时间管理与工作效率提升

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2%-3%
紧 急
不 紧 急
果实——结果
树冠——行为 树干——态度 根——看法、观念
建立有效的时 间管理系统
时间管理 的黄金法则
时间的利用
什么 是时间管理
如何做到时间的主人
明确目标 分清轻重缓急 制订计划表 开始行动
设定目标
目标的设定需具备以下五个特性
具体明确的 可量化的 可付诸行动的 现实可行的 具有时间限制性的
我们的时间应用在哪一个象限?
重I 要 紧急情况
迫切问题
II
20%-30% 准备工作
50%-60%
预防措施、价值观的澄
消防队,必须马上去做, 清计划
经常从第二象限过来
人际关系的建立 增进自己的知识和能力
IV
不速之客
不 重
干扰电话 不重要的会议

15%-20%
III
不重要的社交活动
琐碎的日常工作
上网
玩游戏
杜绝猴子现象在工作
中出现!!!
当有同事或下属来请求 你的帮助,他们的问题就好 象是一只无形而又调皮的猴 子,跳到你的肩膀上。如果 你将所有的猴子都留在了你 的肩上,在你下班的时候, 你可能会突然发现,工作了 一天只是在抓那些猴子,将 它们放进笼子里,而忘记了 你今天应完成的重要工作。 那结果会是怎么呢?
17:00 发现招聘计划中的问题,与人力资源部经理商量
17:30 与人力资源部经理协商
有效时间管理提示
建立人生目标 建立具体行动目标 花时间计划,包括日计划、月计划等 按轻重缓急排序 一次只做一件事 敢于说“不” 永远改进习惯
时间格言
一 切 的 秘 诀 。
将 时 间 用 于 计
非紧急非重要工作
备注
周一 (*日)
周二 (*日)
周三 (*日)
周四 (*日)
周五 (*日)
工作月计划表
周日
周一
周二
周三
周四
周五
周六
待处理事项
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以终为始
以最终的目标做为行动的开始
20/80定律:要事第一


80%的时间

零碎的大多数
精 力



20%的时间

关键的极少数

20%的结果 80%的结果
帕累托原则的运用
找出20%最重要的关键,将80%精力放上 去
找出自己不擅长的事,优先处理 把80%不重要的放到后面做,或授权他人
优先矩阵
时间管理与工作效率 提升
学习目标
树立有效的时间管理观念 区分重要和紧迫,学会优先管理 建立有效的时间管理系统 掌握时间管理技巧
学 会 在工作、家庭生活及个人爱好方面获得更多
的成果
时 拥有一种协调的生活状态 间 拥有更多的动力去实现自己的目标,获得更
多的成功
管 更加有生产力 理 集体的纪律性得以提高 的 其他人的时间得以有效利用
12:00 吃饭
13:00 接待一个客户
13:30 准备向销售总监汇报的资料
14:30 下属来谈其工作的困难、抱怨
14:50 与人力资源部经理谈某下属奖金问题
15:20 接到客房投诉电话,很恼火
15:30 打电话询问投诉之事,教训了一顿下属
15:50 被老总找去
16:20 下属又来请示工作
16:30 撰写招聘计划
划的目的是帮助自己获得清楚的想法,
以便获得清晰的行动。
如何做计划
做计划时不要将重要的事情安排的太多,以免产 生主次不分,要给小事或临时的事留点时间
对事情做出分类,哪些是必须做的,哪些是应该 做的,那些是可以做或可以不做的
乐观估计事情完成的时间 计划中留些机动时间
制订计划表
既然合理的利用时间,可以有效地增 进工作效率,我们就应该在自己的日常生 活中、工作中制订一个可行的,适宜自己 的待办计划表。
更能发展优秀的团队精神
好 ……

模拟实验
一个杯子 大石块,小石子,细沙
建立有效的时 间管理系统 时间管理 的黄金法则
时间的利用
什么 是时间管理
什么是时间管理
过去、现在和将来组成的 一连串的事件按照时间的排序
时间的特征
时间管理与财务管理不同,不可库存 每个人每天的时间都享有同样的24小时 知识、经验、人际均可增加,但时间不可 时间无法扩展 时间无法控制 时光一去不回
谁说不是,可晚上还要加班, 白天只顾着给**解决问题去了, 这月的工作总结还没写,明天 可是上交的最后一天了,哎!
今天可真忙呀,
累 死了!!!
问题?他们去解决 了,18:00了,我 要下班了,拜拜!
建立有效的时 间管理系统
时间管理 的黄金法则
时间的利用
什么 是时间管理
时间管理的黄金法则
以终为始 20/80定律 优先管理
王 经 理 的 一 天
8:30 部门例会
9:00 看资料、文件
9:15 接听和打了几个电话
9:30 下属来请示工作
9:45 与财务部经理讨论费用问题
10:20 替上司销售总监开会
10:55 给外地办事处打电话 11:10 与行政部经理闲聊
王经理很好地利用了时间
11:30 替下属修改销售报告
吗?时间跑到哪去了?
如何判断“重要”?
重要性与目标息息相关。凡有利于实 现目标的事务均属重要,越有利于实现核 心目标就越重要。
分清轻重缓急
每个人,都有自己的目标,有了目 标,就会根据自己的目标,把自己一天 中要做的事,按轻重缓急分出一个等级 来,然后才能有条不紊地一件事一件事 地做下去。
计划
计划是事先对时间进行全面规划,以提 高时间的利用效能,充当时间的主人。计
好良浪真所源奥来代
上方费谛在泉秘源价
述。。。。。。。。
建立有效的时 间管理系统 时间管理 的黄金法则
时间利用现状
什么 是时间管理
据统计一个员工在办公室工作一天,
8 平均每 分钟就会被临时的事物打扰一次,
而造成临时事物出现的有可能是你的老板、 同事、供应商、客户、家人、朋友。为不 受到无计划事情干扰,我们需在每天工作 开始的时候,给自己一天的工作制订出一 个完成的目标,以保证有效的完成每一项 工作,帮助自己提高工作效率。
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巧用时间的诀窍
在纸上作周详的计划 分清轻重缓急 克服拖延 不被干扰时间,避免分散注意力 把最重要的事情做完之后,再进入下一件 同类事情尽可能集中一次做完 注意能量曲线的变化 运用零散时间 整齐有序 随时检查
将 时 间 用 于 微
将 时 间 用 于 空
将 时 间 用 于 奉
将 时 间 用 于 爱
将 时 间 用 于 阅
将 时 间 用 于 运
将 时 间 用 于 思
将 时 间 用 于 工
划笑想献人读动考作
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那那那那那那那那那
是是是是是是是是是
你减生人幸知青智成
能负命生福识春慧功
做的的的的的的的的
一份计划时间表,首先应该简单明了, 使你在百忙中随意瞄几眼,就可对所记内 容一目了然,明白马上需要做什么事。
工作日计划表
任务主题描述
重 要 紧 迫
重 要 不 紧 迫
紧 迫 不 重 要
不 紧 迫 不 重 要
状态描述
所需时间 时间段
完成时间
当日总结
工作周计划表
日期
重要紧急工作
重要非紧急工作
紧急非重要工作
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