毕节市中小学预防学生收性侵“十严格十不准”
(杨宇玲)学习《毕节市中小学预防学生受性“侵十严格、十不准”》心得体会
学习《毕节市中小学预防学生受性侵“十严格、十不准”》心得体会姑开中学：杨宇玲今天，学校开展了“十严格，十不准“预防性侵害的普及知识讲解。
通过对讲解后，感受颇深，作为一名人民教师，在肩负起对学生的德智体美教育的同时，还要有计划，有步奏的对学生讲解灌输预防性侵犯的知识。
通过学习体会到：少年儿童防性侵工作，是一项系统工程，涉及到学校教育、家庭教育、社会教育的方方面面，涉及到教育、管理、应对处理的各个环节。
做好预防少年儿童遭受性侵犯工作具有重大意义。
主要从加强预防性侵犯教育、加强常规管理、密切家校联系、积极应对性侵犯事件、营造良好的社会环境和舆论氛围等方面对做好预防少年儿童遭受性侵工作提出了要求，具有较强的针对性和可操作性。
分工明确又协同配合。
对各地教育、公安、团组织、妇联组织在预防少年儿童遭受性侵工作中各自的职责分别做出了明确规定，同时又强调了四部门的协调配合，努力构建教育、公安、共青团、妇联、家庭、社会六位一体的保护中小学生工作机制，做到安全监管全覆盖，共同为中小学生构建一张安全保护网。
教育与管理的有机统一。
首先强调要通过加强教育，提高师生、家长对性侵犯犯罪的认识；通过加强教育，特别是要加强对女学生的教育，使其了解预防性侵犯的知识，提高自我保护意识和能力。
教育行政部门和学校加强常规管理提出了明确要求，要定期开展隐患摸底排查，全面落实日常管理制度，从严管理女生宿舍，切实加强教职员工管理。
教育与管理的有机统一，可以更好的内外结合，保护少年儿童免受侵犯。
青少年儿童防性侵工作，是一项系统工程，涉及到学校教育、家庭教育、社会教育的方方面面，涉及到教育、管理、应对处理的各个环节。
做好预防青少年儿童遭受性侵犯工作具有重大意义。
青少年儿童是社会主义事业的接班人，民族的未来和希望，保护青少年儿童健康快乐成长是我们应尽的义务。
各地、各有关部门和各级各类学校要清醒认识做好预防少年儿童遭受性侵害工作的重大意义。
必须清醒认识预防少年儿童遭受性侵害工作面临的严峻形势，坚决克服麻痹的思想、侥幸的心理、松懈的作风，始终坚持底线思维、红线意识、零容忍，坚决打击，严惩不贷，深入扎实地抓好预防少年儿童遭受性侵工作。
预防学生受性侵十严格十不准
云贵乡平原小学预防学生受性侵
“十严格、十不准”
一、严格女生宿舍“封闭式”管理,不准男性人员擅自进入。
二、严格住校女生外出的审批权限, 不准擅自外出或超时不归。
三、严格教职工从业资格规定,不准不合格人员进入学校工作岗位。
四、严格学校警务室登记审査制度,不准来历不明或精神恍惚人员进入校园。
五、严格关注有异常行为的教职工动态,不准因疏忽大意让个别教职工出现不良行为。
六、严格规范教职工的教育教学行为,不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务、处理教育教学等有关问题。
七、严格午间管理学生教师值班制度,不准滞留学生在教师宿舍或办公室。
八、严格落实家长或监护人的管理职责,不准家长和学校疏于联系,让学生管理出现空档。
九、严格性侵知识和自我保护方法的教育,不准出现学校未教育、学生不知晓的情况。
十、严格学生网络防范知识培训,不准疏于管理让学生上当受骗。
最新学校预防学生遭受性侵--十严格、十不准
贵州省中小学预防学生遭受性侵“十严格、十不准”
一、严格遵守政治纪律，不准违背党和国家方针政策、法律法规，参与非法组织和封建迷信活动；
二、严格履行监管职责，切实保护学生人身安全，不准体罚、变相体罚、伤害学生；或在教学活动中溜岗脱位，在突发事件发生时，不能尽到保护学生人身安全职责；
三、严格坚持公平公正对待学生，不准歧视、打击学困生和有品德缺陷的学生；
四、严格坚持学术研究标准，不准在考试、考核评价、职务评审、教学科研中弄虚作假、营私舞弊；
五、严格规范从教行为，不准乱订资料、有偿家教、买卖生源、收受学生及家长财物；
六、严格服从学校工作安排，不准在教学活动中讨价还价或不完成教学任务；
七、严格坚守道德标准，不准与异性学生单独相处、辅导或谈恋爱；
八、严格维护教育形象，不准衣冠不整，酒后上课，课堂上接打电话，校内或其他公共场所吸烟，参与黄赌毒；
九、严格履行教学“六认真”工作职责，做到教学有计划，工作有总结，不准无备课上课、不批改作业、不对学生进行课后辅导、不对测试成绩进行分析；
十、严格践行公平正义，不准造谣信谣传谣，无理上访，拉帮结派，扰乱学校及社会管理秩序。
毕节市中小学预防学生收性侵十严格十不准
毕节市中小学预防学生收性侵十严格十不准
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毕节市中小学预防学生受性侵“十严格、十不准”
一、严格女生宿舍“封闭式”管理，不准男性人员擅自进入。
二、严格住校女生外出的审批权限，不准擅自外出或超时不归。
三、严格教职工从业资格规定，不准不合格人员进入学校工作岗位。
四、严格学校警务室登记审查制度，不准来历不明或精神恍惚人员进入校园。
五、严格关注有异常行为的教职工动态，不准因疏忽大意让个别教职工出现不良行为。
六、严格规范教职工的教育教学行为，不准在非公共场合或非在校时间辅导学生，安排事务，处理教育教学等有关问题。
七、严格午间管理学生教师值班制度，不准滞留学生在教师宿舍或办公室。
八、严格落实家长或监护人的管理职责，不准家长和学校疏于联系，让学生管理出现空档。
九、严格性侵知识和自我保护方法的教育，不准出现学校未教育、学生不知晓的情况。
十、严格学生网络防范知识培训，不准疏于管理让学生上当受骗。
学校预防学生遭受性侵十严格、十不准
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贵州省中小学预防学生遭受性侵“十严格、十不准”
一、严格遵守政治纪律，不准违背党和国家方针政策、法律法规，参与非法组织和封建迷
信活动；
二、严格履行监管职责，切实保护学生人身安全，不准体罚、变相体罚、伤害学生；或在
教学活动中溜岗脱位，在突发事件发生时，不能尽到保护学生人身安全职责；
三、严格坚持公平公正对待学生，不准歧视、打击学困生和有品德缺陷的学生；
四、严格坚持学术研究标准，不准在考试、考核评价、职务评审、教学科研中弄虚作假、
营私舞弊；
五、严格规范从教行为，不准乱订资料、有偿家教、买卖生源、收受学生及家长财物；
六、严格服从学校工作安排，不准在教学活动中讨价还价或不完成教学任务；
七、严格坚守道德标准，不准与异性学生单独相处、辅导或谈恋爱；八、严格维护教育形象，不准衣冠不整，酒后上课，课堂上接打电话，校内或其他公共场所吸烟，参与黄赌毒；
九、严格履行教学“六认真”工作职责，做到教学有计划，工作有总结，不准无备课上课、
不批改作业、不对学生进行课后辅导、不对测试成绩进行分析；
十、严格践行公平正义，不准造谣信谣传谣，无理上访，拉帮结派，扰乱学校及社会管理
秩序。
专业资料整理。
中小学预防学生受性侵十严格十不准承诺书
中小学预防学生受性侵“十严格、十不准”承诺书（单位负责人版）根据《教育部公安部共青团中央全国妇联关于做好预防少年儿童遭受性侵工作的意见》（教基一（2013）8号）和《教育部办公厅关于进一步加强中小学（幼儿园）预防性侵害学生工作的通知》（教督厅函（2018）9号）等文件精神要求，结合我校的实际，特制订本“十严格、十不准二一、严格女生宿舍“封闭式”管理，不准男性人员擅自进入。
二、严格住校女生外出的审批权限，不准擅自外出或超时不归。
三、严格教职工从业资格规定，不准不合格人员进入学校工作岗位。
四、严格学校警务室登记审查制度，不准来历不明或精神忧惚人员进入校园。
五、严格关注有异常行为的教职工动态，不准因疏忽大意让个别教职工出现不良行为。
六、严格规范教职工的教育教学行为，不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务、处理教育教学等有关问题。
七、严格午间管理学生教师值班制度，不准留学生在教师宿言或办公室。
八、严格落实家长或监护人的管理职责，不准家长和学校疏于联系让学生管理出现空档。
九、严格性侵知识和自我保护方法的教育，不准出现学校未教育、学生不知晓的情况。
十、严格学生网络防范知识培训，不准疏于管理让学生上当受骗。
单位（盖章）:承诺人：年月日中小学教师预防学生受性侵承诺书（教师版）一、女生宿舍“封闭式”管理，严禁男教师擅自进入。
二、严禁教师在教室、办公室、等封闭场所单独留下女学生进行谈话或辅导。
三、教职工必须与学生保持适当距离，严禁教职工单独将女学生带离学校，严禁教职工喝酒后与学生接触。
四、严格教职工从业资格规定，不准不合格人员进入学校工作岗位。
五、严格规范教职工自我的教育教学行为，不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务、处理教育教学等有关问题。
单位（盖章）：承诺人：年月日。
(李亚为)学习《毕节市中小学预防学生受性“侵十严格、十不准”》心得体会
学习《毕节市中小学预防学生受性侵“十严格、十不准”》心得体会姑开中学：李亚为今天，学校开展了“十严格，十不准“预防性侵害的普及知识讲解。
通过对讲解后，感受颇深，作为一名人民教师，在肩负起对学生的德智体美教育的同时，还要有计划，有步奏的对学生讲解灌输预防性侵犯的知识。
少年儿童防性侵工作，是一项系统工作，涉及到学校教育、家庭教育、社会教育的方方面面，涉及到教育、管理、应对处理的各个环节。
做好预防少年儿童遭受性侵犯工作具有重大意义。
主要从加强预防性侵犯教育、加强常规管理、密切家校联系、积极应对性侵犯事件、营造良好的社会环境和舆论氛围等方面对做好预防少年儿童遭受性侵工作提出了要求，具有较强的针对性和可操作性。
预防侵害的主要措施： 1．义正辞严，当场制止。
当你受到坏人的侵害时，要勇敢地斗争反抗，当面制止，绝不能让对方觉得你可欺。
你可以大喝一声：'住手！想干什么？"，"耍什么流氓？"从而起到以正压邪、震慑坏人的目的。
2．处于险境，紧急求援。
当自己无法摆脱坏人的挑衅、纠缠、侮辱和围困时，立即通过呼喊、打电话、递条子等适当办法发出信号，以求民警、解放军、老师、家长及群众前来解救。
3．虚张声势，巧妙周旋。
当自己处于不利的情况下，可故意张扬有自己的亲友或同学已经出现或就在附近，以壮声势；或以巧妙的办法迷惑对方，拖延时间，稳住对方，等待并抓住有利时机，不让坏人的企图得逞。
4．主动避开，脱离危险。
明知坏人是针对你而来，你又无法制服他时，应主动避开，让坏人扑空，脱离危险，转移到安全的地带。
5．诉诸法律，报告公安。
受到严重的侵害、遇到突发事件、或意识到问题是严重的，家长和校方无法解决．应果断地报告公安部门，如巡警、派出所，或向学校、未成年人保护委员会、街道办事处、居民委员会、村民委员会、治保委员会等单位或部门举报。
对各地教育、公安、团组织、妇联组织在预防少年儿童遭受性侵工作中各自的职责分别做出了明确规定，同时又强调了四部门的协调配合，努力构建教育、公安、共青团、妇联、家庭、社会六位一体的保护中小学生工作机制，做到安全监管全覆盖，共同为中小学生构建一张安全保护网。
(朱绪勇)学习《毕节市中小学预防学生受性“侵十严格、十不准”》心得体会
学习《毕节市中小学预防学生受性侵“十严格、十不准”》心得体会姑开中学：朱绪勇今天，学习我学习了《毕节市中小学预防学生受性侵“十严格、十不准”》，通过学习，感受颇深，作为一名人民教师，在肩负起对学生的德智体美教育的同时，还要有计划，有步奏的对学生讲解灌输预防性侵犯的知识。
通过学习体会到：少年儿童防性侵工作，是一项系统工程，涉及到学校教育、家庭教育、社会教育的方方面面，涉及到教育、管理、应对处理的各个环节。
做好预防少年儿童遭受性侵犯工作具有重大意义。
主要从加强预防性侵犯教育、加强常规管理、密切家校联系、积极应对性侵犯事件、营造良好的社会环境和舆论氛围等方面对做好预防少年儿童遭受性侵工作提出了要求，具有较强的针对性和可操作性。
分工明确又协同配合。
对各地教育、公安、团组织、妇联组织在预防少年儿童遭受性侵工作中各自的职责分别做出了明确规定，同时又强调了四部门的协调配合，努力构建教育、公安、共青团、妇联、家庭、社会六位一体的保护中小学生工作机制，做到安全监管全覆盖，共同为中小学生构建一张安全保护网。
教育与管理的有机统一。
首先强调要通过加强教育，提高师生、家长对性侵犯犯罪的认识；通过加强教育，特别是要加强对女学生的教育，使其了解预防性侵犯的知识，提高自我保护意识和能力。
教育行政部门和学校加强常规管理提出了明确要求，要定期开展隐患摸底排查，全面落实日常管理制度，从严管理女生宿舍，切实加强教职员工管理。
教育与管理的有机统一，可以更好的内外结合，保护少年儿童免受侵犯。
青少年儿童防性侵工作，是一项系统工程，涉及到学校教育、家庭教育、社会教育的方方面面，涉及到教育、管理、应对处理的各个环节。
做好预防青少年儿童遭受性侵犯工作具有重大意义。
青少年儿童是社会主义事业的接班人，民族的未来和希望，保护青少年儿童健康快乐成长是我们应尽的义务。
各地、各有关部门和各级各类学校要清醒认识做好预防少年儿童遭受性侵害工作的重大意义。
必须清醒认识预防少年儿童遭受性侵害工作面临的严峻形势，坚决克服麻痹的思想、侥幸的心理、松懈的作风，始终坚持底线思维、红线意识、零容忍，坚决打击，严惩不贷，深入扎实地抓好预防少年儿童遭受性侵工作。
毕节市中小学预防学生受欺凌“十严格、十不允许”
毕节市中小学预防学生受欺凌“十严格、十不允许”背景介绍学生欺凌在中小学校园中存在着严重的问题，给学生的身心健康带来负面影响，需要采取积极措施进行预防。
为了建立一个安全、健康的研究环境，毕节市中小学制定了以下“十严格、十不允许”原则，以预防学生受欺凌。
“十严格、十不允许”原则1. 严格禁止任何形式的身体暴力，包括推搡、打击、踢踹等行为。
2. 严格禁止对他人进行侮辱、嘲笑、辱骂等言语暴力行为。
3. 严格禁止故意破坏他人财物或抢夺他人物品。
4. 严格禁止散布、传播他人隐私信息或恶意造谣诽谤他人。
5. 严格禁止进行种族歧视、性别歧视或其他形式的歧视行为。
6. 严格禁止对他人进行恶意的排斥、孤立或羞辱。
7. 严格禁止产生或参与网络欺凌的行为，包括网络暴力、网络诋毁等。
8. 严格禁止教唆、参与或帮助他人进行欺凌行为。
9. 严格禁止通过虚假身份或匿名方式进行欺凌行为。
10. 严格禁止以任何形式对他人进行侵犯或侵害他人权益。
预防措施为了贯彻“十严格、十不允许”原则，毕节市中小学将采取以下措施预防学生受欺凌：1. 建立学校欺凌预防教育体系，开展针对教师、学生和家长的培训。
2. 加强学校安保措施，保护学生的人身安全。
3. 鼓励学生勇于发声，积极参与班级和学校的活动，培养自信心和团队合作精神。
4. 创建一个宽容、友善的学校氛围，倡导尊重、关爱和互助的价值观。
5. 推行心理健康教育，提供心理咨询和支持服务。
结论通过制定“十严格、十不允许”原则和采取相应的预防措施，毕节市中小学致力于预防学生受欺凌，为学生创造一个安全、友善的学习环境，提高学生的身心健康水平。
学校防性侵管理制度
学校防性侵管理制度
学校防性侵管理制度
十严格、十不准
一、严格女生宿舍“封闭式”管理,不准男性人员擅自进入。
二、严格住校女生外出的审批权限, 不准擅自外出或外出超时不归。
三、严格教职工从业资格规定,不准不合格人员进入学校工作岗位。
四、严格学校警务室登记审査制度,不准来历不明或精神恍惚人员进入校园。
五、严格关注有异常行为的教职工动态,不准因疏忽大意让个别教职工出现不良行为。
六、严格规范教职工的教育教学行为,不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务、处理教育教学等有关问题。
七、严格午间管理学生教师值班制度,不准滞留学生在教师宿舍或办公室。
八、严格落实家长或监护人的管理职责,不准家长和学校疏于联系,让学生管理出現空档。
九、严格性侵知识和自我保护方法的教育,不准出现学校不进行教育、学生不知晓的情况。
十、严格学生网络防范知识培训,不准疏于管理，让学生上当受骗。
学校防性侵管理制度
防性侵管理制度
“十严格、十不准”
一、严格女生宿舍“封闭式”管理,不准男性人员擅自进入。
二、严格住校女生外出的审批权限, 不准擅自外出或外出超时不归。
三、严格教职工从业资格规定,不准不合格人员进入学校工作岗位。
四、严格学校警务室登记审査制度,不准来历不明或精神恍惚人员进入校园。
五、严格关注有异常行为的教职工动态,不准因疏忽大意让个别教职工出现不良行为。
六、严格规范教职工的教育教学行为,不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务、处理教育教学等有关问题。
七、严格午间管理学生教师值班制度,不准滞留学生在教师宿舍或办公室。
八、严格落实家长或监护人的管理职责,不准家长和学校疏于联系,让学生管理出現空档。
九、严格性侵知识和自我保护方法的教育,不准出现学校不进行教育、学生不知晓的情况。
十、严格学生网络防范知识培训,不准疏于管理，让学生上当受骗。
(胡 华)学习《毕节市中小学预防学生受性“侵十严格、十不准”》心得体会
学习《毕节市中小学预防学生受性侵“十严格、十不准”》心得体会胡华预防性侵“十严格十不准”主要内容：一、严格女生宿舍“封闭式”管理,不准男性人员擅自进入。
二、严格住校女生外出的审批权限, 不准擅自外出或外出超时不归。
三、严格教职工从业资格规定,不准不合格人员进入学校工作岗位。
四、严格学校警务室登记审査制度,不准来历不明或精神恍惚人员进入校园。
五、严格关注有异常行为的教职工动态,不准因疏忽大意让个别教职工出现不良行为。
六、严格规范教职工的教育教学行为,不准在非公众场合或非在校学习时间辅导学生、安排事务、处理教育教学等有关问题。
七、严格午间管理学生教师值班制度,不准滞留学生在教师宿舍或办公室。
八、严格落实家长或监护人的管理职责,不准家长和学校疏于联系,让学生管理出現空档。
九、严格性侵知识和自我保护方法的教育,不准出现学校不进行教育、学生不知晓的情况。
十、严格学生网络防范知识培训,不准疏于管理,让学生上当受骗。
通过近段时间对预防性侵“十严格十不准”的学习，我有以下几方面的体会：防性侵工作,是一项系统工程,包括学校教育、家庭教育、社会教育的方方面面,涉及到教育、管理、应对处理的各个环节.做好预防少年青少年遭受性侵犯工作具有重大意义。
我们主要要从加强预防性侵犯教育、加强常规管理、密切与学生家长联系，通过各类性侵事件，积极向家长转播好预防青少年遭受性侵工作。
1、加强学习,提高师生、家长对性侵犯犯罪的认识;加强学生安全教育,特别是要加强对女学生的教育,使其了解预防性侵犯的知识,提高自我保护意识和能力。
2、加强班级常规管理,定期开展隐患排查摸底,全面落实日常管理制度,从严管理女生宿舍,切实加强学生的日常管理.保护青少年儿童免受侵犯.3、强调监护人的责任,家长或其他监护人更了解自己的孩子,更容易发现孩子的一些异常表现.加强与家长的联系,提醒家长多和孩子相处交流,要让家长了解必要的性知识和预防性侵犯知识,并通过适当方式向孩子进行讲解,切实履行对孩子的监护责任。
毕节市中小学预防学生受霸凌“十严格、十不准”
毕节市中小学预防学生受霸凌“十严格、十不准”目的:本文档旨在提供毕节市中小学预防学生受霸凌的有效方法和原则，以促进校园秩序和学生的身心健康。
十严格:1. 严禁打人: 学校严禁学生之间或学生对老师的任何形式的打人行为。
严禁打人: 学校严禁学生之间或学生对老师的任何形式的打人行为。
2. 严禁歧视: 学校鼓励学生尊重他人，严禁任何形式的歧视行为，如种族、性别、宗教等。
严禁歧视: 学校鼓励学生尊重他人，严禁任何形式的歧视行为，如种族、性别、宗教等。
3. 严禁辱骂: 学校严禁学生之间或学生对老师的辱骂行为。
严禁辱骂: 学校严禁学生之间或学生对老师的辱骂行为。
4. 严禁恶意传言: 学校倡导诚实守信，严禁学生传播恶意谣言、造谣生事。
严禁恶意传言: 学校倡导诚实守信，严禁学生传播恶意谣言、造谣生事。
5. 严禁侵犯隐私: 学校教育学生尊重他人的隐私，严禁侵犯他人隐私。
严禁侵犯隐私: 学校教育学生尊重他人的隐私，严禁侵犯他人隐私。
6. 严禁恶搞: 学校鼓励和谐友好的交流，严禁学生进行恶搞、恶作剧行为。
严禁恶搞: 学校鼓励和谐友好的交流，严禁学生进行恶搞、恶作剧行为。
7. 严禁抄袭: 学校倡导学术诚信，严禁学生抄袭、剽窃他人作品。
严禁抄袭: 学校倡导学术诚信，严禁学生抄袭、剽窃他人作品。
8. 严禁威胁: 学校严禁学生之间或学生对老师的威胁行为。
严禁威胁: 学校严禁学生之间或学生对老师的威胁行为。
9. 严禁打击报复: 学校呼吁学生友善相处，严禁打击报复他人。
严禁打击报复: 学校呼吁学生友善相处，严禁打击报复他人。
10. 严禁侮辱他人: 学校鼓励和谐友善的言行举止，严禁学生侮辱他人。
严禁侮辱他人: 学校鼓励和谐友善的言行举止，严禁学生侮辱他人。
十不准:1. 不准伤害他人: 学生不得以任何方式伤害他人的身体或精神。
不准伤害他人: 学生不得以任何方式伤害他人的身体或精神。
2. 不准歧视他人: 学生应礼遇他人，不得因为种族、性别、宗教等进行歧视行为。
中学教职工预防学生受性侵害“十严格、十不准”承诺书
中学教职工
预防学生受性侵害“十严格、十不准”
承诺书
根据上级文件精神，结合学校实际，特制订本“十严格、十不准”。
一、严格女生宿舍“封闭式”管理，不准男性人员擅自进入。
二、严格住校女生外出的审批权限，不准擅自外出或超时不归。
三、严格教职工、临时工作人员从业资格规定，不准不合格人员进入学校工作岗位。
四、严格学校门房登记审查制度，不准来历不明或精神恍惚人员进入校园。
五、严格关注有异常行为的学校工作人员动态，不准因疏忽大意让个别工作人员出现不良行为。
六、严格规范教职工的教育教学行为，不准在非公众场合或非规定在校时间辅导学生、安排事务、处理教育教学等有关问题。
七、严格学生休息时间值班制度，不准留学生在教师宿舍或办公室。
八、严格落实家长或监护人的管理职责，不准家长和学校疏于联系让学生管理出现空档。
九、严格性侵知识和自我保护方法的教育，不准出现学校未教育、学生不知晓的情况。
十、严格学生网络防范知识培训，不准疏于管理让学生上当受骗。
单位：承诺人：。
防性侵“十严格、十不准”目标责任书(中心同学校)
古基镇防性侵“十严格、十不准”目标责任书（教管中心与各学校、幼儿园）根据《做好预防少年儿童遭受性侵工作意见》、《毕节市中小学预防学生受性侵“十严格、十不准”》的通知等文件和上级有关指示和精神,为确保我镇“防性侵”工作有序推进，落到实处，结合我镇教育系统实际，特制定此目标责任书：一、工作目标：对本校（园）教职工进行适时监管，确保本校（园）不发生性侵事件。
二、工作职责1、根据规定，做好本校防性侵宣传教育工作，每学期对性侵事件开展常态化法治教育，学习《中小学教师职业道德规范》、《做好预防少年儿童遭受性侵工作意见》、《毕节市中小学预防学生受性侵“十严格、十不准”》，收集整理相关学习落实情况整理备查。
2、学校找异性教师谈话、协作学校工作加班时必须有学校领导班子成员共3人及以上在场。
3、定期组织教师开展校外租住民房或借住在亲戚朋友家中学生调查，走访活动。
4、对照“十严格、十不准”的要求，每学期对教职工开展至少2次法治教育、警示教育培训。
5. 学校需明确每个班级由1名女教师担任生活指导教师（女教师不够的，可由1名女教师担任多个班级的生活指导教员），并定期对学生开展心理和生理健康教育。
6. 学校对学生及家长要开展预防性侵宣传和法治教育。
7. 学校设立防性侵举报箱、公布举报电话。
8. 学校认真开展防性侵工作监测，随时掌握学校师德师风状况。
10. 男性工勤人员不得管理女生宿舍。
11. 学校领导与异性学生不得言行随意，要注重教师形象。
12. 校负责人不得在宿舍、教室、办公室或其他相对封闭的地点单独留下异性学生谈话、辅导。
13. 教师未经学校同意不得将学生带离学生宿舍。
14. 对存在苗头性、倾向性问题的教师，学校要定期开展教育警示提醒谈话。
三、工作要求发现存在作风问题、行为不规范的人员，或与学生单独相处的人员，将其纳入防性侵工作活动的重点对象，建立排查台账如实登记，引导树立正确的道德观，提升自律自制的能力。
行为不端屡教不改的要及时上报上级部门进行处理。
毕节市中小学预防学生受虐待“十严格、十不准”
毕节市中小学预防学生受虐待“十严格、十不准”背景介绍：学生受虐待是一种严重的社会问题，它对学生的身心健康和正常成长产生负面影响。
为了确保学生的安全和福祉，毕节市中小学采取了一系列预防措施，即“十严格、十不准”。
“十严格、十不准”措施列表：1. 严禁体罚和虐待学生：学校教师和工作人员严禁体罚、虐待学生，包括但不限于打、踢、拳打脚踢等。
2. 严禁歧视和侮辱学生：学校教师和工作人员严禁对学生进行歧视和侮辱，无论是种族、性别、宗教、身体特征还是其他方面的。
3. 严禁性骚扰和性侵犯学生：学校教师和工作人员严禁进行性骚扰和性侵犯行为，确保学生在学校的安全和尊严。
4. 严禁给予学生不当惩罚：学校教师和工作人员不得给学生以不当惩罚，如体罚、强制排队站立等。
5. 严禁未经学生同意公开个人信息：学校教师和工作人员严禁未经学生同意在公开场合透露学生个人信息，保护学生的隐私权。
6. 严格控制体罚和惩罚次数：学校限制体罚和惩罚次数，确保学生在学校安全、健康的成长。
7. 严格监管学生宿舍和公共场所：学校加强对学生宿舍和公共场所的监管，确保学生在这些地方的安全。
8. 严禁学校内外接纳未经审核的陌生人：学校严格控制陌生人进入学校，确保学生受到熟悉和审核的人员的照顾。
9. 严禁教师和工作人员与学生发生不正当关系：学校教师和工作人员严禁与学生发生不正当关系，确保教育环境的纯洁性。
10. 严格管理学生线上活动：学校加强对学生的线上活动的管理，确保学生不接触不良信息和不良网友。
总结：通过采取以上“十严格、十不准”的预防措施，毕节市中小学致力于保护学生的权益和安全。
这些措施的执行需要学校全体教职员工的共同努力与配合，以确保学生在积极、健康、安全的学校环境中学习成长。
最新学校预防学生遭受性侵--十严格、十不准
贵州省中小学预防学生遭受性侵“十严格、十不准”
一、严格遵守政治纪律，不准违背党和国家方针政策、法律法规，参与非法组织和封建迷信活动；
二、严格履行监管职责，切实保护学生人身安全，不准体罚、变相体罚、伤害学生；或在教学活动中溜岗脱位，在突发事件发生时，不能尽到保护学生人身安全职责；
三、严格坚持公平公正对待学生，不准歧视、打击学困生和有品德缺陷的学生；
四、严格坚持学术研究标准，不准在考试、考核评价、职务评审、教学科研中弄虚作假、营私舞弊；
五、严格规范从教行为，不准乱订资料、有偿家教、买卖生源、收受学生及家长财物；
六、严格服从学校工作安排，不准在教学活动中讨价还价或不完成教学任务；
七、严格坚守道德标准，不准与异性学生单独相处、辅导或谈恋爱；
八、严格维护教育形象，不准衣冠不整，酒后上课，课堂上接打电话，校内或其他公共场所吸烟，参与黄赌毒；
九、严格履行教学“六认真”工作职责，做到教学有计划，工作有总结，不准无备课上课、不批改作业、不对学生进行课后辅导、不对测试成绩进行分析；
十、严格践行公平正义，不准造谣信谣传谣，无理上访，拉帮结派，扰乱学校及社会管理秩序。
教师防性侵承诺书
毕节市中小学老师预防学生受性侵“十严
格、十不准”承诺书
毕节市中小学顶防学生受性侵“十严格、十不准”依据省教育、省检察院、省公安厅、省団委、省妇联相关做好预防少年儿童遭受性侵工作通知（黔教安稳发[ ]565号）要求，结合毕节市实际，特制订本“十严格、十不准”。
一、严格女生宿舍“封闭式”管理，不准男性人员私自进入。
二、严格住校女生外出审批权限，不准私自外出或超时不归。
三、严格教职员从业资格要求，不准不合格人员进入学校工作岗位。
四、严格学校警务室登记审查制度，不准来历不明或精神忧惚人员进入校园。
五、严格关注有异常行为教职员动态，不准因疏忽大意让部分教职员出现不良行为。
六、严格规范教职员教育教学行为，不准在非公众场所或非在校学习时间教导学生、安排事务、处理教育教学等相关问题。
七、严格午间管理学生老师値班制度，不准留学生在老师宿言或办公室。
八、严格落实家长或监护人管理职责，不准家长和学校疏于联络让学生管理出现空档。
九、严格性侵知识和自我保护方法教育，不准出现学校未教育、学生不知晓情况。
十、严格学生网络防范知识培训，不准疏于管理让学生受骗受骗。
单位（盖章）：承诺人：。
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毕节市中小学预防学生受性侵“十严格、十不准”
一、严格女生宿舍“封闭式”管理，不准男性人员擅自进入。
二、严格住校女生外出的审批权限，不准擅自外出或超时不归。
三、严格教职工从业资格规定，不准不合格人员进入学校工作岗位。
四、严格学校警务室登记审查制度，不准来历不明或精神恍惚人员进入校园。
五、严格关注有异常行为的教职工动态，不准因疏忽大意让个别教职工出现不良行为。
六、严格规范教职工的教育教学行为，不准在非公共场合或非在校时间辅导学生，安排事务，处理教育教学等有关问题。
七、严格午间管理学生教师值班制度，不准滞留学生在教师宿舍或办公室。
八、严格落实家长或监护人的管理职责，不准家长和学校疏于联系，让学生管理出现空档。
九、严格性侵知识和自我保护方法的教育，不准出现学校未教育、学生不知晓的情况。
十、严格学生网络防范知识培训，不准疏于管理让学生上当受骗。