环境、职业健康安全管理实施细则
环境、职业健康安全目标管理考核细则(标准版)
( 安全管理 )单位：_________________________姓名：_________________________日期：_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改环境、职业健康安全目标管理考核细则(标准版)Safety management is an important part of production management. Safety and production are inthe implementation process环境、职业健康安全目标管理考核细则(标准版)为了落实《中华人民共和国安全生产法》关于生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责的要求。
促进行政一把手履行职责。
加强环境、职业健康安全管理工作，减少或避免环境、职业健康安全事故的发生，确保公司环境、职业健康安全目标的实现，特制订本细则。
一、公司所属单位、项目部（跨年度项目部）、驻外机构、机关各部门依据责任状均实行年度考核。
将考核自评表、年度工作总结及一把手履行职责情况报告于次年元月5日前报公司工程部。
二、项目部实行竣工考核，并按竣工考核结果兑现，竣工验收后将考核自评表，工作总结，履行职责报告等相关资料一并报工程部。
三、公司环境职业健康安全生产委员会考评小组在单位总结自评的基础上，结合日常检查情况于12月至次年元月，按考核表，逐条对照进行考评。
四、项目竣工考评，工程部自收到项目部自评表、工作总结、履行职责报告等相关资料后，考评小组30日内对其进行考评。
五、具体考核办法：采取硬性指标，量化考核的办法，具体考核项目和评分标准见附件。
档次分：优秀90分以上（含90分）合格75分------89分（含75分）不合格75分以下具体考核步骤：一是听汇报二是看台帐三是查生产施工现场四是分项评分，确定档次五是总结，交换意见六、公司召开会议公布考评结果，按责任状兑现奖惩。
职业健康、安全与环境管理规定
职业健康、安全与环境管理规定第一章总则第一条为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，规范xx基建项目各工程职业健康、安全与环境管理工作，保障从业人员的健康安全和项目投资者的财产安全，促进工程建设，特制定本细则。
第二条本细则依据国家、行业有关职业安全健康和环境保护的法律、法规及中国铝业公司（中国铝业股份有限公司）有关安全生产工作的规定，并结合xx基建项目工程建设的实际情况制定。
其用于规定本工程建设的职业健康、安全与环境管理工作的基本要求、工作程序和管理关系。
第三条xx基建项目（以下简称：项目）以及参加本工程建设的设计、监理、施工承包商的职业健康、安全与环境管理工作适用本细则。
第四条本工程建设实行项目、设计、监理、施工承包商共同控制管理施工现场职业健康、安全与环境管理工作的管理模式，并以项目为核心，以施工承包商为主体，对工程建设安全文明施工实行“统一规划，统一组织，统一协调，统一监督”。
第五条承包商应树立“关心人、爱护人、尊重人”的经营理念和“不论在什么情况下的施工，只要有影响员工安全健康的危险因素存在，就必须为员工提供安全防护保险设施”的指导思想，不断完善职业安全卫生条件，规范员工安全文明行为，在确保从业人员安全与健康的前提下组织工程建设工作。
第六条承包商应实行以各级行政正职为安全第一责任人的各级安全生产责任制，贯彻“管生产必须管安全”和“谁主管，谁负责”的原则，建立健全安全监督管理体系和安全保证管理体系，推行逐层签订安全责任书及安全方针目标公开承诺制度，做到在计划、布置、检查、考核、总结施工工作的同时，计划、布置、检查、考核、总结安全文明施工工作。
第七条承包商应依据国家、行业有关职业健康、安全与环境保护的法律、法规和本细则，制定适合本工程建设的规章制度，使职业健康、安全与环境管理工作制度化、规范化、标准化。
第二章目标第八条职业健康、安全与环境管理目标：努力实现人身死亡事故“零目标”，轻伤率控制在 2.5‰以下，并在工程范围内杜绝以下责任事故：—不发生重伤及以上人身伤亡事故；—不发生重大施工机械和设备损坏事故；—不发生重大火灾事故；—不发生重大交通事故；—不发生重大环境污染事故和垮（坍）塌事故；—不发生大面积传染病和集体食物中毒事故。
环境、职业健康安全监理细则（5篇）
环境、职业健康安全监理细则1.编制目的为了预防、控制和消除职业病危害，保护职工健康及其相关权益，促进企业稳定发展,并通过我们的行为控制和影响相关方，使其采取有效措施，预防和减少施工对环境和职业健康安全带来的负面影响，使环境保护、职业健康安全方面工作做的更好。
2.适用范围适用于西安市中国铁建-国际城一期建设工程监理项目部在环境保护、职业健康安全、必要的劳护用品、考核评价等方面的控制管理工作。
3.环境、职业健康安全管理目标3.1环境目标(1)施工环境目标1)噪声排放达标。
2)粉尘排放达标。
3)控制有毒有害气体的排放。
4)施工生活污水排放达标。
5)施工渣土清运符合要求。
6)现场夜间照明无光污染。
7)减少油品，化学危险品泄漏，遗洒。
8)不发生火灾，爆炸事故。
9)固体废弃物逐步实现减量化，资源化，无害化。
10)最大限度地节约施工材料。
(2)办公生活环境目标1)节约用纸。
2)易耗品分类处理。
3)最大限度地节约水、电能源。
3.2职业健康安全目标(1)杜绝员工死亡事故；(2)重伤事故为零；(3)轻伤事故频率低于____%；(4)杜绝交通、设备、火灾等重大事故，减少一般责任事故；(5)职业病发病率为零。
4.建立组织机构环境保护、职业健康安全应坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理，依法为员工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，保障员工获得相应的职业卫生保护。
为了有效地开展环境、职业健康安全管理工作，我监理部成立“中国铁建-国际城一期工程监理二标环境、职业健康安全管理体系运行小组。
组织机构图如下：5.制定岗位职责5.1小组职责(1)组织检查各施工现场的环境、职业健康安全生产责任制，贯彻执行各项环境、职业健康安全防范措施及各种管理制度；(2)进行教育培训，使小组成员掌握环境、职业健康安全基本常识，同时具备环境、职业健康安全管理相应的素质水平，提高员工环境、职业健康安全素质；(3)编制监理环境、职业健康安全细则，确定现场的环境、职业健康安全监督管理重点，有针对性的进行检查、验收和监控。
环境、职业健康安全监理细则(4篇)
环境、职业健康安全监理细则第一章绪论第一节总则第一条为规范环境、职业健康安全监理行为，确保监理活动的合法性、安全性和有效性，保障被监理单位的环境、职业健康安全，提高监理工作的质量和水平，制定本细则。
第二条本细则适用于国内所有环境、职业健康安全监理机构和从业人员。
第三条环境、职业健康安全监理是指依法对建设工程、生产活动等环境因素和职业健康安全风险进行监督检查、评估和指导，确保环境、职业健康安全的活动。
第四条环境、职业健康安全监理机构应当依法取得相关资质，并按照法律、法规和本细则的规定履行监理职责。
第二节监理机构的资质和组织架构第五条环境、职业健康安全监理机构应当依法申请资质，并经相关主管部门审核批准后方可从事监理活动。
第六条环境、职业健康安全监理机构应当具备下列条件：（一）有适应被监理单位的环境、职业健康安全监理需要的专业人员；（二）有健全的组织体系和规范化管理制度；（三）有相应的技术设备和场地；（四）有良好的信誉记录和社会评价；（五）有承担相应责任的经费和人力资源。
第七条环境、职业健康安全监理机构应当具备下列职责：（一）进行环境、职业健康安全监理的项目可行性研究、监测、评估；（二）编制环境、职业健康安全监理报告并向被监理单位提交；（三）进行环境、职业健康安全监理活动的过程监控和记录，及时反馈监理结果；（四）指导被监理单位在环境、职业健康安全方面改进并提供技术咨询；（五）对环境、职业健康安全监理工作的质量进行评估。
第三节监理人员的任职条件和管理第八条环境、职业健康安全监理机构应当聘请具备相应专业知识和经验的监理人员，任职资格应符合下列规定：（一）具备相关专业技术知识，并持有相应的专业证书；（二）具备良好的职业道德和职业操守，不得有不良记录；（三）具备较强的沟通和组织能力；（四）具备较强的环境、职业健康安全监理技能；（五）经过环境、职业健康安全监理机构认证合格的监理人员。
第九条环境、职业健康安全监理机构应当按照国家有关规定，对监理人员进行培训，并定期进行职业道德和业务知识的考核。
环境、职业健康安全目标管理考核细则范文
环境、职业健康安全目标管理考核细则前言现今，工作环境的安全与健康已成为企业能否顺利运营的重要因素。
如果员工在工作环境中遇到意外，不仅会影响他们的生活质量，也会让企业面临诸多风险。
为了确保工作环境的安全与健康，同时遵守法律规定，越来越多的企业开始注重掌握环境、职业健康安全目标管理考核细则。
环境、职业健康安全目标管理考核的意义环境、职业健康安全目标管理考核是一种旨在确保员工、环境和企业的安全及健康的方法。
它可以让企业迅速识别危险，有效减少危险及伤害的出现，并促进企业与员工的发展及效率提升。
此外，环境、职业健康安全目标管理考核可以使企业遵守相关法规，如OSHA、EPA等，确保员工能够在相对安全的环境中工作，保证环境的清洁和资源的节约利用，以达成社会责任和可持续发展。
环境、职业健康安全目标管理考核细则的制定流程第一步：明确目标在考核制度的初期，企业必须确定环境、职业健康安全的目标。
这意味着企业必须充分了解自身工作流程（物流、生产工艺）和有哪些危险，然后识别和评估危险；企业还需要了解相关法规标准，以保证能够符合它们的要求。
为了确保达成目标，企业必须将目标细化，并向全员讲解、宣传，使员工在工作中能够深刻理解这些目标。
第二步：确定指标一旦目标确定，企业需要确定可以用来检测和衡量实现目标的指标。
这些指标应该是可量化的，并根据目标和相关法规标准逐一制定。
企业可以从以下角度制定指标：•安全指标，例如事故率和平均时间无事故运行。
•健康指标，例如职业病发病率和累积病例数。
•环保指标，例如废水排放和固体废物处置。
第三步：评估和修订制定指标后，企业需要监测指标并评估其有效性。
评估是指每一个指标的效果是否达到预期，并能否防范及减小潜在的风险。
如果发现企业未能达到既定目标，企业可以对制度进行修订，调整合适方案以达成目标。
第四步：培训和教育员工即便制度有完善的考核指标和健全的流程，要真正保证员工遵循规定确实不容易。
因此，企业也需要对员工进行培训和教育。
环境、职业健康安全监理细则
环境、职业健康安全监理细则一、监理概述职业健康安全监理就是在建设工程建设过程中，对职业健康安全问题进行监督、检查、评估和指导的工作。
通过各项监督措施，保障员工的健康与生命安全，维护环境资源的可持续发展，达到社会公共利益最大化。
二、监理职责职业健康安全监理的主要职责如下：1.监督各方遵守职业健康安全法律法规和标准，保证施工现场符合职业健康安全要求；2.审核并监督职业健康安全保障措施的实施，确保其有效性；3.监测施工现场的职业健康安全环境，实时对潜在风险进行评估和控制；4.对职业健康安全事故进行调查，发现隐患及时上报，协助相关部门进行调查；5.提供职业健康安全培训和宣传，推广先进经验和技术，提高施工者的职业健康安全意识，减少事故的发生。
三、监理要点职业健康安全监理应该注意以下要点：1.制定和落实施工计划在施工计划制定的初期，必须明确职业健康安全要求和目标，制定相应的安全保障措施。
并根据施工的进度安排实施，确保安全保障措施得到有效实施。
2.设立监控及管理系统对于易发生职业病的作业、使用危险化学品的作业等级别高的作业，设立必要的职业健康安全监督和管理系统，如制定管理制度，设立标识标志，实行资格考核等等。
3.进行职业健康安全教育培训对职业健康安全保障工作实施前，要进行必要的安全培训和实践训练，使监督和施工人员了解职业病危害和预防措施，提高职业健康安全素养和责任意识。
4.建立职业健康安全档案对在施工过程中，可能产生职业健康安全危害因素的作业及其工人的工作情况、健康情况等情况进行记录，建立职业健康安全档案，对于存在潜在风险的作业现场逐级审核，并采取措施进行控制。
5.落实职业健康安全保障措施对于存在职业健康安全风险的作业，必须设置相应的防护措施，如定期对作业现场进行安排人员防护装备、通风设施的检查和维修等。
6.管理现场作业人员对于现场作业人员的管理，应当制定相关的管理要求，对于存在漏洞的行为进行制止，对于证明不听从指挥或者有违规情况的工作人员，可以暂停作业，处以相应的罚款等。
环境与职业安全健康管理方案(2017)
环境与职业安全健康管理方案(2017)环境/职业健康安全管理方案审批人：编制部门：安全部编制时间：二О一七年一月一日第一节环境管理一、环境目标1、提高环境保护意识和能力，每季度进行一次相关环保知识培训；2、节约资源能源，项目成本占造价比例逐年降低2%；3、减少污染物排放，污染物排放达到相应标准要求；4、固体废物控制率达100%；5、机械设备污染排放检测合格率100%；6、环境处罚或通报为；7、环境污染事件为。
二、环境及资源管理实施细则1、在施工现场的“五小设施”（食堂、宿舍、厕所、洗浴室、办公室）、钢筋加工区、木材加工区等区域设置明显的节水、节能、节约材料等内容的警示标识，并按规定设置安全警示标志。
2、施工现场的主要道路必须进行硬化处理，土方集中存放以及裸露的土地进行覆盖、固化或绿化，施工现场大门口必须设置洗车池，涉及到拆除工程作业的必须采取有效的降尘措施，防止扬尘污染，建筑垃圾、生活垃圾分开存放，建立封闭式垃圾站并做到及时清运，渣土销纳严格依照环保部门规定办理相关手续。
3、各项目每月进行不少于两次的绿色施工检查，做好检查记录，对检查中违规事项或职业健康平安隐患进行责任追究并制定可行方案整改。
4、制定绿色施工费用的合理开支方案，保证绿色施工费不被挪用，确保绿色施工费用的有效使用。
5、施工现场临时设施建设严禁使用粘土砖，宜选用高效保温隔热资料制成的复合墙体和屋面，以及密封保温隔热机能好的门窗。
6、生活区和办公室等照明器具选用节能型器具如节能灯泡或节能灯管。
7、施工工程实行用电计量管理，合理安排工序，提高各种设备使用率和满载率，严格控制施工阶段的用电量。
8、实施用水计量管理，严厉控制施工阶段用水量，食堂、宿舍、厕所、洗浴室、办公室等区域设置明显的节约用水标识，采用节水型生活用水器具，如节水龙头等。
9、施工过程中产生的污水，如搅拌机冲洗、砼输送泵及车辆冲洗必须设置沉淀池，经沉淀后的污水二次再利用，如用于洒水降尘等。
环境、职业健康安全监理细则范文（4篇）
环境、职业健康安全监理细则范文第一章总则第一条为了加强环境、职业健康安全管理工作，确保工程质量和工作人员的安全健康，根据相关法律法规的要求，制定本细则。
第二条本细则适用于所有相关工程的环境、职业健康安全监理工作。
第三条环境、职业健康安全监理应当依法独立、客观、公正进行，服务于项目的顺利进行和工作人员的安全健康。
第四条环境、职业健康安全监理工作应当遵守人民政府相关部门颁布的各项法律法规、规章制度和标准。
第二章职责和权限第五条环境、职业健康安全监理的职责是对工程建设现场的环境和职业健康安全管理进行监督和指导，确保施工单位的环境、健康安全管理符合相关法律法规要求。
第六条环境、职业健康安全监理应当对施工单位在项目建设过程中的环境、职业健康安全管理计划、措施进行审核，对其实施进行监督和检查。
第七条环境、职业健康安全监理应当定期对项目的环境、职业健康安全管理工作进行评估，并向建设单位、施工单位和相关部门提出改进意见和建议。
第八条环境、职业健康安全监理应当及时向建设单位、施工单位和相关部门报告发现的环境、职业健康安全问题，并提出整改要求。
第九条环境、职业健康安全监理在工程建设过程中，可以依据法律法规和相关标准，在必要的情况下采取停工、限工等措施，确保工程安全进行。
第三章管理要求第十条建设单位应当按照相关法律法规，委托具备资质的环境、职业健康安全监理机构进行监理工作。
第十一条施工单位应当委派专人负责工程的环境、职业健康安全管理，并配备必要的安全防护设施和设备。
第十二条施工单位应当制定环境、职业健康安全管理计划和相关规章制度，并组织实施，确保员工的安全健康。
第十三条施工单位应当对全体员工进行环境、职业健康安全教育和培训，并定期组织演练和应急预案的训练。
第十四条施工单位应当及时整改环境、职业健康安全问题，并及时报告整改情况。
第十五条环境、职业健康安全监理应当保持与建设单位、施工单位和相关部门的沟通和协作，共同推进环境、职业健康安全管理工作。
环境、职业健康安全管理制度范本(3篇)
环境、职业健康安全管理制度范本一、引言近年来，随着工业化进程的加快和人们健康意识的提高，环境、职业健康安全管理越来越受到关注。
为了保护员工的身体健康和促进企业可持续发展，制定一套完善的环境、职业健康安全管理制度是非常必要的。
本文将提出一套不含“首先、其次、另外、总之、最后”等分段语句的环境、职业健康安全管理制度范文。
二、管理目标和原则1. 管理目标本公司旨在建立一个安全、健康、透明、可持续发展的工作环境，保障员工的身体健康和生命安全，促进企业的长期发展。
2. 管理原则（1）依法合规：本公司遵守国家法律法规和相关标准，确保环境、职业健康安全管理工作符合法律要求。
（2）防治为主：本公司将预防工作放在首位，通过风险评估、控制和培训等措施，防止事故和疾病的发生。
（3）综合治理：本公司将环境、职业健康安全管理与企业经营管理相结合，形成相互促进的良性循环。
（4）员工参与：本公司鼓励员工积极参与环境、职业健康安全管理工作，提供必要的培训和沟通机制，共同维护良好的工作环境和职业健康安全。
三、组织机构和职责1. 设置环境、职业健康安全管理部门，负责全面管理和执行环境、职业健康安全管理工作。
2. 确保公司高层管理者对环境、职业健康安全工作的重要性有充分的认识，并全力支持和推动管理工作的落实。
3. 各部门和各岗位负责本部门或岗位的环境、职业健康安全工作，并定期进行自查、自评和整改。
4. 任命环境、职业健康安全管理专职人员，负责专业的技术指导和培训，并监督各部门和各岗位的执行情况。
四、风险评估与控制1. 风险评估（1）对公司的各项工作进行风险评估，包括环境风险和职业健康安全风险。
（2）建立风险评估档案，定期更新和调整。
（3）根据风险评估结果，制定相应的控制措施和应急预案。
2. 控制措施（1）建立健全的职业卫生控制制度，采取必要的措施防止有害物质对员工身体健康的影响。
（2）确保工作场所的环境卫生，包括通风、清洁和噪声控制等。
职业健康安全管理实施细则
职业健康安全管理实施细则第一章总则第一条为加强×××公司（以下简称公司）的职业健康管理与职业病防治工作，保护员工的身体健康，及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》（安监总局令第47号）《用人单位职业健康监护监督管理办法》（安监总局令第49号）《建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理办法》（安监总局令第90号）《职业健康监护技术规范》（GB/Z188）、《用人单位职业危害因素定期检测管理规范》（安监总厅安健[2015]16）等法律法规和规范以及×××投资《职业病防治管理办法》，制定本细则。
第二条本细则主要对职业危害告知、职业危害因素检测和申报、职业病体检和防止、职业危害防护、职业健康培训等工作的管理要求作出规定。
第三条职业卫生管理工作坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理。
第四条定义与解释（一）职业病：是指员工在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害物质等因素而引起的疾病并列入国家公布的职业病名单的疾病。
（二）职业危害：是指对从事职业活动的员工可能导致职业病的各种危害。
职业危害因素包括职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他有害因素。
（三）职业病危害事故：是指由职业危害因素对人体造成急慢性伤害所引起的事故。
（四）职业禁忌：是指员工从事特定职业或者接触特定职业危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态。
（五）劳动防护用品：是指由生产经营单位为员工配备的，使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备，分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。
（六）个体防护装备：是指从业人员为防御物理、化学、生物等外界因素伤害所穿戴、配备和使用的各种护品的总称（七）职业病防护设施（以下称“防护设施”）：是指以控制或者消除生产过程中产生的职业危害因素为目的，采用通风净化系统或者采用吸除、阻隔等设施以阻止职业危害因素对劳动者健康影响的装置和设备。
职业健康安全与环保管理制度(3篇)
职业健康安全与环保管理制度1、各单位要按照集团质量、环境、职业健康“三标一体化”的要求，预防、控制和消除职业危害，保护环境，促进企业健康可持续发展。
2、集团各单位应当为劳动者创造符合国家职业健康标准和环境卫生要求的工作环境和条件。
3、集团各单位应当建立健全职业健康安全环保责任制，加强对该项工作的领导和管理。
4、每年必须制定职业健康安全环保措施计划，有计划地改善劳动条件和安全卫生设施，防止工伤事故和职业病危害，保障职工的安全和健康。
5、职业健康安全环保措施计划具体内容有：(1)安全技术措施；(2)职业健康措施；(3)辅助用室及设施；(4)职业健康安全宣传教育措施。
6、集团每季度对各单位职业健康安全、环保工作开展情况进行监督检查。
职业健康安全与环保管理制度（2）是指为了保护员工的身体健康和安全，同时保护环境不受污染，企业制定的一系列规章制度和措施。
职业健康安全管理制度主要包括以下内容：1. 风险评估和控制：对工作场所进行风险评估，确定可能对员工健康和安全造成威胁的因素，并采取相应的控制措施，减少事故和职业病的发生。
2. 培训和教育：提供必要的职业健康安全培训，确保员工了解相关的安全操作规程和紧急处理措施，增强员工对危险因素的识别和应对能力。
3. 事故报告和调查：建立事故报告和调查机制，及时记录和报告工作场所事故，并进行调查分析，找出事故原因和责任，并采取措施防止类似事故再次发生。
4. 健康监测和体检：进行员工的职业健康监测和体检，及时发现和预防职业病的发生，保护员工的身体健康。
环保管理制度主要包括以下内容：1. 环境影响评估：对企业的生产活动进行环境影响评估，确定可能对环境造成的影响，并制定相应的控制措施，减少污染和资源浪费。
2. 废物管理和处理：建立规范的废物管理制度，包括废物的分类、储存、运输和处理，确保废物安全处理，减少对环境的污染。
3. 节能减排措施：采取有效的节能减排措施，减少二氧化碳和其他温室气体的排放，保护大气环境和气候。
环境、职业健康安全管理制度范文(3篇)
环境、职业健康安全管理制度范文一、引言环境、职业健康安全是企业可持续发展的重要组成部分，也是社会责任担当的体现。
为了保障员工的健康和安全，提高工作环境的品质和可持续性，本公司制定了环境、职业健康安全管理制度，以确保员工的生命安全和身体健康，促进可持续发展。
二、管理目标1. 确保员工在工作场所的安全健康；2. 确保公司的环境和设施符合相关法规和标准要求；3. 通过不断改进和创新，提升工作环境的品质和员工的生产效率；4. 促进员工的职业健康和职业发展。
三、管理原则1. 普及安全知识，提高员工的安全意识和责任意识；2. 全面预防事故和职业病的发生，做到事故和职业病的零发生；3. 推行安全文化，建立风险防控和事故应急管理体系；4. 依法合规，承担社会责任；5. 建立健全的信息沟通和反馈机制，保证管理制度的有效实施。
四、组织架构与职责1. 公司领导：负责制定公司的环境、职业健康安全管理目标和政策，并对其实施进行监督和检查；2. 环境、职业健康安全部门：负责制定和监督公司的环境、职业健康安全管理制度和措施，对工作环境和设施进行评估和改进，并组织培训员工的安全知识和应急预案；3. 各部门主管：负责组织实施环境、职业健康安全管理工作，保证其部门的员工遵守有关安全规定和程序，及时报告和处理安全事故和职业病病例。
五、工作场所管理1. 建立和维护安全工作环境，消除和控制可能危及员工生命和健康的因素；2. 配备适当的防护设备和器材，并进行定期检查和维护；3. 对特殊工作场所、特殊工种和特殊设备进行专项管理和安全培训；4. 建立事故预防和应急管理机制，制定相应的预案和演练计划。
六、职业健康管理1. 建立完善的职业健康档案，对员工进行入职体检和定期体检；2. 开展职业病危害因素的评估和控制，并进行相应的培训；3. 提供适当的职业健康保护设备和防护用品，并进行培训和指导；4. 加强员工的健康教育和宣传，提倡健康生活方式和工作习惯。
环境、职业健康安全监理细则
环境、职业健康安全监理细则
，是指在建设项目中对环境保护、职业健康安全等方面进行监督和管理的具体规定。
它是为了确保建设项目在施工过程中不对环境和工人的身体健康造成危害，同时保障建设项目的质量和进度，提高建设项目的可持续性而制定的。
环境、职业健康安全监理细则的主要内容包括：
1. 环境监督：对建设项目的环境影响进行评估和监测，确保项目的施工过程中不对环境造成污染和破坏。
要求监理人员对施工现场进行定期巡查，并记录施工现场的环境情况，及时发现并处理环境问题。
2. 职业健康安全监督：监督建设项目的施工现场是否符合相关的安全规范和标准，确保工人的身体健康和安全。
要求监理人员对施工现场的安全措施进行检查和指导，包括安全设备的使用、操作规程的执行等。
3. 文件管理：监理人员要对建设项目的环境、职业健康安全相关的文件进行管理，包括建设项目的环评报告、安全生产计划、安全生产手册等。
确保这些文件齐全、有效，并及时更新。
4. 日常报告：监理人员要定期向建设单位提交环境、职业健康安全监督报告，汇报施工现场的环境和安全状况，提供问题的整改方案和进展情况。
5. 培训指导：监理人员要对建设单位的工作人员进行环境、职业健康安全方面的培训和指导，提高他们对相关规定的了解和遵守程度。
环境、职业健康安全监理细则的制定和实施，是建设项目可持续发展的关键一环。
只有通过严格的监督和管理，才能确保建设项目的合规性和可持续性。
环境保护、职业健康管理制度(安全标准化)
环境保护、职业健康管理制度（安全标准化）第一章总则第一条为了保护环境，保障员工职业健康安全，提高公司管理水平，依据《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于公司的环境保护和职业健康安全管理活动，包括生产、科研、经营、服务等活动。
第三条公司坚持环境保护和职业健康安全发展战略，将环境保护和职业健康安全纳入企业文化建设，积极推行绿色生产，不断提高环境保护和职业健康安全管理水平。
第四条公司环境保护和职业健康安全工作的原则是：预防为主、防治结合、综合治理、持续改进。
第二章组织机构和职责第五条公司设立环境保护和职业健康安全管理委员会，负责公司环境保护和职业健康安全工作的领导。
第六条环境保护和职业健康安全管理委员会的主要职责：（一）制定公司环境保护和职业健康安全方针、目标和计划；（二）审查环境保护和职业健康安全管理的绩效，监督环境保护和职业健康安全工作的实施；（三）组织环境保护和职业健康安全培训，提高员工的环境保护和职业健康安全意识；（四）组织环境保护和职业健康安全应急演练，提高公司的应急处理能力；（五）定期向公司高层报告环境保护和职业健康安全工作的进展情况。
第七条公司各部门、分支机构应设立环境保护和职业健康安全管理岗位，明确环境保护和职业健康安全管理职责。
第八条公司各部门、分支机构的环境保护和职业健康安全管理职责：（一）制定并实施环境保护和职业健康安全管理制度；（二）组织开展环境保护和职业健康安全检查，及时发现并纠正存在的问题；（三）组织环境保护和职业健康安全培训，提高员工的环境保护和职业健康安全意识；（四）组织环境保护和职业健康安全应急演练，提高公司的应急处理能力；（五）定期向环境保护和职业健康安全管理委员会报告环境保护和职业健康安全工作的进展情况。
第三章环境保护管理第九条公司应遵守国家环境保护法律法规，积极采用先进环保技术，减少污染物排放，实现生产过程的绿色化、低碳化。
环境职业健康安全目标管理考核细则
环境职业健康安全目标管理考核细则环境职业健康安全是企业发展的重要组成部分，其管理体系考核是保证企业安全、稳定运行的关键环节。
本文将对环境职业健康安全目标管理考核细则进行详细介绍。
一、背景环境职业健康安全管理是企业管理中一个必不可少的部分。
随着社会的发展和企业的扩张，需求更高、安全性更稳定的生产环境和职场环境，对企业的要求越来越高。
为了保证企业的可持续发展和员工身体健康，企业需要建立一套完整的环境职业健康安全管理体系，并定期进行考核，以确保管理体系的有效性和有效性。
二、考核目标环境职业健康安全目标管理考核的目标是确保企业的环境、职业健康安全管理体系符合相关法律法规要求，并能够有效预防事故发生，保证员工的生命安全和财产安全。
三、考核内容1. 管理体系文件企业需要建立完整的环境职业健康安全管理体系文件，包括管理手册、程序文件、作业指导书、培训材料、检查表等各类文件。
考核人员需要检查这些文件的完整性和有效性，以及这些文件与现场实际操作的符合性。
2. 建筑安全企业需要建立完善的建筑安全管理体系，保证建筑的结构安全、防火防爆等重要的安全措施得以落实。
考核人员需要检查建筑的安全设施是否完善，是否按规定检修、更换等。
3. 动力设施安全企业需要建立动力设施安全管理体系，保证设施的安全性能达到要求。
考核人员需要检查设施的安装是否合格，是否进行定期巡检、维护等保养工作。
4. 危险化学品管理企业需要建立危险化学品管理体系，包括物品的存储、使用和废弃处理等方面。
考核人员需要检查物品的存放和使用是否符合规定，化学品标识是否清晰明确，是否进行定期卫生清洁工作等。
5. 职业健康安全培训企业需要定期开展职业健康安全培训，保障员工对环境职业健康安全管理的认识和理解，以及应对突发事件的应对能力。
考核人员需要检查培训方案和培训效果是否符合要求。
6. 事故应急预案企业需要建立完整的事故应急预案，保障在突发事件中能够迅速有效地采取应对措施，保证人身财产安全。
环境职业健康安全目标及分解实施细则
环境职业健康安全目标及分解实施细则环境职业健康安全是提高员工的工作态度和生活质量的关键，通过优化工作环境和加强员工职业健康保护，可以有效防备职业危害和考虑员工的健康，使公司的工作场所成为一个更安全、健康和舒适的地方。
为此，一个完善的环境职业健康安全目标及分解实施细则对企业的可持续进展起着至关紧要的作用。
一、环境职业健康安全目标1. 构建健康舒适的办公环境构建舒适、美观、安全和健康的办公环境，保持办公场所乾净，制造干净卫生、宜人的工作环境，营造和谐、愉悦的工作氛围，加强员工的幸福感和工作充足度。
2. 加强员工职业健康保护建立完善的职业卫生管理体系，加强对有毒有害工作环境的监管，适时发觉并除去隐患，防备职业病的发生，促进员工身心健康，提高员工的工作本领和工作效率。
3. 合理使用低碳、环保、可持续的材料在建设之前，依据实际情况或推测进行评价，确定最优化方案，削减环境污染和能源消耗，通过合理使用低碳、环保和可持续的材料，保护自然资源和生态环境。
4. 建立祸害应急预案体系建立完整的应急预案体系，确保在突发事件发生时能够快速有效地处置，保障员工的生命财产安全和企业的连续性。
5. 持续提升环境职业健康安全管理水平不断提高环境职业健康安全管理水平，加强对员工的培训和教育，提高员工对职业健康安全的意识和责任心，为创建更加安全、健康的工作环境打下坚实的基础。
二、实现目标的分解实施细则1. 构建健康舒适的办公环境（1）建立环境舒适度评价体系，定期进行环境检测，确保室内空气质量、温度、湿度等符合相关标准。
（2）定期对办公场所进行清洁和消毒，确保无害。
（3）定期进行装修、维护和更新，保持办公场所乾净、美观、安全和舒适。
2. 加强员工职业健康保护（1）建立职业危害检测机制，对潜在危害进行筛查，及早发觉、除去隐患，防备职业病发生。
（2）加强职业卫生培训，提高员工职业卫生意识，削减职业危害的影响。
（3）规范职业卫生管理程序和工作流程，确保监管和管理的有效性。
职业健康管理实施细则
职业健康管理实施细则第一章总则第一条为了认真贯彻执行《职业病防治法》，预防、控制和消除职业危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》和《作业场所职业健康监督管理暂行规定》的相关规定，制定本细则。
第二章机构和职责第二条成立职业健康管理领导小组，组织实施项目职业健康管理。
组长：项目经理副组长：书记、工会主席（或工委主任）、副经理、总工程师、安全总监成员：各部门负责人。
第三条职业健康管理领导小组职责（一）制定年度职业病防治计划和实施方案，建立、健全职业卫生管理制度。
（二）组织对劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查；落实职业病和疑似职业病人员的诊断、救治、康复和安置工作。
（三）组织开展对各作业场所的职业危害因素日常监测。
定期委托有资质的职业卫生技术服务机构对作业场所进行职业病危害检测与评价，检测与评价结果及时向上级监管部门报告，并向劳动者公布。
（四）为劳动者提供符合职业病防治要求的职业危害防护设施和个人防护用品，积极改善劳动者的工作环境和条件。
（五）组织对劳动者进行职业健康教育与培训，落实各项职业病危害告知制度，建立、健全职业卫生管理档案及健康监护档案，并妥善保存。
（六）期、不定期组织对职业病防治工作开展情况的检查，对查出的问题及时处理，落实部门按期解决。
第四条安质环保部负责职业健康的日常管理工作。
负责建立职业健康安全管理台帐，组织开展职业病危害因素的日常监测，登记、上报、建档。
第三章防护与管理第五条职业病防治管理工作的主要内容包括：（一）制定职业病防治计划和实施方案；（二）建立健全职业卫生管理制度和操作规程；（三）建立健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；（四）建立健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；（五）建立健全职业病危害事故应急救援预案。
第六条安质环保部组织开展职业病危害因素进行识别评价，制订职业病危害预防措施并实施。
第七条项目经理部根据作业人员接触职业病危害因素的具体情况，为职业危害作业人员提供有效的个体职业卫生防护用品，并建立职业卫生防护设施及个体防护用品管理台账。
环境、职业健康安全监理细则
环境、职业健康安全监理细则
是指在建设、运营过程中对环境、职业健康安全工作进行监督、检查和指导的具体规定和要求。
这些细则旨在保障工程项目的环境和职业健康安全，预防事故的发生，最大限度地保护工人和公众的生命安全和身体健康。
环境、职业健康安全监理细则通常包括以下方面的内容：
1. 监理行为规范：包括监理人员的职责和权力，监理行为的准则和要求等。
监理人员应该具备相关的专业知识和技能，按照法律法规和标准进行监督和检查。
2. 环境管理要求：包括评估项目对环境的影响，制定环境保护措施，监测环境污染物排放情况等。
监理人员应该对项目的环境管理措施进行评估和监督，并及时提出改进意见。
3. 职业健康安全管理要求：包括评估项目对工人身体健康的影响，制定安全措施和应急预案，监测工作场所的安全情况等。
监理人员应该对项目的职业健康安全管理措施进行评估和监督，并及时提出改进意见。
4. 事故预防和应急救援要求：包括制定事故预防计划，进行事故隐患排查，组织应急演练等。
监理人员应该对项目的事故预防和应急救援工作进行检查和指导，并及时提出改进建议。
5. 监督检查要求：包括定期巡视检查项目现场，查验环境、职业健康安全监管记录等。
监理人员应该及时发现和整改存在的
问题，确保项目的环境和职业健康安全符合法律法规和标准要求。
环境、职业健康安全监理细则的实施可以有效提升工程项目的环境和职业健康安全管理水平，降低事故风险，保障工人和公众的安全和健康。
专业班组职业健康安全、环保管理细则范文(五篇)
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专业班组职业健康安全、环保管理细则范文（二）第一章总则第一条为了保护专业班组员工的职业健康安全，维护环境的生态平衡，提高企业的综合素质和国家形象、社会形象，制订本细则。
第二条本细则适用于企业专业班组的工作环境，所有专业班组员工均应遵守本细则。
第三条专业班组应建立健全的职业健康安全、环保管理制度和档案，明确责任分工和管理流程。
第四条专业班组应加强职业健康安全和环保意识的宣传教育，提高员工的安全意识和环保意识。
第五条专业班组应积极配合相关部门的检查，接受监督，并及时整改不合格项。
第二章职业健康安全管理第六条专业班组应加强职业健康管理，做好员工的职业健康评估和监测。
1. 员工入职前应进行体检，并建立健康档案。
2. 每年定期进行职业健康检查，及时发现和处理职业病和劳动能力下降问题。
3. 加强职业卫生宣传教育，提高员工的职业卫生意识和卫生保护措施的使用。
第七条专业班组应加强职业安全管理，做好员工的安全防护工作。
1. 制定安全操作规程，并进行相关培训，确保员工掌握安全操作技能。
2. 定期检查和维护劳动防护设施，确保设施完好并合理使用。
3. 加强安全意识教育，提供紧急情况处理和逃生计划培训。
第八条专业班组应加强事故隐患排查和整改工作，确保工作场所的安全。
1. 定期开展安全隐患排查，及时整改不安全因素。
2. 落实事故应急救援预案，提供必要的救护设施和培训，保障员工的安全。
第三章环保管理第九条专业班组应建立环保管理制度，严格执行国家和地方的环保法规。
1. 定期进行环保培训，提高员工的环保意识和环保技能。
2. 合理使用和管理环保资源，在生产过程中减少污染物的排放。
3. 积极开展环境监测和评估，确保环境指标符合要求。
第十条专业班组应加强环境治理工作，提高工作场所的环境质量。
1. 确保废弃物的合理分类、储存、处置，减少对环境的污染。
环境、职业健康安全管理实施细则
环境、职业健康安全管理实施细则引言环境、职业健康安全管理（EHS）是企业可持续进展的核心要素，也是企业社会责任的体现。
为了保障员工的身体健康和生命安全，同时确保生产过程不会对环境造成不良影响，企业必需订立完善的EHS管理制度和实施细则。
本文将共享一份EHS管理实施细则，旨在帮忙企业更好地管理环境、职业健康和安全事务。
一、EHS管理组织架构1. 总经理负责整个EHS管理工作，包括管理制度的订立、实施和监管。
2. EHS专家或经理负责EHS管理日常工作并汇报给总经理。
3. EHS小组由EHS专家或经理领导，负责帮助总经理开展日常的EHS管理工作。
4. 职工代表与管理层构成EHS委员会，委员会定期开会协商EHS事宜并提出建议。
二、EHS管理制度1. 为了确保EHS制度能够贯彻到位，企业必需加添人力资源和技术气力，并为其供给所需的培训和支持。
2. EHS制度必需与员工行为和培训紧密相关，以确保员工对制度的认知和理解程度。
3. 对EHS制度的执行和遵守进行评估，可以通过日常检查和EHS绩效衡量。
三、EHS管理实施细则1. 管理层必需确保员工在办公场所的EHS要求得到充足，包括灭火器、安全出口、紧急联系号码等。
2. 生产设备的维护和保养必需与EHS责任人定期评估，以确保设备在正常使用过程中安全牢靠。
员工必需确保设备的正确使用和保养。
3. 公司物资采购流程必需与EHS要求相适应，确保采购的物资符合国际标准和法规。
信息公开部门应供给绿色采购建议，并且订立防备环境污染措施，包括正常使用和废弃管理。
4. 员工必需接受必要的EHS培训和教育，包括避开意外事故的培训、使用防护装备的培训等。
5. EHS专家或经理必需订立EHS综合管理计划，并在合适的时间点进行评估和修改，以确保计划符合最新的EHS要求。
6. 公司必需订立不安全废物处理程序，并严格依照国家标准和法规处理废弃物。
7. 公司必需确保能够有效处理突发事件，并做好防备措施，削减可能的损害和损失。
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环境、职业健康安全管理实施细则
一、工程概况：
本工程为某道路改扩建工程，道路起点桩号为K0+000，道路终点桩号为K15+943.187；道路全长14.02km，道路控制宽度：70m，红线宽：52m，它既是某市城区的一条重要主干道，又是重点环城路的一段。
本监理组按合同要求负责本工程道路及配套附属结构工程和某某大桥的监理工作。
1．主要工程内容包括：
1) 综合管廊及箱涵。
2) 雨、污水管线。
3) 软基加固处理。
4) 桥梁施工。
5) 管廊供配电、照明、火灾自动报警及联动控制系统。
6) 道路照明、交通设施及景观绿化。
7) 道路主体结构。
2．合同工期
计划开工日期：2009年9月
计划竣工日期：2011年9月
合同工期总日历天数（24个月）
二、环境管理
1、环境目标（指标）
监理组办公室环境符合公司标准化要求；
监理组火灾事故为0，现场工地火灾、爆炸事故为0；
监理组成员环境教育率100%。
2、目的:
为动态地识别项目组在环境管理活动和监理服务中能够控制或可望对其施加影响的环境因素进行识别、评价确定出重要环境因素，并根据项目组相关情况、特点及有关法律、法规与其他的要求，特制定本细则，以对重要环境因素目标、指标的有效控制。
3、编制依据:
《GB/T24001-2004环境管理体系规范及使用指南》
《GB/T28001-2001职业健康安全管理体系规范》
《JGJ46-2005施工现场临时用电安全技术规范》
《某某监理公司管理体系文件》
4、实现目标的方法、措施
序号
重要环境因素目标
指标
方法措施
责任人
完成时间
1
生活用水、电无节约措施
最大限度节约水电消耗
按公司实际情况制定节约指标
1、随手关水龙头和电灯。
2、及时保修损坏的水电设备。
3、优先采用节能开关和节能设备。
项目监理组全体
持续
2
纸张使用无节约措施
最大限度节约纸张消耗
按公司实际情况制定节约指标
1、无特殊要求的一律双面复印
2、制定领用规定项目监理组全体
持续
3
火灾、爆炸事故为零
对水土和空气的污染程度降至最低，投诉为零
依据国家法律制定指标
1、强化员工消防意识，设置消防灭火器材。
2、对吸烟、电线电器老化等火灾隐患进行控制。
3、现场项目监理组审查施工方案和应急预案并对现场火灾、爆炸事故隐患进行督促检查
项目监理组全体
持续
4
降低辐射、做好现场防护
无泥浆喷射污染土地、道路
按规范中强制性条文进行监督管理
1、现场项目监理组审查施工方案。
2、督促施工方进行泥浆输送泵、输送管、管道接头、沉淀池的检查。
项目监理组全体
开工至结束
5
对相关方环境因素控制施加影响
覆盖所有在监项目监理组
按规范中强制性条文进行监督管理加强现场标化工地的监理管理
项目监理组全体
开工至结束
6
复印机打印机的废墨盒的处置
减少对环境影响
对水土的污染程度降至最低集中收存，统一回收
项目监理组全体
持续
7
空调器滤网的污染
保持滤网清浩
每季清洗一次
定期对滤网进行检查清洗项目监理组全体
持续
8
净水饮用机的污染
保持清洁无污染
每季清洗一次
委托净水供应商定期清洗、消毒项目监理组全体
持续
9
生活垃圾处理丢弃
减少对环境影响
堆放垃圾不超过二天
与环保部门联系，及时清理项目监理组全体
持续
10
电话机使用的污染
保持清洁无污染
每季清洗一次
定期对话机进行检查清洗项目监理组全体
持续
11
各类电池等物品丢弃
减少对环境影响
对水土的污染程度降至最低集中收存，统一回收
项目监理组全体
持续
12
油漆油料化学材料的泄漏和挥发
尽量减少化学类材料对水土和空气的污染对水土和空气的污染程度降至最低
1、审查施工方案（组织设计）
2、督促检查项目监理组全体
施工监理阶段
13
空压机噪声的排放
噪声排放达标
昼间＜70DB，夜间＜55DB
1、审查施工方案（组织设计）
2、督促检查
项目监理组全体
施工监理阶段
三、职业健康安全管理
1、职业健康、安全目标：
监理组成员安全事故为0；
监理组成员中暑为0，食物中毒为0，交通事故为0；
监理组成员安全教育率100%。
2、目的：
为了实现并改进职业健康安全绩效的承诺，确保项目组职业健康安全目标的实现，针对项目特点，根据有关法律法规和其他要求，制定管理方案，从而加强对重大危险源进行有效控制。
3、编制依据：
建设工程安全生产管理条例（国务院令393号）
关于实行建设工程安全监理制度的通知[沪建建（2003）605号] 关于实施建设工程安全监理的指导意见[沪建建管（2003）170号] 建设工程施工安全强制性标准条文（中华人民共和国建设标准强制性条文2002版）
关于加强危险性较大的分部分项工程安全管理的意见[沪建建（2004）第113号]
GB/T28001－2001职业健康安全管理体系，规范和实施指南
某某监理公司质量、环境、职业健康安全管理体系文件。