2021建筑业劳动合同完整版
建筑业简易劳动合同范本（6篇）
建筑业简易劳动合同范本甲方（用人单位）名称：_____法定代表人（主要负责人）或者委托代理人_____注册地址_____联系电话_____乙方（劳动者）姓名：_____居民身份证号_____户口所在地____省（市）____区（县）____乡镇____村邮政编码_____现住址：_____ 联系电话：_____ 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第_____种形式确定本合同期限：（一）有固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）无固定期限：自____年____月____日起至依法解除、终止劳动合同时止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
（三）以完成一定工作（任务）为期限：自____年____月____日起至_____工作（任务）完成时终止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方招用乙方在_____（项目名称）工程中，从事_____岗位（工种）工作。
乙方的工作地点为_____。
经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。
三、工作时间和休息休假第三条甲方安排乙方执行以下第_____种工时制度：（一）执行标准工时制度。
乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为_____。
（二）经当地劳动行政部门批准，执行以_____为周期的综合计算工时工作制度。
（三）经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。
乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。
建筑公司劳动合同5篇
建筑公司劳动合同5篇篇1建筑公司劳动合同一、甲方（用人单位）：_____________公司地址：________________________________________________法定代表人：________________________________________电话：________________________二、乙方（劳动者）：____________________________身份证号码：____________________籍贯：___________通信地址：_________________________________________联系电话：_________________鉴于甲方需要招聘建筑领域相关人员，乙方愿意加入甲方公司从事建筑工作，经双方平等协商，特签订本劳动合同。
一、合同期限：本合同自____________起至____________止。
合同期限届满，未终止，继续有效，合同期限至__________。
二、工作内容：乙方在甲方工作期间的职责、工作内容、工作地点和工作时间等具体工作安排由双方另行协商确定，乙方应恪尽职守，认真负责地完成工作。
三、工资福利：乙方工作期间的工资待遇由双方另行协商确定，乙方应按时领取工资，享受法定的社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险等。
四、劳动保护：乙方在工作中应遵守国家劳动法规、规章制度和公司相关规定，维护甲方公司的利益，保护甲方公司的财产安全。
五、保密协议：乙方在甲方工作期间得知的有关甲方公司的商业机密、技术秘密以及其他涉密信息，应保守商业秘密，不得擅自泄露或利用，否则应承担相应的法律责任。
六、解除条款：乙方如有违反本劳动合同约定的行为，经甲方书面警告，仍不改正的，甲方有权解除本合同。
同时，乙方也有权向劳动仲裁委员会投诉，请求维护自己的合法权益。
七、附则：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。
建筑公司劳动合同(8篇)
建筑公司劳动合同用人单位（甲方）职工（乙方）身份证号码：_____甲方因生产工作需要，按照国家、省、市有关劳动法律、法规、规章规定，招用为职工。
双方根据“平等自愿、协商一致”的原则，签订本合同，确立劳动关系，明确双方的权力、义务，并共同遵守履行。
一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效。
2.合同有效期限为____年，至____年____月____日止。
3.无固定期限。
本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外。
4.本合同由甲乙双方各存一份。
均具有同等效力。
二、工作任务（一）乙方生产（管理）工种（岗位或部门）（二）乙方完成甲方正常安排的生产（工作）任务。
三、工作时间（一）甲方实行每日不超过8小时，平均每周不超过44小时的工作制度。
并保证每周乙方至少不间断休息24小时。
（二）甲方因生产、工作需要，经与工会和乙方协商同意，可安排乙方加班加点，但每个工作日延长工作时间不得超过3小时，每月累计不得超过36小时。
四、休假乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及年休假，探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等假期的待遇。
五、劳动报酬（一）乙方工资分配形式、标准：_____1.甲方按照政府有关企业职工工资，特别是不得低于本市最低工资标准的规定，制定本企业工资制度，确定乙方工资形式和工资标准。
2.乙方试用期工资元/月;试用期满乙方起点工资定为元/月。
甲方可按企业工资制度调整乙方工资。
（二）甲方每月如期发放货币工资。
如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资。
建筑公司劳动合同（二）甲方：_____ 乙方：_____文化程度性别法定代表人出生日期____年____月____日或委托代理人居民身份证号码邮政编码甲方地址家庭住址所属街道办事处根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
标准版建筑行业劳动合同5篇
标准版建筑行业劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________地址：_______________________________________法定代表人/负责人：_________________________联系电话：____________________________乙方（劳动者）：___________________________住址：_____________________________________联系方式：_____________________________身份证号码：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方从事建筑行业的劳动事宜进行友好协商，达成如下劳动合同条款，以资共同遵守。
一、合同期限第一条：合同期限为_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
其中试用期为_____个月，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
试用期满表现良好的，自动转为正式员工。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方从事的工种为________。
乙方应完成相应的工作任务和岗位职责，并接受甲方规定的各项考核。
第三条：乙方的工作地点为甲方承建的建筑工地，具体工程项目可由甲方根据工作需要安排调整。
乙方应服从甲方的安排，并在规定的工作时间内履行工作职责。
三、工作时间和休息休假第四条：甲方根据建筑行业特点，决定采用以下休息休假办法：按照工程施工进度安排工作时间和休息休假。
乙方应服从甲方的安排。
特殊情况下需要加班的，甲方将按照国家有关规定支付加班工资或调休补偿。
第五条：乙方享有国家法定的节假日休息的权利。
如遇特殊情况需调整假期安排，须按照国家法律法规和甲方规定执行。
建筑业劳动合同书电子版(5篇)
建筑业劳动合同书电子版_____有限公司（以下简称甲方）系中美合资经营企业，现聘用_____先生/女士（以下简称乙方）为甲方合同制职工，于____年____月____日签订本合同。
第一条乙方工作部门_____职位（工种）：第二条试用期乙方被录用后，须经过____个月的试用期。
在试用期内，任何一方均有权提出终止合同，但需提前一个月通知对方。
如甲方提出终止合同，须付给乙方半个月以上的平均实得工资，作为辞退补偿金。
试用期满时，若双方无异议，本合同即正式生效，乙方成为甲方的正式合同制职工。
第三条工作安排甲方有权根据生产和工作需要及乙方的能力、表现安排调整乙方的工作，乙方须服从甲方的管理和安排，在规定的工作时间内，按质按量完成甲方指派的任务。
第四条教育培训在乙方被聘用期间，甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和训练。
第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，否则乙方有权拒绝工作或终止合同。
第六条工作时间乙方每周工作不超过六天，每日工作不超过八小时（不含吃饭时间）。
如因工作需要加班加点，甲方应为乙方安排同等时间的倒休或按国家规定的标准向乙方支付加班加点费。
第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定的工资形式和考核办法确定乙方的劳动所得，以现金人民币向乙方支付工资、奖金，并按国家有关规定向乙方支付各种补贴及福利费用。
第八条劳动保险待遇甲方按照国家劳动保险条例的规定为乙方支付医疗费用、病假工资、伤残抚恤费、退休养老金及其它劳保福利费用。
乙方享受元旦、春节、“五一”、“十一”等共七天国家法定有薪假日。
乙方家属在外地的，乙方实行计划生育的，分别按国家规定享受探亲假待遇和计划生育假待遇。
乙方符合公司休假条件的，享受年休假待遇。
第九条劳动保护甲方根据生产和工作的需要，按国家规定向乙方提供劳动保护用品和保健食品。
甲方安国家规定在女职工经期、孕期、产褥期、哺乳期对其提供相应的劳动保护。
2021年建筑业劳动合同3篇
2021年建筑业劳动合同3篇【合同】劳动合同为实践合同,劳动用工是劳动合同生效的要件。
以下是查字典小编为大家精心准备的：3篇建筑业劳动合同范本。
欢迎阅读和参考!建筑业劳动合同范本一甲方(用人单位)名称：地址：性质：法定代表人(委托代理人)：乙方(劳动者)姓名：性别：出生年月：家庭住址：居民身份证号码：湖南省劳动和社会保障厅制签约须知1、用人单位不得招用未满_周岁的未成年人。
2、劳动合同约定试用期的，试用期包括在劳动合同期限内。
劳动合同期限不满一年的，试用期不得超过十五日;劳动合同期限在一年以上的，试用期按劳动合同期限每满一年不超过一个月计算，最长不得超过六十日。
3、用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。
4、用人单位依法安排劳动者延长工作时间的，支付劳动者不低于工资的_0%的工资报酬;安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的，支付劳动者不低于工资的_%的工资报酬;安排劳动者在法定休假日工作的，支付劳动者不低于工资的3_%的工资报酬。
5、当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，侵犯劳动者合法权益的，劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部门劳动保障监察机构投诉。
6、用人单位应当按照有关法律、法规和国家及地方相关规定参加社会保险。
7、双方应当仔细阅读合同条款，以明确其权利和义务。
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
合同类型和期限第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：有固定期限：自年月日起至年月日止。
无固定期限：自年月日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
以完成一定的工作(任务)为期限。
自年月日至工作(任务)完成时即行终止。
其中试用期自年月日至年月日止，期限为天。
工作内容第二条根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意从事工作(工作地、岗位、从事工种等)。
有关建筑行业劳动合同范本6篇
有关建筑行业劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________________注册地址：___________________________________乙方（员工）：_____________________________住址：_____________________________________身份证号码：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动事宜达成如下协议：一、劳动合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，从事______岗位工作。
在该岗位工作期间，乙方应完成相应的岗位职责和任务。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据建筑行业特点，实行标准工时制或综合计算工时工作制。
乙方所在岗位实行的工作制度为_________________________。
无论实行何种工作制，都应确保乙方的休息权利。
甲方应按照国家有关规定支付加班费或安排调休。
四、劳动报酬第四条：乙方的工资水平按甲方有关规定执行，不得低于当地最低工资标准。
甲方应按照相关规定支付乙方工资报酬和社会保险等福利待遇。
工资发放形式为______（如月薪、年薪等）。
甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。
五、社会保险及其他福利待遇第五条：甲乙双方应按照国家和地方的相关规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。
甲方应按规定为乙方办理住房公积金等事项。
除法律规定的社会保险外，甲方还应对乙方提供其他福利待遇，如带薪休假、节日福利等。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条：甲方应严格执行劳动安全卫生相关的法律法规，确保乙方在安全生产环境下工作。
建筑工人劳动合同样本5篇
建筑工人劳动合同样本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（工人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，为明确双方权益，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就乙方在甲方建筑工地工作的相关事项，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的建筑工地从事建筑工人的工作。
2. 乙方的工作地点根据甲方工程需要而定，甲方有权调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工程需要，安排乙方的工作班次和工作时间。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息一天。
3. 法定节假日，甲方应按规定安排乙方休假。
四、工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月________元。
2. 甲方应根据工程进展和乙方的工作表现，给予乙方相应的奖金和补贴。
3. 甲方应按月支付乙方的工资，不得拖欠。
4. 乙方享受与甲方员工相同的福利待遇。
五、劳动保护和安全卫生1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境。
2. 甲方应为乙方提供必要的安全教育和防护措施。
3. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照规范操作。
4. 如因甲方原因导致的安全事故，甲方应承担相应责任。
六、社会保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享受与甲方员工相同的社会保险待遇。
3. 甲方应关注乙方的福利待遇，确保乙方的合法权益。
七、劳动纪律和违约责任1. 甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律。
2. 如乙方违反劳动纪律或本合同约定的义务，甲方有权依法处理。
3. 如甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。
八、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。
2. 双方协商一致，可以解除本合同。
3. 本合同到期，如双方未续签，则本合同自动终止。
建筑公司员工劳动合同范本5篇
建筑公司员工劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1建筑公司员工劳动合同范本甲方：（建筑公司名称）统一社会信用代码：（建筑公司统一社会信用代码）法定代表人：（建筑公司法定代表人）地址：（建筑公司地址）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号码：（员工身份证号码）联系方式：（员工联系方式）居住地址：（员工居住地址）为明确双方的权利义务，依法订立本劳动合同。
第一条任务1.甲方聘用乙方从事（工种/职位）工作，乙方接受甲方的安排和管理。
2.乙方的工作地点为（具体工地地址），具体工作内容为（工作具体描述）。
第二条合同期限1.本合同自（年月日）起生效，至（年月日）到期。
本合同期满后，若双方希望继续合作，可另行协商签订新合同。
2.乙方在本合同期满前提前解除合同，需提前一个月书面通知甲方。
第三条工作时间1.乙方每周工作时间为（具体工作时间安排），如需加班，应提前向甲方请示和获得同意。
2.乙方应按照公司规定的考勤制度打卡，迟到、早退等情况应当扣除相应工资。
第四条工资待遇1.乙方的基本工资为（具体工资数额），另加上岗津贴、绩效奖金等。
2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体比例按照国家规定执行。
3.工资发放日期为每月的（具体发放日期），工资发放形式为银行转账。
第五条保密条款1.乙方在工作期间了解到公司的商业秘密或涉及公司利益的信息，应当保密，不得擅自向外泄露。
2.乙方离职后，应当归还公司所有资料和工作物品，不得携带离开。
第六条培训及考核1.甲方有权对乙方进行业务培训和岗位考核，乙方需积极配合并按时完成。
2.乙方工作表现不佳或不符合公司要求的，甲方有权调整工种、职位或解除劳动合同。
第七条违约责任1.若乙方违反劳动纪律或公司规章制度，甲方有权根据情节轻重对其进行批评、警告、罚款或解除劳动合同。
2.乙方因个人原因导致工作中发生事故或引发纠纷的，应当承担相应的法律责任。
第八条劳动保护1.甲方应提供符合国家标准的劳动防护用品，并对乙方进行安全培训，确保工作场所的安全。
建筑公司员工劳动合同范本6篇
建筑公司员工劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：________________建筑公司地址：______________________________________法定代表人或主要负责人：____________________联系电话：________________________________乙方（员工）：___________________________性别：___________________________________身份证号码：_________________________________家庭住址：_________________________________联系电话：_________________________________紧急联系人及其电话：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、劳动合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满即终止劳动关系。
根据岗位需要，双方协商是否续签合同。
若需续签，则双方另行签订合同。
二、工作内容和工作地点三、工作时间和休息休假甲方根据公司实际情况和建筑行业特点安排工作时间和休息休假制度。
乙方应遵守甲方的规定，合理安排工作和休息时间，保证身体健康和工作效率。
四、劳动报酬（一）乙方的工资标准按照甲方制定的薪酬制度执行。
（二）甲方根据经营情况和经济效益，对乙方的工资进行定期调整。
（三）甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
（四）乙方享有公司规定的福利待遇。
（五）乙方加班工资按照国家规定及公司制度执行。
（六）其他津贴和补贴按照公司规定执行。
建筑行业用工劳动合同范本7篇
建筑行业用工劳动合同范本7篇第1篇示例：建筑行业用工劳动合同范本合同编号：【合同编号】甲方（用人单位）：【公司名称】统一社会信用代码：【统一社会信用代码】地址：【公司地址】法定代表人：【法定代表人姓名】乙方（劳动者）：【劳动者姓名】身份证号码：【身份证号码】根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就甲方聘用乙方担任建筑行业工作岗位事宜，达成如下协议：一、工作内容及岗位1. 乙方应当按照甲方提供的工作任务，认真、负责任地完成建筑行业相关工作，确保工作质量和效率。
2. 乙方担任的工作岗位为【具体工作岗位】，具体工作内容为【具体工作内容】。
二、工作地点1. 乙方工作地点为甲方指定的建筑工地，具体地址为【工地地址】。
三、工作时间及休息1. 乙方工作时间为每周工作【具体工作天数】，每日工作时间为【具体工作时间】，包括中午休息【具体分钟数】分钟。
2. 甲乙双方可根据工作需要，协商调整工作时间，但不得违反国家相关法律法规。
3. 乙方享有国家规定的带薪年休假，具体休假安排由甲方负责提前通知。
四、工资及福利1. 乙方的工资待遇为【具体工资待遇】，支付方式为【工资支付方式】，工资发放时间为【发薪日期】。
2. 乙方工作期间享受国家规定的社会保险和住房公积金等福利待遇。
3. 乙方享有法定节假日、婚丧假以及产假等带薪休假权利，具体安排双方另行协商确认。
五、劳动保护1. 甲乙双方均应遵守国家有关劳动保护法规，确保乙方的身体健康和工作安全。
2. 甲方应向乙方提供必要的劳动防护用品和培训，确保乙方在工作中的安全。
六、终止协议1. 协议期限为【具体合同期限】，自【起始日期】至【终止日期】。
2. 若乙方在约定期限内违反劳动纪律、工作失职或者达到法定退休年龄等情况，甲方有权提前终止协议。
3. 若因不可抗力等客观原因导致无法继续履行协议，甲乙双方应及时通知对方，并协商解决办法。
七、其他事项1. 本协议未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
建筑劳动合同（5篇）
建筑劳动合同甲方（用人单位）：住所：性质：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）：住所：户籍所在地：居民身份证号码：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，经协商一致，自愿订立本劳动合同。
一、合同期限本合同为下列第项：1、固定期限。
本合同自____年____月____日至____年____月____日止，期限为____年。
（其中试用期自____年____月____日至____年____月____日止，期限为个月）。
2、____年____月____日起生效。
3、以完成一定的工作任务为期限。
自____年____月____日起至工作任务完成时即行终止。
二、工作内容和工作地点三、工作时间和休息休假本合同实行下列第项工时制：1、标准工时制，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时，每周至少休息一天。
2、综合工时制，按（周、月、季、年）为周期综合计算工作时间，平均日工作时间和平均周工作时间与法定标准工作时间基本相同。
3、不定时工时制，每一工作日没有固定的上下班时间限制。
1、甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，依法为乙方提供必要的劳动条件，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准，保障乙方的安全和健康。
2、甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，保证乙方具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。
乙方未经安全生产教育和培训合格的，不得上岗作业。
凡从事国家规定需持证上岗的工种（岗位），乙方需经培训合格，取得相应资格持证方可上岗。
3、甲方督促乙方严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向乙方如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
4、乙方有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素，防范措施及事故应急措施，有权对甲方安全生产工作提出建议，有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及管理人员漠视乙方健康的行为，有权提出批评，并向有关部门检举控告。
建筑业劳动合同5篇
建筑业劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________注册地：___________________________地址：___________________________法定代表人：___________________________乙方（员工）：___________________________户籍所在地：___________________________居住地：___________________________身份证号码：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供建筑业劳动服务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限与工作内容（一）合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期为前______个月。
（二）工作内容及地点：乙方应在甲方指定的工程项目部从事_____________岗位工作。
二、劳动报酬与社会保险（一）劳动报酬：乙方的工资标准按照甲方依法制定的薪酬管理办法执行，基本工资为_____元/月，并根据业绩享受相应的奖金、津贴和补贴。
加班工资制度按国家相关法律规定执行。
（二）社会保险：甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方应积极配合甲方办理社会保险相关手续。
三、工作时间与休息休假（一）工作时间：根据建筑行业特点，经甲乙双方协商，实行综合计算工时工作制或不定时工作制。
（二）休息休假：按照国家法律规定执行休假制度，确保乙方享有足够的休息时间。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
（二）甲方应积极改善生产条件，保障员工生产安全与健康。
建筑施工企业用工劳动合同范本模板6篇
建筑施工企业用工劳动合同范本模板6篇篇1甲方（建筑施工企业）：____________________单位名称（盖章）：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________地址：____________________乙方（劳动者）：____________________姓名：____________________性别：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事建筑施工作业达成以下劳动合同协议：一、合同期限第一条：合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
其中试用期为___个月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，在建筑施工岗位工作。
乙方的具体岗位职责和工作地点由甲方根据工作需要另行通知。
乙方应服从甲方的岗位安排。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据建筑施工行业的生产特点，执行国家有关规定，结合公司的实际情况，合理安排生产和工作时间。
乙方必须遵守甲方的用工管理规定和工作安排。
休息休假按国家和甲方有关规定执行。
四、劳动报酬篇2甲方（建筑施工企业）：____________________乙方（劳动者）：________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事建筑施工工作达成以下协议：一、合同基本信息1. 合同签订日期：__________2. 合同生效日期：__________3. 合同结束日期：__________4. 工作地点：__________5. 职位名称：__________6. 工作内容：__________二、工作内容与要求1. 乙方应按照甲方的要求，从事建筑施工工作，包括但不限于砌筑、抹灰、钢筋、木工等工种。
建筑行业用工劳动合同6篇
建筑行业用工劳动合同6篇篇1建筑行业用工劳动合同一、甲方：雇主二、乙方：劳动者三、鉴于甲方为了完成特定的建筑工程项目，需要聘请劳动者从事建筑工作，为明确双方权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》、《建筑行业用工劳动合同范本》等相关法律法规规定，经双方协商一致，签订本劳动合同。
第一条劳动合同的基本信息1.项目名称：______________2.项目地点：______________3.甲方名称：______________4.乙方姓名：______________5.乙方身份证号：______________6.乙方联系方式：______________7.职位：______________8.合同期限：______________第二条劳动合同期限1.本合同自______________年月日起至______________年月日止。
2.合同期限届满后，视项目需要双方可以协商续签合同。
第三条工作内容1.乙方将按照甲方工作安排，从事建筑工程项目的具体工作，包括但不限于施工、监理、设计等。
2.乙方必须遵守工程现场的相关规定，遵守安全管理制度，保证工作质量和工程进度。
第四条工作时间和休息1.乙方每周工作时间为________小时，具体工作时间由甲方安排。
2.乙方享有法定的休息日和带薪年假，具体休假安排由双方协商确定。
第五条服务期间1.乙方在服务期间内不得私自离职，否则须承担经济赔偿责任。
2.乙方在服务期间内有权享受相关福利待遇，包括但不限于社会保险、工资福利等。
第六条工资待遇1.甲方将按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资，具体工资标准由双方协商确定。
2.乙方的加班工资、绩效奖金等其他福利待遇按照甲方公司相关规定执行。
第七条违约责任1.发生以下情况之一，乙方应承担相应的违约责任：违反安全生产规定、擅自离开工作岗位、损坏甲方财产等。
2.甲方因工作需要辞退乙方的，需提前书面通知并支付相应经济补偿。
第八条法律适用和争议解决1.本合同的签订、履行和解释均适用中华人民共和国法律。
建筑公司劳动合同7篇
建筑公司劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：___________________建筑公司地址：_____________________________联系电话：___________________________乙方（员工）：_______________________地址：_____________________________联系电话：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事建筑工作的事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、合同期限第一条：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意在甲方的建筑工地从事__________岗位工作。
具体工作内容包括但不限于建筑施工、工程管理等。
工作地点根据甲方业务需要确定。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方实行每日工作八小时，每周工作五天的工作制度。
乙方享有法定节假日、年假等休假权利。
具体按照国家法律法规和甲方制度执行。
四、劳动报酬第四条：乙方的工资标准为______元/月，支付方式按甲方规定执行。
甲方应按照约定向乙方支付劳动报酬，不得拖欠。
五、保险和福利第五条：甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享受相应的社会保险待遇。
此外，甲方将根据经营状况给予乙方其他福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件第六条：甲方应提供符合国家规定的劳动环境和条件，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动工具。
七、劳动纪律和规章制度第七条：甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和甲方的规章制度。
乙方应遵守职业道德，保守甲方的商业秘密。
八、合同解除和终止第八条：甲乙双方可以依据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，解除合同。
合同解除或终止时，双方应按规定办理相关手续。
建筑劳动合同范文（5篇）
建筑劳动合同范文性别：_____甲方（用人单位或受委托的项目部）：_____地址：_____联系电话：_____乙方（姓名）：_____身份证号码：_____现住址：_____甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系，履行相应的权利和义务，并对有关问题作以下约定：一、劳动合同期限1、不足一个月时间的用工：从____年____月____日至____年____月____日（不设试用期）。
2、完成一定工作任务的用工：以工程完成之日（最长不超过三个月）为本合同的终止期限。
二、工作内容甲方安排乙方工作地点：从事（工种）：数（质）量要求：三、劳动报酬1、工资计算方式：（1）计时（每天或每月工资标准）（2）计量（件）（单价数量）2、工资支付方式：不得低于当地最低工资标准。
按月支付资的，每月人民币____元;按工作进度支付工资的预付‰，计人民币____元，余款待任务完成后全部付给。
甲方应制作工资发放花名册，并由乙方本人签字或书面委托他人代签，领取工资。
四、劳动保护和工伤保险甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险，其中每月缴纳的工伤保险费计____元。
五、违反劳动合同的责任及其它约定本合同自签订之日起生效，合同一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方（签章）：乙方（签章）：签订日期：____年____月____日建筑劳动合同范文（二）甲方乙方签订时期____年____月____日甲方法定代表人企业地址施工地址工商注册机关乙方居民身份证号出生日期____年____月____日家庭住址邮政编码户口所在地省（市）区（县）乡镇村根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条劳动合同期限（甲乙双方选择适用）1、有固定期限劳动合同本合同于____年____月____日生效，于____年____月____日终止。
其中试用期至____年____月____日止。
建筑业简易的劳动合同范本5篇
建筑业简易的劳动合同范本5篇篇1建筑业简易的劳动合同范本一、甲方（雇佣单位）公司名称：_______________________________法定代表人：____________________________联系地址：_______________________________联系电话：_______________________________统一社会信用代码：________________________二、乙方（劳动者）姓名：____________________性别：____________________出生年月：_______________身份证号码：_____________联系地址：_________________联系电话：_________________三、合同期限本合同自________年___月___日起至________年___月___日止，共计______个月。
四、工作内容1. 乙方担任甲方公司的建筑工人，具体工作内容包括但不限于：砌墙、抹灰、油漆等。
2. 乙方应根据甲方公司的工作安排，认真履行自己的工作职责，保证按时完成工作任务。
3. 乙方应听从甲方公司的管理，遵守公司的规章制度，不得擅自离岗、迟到早退等。
五、工作时间和休息1. 乙方工作时间为每周工作______天，每天工作______小时。
具体工作时间由甲方公司根据工作需要安排。
2. 乙方享受每周休息日，休息日根据甲方公司的工作安排确定。
3. 法定节假日等属于国家规定的节假日，乙方公司依法享受休息。
六、工资及发放1. 乙方的工资按月支付，薪酬由甲方公司根据乙方的工作表现、工作时长等因素确定。
2. 乙方工资于每月___日发放，具体发放时间由甲方公司财务部门通知。
3. 乙方工资如有任何争议，甲方公司有权进行调整。
七、保险和福利1. 甲方为乙方购买相关社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等。
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2021建筑业劳动合同完整版In the legal cooperation, the legitimate rights and obligations of all parties can be guaranteed. In case of disputes, we can protect our own rights and interests through legal channels to achieve the effect of stopping the loss or minimizing the loss.【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】甲方：________________________乙方：________________________签订时间：________________________签订地点：________________________2021建筑业劳动合同完整版下载说明：本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务，一旦发生纠纷，可以通过法律途径来保护自己的权益，实现停止损失或把损失降到最低的效果。
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建筑业劳动合同简易版范本一甲方(用人单位)：__________乙方(劳动者)：___________身份证号：__________甲乙双方根据20xx年x月x日施行的《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规和规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本劳动合同。
第一条合同期限本劳动合同为有固定期限的劳动合同，合同有效期自年月至xx年xx月xx 日止，共五年。
第二条乙方享有的工作条件与办公设施1.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身不受侵害、人体健康不受损伤的环境条件下工作。
2.甲方根据乙方工作岗位的实际情况，向乙方提供必要的办公用品与设施条件。
3.甲方将根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训，包括参加各种行业研讨和培训会。
第三条乙方工作岗位、工作报酬和福利1.甲方根据工作需要，聘请乙方担任甲方。
以上岗位的工作内容和岗位职责由甲方员工规章制度等内部管理制度予以规定。
2.甲方根据工作需要及乙方的专业特点、业务能力和工作表现，可随时调整乙方的工作岗位。
3.甲方根据合同签署时乙方的工作岗位和职位，保证乙方的月均工作报酬不低于元人民币，并向乙方提供各种保险，包括但不限于养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金。
若合同签署后，遇甲方工作需要，需要调整乙方的工作岗位，则乙方具体的薪酬待遇由甲乙双方协商一致确定。
4.职工有权享受国家规定的法定假节日、婚嫁等假期，具体标准见《公司考勤管理规定》。
第四条工作纪律1.乙方应遵守中华人民共和国法律、法规和甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理与人事调度。
2.乙方实行坐班制，正常工作时间必须在岗。
迟到、早退、病假、事假等不在岗状况按照《公司考勤管理规定》计扣薪酬。
第五条劳动合同的履行和变更1.甲方与乙方严格按照本劳动合同，全面履行各自的义务。
2.甲方与乙方协商一致，可以变更劳动合同。
变更劳动合同应当采用书面形式。
3.甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
4.甲方发生合并或分立等情况，劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
第六条劳动合同的解除和终止1.甲方与乙方协商一致，可以解除劳动合同。
2.乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。
具体程序见《员工辞职管理办法》。
3.乙方有下列情形之一的，甲方可以随时可以解除聘用合同。
(1)严重违反工作纪律或甲方规章制度，经甲方警告后在合理期间内仍未改正或由此给甲方造成重大损失;(2)营私舞弊，侵占甲方财产或串通第三方，恶意泄露、出卖甲方机密等以主观故意或重大过失对甲方利益造成重大损害的;(3)未经甲方许可，乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或经甲方提出，乙方拒不改正;(4)被依法追究刑事责任的。
4.有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除聘用合同：(1)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排的其他工作的;(2)乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后，仍不能胜任工作;(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;(4)甲方频临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。
5.有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同：(1)乙方因工患病或负伤在规定的医疗期内的;(2)女职员在孕期、产期、哺乳期内的;(3)法律、法规规定的其他情形。
6.甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬，或为乙方缴纳各种保险和公积金，乙方可以通知甲方解除聘用合同。
7.有下列情形之一的，劳动合同终止：(1)劳动合同期满的;(2)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(3)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(4)用人单位被依法解散、前算或宣告破产的;(5)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;(6)法律、行政法规规定的其他情形8.劳动合同期满或者合同规定的终止条件出现时，劳动合同即自行终止。
在劳动合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订劳动合同。
第七条经济补偿1.有下列情形之一的，甲方应向乙方支付经济补偿：(1)甲方依据第六条4款，第六条7款(4)和(5)项解除劳动合同或依据第六条7款(1)项终止劳动合同;(2)乙方依据第六条6款解除劳动合同的;2.经济补偿按乙方在甲方的工作年限，按每满一年向劳动者支付一个月工资的标准执行。
六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
3.乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方在解除聘用合同的同时，必须按合同约定标准结算欠发乙方的工作报酬。
4.若由于甲方岗位需要，甲方认为有必要对乙方提供专项培训费用，对其进行专项培训的，可以与劳动者订立针对此次培训的服务协议，并约定服务期限。
若乙方违反约定，应按约定向甲方支付违约金。
参见《员工学习培训管理办法》。
5.在乙方履行合同期间，乙方不按合同规定辞职或擅自离职,乙方不得将从原岗位工作中获得的资料、技术信息或客户名单等商业秘密泄漏于与甲方从事相同或相似业务或其他有竞争关系的新雇主，否则乙方应赔偿甲方的经济损失，并且乙方无权依据第七条1款要求甲方经济补偿。
第八条其他事项1.甲乙双方因实施劳动合同发生劳动争议(包括与国家法律、法规相抵触而产生的争议)，按XX年1月1日实施的《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的有关条款解释和执行。
2.甲方在制定、修改或决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律、劳动定额管理和绩效考核等直接涉及乙方切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经全体员工讨论、提出方案和意见，并且协商确定。
甲方应当将直接涉及乙方切身利益的规章制度和重大事项等决定公示或者告知乙方。
3.若遇实习或者试用，依据公司具体的实习协议或试用协议而定，若实习或试用者通过，则依据董事长签署的转正决议，签署本劳动合同，劳动期限从实习或试用算起。
4.双方认为需要规定的其他事项而本合同尚未涉及的，双方可以签署补充协议予以调整。
5.本合同经甲、乙双方签字后生效，一式二(2)份，甲乙双方各执一份。
甲方：___________有限责任公司乙方：法定代表人(签字)：签字：盖章：日期：_____年___月___日日期：______年___月___日建筑业劳动合同简易版范本二甲方：____________有限公司办公地址：_________法定代表人：______________委托代理人：______________乙方：_____________出生日期：______年______月_____日性别：__________民族：___________文化程度：______国籍：___________身份证号码：______________家庭住址：_________根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。
本合同性质为劳务合同。
第一条工作内容1.1乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，在企业应用事业部从事______________产品销售工作。
1.2乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成工作。
第二条协议期限本协议有效期自________年________月________日起，至________年________月________日止，本协议期限为________年。
第三条劳动时间3.1乙方在被聘用期间执行不定时工作制，即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。
3.2乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容，并达到规定的质量标准。
3.3乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动，否则一切后果乙方自己负责，同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。
第四条劳动纪律4.1乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。
4.2乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，给予调职、降薪或提前解除本合同。
第五条兼职劳动报酬5.1甲方将在每月________日前以人民币形式向乙方支付上月的税前劳动报酬，乙方应缴纳的所得税在每次发放报酬前由甲方代扣。
5.2甲方不承担乙方任何劳保福利待遇，并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。
第六条保密义务协议期内，乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;协议期内以及协议终止后，乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。
如果乙方违反上述义务，给甲方造成任何损失，乙方自愿承担最终的赔偿责任。
第七条合同的终止以下情形发生时，本合同可以终止：7.1合同期限届满;7.2在合同有效期内，乙方如不能达到甲方的工作要求，甲方将给予警告;如果在一次警告后仍然不能达到甲方的工作要求的，甲方提前30日告知乙方，本合同即可提前终止。
7.3乙方在本合同有效期间，被依法追究刑事责任，甲方可以单方终止合同。
7.4对于非因7.1、7.2和7.3的原因，合同任何一方违反合同约定，且违约方在非违约方书面通知后15日内仍未予改正的，非违约方可以书面通知的形式终止本合同。