党委工作制度
机关党委工作制度
机关党委工作制度机关党委工作制度为充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用，仔细履行机关党委的工作职责，规范工作程序，确保各项工作的顺利开展，特制定机关党委下列工作制度。
一、党委会议制度机关党委会议原则上每季度召开一次，会议由党委书记召集并主持，书记别能参加会议时，可托付副书记召集并主持。
二、党委学习制度机关党委委员的学习要紧以自学为主。
集中学习每季度进行一次，普通与党委会议同日进行。
三、民主日子会议制度局机关、办事处（站）、直属事业单位党员民主日子会每年召开一次，原则上定在每年4季度进行。
四、民主评议党员制度民主评议党员每年一次，与一年一度创先争优活动同步进行，普通安排在每年的2季度进行。
五、创先争优表彰制度“创先争优”评选表彰活动每年一次。
在民主评议党员的基础上，按要求、按比例推举出先进党总支（支部）、优秀党务工作者、优秀共产党员，经机关党委批准后，于“七一”建党节前后进行表彰。
六、党费报告制度每年第一季度的党委会议上，机关党委向各位委员报告党费的收缴、使用和治理事情。
机关党委要紧工作制度第一条会议制度（一）定期召开党员大会或党员代表大会，也可依照事情随时召开。
要紧内容是：传达中央和上级党组织的文件和指示精神，总结和部署工作；听取和审查党委会的工作报告；选举机关党的委员会。
（二）党委会普通每季召开一次，如有重要事情可随时召开。
要紧议题是：学习党的路线方针政策；学习中央和上级党组织有关文件和指示精神，结合实际提出贯彻降实的意见；讨论工作总结，制定工作打算和工作制度；研究所属支部的成立、撤销及书记、副书记任免的意见；审批所属支部换届选举；新党员审批和准备党员转正；讨论决定对党员的奖励和处分；讨论决定其他重要咨询题。
（三）党委会按照党的民主集中制原则讨论决定咨询题，经过充分酝酿、协商和讨论，坚持少数服从我数，由集体作出决定。
别允许个人或少数人决定重大咨询题。
第二条思想政治工作制度（一）密切环绕党的中心和机关行政业务工作开展思想政治工作，坚持对党员和群众进行政管理论、党的路线方针政策、形势任务、爱国主义、集体主义和社会主义教育，宣传选进典型，引导党员、群众树立正确的世界观、人一辈子观、价值观，调动广阔党员、群众的积极性和制造性，培养造就有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。
党委办公室工作制度
党委办公室工作制度
1、在院党委的领导下，负责全院性的秘书、党务管理工作。
2、及时传达院党委会的决定，了解全院各项常务工作情况，随时进行综合分析，发现问题及时准确地向院党委反映。
并注意收集职工对执行院党委决定的反应情况。
3、负责同上级党委和院外有关方面的工作联系，做好医院党务信息的收集、整理、反馈工作。
4、协调院党委领导安排各种常务会议，负责召集院党委会议等，并做好会议记录，督促检查会议、决议的执行情况。
5、负责拟订院党委的工作计划、总结，草拟院党委领导交办的各种文件，负责院党委公文的核稿和催办，并及时上报下发。
6、按照党务公函的处理程序，做好党委文件的收发、登记、传递、传阅、立卷、归档、保管、利用和保密工作。
7、按照印鉴及党委介绍信管理制度，做好院党委印鉴和常务介绍信的使用和管理工作。
8、严格遵守党委各项规章制度，经常深入科室，做好调查研究。
协调各科室工作联系，根据院党委领导指示，承办有关综合性、临时性工作。
机关党委工作制度6
机关党委工作制度六一、总则机关党委工作制度是为了加强和改进机关党的建设，确保党的路线方针政策在各级党和国家机关得到全面贯彻执行，根据《中国共产党章程》和党内有关规定，结合机关党建工作实际，制定的制度。
二、工作原则1. 坚持党的全面领导，确保机关党委工作始终紧密围绕党的中心工作来展开。
2. 坚持党的群众路线，充分发挥机关党员的积极性、主动性和创造性。
3. 坚持党的组织原则，严格执行党的纪律，确保机关党委工作的规范化、制度化。
4. 坚持问题导向，及时解决机关党建工作中出现的新情况、新问题。
三、工作内容1. 组织党员学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，提高党员的政治觉悟和业务能力。
2. 贯彻落实党的路线方针政策和决策部署，对机关党建工作进行统筹规划、指导和协调。
3. 加强党员队伍建设，做好党员发展、教育、管理、监督工作，提高党员素质。
4. 加强党组织建设，做好党的基层组织设置、调整工作，提高党组织的凝聚力和战斗力。
5. 开展党风廉政建设，加强廉洁从政教育，严肃查处违纪违法行为。
6. 做好党内宣传工作，加强舆论引导，发挥机关党组织在意识形态工作中的重要作用。
7. 组织开展丰富多彩的文体活动，增强机关党员的凝聚力和向心力。
8. 加强与上级党组织和下属党组织的联系与沟通，及时汇报工作情况，指导下级党组织开展工作。
四、工作制度1. 党委会议制度：机关党委应当定期召开党委会议，研究讨论机关党建工作重大问题，作出决策。
2. 民主集中制：机关党委工作应当坚持民主集中制原则，充分发扬民主，统一决策。
3. 工作报告制度：机关党委应当定期向上级党组织汇报工作情况，及时报告重大问题。
4. 党员联系群众制度：机关党员应当定期联系群众，了解群众需求，解决群众问题。
5. 党内民主生活会制度：机关党委应当定期召开党内民主生活会，开展批评与自我批评，加强党内监督。
6. 党员教育培训制度：机关党委应当定期组织党员参加教育培训，提高党员素质。
大唐党委工作制度
大唐党委工作制度一、总则大唐集团党委工作制度是根据党的基本理论和基本路线，结合企业实际，为确保党的组织路线和党的各项工作在企业中得到有效实施而制定的。
本制度适用于大唐集团及其下属各级企业。
二、组织原则1. 大唐集团党委坚决贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
2. 大唐集团党委坚持党的全面领导，充分发挥党组织的政治核心作用，保证党的路线方针政策在企业中得到全面贯彻执行。
3. 大唐集团党委坚持民主集中制原则，充分发扬党内民主，尊重党员民主权利，实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。
三、组织架构1. 大唐集团党委设立党委会、委员会、办公室等机构，负责党委的日常工作。
2. 大唐集团党委会由集团党委书记、副书记、委员组成，负责党的工作的重要决策和重大问题的研究处理。
3. 委员会由党委会决定设立，负责党委的某一特定领域的工作。
4. 办公室负责党委的日常工作，包括文件收发、会议组织、信息宣传等工作。
四、工作职责1. 集团党委书记负责主持党委全面工作，组织实施党委决策，组织协调党委各部门工作。
2. 集团党委副书记协助党委书记开展工作，负责党委的某一特定领域的工作。
3. 委员根据分工负责党委的某一特定领域的工作，组织实施党委决策，协调相关部门工作。
4. 办公室负责党委的日常工作，确保党委决策的实施和各项工作的顺利进行。
五、工作程序1. 党委会会议分为定期会议和临时会议，定期会议每季度至少召开一次，临时会议根据工作需要召开。
2. 党委会会议议题由委员会提出，经党委书记同意后列入会议议程。
3. 党委会会议决策实行票决制，决策结果由出席会议的委员进行投票表决。
4. 党委会会议决策后，相关部门根据决策结果组织实施。
六、监督考核1. 大唐集团党委对所属党组织的工作进行监督考核，确保党的工作在企业中得到有效实施。
2. 大唐集团党委对所属党组织的领导人员进行监督考核，确保党的领导人员忠诚干净担当。
【机关党委工作有关制度】机关党委和党支部关系
【机关党委工作有关制度】机关党委和党支部关系机关党委工作有关制度一、机关党委的主要职责 1、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行 ___、上级组织和本组织的决议，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务。
2、组织党员认真学习 ___、 ___思想、 ___理论和“ ___”重要思想以及党的路线、方针、政策、决议，学习科学、文化和业务知识。
3、对党员进行严格管理，督促党员履行义务，保障党员权利的正常行使和不受侵犯。
4、对党员进行监督，严格执行党的纪律，加强党风廉政建设，坚决同腐败现象作斗争。
5、做好机关工作人员的思想政治工作，推进机关社会主义精神文明建设；了解、反映群众 ___，维护群众的正当权益，帮助群众解决实际困难。
6、对入党积极分子进行教育、培养和考察，做好发展党员工作。
7、协助局管理党组织和群众组织的干部；配合组织、人事部门对行政领导干部进行考核和民主评议；对机关行政干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议。
8、领导工会、妇委会等群众组织，支持这些组织依照各自章程独立负责地开展工作。
9、按照党组织的隶属关系，领导所属支部党的工作。
二、机关党委书记、副书记及委员的主要职责（一）党委书记、副书记的主要职责机关党委书记主持党委的全面工作，主要职责是： 1、负责召集党委会； 2、组织学习贯彻党的路线方针政策和上级党组织及本组织的决议； 3、主持制定并组织实施党的工作规划； 4、配合局领导协调党政群之间的关系； 5、抓好党委班子的自身建设。
副书记协助书记工作，书记不在时，副书记履行书记职责。
（二）组织委员的主要职责 1、了解掌握党委的组织状况，提出加强组织建设 ___并组织实施； 2、加强党员管理，督促支部按时过好组织生活，定期公布党员参加组织生活的情况； 3、做好发展党员和预备党员转正的日常工作； 4、负责评选先进、民主评议党员、党委换届选举、党委会议记录、党员统计、党费收缴和接转组织关系等工作。
XX镇党委工作制度
XX镇党委工作制度一、议事制度为严格实行民主集中制原则，保证党委决策科学化、民主化，加强党委的自身建设，根据《党章》和《关于党内政治生活若干准则》及《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定，制定本制度。
（一）、书记办公会。
书记办公会原则上每月召开一次，因工作需要可临时召开。
其主要任务是：传达上级党委有关重要文件、指示、决定；研究贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示、决定的意见和措施；分析研究全镇党的建设、党风廉政建设、精神文明建设、经济社会发展及其它重大问题；研究党委、政府需出台的重大举措或涉及全镇机关、站所、村（居）委会等有关重要问题；讨论决定行政事务方面的重大问题及人事问题。
书记办公会由党委书记主持，副书记、纪委书记参加，根据会议内容，需要有关人员参加的，由党委书记指定。
（二）、党委会。
1、党委会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属重大问题都要由党委民主讨论，作出决定。
2、党委会议原则上每月召开一次，根据工作需要，可以临时召开。
3、党委会议由书记主持召开，书记不能参加会议是，可委托副书记主持召开。
4、党委会议必须有半数以上委员到会方能举行，讨论干部问题时，应有三分之二以上委员到会方能举行和进行表决；镇人大主席列席会议，根据工作需要有关的党员同志可以列席会议。
5、党委会议的议题，由书记确定，或书记办公会议确定，或由书记委托副书记确定。
6党委会议的时间、议题，一般应在开会前两天通知与会人员，并发会议材料。
7、党委会议讨论决定问题，必须执行少数服从多数的原则，实行一人一票的表决制度。
8党委会议进行表决时，赞成票超过应到会委员人数的半数为通过，未到会委员的书面意见不能计入票数。
9、表决可根据讨论事项的不同内容，分别采取口头、举手、无记名投票或记名投票方式；会议决定多个事项的，应逐项表决；推荐、提名干部和决定干部任免、奖惩事项，应逐个表决。
10党委会在讨论问题时，对争议较大的问题，除特殊情况外，一般应暂缓决定，待进一步调查研究，交换意见后，下次再表决。
乡党委工作制度
大东乡党委工作制度为落实党的民主集中制原则，切实加强和改进乡党委工作，规范领导集体的决策行为，实现党委集体领导的制度化、规范化、科学化，保证党的路线、方针、政策和上级党委政府的决定在我乡的贯彻落实，根据《中国共产党章程》和有关规定，制定如下工作制度：一、会议制度（一）议事的内容范围1、研究制定贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党委政府决定的意见、措施；研究决定本乡经济、社会事业发展规划目标和年度工作计划任务；研究一个时期的中心任务和完成工作任务的措施、要求。
2、研究和决定加强本乡党的思想、组织、作风建设、精神文明建设的重大事项。
包括：（1）讨论决定本乡开展的重大政治思想、学习宣传教育活动；（2）讨论决定本乡所属单位的人事任免及班子建设；(3)按有关规定讨论审批所属党组织的成立、变更或撤销，讨论审批和处理处臵党员；(4)研究决定召开党员代表大会的有关事项，提出出席上级党代表大会代表候选人建议名单，讨论通过提交党员代表大会的工作报告；(5)研究决定干部年度考核等次评定、表彰先进模范人物和先进集体等事项；(6)讨论推荐区管后备干部人选，讨论审批所属党组织成员的职务任免；（7）研究审定向上级党委提出重要问题的请示、报告等。
3、研究审定经济与社会发展重大决策、重要工程项目安排、大额度资金开支使用以及其他重大问题等事项。
包括：招商引资、城乡规划、社会治安综合治理、计划生育等重大事项。
4、讨论决定其它需要党委研究的重大问题。
（二）议事决策程序1、确定议题。
党委会的议题由书记、副书记研究确定。
确定议题前，一般应当征求委员意见。
除特殊情况外，不得临时动议。
2、准备预案。
列入会议讨论的重要议题，应当事先进行调查研究，充分听取各方面意见特别是下级党组织的意见，形成明确具体的方案建议。
必要时，应当提出两个以上可供选择的方案。
3、提前通知。
召开党委会的时间、议题，应按照规定时间提前两天通知各委员。
会议有关材料一般应当在会前送达。
医院党委办工作制度
医院党委办工作制度医院党委办是医院党委的日常办事机构，负责协调、落实党委的各项决策部署，为医院的改革、发展和稳定提供组织保证。
为了更好地发挥党委办的作用，提高工作效能，制定本制度。
一、工作原则1. 坚持党的领导。
严格遵守党的基本路线、方针、政策，认真执行党委的决策部署，确保医院的改革、发展和稳定。
2. 坚持服务临床。
以临床需求为导向，为临床一线提供有力支持，促进医院各项工作的开展。
3. 坚持创新发展。
积极探索党建工作的新方法、新途径，不断提高工作水平。
4. 坚持全面从严治党。
严格落实党风廉政建设责任制，强化廉洁自律，严肃查处违纪违法行为。
二、主要职责1. 负责党委会议的筹备、组织和记录工作，确保党委会议的质量和效果。
2. 负责党委文件的起草、审核、印发和归档工作，确保文件的质量和服务时效。
3. 负责党委重大决策部署的贯彻落实和督促检查，确保决策部署落地生根。
4. 负责党委与上级党组织的沟通协调，确保上情下达、下情上传。
5. 负责党员的教育培训、管理监督和发展工作，提高党员的政治素质和业务能力。
6. 负责党风廉政建设、反腐败工作和纠风工作，营造风清气正的政治生态。
7. 负责统战、群团、保密等工作，凝聚各方力量，促进医院和谐稳定。
三、工作流程1. 收文处理。
对收到的文件进行登记、审核、批办、传阅、归档等工作，确保文件运转高效、安全。
2. 发文处理。
根据党委决策部署和文件起草要求，组织起草文件，审核把关，确保文件质量。
3. 会议组织。
根据党委会议安排，做好会议通知、会议材料准备、会议记录等工作，确保会议顺利进行。
4. 活动策划。
根据党委工作要求，策划组织各类党建活动，提高党建工作实效。
5. 信息宣传。
做好党建信息的收集、整理、发布工作，宣传党的政策，传播党建正能量。
6. 党建工作考核。
对各党支部党建工作进行考核，推动党建工作落实到位。
四、工作纪律1. 坚决执行党的纪律，严守政治规矩，保持清正廉洁。
2. 严格工作程序，提高工作效率，确保工作质量。
党委工作制度
党委工作制度1、全面贯彻落实党的路线、方针、政策和县委的决议、决定、指示；研究决定本系统、本单位的重要事项和重大问题；负责本系统、本单位干部的管理和使用，团结非党干部和群众做好各项工作；研究指导各党支部的工作。
2、党委及其成员必须遵守党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级服从上级的基本原则，维护党的集中统一。
3、党委实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，党委成员在集体讨论决定问题时，应畅所欲言，充分发表个人意见，党委成员个人对讨论问题持有不同意见，决议一旦作出，个人坚决贯彻执行，可以保留意见。
党委成员对分管工作要敢于负责，切实履行职责，对于全局工作与分管工作不一致时，应服从全局工作需要，并积极主动做好相关工作。
4、党委成员对应该保密的会议内容、讨论等情况和党委成员在会上发表的个人意见等，必须严守秘密，不得泄漏和扩散。
5、党委会议由党委书记召集并主持，会议议题由党委书记审定。
党委会议每月召开一次，遇有特殊情况可随时召开。
对突发事件和紧急情况，不能及时召开党委会议，或因人数不足成员的三分之二，又必须尽快作出决定的，由党委书记临机处置，事后向党委会议报告。
6、党委会议应有专人记录，会议记录按规定归档保存。
查阅会议记录，须经党委书记批准。
7、党委会议可根据会议议题，由会议召集人指定有关人员列席，列席党委会议的人员，应遵守有关保密规定，对于党委的决定，决议时可以发表意见，没有表决权。
8、党委会议表决时，赞成票超过应列会人数半数（含）以上为通过。
表决可根据讨论事项的不同内容、分别采取口头、举手、记名投票方式。
会议决定多个事项的，应逐项表决。
推荐、提名干部和决定干部任免、调动、轮岗、交流和奖惩事项，应逐个表决。
9、党委会议决定的事项，由党委成员按分工分头落实或组织有关部门实施。
实施情况应及时督促检查，并做好信息反馈。
执行中如发现问题，要及时向党委报告，在党委未作出新的决定之前，按原决定执行。
党委工作制度
党委工作制度
１、人要统一思想，齐心协力，求真务实，开拓创新，为人诚实，对党忠诚。
２、严已律已、率先垂范，坚持原则、清正廉洁，遵守党纪，验收机密。
３、坚持民主集中制原则，坚持集体领导，发挥班子整体力量，识大体，顾大局，坚决维护党委的团结统一。
４、实践“中国特色社会主义”理论体系，发扬艰苦奋斗的优良作风，密切联系群众，深入调查研究，解决实际问题。
５、加强自身修养，提高组织才能和领导艺术，自觉当好参谋助手，履行岗位职责。
党委民主生活会制度
１、党委民主生活每半年召开一次。
２、参加会议的人员不得少于应到人员的２／３，必要时可吸取有关人员列席会议或请上级来人主持指导会议。
３、会前：根据班子中存在的突出问题，要先预告通知各成员，提前做好准备，必要时向村级发放征询意见书。
４、会上：坚持原则，发扬民主，积极开展批评与自我批评，针对提出的问题制定整改措施。
５、会后：将会议情况如实汇报县纪委和县委组织部，所制定的整改措施迅速承办落实。
各级党委工作制度
各级党委工作制度一、总则党的各级委员会是党的核心领导机构，负责党的全部工作和领导核心的日常工作。
为了加强党的各级委员会的工作，提高党的战斗力，根据党的章程和党的纪律，制定本制度。
二、党的各级委员会的产生和职责1.党的各级委员会由党的基层组织选举产生，向选举它的党的基层组织负责，并定期向它们报告工作。
2.党的各级委员会的主要职责是：（1）贯彻执行党的路线、方针、政策和决议，领导本地区、本部门的工作。
（2）研究和决定本地区、本部门的重大问题，向上级党组织报告工作。
（3）领导党的建设和党员队伍建设，充分发挥党员的先锋模范作用。
（4）领导本地区、本部门的群团工作和其他专门工作。
（5）监督下级党组织的工作，指导下级党组织的工作。
三、党的各级委员会的组织原则1.党的各级委员会必须坚持民主集中制原则，充分发扬民主，尊重多数人的意见，少数服从多数，集体领导和个人分工相结合。
2.党的各级委员会的重大问题必须经委员会集体讨论决定，任何个人或少数人不得擅自决定。
3.党的各级委员会必须严格执行党的决议和决定，任何单位和个人不得擅自改变。
四、党的各级委员会的决策程序1.党的各级委员会作出决策，应当充分调查研究，听取党员和群众的意见，经过充分的酝酿和讨论。
2.党的各级委员会作出重要决策，应当经过委员会全体会议或者常务委员会讨论通过。
3.党的各级委员会作出决策，应当明确规定执行部门和执行期限，执行情况应当及时报告。
五、党的各级委员会的监督机制1.党的各级委员会应当建立健全监督机制，对党的工作和党员的行为进行监督。
2.党的各级委员会应当设立监督机构，对党的工作和党员的行为进行监督。
3.党的各级委员会应当实行党员民主监督，鼓励党员对党的工作和党员的行为提出批评和建议。
六、党的各级委员会的工作制度1.党的各级委员会应当定期召开党员大会或者党员代表大会，报告工作，接受监督。
2.党的各级委员会应当定期召开委员会会议，研究决定重大问题。
党委工作管理制度
党委工作管理制度
1. 组织架构：明确党委的组织机构设置、职责分工和工作流程，确保党委工作的高效运行。
包括党委主席或书记的职责、党委常委
会和党委委员会的设立与职能划分等。
2. 决策程序：规定党委的决策程序和程序，明确重大事项的讨论、决策和执行流程。
包括召开党委会议的方式、会议议事规则和
决议执行等。
3. 工作计划和报告：规定党委的工作计划和报告制度，明确党
委年度、季度和月度工作目标和任务，提出相应的工作计划和报告
要求，并进行监督评估。
4. 领导班子建设：明确党委领导班子的选拔任用、考核评价和
培训等制度，确保党委班子的组成符合党的要求，能够高效领导党
委的工作。
5. 绩效考核：建立党委绩效考核制度，对党委的工作进行定期、科学的考核评估，评价党委的工作成效和党委领导班子的绩效。
6. 工作纪律：制定党委的工作纪律和规范，明确党委干部的工
作职责、权责关系，规范党委干部的行为准则，并制定相应的违纪
处分措施。
7. 监督制约：建立党委工作的内部监督制约机制，加强对党委
工作的监督和管理，防止党委干部滥用职权和不作为。
8. 信息公开：明确党委工作的信息公开制度，加强对党委工作
的信息公开和舆论监督。
以上是党委工作管理制度的一些常见内容，具体制度的制定和
实施需要根据党委的实际情况和工作需要进行。
学校党委工作管理制度
学校党委工作管理制度学校是培养人才的摇篮，也是党的工作重点之一。
为了更好地管理学校党委工作，制定有效的管理制度是必不可少的。
本文将从多个角度探讨学校党委工作管理制度的重要性、内容和运行机制。
一、党委工作管理制度的重要性学校党委工作管理制度是指对学校党委工作进行规范、监督和管理的一系列制度。
它的重要性体现在以下几个方面。
首先，党委工作管理制度可以确保学校党委工作的科学性和规范性。
学校党委是学校党组织的最高领导机构，它肩负着制定学校发展战略、推动各项工作的重要责任。
通过制定明确的管理制度，可以使党委工作更加有条不紊、高效有序。
其次，党委工作管理制度有助于提高学校党委工作的透明度和民主性。
对于党委工作流程、会议决策、干部选拔等重要方面，通过制定相应的制度，可以使党员群众更加了解党委工作的信息，同时，也可以使更多的人参与到党委工作中来，实现工作的民主决策和集体智慧。
最后，党委工作管理制度对于加强党委工作自身建设和提高工作水平也具有重要意义。
通过制定制度，可以规范党委工作人员的行为，加强工作纪律的约束；同时，制度也可以为党委工作提供指导和依据，使工作更加规范、有序。
二、党委工作管理制度的内容党委工作管理制度的内容应该包括以下几个方面。
首先是党委工作规划和目标的制定。
通过制定年度工作规划、中期工作规划和长远发展战略，明确学校党委工作的目标和方向，为工作的开展提供指导。
其次是党委工作机构和人员设置及职责分工。
学校党委的机构设置应当科学合理，充分发挥各个职能部门的作用。
此外，还需要明确各个职位的职责分工，确保工作的高效运行。
第三是党委会议制度的制定。
党委会议是决策工作的重要场所，通过制定会议制度，可以规范会议的召开流程、议程安排，确保会议的科学决策和高效推进。
第四是党委工作监督和评估制度的建立。
通过建立健全的监督和评估制度，可以对党委工作进行监督和评估，发现问题、解决问题，不断提高工作水平。
第五是党委人事管理制度的建立。
医院党委工作制度
院委工作制度
一、会议制度
（一）院委会议每半个月召开一次。
讨论总结委阶段性的工作计划，研究思想政治工作，学习讨论和上级委、X委的重要文件。
（二）委每半年讨论一次共青团、工会工作，加强对共青团、工会的领导。
（三）委每半年讨论一次统战工作，检查有关统战政策的执行情况，不定期召开各民主派、离休干部、高知和无派人士代表参加的座谈会，及时通报情况，征求意见和建议。
二、组织制度
（一）院委民主生活会每半年一次，交流思想、沟通情况、开展批评与自我批评，每半年召开一至二次全院员大会。
各支部会议、小组会议每月召开一次，学习内文件，向员报告工作，确定任务。
（二）委每年组织课教育两期，重点对积极向组织靠拢的同志和新发展的员进行知识培训（每期五至六讲）。
（三）委每年组织一次针对全院员、团员、职工的形势教育、传统教育、医德医风教育和警示教育。
（四）委每年对在职干部进行一次考核，做出正确评价，加强对在职干部的管理。
三、学习制度
医院委理论中心学习组每两个月组织一次学习，员每月学习一次。
四、费收缴管理制度
（一）员按标准及时交纳费。
各支部于每月十五日前把费及其报表交委办公室，再由委办公室上交学校委组织部，由学校委组织部按规定比例及时上交和反馈，使用费需经院委同意。
（二）委办公室每年年底向各支部或全体员公布本年度费反馈部分使用情况。
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党委工作制度
第一章总则
第一条为加强和改进党的领导，坚持和健全党的民主集中制，确保和促进公司党委工作的制度化、规范化和科学化，努力提高领导水平和工作水平，根据《中国共产党章程》和上级党委有关文件，特制定本制度。
第二章职责任务
第二条公司党委和各基层支部是公司和各基层单位的政治核心，围绕公司生产经营开展工作，保证监督党和国家的方针、政策在集团的贯彻执行，支持股东会、董事会、监事会和总经理依法行使职权，全心全意依靠员工群众，支持职工代表大会开展工作，参与公司重大问题的决策，加强党组织的自身建设，领导思想政治工作、精神文明建设和工会、共青团等群众组织。
第三条公司党委和各基层支部的基本任务是：
1、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的任务；
2、组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、
政策及决议，学习党的基本知识，学习科学文化和业务知识；
3、对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯；
4、密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作；
5、充分发挥党员和群众的积极性、创造性，发现、培养和推荐他们中间的优秀人才，鼓励和支持他们在企业改革和经济建设中贡献自己的聪明才智。
6、对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作，重视在生产、工作第一线和青年中发展党员。
第三章制度建设
第四条坚持民主集中制的工作原则
1、公司党委（基层支部）及其成员，必须遵守党员个人服从党的组织、少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会的基本原则，维护党的集中统一；
2、公司党委保证各基层支部能够正常行使职权，支持其积极主动、创造性地开展工作，凡属由基层支部处理的事
情，无特殊情况，公司党委在对基层支部做出有关决定时，通常征求基层支部的意见，需要基层支部了解的重要情况和重大问题，及时向基层支部通报；
3、实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属公司党委和基层支部职责范围内决定的问题必须由集体讨论决定，委员在集体讨论决定问题时应畅所欲言，充分发表个人意见，委员个人对集体做出决定如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以保留意见，也可以向上级党组织报告，委员要有明确的分工，每个委员对分管的工作要敢于负责，切实履行职责，对于不属于自己分管的工作也要关心，主动提出意见和建议；
4、公司党委、基层支部决定重要问题时，要充分酝酿讨论，然后按照少数服从多数的原则进行表决；
5、党委书记、支部书记分别负责组织党委会、支委会活动，分别协调党委委员和支部委员的工作，书记应带头执行民主集中制，充分发扬党内民主，善于集中正确意见，自觉接受委员的监督，每个委员应支持书记的工作，接受书记对自己工作的检查、督促，每个委员应自觉维护党委会或支委会内部的团结，互相信任、互相谅解、互相支持、互相帮助、互相监督。
第五条严格保密制度
1、每个委员对应该保密的会议内容和讨论情况，必须
严守秘密，不得泄露；
2、对泄露秘密的委员，应当批评教育，情节严重的必须给予党内的纪律处分。
第六条例会制度
1、党委会、支委会每年至少召开四次，遇有重要情况可临时召开；
2、必须有三分之二以上委员到会方能举行会议，委员因故不能参加会议，应会前请假，其意见可用书面形式表达；
3、进行表决时，赞成票超过应到会委员人数的半数方可通过，未到会委员的局面意见不能计入票数，表决可根据讨论事项的不同内容，分别采取口头、举手、无记名投票或记名投票方式，会议决定多个事项的，应逐项表决；
4、会议应有专人记录，决定事项应编发会议纪要。
第七条文件审批制度
1、以公司党委名义印发的涉及公司全局的方针性、政策性文件，需经党委讨论通过，由党委书记签发；以公司党委名义印发的涉及某一方面工作的文件，经综合办主任审核后，由党委副书记签发；以公司党委名义上报或下发的常规性文件，由党委副书记签发，其中重要的或涉及面广的，由党委书记签发；上级党委的文件需要以公司党委名义转发的，由党委书记签发；
2、以基层支部名义印发、转发、上报的各类文件，均
由支部书记签发。
第八条请示报告制度
1、公司党委每年向建设局党委做一次全面工作情况报告，遇有突发性、重大问题要及时上报，支部每年要向公司党委做一次全面工作情况报告；
2、公司党委委员、基层支部委员每半年要将分管工作的情况向党委会或支委会报告，遇有特殊情况随时报告；
3、公司党委对基层支部的请示要及时予以答复，属由集体讨论决定的问题，经集体讨论后，及时给予答复。
第九条作风建设制度
1、每个委员必须认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的路线、方针、政策、决议，努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题，党委会应坚持学习制度，根据实际情况制定学习计划，确定学习时间、内容和方法；
2、每个委员必须坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，一切从实际出发，讲真话、办实事、求实效；
3、每个委员必须清正廉洁，勤政为民，以身作则，公道正派，艰苦朴素；
4、每个委员必须密切联系群众，坚持走群众路线，认真调查研究；
5、公司党委委员必须参加双重组织生活，认真开展批
评与自我批评。
第十条组织督查制度
1、凡属公司党委会决定的事项，制定下发的文件，都要按照个人分工负责的原则，明确工作职责，独立完成任务；
2、要把公司党委的每项决策都纳入目标管理，层层分解到有关部门和责任人，明确时限、责任和质量，实行一级抓一级、一级对一级负责，层层抓好落实；
3、注意研究新情况、新问题，加强组织协调，及时了解决策实施进程中出现的矛盾和问题；
4、切实加强督促检查，做到事事有回音、件件有着落，由办公室负责督查，对完成情况及时进行通报。
第四章附则
第十一条本制度由集团公司党群工作部负责解释。
第十二条本制度与上级规定有抵触时，按照上级文件执行。