新版单位聘用合同模板

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公司聘用合同模板(5篇)

公司聘用合同模板(5篇)

公司聘用合同模板甲方:_____乙方:_____甲、乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则签订本合同。

第一条合同期限1、合同的期限自____年____月____日至____年____月_____止(其中____年____月____日至____年____月_____为试用期),合同期满聘用合同自然终止。

2、聘用合同期满前____月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前____月书面通知对方。

第二条工作岗位甲方根据任务需要及乙方岗位意向,安排乙方担任,工作,甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,在征求乙方意见的情况下,可以调整乙方的工作岗位。

第三条工作条件和劳动保护1、工作时间按甲方相关考勤管理规定、制度执行,甲方根据单位有关规定及乙方实际情况安排工作时间。

2、甲方根据乙方的工作岗位实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品3、甲方根据需要,组织乙方参加必要的业务知识培训。

第四条工作报酬1、根据国家、市府和单位的有关规定及甲乙双方协商的工资待遇,甲方应按月支付乙方____元人民币每月。

同时乙方在为甲方工作期间,甲方应按《劳动法》相关规定为乙方定期足额缴纳“五险一金”(注:养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险和住房公积金)2、甲方应根据国家、政府府和单位有关规定,及时调整乙方工资。

3、甲方为乙方提供相应的食宿条件,并确保乙方的人身财产安全。

若乙方感到自身的人身财产受到威胁,乙方有权自行终止劳动合同,同时甲方应向乙方赔偿相应的损失。

4、乙方享受国家规定的法定节假日,若未能依法享受法定节假日,甲方应按国家相关法律给予乙方应有的经济补偿。

第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、乙方遵守甲方规定的项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的合理管理和教育。

3、甲方按单位有关规定,乙方在工作中有突出贡献或特殊成绩的,甲方可给予必要的精神鼓励、物质鼓励或晋级工资。

聘用合同范本(完整版)5篇

聘用合同范本(完整版)5篇

聘用合同范本(完整版)5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1聘用合同范本甲方:(以下简称“公司”)地址:法定代表人:电话:传真:乙方:(以下简称“员工”)身份证号码:联系地址:联系电话:根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称“《劳动合同法》”)及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就甲方聘用乙方的有关事宜达成如下协议,以示双方的权利义务明确:第一条合同对象1.1 乙方应聘为甲方公司(以下简称“公司”)的(职位),工作地点为(工作地点)。

第二条合同期限2.1 本合同自(日期)起生效,至(日期)结束。

合同期限为(时间)。

第三条工作内容3.1 乙方的主要工作内容为:3.2 乙方在工作期间应当服从公司的管理,认真履行本合同规定的职责,按时保质保量完成工作任务。

3.3 乙方应当遵守公司的各项规章制度,严守公司的商业秘密,不得将公司的商业秘密泄露给他人或利用于个人私利。

第四条试用期4.1 本合同规定乙方为试用期为(时间),试用期内,乙方的薪酬为(金额)。

第五条薪酬及福利5.1 乙方的基本工资为(金额)元/月。

乙方工作表现优异时,公司有权适时增加乙方的工资福利待遇。

5.2 乙方享有公司规定的各项福利待遇,具体包括但不限于员工福利、社会保险、医疗保险、公积金等。

第六条工作时间和休息6.1 公司工作时间为每周(天)工作日,每日工作时间为(时间)至(时间);中午休息,每日(分钟)。

6.2 公司根据工作需要,可安排乙方加班,并按国家规定支付加班费。

第七条工作安全7.1 乙方应当遵守公司的安全制度和规定,保障自身和他人的人身安全,对公司财物和设备负责。

7.2 乙方如因工作原因受伤,公司将按照相关规定提供工作伤害保险赔偿和救治服务。

第八条保密条款8.1 乙方应当严守公司的商业秘密,未经公司许可,不得私自泄露公司的商业秘密。

8.2 乙方不得将公司的商业秘密用于个人利益,一经发现,公司有权追究乙方的法律责任。

第九条风险责任9.1 在工作期间,若因乙方的违规行为或疏忽造成公司或他人的损失,乙方应当承担相应的经济责任。

新版公司聘用合同范本(4篇)

新版公司聘用合同范本(4篇)

新版公司聘用合同范本甲方:单位性质:全民所有地址:法定代表人:乙方:性别:民族:学历:出生年月:身份证号码: _____编码:居住地址:路弄号室户口所在地:区路弄号室根据_____市人事局《关于完善事业单位岗位(项目)聘用制度加强聘用合同管理的若干规定》(沪人29号)文件精神和国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知(国办发35号)和《_____市事业单位聘用合同办法》(沪府发4号)文件精神,以及《_____市_____区第二中心小学聘用合同制的实施方案》和本校各项配套规章制度,甲、乙双方在平等、自愿的前提下,经协商一致订立本聘用合同(以下简称合同)。

双方共同信守本合同所列各条款,并确认本合同为双方解决人事争议的依据。

一、合同期限和工作岗位甲方聘用乙方为本校教职工,聘用期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

乙方的具体工作岗位以甲方每学年(每年_____月份)下达的岗位任务书为准。

在本合同期间,甲方可以根据学校工作需要及乙方的业务、工作能力和表现调整乙方的工作岗位,乙方应当服从安排。

二、岗位职责要求及岗位纪律1、乙方必须按照甲方的岗位职责和规范要求,按时、按质、按量完成岗位职责所规定的工作任务。

2、乙方必须遵守国家的法律、法规和甲方制定的各项规章制度,具有良好的职业道德,热爱本职工作。

三、工作报酬和保险福利待遇1、甲方按照国家和本市现行的事业单位工资制度和支付方式,发给乙方工资待遇。

2、甲乙双方共同遵守国家和本市规定的各种社会保险和税收的规定。

3、乙方在甲方工作期间因患病或非因工负伤,按国家和本市法律、法规及相关规定享受相关医疗待遇。

4、甲方根据乙方每年工作目标和任务的完成情况以及遵守各项规章制度的情况进行考核,并按国家和本单位的规定对乙方进行管理和奖惩。

5、乙方因工负伤及女职工孕期、产假和产后长休假待遇等按国家和本市有关规定执行。

公司聘用合同范本通用版6篇

公司聘用合同范本通用版6篇

公司聘用合同范本通用版6篇篇1甲方(聘用方):____________________公司乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方担任本合同约定的岗位工作事宜,达成如下协议:一、岗位及工作内容1. 甲方聘请乙方担任___________岗位工作。

2. 乙方应履行本岗位工作的责任和义务,遵守公司各项规章制度,完成本岗位的工作内容。

二、聘用期限本合同的期限为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。

合同期满如双方无异议,可以续签。

三、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周___天,每天工作___小时,具体时间按照甲方的规定执行。

2. 工作地点为甲方的营业场所或甲方指定的其他地点。

四、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为_____元/月,根据乙方的表现和业绩,甲方有权对乙方的薪资进行调整。

2. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。

甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 其他福利待遇按照甲方的规定执行。

五、保密条款1. 乙方必须严格遵守保密义务,不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2. 乙方在离职后仍需履行保密义务,直至该信息成为公众信息。

3. 若乙方违反保密义务,甲方有权追究乙方的法律责任。

六、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致,可以变更。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(1)在试用期间被证明不符合岗位要求的;(2)严重违反公司规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3. 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:(1)未按合同约定支付薪酬的;(2)以欺诈手段订立本合同的;(3)拒不履行本合同约定的义务的。

4. 本合同期满或双方协商一致,可以终止本合同。

公司聘用合同书范本6篇

公司聘用合同书范本6篇

公司聘用合同书范本6篇篇1甲方(聘用单位):____________________公司乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况甲方聘请乙方担任甲方公司部门岗位工作,工作地点在公司所在地。

聘用期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止(其中试用期为_____个月)。

二、工作内容及职责要求乙方须按照甲方的岗位职责和要求,按时按质完成工作任务。

具体工作内容包括但不限于:__________(此处可根据实际情况填写具体工作内容和职责要求)。

三、工作时间和休息休假甲方根据乙方工作岗位需要,实行标准工时制度,平均每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时。

乙方享受国家规定的法定节假日休假及带薪年假等福利待遇。

因工作需要加班的,须按照国家有关法律法规及公司规定支付加班工资或安排调休。

四、薪酬与福利待遇甲方根据乙方的工作岗位及工作表现,确定乙方的工资标准及其他薪酬待遇。

乙方试用期满后工资构成为:基本工资+绩效工资+各项津贴及补贴。

具体薪资标准及福利待遇按照甲方公司规定执行。

甲方按月支付乙方工资,不得无故拖欠。

五、保险与福利甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险),乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。

此外,乙方还可享受甲方规定的员工福利政策。

六、保密条款与知识产权归属乙方应严格遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

乙方在工作过程中产生的知识产权归属甲方所有,未经甲方许可,乙方不得擅自使用或转让。

七、违约责任及赔偿损失如甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任。

若因乙方违反约定给甲方造成损失的,乙方应依法承担赔偿责任。

新聘用合同书范本6篇

新聘用合同书范本6篇

新聘用合同书范本6篇篇1甲方(用人单位):______________________乙方(受聘人):______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方向甲方提供劳动事宜,达成以下协议:一、聘用岗位及工作内容甲方聘请乙方担任________岗位工作。

乙方应按照甲方的要求,履行该岗位的工作职责,遵守相关规章制度,按时完成工作任务。

二、聘用期限本次聘用期限为_____年,自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

三、工作时间和地点1. 工作时间:乙方应按照甲方的规定,按时上下班,完成工作任务。

2. 工作地点:乙方的工作地点为甲方指定的地点。

3. 加班:如因工作需要,甲方安排乙方加班的,应按照国家规定支付加班费。

四、薪酬待遇1. 工资标准:乙方的月薪为人民币_____元(含个人所得税及社会统筹保险费用等)。

2. 工资发放:甲方每月___日左右以银行转账或现金形式向乙方支付工资。

3. 福利待遇:乙方享受国家规定的各项福利待遇及甲方规定的福利政策。

五、保险及福利待遇1. 社会保险:甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 福利待遇:乙方享受甲方规定的各项福利待遇,如年终奖、员工旅游等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,保障乙方在工作过程中的安全与健康。

乙方应遵守甲方的安全规定,按操作规范进行工作。

七、保密条款乙方承诺在受聘期间及离职后,对甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密,不得泄露给第三方。

如因乙方泄露甲方机密造成损失的,乙方应承担相应的法律责任。

八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,支付违约金并赔偿对方损失。

2. 乙方在受聘期间,如有违反甲方规定的行为,甲方有权解除本合同并要求乙方承担违约责任。

岗位聘用合同甲方(用人单位)6篇

岗位聘用合同甲方(用人单位)6篇

岗位聘用合同甲方(用人单位)6篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:___________________________法定代表人:___________________________联系电话:___________________________乙方(受聘人):___________________________身份证号码:___________________________联系电话:___________________________鉴于甲方需要聘请员工从事特定岗位工作,经甲、乙双方友好协商,根据中华人民共和国相关法律规定,为明确双方权益,达成以下岗位聘用合同协议:一、岗位聘用1. 聘用岗位:甲方聘请乙方担任_____________岗位工作。

2. 岗位职责:乙方应按照甲方的要求,认真履行所担任岗位的职责,完成工作任务。

3. 聘用期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的工作需要,担任指定的岗位职责,完成工作任务。

2. 甲方根据工作需要,经与乙方协商后,可调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,如因工作需要,经协商后可延长工作时间。

2. 休息休假:按照国家法定休息日及节假日执行。

四、薪酬待遇1. 乙方在聘用期间的薪资按照甲方的薪酬制度执行。

2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3. 乙方享受国家规定的福利待遇。

五、保密义务1. 乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密及其他保密信息承担保密义务。

2. 如乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。

六、合同解除和终止1. 合同解除:甲、乙双方协商一致,可以解除合同;或者一方存在违法行为,另一方有权解除合同。

2. 合同终止:聘用合同期满或者双方约定的终止条件出现,合同自然终止。

聘用合同范本6篇

聘用合同范本6篇

聘用合同范本6篇篇1甲方(聘用方):__________________公司地址:_____________________________联系电话:_________________________乙方(受聘方):__________________地址:_____________________________联系电话:_________________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,就甲方聘用乙方担任特定职位一事达成如下协议:一、聘用职位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任_______________职位。

2. 乙方的主要工作内容为_______________。

二、聘用期限本合同期限为____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。

三、工作时间、休息休假1. 乙方应按照甲方的规定工作时间上下班,并执行请假制度。

2. 甲方保证乙方享有国家规定的休息日和节假日。

四、薪资待遇及福利1. 乙方的基本工资为_____元/月。

2. 甲方根据企业效益及乙方表现,给予相应的奖金和津贴。

3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

4. 其他福利:_____________________________________。

五、保密义务乙方应保守甲方的商业秘密,未经甲方许可,不得将甲方的商业信息泄露给第三方。

六、知识产权乙方在甲方工作期间所完成的成果和知识产权归甲方所有。

七、违约责任1. 若乙方在合同期内擅自离职,应支付甲方违约金_____元。

2. 其他违约责任:_____________________________________。

八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致,可以变更本合同。

2. 在合同期限内,乙方如有严重违反甲方规定的行为,甲方有权解除合同。

3. 合同期满或双方协商一致,可以终止本合同。

公司员工聘用合同(新版)3篇

公司员工聘用合同(新版)3篇

公司员工聘用合同(新版)3篇篇1甲方(聘用方):___________________公司乙方(受聘人):___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况甲方聘请乙方到甲方担任________一职,工作地点在________。

聘用期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止(含试用期______个月)。

二、工作内容和岗位职责要求乙方在甲方的工作岗位为________,岗位职责要求详见甲方制定的岗位说明书。

乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,做到质量良好、数量达标。

三、工作时间和休息休假甲方根据乙方工作岗位的实际情况,安排工作时间和休假制度。

因工作需要加班的,应按国家和公司的相关规定支付加班费或安排调休。

四、薪酬待遇和福利甲方根据乙方的工作岗位和绩效表现,确定乙方的薪酬结构,并按时支付乙方工资。

乙方享有的福利待遇按照国家及甲方的规定执行。

甲方按照国家规定为乙方办理社会保险,乙方承担部分由甲方代扣代缴。

五、保密义务和竞业限制乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业秘密和技术秘密承担保密义务。

乙方离职后一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。

若违反上述约定,乙方应承担违约责任。

六、合同的变更、解除和终止本合同的变更需经甲乙双方协商一致,并以书面形式作出。

合同的解除和终止按照国家法律法规和本合同约定执行。

合同期满前,双方可协商续签劳动合同。

七、违约责任甲乙双方应严格遵守本合同的约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任,并支付违约金。

违约金的具体数额根据违约情况而定。

八、其他约定事项甲乙双方在本合同中未尽事宜可另行签订补充协议。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

聘用合同书模板5篇

聘用合同书模板5篇

聘用合同书模板5篇篇1甲方(聘用方):_________________________单位性质:_________(国家机关/事业单位/企业单位)单位所在地:_________________________法定代表人:_________________________联系电话:_________________________电子邮箱:_________________________乙方(受聘人):_________________________性别:_________________________民族:_________________________出生年月:_________________________文化程度:_________________________专业与职务资格证明:_________________________ 专业技术职称或资格等级水平(职务):_________________________ 身份证号:_________________________联系电话:_________________________电子邮箱:_________________________家庭住址或联系地址:_________________________ 邮政编码:_________________________ 户籍地址:_________________________ 邮政编码:_________________________ 婚姻状况:_________________________ 直系亲属姓名及联系方式等(以便紧急联系):_________________________ 紧急联系人姓名及联系方式等(以便紧急联系):_________________________ 其他需要说明的事项:_________________________鉴于甲方工作需要,经甲乙双方充分协商,达成如下协议,以共同信守执行本合同条款。

聘用合同范本(完整版)6篇

聘用合同范本(完整版)6篇

聘用合同范本(完整版)6篇篇1甲方(聘用单位):___________________乙方(受聘人):___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方向乙方提供聘用岗位事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方担任甲方公司之__________岗位。

乙方应在该岗位合法履行职责,并努力达成工作目标。

具体岗位职责详见附件一。

二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

聘用期间,双方必须遵守本合同的各项条款。

三、薪酬待遇1. 甲方支付乙方的薪资为人民币____元整(¥____),薪资构成为基本工资加绩效奖励。

2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享有国家法定假期及相关福利待遇。

四、工作时间和地点1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 乙方的工作地点在甲方公司所在地。

3. 甲方确保乙方的工作环境和条件符合国家法律法规的规定。

五、保密义务乙方在受聘期间及聘用结束后,对甲方的商业机密、技术秘密及其他机密信息负有保密义务。

未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方泄露。

六、知识产权归属乙方在受聘期间因工作产生的知识产权归属于甲方所有。

乙方不得擅自将甲方的知识产权用于个人或其他第三方的利益。

七、合同解除与终止1. 合同解除:甲乙双方均有权提前解除本合同,但必须提前一个月书面通知对方。

合同解除后,双方应办理相关手续。

2. 合同终止:本合同到期后,双方可选择续签或终止合同。

合同终止时,乙方应办理离职手续并归还甲方财产。

八、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的各项条款,如一方违反,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

2. 如因乙方的违约行为导致甲方遭受损失,乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿。

九、其他事项1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行,作为本合同的组成部分。

单位聘用合同书8篇

单位聘用合同书8篇

单位聘用合同书8篇篇1甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘人员):_________________________根据有关法律法规和规定,本着公平、公正、诚信的原则,甲乙双方经友好协商,就聘用事宜达成如下协议:一、合同期限及试用期本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,期限为XX年。

其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。

二、工作内容及职责1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称及职责详见聘用岗位说明书。

2. 乙方应按照甲方的要求,按时完成分配的工作任务,确保工作质量。

3. 乙方在工作过程中应遵守甲方的规章制度,保护甲方财产,遵守职业道德。

三、工作时间、休假及薪资待遇1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行。

2. 休假:按照国家法定休假制度执行。

3. 薪资:基本工资+绩效工资+其他补贴,具体标准按照甲方薪酬制度执行。

4. 甲方应按约定时间足额支付乙方工资,不得拖欠。

四、保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

3. 甲方根据乙方的工作表现和业绩,适时调整乙方的福利待遇。

五、保密义务及竞业限制1. 乙方在甲方任职期间及离职后,应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方商业机密。

2. 乙方在离职后一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性工作。

六、合同解除与终止1. 合同期间,双方均不得无故解除合同。

如需解除,应提前一个月通知对方,并协商解决。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除合同:(1)在试用期间被证明不符合岗位要求的;(2)严重违反甲方规定的;(3)严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。

3. 合同期满或双方协商一致,可以终止合同。

七、违约责任及赔偿1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。

最新聘用合同模板8篇

最新聘用合同模板8篇

最新聘用合同模板8篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):______________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方向乙方提供工作岗位聘用事宜,经友好协商一致,达成以下协议:一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方担任以下岗位:____________________。

具体工作内容包括但不限于:____________________。

乙方应履行该岗位职责,完成相应的工作任务。

二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

聘用期间,双方应严格遵守本合同约定的各项条款。

三、工作时间、地点及待遇1. 工作时间:按照甲方的规定执行,具体工作时间安排由甲方根据实际情况安排和调整。

2. 工作地点:乙方应在甲方指定的地点履行工作职责。

3. 薪酬待遇:基本工资为人民币____元/月,具体薪酬标准及支付方式按照甲方规定执行。

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

四、岗位职责及要求1. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,履行岗位职责。

2. 乙方应服从甲方的管理,遵守甲方的考勤制度。

3. 乙方应保护甲方的财产,维护甲方的利益。

4. 乙方应完成甲方安排的工作任务,确保工作质量。

五、双方权益及义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行检查、评估,并根据工作需要调整乙方的工作岗位。

2. 甲方应按照合同约定支付乙方的薪酬。

3. 乙方有权享受甲方提供的各项福利待遇。

4. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方机密信息。

5. 乙方在聘用期间不得从事与甲方利益冲突的工作。

六、违约责任1. 若甲方违反合同约定,未按时支付乙方薪酬,乙方有权要求甲方支付拖欠薪酬及滞纳金。

2. 若乙方违反合同约定,泄露甲方商业秘密或从事与甲方利益冲突的工作,甲方有权解除本合同并要求乙方承担违约责任。

3. 若双方违反本合同其他约定,均应承担相应的违约责任。

公司聘用合同范本3篇

公司聘用合同范本3篇

公司聘用合同范本3篇篇1甲方(聘用单位):__________________________名称:__________________________注册地址:__________________________法定代表人:__________________________联系方式:__________________________乙方(受聘人员):__________________________姓名:__________________________性别:__________________________年龄:__________________________籍贯:__________________________联系电话:__________________________身份证号码:__________________________家庭地址:__________________________鉴于甲方需要雇佣具备相关能力和专业背景的人才,而乙方愿意接受甲方的聘用从事相应工作,为明确双方权利和义务,保障各自的合法权益,经友好协商,甲乙双方一致同意签订本聘用合同。

本合同的条款如下:一、工作内容及职务要求(一)甲方聘请乙方担任___________________________职位,其主要工作内容包括但不限于以下方面:___________________________ 。

乙方需严格按照甲方的岗位职责和工作要求,履行自己的职责和义务。

(二)乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,完成甲方分配的工作任务。

二、工作时间和地点(一)工作时间安排:按照甲方的规定执行,具体工作时间安排由甲方根据业务需要及公司政策确定。

(二)工作地点:乙方的工作地点在甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

三、薪资待遇和福利待遇(一)薪资:乙方的基本工资为每月人民币______元整(¥______元),具体薪资构成和支付方式以甲方公司政策为准。

企事业单位聘用合同范本(2024年)6篇

企事业单位聘用合同范本(2024年)6篇

企事业单位聘用合同范本(2024年)6篇篇1甲方:[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人:[法人姓名]乙方:[员工姓名]性别:[员工性别]身份证号码:[员工身份证号]住址:[员工住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,特签订本合同。

一、聘用岗位与期限1. 甲方因工作需要,聘用乙方在[部门名称]部门从事[岗位名称]岗位工作。

2. 本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX 日。

二、岗位职责与工作要求1. 乙方在聘用期间,应当按照甲方的要求,按时完成规定的本职工作及任务。

2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,遵守职业道德,保守甲方的商业秘密。

3. 乙方应具备良好的职业操守和敬业精神,维护甲方形象和利益。

如有损害甲方形象和利益的行为,甲方有权解除合同。

三、劳动报酬与社会保险1. 甲方根据乙方的工作岗位及工作表现,确定乙方的月薪为人民币[月薪金额]元(含社会保险费用)。

甲方将按月支付乙方的工资。

2. 甲方应按国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方个人应承担的社会保险费用由甲方从其工资中代扣代缴。

乙方因病或非因工负伤的相关待遇按国家有关规定执行。

四、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

乙方应按时上下班,如有迟到、早退等行为按照甲方相关规定处理。

2. 乙方享受法定节假日及婚丧假等正常休息的权利。

如有特殊工作需要安排加班的,应支付加班工资或安排调休。

具体按照国家相关法律规定执行。

五、合同解除与终止1. 合同期内,甲乙双方经协商一致可以解除本合同。

如乙方提出离职申请,应提前一个月书面通知甲方。

试用期内的离职申请应提前三日通知甲方。

未经批准擅自离职的,应承担违约责任。

篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事相关工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方从事_____________岗位工作。

公司员工聘用合同(新版)6篇

公司员工聘用合同(新版)6篇

公司员工聘用合同(新版)6篇篇1甲方(聘用方):__________________公司乙方(受聘人):__________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方向乙方聘用员工事宜,经友好协商一致,达成如下协议:一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方为甲方的岗位工作。

具体职责包括但不限于以下几个方面:_______________________________。

二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期为____个月。

三、薪酬待遇甲方按照乙方的岗位性质和工作表现支付薪酬。

基本工资为每月____元,具体薪酬结构、奖金和福利待遇按照甲方相关规定执行。

四、工作时间和地点乙方的工作地点为甲方的办公地点。

工作时间按照甲方的规定执行,按照国家法律规定安排休息休假。

五、保险及福利甲方按照国家相关法律规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金,同时根据乙方的工作表现及公司政策提供其他福利待遇。

六、保密义务和竞业限制乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

在聘用期内及离职后一定期限内(竞业限制期限),乙方不得在与甲方业务相冲突的其他公司从事相同或类似的业务活动。

七、知识产权归属乙方在甲方工作期间所完成的与甲方业务相关的发明、设计、作品等知识产权归甲方所有。

乙方不得将甲方的知识产权泄露或转让给第三方。

八、合同解除与终止本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

如发生乙方违反公司规定或国家法律法规的行为,甲方有权解除合同。

合同到期前,双方可协商是否续签。

九、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款,均应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。

十、其他约定事项双方可就其他未尽事宜进行协商,并达成书面补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

十一、争议解决方式如因本合同产生的争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

公司聘用合同范本通用版7篇

公司聘用合同范本通用版7篇

公司聘用合同范本通用版7篇篇1甲方(聘用方):__________________公司乙方(受聘人):__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就甲方聘用乙方事宜达成以下协议:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,为期___年。

试用期为___个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责,岗位名称及工作职责依甲方的岗位说明书及工作需求而定。

2. 乙方的工作地点在甲方公司所在地,若因公司业务需要变动工作地点的,乙方应服从安排。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行,若因工作需要加班的,应按照国家法律规定支付加班工资或安排调休。

2. 休假:按照国家法律法规及公司规定执行。

四、薪酬及福利待遇1. 薪酬:乙方的月薪为人民币____元整(税前),试用期薪酬为人民币____元整(税前)。

薪酬发放时间按照公司规定执行。

2. 福利待遇:乙方享受公司规定的各项福利待遇,包括但不限于年终奖、带薪年假、带薪病假等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,对可能产生职业危害的岗位应当向乙方履行告知义务,并采取必要的防护措施。

六、保密条款1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密,不得泄露给任何第三方。

2. 如乙方违反保密义务,造成甲方损失,应承担相应的法律责任。

七、合同解除与终止1. 合同解除:双方均可提前解除合同,但应提前通知对方,并按照法律规定支付相应的经济补偿。

2. 合同终止:合同期满或双方协商一致提前终止合同。

八、违约责任及赔偿1. 若一方违反本合同约定,应承担违约责任,并向对方支付违约金。

违约金的数额根据违约的具体情况确定。

2. 若因违约给对方造成损失,应承担相应的赔偿责任。

企业聘用合同标准范本(5篇)

企业聘用合同标准范本(5篇)

企业聘用合同标准范本_____(聘方)聘请_____(受聘方)为外籍工作人员(或_____语教师),双方本着友好合作的精神,签订本合同。

第一条聘期为____年(学校可按学期、学年定),自____年____月____日到职之日起,至____年____月____日离聘之日止。

第二条受聘方的工作任务,商定如下:第三条中国政府法定的工作日为:每周六天,每天八小时(教师按周课时填写)。

第四条聘方每月付给受聘方工资人民币____元,并按附件规定提供各项生活待遇。

第五条受聘方应遵守中国政府的法律、法令、有关规定和聘方的工作制度。

第六条双方均不得无故提前终止合同。

受聘方如中断合同,必须在离华前一个月向聘方提出书面申请,未经聘方同意,受聘方仍应照常进行工作。

聘方自同意之日起的两周后,停发工资,并停止提供受聘方及其家属的有关生活待遇,回国的一切费用自理。

受聘方违犯中国政府法令,聘方有权提出解聘。

自提出解聘之日起一个月内工资照发,但受聘方应在此期间内安排回国。

聘方负担受聘方及其家属在中国境内的旅费,国际旅费自理。

第七条受聘方因健康原因,经医生证明连续病休两个月后仍不能继续工作,聘方有权提出提前终止合同,并根据受聘方的健康状况,于一个月内安排其回国。

聘方提供受聘方及其家属回国的飞机票和负担按规定限量的行李托运费。

第八条本合同自聘期开始之日起生效。

任何一方如要求延长聘期,均应在合同期满前三个月向对方提出,由双方协商确定,并另签延聘合同。

延聘合同系本合同不可分割的组成部分。

本合同的各项条款在延聘期内继续有效。

双方均未提出延长聘期或一方不同意延长聘期时,本合同期满即失效。

第九条本合同在执行中如有争议,由双方协商解决。

第十条本合同用中文和_____文(外文略)写成,两种文本具有同等效力。

甲方(公章):_____ 乙方(公章):_____ 法定代表人(签字):_____ 法定代表人(签字):_____ ____年____月____日 ____年____月____日企业聘用合同标准范本(二)甲方经董事会决议,聘请乙方担任甲方的总经理。

公司聘用合同范本6篇

公司聘用合同范本6篇

公司聘用合同范本6篇篇1甲方(聘用单位):___________________________乙方(受聘人):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方经过友好协商,就甲方聘用乙方从事工作事宜达成以下协议,以兹共同遵守:一、合同期限及试用期第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及工作地点篇2甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘人员):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况甲方聘请乙方担任__________一职,工作地点在__________。

聘用期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及要求乙方应在甲方的领导下,履行以下工作职责:1. 严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度,认真履行工作职责。

2. 服从甲方的管理,按照甲方的要求完成工作任务。

3. 根据甲方的需要,参加培训和学习,提高业务水平。

4. 完成其他由甲方安排的工作。

三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间和休息时间。

乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

四、薪酬待遇1. 甲方按照公司薪酬制度,支付乙方工资。

基本工资为_____元/月。

2. 甲方根据乙方的表现和工作业绩,给予相应的奖金和福利待遇。

3. 甲方支付乙方的工资方式为_____(现金/银行卡)。

支付日期为每月的______日。

五、保险及福利待遇1. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。

新聘用合同范本6篇

新聘用合同范本6篇

新聘用合同范本6篇篇1甲方(聘用单位):____________________名称:____________________法定代表人或主要负责人:____________________地址:____________________乙方(受聘人员):____________________姓名:____________________性别:____________________民族:____________________出生年月:____________________文化程度:____________________身份证号码:____________________住址:____________________联系方式:____________________鉴于甲方需要雇佣具备专业技能和管理经验的人员,乙方具备相关能力和经验,双方本着平等、自愿、公平的原则,为确立双方之间的聘用关系,明确双方的责任、权利和义务,达成以下协议:一、聘用期限及性质1. 聘用期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 聘用性质:全职聘用。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导下,履行以下工作职责:____________(具体职责)2. 工作地点:____________________。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,如因工作需要,需调整工作时间,乙方应服从安排。

2. 休息休假:按照国家法律法规和甲方的规定执行。

四、薪酬及福利待遇1. 薪酬:基本工资+绩效+奖金,具体标准按照甲方规定执行。

2. 福利待遇:按照国家法律法规和甲方规定执行,包括但不限于社会保险、住房公积金等。

五、知识产权保护1. 乙方在甲方工作期间所研发、创作的作品,其知识产权归甲方所有。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露或擅自使用。

六、合同解除与终止1. 合同解除:双方协商一致,可以解除合同;或者一方有重大违约行为,对方有权解除合同。

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新版单位聘用合同模板
甲方:___________________
乙方:___________________
日期:___________________
甲方:乙方:身份证号码:地址:地址:甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要,双方本着平等自愿、协商同意签定本
合同:
一、聘用职位及期限职位:教师期限为________年:自________年____月____日至________年____月____日
二、工作报酬
1、甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,并根据乙方的工作岗位,确定工作期间每月工资报酬。

2、工资为元月,试用1个星期(试用期间合同签订日起工作未满一个月的不付工资),遵守考勤制度,合同签订之日起到下个月的当日为一个月。

3、上班时间为:早上7:00-18:00(夏至) 早上7:30-17:00(冬至)
4、请假一天扣除当天工资(每月不得超过三天)。

迟到、早退、外出一次(15分钟以内),扣工资5元。

迟到、早退、外出20分钟以上扣10元(超过一个小时视为旷工)。

班内如有事故发生,按事故轻重情节处理。

5、工作期间甲方供乙方中餐,不提供住宿。

6、乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。

三、教师职责:
1、负责本班教育和保育工作,结合本班实际,制定班级工作计划、教育教学活动计划,并认真执行,定期向园长做工作汇报;
2、服从园长及教研组长的安排,发扬团队精神,积极主动,与各班教师团结合作,确实做好本园教育、保育及生活护理等工作;
3、对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心;随时维护幼儿在园所内之健康与安全及辅导幼儿之身心发展与个别差异;
4、严格执行幼儿园作息制度,认真安排好幼儿____日生活,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿户外活动时间及游戏时间;
5、培养幼儿良好的行为习惯,使幼儿身心健康成长;
6、经常与家长联系,落实与家长双向沟通,了解幼儿与家长的需求,指导家长科学育儿。

使“优质教育、愉快教学、健康成长”等得到充分体现;
7、坚持正面教育原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚;
8、认真学习,努力钻研业务,积极参加教研活动及业务学习,积极创编教材,制作教具,提高自身素质和业务水平;9.园内举办的各型活动之准备与执行等各项工作;
四、教师要求教师必须持有身份证、健康证、教师上岗资格证、毕业证原件、普通话测试证原件、教师资格证原件以便备案。

五、其他
1、合同如有未尽事宜,按幼儿园有关规章制度执行;
2、甲乙双方在执行过程中,意见不能达成一致时,可协商解决或者通过法院起诉。

3、本合同一式贰份,甲乙双方各壹份,经双方签字后生效,两份合同具有同等效力;甲方:乙方:________年____月____日________年____月____日。

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