工程部主管个人岗位职责
工程部主管(运营主管)岗位职责
工程部主管（运营主管）岗位职责
部门名称：工程部
岗位名称：工程主管
直属上级：运营经理
岗位职责
1、负责制定工程部年度工作计划及相应的月度工作计划，定期对各工作进行督查；
2、负责制定和完善工程管理规章制度，监督落实质量管理体系；
3、负责审核设备预防性保养计划，并监督检查实施情况；
4、负责管理范围内所有工程工作的贯彻执行，并做到具体化、分解、可操作；
5、负责监督各工程设施设备的运行控制及维修管理，监督对房屋、设施、设备
的修缮和维护；
6、负责新移交工程项目的接管验收工作；
7、负责外判维修、整改、扩建或新建工程项目合约的审核工作；
8、负责管理区内设施设备节能措施的制定和落实，降低能耗，提高经济效益；
9、负责处理业各部门工程质量方面的投诉，并协助妥善解
决；
10、负责对本部门员工工作的指导、培训、监督和考核，提升人员的技能水平；
11、合理安排本部门员工的工作，使员工高效、有序地的开展工作；
12、负责日常巡视工作，发现问题及时安排人员落实整改，消除管理隐患；
13、负责做好工程部内部工程设施、材料的申购，并合理安排员工使用；
14、制定安全工作制度及突发事件应急处理程序，指导员工解决现场突发事件；
15、定期向运营经理递交每周/每月/每季/每年工程报告；
16、完成上级交办的其他工作任务。
工程主管岗位职责(通用15篇)
工程主管岗位职责(通用15篇)工程主管岗位职责11、负责产品工程资料、作业指导书的修正、审核工作，并把控时间进度;2、生产异常的改善与跟进，落实生产所需的各种工装夹具的制作、维护及相关操作指引的'编制;3、时刻跟进生产进度，协调生产过程问题，提供技术支持，协助生产线改善和提高产品质量;4、新产品导入，试产的问题的跟进，分析，处理，产线问题及时排除;5、负责安排PIE工程师及设备管理员等人员的日常工作、协助主管/经理处理好部门内部或其它部门之间的其它工作。
工程主管岗位职责2一、施工前：1、熟悉合同文件、图纸、标书及有关技术规范、了解和掌握设计规范;2、负责参与项目开工前图纸会审、根据项目现场实际情况提出图纸不合理内容，并跟进图纸最终整改。
3、负责编排所在项目的施工组织计划、材料，计划、施工进度计划规划项目人员工作安排及施工班组调度，保证施工正常进行。
4、负责对各个施工班组进行技术交底并形成交底文件，并在开工前明确工艺要求、验收标准。
5、负责对施工单位下达公司各个部门各项流程办理要求，确保项目各项工作顺利推进。
二、施工中：6、施工过程中，全面统筹所在项目的进度、质量、安全，并对现场成本进行控制。
7、定期组织项目每周大检查，及时解决施工中的生产各项问题。
8、定期主导组织施工过程中的'技术总结。
9、定期向工程部经理汇报项目施工生产情况，就项目管理提升等问题给予好的建议。
10、及时向成本提交完整的施工过程中的工程变更增减资料。
11、及时向采购提交完整的材料验收单、入库单等资料。
12、根据合同规定的进度，定期向甲方发起进度款申请。
13、负责施工过程中现场资料管理。
三、竣工后：12、负责组织工程验收及验收后的整改。
13、负责协助成本完成所在项目的结算。
14、负责整理、归档、移交所在项目的所有工程资料。
工程主管岗位职责31、主要负责跟进责任区域内各地产公司工程项目的整体管理;2、负责项目的订单下单、样板配合;3、负责产品批量安装的现场、质量、进度、成本的'管理;4、负责项目的沟通协调管理和售后维护工作;5、负责工程回款及安装款结算工作。
工程部主管个人岗位职责（五篇）
工程部主管个人岗位职责1、在管理处主任的直接领导下，负责小区房屋建筑、设施设备的运行、维护、保养工作。
2、对小区机电设备的运行、保养、维修进行技术指导、检查和监督。
3、熟悉各小区机电设备的性能和使用状况，掌握技术管理中的难点、重点。
4、审核运行报表，掌握能耗规律、发现异常、分析原因、提出有效的节能措施。
5、审阅各系统运行监测技术数据，发现偏差，及时纠正。
6、巡查设备运行技术状，发现隐患，及时排除。
对重大故障，立即报告上级领导并组织力量及时处理。
7、监督检查维修工程、增改工程的质量与进度，发现问题及时采取措施。
8、制定审核各管理处公共设施、设备、房屋本体的年、季、月维修保养计划，并负责检查、监督。
有计划、定期组织机电人员进行技术培训。
9、根据每月检查情况对管理处机电设备管理工作效果进行考评。
10、完成主任交办的其他任务。
11、确保动力、电力系统的正常运行，对所属设备系统和人员全面负责。
12、按照设备维修保养制度的规定，提出对所属设备系统维修保养的计划，每月定期上报工程部经理审定，并负责组织实施。
13、对运行故障及时组织人力进行抢修，并制定有效的预防措施。
14、贯彻执行岗位责任制、安全责任制，督促检查下属员工严格执行安全操作规程，确保设备及人员不发生安全事故。
15、做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作。
工程部主管个人岗位职责（二）工程部主管的个人岗位职责主要包括以下几点：1. 项目管理：负责工程部各个项目的规划、组织、实施和监控，确保项目按时、按质、按量完成，同时负责项目成本控制和质量管理。
2. 资源调配：根据项目需求，合理安排和调配工程部的人力、物力和财力资源，确保项目顺利进行。
3. 领导管理：负责工程部的日常管理工作，包括招聘、培训和绩效评估等，激励和带领团队成员，建立良好的工作氛围。
4. 技术支持：提供工程部技术指导和支持，解决项目过程中出现的技术问题，加强技术创新和推动技术进步。
5. 风险管理：及时识别和评估项目风险，并采取相应的风险控制措施，确保项目顺利进行。
工程部主管岗位职责
工程部主管岗位职责工程部主管具体岗位职责篇一1、制定职场设备设施管理工作计划并组织实施、指导、监督，确保项目设施设备的正常运行；2、拟定负责职场的工程专业年度重点工作制定与分解、实施、达成；3、评估办公室设备设施运营情况，给与合理化更新/改造建议及方案。
4、管控项目供电、暖通、电梯、消防运行，规范流程，降低设施设备的运行风险；5、制定物业工程类采购计划，确保现场工程物料齐备；6、定期对楼宇供电、暖通、消防、电梯运行情况的核实，督促业主/物业对设备运行的不合格项整改；7、推进新交付项目的前期介入、设施设备承接查验、以及不合格项整改，并提出合理化建议；8、负责工程部管理人员的管理培训和考核工作，制定培训计划和组织实施以提高整体管理水平；9、负责组织各种大型、紧急抢修工程任务的执行；10、根据甲方要求，进行评估以及执行小型整改工作。
11、跟踪、管控本项目涉及的'能源消耗，确保公司的节能计划实施12、管理施工/维修相关的供应商，包括大物业、施工方、维修分包等。
13、完成甲方交办的其他工作。
工程主管岗位职责篇二1、受工程管理部经理领导，对开发项目的工程施工进度、施工质量、施工安全总负责。
2、负责参与监理、施工单位招标文件的编制，参与有关合同条款的制订。
3、负责组织设计、监理、建设，施工及有关单位进行图纸会审并跟踪落实会审中提出的问题。
4、熟悉项目工程各专业施工图、会审纪要、设计变更等工程文件，并做好本工程的大事纪要。
5、负责编写项目工程的管理实施细则，审查项目工程的监理规划、监理细则，审查项目工程的施工组织设计和施工作业方案。
6、根据监理合同要求，组织各专业监理工程师按照《监理细则》进行监理工作。
定期对合同执行，安全文明施工、影响工期进度的主要因素，质量控制效果等进行分析和纠编。
7、复核证实现场发生的工程量签变更签证、各种进度付款的确认签字，并报部门经理审批。
8、参加现场各种重大质量安全事故的调查、处理，签署开工、停工，复工命令。
工程部主管个人岗位职责范本（四篇）
工程部主管个人岗位职责范本1、在公司领导下，主持工程部工作。
严格履行职责，切实保证各项决策和规章制度的有效实施。
2、负责对公司所有施工项目进行统筹安排与决策。
对工程项目的人、财、物进行总调度、指挥，合理配置资源，降低各项成本。
3、负责工程项目的组织管理。
指导各项目部不断改进工作流程，提高工作效率;通过对工程项目部和施工队伍的组织管理，实现对工程总目标的有效控制，确保工程按时开工、顺利施工、按期验收、交付。
4、负责工程质量和安全管理。
指导督促施工现场安全施工、消防安全、安全保卫工作和文明施工、环境保护、职业健康工作规范化管理的开展落实。
检查监督项目部进场准备工作落实情况，现场安全教育开展、各项交底、施工进度、安装质量达标以及降低成本的完成情况;不断改进质量管理措施和安全管理措施，杜绝质量和安全隐患的存在。
5、对严重工程事故、纠纷及严重工程技术问题及时提出处理方案，排除施工干扰，将损失降到最低;及时组织调查事故原因，并采取相应措施以防止事故再次发生。
6、参加工程竣工验收，及时处理竣工验收中遇到的相关问题;监督检查工程资料建立、整理、归档的完成情况。
7、积极主动同其他部门进行工作上的协调，不推诿、不扯皮，相互配合支持。
8、严格遵守公司保密制度，严禁泄露公司商业秘密。
9、工作中做到廉洁自律，秉公办事，不谋私利，自觉抵制不正之风。
10、加强工作中各项管理规定和工作纪律的贯彻执行及督促、检查，对工作中出现的问题和不足，做到及时发现并纠正，问题严重的进行严肃处理。
11、负责下属人员的培训、考核等工作，最大限度的调动员工的工作积极性，提高本部门的工作绩效。
12、完成公司领导交办的其它工作。
13、编制培训计划，定期对下属人员进行强弱电、设施设备技能培训，提高其技术水平。
14、带领本部人员对公司的装饰设备、电梯、空调、家具家私、装饰灯具、地板、卫具等进行三级维修、保养和安全预防工作。
15、认真做好技术档案、电器类维修保养合同管理工作，督导下属做好设备维修、故障处理，零部件更换记录，每月整理归档。
工程部主管岗位职责范本10篇
工程部主管岗位职责范本10篇工程部主管岗位职责（一）：职位描述1、承担施工任务,施工管理；2、根据施工计划落实本专业的安全、技术措施；3、严守施工操作规程,严抓质量,确保安全；4、组织班组努力完成任务,对施工中的有关问题及时解决,向上级报告并保证施工进度；5、负责样板验收、质量联检、阶段性验收,将检查过程中发现的质量问题书面通知施工及技术负责人.任职资格1、熟悉,建筑、土木、工民建类相关专业；2、5年以上现场施工管理工作经验；3、熟悉相关专业工程设计规范、施工规范,有工程现场施工和管理工作经验,在施工中能正确处理协调施工现场出现的矛盾和相互工种的配合；4、具有较强的组织管理、沟通协调、安排工序的本事,能协调解决施工过程中各项问题、工作进取；5、身体健康,吃苦耐劳,有较强的职责心和协调本事.工程部主管岗位职责（二）：职位描述任职要求：1.电气工程、自动化控制、机电一体化专业；2.有三年以上同等职位工作经验；3.物业管理、设备管理、强电或弱电技术、给排水等相关专业知识；4.较好的沟通与协调本事.岗位描述：1.做好房屋、设施维修养护管理工作；2.按照质量管理体系文件要求,组织安排定期或不定期的物业公用设施设备检修检测；3.组织质保期内的工程质量问题的保修工作；4.负责项目二次装修的施工管理工作；5.合理计划、安排部门工作,把握时间,如期高效率完成部门工作.工程部主管岗位职责（三）：1、每一天营业之前安排员工检查空调等电动设备是否正常.2、制定岗位规范、岗位职责、操作规范、设备检修和保养制度.3、制作工程各类报表（如水费月报、电费月报、耗材月报、维修保养月报）并上报总办和财务部.掌握能耗规律,提出公司节能节源意见和措施.4、制定本部工作计划、重大维修保养计划、备件购进计划,各类施工计划,并认真负责实施.5、配合策划部、节目部搞好各类装饰布置.6、编制培训计划,定期对下属人员进行强弱电、设施设备技能培训,提高其技术水平.7、带领本部人员对公司的装饰设备、电梯、空调、家具家私、装饰灯具、地板、卫具等进行三级维修、保养和安全预防工作.8、认真做好技术档案、电器类维修保养合同管理工作,督导下属做好设备维修、故障处理,零部件更换记录,每月整理归档.9、遵守公司各项规章制度,认真完成上级交办的其他事务.工程部主管岗位职责（四）：职位描述岗位概述：工程部主管负责整个项目的工程维修和保养工作,包括设施设备和建筑内外维护等.同时也负责对下属供给工作指导和培训.确保建筑和各类设施设备的良好运行,为住户打造安全、舒适的居住环境.主要工作职责:完成各项指定维保项目,包括设备安装、维修（管道、电器、空调、等）、木工、油漆等.确保公区所有墙壁、地面、门窗、家具和摆设均处于良好状态.及时维修住户搬出房,包括油漆墙面和地毯翻新等.负责社区内管道疏通,包括水管、水斗、马桶、浴缸等.负责维修小型电器,包括开关、插座等.负责所有房间和公区的油漆工作.负责按时完成工程维修单上所有任务.将所有有关安全和设施设备不良运行的事件记录在案.负责在住户搬出前检查房间,若有问题需及时汇报.负责社区内设施设备的月度、季度、半年和年度检测和维护.包括厨房设备、热水器、排烟系统、净水系统、空气净化系统等.负责维护并测试紧急呼叫系统,包括手环和其他相关附件.在住户入住前测试手环和其他相关附件.协助制定安全规程和危害通识,并培训其他员工.负责对下属供给工作指导和培训.根据预案及时处理意外和紧急事件.总经理指派的其他工作.岗位要求：教育（层次及主修）：大专以上或相关职业技术学校文凭.工作经验：至少5年酒店或相关行业工程部工作经验.有本事管理工程相关供应商.有建筑及设施设备维保技术和经验,包括楼宇整体维保、电工、相关机械、油漆、管道、空调等.具有管理经验.其他知识、技能等：基础电器知识.能按时完成工作,能制作并坚持工作记录、报告表、文件归档.有预算知识.深化理解紧急呼叫系统.可用普通话进行书面及口头沟通.可合理确定各项工作的轻重缓急.可独立工作.25岁以上.有热情和渴望为年长者工作.工作需要时可在夜间或周末加班.会使用电脑和办公软件.按时到岗.1、组织制定分管班组的岗位职责制,对员工的工作质量进行检查.2、负责布置、检查班组的日常运行维修任务.经常巡查设施设备情景,发现问题及时组织修理.3、负责提出并组织设施、设备的日常保养和定期检修,使其经常处于良好状态.4、提出并组织设施、设备的大修和更新改造.5、负责客户装修的工程监理,参加工程验收.6、监督检查各种工作记录,将各种资料及时归档.7、建立安全操作规程,经常进行安全检查,防止各种事故的发生.8、组织本专业员工业务技术培训,开展合理化提议和技术革新、技术练兵活动,不断提高技术水平.9、根据维修任务,提出周、月设备、备品、备件计划.管好各种备品、备件和工具,做到帐物相符.10、经常检查规范化管理,机房、库房、工作间坚持清洁整齐.11、对班组和员工的工作经常进行总结,向经理提出奖惩意见.12、每日下班前对各机房、库房、工作间进行检查,布置值班任务和要求,检查灯、门是否关好,设备是否按规定关掉,有无事故隐患.13、关心员工的工作、生活和思想情景,做好员工的思想工作.职位描述岗位职责：1、负责酒店工程技术的组织指导和日常管理工作,确保酒店各工程技术系统,如电力、通讯、电梯、空调、给排水、锅炉蒸汽等系统完好和安全运转；2、负责酒店工程节能降耗工作.检查水、电、天然气、蒸汽等的损耗情景,防止跑、冒、漏、滴、散等现象,掌握能耗规律,供给节能降耗可行性方案；3、负责制订工程设备更新改造、工程维修等各项方案计划,并组织方案计划的实施执行工作.4、负责处理突发工程事件,对于重大设备、工程事故,能独立处理或者给出合理化意见,并制定防范措施.5、负责制订本部门各岗位职责制,操作规程及设备检修保养等各项制度,并督促制度的执行实施；6、负责工程部团队建设工作,提高工程人员专业技能和综合本事素养,进行人员合理化配置；7、负责协调保安部门做好酒店消防安全工作.任职要求：1、50岁以内,五年以上大型酒店或大型物业公司同岗位工作经验；2、熟练掌握暖通、空调、给排水设备、电梯、消防安全系统等的使用和维护管理；能够独立解决酒店工程部的各项工作,确保酒店正常运行；3、熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规；4、具有较强的团队管理本事、性格稳重、能吃苦耐劳；5、具有良好的团队意识和沟通协调本事,能协助处理各分店突发问题；6、具有良好的应变本事,能够独立解决突发工程事件.工程部主管岗位职责（七）：1、确保动力、电力系统的正常运行,对所属设备系统和人员全面负责.2、按照设备维修保养制度的规定,提出对所属设备系统维修保养的计划,每月定期上报工程部经理审定,并负责组织实施.3、对运行故障及时组织人力进行抢修,并制定有效的预防措施.4、贯彻执行岗位职责制、安全职责制,督促检查下属员工严格执行安全操作规程,确保设备及人员不发生安全事故.5、做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作.6、做好技术档案的建立、管理和设备维修、检查、保养记录工作,善于总结经验教训,逐步用新技术、新工艺对设备进行改造,使设备系统更加完善.7、做好所需材料和零配件的采购计划,保证常用材料和零配件的备用量.工程部主管岗位职责（八）：职位描述岗位职责：1、了解灯饰企业运作,懂得外销单安规规格,如;ULGSBSSAAD等,负责新产品的开发、工艺流程设计并跟踪制作全过程；2、负责制定公司技术工艺标准、技术规程,编制、调整生产工艺流程及工艺操作方法；3、负责指导对工艺技术的应用、检查和监督,参与开展技术工艺的改善工作；4、负责组织对生产工艺技术参数进行监控,发现问题及时处理；5、负责协调和解决生产过程中出现的工艺问题,保证生产经营工作的正常进行,确保公司生产计划的按时完成,对工厂灯饰开发有较强管理经验的优先.任职要求：1、大专以上学历,3年以上灯饰照明行业工作经验；熟悉照明行业安规标准及产品标准；对电器、五金材料特性有深刻的认识及丰富的经验；2、熟悉灯饰加工组装工艺,熟练掌握各类绘图软件的操作,能编制加工工艺规程；3、工作认真努力负责,能承受工作压力,有良好的沟通协调突发事件的本事,具有必须的管理技巧及良好的团队合作精神.工程部主管岗位职责（九）：1、在管理处主任的直接领导下,负责小区房屋建筑、设施设备的运行、维护、保养工作.2、对小区机电设备的运行、保养、维修进行技术指导、检查和监督.3、熟悉各小区机电设备的性能和使用状况,掌握技术管理中的难点、重点.4、审核运行报表,掌握能耗规律、发现异常、分析原因、提出有效的节能措施.5、审阅各系统运行监测技术数据,发现偏差,及时纠正.6、巡查设备运行技术状,发现隐患,及时排除.对重大故障,立即报告上级领导并组织力量及时处理.7、监督检查维修工程、增改工程的质量与进度,发现问题及时采取措施.8、制定审核各管理处公共设施、设备、房屋本体的年、季、月维修保养计划,并负责检查、监督.有计划、定期组织机电人员进行技术培训.9、根据每月检查情景对管理处机电设备管理工作效果进行考评.10、完成主任交办的其他任务.工程部主管岗位职责（十）：职位描述岗位职责：负责编制设备设施维修保养、更新、改造计划及相应的材料、工具采购计划,报项目总审核；负责工程部的热场管理工作,合理安排运行、维护、报修工作,督导下属员工做好各项运行、维护、报修记录等.任职要求：大专以上学历,三年以上物业管理工作经验,持有高压、低压电工证,物业经理上岗证等.。
工程部主管岗位职责
7、制订维 修材料的申购工作计划，经审核同意后报行政部购买;
8、负责培训下属员工提高业务技能，学习了解公司各项规章制度，熟悉下属的工作能力及思想动态，协调好本部门工作;
工程部主管岗位职责7
1、贯彻执行酒店总经理和分管领导的指示及工作安排。
2、协调并处理酒店土建、装修、开业前期的水、电、气、结构、工程工作以及现场管理事务，发现并解决问题，确保酒店开业前期所有的工程内工作顺利完成。
3、有高度的责任感和事业心，认真钻研技术、讲求质量，做到精益求精。
4、建好键全分管人员的职责和设备操作规程，资料档案管理，备好备件申购，保管使用等各项规章制度并监督实施。
工程部主管岗位职责
工程部主管需要全面主持工程部各项工作，严格贯彻执行公司各项规章制度、决策，对本部门中的所有问题向公司负最终责任。以下是小编精心收集整理的工程部主管岗位职责，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
工程部主管岗位职责1
1、负责部门的管理工作及根据上级领导下达的任务和要求制定工程部的工作计划，并组织实施;
5、深入现场，掌握人员和设备状况，坚持每天做如下检查：
(1)审核运行报表，掌握能耗规律，发现异常，分析原因，及时采取措施。
(2)现场巡查重点设备运行状况及公共场所有动力设施，发现隐患，应立即组织尽快处理，并及时向有关部门通知，事后做好事故分析报告并存档。
6、保障设备安全运行。
工程部主管岗位职责4
1、负责公司的工装项目的组织与管理;服从公司现场的管理制度，并确保公司制度和流程有效执行;
2、协助项目经理组织协调管理工程主管等工程�咳嗽�;不断提高施工队的技术水平、管理水平以及整体服务水平;
工程部主管岗位职责优秀3篇
工程部主管岗位职责优秀3篇工程部主管具体岗位职责篇一1、组织班前、班后会议，做好工作的安排及汇总工作；负责专业设备管理和下属员工专业技术培训；2、保证出勤率，虚心听取上级指示，做好工程部的工作调配，高效完成每天的维修任务；3、联系维修单位及时解决维修过程中出现的技术问题；4、做好部门员工和设备设施的管理工作，负责运行、监控设备的年度保养计划；做好消防，安全工作。
5、负责部门文件、质量记录及工程资料的收发、分类归档等档案资料管理工作，监督检查部门内企标的执行，并给出改进意见。
6、完成经理临时交办的其它工作任务。
工程部各部门岗位职责篇二1、工程部管理人员归属总公司工程管理中心直接管辖，行政隶属于当地公司总经理领导。
工程部管理人员必须熟悉各工种施工规范操作要求，并对现有的工程质量标准验收规范全部给予理解并执行，严格按照总公司的一切规章制度办理，对施工工程质量负全责。
2、负责各公司工程施工、技术指导和管理工作，负责各公司办公设备设施的安装验收、安全运行及维修和保修工作，使公司运作处于良好状态。
3、配合总公司质检部对工地形象和工程质量的检查工作，具体监督、落实质检部人员提出的整改方案和相关的奖惩工作。
4、负责各施工项目的施工员及班组人员安排，负责对施工员的布置交底、检查、考核。
并组织落实对每个工种进行质量验收。
5、负责工班的装修工具及设备的检验、测量、试验及控制，并做好督促、检查和落实工作。
6、负责制定各项目的进度计划表，负责施工员、工班的选派及工期的合理安排。
7、负责督促处理保修、维修等售后服务工作。
8、负责协调解决工程人员因施工进度、质量问题带来的客户纠纷。
积极落实工程责任制，督导执行工程的节电、节水、节料、节工任务，发挥员工的最大效率，降低成本，减少返工，完成工程利润指标。
9、负责防工伤、防野蛮施工、防火、防电、防台风、防雨、防漏、防斗殴、防盗工作，保证公司的正常运作及员工的安全。
10、负责组织施工员及各工种人员每月一次以上的员工道德素养和技术、技能方面的培训，按照标准化、程序化、规范化进行操作及验收；坚持员工未经培训合格不能上岗的原则，及时了解市场新工艺、新产品、新技术、新标准并向员工推广。
工程部主管岗位职责范文(三篇)
工程部主管岗位职责范文工程部主管职责范文工程部主管是一个重要的管理岗位，负责公司的工程项目管理和技术支持。
下面是一个关于工程部主管岗位的职责范文，仅供参考。
岗位职责：1. 负责制定公司工程部的发展战略和规划，确保公司的工程项目按时、按质量要求完成。
2. 负责管理工程部门的人力资源，包括招聘、培训、绩效评估等，确保部门成员能够胜任工作。
3. 监督和指导工程项目的实施过程，包括项目的计划制定、进度控制、成本控制等，确保项目按时、按预算完成。
4. 负责与其他部门的合作，包括市场部门、销售部门等，确保项目的顺利进行。
5. 负责与客户进行沟通和协调，解决项目中的问题和风险，确保客户的满意度。
6. 技术支持，负责解决工程项目中的技术问题，提供技术方案和建议，保证项目的质量和安全。
7. 负责工程部门的预算和费用控制，确保公司的利润最大化。
8. 跟踪行业的最新发展和技术动态，不断提高自己和团队的技术水平。
9. 参与公司的管理决策，提供工程项目的专业意见和建议。
任职要求：1. 本科或以上学历，工程相关专业。
2. 五年以上工程项目管理的工作经验。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
4. 熟悉工程项目的相关法律法规和标准。
5. 熟练运用项目管理工具和软件。
6. 具备较强的组织和协调能力，能够处理复杂的工程项目。
7. 具备较强的问题解决能力和风险控制能力。
8. 具备较强的领导能力和团队管理能力。
以上是一个工程部主管岗位的职责范文，主要涵盖了岗位职责和任职要求。
不同公司的工程部主管岗位职责可能会略有差异，具体要根据公司的实际情况来确定。
工程部主管岗位职责范文（二）1.负责审核小区住户装修申请;2.负责管理处公共设施完善、设备养护、室内维修工作的计划、组织、检查、改进工作;3.负责小区物业的验收和交接、全部工程资料的交接工作;4.负责工程维修人员岗位的确定及岗位职责的完善工作;5.负责制定小区房屋及公用设施年度检修计划和各项内部维修管理制度;____组织编制设备管理、操作、维护的各种规章制度和技术标准，并监督执行;7.负责及时处理各类工程维修信息，采取各种措施予以改进，并及时向经理汇报;8.负责小区改建、扩建项目的工程施工组织工作及现场监督管理工作，及时办理工程竣工验收手续;9.负责监督小区各类设施、设备等的常规检查工作和重要维修养护工作，参与重大项目维修施工，保证维修质量，确保小区各类设施、设备保持良好的运行状态;10.负责审核住户维修收费项目和标准;11.制定工程维修工作计划，并对工作计划执行结果负责;12.制订本部门职员工培训计划，组织实施培训，评估培训效果;____组织召开工程维修工作例会或专题会议，安排、指导下级工作，解决下级工作中出现的问题;14.检查监督维修工作，指出不合格事项，跟进改善情况;处理维修工作中出现的突发事件;____组织本部门工作人员做好节约能源工作;16.申请本部门所需物资，验收采购回的物质质量，监督、检查维修仓库的各项工作;____组织人力、物力，及时完成住户提出的请修要求，为住户提供快捷、优质的维修服务;18.负责管理处各类社区文化活动及接待活动中与工程维修相关的工作的组织实施工作;19.负责工程维修工作的重要资料和质量记录的检查工作，按时汇总本部门质量记录，每月____日前交资料室存档;20.编写部门季度工作总结报部门经理审核、汇总;及时将相关信息报信息管理员;21.完成领导交办的其他工作。
工程部主管个人岗位职责模版（3篇）
工程部主管个人岗位职责模版1、全面负责工程部的管理工作，向总经理负责，并接受总经理和行政办的督导。
2、有高度的责任心和事业心，认真钻研技术，讲求质量，做到精益求精。
3、负责工程和技术的组织、指导及管理工作。
负责工程的安装验收、安全运行、维修保养等管理工作。
4、负责对工程部人员的调配和管理。
做好技术培训等工作，发挥和调动部门员工的积极性，并按有关制度做好考核工作。
5、深入现场，跟进工程进度。
保证按期完工，做到安全第一的情况下工程质量第一。
6、制定、完善各项设备管理规章制度，建立并贯彻落实各项设备管理规章制度。
7、编制和审批公司项目施工计划，定期总结分析项目施工任务完成情况，及时解决项目施工活动中遇到的问题。
8、及时、高效地诊断并解决设备故障，保证生产的顺利进行并做到预防为主。
9、主持设备的日常维护工作。
10、与各个部门之间密切配合，相互沟通。
完成上级领导交办的其他各项工作。
11、配合安消部搞好消防、安全工作。
12、考核运行经理及维修经理对其工作做出指导和评估。
工程部主管个人岗位职责模版（2）一、制定和实施工程部的战略计划1. 研究和分析市场需求，制定与公司整体战略一致的工程部战略计划。
2. 确定工程部的长期目标和短期目标，并制定相应的实施计划。
3. 监督和评估工程部的战略计划的执行情况，并及时调整和改进。
二、领导和管理团队1. 招聘、培训和发展工程部的团队成员，确保团队成员具备必要的专业知识和技能。
2. 分配工作任务并跟进任务进展情况，确保工程部工作按时完成。
3. 促进团队成员之间的合作和信息共享，营造良好的工作氛围。
4. 激励和奖励团队成员，提高团队士气和凝聚力。
三、制定和执行工程项目计划1. 确定工程项目的范围、目标和计划，并将其与上级部门进行沟通和协调。
2. 确保工程项目的进展和成果与公司整体目标和战略一致。
3. 监督工程项目的执行情况，及时发现和解决问题，确保项目按时交付和达到质量标准。
4. 协调各部门之间的合作，确保项目的顺利进行。
工程部主管的岗位职责及要求四篇
工程部主管的岗位职责及要求4篇篇一：工程部主管的岗位职责及要求一、岗位职责：1. 负责工程部日常管理、工作安排和工作计划制定，组织开展项目的策划、设计、施工、验收、移交等工作，推进项目的进度和质量，确保安全生产；2. 协助公司高层制定公司或项目的技术发展战略，参与制定公司或项目的年度工作计划和预算；3. 负责工程部人员的招聘、培训、考核、激励等管理工作，协调团队的工作关系，提高团队内部的协作和沟通效率；4. 负责与其他部门的协调和沟通，确保工程部的工作与公司整体的战略和发展方向保持一致，提供项目技术支持和服务；5. 与客户沟通、谈判，确立合同、交付时间和质量标准，确保合同的履行和项目的满意度；6. 负责工程部相关设备、资产、文档的管理和维护工作，确保资产的安全和完整性。
二、任职要求：1. 本科及以上学历，专业不限，有5年以上工程管理经验，有大型工程项目管理经验者优先考虑；2. 熟悉工程施工的各个环节、各种技术和管理方法，熟悉国家相关法规和标准；3. 具备较好的市场营销和业务拓展能力，具备良好的谈判技巧和客户服务意识；4. 良好的沟通、协调、管理和领导能力，能够有效地组织和管理团队；5. 具备较强的工作责任心和团队合作精神，能够承担较大的工作压力。
篇二：工程部主管的岗位职责及要求一、岗位职责：1. 制定公司的技术发展战略及工程管理方案，协助公司高层制定年度工作计划及预算；2. 组织实施各项工程项目，制定工程施工方案及进度安排，确保项目的进度、质量、安全；3. 执行工程项目的预算及成本控制，并与商务部门协调开展项目招投标工作；4. 负责工程部门日常技术管理，建立技术标准、技术流程和技术档案等；5. 组建并管理工程团队，制定人员招聘、培训和激励计划，并指导团队成员的工作，协调部门与其他部门之间的沟通和协作；6. 协助制定公司质量管理制度及品质保证体系，提高工程项目的质量标准。
二、任职要求：1. 本科及以上学历，工程类专业，具有10年以上工程管理经验，丰富的大型工程项目管理经验；2. 熟悉国家相关标准和法律法规，熟悉工程施工各个环节流程，具备良好的技术水平和创新能力；3. 具有较强的商业敏感度和市场拓展能力，优秀的谈判和客户服务技巧；4. 具有良好的团队管理和领导能力，较强的沟通、协调和决策能力，能够承受较大的工作压力；5. 具备较强的工作责任心和团队合作精神，善于沟通协调，能够有效地组织和管理团队。
工程部主管岗位职责
工程部主管岗位职责工程主管岗位职责篇一1、熟悉消防设计规范要求，负责整个工程项目从工程施工准备开始直至验收交工，以及签证结算的全过程施工管理工作。
2、制定项目施工组织计划及项目采购计划，根据施工计划调配施工力量，分配具体施工任务；对现场的质量、进度管理以及组织工程验收的整体施工进行把控。
3、负责施工劳务班组资源，建立良好的对外沟通；4、组织项目施工人员进行施工图纸自审、会审，施工组织设计、施工方案交底技术解答；5、加强项目预算、控制成本管理。
工程主管岗位职责篇二1、协助部门负责人统筹并指导下属完成项目工程管理工作，认真贯彻落实公司下达本部门的工作任务，负责本公司设备管理维护工作；2、安排日常巡检及维护，对设备设施运行进行检查发现问题及时处理，统筹并指导领班日常工作安排及确保技工工作的有效性，记录工作痕迹；3、统筹并指导所辖各种设备及建筑的维修保养工作，掌握基本的设备原理及维修方法，对故障设备进行检查及维修，对业户的装修进行检查及验收；与维保单位对接，要求维保单位进行设备维保，并做好记录；4、及时完成领导交代的其他工作事项。
房地产工程部经理岗位职责篇三1、总体把握项目工程建设的进度、品质及造价，预算合约、成本控制等环节工作；2、负责项目计划控制、工程管理，对工程工期、质量、安全、内外协调等进行管理；3、负责工程管理部的制度建设、员工培训、绩效考核等部门建设管理工作；4、协调处理好与设计单位、施工单位、监理单位、政府主管部门之间的外联关系，建立顺畅的沟通渠道，为公司的业务发展创造良好的社会环境；5、按照计划安排时间节点管控工程项目施工进度、竣工验收等工作，指导、督促项目各项手续的办理。
工程主管岗位职责篇四1、根据年度、月度工作计划开展有序的客房纵程序并监督，监督全部维护保养及技术把关工作，确保主机房按照营业要求持续不断的有效运作；2、负责每天检查工程部区域不低于一次和客房区域（不低2间）的设备，确保正正常功能的要求；3、主管作为本系统专业技术负责人，必须保证所属系统及设备的安全正常运行，对所属系统及设备负全面管理责任；4、负责督导下属员工服务质量标准、操作流程工对各项工作实施全面监督，解决任何设备故障及客人提出问题，保证满足客人要求；5、负责关注并评估所有工程部员工的工作量、工作质量、工作效率，根据综合考评表，于每月25日前提前经理审批。
工程主管岗位职责15篇
工程主管岗位职责15篇工程主管岗位职责11、负责制订园区内公共设施、建筑物、设备系统的管理规定;2、负责新接管物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯、弱电系统及建筑装修项目的验收和资料核实工作;3、负责查验用户装修报批手续及审批装修方案、监督装修方案的实施;4、负责编制设备、设施维修保养计划，负责做好与本部门业务相关的合同评审;5、负责园区内的工程改造、设备更新、方案及预算的编制并送有关部门评审;6、负责对维修装修项目、设备的保养进行验收，负责对设备保养、维修、工程项目进行技术审核;7、负责所有设备、设施系统(供电、空调、给排水、电梯、消防等)的管理、运行、维修等;8、做好用户入住时房屋设施、设备的交验、记录工作;9、负责园区内紧急情况的处理工作;工程主管岗位职责21、建立、完善PIE内部各项工作制度和流程，主持部门日常工作;2、对产品进行可制造性、产品标准工时及产能、人力成本的评估;3、解决生产异常处理，制定临时和长期措施;4、负责提升生产效率，降低生产成本;5、制定标准产品工艺流程;优化工艺制程;6、负责团队管理，团队员工培训和技能提升;7、负责ECN的执行SOP执行落地;7、完成上级交办的各项工作及临时项目;工程主管岗位职责31、对公司各项目内的工程设施设备情况定期走访巡查：负责检查，监促维修工的日常巡查工作，并做好质量记录的验证;负责安排落实公共设备、设施的维修工作，并对其工作质量进行验证和填写相关质量记录;按规定经常检查各机房及控制室，确保设备正常与清洁;2、对公司各项目内的工程设施设备存在的问题进行汇总分析并给出指导意见;3、定期汇总各项目工程设施设备的巡查记录明细，上报相关领导;4、遇紧急特发事件，必须亲临现场，具体落实有关人员做好应急抢修工作;5、按规定对维修工作质量进行考核。
工程主管岗位职责41、负责大厦设施设备运行管理及风险管控，能耗管理，应急事故处理，设备厂商及维保单位外联;2、负责项目所有设施设备维修保养工作策划实施;3、负责项目客户维修需求响应;4、负责维修团队建设。
工程部主管岗位职责 工程部主管岗位职责(13篇)
工程部主管岗位职责工程部主管岗位职责（13篇）在不断进步的社会中，岗位职责对人们来说越来越重要，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。
拟起岗位职责来就毫无头绪？作者整理了13篇工程部主管岗位职责，希望您在阅读之后，能够更好的写作工程部主管岗位职责。
工程部主管岗位职责篇一1、全面负责统筹物业公司所属项目的工程管理工作；2、组织编制、修改相关管理制度、工作流程、操作规范和技术标准，并负责本部门文件发布前的审核；3、监督公司各类规章制度的执行，保证各项管理服务工作的质量与标准，提高物业工程管理水平；4、指导公司所辖各项目做好楼宇、公共设施设备的。
运行使用、维护保养、节能降耗等工作；5、召集和主持部门例会或专题会议，及时发现问题并解决；6、定期组织专业技能培训及考核，负责对部门员工的考评、考核工作，有效提高公司整体专业技术水平；7、及时处理重大突发事件，维护和树立公司良好形象；工程主管岗位职责篇二1、每日巡视管理区域内公用设施情况，监督有关责任人对公用设施的维修保养。
2、严格遵守物业管理各项规章制度，认真贯彻执行公司下达的各项指标，协助管理处经理开展工作，完成各项指标，组织落实工程维修项目；3、负责制定本部门各项管理制度及应急措施；处理公共设施的）作者●（抢修及由公共设施引起的突发事故。
4、制定维修保养计划、节能计划、工程维修等各项工作计划，及时检查和掌握设施设备的运行状况；并组织相关人员实施落实。
5、负责参与楼宇工程以及其他临时工程验收交接工作；6、严格按照规章制度办事，杜绝人身及设备事故的发生；7、负责安排、检查管理区域内住户家庭维修工作，并按维修回访要求进行住户回访，以确保维修质量。
8、负责不合格维修服务的处理，纠正和预防措施的实施并跟踪检查；9、每月负责组织对维修技术人员进行业务技术培训，每半年配合主管副经理组织对维修技术人员的考核工作。
2024年工程部主管个人岗位职责范文（三篇）
2024年工程部主管个人岗位职责范文1、主管直接向管理处经理汇报，首要职责是确保管辖系统的设备安全运行，对下属和设备的全面管理负有责任。
每日需执行以下检查：①监控主要设备的运行状态，任何问题应立即组织解决。
②监督下属的工作纪律和精神状态，对不合规行为立即纠正。
③现场指导关键维修工程和改造工程，确保质量和进度。
④评估下属的维修保养工作质量与效率，发现问题及时采取纠正措施。
⑤审查运行报告，掌握系统能耗情况，对异常现象进行分析并及时防止浪费。
2、确保设备故障能及时维修，隐患能迅速处理，做好技术监管，维持设备的优良技术状态。
同时，确保"三不漏"（不漏油、不漏气、不漏水）和"五良好"（使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好）。
3、负责制定并优化系统运行方案，以节省能耗为目标，同时确保安全运行。
4、编制月度和年度维修保养计划及备品备件需求，提交管理处经理审批，并组织执行，设定工作标准，确保工作质量与效率。
5、严格执行管理处经理的指示，强化岗位责任制，监督员工遵守操作规程和行为准则，保持"三干净"（设备干净、机房干净、工作场地干净）和"四不漏"（不漏电、不漏油、不漏气、不漏水）。
确保下属的工作质量。
6、根据员工的技术水平和思想状况，制定培训计划，定期进行职业道德、服务意识和专业技能培训。
7、审核员工考勤，管理技术档案，确保设备维修、故障处理和零部件更换记录的完整，每月进行归档。
8、关注科技发展动态，推广新技术，改进设备不合理之处，参与重大改造工程设计，确保与原系统匹配并监督施工质量。
9、负责业主/住户的装修管理，按照规定审查和验收，确保结构安全、装修协调统一及符合消防要求。
10、高效完成上级分配的其他任务。
11、定期评估员工工作，向经理提出奖惩建议。
12、在下班前检查各机房、库房、工作间，布置值班任务，确保设备关闭，无事故隐患。
2024年工程部主管岗位职责范本（四篇）
2024年工程部主管岗位职责范本1、全面负责工程部门的运营管理工作，直接向总经理汇报，并接受总经理及行政办的指导监督。
2、具备高度的责任感和敬业精神，深入研究技术，注重质量，力求完善。
3、组织和指导工程及技术活动，负责工程的安装验收、安全运营、维护保养等管理任务。
4、有效调配和管理工程部人员，实施技术培训，激发团队潜力，按相关规定进行绩效考核。
5、亲临现场，监督工程进度，确保按期完成，同时将安全和工程质量置于首要位置。
6、制定并完善设备管理规定，确保各项规章制度的执行。
7、编制和审定公司项目施工计划，定期评估任务完成情况，及时解决施工中出现的问题。
8、迅速准确地诊断并处理设备故障，以预防为主，保证生产的顺利进行。
9、主导设备的日常维护工作，确保设备的良好运行状态。
10、与各部门保持紧密协作，有效沟通，共同完成上级指派的其他任务。
11、协同安消部门，共同推进消防和安全工作。
12、对运行经理及维修经理的工作进行评估，提供必要的指导和支持。
2024年工程部主管岗位职责范本（二）1. 负责对小区住户的装修申请进行严格审核；2. 策划、组织、检查并改进小区公共设施完善、设备养护及室内维修工作；3. 承担小区物业验收、交接及全部工程资料交接的责任；4. 明确工程维修人员岗位设置，并优化岗位职责；5. 制定小区房屋及公用设施的年度检修计划，并建立内部维修管理制度；6. 编制设备管理、操作、维护的各项规章制度和技术标准，并确保其有效执行；7. 迅速响应各类工程维修信息，采取改进措施，并及时向经理汇报；8. 组织小区改建、扩建项目的施工，实施现场监督管理，并确保工程按时竣工验收；9. 监督小区各类设施、设备的常规检查及重要维修养护工作，参与重大项目维修施工，以保障维修质量和设施设备的良好运行状态；10. 审核住户维修收费项目和标准，确保其合理性和合规性；11. 制定工程维修工作计划，并对执行结果负责；12. 制定本部门员工培训计划，组织培训并评估效果；13. 召开工程维修工作例会或专题会议，指导下级工作，解决工作中出现的问题；14. 监督维修工作，指出不合格事项，跟进改善情况，并处理突发事件；15. 组织本部门员工参与节约能源工作；16. 申请并验收部门所需物资，监督维修仓库的各项工作；17. 调配人力物力，及时响应住户维修请求，提供高效优质的维修服务；18. 负责管理处社区文化活动及接待活动中与工程维修相关工作的组织与实施；19. 检查工程维修工作的重要资料和质量记录，并按时汇总提交存档；20. 编写部门季度工作总结，报部门经理审核，并及时向信息管理员报告相关信息；21. 完成领导交办的其他工作任务。
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工程部主管个人岗位职责
1、在公司领导下，主持工程部工作。
严格履行职责，切实保证
各项决策和规章制度的有效实施。
2、负责对公司所有施工项目进行统筹安排与决策。
对工程项目
的人、财、物进行总调度、指挥，合理配置资源，降低各项成本。
3、负责工程项目的组织管理。
指导各项目部不断改进工作流程，提高工作效率;通过对工程项目部和施工队伍的组织管理，实现对工
程总目标的有效控制，确保工程按时开工、顺利施工、按期验收、
交付。
4、负责工程质量和安全管理。
指导督促施工现场安全施工、消
防安全、安全保卫工作和文明施工、环境保护、职业健康工作规范
化管理的开展落实。
检查监督项目部进场准备工作落实情况，现场
安全教育开展、各项交底、施工进度、安装质量达标以及降低成本
的完成情况;不断改进质量管理措施和安全管理措施，杜绝质量和安
全隐患的存在。
5、对严重工程事故、纠纷及严重工程技术问题及时提出处理方案，排除施工干扰，将损失降到最低；及时组织调查事故原因，并
采取相应措施以防止事故再次发生。
6、参加工程竣工验收，及时处理竣工验收中遇到的相关问题；
监督检查工程资料建立、整理、归档的完成情况。
7、积极主动同其他部门进行工作上的协调，不推诿、不扯皮，
相互配合支持。
8、严格遵守公司保密制度，严禁泄露公司商业秘密。
9、工作中做到廉洁自律，秉公办事，不谋私利，自觉抵制不正
之风。
10、加强工作中各项管理规定和工作纪律的贯彻执行及督促、检查，对工作中出现的问题和不足，做到及时发现并纠正，问题严重
的进行严肃处理。
11、负责下属人员的培训、考核等工作，最大限度的调动员工的工作积极性，提高本部门的工作绩效。
12、完成公司领导交办的其它工作。
13、编制培训计划，定期对下属人员进行强弱电、设施设备技能培训，提高其技术水平。
14、带领本部人员对公司的装饰设备、电梯、空调、家具家私、装饰灯具、地板、卫具等进行三级维修、保养和安全预防工作。
15、认真做好技术档案、电器类维修保养合同管理工作，督导下属做好设备维修、故障处理，零部件更换记录，每月整理归档。
1、对管理处经理直接负责，确保所管辖系统设备的安全运行是
主管的首要任务，主管对下属人员和所属系统设备负有全面的管理
责任，要求每天作如下检查：
①主要设备的运行技术状况，发现问题立即组织处理。
②检查下属岗位纪律及精神状态，发现不良现象立即纠正。
③现场督导重要维修工程及增改工程施工，控制工作质量与进度。
④实地考察下属员工维修保养工作质量与工作效率，发现问题及时采取纠正设施。
⑤审阅运行报表，掌握所属系统当天能耗状况，发现异常，分析原因，及时杜绝浪费现象。
2、设备发生故障及时组织检修，发现隐患及时组织处理，做好
技术把关工作，保证所管辖系统设备处于优良的技术状态；做到"三
不漏"(不漏油、不漏气、不漏水)、"五良好"(使用性能良好、密封
良好、润滑良好、紧固良好、调整良好)。
3、负责制定所管辖系统运行方案，并不断与运行人员研究改进
措施，使本系统设备在保证安全运行的前提下，力图节省能耗。
4、负责制定所管辖系统设备月度和年度的维修保养计划和备品、备件计划，定期报送管理处经理审定，并负责组织安排维修保养计
划的实施，制定工作标准，督导下属保证工作质量，提高工作效率。
5、切实执行管理处经理指令，认真贯彻落实岗位责任制，督导
下属员工严格执行操作规程及员工守则，坚持周而复始的设备维修
保养制度，做到"三干净"(设备干净、机房干净、工作场地干净)、"
四不漏"(不漏电、不漏油、不漏气、不漏水)。
严格检查督导下属。
6、针对下属员工的技术状态和思想状况，编制培训计划，经常
对下属员工进行职业道德、物业服务意识教育和专业技术知识培训。
7、审核下属员工考勤，做好技术档案管理工作，督促下属做好
设备维修、故障处理、零部件更换记录，每月交文员整理归档。
8、掌握科技发展动态，认真推广新技术，改造不合理的设备，
完善设施和施工遗留的缺陷;对所属系统的重大改造工程参与设计，
提出与原系统匹配的可行方案。
监督施工，验收施工质量。
9、负责小区内业主/住户的装修管理，按有关规定审查和验收，确保建筑物结构安全和装修协调、统一、美观及符合消防要求;
10、及时完成上级交办的其他工作。
11、对班组和员工的工作经常进行总结，向经理提出奖惩意见。
12、每日下班前对各机房、库房、工作间进行检查，布置值班任务和要求，检查灯、门是否关好，设备是否按规定关闭，有无事故
隐患。
13、关心员工的工作、生活和思想情况，做好员工的思想工作。
14、制定本部工作计划、重大维修保养计划、备件购进计划，各类施工计划，并认真负责实施。
15、配合策划部、节目部搞好各类装饰布置。
1、在管理处主任的直接领导下，负责小区房屋建筑、设施设备
的运行、维护、保养工作。
2、对小区机电设备的运行、保养、维修进行技术指导、检查和
监督。
3、熟悉各小区机电设备的性能和使用状况，掌握技术管理中的
难点、重点。
4、审核运行报表，掌握能耗规律、发现异常、分析原因、提出
有效的节能措施。
5、审阅各系统运行监测技术数据，发现偏差，及时纠正。
6、巡查设备运行技术状，发现隐患，及时排除。
对重大故障，
立即报告上级领导并组织力量及时处理。
7、监督检查维修工程、增改工程的质量与进度，发现问题及时
采取措施。
8、制定审核各管理处公共设施、设备、房屋本体的年、季、月
维修保养计划，并负责检查、监督。
有计划、定期组织机电人员进
行技术培训。
9、根据每月检查情况对管理处机电设备管理工作效果进行考评。
10、完成主任交办的其他任务。
11、确保动力、电力系统的正常运行，对所属设备系统和人员全面负责。
12、按照设备维修保养制度的规定，提出对所属设备系统维修保养的计划，每月定期上报工程部经理审定，并负责组织实施。
13、对运行故障及时组织人力进行抢修，并制定有效的预防措施。
14、贯彻执行岗位责任制、安全责任制，督促检查下属员工严格执行安全操作规程，确保设备及人员不发生安全事故。
15、做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作。