年度分公司总结报告(精华)

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分公司年终工作总结5篇

分公司年终工作总结5篇

分公司年终工作总结5篇篇1一、背景在过去的一年中,我们分公司全体员工团结一心,共同努力,取得了可喜的成绩。

现将一年的工作进行总结,以便更好地反思过去,展望未来。

二、工作重点与目标在过去的一年中,我们分公司的重点工作包括:1. 完成年度销售目标,实现销售额稳步增长;2. 优化库存管理,降低库存成本,提高库存周转率;3. 加强团队建设,提高员工综合素质,增强团队凝聚力;4. 开发新客户,拓展市场渠道,提高品牌知名度。

这些目标的设定,旨在推动分公司不断前行,取得更好的业绩。

三、工作亮点与成果在过去的一年中,我们分公司取得了以下亮点和成果:1. 销售额稳步增长:通过全体员工的共同努力,我们实现了年度销售目标的完成,销售额同比增长了XX%。

2. 库存成本降低:我们优化了库存管理流程,实施了精细化管理,库存成本同比下降了XX%。

3. 团队建设加强:我们注重员工培训和素质提升,团队凝聚力得到增强,员工工作积极性显著提高。

4. 市场渠道拓展:我们积极开发新客户,拓展市场渠道,品牌知名度得到提高,市场份额有所扩大。

这些成果的取得,离不开全体员工的辛勤付出和智慧奉献。

四、工作不足与改进在工作中,我们也存在一些不足之处,需要进一步改进:1. 客户需求响应速度有待提高:在客户服务和订单处理方面,我们的响应速度还有待进一步提高,以满足客户更加迫切的需求。

2. 产品创新力度需加强:在产品创新方面,我们还需要加大力度,推出更多符合市场需求的新产品,以增强市场竞争力。

3. 团队成员之间沟通有待加强:在团队沟通方面,我们需要进一步加强成员之间的沟通和协作,形成更加紧密高效的团队氛围。

针对以上不足,我们将采取以下措施进行改进:1. 优化客户服务流程:我们将对客户服务流程进行进一步优化,提高订单处理速度和客户响应速度,提升客户满意度。

2. 加强产品创新投入:我们将加大对产品创新的投入力度,鼓励员工积极参与新产品研发,争取推出更多创新产品。

分公司年度工作总结(精选11篇)

分公司年度工作总结(精选11篇)

分公司年度工作总结(精选11篇)分公司年度工作总结120某某年即将过去,现就分公司全年的工作做以报告。

分公司在总公司的正确领导下,在公司各部门的大力支持与配合下,在全体员工的共同努力下,很好的完成了公司交给的任务。

回顾全年工作,分公司既有成绩,也有不足。

现将过去的工作总结如下:一、加强“三修”管理工作,为供暖平稳运行做保障今年,分公司在制定“三修”计划过程中,结合上一个采暖期的运行情况,对“三修”计划进行论证。

做到应修尽修。

各项工作要从实际出发,从保障运行出发,完成三修1049项,为平稳运行奠定基础。

二、发包工程组织员工自行完成,既锻炼队伍又为公司节约成本今年,分公司根据自行完成情况,做到能自行完成的不外委原则,对部分外委工程自行完成。

针对班组能力有限的问题,集中全公司的力量,临时从其他班组抽调骨干完成大的工作项目,起到了锻炼队伍,提高业务水平的目的,同时也为公司节约了成本。

三、重点抓技改项目,保证供热系统安全稳定运行针对前几个采暖期易出现的问题,有针对性的进行技改。

对天河家园和苑的地沟内腐蚀严重的管线进行了更换。

同时对苑部分不热的楼号进行改线。

针对一级网井室内压力表座、放风等腐蚀严重这一情况,认真做好取消压力表座及放风等工作,消除了安全隐患。

通过技改解决了5厂房水箱水位控制问题,解决了多年来由人巡视实现自动控制,大大节约了人力。

四、加强科学运行与调节认真做好高低温户控制工作针对供暖前期及上一个采暖期出现的高低温用户情况,加强精确化调网,针对这一情况,分公司组织专业人员及运行人员进行专项研究,制定具体方案,通过运行取得良好效果。

同时加大查失水力度,部分失水量较大的站,失水率大幅下降。

同时针对今年新入网负荷面积较多,情况复杂这一情况,组织人员对一级网及二级网温度进行严格控制。

根据数据随时调整的办法,既满足了用户需要也大大节约了能耗。

热源厂运行方面,通过前期的运行对运行方案进行进一步修订。

根据不同室外温度情况,结合不同供暖区域情况,合理调整参数,并严格执行生产调度令,真正做到科学运行。

分公司年终工作总结报告6篇

分公司年终工作总结报告6篇

分公司年终工作总结报告6篇篇1一、背景在过去的一年中,我们分公司全体员工在公司的正确领导下,团结一心,齐心协力,圆满完成了公司交给我们的各项任务。

在年底之际,我对分公司一年来的工作进行总结,同时展望一下明年的工作。

二、主要工作任务及完成情况1. 业务发展情况在过去的一年中,我们分公司积极开拓市场,扩大业务范围,取得了显著的成绩。

截至年底,我们已经完成了公司下达的年度业务目标,并在某些领域实现了突破。

这离不开我们全体员工的共同努力和客户的支持。

2. 内部管理和团队建设在内部管理方面,我们分公司注重规范管理,加强团队建设,提高了整体执行力和工作效率。

通过定期举行团队会议和培训活动,我们及时解决了工作中遇到的问题,并推动了团队成员之间的交流和合作。

3. 客户服务质量我们分公司一直注重提高客户服务质量,通过不断优化服务流程和提高员工的服务意识,我们赢得了客户的信任和满意。

在今年的客户满意度调查中,我们的得分相较于去年有所提升,这是对我们努力的肯定。

三、工作中存在的问题及改进措施1. 市场竞争压力随着市场竞争的日益激烈,我们分公司需要不断加强市场开拓力度,提高业务水平,以应对市场的挑战。

同时,我们也要关注竞争对手的动态,及时调整我们的策略。

2. 内部沟通效率在内部沟通方面,我们还需要进一步加强团队成员之间的沟通效率,确保信息能够及时、准确地传递。

这有助于提高我们的整体执行力和工作效率。

3. 员工培训和发展为了保持团队的活力和创新能力,我们需要定期对员工进行培训和发展。

通过提供学习机会和职业发展平台,我们可以激发员工的工作热情和创造力,推动分公司的持续发展。

四、未来工作计划及展望1. 业务发展计划在未来的工作中,我们分公司将继续积极开拓市场,扩大业务范围。

同时,我们也将注重提高业务水平和服务质量,以赢得更多客户的信任和支持。

2. 内部管理和团队建设我们将继续加强内部管理和团队建设,提高整体执行力和工作效率。

分公司年终总结范文(通用5篇)

分公司年终总结范文(通用5篇)

分公司年末总结范文(通用5篇)分公司年末总结范文【篇1】转眼20__年又过去了,在上级领导及员工共同努力下,我较好地完成了本项目部x 年公司及客户交办的各项安保服务任务。

一、在劳动纪律方面为了提高保安服务质量,切实维护我公司利益和展示我公司良好形象,保证被服务单位有一个正常的工作秩序,严防各类突发事件的发生,为客户提供一个良好的工作环境,在上半年严格落实保安公司各项规章制度,严格执行相关的、可行的奖惩条例,通过奖惩条例的执行激励了一些态度不端正的、工作懒散的员工,使得员工在工作中产生一种好学、征求上进的兴趣,同时营造了一种浓厚的学习氛围。

仅第一、二季度组织员工消防培训x课时、业务技能培训__课时,组织消防演练x次,使每位员工熟练的掌握了消防知识、业务及操作技能,另外还起草了各种应急突发事件的预案。

二、在环境卫生及宿舍内务方面及时检查督促和进行相关的内务整理培训,使得员工能够自觉的养成区域卫生不定时清洁、内务整理规范有序的良好习惯。

三、在安全上也加强防范,增强保安人员的责任感不定时检查他们工作,看他们是否养成良好的工作习惯。

首先对摄像监控室定期的进行抽查设备情况,查记录,对记录填写不属实严格的进行了处理,通过严格的管理使得每位员工都拥有了一份责任心和责任感。

当然,其中也有的员工常常会产生对工作逆反的心态,甚至产生惰性,对这样的情况我们没有先处罚,首先加强培训,耐心沟通,同时通过多次组织开班前会、单对单沟通形式将惰性的局面整体扭转。

四、业务拓展情况年初至今半年时间陆续拓展x个项目,增加人员x人,这些成绩源于宾馆严格的管理,宾馆的管理就是所属区域的门面牌,只有好的服务质量才能够吸引大量的顾客。

其中这些还是靠实际内在的一些东西就是质量,形象、服务意识、素质三者缺一不可。

只有这三样能够长期的保持下去才能够吸引大量的顾客眼球,才会有大量的“买主”。

上半年来,每天都在发生着巨大的变化,一、二季度作为保安部的我们配合甲方迎检x余次,检查部门主要包括消防支队、区安监局、治安支队、区分局内保处,共查出问题3项,现场进行了整改,主要问题项。

分公司年终总结(通用8篇)

分公司年终总结(通用8篇)

分公司年终总结分公司年终总结(通用8篇)时间真是转瞬即逝,一年的工作又到了年终,在经过一年的努力后,我们终于可以说自己在不断的成长中得到了更多的进步,这也意味着,又要准备开始写年终总结了。

但是年终总结要写什么内容才能让人眼前一亮呢?下面是小编帮大家整理的分公司年终总结(通用8篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

分公司年终总结篇120xx年,面临国内经济增长乏力,市场需求不足,产能严重过剩等严峻形势,xx子公司迎难而上,始终坚持安全、质量、效益相统一,不断规范管理,秉着“质量精益求精,管理科学规范,经营诚实守信,服务真诚热情”的理念,圆满完成了公司要求的各项工作,现将xx子公司20xx年各项工作汇报如下:一、20xx年工作回顾(一)生产经营形势平稳规格又创极限:截止12月17日xx公司累计调型74次,共生产钢管21752吨,销售结算钢管25943.43吨。

在今年第四季度,生产车间经过技术攻关,突破机组设计能力的上限,完成了超厚钢管Φ1220×17(实际壁厚17mm)和超长钢管Φ1220×10长度18米钢管的生产任务,进一步提高了公司的产品生产能力范围。

(二)稳定老客户,积极开拓新市场:20xx年,xx公司销售部在市场不景气的情况下,积极稳定老客户,同时开拓市场争取新客户。

20xx年新增的客户有xx有限公司、xx有限公司等,新客户给公司增加了约6200吨的订货量,其中xx有限公司还包括12409米的防腐管。

20xx年的新增客户回款快、收益好,为公司打造稳定的优质客户群奠定了良好的基础。

(三)工艺技术革新:1、钢板不铣边工艺在六、七月份,生产Φ630×7和Φ720×9等规格时,生产车间相关人员以节约材耗为目的,在保证合格率的前提下,积极攻关,大胆尝试,进行了不铣边工艺生产实践。

经生产后观察,对于低压流体用途的钢管合格率影响很小。

在生产500余吨钢管后,进一步节约材耗近5吨,为今后不铣边生产工艺积累了宝贵经验。

分公司年度工作总结8篇

分公司年度工作总结8篇

分公司年度工作总结8篇第1篇示例:分公司年度工作总结近一年来,我分公司全体员工团结一心,共同努力,取得了一系列辉煌的成绩。

在公司领导的正确领导下,我们克服了重重困难,实现了各项工作的顺利进行,为公司的发展做出了积极的贡献。

一、市场拓展方面在市场拓展方面,我们针对市场需求,精心制定了市场策略,并通过广告宣传、促销活动等方式,有效地扩大了市场份额。

通过一年的努力,公司的业绩较去年同期增长了20%,市场地位有了显著提升。

二、产品服务方面我们注重产品研发和服务品质,不断优化产品结构,提升服务水平,满足客户需求。

通过引进新技术、新设备,公司产品的质量和品种得到了大幅提升,客户满意度得到了显著提高。

三、管理运营方面公司积极推行精细化管理,强化内部控制,加强成本控制,实现了业务运营的高效率和稳健发展。

在人力资源管理方面,公司加强了员工培训和激励机制,提高了员工的积极性和工作效率。

四、创新发展方面公司不断推动技术创新和管理创新,加大研发投入,不断推出符合市场需求的新产品,并不断探索新的发展方向。

公司还积极发展合作伙伴关系,拓展市场渠道,推动企业发展走向新的高度。

五、社会责任方面公司积极承担社会责任,关注员工福利,积极回馈社会,参与公益活动,为社会贡献力量。

公司始终把社会责任作为企业发展的重要组成部分,赢得了社会各界的赞誉。

我分公司在过去一年中取得了令人瞩目的成绩,但同时也面临着挑战和困难。

我们要在总结经验教训的基础上,进一步完善工作机制,提高工作效率,不断提升核心竞争力,为公司的长期发展打下更加坚实的基础。

希望在新的一年里,我们分公司能够再接再厉,继续追求卓越,实现更加辉煌的业绩,为公司的繁荣发展贡献更大的力量。

让我们团结一心,齐心协力,共同开创美好的未来!第2篇示例:分公司年度工作总结随着时间的飞逝,我们的分公司又迎来了一年的结束。

在这一年中,我们经历了各种挑战和机遇,付出了辛勤的努力,也取得了一定的成绩。

现在,让我们一起来回顾一下这一年来我们的工作情况,总结经验,展望未来。

分公司年度工作报告(精选16篇)

分公司年度工作报告(精选16篇)

分公司年度工作报告(精选16篇)分公司年度工作报告篇120xx年××电信分公司在省市公司各级领导的关心支持下,在全体员工的奋力拼搏下,按照省市公司的各项工作部署,以绩效考核过百分为主线,认真承接省、市公司的七个跨越,切实做好“内强素质、外树形象”基础管理工作。

在竞争激烈、地方经济不景气的严峻形势下,各项工作稳步推进,取得了较好的成效,现将20xx年主要工作总结如下:一、经营发展工作今年,××分公司在面临省公司收入确认方式发生重大变化、致富通发展已趋于饱和、收入增长计划达4、67%的情况下,确定了以收入为核心、以存量保持和欠费追收为支撑、以增量发展和重点转型业务为拉动的总体工作思路。

一年来,通过全体员工的共同努力,取得了一定的成绩。

(一)以收入为核心,指导各方面工作的开展20xx年,××分公司始终以收入为主线,多方面开展各项工作,取得了一定的成绩。

至10月,主营业务收入完成559、76万元,完成年计划667万元的83、92%,同比增长5、05%;其他业务收入完成7、07万元,完成年计划8万元的88、41%,同比增长-78、83%;总收入完成566、83万元,完成年计划675万元的83、97%,同比增长0、10%,(超进度0、67%。

经营收入计划完成率排全市第三名,是主营收入正增长的四家公司之一。

(二)经营工作开展情况1月初召开电信工作会,分解下达收入,发展计划,讨论相关办法(到人、到月)。

1、“春分满堂”营销活动取得好成绩。

2、“二季度正向拼搏战”圆满完成。

3、三、四季度“跨越计划”稳步推进。

4、重点转型业务发展稳步推进。

5、宽带私接整治持续推进。

6、聚类营销虚拟团队,每周至少外出营销一天。

7、推广酒店完美联盟,上半年发展10户112部电话,15部宽带,11月前完成商务领航105户发展计划。

8、以收入为核心,做好局域网上网用户的整治。

执行情况:1、在分公司各部门支撑下我的e家、宽带、小灵通发展居全市前列,局域网上网用户的整治取得了较好的效果,但新业务发展乏力。

分公司工作总结模板4篇_分公司年度工作总结

分公司工作总结模板4篇_分公司年度工作总结

分公司工作总结模板4篇_分公司年度工作总结【分公司工作总结模板一】
尊敬的领导:
在过去的一年里,经过全体员工的共同努力和辛勤付出,我们的分公司取得了可喜的成绩。

在此,我代表分公司全体员工向您汇报过去一年的工作总结。

一、工作进展
1.【详细描述分公司的工作进展,如销售额增长、市场份额提升、员工队伍扩大等。


二、工作亮点
1.【列举工作中取得的亮点,如优秀员工的表彰、创新产品的推出、客户口碑的提升等。


三、存在的问题
1.【分析存在的问题,如业务流程不畅、员工素质待提升等,并提出改进意见。


四、经验和教训
1.【总结过去一年的经验和教训,如合理安排资源、加强团队协作等。


五、未来发展方向
1.【针对未来的发展方向进行思考,如开拓新市场、提升产品质量等。


六、感谢与期望
1.【感谢全体员工的努力并表达对各部门的期望,鼓励员工再接再厉。


我们将以更加饱满的热情和勇气,为实现下一个阶段的目标而努力奋斗!谢谢!
感谢您对我们分公司工作的关心和支持。

在过去一年的工作中,分公司全体员工发扬团结奋进、开拓创新的精神,取得了一系列的工作成果。

以下是对过去一年工作的总结,请您审阅。

我们将继续团结合作,开拓创新,为实现公司发展目标而努力奋斗!谢谢!
我们将一如既往地团结奋进,努力提升综合实力,为分公司发展贡献更多的力量!谢谢!
我们将继续提高工作效率和质量,为分公司的发展贡献自己的力量!谢谢!。

分公司年度工作总结5篇

分公司年度工作总结5篇

分公司年度工作总结5篇第1篇示例:分公司年度工作总结一、总体情况回顾过去的一年,分公司经过全体员工的共同努力,取得了一定的成绩。

公司业务稳步增长,市场占有率有所提高,团队士气高涨,员工工作积极性明显提升。

虽然在竞争激烈的市场环境下,公司面临着不少挑战,但是我们坚信,在全体员工的共同努力下,公司会迎来更加辉煌的未来。

二、主要工作总结1. 销售业绩稳步增长在过去的一年中,分公司销售业绩稳步增长,整体营业额较去年同期增长了10%。

这得益于市场拓展的不懈努力,产品质量的不断提升,同时也离不开各位销售同事的辛勤努力和团队合作精神。

在未来的日子里,我们将继续加大市场拓展力度,开发新客户,深耕老客户,努力实现销售业绩的进一步增长。

2. 售后服务不断完善公司一直以来注重售后服务工作,过去一年,我们通过增加服务人员、提升服务质量、加强客户沟通等措施,不断完善了售后服务体系,取得了显著成效。

客户投诉率明显下降,客户满意度明显提高,有效提升了公司的品牌形象和市场口碑。

我们会继续努力,进一步提升售后服务水平,让客户体验到更加优质的服务。

3. 人力资源管理不断优化在过去的一年中,我们加强了对人力资源的管理和培训,通过制定员工发展规划、举办内部培训等方式,不断提升了员工的专业能力和综合素质。

也加强了员工福利待遇,搭建了一个和谐、稳定的人才队伍。

在未来,我们将继续关注员工成长,激发员工潜力,为公司的长远发展储备更多的人才。

4. 成本管理取得初步成果公司一直注重成本管理工作,通过全员参与、精细管理等方式,取得了一定的成果。

在原材料采购、生产流程优化、费用控制等方面,公司都取得了明显的效益,为公司节约了不少资源成本。

也要清醒认识到,成本管理是一项持续工作,需要不断改进和优化。

在未来,我们会继续加强成本管理工作,为公司的可持续发展提供更多保障。

三、未来工作展望在新的一年里,我们将继续坚持“以市场为导向、以客户为中心、以质量为生命、以管理求效益”的经营理念,不断提升产品质量,加大市场拓展力度,努力提升企业竞争力。

分公司年终工作总结和明年工作计划6篇

分公司年终工作总结和明年工作计划6篇

分公司年终工作总结和明年工作计划6篇篇1一、引言在过去的一年里,我们分公司紧紧围绕公司整体战略部署,务实开展各项工作,积极应对市场变化与挑战,取得了显著的业绩。

在此,对一年的工作进行回顾和总结,并为明年的工作做出详细规划。

二、年终工作总结1. 业务成果在过去的一年中,我们紧紧围绕公司年度目标,积极开展业务,实现了业绩稳步增长。

具体成果如下:(1)新签合同额达到XX万元,同比增长XX%。

(2)实现销售收入XX万元,同比增长XX%。

(3)拓展新客户XX家,增强了公司市场影响力。

2. 内部管理在内部管理方面,我们注重团队建设,提高工作效率,实现了部门协同,提高了整体执行力。

(1)完善内部管理制度,规范工作流程。

(2)加强员工培训,提高员工业务水平。

(3)优化资源配置,提高工作效率。

3. 市场开拓在市场竞争日益激烈的情况下,我们积极开拓新市场,扩大市场份额。

(1)深入开展市场调研,了解市场需求。

(2)加大市场推广力度,提高公司知名度。

(3)积极参与行业交流活动,与同行交流学习。

4. 客户服务我们始终坚持以客户为中心,提供优质、高效的服务。

(1)加强售前、售中、售后服务,提高客户满意度。

(2)定期收集客户反馈,改进产品和服务。

5. 存在问题及改进措施在总结过去一年的工作过程中,我们也发现了一些问题和不足:(1)市场拓展力度不足,需要加大市场投入。

(2)部分员工业务水平有待提高。

(3)内部管理还需进一步优化,提高工作效率。

针对以上问题,我们提出以下改进措施:(1)加大市场开拓力度,积极寻找新的业务机会。

(2)加强员工培训,提高员工业务水平。

(3)进一步优化内部管理,提高工作效率。

三、明年工作计划1. 业务目标(1)新签合同额达到XX万元,增长XX%。

(2)实现销售收入XX万元,增长XX%。

(3)拓展新客户XX家。

2. 工作重点(1)加大市场开拓力度,积极寻找新的业务机会。

(2)加强团队建设,提高员工业务水平。

分公司年终工作总结范文(五篇)

分公司年终工作总结范文(五篇)

分公司年终工作总结范文光阴似箭,转眼间____年即将进入尾声!作为保险公司一份子来说,首先感谢领导在这即将一年的工作中,对我的帮助支持与指导。

同时,在这工作期间,有得也有失,现就将____年工作结如下:1、提高自身素质,履行自己的职责。

今年____月份我步入到____保险公司,从事保险这个陌生的行业。

对于一个刚走出校门从事新型行业的毕业生来说,将会面临更大程度上新的挑战和考验。

为了适应当前工作的需要,应该时刻把学习放在第一位,提高自身综合素质,特别是增强保险方面的知识,做一个真正的保险人。

做为办公室一名机要员来说,主要工作就是上传下达、文件管理、档案管理以及零碎的事情,这些看似简单的事情,做起来却需要有足够的耐心,记得第一次拿出文件给领导看时,文件是一遍又一遍修改,一遍又一遍打印,甚至让自身泄气烦燥,可是后来将心比心,公司领导都可以不厌其烦认真对待每一个文件,乃至每一个字,而做为我显然是微不足道的,达到了培养耐心的良好目的。

态度决定一切,在工作中我会继续竭尽全力做好自己的事情。

2、执行做好领导交办的任务。

做为自身来说,除了做好自己份内的事以外,执行领导交办的事情当然也是理所当然的。

同时我积极配合领导安排的工作,做到腿勤,手勤,嘴勤,不怕苦,不怕累,对工作尽职尽责,尽量替领导分忧,提高了办事效率。

3、在工作中存在的问题。

在这一年中,存在着很多不足之处,如在面对千头万绪工作中,未能总结出积极有效、简捷明了的工作方法,缺乏对保险理论与业务知识的深入了解。

在今后的工作中,我会更加积极努力提高自己,不断总结经验教训,让自己的不懈努力创造应有的价值。

同时,在工作中如有不对的地方,还需领导批评指出。

我深信,在领导干部正确指导和全体员工的共同努力拼搏下,____保险公司会做的更大、更强、更辉煌!一年来,____保险____公司在省市公司正确领导下,依靠我公司全体员工的不懈努力,公司业务取得了突破性进展,率先在全省突破保费收入千万元大关。

分公司工作总结模板4篇_分公司年度工作总结

分公司工作总结模板4篇_分公司年度工作总结

分公司工作总结模板4篇_分公司年度工作总结分公司工作总结模板一:目标与计划完成情况尊敬的领导:我所在分公司经过一年的努力,取得了一定的成绩。

现将我所在分公司去年的工作总结如下:一、目标与计划完成情况去年,我们制定了一系列的目标和计划,主要包括市场开拓、业务拓展、客户满意度的提升等方面。

在市场开拓方面,我们成功签约了多个重要客户,并且实施了一些针对性的销售策略,取得了较好的销售业绩。

在业务拓展方面,我们积极开展新产品的研发,并成功推出了几个具有竞争力的产品,进一步扩大了公司的业务范围。

在客户满意度方面,我们实施了一系列措施,提高了客户的满意度指数,并获得了一致好评。

分公司工作总结模板二:团队建设与管理情况分析除了目标与计划的完成情况,我们还要对团队建设与管理情况进行分析。

去年,我们不断加强团队的建设,组建了一支实力强大的团队。

通过不断加强内部沟通和协作,提高了团队的整体效能和协同能力。

我们注重员工的培训和晋升机会,提高了员工的工作积极性和责任心。

通过有效的团队管理,我们保持了团队的稳定性,确保了项目的顺利进行。

分公司工作总结模板三:存在的问题与改进措施在工作中我们也存在一些问题,主要包括销售人员的绩效评估不够科学、内部流程的不够流畅、缺乏创新等方面。

针对这些问题,我们制定了一系列的改进措施,如建立绩效考核体系、优化内部流程、加强创新能力培养等。

我们相信通过这些改进措施的实施,可以进一步提高我们的工作效益和绩效水平。

分公司工作总结模板四:展望与计划展望未来,我们将继续努力,进一步提高市场竞争力和客户满意度。

我们计划加大技术研发力度,推出更多具有创新性和竞争力的产品;我们还将加强市场调研,针对不同客户的需求,制定相应的销售策略,提高销售业绩。

我们还将注重团队建设,提高员工的专业水平和团队协作能力,为实现更好的业绩提供坚实的人才保障。

谢谢!。

分公司年度工作总结(10篇)

分公司年度工作总结(10篇)

分公司年度工作总结分公司年度工作总结(10篇)分公司年度工作总结1一、个人成长20xx年3月8日,我有幸进入了南方阳光这个大家庭,在公司领导和同事的支持和帮助下,不断的锻炼和提高自己。

20xx年已经成为过去,回顾与南方阳光同行的这半年时间,感慨颇多。

刚开始接太阳能行业,了解不是很多,对行业发展模式、行销方法等还一点都不了解。

刚进公司跟其他几个同事接受了周总对太阳能光热的培训,之后就在网上查找相关知识,做在还不是很了解行业的情况下作了很肤浅的计划,后被分配到广西分公司作为分公司经理的身份去到广西南宁,前后不到一个星期的时间。

根据周总的指示,到南宁后赶紧先租一套房子,然后融入当地市场,因为对太阳能行业概念还很模糊,不知道从何入手,首先就是跑一些太阳能店去了解各品牌和报价,后期潜伏到皇明太阳能里去应聘了市场部经理以获得更多的太阳能方面的运作方式和结交一下行业内的一些朋友,效果还是挺明显的,首先跟业务员都混得非常好的关系,关系最好的就跟他们讲我进来的目的,希望他们能协助我提供一些工程类的信息,他们都表现很积极,后期因为皇明的部长下来谈过后要求我去总部培训半个月然后过来接管南宁市场我不愿意而告终,但总的来看,效果还是挺好的,结识了一些行业内的朋友,为以后的工作开展起到一定的作用,了解了家用机的终端推广模式,为以后我们做家用机也积累了经验。

(一)业绩增长后期,公司做出了英明果断的决定,就是做百度推广,信息量就显著的提高,有酒店宾馆的,有开发商的,有些是招投标公司的。

7月份时开了两单一个是10的一个酒店项目,一个是20吨的一个医院的项目,虽然没有给公司创造多大的效益,但是总算是有项目了,终于打破了之前就一套房,一本资料,一张名片,看不到公司看不到项看不到老板的格局,终于有项目了,这让我工作开展上了一个新的台阶,也给我的工作增添了不少信心。

之后又结识了广西科技进出口公司,经过一个月的交往后介绍到公司考察,最后也开始打开了越南市场,当然这些都是离不开公司强大的实力、成功的案例和正确的发展思路的。

分公司年终工作总结9篇

分公司年终工作总结9篇

分公司年终工作总结9篇第1篇示例:分公司年终工作总结一年又快过去了,回首过去的一年,不知不觉中分公司已经经历了很多挑战和变化。

在过去的一年里,分公司全体员工努力工作,取得了可喜的成绩。

在这个值得回味的时刻,我们一起来回顾一下过去的一年,总结一下我们的工作成绩和经验教训。

一、工作成绩总结在上一年度,分公司经过全体员工的共同努力,取得了几项辉煌的成绩。

我们的销售额比去年增长了20%,这是一个非常了不起的成绩。

这得益于我们市场部的精准营销策略和销售团队的卓越表现。

我们在研发领域取得了一些重要的突破,推出了几款备受市场欢迎的新产品。

我们在客户满意度调查中获得了高分,客户对我们的产品和服务表示了高度的赞赏。

我们还在团队建设、企业文化建设、成本控制等方面取得了明显的进步。

我们的团队更加团结协作,企业文化更加浓厚,成本控制更加精细。

我们在多个方面都取得了可喜的成绩。

二、工作中的亮点在过去的一年里,我个人感触最深的就是我们团队的亮点。

我们的团队合作非常默契,大家能够团结一心,共同面对各种挑战。

我们的团队具有非常强的执行力,无论是在推动项目、执行营销计划还是解决问题上,大家都能够迅速行动起来,做出成绩。

我们的团队氛围非常融洽,大家都非常乐于分享、乐于助人,形成了良好的工作氛围。

除了团队的亮点之外,我们还有一些个人的亮点。

比如说,市场部小李同学的营销策略非常精准,为公司带来了很多销售增长;技术部小王同学在产品研发方面贡献突出,推出了几款备受市场欢迎的新产品;财务部小陈同学在成本控制方面做得非常好,在保证质量的前提下节省了很多成本。

这些个人的亮点也是我们整个团队亮点的体现。

在过去的一年里,我们也存在一些不足之处。

比如说,一些部门在沟通协作上还不够紧密,导致了信息不畅通;一些项目在执行过程中出现了一些偏差,没有按时完成。

一些员工在工作积极性和责任心上还有待提高,需要更多的激励和培训。

除了这些不足之外,我们还发现了一些管理方面的问题。

分公司年终工作总结报告5篇

分公司年终工作总结报告5篇

分公司年终工作总结报告5篇篇1一、背景随着公司业务的不断拓展,本年度分公司各项工作取得了显著成绩。

在公司的正确领导下,分公司全体员工团结一心,积极进取,克服了重重困难,实现了预期的各项业务目标。

现将本年度工作总结如下,以飨公司领导。

二、主要成绩与亮点1. 业务收入稳步增长:本年度,分公司实现业务收入XX万元,同比增长XX%,完成了公司下达的任务目标。

其中,XX业务板块收入增长最为迅速,同比增长了XX%。

2. 市场份额不断扩大:通过加大市场开拓力度,分公司成功抢占了一批重点客户,市场份额得到进一步提升。

目前,分公司在所在区域的市场占有率已达到XX%。

3. 产品质量持续提升:分公司始终坚持质量第一的原则,加强了产品质量管控,确保了产品出厂合格率达到XX%。

同时,分公司还积极响应公司号召,推进产品创新,成功研发出多款新产品,并投入市场。

4. 成本控制成效显著:通过优化生产流程、推行节能降耗措施,分公司成功降低了生产成本,提高了整体盈利能力。

本年度,分公司的成本节约率达到了XX%。

5. 团队建设持续加强:分公司注重员工培训和团队建设,提高了员工的业务技能和团队凝聚力。

同时,分公司还积极组织各类文体活动,丰富了员工的业余生活,增强了企业的凝聚力。

三、存在的问题与不足1. 市场竞争压力加大:随着竞争对手的不断涌现和市场竞争的日益激烈,分公司在市场开拓和客户维护方面面临着越来越大的压力。

2. 人才储备不足:目前,分公司的人才储备还不够充足,部分关键岗位存在人才短缺现象。

特别是技术型人才和市场营销人才的需求较为迫切。

3. 产品质量管控有待加强:尽管分公司在产品质量方面取得了显著成绩,但仍有进一步提升的空间。

特别是在产品检测环节和问题解决速度上,还需要进一步加强和完善。

4. 内部管理流程需优化:分公司在内部管理流程上还存在一些不合理之处,导致工作效率受到一定影响。

特别是在审批流程和协调沟通机制上,需要进一步优化和改进。

分公司年终工作总结(通用5篇)

分公司年终工作总结(通用5篇)

分公司年终工作总结(通用5篇)分公司篇1今年以来,我们____电信分公司在市委、省公司党组和分公司党委的正确领导下,认真贯彻中、省、市委关于党建工作的部署和要求,按照党的xx大及市委党建工作精神,紧密结合分公司实际,有效发挥企业党组织的政治核心作用,切实加强和改进企业党的工作。

在实现企业党的工作与经济工作紧密结合,服从服务于经济工作,不断提高企业的竞争力和经济效益方面做了一定工作,也取得了一定成绩。

一、党委中心组要坚持不懈地学习理论,解放思想,转变观念,充分发挥思想导向作用。

企业党组织在企业中要实施政治领导,就要通过一定的法定程序,把党的政策和党组织的主张、意图变成企业领导人的意志、决策;党组织的政治核心作用应有机的融合,渗透在企业的决策、监督执行层之中,并以此为支点,围绕企业的发展目标,以经济建设为中心,在企业的规范运转中履行职能,发挥作用,而不是直接干预生产经济工作,包揽生产经营事务,决定生产经营具体问题,因此,我们在今年党建工作中,把解放思想、转变观念,促进发展作为最根本的思想导向。

在今年党委中心组、各支部领导班子组织活动中,我们首先有组织有计划的学习了《周德强总经理阐述中国电信克服困难持续发展四条经验》、《中华人民共和国宪法法》、《中华人民共和国宪法修正案》、《中华人民共和国行政许可法》、《企业国有资产监督管理站暂行条例》、《关于加强依法治理电信市场的若干规定》以及省公司党组书记周世福、纪检组长李工、省监察厅副厅长纪相忠在全省纪检监察工作会议上的讲话等,xx届四中全会精神统一思想认识,增强党员领导干部政治上的敏锐性和抵制__的能力。

二是在总结去年党员领导干部联系点制度实施经验的基础上,今年继续在党员领导干部中开展与联系点挂钩活动,以求真务实的工作作风打赢市场攻坚战。

力争圆满完成省公司下达的经营收入任务。

三是购买了《中国共产党党员监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》解读、《中国共产党纪律处分条例》解读、《党支部工作手册》、《发展党员工作手册》等学习辅导资料发至党员领导干部及各党支部,规范支部工作程序,在全体党员中形成学习条例,遵照执行条例的良好氛围。

分公司年终工作总结(共14篇)

分公司年终工作总结(共14篇)

分公司年终工作总结(共14篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作总结、工作计划、合同协议、条据书信、讲话致辞、规章制度、策划方案、句子大全、教学资料、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample texts for everyone, such as work summaries, work plans, contract agreements, document letters, speeches, rules and regulations, planning plans, sentence summaries, teaching materials, other sample texts, etc. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!分公司年终工作总结(共14篇)分公司年终工作总结第1篇各位员工:新年好!今天我们生产部组织召开一次员工大会,辞旧岁、迎新春,20XX年已经过去,我们将要迎来新的一年20XX年的新春佳节“春节”。

分公司年终总结范文(通用9篇)

分公司年终总结范文(通用9篇)

分公司年终总结日子如同白驹过隙,不经意间,一年的工作即将收尾,很快就要开展下一年的工作了,肯定感想颇多吧,现在这个时候,你会有怎样的总结呢?但是拿起笔的时候却发现不知道写什么,以下是小编精心整理的分公司年终总结范文(通用9篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

分公司年终总结1我来齐鲁证券工作已经有两个月了,在这两个月里,无论是股票专业知识还是营销方面我都有了一定的进步。

在这两个月里,我开发的客户差不多10户,资产量也达到了上千万。

当然,与公司其他的员工相比,我还是比较逊色的,但我会继续努力的。

6月份,经团队长的安排,把我派到了中国银行驻点,因为手头上有很多事情要处理,所以总体来说也没去中国银行驻点几天,但给我的启发却很多:1、因为驻点的券商很多,加上保险公司的一共有11家,有些券商驻点人员一来就两三人,有时在大堂的驻点人员比来银行办理业务的客户还要多,这让我不光觉得竞争压力之大,还让我觉得这种驻点方式应该改进。

2、经过我跟一个理财经理的沟通,从中了解到了,这间中行跟广发证券已经有合作了,残酷的讲就是在这里驻点的券商只能得到一些小虾米,或者只是个陪衬。

3、因为最近股市行情不太乐观,所以那些去中行办理业务的客户都是谈股色变,他们更倾向于银行的理财项目。

也许是我的营销功力还很浅,所以在银行驻点方面我还是有些无从下手,但经队长的指点,让我有了新的想法。

天天去那里驻点不一定有效果,所以我就直接跟理财经理打交道,不过还好,之前总听别人说那个理财经理很难接触,可这点对我来说还不是件难事,只是让我担心的是,他们私下与广发证券的合作,这真的很难让我把这个渠道打开。

我最近一直在测试用微博来服务我手下的客户,可能刚开始,还没有什么突出的效果,但我觉得这也是很重要的客户追踪服务,一个好的客户经理,不光要不断开发新客户,还有一点就是服务好现有客户。

我从朋友那里听到,因为他们对客户很好的服务,让客户有了一个不错的收益,所以他们的客户都是客户介绍过来的,这样形成了一个良性循环,使得他们不光有新的客户量增加,资产也得到了很大的提升。

分公司年度总结5篇

分公司年度总结5篇

分公司年度总结5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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分公司年终的总结5篇

分公司年终的总结5篇

分公司年终的总结5篇总的来说,总结中提出自己的想法,有利于得到领导的支持,也有利于团结身边的同事更好地开展工作。

在工作总结中,要确定成果,找出缺乏,吸取教训,下面我带来分公司年终的总结,对于各位来说大有好处,一起看看吧。

分公司年终的总结1这一年来的工作当中,我在这方面还是感觉特别有动力的,年终之际在工作当中,在这个过程当中,我的确还是盼望自己可以做的更好,这一年来我还是特别有动力的,我也在这个过程当中学习到了许多,在接下来的工作当中,我肯定会仔细做的更好,通过自己的努力还是可以学习到更多的事情,一年来经受的点点滴滴,让我深刻的意识到了这一点,如今我也总结一下一年来的工作。

在日常的工作当中,我也是仔细的做的很好,维持一个好的方向,年终工作之际我的确是对自己很有信念,我遵守公司的规章制度,每天和四周的同事相处的特别不错,在这一阶段的工作当中,我是不断的提高自己工作力量,也和四周的同事相处的很好,在这个过程当中我的确还是做的不错的,我也协作公司日常的工作,每天不断的吸取各种阅历,在这一点上面我觉得还是特别有意义的,在我做好自己本职工作的同时,也仔细的提高自己业务学问,在工作当中培育自己的工作力量,和价值观,虽然有的时候还是感觉很吃力的,间或有松弛的现象,我感觉这是我的素养还不够高,所以我会连续去做好自己的本职工作。

在这一点上面我的确是特别有动力的,如今我感觉还是应当要做的更好,我也注意对自己业务力量的培育,我自己在做好本职工作的同时,也时刻用高标准要求自己,我始终都认为这是对工作应当要有的看法,肯定不能够大马虎眼,在这方面我是很清晰的,我感谢公司对我的培育,虽然在这短短一年的工作当中,但是我还是盼望自己可以有进一步的提高,我知道如今的竞争是特别大的,想要在同行业做的更好,不被淘汰自己就应当努力一点,比他人更加的专心,让自己成为一名复合型人才,我真的感觉特别这是很有动力的,年终之际这给我一种特别不一样的感觉。

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团险 31% 123%
银保 85% 6%
除个险续期、团险外,平安总保费、个险总保费、个 险首期保费、银行保险系列的同比增长均低于全省平 均增长水平。
管理现状——执行不力
上级 下级
经验主义 面子第一 敷衍学习 脱离队伍
心中自有标准 有效沟通能力不足
信息失真 反馈延误 消极执行 效率低下
管理现状——行政色彩浓
“行政”管理是寄生在组织肌体上 的
思考
本部门还有那些行政管理的色彩?
问题出在哪里?
目录
2009年发生了什么
我们必须转型
提升技能
加快转型 2004年畅想
介绍一家公司:美国西南航空公司
在911后相当一段时间内唯一盈利的美国航空公司
西南航空公司今昔对比
项目 / 时间 拥有客机数量 1971 4 1997 366
•没有以客户为导向
•用自己的标准去套 别人的工作 •缺乏技能引发低效管理 •不了解市场,瞎指挥,指令难以执行 •以上压下,官僚作风 •多头管理,越级指挥
“行政”管理表现——
政策推动,简单呆板 无效沟通,缺乏宣导 高高在上 ,决策武断 敷衍学习,落伍时代 面对外勤,态度生硬 说明解释,冷涩难懂
缺乏全员营 销的服务观
营业额(单位: 10亿美元)
5 4 3 2
利润率( % )









西
TW
A

TW




西


西

84 82 80 78 76 74 72 70


(1)
正点率( % )
1.4 1.2 1.0 0.8 0.6 0.4 0.2 0.0
顾客抱怨(每 10万乘客)







A








5. 全省业务档案归口集中管理,档案管理基本达标
6. 客服电话中心完成整合,问题反馈率提高了26.25% 7. 六大区域服务示范社区已建立,运作正常 8. 建立了兼职电脑人员队伍,网络带宽提高40倍 9. 员工队伍管理规划进行中,绩效考核方案在四季度试行 10. 柜面形象工程已在全省全面实施,10个柜面实现标准化
100%
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85%
80% 60% 40%
25%
75%
50%
45%
45%
40%
35%
25%
20% 0%
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西南航空 最低票价的 航空公司
弹性的 联合条款
员工持股 比例高
客机使 用率高
服务价值链
利润和增长
高质量支持 服务和政策
顾客忠诚
顾客 员工
顾客满意
满意、忠诚及 生产率高的员工
向顾客提供 的服务价值
顾客忠诚度驱动赢利和成长
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2009年年 终工作会 议报告
平安人寿杭州分公司 2009年12月29日
目录
2009年发生了什么
我们必须转型
提升技能
加快转型 2004年畅想
2009年——艰难与欣慰的一年
分公司经历的 三大挑战
投连咨诉压力 卓越改革试点
自然、人为影响
2009年——艰难与欣慰的一年
收获五个金苹果
品质 干部 I S O 团险 机构 指标 加快 成功 突破 发展 改善 成长 贯标 6亿 转型
年底雇佣员工数量
年载客量 飞航城市数量 每年飞行航班次 股票价值
195
108000 3 6015 330万
23974
6440万 52 786288 20亿
总资产
2200万
42亿
美国八大航空公司营业额、利润率、正点率、抱怨率排名
16 14 12 10 8 6 4 2 0
1 0
洲 美 北 陆 合 国
6
客户关怀工程精神
思想统一 计划周密 上下同欲 执行有力
追踪到位
依靠群众
评估及时
敢于胜利
2009年曾经提出的目标:
3—5年把平安杭州分公司建设成:
被人看重、受人欢迎、令人尊敬
的保险公司!
对照目标寻找差距
计划完成
市场表现 管理现状
个险前线10件大事完成情况
一、建设具有浙江人文特色的营销文化
Байду номын сангаас
二、加强业务队伍的品质管理
三、推动甲A营业部建设 四、锁定目标市场开拓 五、强化一年以上绩优层的经营 六、有效解决业务队伍的留存问题
七、建立训练基地
八、完善代理人资格考试培训 九、落实训练督导评估体系 十、加强营销干部的培养
后援10件大事完成情况
1. 分层级客户服务体系已于7月10日后正式对外运作 2. 业务员品质管理体系已正式运作 3. 全省新契约集中出单已在4月1日完成,运行正常 4. 提升续期转账达成率已于2月启动,达成率提升27.82%
*注:本报告中数据均不含宁波
分系列保费增长对比
140% 120% 100% 80% 60% 40% 20% 0% -20% -40% -60% 全省 平安
平安与全省分系列保费增长率对比 ( 2009年 1-11月)
总体 27% 23%
个险 17% 8%
个险首期 6% -39%
个险续期 28% 31%
西南航空公司策略系统
无餐供应 没有座 位预订 无托运 行李
有限的 旅客服务
不与其 他航空公 司联运
多班次, 准时起飞
15分钟 登机时间
有限地 使用旅游 代理
标准化的 737客机
在中等城市 和二级机场之间 短途的、点对 点的航线
员工报 酬高
干练、高产 能的地勤及 空勤人员
自动售 票机
非常低廉 的票价


TW



西

TW




西


西






西

A
西

A
西南航空公司企业特色
只做短程 高度的服务精神 每架飞机均有彩绘 40—80美金的经济舱位 准时、安全而且随便、轻松 安全感,很少裁员、降薪 利润分享计划,经常组织员工聚会 机长号召大家相互握手,介绍婚姻状况 1000多对夫妻在一家公司上班,家庭气氛浓
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浙江寿险市场份额
2008年1-11月
泰康 2.2% 新华 2.0%
太保 11.0%
2009年1-11月
泰康 3.3% 新华 4.3% 太平 0.2%
太保 10.1%
平安 17.3%
平安 16.7% 国寿 64.5%
国寿 68.4%
平安今年1-11月的市场份额从去年同期的17.3%下降到16.7%, 下降了0.6个百分点;而太保则从10.1%上升到11.0%,上升了 0.9个百分点;泰康、新华快速发展。
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