个人岗位廉政风险防控登记表
个人岗位廉政风险防控登记表范文
个人岗位廉政风险防控登记表（本登记表仅供参考，具体填写根据实际情况进行调整）一、基本信息：1. 尊称：（必填）2. 性莂：（必填）3. 芳龄：（必填）4. 职务：（必填）5. 工位：（必填）二、岗位特征：1. 岗位职责描述：（必填）2. 岗位职权：（必填）3. 岗位风险评估：（根据具体情况填写）三、廉政风险及防控措施：1. 是否存在违纪违法行为倾向：（是/否）2. 是否存在受礼品礼金倾向：（是/否）3. 是否存在权力寻租倾向：（是/否）4. 是否存在利用职权谋取私利倾向：（是/否）5. 是否存在滥用福利资源倾向：（是/否）6. 是否存在其他廉政风险：（必要时填写）四、个人廉政承诺：1. 本人郑重承诺遵守国家法律法规，廉洁从业，维护职业操守，杜绝一切违纪违法行为。
2. 本人郑重承诺不接受或索取任何可能影响公正执行职务的礼金、礼品等。
3. 本人郑重承诺严格遵守单位纪律，不利用职权或职务之便通私利，不谋取非法利益。
4. 本人郑重承诺不以任何形式利用公共资源和职权谋取私利，杜绝滥用职权行为。
五、签名：日期：以上是个人岗位廉政风险防控登记表的范文，希望能够对您的工作有所帮助。
在填写登记表时，请务必根据实际情况进行详细的填写，并严格遵守廉政承诺，为营造风清气正的工作环境和单位形象做出应有的贡献。
祝工作顺利！对于个人岗位廉政风险防控登记表，我们不仅需要填写基本信息和廉政风险情况，还需要针对不同的风险制定相应的防控措施。
在填写完基本信息和岗位特征后，接下来需要详细进行风险评估和防控措施的制定。
三、廉政风险及防控措施：1. 风险评估在进行廉政风险评估时，需要全面深入地分析岗位所面临的廉政风险，以确保风险评估的全面性和准确性。
针对不同岗位的特点，可以制定相应的风险评估指标和量化标准，以便更好地识别和评估存在的廉政风险。
2. 风险防控措施制定对于已经明确的廉政风险，需要制定具体的防控措施，以便最大程度地减少廉政风险发生的可能性和严重性。
卫生院个人岗位廉政风险防控登记表
3、接受药商、病人家属的宴请、赞助；
4、擅自外出行医，并私自收取“会诊费”。
廉政风险防控措施
1、严格遵守“九不准”以及医院各项规章制度。
2、廉洁自律，廉洁行医；
3、拒绝回扣、红包、人情治疗、人情检查等；
4、加强法律法规学习和内部监管力度，增强廉政意识，筑起第一道思想道德防线。
部门意见
负责人：
年 月 日
分管领导意见
分管领导：
年 月 日
组织审定
（盖章）
年 月 日
注：此表一式3份，由同级纪委监察机关、所在单位和个人各存留1份。
个人岗位廉政风险防控登记表
单位：XXX乡卫生院 填表时间：20XX年XX月XX日
姓名
部门
医疗组
职务
临床医生
岗位职责
临床医生
风险等级
中级
岗位廉政风险
风险点
风险描述
1、医疗活动2、药品回收、收受红包 Nhomakorabea3、私自行医
1、以医谋私，在医疗活动中，收取病人钱物，为他人开具假医学证明或虚假医学文书、将非医保病人费用计入他人医保费用。
个人岗位廉政风险防控登记表
严格按照相关制度文件执行
自报风险பைடு நூலகம்
等级
三级
分管领导
审核意见
单位领导小组确定
个人岗位廉政风险防控登记表
姓名
黄蓓
科室
政策法规科
职务
主要
职责
权力
类型
岗位廉政风险形态
防控措施
已采取的措施
建议采取的措施
1、规范性文件合法性审查
2、开展普法工作
3、起草法规、规章
规范性文件清理
内部管理
公共服务
1、备案审查的范围过小；备案审查标准不统一；审查不严格。
2、普法工作走过场；普法考核验收打人情分；普法经费使用不合理。
3、没有进行深入的调查研究；强化部门利益。
4、敷衍处理相关内容
1、严把审查关，建立审核备案制度。
2、科学制定普法计划，严格考核验收标准，合理安排普法经费。
3、加强调查研究，认真组织研讨，反复组织论证。
4、严格审查相关内容
1、建立健全我局规范性文件管理办法。
2、联合业务科室，集中力量，科学起草。
3、提高公共服务能力和水平，提高责任意识。
个人廉政风险排查防控登记表
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
备注：1、对照个人岗位职责，查找廉政风险点；
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
个人廉政风险排查防控登记表
备注：1、对照个人岗位职责，查找廉政风险点；
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
个人廉政风险排查防控登记表
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
个人廉政风险排查防控登记表
备注：1、对照个人岗位职责，查找廉政风险点；
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
个人廉政风险排查防控登记表
2、按照自己查找、科室互评、领导审核、公示评议的方式查找。
卫生院个人岗位廉政风险防控登记表
单位：XXX乡卫生院 填表时间：20XX年XX月XX日
姓名
部门
医疗组
职务
临床医生
岗位职责
临床医生
风险等级中级岗位廉源自风险风险点风险描述
1、医疗活动
2、药品回收、收受红包
3、私自行医
1、以医谋私，在医疗活动中，收取病人钱物，为他人开具假医学证明或虚假医学文书、将非医保病人费用计入他人医保费用。
部门意见
负责人：
年 月 日
分管领导意见
分管领导：
年 月 日
组织审定
（盖章）
年 月 日
注：此表一式3份，由同级纪委监察机关、所在单位和个人各存留1份。
2、超常使用药品和耗材，收取药品、器械商“回扣”，损害病人的利益。
3、接受药商、病人家属的宴请、赞助；
4、擅自外出行医，并私自收取“会诊费”。
廉政风险防控措施
1、严格遵守“九不准”以及医院各项规章制度。
2、廉洁自律，廉洁行医；
3、拒绝回扣、红包、人情治疗、人情检查等；
4、加强法律法规学习和内部监管力度，增强廉政意识，筑起第一道思想道德防线。
个人岗位廉政风险防控登记表
姓名
雷吉
科室
办公室
职务
财务人员
主要
职责பைடு நூலகம்
权力
类型
岗位廉政风险形态
防控措施
已采取的措施
建议采取的措施
.做好局里的各项财务的预算资金，正常调资、追加资金等工作。。做好单位的工资复核、报账复核等工作。
不严以律己，不严格按财务制度办事。
一、增强服务意识，认真做好本职工作。二、严格按照财务制度办事。
建议强化学习意识，不断提高综合素质。
承诺
严格按照相关制度文件执行
自报风险
等级
三级
分管领导
审核意见
单位领导小组确定
个人岗位廉政风险防控登记表.doc
个人岗位廉政风险防控登记表
姓 名
xx
科室
人事劳动仲裁院
职务
副院长
主 要
职 责
权力
类型
岗位廉政风险形态
防 控 措 施
已采取的措施
建议采取的措施
1、窗口接待
2、案件办理
3、工作指导
公共服 务
1、服务态度差，严重影响党和政府形象，或者在服务中接受他人宴请等。
2、玩忽职守，不依法办案。
3、接受他人请托，违规打招呼。
2、带好队伍，认真调研。
3、规范各项操作流程，互相监督，及时审结案件。
1、进一步加强自身修养，认真做好民主生活会，充分听取同事意见。
2、在依法办事的基础上不断创新。
3、重大案件及时和领导沟通，快速处理，争取在规定期限内结案。
承 诺
严格遵守各项工作纪律，做好廉政风险防控。
自报风险
等 级
三级
分管领导
审核意见
自报风险
等 级
三级
分管领导
审核意见
单位领导小组确定
个人岗位廉政风险防控登记表
姓 名
xx
科室
劳动关系科
职务
主 要
职 责
权力
类型
岗位廉政风险形态
防 控 措 施
已采取的措施
建议采取的措施
窗口接 待
公பைடு நூலகம்服 务
服务态度差，严重影响党和政府形象，或者在服务中接受他人宴请等。
规定文明用语、忌语，以公务员要求严格要求自己，增强为民服务意识。
1、规定文明用语、忌语，以公务员要求严格要求自己，增强为民服务意识。
2、明确岗位职责，提高办案水平。
3、完善办案流程，实行阳光仲裁
小学教师个人岗位廉政风险防控登记表
小学教师个人岗位廉政风险防控登记表一、个人基本信息•姓名：•性别：•出生日期：•籍贯：•政治面貌：•身份证号码：•联系电话：•邮箱：二、职务信息•部门/学校名称：•学科/岗位名称：•任职时间：•是否领导职务：（是/否）三、廉政风险防控情况登记1. 与学生及家长的关系•是否有收受学生及家长礼品、回馈：•是否有通过亲属、朋友等介绍学生圈钱：2. 教育教学质量•是否存在违规补课行为：•是否存在以高分拿奖、被评级等形式收受财物：3. 学校资源分配•是否存在利用职权为自己获取私利的行为：•是否参与与学校对接的教育资源出售行为：4. 教育教学改革•是否存在虚假报销、套取经费等财务违规行为：•是否存在滥用职权、违法违纪行为：5. 岗位安全保密•是否存在私自泄露学生及家长信息：•是否存在不当言行、性骚扰等行为：四、廉政风险防控措施•对于以上廉政风险情况，个人将采取以下措施进行风险防控：1.加强个人廉政教育，提高廉洁意识；2.坚决抵制各种形式的贿赂行为；3.严格遵守学校的工作纪律和管理规定；4.对于容易引发廉政风险的事项，及时向学校相关部门报告；5.加强与学生及家长的沟通，树立正确的教育观念；6.配合学校开展廉政教育宣传活动，积极参与廉政建设。
五、个人声明我郑重承诺：上述登记内容真实、准确，如有隐瞒或不实之处，愿意承担相应的法律责任和学校纪律处罚。
签名：日期：以上是小学教师个人岗位廉政风险防控登记表的内容，该表旨在帮助教师自觉进行廉政风险的识别和防范，加强教师的廉政意识，维护教育行业的风清气正。
希望每一位小学教师能够认真填写，并严格按照登记表的要求进行岗位廉政风险的防控。
岗位廉政风险点查找及防控措施登记表
2、严格执行单位管理制度。所有办公用品采购均通过主管领导审批签字后购买发放。杜绝违规乱开支，乱招待。
3、加强履职尽责情况的监督检查，不断完善制度及时发现问题，不断改进工作。
4、岗位职责方面，重点查找是否存在对
岗位廉政风险点查找及防控措施登记表
风险点
党风廉政建设工作不重视，“一岗双责”履行不到位，忽视班子和队伍建设；利用职权和职务上的便利干预分管部门和工作人员正常履行职责；工作中越权或推诿责任；放松对亲属和身边工作人员的教育监督和管理。
风险等级
一级
防控措施
1、加强政治理论学习和党性修养，提高政策理论水平和政治素质，增强责任感、自信心和意志力，积极参加理想信念教育、宗旨教育、革命传统教育和反腐倡廉教育，增强拒腐防的其它工作。
风险点
1、权力行使方面，可能存在由于权力过于集中、运行程序不规范和自由裁量幅度过大，造成权力滥用的风险；是否存在对分管领导的重大权力行使和相关制度机制关注、研究、指导、监管不力。
2、制度机制方面，重点查找是否存在由于规章制度不健全、监督制约机制不完善，可能导致权力失控的风险；查找在“三重一大”和人、财、物的决策管理方面不能严格落实相关制度规定，可能出现决策不当、管理混乱、工作失误甚至失职渎职等违规违纪现象；违反有关规定，超标准接待、宴请，超范围购置使用公车、装修、基建、发放福利等；单位各部门各科室之间协作配合机制不健全不完善；单位方面制度（核心关键制度）不健全、不完善，制度执行不力，出现不按照制度办事或以权谋私现象。
个人岗位廉洁风险防控登记表模板
处室名称：填表日期：2022年8月17日
姓名
职务
职权
风险类别
廉政风险点及表现形式
风险等级
防控措施
思想道德风险
放松政治理论学习和世界观改造，行为失范。
中级
加强政治理论学习，树立正确的人生观、世界观和价值观，筑牢思想道德防线。
岗位履责风险
未及时处理来电来文，不正确履行“一岗双责”。
中级
增强工作责任心，不断提高各项工作水平；自觉遵守廉政准则和廉洁自律规定。
业务流程风险
。
中级
规章制度风险
中级
外部环境风险
中级
科室负责人初审意见
年 月 日
分管领导核查意见
年 月 日纪检监察部门审源自意见年 月 日廉政风险防控领导小组意见
年 月 日
填表说明：
1.本表一式二份，一份存档，一份公示。填写内容如有需要，可自行添加行或者另附页。
2.风险等级分为高级、中级、低级三个等级。
3.表格请双面打印。
个人职位廉政风险排查防控登记表
个人职位廉政风险排查防控登记表一、职位信息
- 姓名：[填写姓名]
- 职位：[填写职位名称]
- 部门：[填写所属部门]
- 入职日期：[填写入职日期]
- 历史职务：[填写过去的职务信息]
- 目前是否担任其他职务：[是/否]
二、廉政风险排查
1. 个人关系
- 与其他同事是否存在利益输送、亲属或好友关系：[是/否] - 是否参与过违法违纪行为的人员有无关联：[是/否]
- 是否存在其他可能对廉政风险产生影响的个人关系：[是/否] 2. 经济利益
- 是否存在与权力运作相关的经济利益瓜分、受贿受贿、行贿
等廉政风险：[是/否]
- 是否存在其他可能对经济利益产生影响的因素：[是/否]
3. 权力运作
- 是否存在滥用职权、泄露机密、隐瞒信息等廉政风险：[是/否] - 是否存在其他可能对权力运作产生影响的因素：[是/否]
三、防控措施
1. 整改建议
- 根据以上风险排查结果，提出个人廉政风险防控的整改建议：
2. 监督情况
- 监督部门：[填写监督部门]
- 监督联系人：[填写监督联系人姓名]
- 监督联系方式：[填写监督联系人联系方式]
四、廉政教育
- 是否参加过廉政教育培训：[是/否]
- 廉政教育培训时间：[填写廉政教育培训时间]
- 是否知悉廉政风险防控相关制度和规定：[是/否]
以上所填信息属实，如有隐瞒或虚假，愿承担相应的法律责任。
签字：_________________ 日期：_________________。
个人廉政风险防控登记表
二级
二级
4. 管理不到位 射线泄露，导致放射事故
一级
廉 风 防 措
政 险 1、严格执行领导干部廉洁自律的各项规定及医疗卫生行风建设九不准规定。 控 2、加强科室人员的业务培训，医德医风教育。 施
个 人 管 领 导 意 见
组 织 审 定
个人岗位廉政风险防控登记表
单位： 岗位 姓名 职 务 岗 位 合理安排本科室人员各项工作，定期检查各种影像，检查图像质量及诊断报告质 职 责 量，审核疑难病理诊断报告，督查工作纪律。 风 险 点 风 险 描 述 风险等级 填表时间：
1.工作懈怠
对科室人员管理松散，讲情面，导致工作质量下 降。
二级
不严格廉洁行医规定，纵容身边工作人员利用职 岗 位 2.廉洁自律不够 务之便为他人或自己谋利。 廉 政 风 险 3.监督不到位 疏于对科室工作人员的监督，导致工作人员作风 散漫。
个人岗位廉政风险防控登记表
个人岗位廉政风险防控登记表
注：此表一式4份，由局纪委、单位、部门及本人各留存一份。
个人岗位廉政风险防控登记表
注：此表一式4份，由局纪委、单位、部门及本人各留存一份。
个人岗位廉政风险防控登记表
注：此表一式4份，由局纪委、单位、部门及本人各留存一份。
附件2
机关内部廉政风险防控登记表
注：此表一式3份，由局纪委、单位和部门各留存一份。
注：此表一式3份，由局纪委、单位和部门各留存一份。
注：此表一式3份，由局纪委、单位和部门各留存一份。
注：此表一式3份，由局纪委、单位和部门各留存一份。
注：此表一式3份，由局纪委、单位和部门各留存一份。
注：此表一式3份，由局纪委、单位和部门各留存一份。
注：此表一式3份，由局纪委、单位和部门各留存一份。
注：此表一式3份，由局纪委、单位和部门各留存一份。
附件3
纪检组（纪委、纪工委、特派员）监察室
廉政风险防控登记表
注：此表一式4份，由局纪委、上级单位、所在单位和部门各留存一份。
个人岗位廉政风险防控登记表
个人岗位廉政风险防控登记表-办公室
填表时间：2011年8月25日
备注：1 、本表一式三份，一份报本单位党委，一份报本单位纪检监察组织，一份公示；
2 、如填报内容较多、表中预设位置不足时，可另附页填报。
江东区教育系统岗位廉政风险防范措施一览表
单位（科室）：黄鹂小学填表日期：2011 年4月20日
单位（科室）负责人（签字）：分管领导（签字）：
江东区教育系统岗位廉政风险防范措施一览表
单位（科室）：黄鹂小学填表日期：2011 年4月20 日
单位（科室）负责人（签字）：
分管领导（签字）：
江东区教育系统岗位廉政风险防范措施一览表
单位（科室）：黄鹂小学填表日期：2011年4月20 日
单位（科室）负责人（签字）：沈静
分管领导（签字）：
江东区教育系统岗位廉政风险防范措施一览表单位（科室）：黄鹂小学填表日期：2011 年4月6日
单位（科室）负责人（签字）：
分管领导（签字）：
江东区教育系统岗位廉政风险防范措施一览表
单位（科室）：黄鹂小学填表日期：2011年4月20日
单位（科室）负责人（签字）：
分管领导（签字）：
江东区教育系统岗位廉政风险防范措施一览表
单位（科室）负责人（签字）：分管领导（签字）：。
个人岗位廉政风险及防控措施登记表【范本模板】
3、加强专业知识学习，不断提高工作水平和事业心、责任感，树立廉洁意识、责任意识。
科室审
核意见
科室主要负责人(签字）:
年 月 日
分管领导
审核意见
总队分管领导（签字）：
年 月 日
填表要求：1、此表由本人亲自填写，上报时需提交纸质、电子版各一份。
2、如内容填写不下可另附纸,此表一式两份，存档、自留风险点主要表现及风险等级
道德风险：
放松了政治理论学习和党性锻炼，导致思想蜕变,信念滑坡。
等级：二
社交风险：
队社会不良风气不抵制,导致是非不分，随波逐流。
等级：二
个体风险：
思想下滑，容易降低对自己的要求。
等级：三
可能违反《廉政准则》“52个不准”哪条规定
第13.52条
防 控
措 施
1、坚持政治理论学习，坚定思想信念
2、加强干部职工普法宣传教育
单位审
核意见
科室主要负责人（签字）：
年 月 日
分管领导
审核意见
总队分管领导（签字)：
年 月 日
填表要求：1、此表由本人亲自填写，上报时需提交纸质、电子版各一份。
2、如内容填写不下可另附纸，此表一式两份,存档、自留各一份.
表二
社会廉政风险及防控措施登记表
单位：填表时间：年月日
表一
岗位廉政风险及防控措施登记表
单位:填表时间：年月日
姓 名
职 务
岗位职责
风
险
点
主
要
表
现及风险等级
1、业务知识不精,在处理总队法律事务工作中适用法律法规错误。二级
2、工作不细致，对干部职工普法宣传教育力度不足。三级