浦发银行综合柜员面试问题
银行面试经验 浦发银行面试经验及面试问题分享
银行面试经验浦发银行面试经验及面试问题分享自己早早起床，准备好一身的西装革履，踏上了前往浦发金融中心的路，那是一幢在自己印象中十分霸气的写字楼，这也是自己参加面试的一个动力，能在这种高级商务中心体验体验也算是一种享受了。
刚上车遇到一位金融学院的同学，也是面试浦发，一对难兄难弟啊，一起聊了聊浦发的待遇和收入，浦发果然是商业银行中的大户，据说柜员转正一年可以拿到10万左右，不过辛苦的程度也是异常万分，晚九点下班也正常，这种高强度的工作环境也确实曾一度是自己渴望的，年轻多干干是好事。
时间已经过了半点了，第一次面试就迟到我心里一下子就预知到了结果，不过浦发这点很人性，通知我可以晚到一会，路上小心，一颗心终于落下来了。
下了车，紧赶慢赶来到了浦发金融中心楼前，深吸一口气踏上了通往十楼的电梯。
刚开门迎接我们的是一位非常漂亮的迎宾，很多引导员跟随我周围办手续，这就是浦发的特色，高效而且亲和，企业文化在点滴之间便显露了出来。
第一项为哪一项领流程表，然后直接去电脑前录入自己的个人简历信息，时间是17分钟左右，看看已经早到的同学自己有种说不出的惭愧，抓紧时间，提高效率，一切还算是顺利，周围的工作人员热心地帮助我们解答信息中的问题，不得不说在浦发工作的人员，男的干练帅气，女的漂亮有气质。
填完信息，去采集个人相片，浦发的招聘是完全按照流程进行，各个环节精确到分钟，不过这时我才发现自己是第一组的第一个，也就是此次招聘的第一名面试者，一下子压力来了，硬着头皮上吧。
采集完照片在会议室休息，可以喝的饮料，不过大家很自觉，没有喝的意思。
然后就直接进入综合面试阶段了，在面试前同一组的六名人进行了交流，哎，这是最打击自己的，同一组六个，两名南开大学的，一名西南财经大学的，这都什么和什么啊，一个郑州分行招聘招来这么多名校，通过交流才发现还有自己的老乡，高考时以禹州第二名的成绩进入南开，突然一种差距感就来了。
还有一哥们已经接到南京大学的复试通知了，杯具啊，第一组还遇到这么多高手，自己原有的自信也消失了不少。
浦发银行面试问题
浦发银行面试问题浦发银行面试问题篇1座右铭“只为成功找方法，不为失败找借口”为什么选择浦发银行为什么做客户经理浦发的经营稳健，但又力求创新，且具有非常强的实力和市场竞争力，发展前景好，浦发的组织架构和网点建设比较合理，浦发有完善的培训机制和良好的员工福利。
适合我的成长与发展，能够提升我的能力。
我想通过自己从事的行业和自己的专业知识，让更多的人接受一种新的投资理财方式，甚至是生活理念。
不要总是想着不劳而获和一夜暴富，而是进行一些符合个人情况的理财和投资，从而获得低风险的稳定收益。
对于客户经理的理解,对这个岗位的认识和岗位对我的吸引力在哪里客户经理是指从事客户关系管理，营销服务方案策划与实施，直接为个人客户提供营销服务的专业技术人员。
客户经理最重要的一点是要对事业忠诚，没有忠诚度的客户经理不可能维护和造就有忠诚度的客户。
客户经理应该具备的1，提高自身素质，包括专业知识和社会知识。
2，具有较强的服务意识和专业的服务能力。
只有客户满意了，我们才能在竞争中才能取得优势职业规划一名优秀的个人客户经理，我认为这是一个可以长期从事的职业，并且它会和银行的发展共同进步。
和专业不对口怎么办专业知识都相对比较理论化，而我觉得工作上的能力更多的是来自实践和经验的积累。
对浦发的了解浦发是立足于金融中心上海的股份制商业银行，是一家比较有活力的金融机构，国内首家股份制商业银行上市公司并获准公开发行A股股票。
经营理念：笃守诚信、创造卓越。
在国内率先推出了“浦发创富”公司金融服务品牌和“轻松理财”个人理财品牌。
在担保公司主要的工作内容担保公司的工作内容跟银行的客户经理有点类似，主要担保项目的受理和初审，以及前期的实地调查和偿还能力调查，写出调查报告，上报给总经理。
如果项目批准的话，还要负责项目的落实，与银行的衔接，并对项目进行监管，及时发现风险点并向上级汇报，尽最大的努力为客户提供优质的服务，达到双赢的局面，并与客户建立良好的关系，为企业谋得最大的利益。
测试面试题之浦发银行面试题(附答案)
测试面试题之浦发银行面试题（附答案）Q说说你们公司测试的一个基本测试流程是什么？首先会召开需求分析会议，参加人员有产品、开发和测试，主要是探讨需求主要的一些功能点，完了之后，开发就排期进行开发，我们就根据主管写出来的计划、分配到的任务编写测试用例，写完之后会进行用例评审，有评审修改的就修改整理形成最终的用例版本，之后开发人员版本编译完成后，我们会依据测试用例来执行测试，测试过程中，提交bug，跟踪bug，直至关闭，测试完后编写测试报告。
Q你对上一家公司如何评价？我的上家公司环境蛮不错的，整个项目组的成员都很团结，氛围很浓郁，遇到不懂的问题我能够和同事们进行沟通，但是考虑到我自身发展的因素，我还是被迫辞职了Q你在测试中发现了一个bug，但是开发经理认为这不是一个bug，你应该怎样解决？首先，将问题提交到缺陷管理库里面进行备案。
然后，要获取判断的依据和标准：根据需求说明书、产品说明、设计文档等，确认实际结果是否与计划有不一致的地方，提供缺陷是否确认的直接依据；如果没有文档依据，可以根据类似软件的一般特性来说明是否存在不一致的地方，来确认是否是缺陷；根据用户的一般使用习惯，来确认是否是缺陷；与设计人员、开发人员和客户代表等相关人员探讨，确认是否是缺陷；合理的论述，向测试经理说明自己的判断的理由，注意客观、严谨，不参杂个人情绪。
等待测试经理做出最终决定，如果仍然存在争议，可以通过公司政策所提供的渠道，向上级反映，并由上级做出决定。
Q软件生存周期及其模型是什么？软件生存周期是软件开发全部过程、活动和任务的结构框架，是从可行性研究到需求分析、软件设计、编码、测试、软件发布维护的过程。
在经历需求、分析、设计、实现、部署后，软件将被使用并进入维护阶段，直到最后由于缺少维护费用而逐渐消亡。
这样的一个过程，称为"生命周期模型"（Life Cycle Model）。
Q什么是系统测试？系统测试是指针对软件产品系统进行的测试，是做完单元测试和集成测试后进行的测试，总体包含功能测试与非功能测试。
银行面试问题及答案
银行面试问题及答案银行面试问题及答案银行面试问题一：“请你自我介绍一下”思路：1、这是面试的必考题目。
2、介绍内容要与个人简历相一致。
3、表述方式上尽量口语化。
4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。
5、条理要清晰，层次要分明。
6、事先最好以文字的形式写好背熟。
银行面试问题二：“你有什么业余爱好?”思路：1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘单位问该问题的主要原因。
2、最好不要说自己没有业余爱好。
3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。
4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。
5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。
银行面试问题三：“谈谈你的家庭情况”思路:1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位问该问题的主要原因。
2、简单地罗列家庭人口。
3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。
4、宜强调父母对自己教育的重视。
5、宜强调各位家庭成员的良好状况。
6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。
7、宜强调自己对家庭的责任感。
银行面试问题四：“你最崇拜谁?”思路：1、最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。
2、不宜说自己谁都不崇拜。
3、不宜说崇拜自己。
4、不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。
5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。
6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。
7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。
银行面试问题五：“谈谈你的缺点”思路：1、不宜说自己没缺点。
2、不宜把那些明显的优点说成缺点。
3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。
4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。
5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。
银行面试问题六：“你的座右铭是什么?”思路：1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。
综合柜员岗面试题目(3篇)
第1篇一、自我介绍与基本情况1. 请用3分钟的时间，做一个简短的自我介绍，包括你的姓名、年龄、教育背景、工作经验等。
2. 你认为作为一名综合柜员，最应该具备哪些素质？3. 请谈谈你在过去的工作或学习中，遇到过哪些挑战，以及你是如何克服这些挑战的？4. 你的家庭背景如何？这对你选择从事银行工作有何影响？5. 请描述一次你在团队合作中遇到的困难，以及你如何解决这个问题的。
二、专业知识与技能1. 请解释一下以下银行术语的含义：储蓄、贷款、信用卡、支票、汇票。
2. 你熟悉哪些银行产品和服务？请举例说明。
3. 请简要说明如何处理客户投诉，以及如何保持良好的客户关系。
4. 请描述一次你在处理银行业务时，遇到的一个复杂问题，以及你是如何解决的。
5. 你如何确保在处理大量业务时，仍能保持准确性和效率？三、案例分析1. 案例一：一位客户在办理业务时，对柜员的服务态度表示不满。
请分析可能的原因，并提出解决方案。
2. 案例二：一位客户因误解银行规定，导致账户出现欠款。
请描述你如何与客户沟通，帮助其解决问题。
3. 案例三：一位客户在银行办理业务时，突然晕倒。
请描述你如何应对这一突发情况。
四、应变能力与决策能力1. 如果一位客户在办理业务时，突然要求立即取款大量现金，但你的系统显示账户余额不足。
请描述你将如何处理这一情况。
2. 如果一位客户在办理业务时，突然发生争吵，请描述你将如何保持冷静，并妥善处理这一情况。
3. 请描述一次你在工作中，需要做出快速决策的情况，以及你是如何做出决策的。
五、沟通能力与团队协作1. 请描述一次你在团队中，与其他成员发生分歧的情况，以及你是如何解决的。
2. 请谈谈你在团队协作中，通常扮演的角色。
3. 请描述一次你与客户沟通的经历，以及你是如何确保有效沟通的。
六、职业规划与个人发展1. 请谈谈你对未来3-5年的职业规划。
2. 你认为在银行工作，哪些方面的能力或技能需要不断学习和提升？3. 请谈谈你如何平衡工作与个人生活。
浦发银行面试过程及面试试题题目
浦发银行面试过程及面试试题题目文职管理储备爱岗面试经验(上海)-浦发银行面试过程：进门就有签到，纸质的。
然后，坐在大教室里，有四十多个人，每人会发一张表，让你填写完，交给他。
他就在上面讲公司的一些状况，还有薪资问题。
然后他在上面念名字，你就站起来，介绍一下自己，他会提些你生活上的小问题，比如距离远近啊，现在有没有经济压力等。
然后一轮面试完。
他会出两道小题，口述的。
让我们自己想。
估计是为了拖延时间吧。
最后也没说答案。
之后，第二轮，会换一个人进来，然后看着你填写的资料，会在问些问题。
基本上都是，能不能接受这个岗位性质。
还有加班什么的。
很简单，就这样，最后问有没有什么疑问，可以提。
没有了就可以回了。
说两到三个工作日通知结果。
最后，回家下午就收到面试通过的短信了。
面试官问的面试题：先做一下简单的自我介绍。
然后，问你为什么来面试这个职位？对这个职位有什么了解？有了解的话，都了解了些什么？管培生面试经验(深圳)-浦发银行面试过程：我是被安排在下午的第一组，而我男朋友被安排在上午的第一组，之后通过每组通过的人数，我判断分组排序应该是根据笔试成绩而来的，笔试成绩优秀者排在前面，因为我自认当时的笔试没有发挥好，而后来的结果也应证了我的想法。
男朋友的组十二个人进了八个，而我的组十二个只进了两个。
哎，所以提醒大家，笔试一定要好好准备啊，浦发的笔试，尤其是数学题非常狗血，一些涉及到分数乘除的数列题居然都不允许用纸笔计算，全程用心算搞得我差点疯掉，真是太久没用脑子了。
群面的题目是对于当下的斜杠青年（身兼数职或者拥有多重身份的人）的看法，其他组有问对于组学贷款的看法的，整体来看都是关于社会热点问题的探讨，开放性比较强的问题，没有涉及到任何专业知识，只要你能自圆其说并且逻辑性强，是没有什么所谓是非对错的，口头表达能力是非常非常重要的，也希望各位求职者们能在这段有限的时间内好好提升自己这方面的能力。
虽然我没进到终面，但男朋友果然收到了通知，而且是第二天临时通知当天下午过去面试（浦发这点处理的不是很专业，终面时间一改再改，说是要配合领导时间），面试形式是多对多面试，问了个关于银行有什么需要改进的地方，还有为什么选择浦发，都是比较简单，也不涉及专业性的问题。
银行业面试试题及解析-营业部综合柜员岗
银行业面试试题及解析-营业部综合柜员岗第一部分：必答题一、假如你进入银行，工作成绩突出，总行准备将你借掉到省外分行工作一年，但此时家中因为特殊原因需要你照顾。
面对此种状况，你会如何处理呢？评分参考：考官在观察和评判中重点把握以下几点：（1）对于家庭与工作出现矛盾时，考生能够准确、沉着应对；（2）根据自己工作和家庭的实际情况仔细分析，以工作为重尽量克服家庭中的困难；（3）如果家中困难不能克服，要主动与领导进行有效、坦诚的沟通，说明自己家庭的实际情况，让领导知道你的真实情况和苦衷，请领导给予谅解，同时向领导推荐合适的候选人；（4）在表达观点时，思路是否清晰，观点是否鲜明，处理问题是否全面。
二、假如你是银行柜员，在帮助客户处理业务过程中，客户向你抱怨银行某些业务收费不合理、服务态度差，你会怎么办？评分参考：考官在观察和评判中重点把握以下几点：（1）考生面对此情况，应保持沉着、冷静的态度，并耐心听其表达完整；（2）能够很好的运用沟通技巧与客户进行沟通、交流，并安抚客户不好的情绪；（3）向客户解释我们一直都在致力于向客户提供良好、高效的金融服务；（4）倾听客户的抱怨，并承诺银行将做出改进，以满足客户的要求，并准时将结果向客户反馈。
三、假如入职后，领导对你的工作岗位进行调整，新的工作岗位上自己以前学到的东西大都用不上，而工作中需要的东西你又没学过，此时你会如何应对？评分参考：考官在观察和评判中重点把握以下几点：（1）面对新工作中遇到的问题，抱着积极向上的心态应对；（2）新工作中，遇到以前学不到的知识，这时要勤于学习，随时向他人请教，对于他人的经验要批判继承；以前学到的东西也许不会马上发生作用，但是却可以为以后的工作奠定基础；（3）能够结合自身实例进行说明；（4）在表达过程时，思路是否清晰，观点是否鲜明，处理问题是否全面。
四、假设你的上级让你完成一项非你本职工作的任务，如果承担此任务的话，你的本职工作将会受到影响。
银行柜员面试题目
银行柜员面试题目面试问题一：为什么你选择成为一名银行柜员？作为一名银行柜员，我始终被银行行业广阔的发展空间所吸引。
银行作为金融行业重要组成部分，不仅提供了许多职业发展机会，还能够为客户提供全面的金融服务。
我相信通过成为一名银行柜员，我可以不断提升自己的专业技能，同时为客户提供优质的服务，帮助他们实现个人或企业的财务目标。
面试问题二：你认为在银行柜员的工作中，最重要的品质是什么？在我看来，沟通能力是一位优秀的银行柜员最重要的品质之一。
银行柜员作为金融服务的前线代表，需要与各种不同背景和需求的客户进行沟通。
良好的沟通能力可以帮助银行柜员更好地理解客户的需求，提供准确的金融建议和解决方案。
此外，沟通能力还包括清晰地表达自己的意见和建议，以及妥善处理客户投诉和问题。
面试问题三：你如何管理工作压力？我认为管理工作压力的关键在于良好的时间管理和自我调节能力。
银行柜员的工作需要处理多个任务和客户需求，适应高强度的工作环境。
为了有效管理压力，我会合理安排工作时间，并根据工作的紧急程度进行优先处理。
此外，我会注重个人的身心健康，通过适量的运动和休息来保持精力充沛和情绪稳定。
面试问题四：你如何确保客户信息的安全和保密？保护客户信息的安全性和保密性是银行柜员的重要职责之一。
我会严格按照银行的保密政策和相关法律法规，确保客户信息的保密性。
我会妥善保存客户信息，并遵循相关程序进行查询和业务办理。
此外，我会持续关注信息安全的最新趋势和风险，通过不断学习和提升自己的专业知识，来确保客户信息的安全。
面试问题五：你对团队合作的理解和经验是什么？团队合作是银行柜员工作中不可或缺的一部分。
在我之前的工作中，我经常需要与同事合作完成一些任务和项目。
我相信通过团队合作，可以充分发挥每个成员的优势，加强工作效率和质量。
我乐意与团队分享我的意见和经验，同时也愿意听取他人的建议和意见。
通过共同努力和互相支持，我相信我们可以共同实现团队的目标。
浦发银行面试题目及答案
浦发银行面试题目及答案1. 问题：请简要介绍一下你自己答案：我是XXX，毕业于XXX大学，拥有X年的银行从业经验。
我的专业是金融学，对银行业务和市场有着较深入的了解。
我具备良好的沟通能力、团队合作精神和自我驱动力，希望能够在贵行有所贡献。
2. 问题：你为什么选择加入浦发银行？答案：我选择加入浦发银行是因为它是国内领先的金融机构之一，拥有广阔的发展空间和良好的企业文化。
浦发银行以创新、卓越和客户至上为核心价值观，致力于提供优质的金融服务和产品。
我希望能够在这样的环境中发展，实现个人与企业双赢。
3. 问题：你认为在银行工作中最重要的是什么？答案：我认为在银行工作中最重要的是服务态度和专业知识。
作为银行员工，我们需要秉持着优质的服务态度，为客户提供专业的金融解决方案，满足他们的个性化需求。
同时，我们也需要不断学习更新金融知识，以适应不断变化的市场环境和客户需求。
4. 问题：你对风险管理有什么了解？答案：风险管理是银行工作中至关重要的一环。
银行需要通过风险管理来识别、评估和应对各类风险，以确保资产的安全性和稳定性。
常见的风险类型包括信用风险、市场风险和操作风险等。
银行会制定相应的风险管理策略和措施，如建立风险管理部门、制定风险管理制度等，以确保风险的可控性和可管理性。
5. 问题：请问你对合规性有什么认识？答案：合规性是指企业在法规和规章制度范围内的合法性和合理性。
银行在进行业务活动时，需要严守法律法规和监管规定，确保业务的合规性。
例如，防止洗钱、反恐怖融资等违法行为的发生。
合规性不仅是银行的基本底线，也是企业形象和声誉的保证。
银行会建立合规管理体系，制定合规政策和流程，加强内部合规培训和监督，以确保合规要求的落实。
6. 问题：请解释一下浦发银行的财富管理业务答案：浦发银行的财富管理业务是为高净值客户提供专属的综合金融服务，包括个人投资咨询、资产配置、税务筹划、信托管理等。
通过财富管理业务，浦发银行帮助客户实现财富保值和增值的目标，提供个性化的财富管理方案。
浦发银行招聘考试面试题目及经验分享
浦发银行招聘考试面试题目及经验分享浦发面经的分享1我是第三考场，之前看了面经，知道第三考场会和其他考场不一样，没有自我介绍，会提些问题，所以之前准备过一些。
我们组的情况：1.用一分钟介绍一个你的朋友2.用一分钟介绍一家餐馆3.为聋哑儿童描述钟声共同回答：1.假想工作了以后除了经验不足的挑战，你还会面临什么挑战？2.你最不愿与什么样的人合作？我的建议是大家还是准备一下，虽然可能题目会有变化，但是运气好的话会遇到一些相同的题，答得有条理些，把重点答上，太细节的东西就不要说了，否则感觉有点拖沓，而且共同答的题是抢答，尽量快点答，要不就没有新意了，只能去补充。
祝大家好运，找到好工作浦发面经的分享2一位同学的面试经过，全过程15分钟1、对浦发的了解2、介绍一位你的老师3、给一位自小幼盲的人介绍彩虹这个概念4、给一位外国友人介绍地雷战这部影片全部回答：一个纸杯里装着被人喝过的冷了的咖啡，请用你的方法将它推销出去～推销对象可以假想！除了1，其他都挺雷的。
据说每个人的题都不一样浦发的面经分享3今儿下去去面的，和一面情况差不多。
一次进去三个人面试，面试官也有三个。
一开始自我介绍，没有时间限制（反正面试官没说几分钟）。
然后面试官开始提问题，我是第二组，面试官说谁愿意答谁先答、不按顺序走。
问的题每个组情况不同也不一样，我们组因为都是应聘运营类，面试官上来就问1 你认为运营类工作有哪些，如何应对这些工作；2 如果都做运营类，三五年下来你是想继续做运营类还是怎样；3 在你以往的实习过程中有让你觉得不足的地方吗其实问的什么我都记不清了= =，大概就是这个意思。
但这些问题都挺随机的，也不需要专业知识，大家不用太紧张啦~最后问个人问题，我们组就问了一个女生原来参与过的项目，然后就结束了，非常快，整个过程二十分钟用不了，十五分钟就结束了！早上第一个就到了8：40。
等候室里面从一个人变成两个人然后三个。
最后有了12个6男6女。
导致大家说这是见过的男女比例最平衡的面试呵呵然后我们就开始聊啊聊啊气氛非常好可能是因为到现在这个时候每个人都已经是面霸了或者都已经疲惫了不希望再去表情严肃神情紧张一直在哈哈大笑然后就有浦发的工作人员过来说“大家小点儿声，不要影响我们工作区办公……”这就。
银行面试题目及答案(3篇)
第1篇一、面试题目1. 请谈谈你对“为商必诚”和“无商不奸”的理解。
2. 银行职员入职后有一定试用期，考察学员在实际工作中是否能胜任岗位，通过此类型题考察学员对未来工作是否有正确的认识以及是否做好了胜任岗位的准备。
3. 你是应届毕业生，缺乏经验，如何能胜任这项工作？4. 请你自我介绍一下。
5. 为什么选择我们银行？6. 实习中学到了什么？7. 你认为银行员工应具备哪些素质？8. 你如何看待银行的工作压力？9. 你认为银行业在未来会面临哪些挑战？10. 如果你被录用，你将如何规划自己的职业生涯？11. 请谈谈你对银行业务流程的了解。
12. 你如何看待银行的风险管理？13. 你认为银行应该如何应对互联网金融的冲击？14. 你如何看待银行与客户之间的关系？15. 如果你遇到一个难以沟通的客户，你将如何处理？16. 请谈谈你对银行金融科技发展的看法。
17. 你认为银行应该如何提高客户满意度？18. 如果你被录用，你将如何处理与同事之间的关系？19. 你如何看待银行员工的工作时间？20. 请谈谈你对银行企业文化的理解。
二、答案参考1. 对于“为商必诚”和“无商不奸”的理解：诚信是中华民族的传统美德，它既是一种世界观，又是一种社会价值观和道德观。
对于企业来说，诚信作为一项普遍适用的道德原则和规范，是建立行业之间、单位之间良性互动关系的道德杠杆，是企业和事业单位的立业之本，是企业无形资产的重要组成部分。
对于银行来说，诚信更是至关重要，因为它关系到银行的信誉和客户的信任。
因此，我认为“为商必诚”是应当大力提倡的。
2. 对未来工作的认识及准备：良好的工作规划是工作成功的一半，进入公司后，我会认真规划自己的工作，制定详实的计划，认认真真踏踏实实地完成自己的工作，努力学习不断进步。
首先，我会尽快融入公司。
通过不断的学习、请教领导、老同事，尽快了解公司，了解自己的职位并以此为基础尽快开展工作。
其次，在刚进入公司主要通过学习不断地掌握提高，做好自己的本职工作，认真圆满地完成领导布置的各项任务，虚心接受领导、同事的帮助教诲，快速提升自己的能力。
浦发银行面试问题及答案
浦发银行面试问题及答案浦发银行面试问题及答案在浦发银行参加面试中，提前了解面试问题及答案很重要，那么你做好面试的准备了吗?下面已经为你们了浦发银行面试问题及答案,希望可以帮到你。
1、如何安排自己的时间?会不会排斥加班?根本上，如果上班工作有效率，工作量合理的话，应该不太需要加班。
可是我也知道有时候很难防止加班，加上现在工作都采用责任制，所以我会调配自己的时间，全力配合。
2、为什么我们要在众多的面试者中选择你?根据我对贵公司的了解，以及我在这份工作上所累积的专业、经历及人脉，相信正是贵公司所找寻的人才。
而我在工作态度、EQ 上，也有圆融、成熟的一面，和主管、同事都能合作愉快。
3、这个职务的期许?答复提示：希望能借此发挥我的所学及专长，同时也吸收贵公司在这方面的经历，就公司、我个人而言，缔造“双赢”的场面。
4、为什么选择这个职务?答复提示：这一直是我的兴趣和专长，经过这几年的磨练，也累积了一定的经历及人脉，相信我一定能胜任这个职务的。
5、什么选择我们这家公司?答复提示：曾经在报章杂志看过关于贵公司的报道，与自己所追求的理念有志一同。
而贵公司在业界的成绩也是有目共睹的，而且对员工的教育训练、升迁等也都很有制度。
分析：去面试前先做功课，了解一下该公司的背景，让对方觉得你真的很有心想得到这份工作，而不只是探探路。
6、认为你在学校属于好学生吗?答复提示：企业的招聘者很精明，问这个问题可以试探出很多问题：如果求职者学习成绩好，就会说：“是的，我的成绩很好，所有的成绩都很优异。
当然，判断一个学生是不是好学生有很多标准，在学校期间我认为成绩是重要的，其他方面包括思想道德、实践经历、团队精神、沟通能力也都是很重要的，我在这些方面也做得很好，应该说我是一个全面开展的学生。
”如果求职者成绩不尽理想，便会说：“我认为是不是一个好学生的标准是多元化的，我的学习成绩还可以，在其他方面我的表现也很突出，比方我去很多地方实习过，我很喜欢在快节奏和压力下工作，我在学生会组织过××活动，锻炼了我的团队合作精神和组织能力。
银行柜员面试题目(3篇)
第1篇一、基础知识类1. 请简要介绍我国银行的体系结构及其职能。
解析：考察应聘者对我国银行体系的了解程度，以及对其职能的掌握情况。
2. 请解释什么是存款保险，以及存款保险的限额是多少？解析：考察应聘者对存款保险制度的了解，以及存款保险限额的基本概念。
3. 请说明银行柜员在办理业务过程中应遵循的原则。
解析：考察应聘者对银行柜员工作原则的掌握，包括合规、诚信、保密等。
4. 请简要介绍我国银行的利率市场化改革及其影响。
解析：考察应聘者对我国利率市场化改革的了解，以及其对银行业务的影响。
5. 请解释什么是金融消费者权益保护，以及银行在保护消费者权益方面应承担的责任。
解析：考察应聘者对金融消费者权益保护的认知，以及银行在保护消费者权益方面的责任。
二、业务操作类1. 请简述银行柜员在办理现金业务时应注意哪些事项？解析：考察应聘者对现金业务的了解，以及其在办理过程中应注意的事项。
2. 请说明银行柜员在办理转账业务时应如何确保交易安全？解析：考察应聘者对转账业务的了解，以及其在办理过程中确保交易安全的措施。
3. 请解释什么是对账，以及银行柜员在对账过程中应如何操作？解析：考察应聘者对对账业务的了解，以及其在对账过程中的操作方法。
4. 请简要介绍银行柜员在办理信用卡业务时应注意哪些事项？解析：考察应聘者对信用卡业务的了解，以及其在办理过程中应注意的事项。
5. 请说明银行柜员在办理支票业务时应如何确保交易合规？解析：考察应聘者对支票业务的了解，以及其在办理过程中确保交易合规的措施。
三、沟通与表达类1. 请简述如何与客户进行有效沟通，以提升服务质量？解析：考察应聘者对客户沟通技巧的掌握，以及如何提升服务质量。
2. 请举例说明在处理客户投诉时，应如何保持冷静、耐心，并解决问题？解析：考察应聘者处理客户投诉的能力，以及保持冷静、耐心的沟通技巧。
3. 请解释如何在与同事合作时，发挥团队精神，共同完成任务？解析：考察应聘者对团队合作的认知，以及如何发挥团队精神。
浦发银行招聘面试问题及回答范例
浦发银行招聘面试问题及回答范例1、您认为本人的个性特点和兴趣特长是什么？它们曾令您获得怎样的成就？（限400字）本人最大个性特点是和谐。
有圆融的沟通能力，能控制情绪反应，表现良好的人际互动，展现人文素养，与成员间同心协力。
因为这个个性特点，我在大学期间非常受到同学的尊重，是集体中的公平公正裁判的者，同学中的矛盾常常由我来协调。
而大家都乐意与我组建成学习团队或活动团队。
这样的个性特点，使得我赢得很多发展机会，容易受到同学的公认和举荐。
我现在深深认识到，“和谐”乃“合作”的基础，在“和谐”又“合作”的组织里，其团体目标就有一致性。
在充满“和谐”与“包容”气氛的组织中，容易把事情向正面考虑，在“和谐”的组织里，成员较能相互支持并共同发展。
我的工作之外的兴趣主要集中在体育活动。
在悉尼大学期间，我是学院篮球运动员。
常常代表学院参加比赛。
最近回国后，还常常受邀承担同学单位的篮球裁判。
一个单一的体育活动，也使我结交了很多人脉关系，从活动中也更加认识到和谐的作用。
建立和谐社会和和谐集体，真的意义非凡！2、请举一个例子具体描述，在面临新环境时您曾感到的不适应，以及您是如何克服这种不适感并在多长时间内融入到这个新环境中去的？（限400字）我于2007年7月赴悉尼大学攻读硕士学位，刚到悉尼大学时间，在学习环境上很不适应。
尽管我语言较好，但那里的教师与学生的交互学习过程与国内大学完全不一样，他们的教学方法是“教一学二考三”，我们学习一门课程往往要啃读六至七门相关参考书籍，大量小组作业和网上作业，令你坐在马桶上也不得不读书。
而且平时成绩占相当大比例，考试结束考试却占比例较小。
面对这种情况，我首先正确认识，把它看成提高自己的机会；二是找到高年级同学或老师，求教科学学习方法；三是勤奋再勤奋，踏实一步一步向前。
事实证明，我的三个“法宝”倒也很奏效。
正确认识挑战使得我把克服困难当作快乐事情，掌握科学的方法使得我能尽快的按照规律办事，少走弯路；而一步一个脚印的努力，总归向前推进事情。
浦发银行面试题目及参考答案
浦发银行面试题目及参考答案面试题目的回答情况决定了浦发银行个人求职者能否成功得到一个面试机会，以下是小编为大家收集到的浦发银行面试题目及参考答案，希望对大家有帮助!浦发银行面试题目及参考答案：单选题1、《公司法》所称公司是指依照本法在中国境内设立的AA、有限责任公司、股份有限公司;B、有限责任公司、外资公司;C、股份有限公司、国有独资公司;D、外资公司、国有独资公司2、有限责任公司由个以下股东出资设立。
BA、10;B、50;C、100;D、1503、有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。
公司全体股东的首次出资额不得低于注册资本的。
DA、5%;B、10%;C、15%;D、20%4、有限责任公司注册资本的最低限额为人民币万元。
BA、1万元;B、3万元;C、5万元;D、10万元5、有限责任公司全体股东的货币出资金额不得低于注册资本的CA、 10%;B、20%;C、30%;D、40%6、有限责任公司股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表以上表决权的股东通过。
DA、二分之一;B、三分之一;C、四分之一;D、三分之二7、有限责任公司设董事会，其成员一般为AA、3—13人;B、5—15人;C、7—17人;D、9—19人8、有限责任公司设监事会，应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于，具体比例由公司章程规定。
BA、二分之一;B、三分之一;C、四分之一;D、三分之二9、一人有限责任公司的注册资本最低限额为人民币万元。
AA、10;B、50;C、100;D、15010、设立股份有限公司，应当有其中须有半数以上的发起人在中国境内有住所。
BA、1—100人;B、2—200人;C、3—300人;D、4—400人11、股份有限公司注册资本的最低限额为人民币DA、100万元;B、200万元;C、300万元;D、500万元12、以募集设立方式设立股份有限公司的，发起人认购的股份不得少于公司股份总数的。
浦发银行招聘面试问题及回答范例
浦发银行招聘面试问题及回答范例1、您认为本人的个性特点和兴趣特长是什么？它们曾令您获得怎样的成就？（限400字）本人最大个性特点是和谐。
有圆融的沟通能力，能控制情绪反应，表现良好的人际互动，展现人文素养，与成员间同心协力。
因为这个个性特点，我在大学期间非常受到同学的尊重，是集体中的公平公正裁判的者，同学中的矛盾常常由我来协调。
而大家都乐意与我组建成学习团队或活动团队。
这样的个性特点，使得我赢得很多发展机会，容易受到同学的公认和举荐。
我现在深深认识到，“和谐”乃“合作”的基础，在“和谐”又“合作”的组织里，其团体目标就有一致性。
在充满“和谐”与“包容”气氛的组织中，容易把事情向正面考虑，在“和谐”的组织里，成员较能相互支持并共同发展。
我的工作之外的兴趣主要集中在体育活动。
在悉尼大学期间，我是学院篮球运动员。
常常代表学院参加比赛。
最近回国后，还常常受邀承担同学单位的篮球裁判。
一个单一的体育活动，也使我结交了很多人脉关系，从活动中也更加认识到和谐的作用。
建立和谐社会和和谐集体，真的意义非凡！2、请举一个例子具体描述，在面临新环境时您曾感到的不适应，以及您是如何克服这种不适感并在多长时间内融入到这个新环境中去的？（限400字）我于2007年7月赴悉尼大学攻读硕士学位，刚到悉尼大学时间，在学习环境上很不适应。
尽管我语言较好，但那里的教师与学生的交互学习过程与国内大学完全不一样，他们的教学方法是“教一学二考三”，我们学习一门课程往往要啃读六至七门相关参考书籍，大量小组作业和网上作业，令你坐在马桶上也不得不读书。
而且平时成绩占相当大比例，考试结束考试却占比例较小。
面对这种情况，我首先正确认识，把它看成提高自己的机会；二是找到高年级同学或老师，求教科学学习方法；三是勤奋再勤奋，踏实一步一步向前。
事实证明，我的三个“法宝”倒也很奏效。
正确认识挑战使得我把克服困难当作快乐事情，掌握科学的方法使得我能尽快的按照规律办事，少走弯路；而一步一个脚印的努力，总归向前推进事情。
银行综合柜员面试问题及答案
银行综合柜员面试问题及答案[标签:标题]在银行柜台参加面试中，提前了解面试问题及答案很有必要，那么你做好准备了吗?下面阳光网小编已经为你们整理了银行综合柜员面试问题及答案,希望可以帮到你。
银行综合柜员面试问题及答案(一)1、柜员的分类银行营业厅柜台工作人员主要包括以下几种类别:(1)现金柜员:日常的工作主要是从事各类现金业务的复核、零钞清点、大额现金清点等工作。
(2日帐务的核对、结帐等(。
(3)综合柜员(会计主管)2、对柜台服务工作的看法柜台窗口是直接与客户打交道的窗口，其服务质量的高低，直接影响到银行的社会声誉和经营成果。
柜台窗口服务的质量又最集中表现在临柜人员的言行上。
所以柜员服务工作虽然大部分重复机械或者没有特别大技术含量的，但是服务质量的高低体现了银行的企业形象和业务水平，所以还是非常重要的。
3、对柜员工作需要具备什么素质，为什么想成为柜员一个意识(服务意识)，两大风险(操作风险和实际风险)，要求具备耐心、细心、谨慎、原则性强等品质。
柜员工作可以锻炼意志、细心耐心品质，与人沟通交流的能力，责任感，这些品质去到银行乃至其他行业仍然受用。
4、优点是善于性格百搭，服务意识强;缺点是做决策选择时候因为太追求效果最优化而不够果断。
银行综合柜员面试问题及答案(二)1、为什么不考公务员(1)我比较有上进心，乐于接受挑战，很乐意在银行系统这样的竞争向上氛围中不断的锻炼自己，让自己能充分的把所学到的专业知识学以致用，为银行作出自己的贡献(2)公务员的待遇虽好，但从我个人的角度来看，我更为欣赏银行这个行业的前景。
(不要讲考公务员的负面，尽量去描述当下求职目标的正面因素，或者这个岗位与自己特长特别相匹配之处)2、银行柜员是在银行分行柜台里直接跟顾客接触的银行员工，要做好各种存取款、转账、查询、对账、结账等业务，工作量大，而且不容有差错，因而银行柜员需要以下几种能力:(1)很强的学习能力。
(2)沟通与表达(3)服务意识(4)工作速度与准确性(5)很强的抗压能力规划:(1)半个月内，向师傅学习基础知识(2)1个月内，自己掌握银行柜面操作系统(3)3个月内，熟悉银行柜面会计账务处理(4划就可以完成了)4、对柜台工作意义的看法银行的核心竞争力是服务，是给客户第一印象的地方，银行核心业务在柜台上完成等。
浦发银行面试问题XX
浦发银行面试问题XX
内容有宏观经济学，货币银行学，以及行政职业能力测试
有足够的时间可以完成题目行政职业能力测试的题目也相对简单
但经济常识我忘了好多回家后翻了书本
依稀记得这么一些题目应该这样选择答案
(1)货币职能有哪些(多项)
(2)我国货币制度是( )
A.金属货币制
B.纸币本位制
C.银本位制
(3)国际信用有哪些内容(多项)
(4)哪些是根本信用( )
A.商业信用
B.银行信用
C.消费信用
D.国家信用
E.国际信用
(5)什么是需求拉上型的通货膨胀?
(6)公开市场业务是指中央银行在金融市场上公开买卖( 政府债券 )以控制货币供应和利率的政策行为
(7)财政赤字,应当(增加税收)或者(削减开支)...
每个考生按照排号依次坐在会议室 w有两个考官一男一女
然后给了一个topic "上有政策,下有对策"自由讨论感觉考官根本没听我们讲什么
而且好象完全麻木了，讲得再精彩也没什么反响。
浦发面试真题
技术面1.介绍自己的项目，自己的优势，比较优秀的能力，你做的项目如果用到银行会有什么应用2.为什么来当地（上海、武汉、合肥、成都、西安）应聘？对于加班的看法？3.为什么这么多银行选择来浦发？你的职业规划？对互联网有热情吗？你适合浦发的什么岗位？理由？讲下应聘岗位的优势4.从哪了解到招聘信息？投了简历之后做了哪些准备？最近浦发上一款新产品你知道吗？行业动态，你是从哪些渠道获得的？5.你阅读英文能力怎么样，以后可以和外国人进行沟通，撰写文档吗？6.C++、Java哪个需要程序员进行内存分配，垃圾回收？7.Java编译处理过程8.java ee 与java se的区别9.JRE和JDK的区别10.谈谈对Java虚拟机的认识11.讲一下最近看的一篇论文12.你所知道的排序算法13.对数据库有所了解吗？如何对数据进行选取，查找操作？14.了解linux吗？Linux查找、打开一个文件用的是什么命令？15.对java的认识16. 听过ftp吗？17.c++中的重载函数说一下？18.链表中定义一个类，类中的成员变量调用到函数中是什么？19.java的开源框架都熟悉哪些20. .jpg和.bmp图片有什么区别？21.MFC的操作？22.除了MFC，还有那些可以做界面？23.运用C语言哪些模块开发出那部分东西？24.C语言堆栈为什么会溢出？25. java中，final,finally和finalize的区别？26. java中有那些异常？27. python常见数据类型，哪些是不可变的？28.java重写与重载的区别29. arraylist和linklist的区别30. 请描述python中常用的几个容器31.c和c++的区别32.const用法，指针常量和常量指针33. 二叉树按层遍历34. 单链表的逆序35.socket编程中tcp通信建立用了哪些函数，地址绑定怎么绑定的？36.数组和链表的区别群面六个人一组，一共三个面试官1.即兴演讲：2分钟阅读材料和思考，3分钟演讲，不分先后顺序，谁准备好了就可以举手发言（1）如何看待人工智能威胁论（2）长租公寓行业是否值得投资（3）高考选择志愿（4）央行发布撤销某些地区的地铁修建资格，问认为这些地区是否该修建（5）积极废人（6）阅读习惯（7）中国生产圆珠笔里的主要材料都是进口的，但却是圆珠笔产量第一的国家，你怎么看？（8）人工智能对银行的影响（9）我的是怎么看待，app，纸质阅读，等多样化阅读，并保持阅读高效性（10）网络成瘾（11）如何看待选秀（例如创造101）对青少年的影响？利大于弊抑或弊大于利（12）怎么看待格力董明珠要不要做芯片（13）怎么看网络综艺和电视台综艺（14）北京网约车政策落地带来的正反两个方面现象，针对此你有什么看法？（15）网红现象的看法2.你觉着你人生中的制高点在什么地方，是什么？3.你认为浦发银行能陪伴你多久，你能在浦发银行工作多长时间？2.无领导小组讨论：（1）小青毕业邮寄包裹，未保价，邮寄前打包无问题，等待包裹时，小青接到快递公司的电话，说快递包裹出问题了，收件时，她发现其中一个包裹进了类似机油的污渍，里边自己心爱的衣服没法穿了。
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浦发银行综合柜员面试问题 银行柜员指在银行分行柜台里直接跟顾客接触的银行员工。
银行柜员在最前线工作，以下是为你整理的浦发银行综合柜员面试问题，希望能帮到你。
浦发银行综合柜员面试问题 1、柜员的分类银行营业厅柜台工作人员主要包括以下几种类 别：(1)、现金柜员：日常的工作主要是从事各类现金业务的复核、零钞清点、大额现金清点 等工作。
通常是由刚参加银行工作的人员担任，是继续从事其他柜台工作的基础。
(2)、普通柜员：从事各类柜台业务，包括各类对公、对私业务的经办。
当日帐务的核对、结帐等。
是银行中最多的一类柜台人员。
(3)、综合柜员(会计主管)：主要是负责对普通柜员当日的各类帐务进行核对、监督、审 查。
特殊性柜面业务经办流程的解释、银行规章制度执行情况的检查监督等。
有时候也会办理具体的业务。
(4)、低柜柜员(或开放式柜台人员):是某些较大的业务全面的营业网点设的。
主要经办包括个人消费贷款、个人住房贷款、个人理财 (基金业务、银行代理保险业务) 等非现金业务的柜台人员。
此类柜员要求比较高， 必须具备一定的个人贷款类的基本知识和技能以及个人金融理财知 识。
2、对柜台服务工作的看法柜台窗口是直接与客户打交道的窗口，其服务质量的高低，直 接影响到银行的社会声誉和经营成果。
柜台窗口服务的质量又最集中表现在临柜人员的言行和表情上。
所以你要说明，柜员服务工作虽然大部分重复机械或者没有特别大技术含量的，但是服务 质量的高低体现了银行的企业形象和业务水平，所以还是非常重要的。
3、对柜员工作需要具备什么素质，为什么想成为柜员的答案：一个意识(服务意识)，两 大风险(操作风险和实际风险)，要求具备耐心、细心、谨慎、原则性强等品质。
柜员工作可以锻炼意志、细心耐心品质，与人沟通交流的能力，责任感，这些品质去到银 行乃至其他行业仍然受用。
4、如果你觉得自己已经很努力了，但连续几年都未被评优会怎么办首先，反省自身方面 原因是否还有可以改进的地方(强调从自身找原因，不怨天尤人);其次，请教前辈(表现你的虚 心);最后，强调仍会继续努力，评优不是工作的唯一目的(表现持之以恒的工作态度)。
5、对于关内关外，要采取辩证态度去看待问题，并表示愿意去关外原因是 1、农行在关 外很多网店业务量会相对大一些，更锻炼人际交往的能力 2、很锻炼一个柜员的业务能力，可 以使你成长的更快。
6、个人的优缺点优点是善于性格百搭，服务意识强;缺点是做决策选择时候因为太追求效
果最优化而不够果断。
7、为什么不考公务员 1、我比较有上进心，乐于接受挑战，很乐意在银行系统这样的竞 争向上氛围中不断的锻炼自己，让自己能充分的把所学到的专业知识学以致用，为银行作出自 己的贡献 2.公务员的待遇虽好，但从我个人的角度来看，我更为欣赏银行这个行业的前景。
(不要讲考公务员的负面，尽量去描述当下求职目标的正面因素，或者这个岗位与自己特 长特别相匹配之处)8、服务态度与效率的区别，孰轻孰重(辩论赛思路)
。