检。
体检结果未查出职业禁忌症，符合上岗要求。
今后工作过程中，公司会根据国家相关法规要求，定期为您安排在岗期间的职业病体检；在您离职前，公司也会安排离职职业病体检。
若检出确因该职业病危害因素引发的职业病，公司将按照国家相关法规的规定，为您提供相应的待遇。
在您所在的岗位，公司已按照国家有关规定，在工艺、设备上对职业病危害因素采取了积极措施，但为预防危害公司将为您发放符合国家和行业标准的劳动防护用品。
如：防护口罩、抗毒口罩、耳塞、防护鞋等，请您在日常工作中按要求正确穿戴。
当您的工作岗位发生变更，且所接触的职业危害因素发生改变时，请重新与公司签定“职业病危害因素告知书”。
请您在日常工作中履行以下义务：自觉遵守公司制定的职业病危害防治规章制度及部门岗位的操作规程；加强自我保护意识，正确使用职业病防护设备和个人职业病防护用品；积极参加公司组织的职业卫生知识培训和教育；定期参加公司组织的职业病体检，包括岗前、岗中、离岗体检；拒不配合职业健康体检（岗前、岗中、离岗）将由本人承担相应责任。
发现职业病危害隐患时，及时向领导报告并积极采取措施消除。
提出合理化建议，积极配合公司改善、提高、减少和消除职业危害因素，预防职业病的发生。
职业病危害因素防护措施1、粉尘(1)健康危害：长期接触粉尘的作业人员，当吸入粉尘达到一定数量时即引发尘肺病。
还可以引发鼻炎、咽炎、支气管炎、皮疹、皮炎、眼结膜损害等。
(2)理化特性：无机性粉尘、有机性粉尘、混合性粉尘。
职业危害因素告知书(最全)
职业危害因素告知书(最全)根据国家相关法规及保障劳动者权益的要求，为了确保每一位职工在工作场所的健康与安全，我们特此向您告知职业危害因素。
请您仔细阅读以下内容，并按照要求采取相应的防护措施和应对措施。
1. 职业危害因素的定义职业危害因素是指在工作过程中可能对职工的身体健康和心理产生危害的各种因素。
包括但不限于以下几个方面：- 物理因素：噪声、振动、尘埃、放射性物质等。
- 化学因素：有毒有害物质、腐蚀性物质、易燃易爆物质等。
- 生物因素：病原体、细菌、病毒等。
- 粉尘与烟雾：打磨、焊接、喷涂等工作产生的粉尘和烟雾。
- 温湿度与有害气体：高温、低温、潮湿、有害气体等。
2. 对职业危害因素的评估为了了解具体工作场所和岗位的职业危害因素，我们会进行全面的职业危害因素评估。
评估的内容包括但不限于以下几个方面：- 工作场所环境调查：测量噪声、振动、温湿度等。
- 危害因素监测：检测空气中的化学物质、粉尘、有害气体等。
- 职业病危害风险评价：评估岗位可能导致的职业病风险。
3. 职业危害因素告知与防护措施为了保护职工在工作过程中的健康与安全，我们将采取以下措施：- 向所有职工进行职业危害因素告知，明确危害因素的种类、程度和可能带来的健康风险。
- 提供必要的个人防护用具和设备，如防护面具、耳塞等。
- 组织相关培训，提高职工对职业危害因素的认识和应对能力。
- 定期检查和维护工作场所的环境，确保工作场所的危害因素在合理范围内。
4. 职工的权利与义务作为职工，您也有以下权利和义务：- 权益：享有工作环境安全、健康的权益，享受必要的职业危害因素防护和救援。
- 义务：遵守安全操作规程，正确使用个人防护用具，积极参与相关培训和安全教育。
5. 与职业危害因素相关的职业病预防为了预防可能发生的职业病，我们将：- 定期开展职业病体检，早期发现职业病，及时采取治疗和控制措施。
- 做好职业病诊断、报告和登记工作，提供必要的医疗保障和救治。
职业病危害告知书
XX科技有限公司
职业病危害告知书
行职业健康检查。
一旦发生职业病，公司将依法为同仁提供相应待遇。
（三）同仁应自觉遵守公司的职业卫生管理制度和操作规程，正确使用、维护职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，按要求定期参加公司安排职业健康检查。
若同仁因个人原因未参加公司安排的职业健康检查，由此产生的一切后果由同仁自行承担。
（四）对在职业健康检查中发现同仁有与所从事的职业相关的健康损害或职业禁忌等情形的，公司将依法进行调岗，同仁应予以配合。
职业病危害告知书
职业病危害告知书
尊敬的员工：
根据《中华人民共和国职业病防治法》的相关规定，为了保障您的健康和工作安全，特向您告知可能存在的职业病危害事项，希望您能够充分了解并采取有效的防护措施。
一、职业病危害概述
职业病是指在特定的工作环境和特殊的劳动条件下，长期接触工作环境中的有害因素，导致身体受到有害因素损害而发生的疾病。
常见的职业病包括尘肺病、职业中毒、放射性损伤等，这些疾病对您的身体健康造成不可逆的危害。
二、潜在的职业病危害因素
1.化学因素：长期接触化学物质可能引发职业中毒，造成呼吸系统、
皮肤等各个方面的损害；
2.物理因素：受长期噪音、振动等物理因素的影响，可能导致听力下
降、骨骼关节疾病等；
3.生物因素：接触病原微生物、寄生虫等，可能引发传染病或其他免
疫性疾病。
三、防护措施建议
为了避免职业病危害，您可以采取以下有效的防护措施：
1.严格按照作业规程操作，避免直接接触致病因素；
2.佩戴防护装备，保护皮肤和呼吸道；
3.定期进行职业健康检查，发现潜在问题及时进行干预。
四、注意事项
1.工作中如有任何身体不适或怀疑职业病症状，请及时向单位相关部门
反映，寻求帮助；
2.对可能存在的职业病危害因素和防护措施要有清晰的认识，保护好自
己的身体健康；
3.在职业病危害环境中工作时，一定要保持警惕，不可掉以轻心。
希望以上信息能够帮助您更好地了解职业病危害，并采取有效的防护措施，保障自身的健康和安全。
感谢您的合作！
此致，
管理部门敬启。
职业危害告知书
职业危害告知书一、职业危害因素1、噪声危害因素长时间处于噪音环境，会引起听力减弱、下降，时间长可引起永久性耳聋；并引发消化不良、呕吐、头痛、血压升高、失眠等全身性病症。
听力损失在25dB为耳聋标准，26-40dB为轻度耳聋，41-55dB为中度耳聋，56-70dB为重度耳聋，71dB以上为极度耳聋。
2、电焊烟尘危害因素吸入烟尘会引起头晕、头痛、咳嗽、胸闷气短等，长期吸入会造成肺组织纤维性病变，即焊工尘肺，且常伴随锰中毒、氟中毒和金属烟热等并发症。
电焊工尘肺的发病发展缓慢，病程较长，一般发病工龄为15-25年。
3、油漆作业危害因素油漆作业过程中可能存在苯、甲苯、二甲苯、醋酸丁酯、丙酮等可能引起职业病的有害气体。
可吸入，经口和皮肤进入人体，有害健康，大剂量会致人死亡；高浓度会引起瞌睡、眩晕、头痛、心痛、心跳加快、震颤、意识障碍或昏迷等，经口还会引起恶心、肠胃刺激和痉挛等；长期接触会引起贫血、易出血、易感染；严重时会引起白血病和造血器官癌症。
4、电焊弧光危害因素对视觉器官的影响：强烈的电焊弧光对眼睛，会产生急、慢性损伤，会引起眼睛畏光、流泪、疼痛、晶体改变等症状，致使视力减退，重者可导致角膜结膜炎(电光性眼炎)或白内障。
对皮肤组织的影响：强烈的电焊弧光对皮肤会产生急、慢性损伤，出现皮肤烧伤感、红肿、发痒、脱皮，形成皮肤红斑病，严重可诱发皮肤癌变。
5、高温作业危害因素对人体体温调节、水盐代谢等生理功能产生影响的同时，使人感到热、头晕、心慌、烦、渴、无力、疲倦等，还可能导致中暑性疾病，如热射病、热痉挛、热衰竭。
6、粉尘作业危害因素长期接触生产性粉尘的作业人员，当吸入的粉尘达到一定数量时即引发尘肺病。
还可以引发鼻炎、咽炎、支气管炎、皮疹、皮炎、眼结膜损害等。
7、高空作业危害因素人们处于紧张状态时，神经系统会发出信号，促使肾上腺素分泌量增加，而使心跳加快、血管收缩、暂时性血压增高。
当从高处回到地面上后，紧张心情得到缓解，脉搏、血压才会逐渐恢复到原有水平。
职业病危害告知书
职业病危害告知书同志：为了预防、操纵和排除职业病危害，避免职业病的发生，依照《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条的规定，特将本单位职业病危害及相关事项告知如下：一、您所在的职位，因工作的需要会接触到粉尘、噪声、手传振动等职业病危害因素，如防护不妥会对您躯体的呼吸道、听力、躯体性能造成损害。
二、为了操纵和排除职业病危害，公司依照国家相关规定，为您制造符合国家卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，采取了密闭尘源、减少振动源、佩带劳动防护用品职业病防护方法，并对您发放防颗粒呼吸器、耳塞等个人防护用品。
3、公司按期组织员工职业健康体检，并成立职业健康监护档案。
关于明确存在职业病危害的职位员工，公司负责做好上岗前、在岗期间、离岗时职业健康检查；每 2 年（依照职业健康监护技术标准）组织一次在岗期间的职业健康体检。
体检结果将如实的告知您，并为您成立职业健康监护档案。
其内容包括：您的职业史和职业中毒危害接触史；您的职业健康检查结果及处置情形；您的职业病诊疗等劳动者健康资料。
并如实、无偿为您提供职业健康监护档案复印件。
4、职业病健康检查相关费用由公司负责。
一旦发生职业病，公司那么依照国家有关法律、法规规定给予医治及相关待遇，为您如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料及相应待遇。
五、假设被检查出职业禁忌证或发觉与所从事的职业相关的健康损害的，公司为爱惜您的职业健康，调离你原职位并妥帖安置您的工作。
六、公司将对您进行必要的职业病防治及卫生知识培训，指导您正确利用有关的个人防护用品。
7、当您的职位或工作内容发生变更时，请从头与公司签定《职业病危害因素告知书》。
八、公司未履行职业病危害告知义务，你有权拒绝从事存在职业病危害的作业，公司不得因此解除与你所订立的劳动合同。
九、您在工作时应当履行以下义务：1）自觉遵守公司制定的本职位职业卫生操作规程和制度；2）正确利用保护职业病防护设备和个人职业病防护用品；3）踊跃参加职业卫生知识培训；4）按要求参加上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查；5）发觉职业病危害隐患或事故，请您及时报告公司；6）树立自我爱惜意识，踊跃配合公司治理部门，严格执行职业病防治方法，幸免职业病的发生；单位盖章：本人签字：年月日年月日。
职业危害因素告知书
一、职业病危害因素：
生产工艺过程中产生的职业病危害因素、劳动过程及生产环境中的有害因素。
1、生产工艺过程中产生的职业病危害因素：化学因素（一氧化碳、二氧化碳、臭氧）；粉尘类（土壤沙尘、锯木灰、铁及其化合物粉尘、砂轮磨尘、电焊烟尘）;物理因素（噪声、高温、电焊弧光）；
2、劳动过程中职业病危害因素：主要包括劳动强度过大、劳动工具不合理、劳动时间过长或安排不当、个别器官使用过度、劳动体位不良等；
4
长期的高温作业可引起人体水电解质紊乱，损害中枢神经系统，可造成人体虚脱，昏迷甚至休克，易造成意外事故。
5
职业病：苯中毒、镒中毒。建筑施工过程中常接触到多种有机溶剂，如防水施工中常常接触到苯、甲苯、二甲苯、苯乙烯，喷漆作业常常接触到苯、苯系物外还可接触到醋酸乙酯、氨类、甲苯二氟酸等，这些有机溶剂的沸点低、极易挥发，在使用过程中挥发到空气中的浓度可以达到^高，极易发生急性中毒和中毒死亡事故。在焊接作业时可产生多种有害烟雾物质，如电气焊时使用镒焊条，除可以产生镒尘外,还可以产生镒烟、氟化物，臭氧及一氧化碳，长期吸入可导致电气工人尘肺及慢性中毒。
三、本工程环境职业健康危害因素识别：
1、噪声：现场土⅛施工、安装施工、设备运行、材料运输装卸、机械使用等；
2、粉尘：土建施工、安装施工、木工作业、钢筋作业、电焊烟尘；
3、电焊瓠光：电气焊作业体中毒：有限空间作业、电气焊作业造成一氧化碳、二氧化碳中毒、冬季取暖造成烟气中毒。
作业人员签字按手印:
日期：年月日
2
职业病：职业性哮喘、职业性急性变应性肺泡炎、电焊工尘肺。长期吸入生产性粉尘引起的以肺组织纤维化为主的全身性疾病称之为尘肺病。患者出现咳嗽、咯痰、胸闷、气紧等症状，最终因肺丧失换气功能而导致死亡。职业禁忌证：活动性肺结核病、慢性阻塞性肺病、慢性间质性肺病、伴肺功能损害的疾病。
劳动合同职业病危害因素告知书各区队
劳动合同职业病危害因素告知书__同志：根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十三条的规定，用人单位（甲方）在与劳动者（乙方）订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等内容：您受聘于甲方的__岗位（工种）。
1、该岗位可能产生的职业病危害因素种类、职业禁忌症、危害及其后果、2、甲方依照《职业病防治法》第三十五条规定及《职业健康监护技术规范》（GBZ188）的要求，为乙方进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查和应急检查。
在本岗位，甲方按照国家有关规定，对职业病危害因素采取了职业病防护设施，并对您提供符合AQ1051标准的个体防护用品。
3、乙方应了解工作场所产生或可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施；要求公司建立健全职业病防治规章制度和事故应急预案，提供符合职业卫生要求的工作环境；获得职业卫生培训；对违反职业病防治法律、法规以及危害生命健康的行为提出批评、检举和控告；参与甲方职业卫生工作的民主管理并提出意见和建议；获得职业健康体检并建立职业健康档案、职业病诊疗、康复等职业病防治服务，一旦发生职业病，甲方按照国家有关法律、法规的要求，为乙方如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料的档案复印件并签章。
被诊断为职业病的除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿权利的，有权向甲方提出赔偿要求。
4、乙方应自觉遵守甲方的职业卫生管理制度和操作规程，正确使用维护职业病防护设施和个人职业病防护用品，积极参加职业卫生知识培训，按要求参加上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。
若被检查出职业禁忌证或发现与所从事的职业相关的健康损害的，必须服从甲方为保护乙方职业健康而调离原岗位并妥善安置的工作安排。
5、当乙方工作岗位或者工作内容发生变更，从事原告知书中未告知的职业病危害的作业时，甲方应与其协商变更告知书相关内容，重新签订职业病危害告知书。
职业病危害告知书三篇
职业病危害告知书三篇篇一：职业病危害告知书同志：您所在的车间（部室）岗位，存在职业病危害因素。
如果防护不当，该职业病危害因素可能对您的造成损害。
在本岗位，本单位按照国家有关规定，对职业病危害因素采取了职业病防护措施，并对您发放个人防护用品：、、、、。
一旦发生职业病，本单位将按照国家有关法律、法规，为您提供相应待遇。
当您的工作岗位发生变更时，请重新与本单位签订劳动合同及职业病危害因素告知书。
请您履行以下义务：自觉遵守用人单位制定的本岗位职业卫生操作规程和制度；正确使用职业病防护设备和个人职业病防护用品；积极参加职业卫生知识培训；定期参加单位组织的职业病健康体检；发现职业病危害隐患事故应当及时报告用人单位；树立自我保护意识，积极配合公司安全环保部，避免职业病的发生。
欢迎您随时提出行之有效的预防职业病的建议。
特此告知。
单位盖章：本人签字：年月日年月日篇二：职业病危害告知书职业病危害告知书_______ _先生/女士：根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条的规定，用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
若您在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，公司将重新告知并请您签订。
您所在区域的岗位，存在职业病危害因素。
如防护不当，该职业病危害因素可能对您的身体造成的损害。
在本岗位，公司已按照国家有关规定，对职业病危害因素采用了职业病防护设施，并对您提供合适的个人防护用品。
根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十五条的规定，我公司将您进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促您遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，指导您正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十六条的规定，我公司将按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织您的上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知您。
职业因素告知书(简洁版)
职业危害告知书
根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定，为了保障员工的身体健康，本公司特制定本职业危害因素告知书，请各位员工务必认真阅读并遵守。
一、本公司主要存在的职业危害因素
1 .化学因素：员工在生产过程中可能会接触到各种化学物质，如：苯、甲苯、二甲苯、甲醛等，这些物质可能对员工的呼吸系统、皮肤、眼睛等造成刺激和伤害。
2 .物理因素：员工在生产过程中可能会接触到噪音、振动、紫外线等物理因素，这些因素可能对员工的听觉、神经、皮肤等造成损伤。
3 .生物因素：员工在生产过程中可能会接触到各种细菌、病毒等生物因素，这些因素可能对员工的身体健康造成威胁。
二、预防措施
1 .公司将提供符合国家标准的防护用品，如：防尘口罩、耳塞、手套等，员工务必正确使用并定期更换。
2 .公司将定期对工作环境进行检测和评估，确保工作场所符合国家职业卫生标准。
3 .公司将加强员工的职业卫生培训和教育，提高员工的自我保护意识和能力。
4 .员工应遵守公司的职业卫生规章制度和操作规程，正确使用防护用品，如有不适，应及时报告。
三、员工权利和义务
1 .员工有权了解工作场所的职业危害因素和预防措施，并有权要求公司提供符合国家标准的防护用品和健康保隙。
2 .员工有义务遵守公司的职业卫生规章制度和操作规程，正确使用防护用品,如有不适，应及时报告。
3 .员工如发现工作场所存在严重危害身体健康的情况，有权向公司或相关部门进行反映和投诉。
特此告知！感谢各位员工的配合和支持，让我们共同努力，创造一个安全、健康的工作环境！
公司名称（盖章）：
日期：XXXX年XX月XX日。
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职业病危害因素告知书-CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1
职业病危害因素告知书
同志：
您所在的部门岗位，存在职业危害因素、、。
如防护操作不当，该职业危害因素可能对您的造成损害。
本岗位，我公司已按照国家有关法律规定，对职业危害因素采取了防护措施，并配备了个人防护用品、、。
同时，为预防职业危害因素导致职业病及伤害事故的发生，依据《安全生产法》、《职业病防治法》及《劳动合同法》之规定，请您履行以下义务：自觉遵守用人本公司制定的职业卫生操作规程和制度；正确使用个人防护用品；积极参加职业卫生知识培训；定期参加职业病健康体检；发现职业危害隐患和事故应及时报告；并积极配合公司，避免职业病及各类伤害事故的发生。
特此告知：
欢迎您随时提出行之有效的预防职业病的建议。
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单位盖章员工签字
年月日年月日
职业危害告知书说明
根据《安全生产法》第45条、《职业病防治法》第30条、《劳动合同法》第8条，为履行法定告知义务,并为员工职业健康与人身安全提供必要的指引，切实保障公司及员工的合法权益，特编制了本职业危害告知书。
对照《劳动合同法》第8条的要求，本职业危害告知书实际包含了职业危害和安全生产状况两个部分——即可能引起职业病和引发工伤的两类情形，但为了称呼上的方便，在本告知书中统一称为“职业危害”。
本职业危害告知书中的内容应当在与员工订立劳动合同前，告知给员工，而作为有意与本公司订立劳动合同关系的应聘者，也应当认真阅读本职业危害告知书中的内容，并在告知书的员工签字部位签名确认，表示您已经获悉了本公司职业危害方面的情形。
有必要提醒应聘者的是，只是简单地获得了职业危害方面的信息并不能有效地防止您在今后的工作中不受伤害。
另, 如您从事的岗位为特种作业或特种设备操作,请务必提供真实有效的特种作业操作证件,并自行按期参加年审,如参加资格审验需公司协助时请及时与公司安全办联系,如因个人原因导致证件失效,公司有权将您调离特种作业岗位。
当您的工作岗位发生变更时，请重新与本单位签定劳动合同职业病危害因素告知书。
一旦发生职业病，本单位将按照国家有关法律、法规，为您提供相应待遇。
最后祝愿各位在今后的工作中平平安安，安康幸福！。