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青岛市劳动合同(8篇)
青岛市劳动合同甲方：_____乙方：_____为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条、劳动合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止或_____。
其中试用期为____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条、工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在_____工作岗位，乙方的工作任务为_____，工作地点为_____。
经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。
第三条、劳动报酬乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方每月____日支付工资，支付的劳动报酬为____元/月或_____，其中试用期的劳动报酬为____元/月。
第四条、工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。
第五条、劳动合同的终止与解除双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿。
第六条、其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行。
第七条、本合同双方各执____份，劳动者乙方必须当事人签字。
甲方（盖章_____乙方（签字）：_________年____月____日 ____年____月____日签订地签订地点：_____ 签订地点：_____青岛市劳动合同（二）根据《劳动法》和有关法规、规章，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同为乙方完成____年度旅游线路的导游任务为期限的劳动合同。
乙方导游任务的和要求见附件。
第二条本合同的生效时间为本合同终止的条件为第三条在执行导游任务前，甲方向乙方支付完成本合同约定的导游业务中所需要的带团费用。
第四条乙方遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律，严格履行导游员职责。
乙方违反甲方制定的规章制度和劳动纪律，或者未履行导游员职责的，甲方有权依据本合同和相关规定处理直至解除本合同。
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青岛劳动合同范本下载甲方（用人单位）全称住所联系电话法定代表人（主要负责人）乙方（劳动者）姓名出生年月户籍所在地居民身份证或其他有效身份证件号码现住址联系电话根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守履行。
【劳动合同期限】第一条劳动合同期限经双方约定，采取下列第种形式。
（一）固定期限：自年月日起至年月日止。
（二）无固定期限：自年月日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。
（三）以完成一定工作任务为期限：自年月日起至工作任务完成止。
其中订立第（一）（二）项合同的，双方约定的试用期：自年月日起至年月日止。
【工作内容和工作地点】第二条甲方根据生产工作需要，安排乙方从事岗位（工种）工作。
工作地点为.第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。
第四条甲方按工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位（工种）工作，可以调换乙方的岗位（工种）工作。
本合同履行期间甲方根据生产经营发生变化或工作需要，经双方协商一致，可以变更乙方的岗位（工种）工作。
【劳动保护、劳动条件和职业危害防护】第五条甲方应建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、职业危害防护制度，并对乙方进行必要的培训。
乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。
第六条甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
安排乙方从事有职业危害作业的，定期为乙方进行健康检查。
第七条甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，预防劳动过程中的事故发生，减少职业危害。
第八条甲方严格执行国家、省、市有关工伤事故和职业病报告制度。
乙方在生产（工作）中，必须严格遵守安全操作规程。
对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的，乙方有权拒绝执行，不视为违反劳动合同。
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青岛劳动合同书范本甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人（或主要负责人）：_______________联系电话：_________________________________乙方（劳动者）：_________________________身份证号码：_____________________________家庭住址：_________________________________联系电话：_________________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方单位工作事宜，签订本劳动合同。
## 第一条合同期限1.1 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。
1.2 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____个月。
## 第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要，担任___________岗位工作。
2.2 工作地点为_________________________________。
## 第三条工作时间和休息休假3.1 甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
3.2 乙方依法享有国家规定的节假日、年休假等休息休假权利。
## 第四条劳动报酬4.1 乙方的工资按照甲方的工资制度执行，试用期工资为___________元/月，转正后工资为___________元/月。
4.2 甲方应于每月____日前以货币形式足额支付乙方工资。
## 第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
青岛市劳动合同书范本(20201203054100)
（一）甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知 的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育， 防止劳动过程中的伤亡事 故，减少职业危害。
（二）甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必 要的劳动防护用品，安排乙方从事接触职业病危害作业的， 应定期为 乙方进行职业健康检查，并在乙方离岗前进行职业健康检查。
作为本合同的附件
C、甲方同意为乙方办理补充养老保险（企业年金）和补充医疗保险， 具体标准为：
D、甲方依法执行有关福利待遇规定，并同意为乙方提供如下福利 待遇：
E、甲乙双方需要约定的其它事项：
八、劳动争议处理
（一）甲乙双方因履行本合同发生劳动争议， 可以协商解决。不愿协
商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调
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编号：
全日制劳动合同书
甲方：
乙方：
签订日期：年月曰
甲方（用人单位）
用人单位名称
用人单位住所
法定代表人或负责人
乙方（劳动者）
姓名性别出生年月
文化程度联系方式
户籍所在地
实Байду номын сангаас居住地
居民身份证号码
其他有效身份证件名称证件号码
社会保险个人编号
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、 规章规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经平等自愿、 协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。
（二）甲方安排乙方的工作岗位，经批准属于实行不定时工作制岗 位，双方依法执行不定时工作制规定。
（三）甲方安排乙方的工作岗位，经批准属于实行综合计算工时制岗 位，双方依法执行综合计算工时工作制规定。
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青岛市劳动合同范本劳动合同范本甲方：（公司全称）地址：（公司地址）乙方：（职工姓名）住址：（职工地址）鉴于甲方需要雇佣乙方担任某职位，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，经友好协商，达成如下劳动合同：一、工作内容及职责乙方将根据甲方的要求，履行以下职责：1. （具体工作内容）2. （具体工作内容）3. （具体工作内容）二、工作地点和工作时间1. 工作地点：（公司所在地）2. 工作时间：周一至周五，每天（具体工作时间）三、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬为人民币（具体金额）元/月（或时薪）。
</br>2. 乙方的工资将每月（或按周、按小时）支付到乙方指定的银行账户。
四、试用期1. 乙方的起始试用期为（具体时间），双方在此期间可以随时解除劳动合同，无需提前通知。
2. 试用期工资为人民币（具体金额）元/月（或时薪）。
五、劳动条件甲方将向乙方提供以下劳动条件：1. 乙方将享受法定的工作时间、休假、节假日福利。
2. 甲方将按照法律法规要求为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
六、劳动保护和劳动安全甲方将保证乙方的劳动安全和劳动保护，提供必要的劳动保护设备和防护用品。
乙方有责任遵守甲方的劳动安全和劳动保护规定，并妥善保管和使用劳动保护设备和防护用品。
七、合同期限及解除1. 本合同自（具体日期）起生效，并自（具体日期）届满。
2. 在合同期限届满前，任何一方可以提前（具体时间）以书面形式通知对方解除合同，无需支付违约金。
3. 在下列情况下，任何一方有权单方面解除合同：（1）乙方连续旷工、恶意迟到或严重违反公司规章制度的；（2）乙方工作能力严重不符合甲方的要求的；（3）双方协商一致的其他解除合同的情况。
八、争议解决本合同履行过程中发生的争议，由双方协商解决。
协商不成的，可向所在地劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
九、其他1. 本合同未尽事宜，按照国家法律、法规和双方友好协商的原则处理。
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青岛市劳动合同范本1. 合同主体雇主：[雇主姓名]地址：[雇主地址][雇主电话]劳动者：[劳动者姓名]身份证号码：[劳动者身份证号码]地址：[劳动者地址][劳动者电话]2. 合同内容2.1 劳动岗位劳动者将被聘用为[劳动岗位]。
2.2 合同期限本劳动合同的开始日期为[开始日期]，结束日期为[结束日期]。
2.3 工资待遇劳动者每月的工资待遇为人民币[工资金额]元，支付方式为[支付方式]。
2.4 工作时间和休假劳动者每周工作时间为[工作时间]小时，休息日为[休息日]。
法定节假日按国家有关规定执行。
劳动者享有年假、病假和其他法定假期权益，具体请参照国家相关法律法规的规定。
2.5 劳动保险和福利雇主将按照国家相关规定为劳动者参加社会保险，保险种类包括[保险种类]。
劳动者在工作期间如发生工伤或因工致残，将依法享受工伤保险待遇。
2.6 解除劳动合同双方一方有意解除劳动合同的，应提前[提前通知时间]个月书面通知对方，并履行相应的解除程序。
若劳动者违反劳动纪律或职业道德，雇主有权解除劳动合同。
2.7 其他约定[其他约定]3. 合同生效和变更本劳动合同自双方签字后生效，并作为双方履行劳动合同义务的具体依据。
本劳动合同的变更、解除均需双方协商一致，并书面确认。
4. 争议解决双方因履行本劳动合同发生纠纷的，应协商解决。
如协商不成，任何一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
5. 合同终止本劳动合同终止后，双方应完成相应的结算、交接工作，并办理相应手续。
6. 合同附件本劳动合同附有以下附件：- [附件1：身份证复印件]- [附件2：学历证书复印件]以上为双方协商一致后达成的劳动合同内容，双方签字确认后生效。
雇主（盖章）：劳动者（签字）：日期：日期：。
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青岛劳动合同电子版下载合同编号：__________第一章：合同双方第二章：股份转让标的2.1.1标的股份的总数：____________股；2.1.2标的股份的每股价格：____________元；2.1.3标的股份的转让价款总额：____________元。
2.2转让方保证其对标的股份拥有合法、完整的所有权，标的股份不存在任何权属纠纷或权利瑕疵。
第三章：股份转让的交付与付款3.1转让方应于本合同生效之日起____个工作日内，将标的股份的转让手续办理完毕，并将转让的股份过户至受让方名下。
3.2受让方应于本合同生效之日起____个工作日内，将股份转让价款支付给转让方。
3.3股份转让的交付与付款应相互配合进行，任何一方未履行其在本合同项下的义务，另一方有权拒绝履行其在合同项下的义务。
第四章：陈述与保证4.1转让方在此陈述并保证：4.1.1转让方是依法设立并有效存续的法人或其他组织，有权签署并履行本合同；4.1.2转让方保证其对标的股份拥有合法、完整的所有权，标的股份不存在任何权属纠纷或权利瑕疵；4.1.3转让方保证其在本合同项下的陈述和保证是真实、准确、完整的。
4.2受让方在此陈述并保证：4.2.1受让方是依法设立并有效存续的法人或其他组织，有权签署并履行本合同；4.2.2受让方保证其在本合同项下的陈述和保证是真实、准确、完整的。
第五章：合同的变更、解除与终止5.1本合同的变更、解除或终止，必须经双方协商一致，并以书面形式签署。
5.2在本合同履行期间，如发生不可抗力等无法预见、无法避免且无法克服的客观情况，致使本合同无法履行，受影响的一方有权要求变更、解除或终止本合同。
5.3本合同的变更、解除或终止，不影响双方在本合同项下已产生的权利和义务的履行。
5.4本合同的变更、解除或终止，应按照相关法律规定办理相关手续。
第六章：合同义务6.1转让方的主要合同义务如下：6.1.1转让方应按照本合同的规定，将标的股份的转让手续办理完毕，并将转让的股份过户至受让方名下。
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青岛市劳动合同范本1. 合同双方2. 工作岗位和职责甲方录用乙方为[职工岗位]，乙方的主要职责是：•[职责1]•[职责2]•[职责3]•…3. 合同期限4. 工作时间根据国家法律法规和甲方的工作制度，乙方每周工作[工作时间]，具体工作时间安排由甲方决定。
5. 薪酬和福利乙方的薪酬由甲方根据国家有关规定和甲方内部制度进行发放，具体薪酬标准和发放方式如下：•基本工资：[基本工资金额]•绩效奖金：[绩效奖金计算方式]•加班工资：[加班工资计算方式]•其他福利：[其他福利，如五险一金、节假日福利等]6. 试用期本合同规定的试用期为[试用期期限]，试用期期间乙方享有与正式员工相同的待遇。
甲方有权根据乙方的工作表现，决定是否将其转正或终止雇佣关系。
7. 离职和解除合同双方一方有意终止合同，应提前提出书面通知，提前期限为[提前通知期限]。
如未提前通知或提前通知期限不足，应支付相应的赔偿金。
•职工严重违反公司规定，经劝告后仍不改正的；•职工被判刑或采取治安处罚等影响职工继续履行合同的；•双方一致同意解除合同的。
8. 保密条款乙方在工作中可能接触到甲方的商业秘密和机密信息，乙方应保守秘密，离职后不得泄露或利用这些信息给甲方造成损失。
9. 争议解决合同履行中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
10. 其他事项除本合同约定外，双方还应遵守国家法律法规和有关规定。
合同中如有未尽事宜，可由双方另行协商决定，并以书面形式作出补充约定。
本合同正本一式[两]份，甲方和乙方各执[一]份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：日期：乙方：日期：。
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青岛劳动合同范本甲方（用人单位）：单位名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：一、劳动合同期限本合同为 [固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限] 的劳动合同，合同期限自 [起始日期] 至 [结束日期]。
二、工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任 [具体工作岗位] 工作。
（二）工作地点为 [具体工作地点]。
三、工作时间和休息休假（一）甲方实行 [标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。
（二）乙方依法享受法定节假日、年休假、婚假、产假等假期。
四、劳动报酬（一）甲方每月 [具体日期] 以货币形式支付乙方工资，工资为 [具体金额] 元。
（二）甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇（一）甲方应为乙方缴纳各项社会保险费用。
（二）乙方享受甲方提供的其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方在工作中的安全和健康。
七、劳动合同的解除和终止（一）双方协商一致，可以解除本合同。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1. 在试用期内被证明不符合录用条件的；2. 严重违反甲方规章制度的；3. 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；4. 同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；5. 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同，致使本合同无效的；6. 被依法追究刑事责任的。
（三）有下列情形之一的，本合同终止：1. 本合同期满的；2. 乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；3. 乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；4. 甲方被依法宣告破产的；5. 甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；6. 法律、行政法规规定的其他情形。
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STANDARD CONTRACT SAMPLE(合同范本)甲方：____________________乙方：____________________签订日期：____________________编号：YB-HT-028917青岛劳动合同样本下载(合同青岛劳动合同样本下载(合同示范文本)甲方(用人单位) 全称住所联系电话法定代表人(主要负责人)乙方(劳动者) 姓名出生年月户籍所在地居民身份证或其他有效身份证件号码现住址联系电话根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守履行。
【劳动合同期限】第一条劳动合同期限经双方约定，采取下列第种形式。
(一)固定期限：自年月日起至年月日止。
(二)无固定期限：自年月日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。
(三)以完成一定工作任务为期限：自年月日起至工作任务完成止。
其中订立第(一)、(二)项合同的，双方约定的试用期：自年月日起至年月日止。
【工作内容和工作地点】第二条甲方根据生产工作需要，安排乙方从事岗位(工种)工作。
工作地点为。
第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。
第四条甲方按工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位(工种)工作，可以调换乙方的岗位(工种)工作。
本合同履行期间甲方根据生产经营发生变化或工作需要，经双方协商一致，可以变更乙方的岗位(工种)工作。
【劳动保护、劳动条件和职业危害防护】第五条甲方应建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、职业危害防护制度，并对乙方进行必要的培训。
乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。
第六条甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
安排乙方从事有职业危害作业的，定期为乙方进行健康检查。
第七条甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，预防劳动过程中的事故发生，减少职业危害。
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青岛劳动合同范本下载第一篇范文：合同编号：QD2023-LD-0001一、合同主体甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________二、合同（一）合同期限1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满后，如双方同意续签，应在本合同到期前____日达成书面协议。
（二）工作内容1. 乙方同意按照甲方的要求，在合同期限内从事____________________工作。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责，完成甲方交付的工作任务。
（三）工作地点乙方的工作地点为：____________________。
（四）工作时间1. 乙方实行____小时工作制，每周工作____天，休息____天。
2. 甲方因工作需要，可对乙方进行加班安排，但需保证乙方的休息时间和身体健康。
（五）劳动报酬1. 乙方的基本工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。
2. 乙方在合同期内的加班费、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。
（六）社会保险和福利1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
（七）保密和竞业限制1. 乙方在合同期内及解除、终止合同后____年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息。
2. 乙方在解除、终止合同后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。
（八）合同的解除和终止1. 双方协商一致，可以解除或终止本合同。
2. 乙方在合同期内，有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）严重违反甲方的规章制度；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作；（4）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商未能就变更劳动合同内容达成协议。
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青岛劳动合同范本下载第一篇范文：合同编号：__________一、合同主体甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________二、合同1. 合同签订依据根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方工作期间的权利义务事项，达成如下协议：2. 合同期限2.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自生效之日起计算。
2.2 合同期满后，如双方同意续签，应在本合同到期前____日协商一致并签订新的劳动合同。
3. 工作内容3.1 乙方在甲方担任________________职位，具体工作内容为________________。
3.2 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行职责，完成工作任务。
4. 工作时间4.1 乙方实行____小时工作制，每周工作____天，每天工作____小时。
4.2 甲方应保证乙方享有国家法定节假日及休息日。
5. 劳动报酬5.1 甲方按照国家及地方相关法律法规，按时足额支付乙方工资。
5.2 乙方工资待遇为人民币（大写）：____元整（小写）：____元/月。
6. 社会保险及福利6.1 甲方按照国家及地方相关法律法规，为乙方缴纳社会保险。
6.2 乙方享有甲方提供的各项福利待遇，具体包括：________________。
7. 劳动保护7.1 甲方应保障乙方在工作过程中的安全与健康，提供符合国家标准的劳动保护设施。
7.2 乙方应遵守甲方制定的各项安全规章制度，发生事故时，乙方有权拒绝执行。
8. 劳动合同解除与终止8.1 乙方解除劳动合同，应提前____日书面通知甲方。
8.2 甲方解除劳动合同，应提前____日书面通知乙方，并支付经济补偿。
9. 保密及竞业限制9.1 乙方在合同期间及解除、终止合同后____年内，不得泄露甲方的商业秘密。
9.2 乙方在解除、终止合同后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位任职或经营同类业务。
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青岛市劳动合同书甲方（用人单位）：青岛市某公司乙方（劳动者）：根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，签订本合同，共同遵守。
第一条工作内容1.1甲方聘用乙方从事工作岗位为销售经理。
1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。
1.3甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位和工作内容，乙方应予以配合。
第二条工作时间和休息休假2.1乙方的工作时间为每周一至周五，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2.2乙方享有国家法定节假日和年休假等待遇，具体安排由甲方根据业务情况提前通知乙方。
第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体金额由甲方根据乙方的岗位和业绩确定。
3.2甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的最后一个工作日。
3.3乙方在试用期内，工资按照甲方规定的试用期工资标准支付。
第四条社会保险和福利待遇4.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.2甲方为乙方提供住房补贴、交通补贴等福利待遇，具体金额和发放方式由甲方规定。
第五条保密条款5.1乙方在签订本合同前已充分了解并同意遵守甲方的商业秘密保护规定。
5.2乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密，不得利用甲方的商业秘密从事与甲方业务相同或相似的活动。
第六条合同期限6.1本合同的期限为三年，自合同签订之日起计算。
6.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
第七条解除合同7.1甲乙双方在合同期内，如一方需解除合同，应提前一个月书面通知对方。
7.2甲方有权根据业务需要解除合同，但应支付乙方相应的经济补偿。
第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。
8.2如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第九条其他条款9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
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青岛劳动合同范本甲方（用人单位）：公司名称：[公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]联系电话：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[员工姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]地址：[员工地址]联系电话：[联系电话]1. 劳动合同期限本劳动合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
2. 工作内容和工作地点2.1 乙方同意在甲方[部门名称]担任[职位名称]工作。
2.2 乙方的工作内容包括但不限于[具体工作职责]。
2.3 乙方的工作地点为[工作地点]。
3. 工作时间和休息休假3.1 乙方的工作时间为[工作时间安排]，每周工作[工作日数]天。
3.2 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。
4. 劳动报酬4.1 乙方的月工资为[工资数额]元。
4.2 甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方工资。
4.3 乙方的工资可能会根据甲方的绩效考核制度进行调整。
5. 社会保险和福利待遇5.1 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险。
5.2 甲方为乙方提供[其他福利待遇，如福利补贴、培训机会等]。
6. 劳动保护和工作条件甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
7. 合同的解除和终止7.1 双方可以协商解除劳动合同。
7.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；[其他解除合同的情形]。
7.3 有下列情形之一的，劳动合同终止：劳动合同期满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。
8. 保密和竞业限制8.1 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务。
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青岛市劳动合同范本一、合同双方及基本信息雇主（以下简称“甲方”）：企业名称：法定代表人：注册地址：联系电话：员工（以下简称“乙方”）：姓名：身份证号码：住址：联系电话：二、合同期限本劳动合同期限自（日期）起至（日期）止，共计（期限）个月/年。
三、工作内容及报酬1.工作内容：根据甲方需要，乙方担任（职位）职务，在工作期间执行雇主的工作安排，完成工作任务。
工作内容包括但不限于（详细描述工作内容）。
2.工作时间：工作时间为每周（具体天数）天，每天工作（具体小时数）小时，具体工作时间根据甲方的工作安排而定。
3.报酬：甲方向乙方支付的报酬为人民币（具体金额）元/月。
报酬支付方式为（具体支付方式），支付时间为每月的（具体日期）日。
四、劳动合同终止条件1.合同到期：本劳动合同期满，自然终止。
2.解除：出现以下情况之一时，任何一方均有权解除本劳动合同：（1）乙方患病或意外事故，经医院或人力资源和社会保障部门认定，不能继续履行工作职责的。
（2）乙方严重违反劳动纪律，情节严重，经教育后仍不改正的。
（3）乙方工作能力明显下降，经甲方提醒并给予适当培训后仍无改善的。
（4）甲方出现严重经营困难、亏损等情况，无法正常支付乙方劳动报酬的。
五、保密条款甲方与乙方在本劳动合同期间及终止后，均应对知悉的甲方商业秘密、客户信息等保密，不得以任何形式泄露或利用。
六、解决争议本合同执行过程中如发生解释或争议，双方应友好协商解决。
如协商不成，双方均可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
七、其他事项1.甲方提供乙方的工作设备、工作条件等符合相关法律法规要求。
2.乙方在离职前应当如实向甲方汇报工作情况，交接相关工作。
3.甲方有权根据实际情况对乙方的工作进行调整和安排，但应提前通知乙方。
4.本合同未尽事宜，可由双方协商解决，并签订书面补充协议。
本劳动合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：。
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The cooperation clause formulated through joint consultation regulates the behavior of the parties to the contract, has legal effect and is protected by the state.青岛市劳动合同书正式版青岛市劳动合同书正式版下载提示：此协议资料适用于经过共同协商而制定的合作条款，对应条款规范合同当事人的行为，并具有法律效力，受到国家的保护。
如果有一方违反合同，或者其他人非法干预合同的履行，则要承担法律责任。
文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。
编号：全日制劳动合同书甲方：乙方：签订日期:年月日甲方(用人单位)用人单位名称用人单位住所法定代表人或负责人乙方(劳动者)姓名性别出生年月文化程度联系方式户籍所在地实际居住地居民身份证号码其他有效身份证件名称证件号码社会保险个人编号甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限甲乙双方约定按下列种方式确定劳动合同期限：a、有固定期限的劳动合同自年月日起至年月日止。
并约定试用期自年月日起至年月日止。
b、无固定期限的劳动合同自年月日起。
并约定试用期自年月日起至年月日止。
c、以完成工作任务为劳动合同期限，自年月日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。
二、工作内容和工作地点(一)乙方根据甲方要求，经过协商，从事工作。
甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，经与乙方协商一致或依法变动乙方的工作岗位。
(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家规定的劳动基准和甲方依法制定的并已公示的规章制度。
乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。
(三)甲乙双方约定劳动合同履行地：。
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青岛市劳动合同模板一、雇主和劳动者信息雇主（以下简称“甲方”）：公司名称：法定代表人：地址：联系电话：劳动者（以下简称“乙方”）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：二、合同期限本劳动合同自年月日起至年月日止。
三、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方的指导和安排下，从事以下工作：2. 工作地点为甲方办公场所，根据甲方的需要可能需要乙方进行外勤工作。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬为人民币（大写）每月。
2. 甲方按照国家规定的时间和方式，向乙方支付劳动报酬。
五、工作时间和休假1. 乙方每天工作小时，每周工作天，休息天。
2. 乙方享有带薪年假天数为天。
六、劳动保护和职业安全1. 甲方负责为乙方提供符合国家劳动法规定的劳动保护措施，保障乙方的身体健康和人身安全。
2. 乙方应按照甲方的要求正确使用劳动保护用品和设备，遵守劳动安全规章制度。
七、合同终止1. 合同期满，本劳动合同自动终止。
2. 双方协商一致解除合同。
任何一方有权提前天以书面形式通知对方。
3. 因甲方原因解除劳动合同的，甲方应向乙方支付相应的经济补偿。
八、其他约定1. 本劳动合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。
2. 甲方和乙方如有争议，应友好协商解决。
协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3. 本劳动合同的任何修改、补充或终止，均需经双方书面协议并签字确认。
甲方（单位盖章）：乙方：日期：日期：请注意：此模板仅作参考，具体合同条款应根据实际情况进行调整和补充，以符合当地相关法律法规的要求。
同时，请双方仔细阅读合同条款，确保理解并同意其中内容后再签署。
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青岛劳动合同范本免费8篇第1篇示例：青岛劳动合同范本一、合同甲方：（单位名称）住所：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）二、合同期限本劳动合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。
三、工作岗位及职责1. 乙方根据甲方的安排和工作需要，担任（工作岗位名称），具体工作内容包括：（1）；（2）；（3）；（4）。
2. 乙方应按照甲方的工作安排，按时完成工作任务，并保证工作质量。
3. 乙方在工作期间，应遵守甲方的工作制度和规章制度，服从甲方安排，不得擅自离职或转岗。
四、工作时间和休假1. 工作时间：乙方每周工作制度为（工作时间），具体工作时间安排由甲方制定并告知乙方。
2. 休假制度：乙方有权享受国家规定的法定节假日休假，并根据甲方的规定享受带薪年假。
3. 乙方需要请假时，应提前向甲方申请，并经甲方批准后方可离岗。
五、工资待遇1. 工资结算周期：甲方为乙方提供（月薪/时薪/日薪）支付方式，工资结算周期为每月（或每周/每季度等）（时间）发放一次工资。
2. 工资组成：乙方的工资由基本工资、绩效奖金、加班工资等组成，具体工资标准由双方协商确定并载入本合同。
3. 工资发放：乙方应如实填写工资发放相关信息，提供相关银行账号等资料，以保证工资的及时发放。
六、社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家规定为乙方支付社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方在工作期间应依法享受国家规定的各项福利待遇，包括但不限于带薪年假、婚丧产假、工伤补偿等。
七、解除劳动合同1. 若乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）违反劳动纪律和规章制度；（2）擅自离岗或旷工；（3）在工作期间严重失职，造成严重损害；（4）其他严重违反劳动合同约定的行为。
2. 乙方若需解除劳动合同，应提前一个月书面通知甲方，经双方协商一致并履行解除劳动合同的手续。
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山东劳动合同范本本合同目录一览1. 劳动合同的订立1.1 订立劳动合同的原则1.2 订立劳动合同的方式1.3 劳动合同的生效2. 劳动合同的内容2.1 劳动合同的基本条款2.2 劳动合同的补充条款3. 劳动合同的履行3.1 双方的权利和义务3.2 工作时间和休息休假3.3 劳动保护和劳动条件4. 劳动合同的变更4.1 劳动合同的变更条件4.2 劳动合同的变更程序5. 劳动合同的解除和终止5.1 劳动合同的解除条件5.2 劳动合同的终止条件5.3 劳动合同解除和终止的经济补偿6. 劳动合同的续签6.1 劳动合同续签的条件6.2 劳动合同续签的程序7. 劳动合同的解除和终止后的权利和义务7.1 劳动合同解除和终止后的工作交接7.2 劳动合同解除和终止后的工资支付8. 劳动合同的争议处理8.1 劳动争议的解决方式8.2 劳动争议的诉讼程序9. 劳动合同的违约责任9.1 用人单位的违约责任9.2 劳动者的违约责任10. 劳动合同的解除和终止的特殊情况10.1 劳动者严重违反劳动纪律或公司规章制度10.2 劳动者严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害10.3 劳动者因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作11. 劳动合同的附件11.1 附件的名称和内容11.2 附件的生效和变更12. 劳动合同的生效和解除12.1 劳动合同的生效条件12.2 劳动合同的解除条件13. 其他约定13.1 双方约定的其他事项13.2 双方约定的保密事项14. 合同的变更和解除14.1 合同的变更条件14.2 合同的解除条件14.3 合同变更和解除后的权利和义务第一部分：合同如下：第一条劳动合同的订立1.1 订立劳动合同的原则1.1.1 合法原则：订立劳动合同应遵守国家法律、法规的规定。
1.1.2 公平原则：劳动合同的内容应公平、合理，确保双方权益。
1.1.3 诚实信用原则：双方在订立劳动合同过程中应遵循诚实信用原则，如实陈述各自情况。
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青岛市劳动合同范本第一章总则第一条本合同是根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，确定劳动关系、明确双方权利义务的协议。
第二条本合同所称甲方为用人单位，乙方为劳动者。
第二章合同期限第三条甲乙双方同意按照下列第_ _种方式确定劳动合同期限：（一）固定期限：自_ 年月日起至年月 _日止。
（二）无固定期限：自_ 年月 _日起。
（三）以完成一定的工作为期限：自_ 年月 _日起至工作任务完成时止。
第四条试用期自_ 年月日起，至年月 _日止。
第三章工作内容和地点第五条乙方的工作岗位为_ _（部门/工种），具体职责要求如下：（一）工作内容：_ _（二）工作数量和质量要求：_ _第六条甲方应根据国家规定和甲方制定的工作制度，为乙方提供符合国家安全标准的工作场所和必要的安全防护措施。
第七条乙方的工作地点为_ _。
第四章工作时间和休息休假第八条乙方每周工作时间不超过_ 小时，平均每日工作时间不超过 _小时，每周至少休息一天。
第九条乙方享有国家法定的节假日休息权利。
第十条乙方加班的，甲方应按照国家规定支付加班费。
第五章劳动报酬第十一条甲乙双方同意按以下第_ _种方式支付乙方劳动报酬：（一）固定工资：甲方每月_ 日以前以货币形式支付乙方工资，月工资为人民币 _元。
（二）计件工资：甲方每月_ 日以前以货币形式支付乙方工资，计件工资标准为 _元/件。
（三）其他工资形式：_ _第十二条甲方应按时足额支付乙方工资。
第十三条乙方享有国家规定的福利待遇。
第六章社会保险和福利第十四条甲方应按国家规定为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。
第十五条乙方在合同期内享受国家规定的福利待遇。
第七章解除和终止劳动合同的条件第十六条有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（一）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；（二）乙方严重违反甲方规章制度的；（三）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（四）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（五）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（六）乙方被依法追究刑事责任的；（七）法律、法规规定的其他情形。
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编号：_____________
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甲方：________________________________________________
乙方：___________________________
甲方（用人单位）全称
住所
联系电话
法定代表人
（主要负责人）
乙方（劳动者）姓名
出生年月
户籍所在地
居民身份证或其他
有效身份证件号码
现住址
联系电话
根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守履行。
【劳动合同期限】
第一条劳动合同期限经双方约定，采取下列第种形式。
（一）固定期限：自年月日起至年月日止。
（二）无固定期限：自年月日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。
（三）以完成一定工作任务为期限：自年月日
起至工作任务完成止。
其中订立第（一）（二）项合同的，双方约定的试用期：自年月日起至年月日止。
【工作内容和工作地点】
第二条甲方根据生产工作需要，安排乙方从事岗位（工种）工作。
工作地点为 .
第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。
第四条甲方按工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位（工种）工作，可以调换乙方的岗位（工种）工作。
本合同履行期间甲方根据生产经营发生变化或工作需要，经双方协商一致，可以变更乙方的岗位（工种）工作。
【劳动保护、劳动条件和职业危害防护】
第五条甲方应建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、职业危害防护制度，并对乙方进行必要的培训。
乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。
第六条甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
安排乙方从事有职业危害作业的，定期为乙方进行健康检查。
第七条甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，预防劳动过程中的事故发生，减少职业危害。
第八条甲方严格执行国家、省、市有关工伤事故和职业病报告。