事业单位员工合同协议书标准样本
事业单位员工合同协议书4篇
事业单位员工合同协议书4篇篇1事业单位员工合同协议书甲方（雇主）：XXXX事业单位乙方（员工）：（自然人姓名）为明确双方的权利和责任，甲乙双方本着平等自愿、公平合理的原则，经友好协商达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方的聘用，从事（具体工作内容）工作。
1.2 乙方应按照甲方的工作要求和安排，认真履行工作职责，提高工作效率和质量。
第二条劳动报酬2.1 乙方的月工资为（具体金额），按照甲方的规定方式和时间发放。
2.2 甲方在乙方工作期间，依法为其缴纳社会保险费、住房公积金等相关费用。
第三条工作时间3.1 乙方的工作时间为（具体时间），按照甲方的规定执行。
3.2 若乙方因特殊工作需要，需要加班工作的，应按照甲方的规定执行。
第四条保密义务4.1 乙方在工作期间得知的甲方的商业秘密、技术机密等信息，应当保密，不得泄露给第三方。
4.2 乙方在离职后，仍应当对甲方的商业秘密和技术机密信息予以保密，不得利用或泄露。
第五条离职责任5.1 若乙方有任何不当行为，违反公司规定，给公司造成不良影响的，甲方有权终止与乙方的劳动合同。
5.2 乙方提出辞聘时，应提前（具体时间）向公司提出书面申请，经公司同意后办理离职手续。
第六条合同变更6.1 本协议如需变更，必须经甲乙双方协商一致，并签署书面变更协议。
第七条争议解决7.1 本协议履行过程中如发生争议，甲乙双方应友好协商解决。
协商不成的，应向所在劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第八条其他事项8.1 本协议解释权归甲方所有。
8.2 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至乙方离职。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上是甲方（雇主）和乙方（员工）就工作内容、劳动报酬、工作时间、保密义务、离职责任、合同变更、争议解决等方面达成的员工合同协议书，希望双方共同遵守并履行，共同创造美好的工作环境和发展前景。
篇2事业单位员工合同协议书甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）联系人：（联系人姓名）身份证号：（联系人身份证号码）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）出生日期：（出生日期）身份证号：（身份证号码）户口所在地：（户口所在地）联系地址：（住址）联系电话：（联系电话）根据《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经过平等协商，就乙方加入甲方工作，明确双方的权利和义务，特订立本合同。
事业单位员工合同范本6篇
事业单位员工合同范本6篇篇1事业单位员工合同范本甲方：（用人单位）地址：_____________法定代表人：_____________联系电话：_____________乙方：（聘用单位）姓名：_____________性别：_____________身份证号：_____________联系电话：_____________鉴于甲方是依法设立的事业单位，为了更好地开展工作，拟聘用乙方担任_____________，甲乙双方本着自愿、平等、诚信的原则，经友好协商，达成以下协议：第一条工作职责1. 乙方的工作职责为_____________，具体工作内容由甲方安排。
乙方应按照工作要求认真履行职责，保证工作质量和效率。
2. 乙方应遵守甲方的工作制度和规章制度，服从领导的管理，在工作中积极配合同事，共同完成工作任务。
第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间是_____________，工作地点为_____________，如有需要，乙方应按照工作安排适时加班。
2. 乙方在工作期间应当全身心投入工作，不得擅离职守或迟到早退。
第三条工资及福利1. 乙方的工资以_____________为基准，具体数额为_____________，工资发放时间为每个月的_____________日。
2. 乙方在甲方工作期间享有社会保险、住房公积金、带薪年假等相关福利待遇，具体按照甲方制定的规定执行。
第四条保密条款1. 乙方承诺在任职期间及离职后对甲方的商业秘密、技术资料以及其他保密信息予以保密，不得擅自泄露或非法使用。
2. 乙方违反保密条款给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。
第五条解除合同1. 若乙方因故无法继续从事本合同规定的工作，应当提前一个月书面通知甲方，并经双方协商解除合同。
2. 乙方违反合同约定给甲方造成损失的，乙方应承担相应的经济赔偿责任。
第六条其他约定1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为_____________年。
事业单位员工合同范本8篇
事业单位员工合同范本8篇第1篇示例：事业单位员工合同范本公司：______________________（以下简称甲方）员工：______________________（以下简称乙方）鉴于甲方为了进行生产经营管理需要，乙方愿意应聘到甲方工作，双方经友好协商，拟定以下条款，以约定乙方在甲方工作期间的权利和义务，并共同遵守和执行以下约定。
第一条服务岗位根据甲方的工作需要以及乙方自身的能力，甲方聘用乙方担任______________________岗位，乙方应当按照甲方的工作安排，认真履行工作职责。
第二条工作内容乙方接受甲方的调动安排，认真完成本岗位的工作任务，服从甲方领导的工作安排和管理，积极开展工作，为甲方的发展做出应有的贡献。
第三条工作时间和地点乙方每周工作时间为40小时（含节假日），具体工作时间和地点由甲方安排，有需要时乙方需接受加班安排。
乙方为甲方单位工作，服务期限为____年。
试用期为______个月，试用期内，甲方有权终止劳动合同。
试用期通过的员工，方可获得正式员工身份。
第五条薪酬标准乙方的工资标准和福利待遇将按照国家有关规定，以及甲方员工管理制度和薪酬政策执行。
第六条保险福利乙方在工作期间享受法定的社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）等各项福利待遇。
乙方应当遵守甲方的各项规章制度，服从公司管理，维护甲方单位的正常工作秩序。
第八条保密义务乙方在任职期间及离职后，应当保守公司的商业秘密，不得利用或泄漏其掌握的公司机密。
第九条培训和考核甲方有权对乙方进行专业知识、技能和业务操作的培训，同时有权对乙方进行工作绩效的考核。
第十条离职程序乙方在离职前一个月向甲方提出书面离职申请，并在离职时向甲方交接工作，并办理相关离职手续。
第十一条本合同未尽事项本合同未尽事宜，按照有关法律法规和甲方工作制度执行。
第十二条合同的变更和解释本合同的修改或补充须经双方协商一致并签字确认，对于本合同的解释权归甲方所有。
事业单位员工合同范本5篇
事业单位员工合同范本5篇篇1甲方：[单位名称]地址：[单位地址]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工家庭住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事甲方所安排的工作事宜，达成如下协议，以资共同遵守：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期限为XX年，试用期为XX个月。
二、工作内容及工作地点安排甲方聘请乙方从事职位的工作。
甲方可根据工作需要随时调整乙方的岗位设置和工作内容。
乙方应按甲方的工作要求，按时按质完成甲方安排的各项工作内容。
如乙方不能胜任所安排的工作时，甲方有权另行安排乙方的工作岗位或工作内容。
乙方应按甲方的要求服从调配。
工作地点由甲方根据工作需要确定。
乙方应服从甲方的安排。
甲方应合理安排乙方的工作时间，保障乙方的合法权益。
乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、考核和奖惩。
三、劳动报酬及福利待遇---以下空白--- 年月日甲方（盖章）：法人代表（签字）：乙方（签字）：篇2甲方（单位名称）：____________________乙方（员工姓名）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，经友好协商，达成如下合同：一、合同期限1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，在______岗位担任______职务，并按照甲方的需要完成相应的工作任务。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间与休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，确保完成甲方分配的工作任务。
事业单位员工合同范本6篇
事业单位员工合同范本6篇篇1甲方：[事业单位名称]地址：[事业单位地址]法定代表人：[事业单位法人姓名]乙方：[雇员姓名]性别：[雇员性别]身份证号码：[雇员身份证号码]住址：[雇员家庭住址]联系方式：[雇员电话号码或其他联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容与地点1. 甲方安排乙方在岗位工作。
乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。
乙方的工作地点为甲方的业务管辖范围内的工作地点，具体由甲方根据实际情况安排和调整。
2. 甲方有权根据工作需要和乙方的业务能力、工作表现等安排和调整乙方的工作岗位以及工作班次等。
乙方应服从甲方的管理安排。
三、工作时间和休假按照国家规定执行标准工时制或综合计算工时工作制等工作制安排加班及法定节假日加班依照相关政策法规执行，由单位按具体制度和法规进行处理及补偿等。
因甲方工作的需要或突发事件的应急处理等特殊情况导致工作时间延迟或调休等情况，乙方必须服从安排和配合等义务，不视为加班或违约行为。
具体的工作时间和休假制度遵照甲方相关规定执行。
四、劳动报酬与福利待遇乙方的工资标准按照甲方制定的薪酬管理办法执行。
乙方试用期满后工资包括但不限于基本工资、绩效工资及其他补贴等部分，甲方应按照相关规定及合同约定按时支付乙方的工资报酬。
乙方享有国家规定的各项福利待遇以及甲方规定的各项福利待遇等权利。
如工资调整及年终奖的发放方案按照公司相关制度执行，对于保密津贴等公司规定支付津贴补助的岗位乙方应履行保密义务等责任。
甲方有权根据乙方的工作表现和工作业绩考核情况对乙方进行奖励或惩罚措施等。
具体的劳动报酬和福利待遇按照甲方的相关规定执行。
事业单位劳动合同协议范本6篇
事业单位劳动合同协议范本6篇第1篇示例：事业单位劳动合同协议范本一、合同主体甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（单位电话）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号：（员工身份证号）联系方式：（员工联系方式）二、合同期限本劳动合同自（年）月（日）起至（年）月（日）止，共计（）年。
（注：可根据实际情况填写具体的合同期限）三、工作内容和岗位1.乙方将在甲方工作，具体岗位为：（具体填写乙方所属岗位）。
四、工作时间和休息1.根据国家相关规定，乙方的工作时间为每周（）天，每天工作（）小时。
具体工作时间安排将由甲方统一安排。
2.乙方享受国家规定的法定节假日休息。
五、薪酬和福利待遇1.乙方的基本工资为（具体填写基本工资），另外根据个人工作绩效，可享受绩效工资。
2.乙方享有国家规定的社会保险、住房公积金等福利待遇。
3.其他福利待遇详见公司相关规定。
六、保密责任1.乙方在工作期间接触到的公司商业秘密和机密信息，不得擅自泄露给外部人员，必须保守公司秘密。
2.乙方应妥善保管公司资料和财务信息，不得私自使用或外泄。
七、解决劳动纠纷本合同涉及的劳动争议如无法协商解决，应提交劳动争议仲裁委员会处理。
八、其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.未尽事宜，可另行协商补充。
甲方（盖章）：乙方（签字）：以上为事业单位劳动合同协议范本，双方应严格按照合同内容履行各自的权利和义务。
如有违反，应承担相应的法律责任。
希望双方能够遵守合同规定，共同努力，共同发展。
第2篇示例：事业单位劳动合同协议范本甲方：【公司名称】法定代表人：【法定代表人姓名】地址：【公司地址】乙方：【员工姓名】身份证号码：【身份证号码】联系方式：【联系方式】鉴于甲方需要增加员工，并与乙方就录用事宜达成一致意见，特订立本合同，共同遵守。
一、工作内容及工作地点1. 乙方应当认真履行岗位职责，服从公司的管理和安排，完成公司交办的工作任务。
事业单位劳动合同协议5篇
事业单位劳动合同协议5篇篇1甲方：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人：[法人姓名]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号：[员工身份证号码]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲方为合法设立的事业单位，乙方具备从事甲方工作岗位要求的条件，双方根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本劳动合同协议。
一、合同期限第一条：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止，合同期限为XX年。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，在[部门名称]岗位工作。
乙方的工作地点为甲方所在地或甲方业务关联的其他分支机构所在地。
甲方根据工作需要及乙方的业绩、能力等综合表现，可以调整乙方的工作岗位或工作区域，乙方对此表示接受并服从甲方的安排。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据国家有关规定，结合本单位的实际情况，制定本公司的工作制度。
乙方同意遵守甲方的工作制度，按时上下班，保质保量完成工作任务。
甲方因工作需要安排乙方加班的，乙方应当服从安排。
甲方按照国家有关规定给予乙方相应的补偿或休假。
法定节假日及婚丧假等休假按照国家规定执行。
四、劳动报酬与社会保险篇2甲方（用人单位）：__________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。
一、合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。
试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为___个月。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意按甲方工作需要安排在______岗位工作。
工作内容具体详见岗位说明书。
事业单位员工合同协议书6篇
事业单位员工合同协议书6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1**事业单位员工合同协议书**甲方：事业单位（名称、地址、统一社会信用代码）乙方：员工（姓名、性别、身份证号、联系方式）为了维护事业单位和员工共同的利益，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规，经双方平等协商，达成以下协议：一、工作内容1. 乙方被聘用为甲方的员工，主要工作内容为（具体工作内容）。
2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周（具体工作时间），具体工作安排由甲方负责安排。
2. 在需要的情况下，乙方应当按照甲方的要求进行加班工作。
三、薪酬福利1. 根据工作性质和工作表现，甲方将按照国家规定支付乙方工资，并提供相关福利待遇。
2. 乙方应当在发放工资时如实报税，并接受相关监督。
四、工作纪律1. 乙方应当遵守甲方相关的工作纪律和规定，不得擅自迟到早退，不得发生严重失职行为。
2. 乙方应当维护甲方的声誉和形象，在工作中不得有损害甲方利益的行为。
五、保密责任1. 乙方应当对甲方的商业秘密和机密信息进行保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方应当妥善保管甲方的财产和资料，不得私自转移、使用或占有。
六、解雇与离职1. 若乙方违反本协议的约定或有其他严重违纪行为，甲方有权解除合同。
2. 乙方应当提前向甲方提出离职申请，经双方协商可以解除合同。
七、其他事项1. 本协议自双方签字生效，并有平等的效力。
2. 对于本协议未尽事宜，双方可以根据需要进行协商补充。
甲方（盖章）：日期：年月日乙方（签字）：日期：年月日以上协议经双方签字盖章后生效，自即日起开始执行。
双方应当严格遵守协议内容，共同维护事业单位的正常运营和员工的合法权益。
希望双方能够携手共同努力，共同发展。
篇2事业单位员工合同协议书甲方（雇主）：（盖章）乙方（员工）：（签字）为了维护雇主与员工之间的合法权益，明确双方的责任和义务，根据国家有关法律法规，甲乙双方经平等协商，就乙方加入甲方单位工作一事，达成如下协议书：第一条工作内容1.乙方作为甲方单位的员工，应当认真履行工作职责，服从公司领导的安排，保守公司商业机密，完成公司交办的其他工作。
事业单位员工合同协议书5篇
事业单位员工合同协议书5篇篇1甲方（事业单位）：______________________乙方（员工）：_______________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则基础上，就乙方向甲方提供劳动达成以下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点乙方应按照甲方要求，从事岗位工作，具体岗位职责和工作地点由甲方安排和调整。
乙方应按时、按质、按量完成其本职工作。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间和休息时间。
乙方应遵守甲方的考勤制度，按照规定的时间上下班，并按照规定享受休假。
四、薪酬福利甲方应按照国家的法律法规和单位的规章制度，向乙方支付工资报酬。
工资报酬包括基本工资、绩效工资等，具体标准按照甲方的薪酬管理制度执行。
此外，乙方还享有相应的福利待遇。
五、社会保险和福利甲方应按照国家的法律法规和政策，为乙方缴纳社会保险费用，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。
此外，乙方还享有甲方的其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程和工作规范，正确使用劳动保护用品。
对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应当定期进行健康检查。
七、保密义务乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密和技术秘密进行保密，不得泄露或擅自使用。
离职后，仍应继续履行保密义务。
八、违约责任甲乙双方任何一方违反本协议的约定，均应承担违约责任。
具体违约责任按照相关法律规定和本协议约定执行。
九、其他约定1. 本协议未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
4. 本协议的修改和解除，应当经甲乙双方协商一致，并书面确认。
篇2甲方（单位名称）：____________________乙方（员工姓名）：____________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方单位从事劳动合同签订如下协议：一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
事业单位员工合同范本5篇
事业单位员工合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1事业单位员工合同范本甲方（单位）：__________ 法定代表人或负责人：__________ 地址：__________ 电话：__________ 传真：__________乙方（员工）：__________ 身份证号码：__________ 户口所在地：__________ 住址：__________ 联系电话：__________为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，经甲、乙双方协商一致，特签订如下合同，共同遵守：第一条合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______月。
第二条工作岗位及职责乙方将根据甲方安排，担任______职务，从事______工作，具体职责描述如下：______。
第三条工作时间和休息1. 乙方每日工作时间为______点至______点，中间休息______分钟，每周工作______天，每天工作______小时，周末休息。
如有需要延长工作时间，须经甲方同意并支付加班工资。
2. 法定节假日、年休假、婚丧产假等，乙方按国家相关规定享受。
第四条工资和福利待遇1. 乙方的基本工资为______元/月，除基本工资外，还可享受______福利待遇，具体包括______。
2. 乙方每月底发放工资，因节假日顺延发放，具体发放时间另行通知。
第五条保密责任1. 乙方在工作期间和工作结束后，应保守甲方的商业秘密和相关信息，严禁泄露给第三方，若有违反，需承担相应的法律责任。
2. 乙方不得私自复制、传播甲方的机密文件和资料，不得擅自拷贝或带出相关资料。
第六条离职程序1. 若乙方提前解除本合同，应提前______个月书面通知甲方，并经双方协商确定赔偿金。
2. 甲方有权单方解除合同，但须提前______个月书面通知，支付相应的解聘补偿金。
事业单位员工合同范本6篇
事业单位员工合同范本6篇第1篇示例：事业单位员工合同范本合同编号：【XXXXXX】甲方：（单位全称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律、法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、公平、诚实的原则，经友好协商，在遵守国家法律的基础上，就乙方加盟甲方从事工作达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，认真履行岗位职责，完成工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的相关规章制度，维护甲方的形象和利益，不得利用职务谋取私利。
3. 乙方应加强学习，提升自身技能，提高工作业绩。
第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 如乙方需要加班，应当得到甲方的书面批准。
第三条工资及福利待遇1. 乙方的工资由甲方按照国家规定的最低工资标准支付，并根据乙方的工作表现进行适当调整。
2. 乙方享受国家规定的社会保险、住房公积金及其他福利待遇。
第四条保密义务1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，严禁泄露给任何单位或个人。
2. 乙方在离职后仍应负有保密义务的责任。
第五条离职须知1. 乙方有权随时向甲方提出辞职。
2. 乙方应在提前一个月书面通知甲方，经甲方同意后才能离职。
3. 离职前应如实向甲方提供工作交接材料，并如实交代工作中可能存在的问题。
第六条其他1. 本合同自双方签字生效，至乙方离职之日终止。
2. 本合同如有争议，甲乙双方应友好协商解决，协商不成的，在依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上是关于事业单位员工合同的范本，希望能够对您有所帮助。
事业单位员工在签订合同时应认真阅读，并遵守合同规定，共同维护企业的正常运转和员工的权益。
祝愿双方合作愉快，共同发展壮大。
第2篇示例：事业单位员工合同范本甲方：（公司全称）（以下简称“公司”）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）身份证号：（身份证号码）地址：（现居住地址）联系电话：（联系电话）鉴于公司需要招聘人才，并为公司的长期发展提供专业技能人才支持，现公司与乙方就劳动关系经友好协商达成以下合同：第一条入职形式乙方被正式录用为公司的员工，担任（具体职位名称）职务。
事业单位用工合同范本5篇
事业单位用工合同范本5篇篇1甲方（事业单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规和政策规定，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。
一、合同期限（一）合同期限采用固定期限。
合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX 月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满，合同终止。
如甲方工作需要且乙方表现优异，经双方协商同意，可以续约。
二、工作岗位和工时制度篇2甲方（用人单位）：___________________乙方（受聘人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事事业单位工作的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，经双方同意，可续签合同。
二、工作内容和工作地点乙方在甲方的工作岗位为___________________，具体工作内容和职责按照甲方的相关规定执行。
工作地点为甲方的所在地。
三、工作时间和休息休假甲方按照国家相关规定执行工时制度，乙方按照甲方的工作时间安排进行工作。
甲方保证乙方享有法定的休息休假权利。
四、薪酬待遇甲方按照国家的规定和单位内部的薪酬制度，根据乙方的工作岗位和工作表现，确定乙方的工资水平。
乙方的工资由基本工资、绩效工资等组成。
甲方按月支付乙方的工资，不得随意拖欠或克扣。
五、社会保险和福利甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方享有相应的社会保险待遇。
甲方根据单位内部的福利政策，为乙方提供相应的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。
事业单位员工合同范本6篇
事业单位员工合同范本6篇第1篇示例：事业单位员工合同范本甲方（单位）：_____________（以下简称甲方）乙方（员工）：_____________（以下简称乙方）根据《劳动法》、《事业单位工作人员管理条例》等有关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等自愿，互利互惠的原则，在诚信、公平、公正、公开的基础上，经友好协商达成一致，共同签订本合同。
一、工作内容乙方应当按照甲方的工作要求，认真履行职责，勤勉工作，维护甲方的合法权益。
乙方的主要工作内容为_____________。
二、工作地点乙方的工作地点为_____________。
三、劳动报酬甲方将根据乙方的工作表现和工作岗位等级，按时足额支付乙方劳动报酬，具体劳动报酬金额为_____________。
四、工作时间及休假乙方的工作时间为每周工作_____________天，每天工作_____________小时，休息日为_____________，法定节假日和年休假按国家有关规定执行。
五、工作纪律乙方应当遵守甲方的工作制度和纪律，服从甲方的管理，不得擅自经商或者从事与本单位工作无关的其他收入。
乙方在工作中如有违反规定或失职渎职行为，将接受甲方的相应纪律处分。
六、保密义务乙方应当严格遵守保密义务，不得向外界透露甲方的商业秘密和机密信息，否则应承担法律责任。
七、合同期限本合同自_____________年_____________月_____________日起生效，至_____________年_____________月_____________日终止。
双方未经另行续签或解除合同的，本合同终止后，乙方应当如期交还甲方的一切资料和财产。
八、解决劳动争议因履行本合同发生的争议，双方友好协商不能解决的，可向有关部门申请调解或者依法提起劳动争议。
本合同一份有效，由双方各执一份。
日期：_____________以上为事业单位员工合同范本，特此备案。
任何未尽事宜由双方协商解决。
事业单位员工合同协议书6篇
事业单位员工合同协议书6篇第1篇示例：事业单位员工合同协议书为了明确双方的权利和义务，依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规的规定，甲方为本单位事业单位，乙方为本单位员工，双方本着合作共赢的原则，达成以下合同协议：第一条合同目的甲方拟录用乙方为事业单位员工，乙方愿意接受甲方录用，双方本着平等自愿的原则，签订本合同。
第二条岗位与职责1. 乙方将被安排到甲方所在单位的相应岗位上工作，具体岗位以甲方通知单为准。
2. 乙方应按照甲方的统一安排，认真履行所负责任和职责，服从组织管理，不得擅自调动或辞职。
第三条工资与福利1. 乙方在甲方单位工作期间，享受甲方提供的工资、奖金、津贴等待遇，具体待遇以甲方规定为准。
2. 乙方享有与甲方员工同等的福利待遇，包括但不限于住房公积金、医疗保险、年度休假等。
第四条工作时间与休息1. 乙方应按照甲方单位的工作制度，履行正常工作时间和加班安排，不得擅自旷工、迟到或早退。
2. 乙方享有正常的法定节假日和年度休假，需提前向甲方单位请假并经批准。
第五条保密义务1. 乙方在工作期间或离职后，不得泄露甲方单位的商业秘密或其他机密信息。
2. 乙方应保护甲方单位的财产和知识产权，做到勤勉勤奋，不得为自己或他人谋取不正当利益。
第六条离职及违约责任1. 乙方在本合同期限内提前辞职或无故离职的，应提前向甲方单位提交书面申请并经过甲方同意。
2. 如乙方违反本合同的规定，给甲方单位造成损失的，应承担相应的违约责任。
第七条合同终止1. 本合同期满后，甲、乙双方如双方协商未能达成一致续约意向，本合同自动终止。
2. 本合同有效期届满后，甲方选择终止本合同的，双方应依法办理解除合同手续。
第八条其他1. 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，本合同自双方签字生效。
2. 本合同内容如有争议，双方应协商解决；协商不成，向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。
甲方（单位）：_______________乙方（员工）：_______________日期：__________________以上是本单位员工合同协议书的内容，双方签署后生效。
最新事业单位劳动合同范本6篇
最新事业单位劳动合同范本6篇篇1甲方：[单位名称]地址：[单位地址]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
二、工作内容与岗位职责要求1. 乙方应在规定的时间内按照甲方安排的工作内容按时完成任务。
因工作需要，甲方在征得乙方同意后，可调整乙方的工作岗位并相应提高乙方待遇。
如乙方不同意调整工作岗位，应在规定时间内提出异议并协商解决。
如协商不成，则按终止合同办理手续。
2. 岗位职责要求：乙方应按照甲方的要求履行岗位职责，完成工作任务。
甲方可根据工作需要制定岗位职责和任务目标，并定期考核评估。
如乙方不能胜任工作或者未完成任务目标，甲方有权进行调整或解除聘用合同。
3. 在乙方工作需要时从事可能危害或者威胁公共安全及生命健康的岗位上工作的职工实行定期轮换岗位制度。
乙方应遵守甲方的安全操作规程和工作规范，保证安全生产和身体健康。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间和休息时间。
原则上按照国家规定的标准工时制执行。
因工作需要加班的，须按照国家有关法律法规的规定支付加班工资或调休等补偿措施。
甲方保证乙方享有国家法定节日及年假等休息休假权利。
四、薪酬待遇甲方的薪酬制度应遵守国家和地方法律法规的规定，并按照公司内部制度进行制定和调整。
乙方的薪酬待遇应根据其工作岗位、工作经验、能力和表现等综合因素确定，并按照甲方薪酬制度支付薪酬和福利待遇。
甲方应及时足额支付乙方的工资和福利待遇，不得拖欠或降低待遇。
五、社会保险和福利待遇甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用，保障乙方的社会保险权益。
事业单位劳动合同协议范本5篇
事业单位劳动合同协议范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________ （以下简称甲方）乙方（劳动者）：__________ （以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，特签订本劳动合同。
一、合同期限本合同自签订之日起生效，合同期限为_____年，试用期为_____个月。
合同期满前，经双方协商一致，可以续订劳动合同。
二、工作内容和工作地点乙方应按照甲方的要求，在规定的岗位上完成工作任务。
岗位名称：__________，岗位职责：__________。
乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。
乙方必须遵守甲方的考勤制度和作息时间。
甲方按照国家有关规定支付乙方加班工资或安排补休。
乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。
四、工资待遇和福利乙方在试用期间的工资为_____元/月。
试用期满后，根据乙方的岗位和工作表现，甲方按照事业单位工资制度确定乙方的工资水平。
甲方按月支付乙方工资，并按照规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享有与甲方其他职工相同的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生条件，保障乙方的身体健康和安全。
乙方必须遵守甲方的安全操作规程和规章制度，严禁违章操作。
甲方应当对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
乙方从事具有职业危害的作业时，甲方应当告知乙方并采取必要的防护措施。
六、劳动纪律和规章制度甲乙双方应当严格遵守国家的劳动法律法规和政策，遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
乙方必须服从甲方的管理和工作安排，认真履行岗位职责，不得擅自离职或从事与本职工作无关的事情。
如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照有关规定处理。
七、保密条款和竞业限制条款乙方在工作期间及离职后，应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。
事业单位员工合同协议书3篇
事业单位员工合同协议书3篇篇1事业单位员工合同协议书甲方(单位):法定代表人/负责人:身份证号码:联系电话:乙方(员工):身份证号码:联系电话:根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方进入甲方单位工作事项达成如下协议：一、合同期限1.甲乙双方约定，本次合同期限为_____年，自____年____月____日至____年____月____日止。
2.试用期为____个月，试用期内工资按照甲方制定的薪酬标准支付。
3.经试用期考核合格，乙方将正式成为甲方单位员工。
4.本协议期满后，如乙方工作表现优秀，双方可续签新的劳动合同。
二、工作内容1.乙方将按照甲方的安排和要求，完成所分配的工作任务。
2.乙方应认真履行职责，维护甲方单位的利益，保守甲方单位的商业秘密和机密。
3.乙方在工作中应当遵守甲方单位的各项规章制度和劳动纪律。
如有违反，将按照规定受到处罚。
三、工资福利1.甲方将根据乙方的工作表现和岗位要求，按照本单位的薪酬标准支付工资。
2.乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3.甲方将提供员工培训、职业发展等机会，帮助乙方不断提升自身能力和提高工作水平。
四、合同解除1.任何一方要解除合同，应提前一个月书面通知对方。
经协商一致，可提前终止合同。
2.如因不可抗力等特殊情况，合同无法继续履行的，双方合同将自动解除，不再需要提前通知。
3.解除合同后，双方应如约完成剩余工作，并妥善处理相关手续。
4.合同解除后，双方对合同期间所涉及的保密事项和商业秘密仍需负责保密义务。
五、其他事项1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2.乙方应当承担因违反本合同所引起的法律责任。
3.合同双方在签订合同之时，应当如实填写相关内容，并保证内容的真实性。
盲目签署合同，后果自负。
六、合同生效及变更1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。
2.合同如有需要变更的，需双方协商一致，并办理变更手续。
3.未经协商一致，任何一方不得擅自变更合同内容。
事业单位员工劳动合同范本【通用】8篇
事业单位员工劳动合同范本【通用】8篇篇1甲方（单位名称）：__________________________乙方（员工姓名）：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。
试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为___个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，担任______岗位工作。
2. 乙方的工作地点为__________________________。
3. 甲方可以根据工作需要和乙方的专业能力，调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十四小时的工作制度。
2. 甲方保证乙方享受国家规定的休息日和节假日。
3. 具体工作时间和休息休假办法按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合本单位的实际情况及乙方的岗位、职务、技能水平等，确定乙方的工资水平。
2. 乙方试用期工资为______元/月。
试用期满后，工资标准为______元/月。
支付方式及时限按照甲方规定执行。
3. 甲方应根据国家或地方的相关政策调整及本单位的实际情况，适时调整乙方的工资水平。
篇2甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止，其中试用期至____年__月__日止。
事业单位人员协议书范本(3篇)
第1篇甲方：（事业单位名称）乙方：（人员姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国事业单位人事管理条例》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方单位工作期间的权利、义务及有关事项达成如下协议：一、协议期限1. 本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 协议期满，根据甲乙双方的实际情况和意愿，可以续签。
续签协议应提前一个月向对方提出书面申请，经双方协商一致后，签订新的协议。
二、工作内容与岗位1. 乙方同意在甲方单位担任____岗位（职务）工作，具体工作内容为____。
2. 甲方应按照国家及地方有关事业单位的规定，为乙方提供相应的岗位说明书，明确岗位职责、工作标准、工作要求等。
三、工作地点乙方工作地点为甲方单位所在地，具体地址为____。
四、工作时间与休息休假1. 乙方实行标准工作时间制度，每周工作五天，每天工作八小时。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假。
3. 甲方应保证乙方每周至少休息一日，休息日具体安排由甲方根据实际情况确定。
五、工资待遇1. 乙方的工资标准为____，按月支付，每月____日前发放。
2. 甲方按照国家及地方有关事业单位的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
3. 乙方享有国家规定的工资调整、绩效奖金等福利待遇。
六、社会保险与福利1. 甲方依法为乙方办理社会保险，缴纳社会保险费。
2. 甲方为乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于职工食堂、职工宿舍、带薪年休假等。
七、劳动保护与职业健康1. 甲方应保障乙方在工作中的人身安全，提供符合国家标准的劳动保护用品。
2. 甲方应关注乙方的职业健康，定期组织体检，确保乙方身体健康。
八、劳动合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本协议。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
事业单位劳动合同协议范本5篇
事业单位劳动合同协议范本5篇篇1甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本劳动合同。
一、合同期限本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，若双方协商一致，可续签劳动合同。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的工作岗位上履行工作职责，岗位名称：_______________________。
甲方可以根据工作需要调整乙方的具体岗位。
乙方应服从调配安排。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，包括标准工时制和特殊工时制。
乙方享有法定的节假日休息和带薪休假权利。
加班按照国家法律规定进行调休或支付加班工资。
具体按甲方的相关制度和法律法规执行。
四、劳动报酬与社会保险福利待遇1. 乙方的月工资按照甲方规定的薪酬制度执行，月薪为人民币____元整（￥____）。
甲方可以根据工作需要和绩效考核结果调整乙方的工资水平。
工资发放按照甲方规定的日期进行支付。
2. 甲方应按国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方应享受相应的社会保险待遇。
3. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的工作场所，切实保护乙方在工作中的安全和健康。
对从事有害作业的乙方应给予定期的健康检查及必要的保护措施。
乙方应严格遵守甲方的安全卫生制度和工作规范。
因工作原因造成事故或职业病，甲方将按国家相关规定处理。
六、保密义务与竞业限制甲方（用人单位）：_________________________地址：_________________________法定代表人：_________________________联系电话：_________________________乙方（员工）：_________________________性别：_________________________身份证号码：_________________________住址：_________________________联系电话：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，特签订本劳动合同。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
合同编号：WU-PO-126-77 事业单位员工合同协议书标准样本In Order T o Protect The Legitimate Rights And Interests Of Each Party, The Cooperative Parties Reach An Agreement Through Common Consultation And Fix The Responsibilities Of Each Party, So As T o Achieve TheEffect Of Restricting All Parties甲方：_________________________乙方：_________________________时间：________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑事业单位员工合同协议书标准样本使用说明：本合同资料适用于协作的当事人为保障各自的合法权益，经过共同协商达成一致意见并把各方所承担的责任固定下来，从而实现制约各方的效果。
资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
聘用单位(甲方):地址:法定代表人:(或委托代理人)受聘人员(乙方):住址:身份证号码:江苏省人事厅印制填写说明1.填写聘用合同书一律用蓝,黑墨水书写,字迹清晰,工整,涂改处必须加盖校对章,否则无效.2.本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订,因故确需代签的,须经本人书面委托,否则代签无效.代签合同委托函由甲方收执.3.本聘用合同书内的年,月,日一律用公历和阿拉伯数字填写,工资报酬等金额一律使用大写.根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》和《江苏省事业单位人员聘用制暂行办法》的有关规定,甲乙双方在平等自愿,协商一致的基础上,签订本合同并遵照执行.第一条聘用期限本聘用合同期限按下列第项确定:1.聘用期限为年,自xx年xx月xx日起,至xx年xx月xx日止.其中试用期为个月,自xx年xx月xx日起,至xx年xx月xx日止.2.聘用期限自签订之日起,至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止.3.甲方聘用乙方完成工作任务,聘用期限自xx年xx月xx日起至该项工作完成.第二条聘用岗位1.甲方根据工作需要和乙方所具备的工作能力和从业资格,安排乙方在岗位工作,具体职责为;或经乙方同意,与乙方签订具体的岗位职责协议书.2.甲方根据工作需要和乙方的工作能力及表现等情况可以调整乙方的工作岗位,但应征得乙方的同意并另行签订协议;甲,乙双方签订岗位协议书的,按岗位协议书的约定执行.第三条岗位纪律1.甲方应当制定具体,明确的单位内部岗位职责,建立健全考核制度,做到职权清楚,责任明确,考核公正,奖惩分明.2.甲方有权根据国家现行有关法律,法规和政策,制定本单位的内部管理规章制度;乙方若有违反,甲方可以按规定给予相应的处理.3.甲方依法制定的内部规章制度须经职工代表大会或职工大会通过,并向乙方履行告知义务.4.乙方应当遵守国家的法律,法规,规章和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守岗位职责要求的工作规范和各项安全操作规程,服从甲方管理,诚信守职,努力完成本职工作.5.乙方对工作中涉及到甲方的商业秘密或岗位秘密的,应负保密义务.乙方若有泄密行为应按双方约定支付违约金,给甲方造成损失的,须赔偿损失.第四条工作条件1.甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件,提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施.甲方提供乙方的岗位工作条件须以书面形式告知乙方.2.甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定,对乙方实行符合职业特点的工作日制.3,甲方应当根据工作需要为乙方提供职业道德,专业技术,业务知识,安全生产和规章制度等方面的培训.第五条工资福利保险1.甲方依据国家和本省有关事业单位工资分配政策规定,确定乙方工作报酬标准为:____________,甲方以货币形式按月支付给乙方,不得克扣或无故拖欠.若是实行内部分配制度改革或遇有其他情况的,双方应当约定支付报酬的方式和具体计算方法.2.乙方奖金,津贴,补贴,加班工资的发放,按照国家和本省的有关规定以及甲方依法制定的规章制度执行.3.甲方按照法律法规,规章及有关政策规定为乙方办理缴纳养老,失业,医疗等社会保险和住房公积金,其中,乙方应交纳的部分,由甲方按月从乙方的工作报酬中代为扣缴,并办理相关手续.4.乙方享受国家和单位规定的各项福利待遇.本合同中未尽的权益,如乙方在合同期内因工或非因工负伤,致残,疾病及死亡等事宜,按照国家政策和单位的有关规定执行.5.甲方根据国家和本省有关规定为乙方建立并及时调整档案工资.第六条聘用合同的变更1.有下列情况之一的,可以变更本合同的相关内容:经甲,乙双方协商一致对部分条款进行变更的;(2)本合同订立时所依据的法律法规,规章和政策已经修改或者废止的;(3)由于不可抗拒的因素致使本合同无法完全履行的.2.本合同确需变更的,由甲乙双方按照规定程序签订《聘用合同变更书》,以书面形式确定合同变更的内容.3.乙方年度考核或者聘期考核不合格,甲方可以调整乙方的岗位或安排其离岗接受必要的培训后调整岗位,并向乙方出具《岗位调整通知书》,对本合同作出相应的变更.第七条聘用合同的解除1.经甲,乙双方协商一致,本合同可以解除.2.乙方有下列情形之一的,甲方可以随时单方面解除聘用合同:试用期内被证明不符合所定岗位要求的;(2)连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的;(3)违反工作纪律或者操作规程,发生责任事故,或者因失职,渎职,造成严重后果的;(4)严重扰乱工作秩序,致使甲方或其它有关单位工作不能正常进行,受到治安行政处罚的;(5)被依法判处管制以上刑事处罚或者被劳动教养的.3.乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除聘用合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方:(1)患病或者非因工负伤,医疗期满后,既不能从事原工作也不能从事由甲方安排的其他工作的;(2)年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方调整其工作岗位,或者虽同意调整工作岗位,但到新岗位后考核仍不合格的.(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原聘用合同无法履行,经协商不能就变更聘用合同达成协议的.4.乙方有下列情形之一的,乙方可以随时单方面解除聘用合同:(1)在试用期内的;(2)考入普通高等院校的;(3)被录用或者选调到国家机关工作的;(4)依法服兵役的.5.除本条第4款中的情形外,乙方提出解除聘用合同未能与甲方协商一致的,乙方应当坚持正常工作,继续履行聘用合同;6个月后再次提出解除聘用合同仍未能与甲方协商一致的,即可单方面解除聘用合同.6.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除聘用合同:(1)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;(2)女职工在孕期,产期和哺乳期内的;(3)因工负伤,治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至6级丧失劳动能力的;(4)患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的;(5)正在接受纪检监察部门审查尚未做出结论的;(6)属于国家规定的不得解除聘用合同的其它情形的.7.属本条第一款,第三款以及因甲方分立,合并,撤销,不能安置乙方到相应单位就业而解除聘用合同的情形的,甲方应当根据乙方在甲方的实际工作年限向其支付经济补偿.经济补偿以乙方在甲方每工作1年,支付其本人1个月的上年度月平均工资为标准(不满1年的按1年计算).乙方月平均工资高于当地职工上年度月平均工资3倍以上的,按当地上年职工月平均工资的3倍计算.8.聘用合同解除后,甲方应当为乙方开具《解除聘用合同证明书》,并办理相关手续.甲,乙双方应当在3个月内办理人事档案转移,社会保险关系调转等手续.9.乙方在涉密岗位工作的,解除本合同应当遵守国家有关涉密人员管理的规定.第八条聘用合同的终止和续订1.有下列情况之一的,聘用合同即行终止:(1)本聘用合同期满;(2)双方约定或法律法规规定的终止条件出现;(3)乙方按照国家有关规定退休或退职的;(4)乙方死亡或被人民法院宣告死亡的;(5)甲方被依法注销,撤销或者解散的.2.聘用合同终止后,甲方应当为乙方出具《终止聘用合同证明书》,并及时办理相关手续.3.本合同期满前,甲,乙双方任何一方提出,经与对方协商一致,可以按照规定程序续订聘用合同.续订聘用合同应当在聘用合同期满前30日内办理.续订的聘用合同期限和工作内容等由双方协商确定,并签订《聘用合同续签书》.聘用合同期满,没有办理终止聘用合同手续而存在事实聘用工作关系的,视为当事人同意以原聘用合同的约定继续履行聘用合同,其间,乙方可以随时终止聘用关系,甲方提出终止聘用关系的,应当提前三十日书面通知乙方.第九条双方的其他约定:第十条违反聘用合同的责任本合同签订生效后,双方必须严格履行.如有违约应当承担相应的责任.甲方违约应当承担的责任:1.除应当继续履行本合同和赔偿乙方在合同中断期间的经济损失外,偿付给乙方违约金人民币元;2.承担附加协议中所约定的违约金及违约责任;乙方违约应当承担的责任:1.支付违约金人民币元.2.承担附加协议中所约定的违约金和其它违约责任.3.给甲方造成经济损失的,承担相应的赔偿责任;第十一条聘用合同争议的处理甲乙双方因履行本合同发生争议的,当事人可以根据人事争议调解和仲裁的有关规定向事业单位人事争议调解组织提出调解或向当地人事争议仲裁机构申请仲裁.对仲裁裁决不服的,可在十五日内向人民法院提起民事诉讼.第十二条其它事项1.本合同未尽事宜,按国家和当地政府有关推行事业单位人员聘用制度的规定执行.国家和当地政府没有明确规定的,由甲乙双方依公平,合理的原则协商解决.2.甲方因根据工作需要安排和调整乙方工作岗位,派乙方参加培训或学习考察等而与乙方协商一致所签订的岗位协议书,专项协议书,变更合同书等,是本合同的附件,与本合同具有同等法律效力.3.本合同经双方签字(盖章)即行生效.4.本合同一式三份,甲乙双方各执一份,一份存入乙方档案.甲方(盖章)乙方(签字)法定代表人(签字)(委托代理人)____年___月___日____年___月___日合同鉴证()鉴字第号鉴证部门(盖章)鉴证人(签字)xx年xx月xx日请在该处输入组织/单位名称Please Enter The Name Of Organization / Organization Here。