职业病防治计划与方案
2024年职业病防治工作计划和实施方案范文(5篇)
2024年职业病防治工作计划和实施方案范文一、工作目标1. 提高职业病防治水平,降低职业病发病率;2. 加强职工健康监测和管理,提升职工健康水平;3. 推进职业病防治理念和法规政策宣传,提高职业病防治意识;4. 完善职业病防治工作机制,构建职业病防治长效机制;5. 加强职业病防治技术支撑和科研创新,提高职业病防治能力和水平。
二、重点工作及实施措施1. 加强职工健康监测和管理(1)完善职业健康档案建设,建立职业病防治信息平台,实现职工健康信息的动态管理;(2)开展职业危害因素监测和评估,确定关键职业危害因素,采取有效措施进行防治;(3)开展职业病检查和职工健康体检,实施预防和早期诊断,及时救治职业病病例;(4)加强职业健康教育和宣传,提高职工对职业病防治的认识和意识。
2. 推进职业病防治理念和法规政策宣传(1)组织开展职业病防治宣传活动,提高广大职工对职业病危害的认识和防范意识;(2)加强职业病防治法规政策的宣传和培训,推动各企事业单位依法履行职业病防治责任;(3)加强对关键行业和重点企业的职业病防治指导和监督,落实职业病防治措施;(4)加强与新媒体和社会机构的合作,开展职业病防治宣传和科普活动。
3. 完善职业病防治工作机制(1)健全职业病防治工作机构,明确职责和权限;(2)加强职业病防治工作的统筹协调,促进各部门间的合作和信息共享;(3)推动建立职业病防治的跨部门联席会议机制,加强政府和企事业单位的沟通和合作;(4)加强职业病防治工作的督导和评估,建立绩效考核制度。
4. 加强职业病防治技术支撑和科研创新(1)加强职业病防治技术研究和推广,提高职业病防治技术的应用水平;(2)推进职业病防治技术创新,加快研发职业病防治装备和工艺;(3)加强职业病监测技术研究,提高职业病监测的准确性和有效性;(4)加强与科研机构和高校的合作,开展职业病防治技术交流和培训。
三、工作机制1. 职业病防治工作领导小组:负责职业病防治工作的组织和协调,制定工作计划和实施方案。
2024年职业病防治计划及实施方案(6篇)
2024年职业病防治计划及实施方案一、背景概述随着经济的快速发展和产业的不断升级,职业病成为影响劳动者身体健康和社会稳定的重要问题,对我国职业健康事业提出了更高的要求。
为了加强职业病的防治工作,保障劳动者的权益,提高劳动者的健康水平,制定2024年职业病防治计划和实施方案,具有重要的意义。
二、目标与原则1. 目标根据《职业病防治法》和相关政策法规的要求,制定2024年职业病防治计划,确保职业病发病率的持续下降,职业病防治工作的科学化、规范化、可持续发展,推进职业病防治工作的社会化。
2. 原则(1) 科学性原则:依据现有的科学理论和技术手段,制定职业病防治工作的标准、规范和操作指南。
(2) 预防为主原则:以预防为主,加强职业卫生管理,控制职业病危害源,降低劳动者的职业病风险。
(3) 综合管理原则:强化政府主导,形成政府、企事业单位和劳动者共同参与的职业病防治工作机制。
(4) 全员参与原则:发挥广大劳动者的积极作用,提高劳动者的职业健康保护意识和能力。
三、重点工作及措施1. 完善职业病防治法律法规加强对职业病防治法律法规的研究和制定,提高职业病防治法律法规的科学性、系统性和可操作性,在监管和惩处机制方面加大力度,保障职业病防治工作的法制化水平。
2. 完善职业病监测体系建立健全职业病监测体系,包括职业病危害监测、职业病病例监测、劳动者健康监测等,加强对职业病的动态监测和防控风险的评估,为职业病防治工作提供科学依据。
3. 加强职业病危害防控加大对职业病危害因素的评估和治理力度,对高风险行业和岗位进行重点监管,推动危害物质的替代和工艺的改进,提高劳动者的职业病防护水平。
4. 提高劳动者的职业健康保护意识和能力加强职业健康教育,提高劳动者的职业病防护意识和知识水平,培养劳动者的自我防护能力,在岗位设置职业病防护设施,保障劳动者的职业健康和安全。
5. 加强职业病防治科研加强职业病防治科研,加强职业病危害因素的研究和监测,促进职业病防治的技术创新和工作方法的优化,提高职业病防治工作的效果和质量。
2024年职业病防治工作计划与实施方案范文(5篇)
2024年职业病防治工作计划与实施方案范文一、工作目标1. 提高职业病预防意识和知识水平,全面加强职业病防治宣传教育,使各类人员都能了解职业病的危害、预防措施和应急处置方法,提高职业病防治意识。
2. 完善职业病监测与评估体系,加强职业病监测工作,确保职业病数据的准确性和时效性,提高职业病防治工作的科学性和精准性。
3. 加强职业病风险评估管理,推动企业职业病风险评估工作全面落地,及时发现、评估和控制职业病危险因素,减少职业病发生率。
4. 健全职业病防护设施和个人防护用品管理制度,提高职业病防护设施和个人防护用品的配备率和使用率,确保职业病防护措施的有效实施。
5. 加强职业病医疗康复服务体系建设,推动职业病患者医疗康复管理工作,提高职业病患者的康复治疗效果和生活质量。
6. 增强职业病事故应急管理能力,建立健全职业病事故应急预案和应急救援体系,提高职业病事故应急处置的能力和效益。
二、工作措施1. 加强职业病宣传教育。
通过开展各类宣传教育活动,如广播、电视、报纸、网络等方式,提升职工对职业病的认识,并安排专门人员进行现场教育培训,提高各类人员的职业病防治意识和知识水平。
2. 完善职业病监测与评估体系。
加强职业病监测工作,及时收集、整理、分析职业病监测数据,编制职业病监测年度报告和职业病分布图,为职业病防治工作提供科学依据。
3. 推动职业病风险评估工作。
组织相关部门和专家进行职业病风险评估,对各类企事业单位进行风险评估,确保职业病危险因素的及时发现、评估和控制,减少职业病发生率。
4. 健全职业病防护设施和个人防护用品管理制度。
加强职业病防护设施和个人防护用品的配备和更新工作,根据职业病危害程度和防护要求,制定相应的管理办法和标准,确保职业病防护设施和个人防护用品的有效使用。
5. 推动职业病医疗康复服务体系建设。
加强医疗机构和企事业单位之间的协作配合,提高职业病诊疗和康复治疗服务的质量和效率,建立职业病患者的康复档案和跟踪管理机制。
2024年职业病防治工作计划与实施方案(五篇)
2024年职业病防治工作计划与实施方案一、工作目标2024年,全面实施职业病防治工作,确保职工的健康和安全,降低职业病的发病率和致残率,提高职业病防治水平。
二、工作重点1.加强职业病监测与评估(1)建立健全职业病监测体系,加强对职业病发展态势的监测和分析。
(2)加强职业病危害评估,对各类职业病危害进行科学、全面的评估,制定相应的防控措施。
2.深化职业病危害防控工作(1)完善职业病危害防控政策,加强对各类危害源的监管,确保企业采取相应的防护措施。
(2)推动企业建立健全职业病防护用品配备制度,提高职工的防护意识和能力。
(3)加强对重点行业和岗位的监督检查,发现问题及时整改,确保职业病防控措施有效实施。
3.提高职业病诊断能力(1)加强职业病诊断技术的研发和推广,提高职业病诊断的准确性和敏感性。
(2)加强职业病诊疗机构的建设和管理,提高职业病的诊疗水平。
(3)加强职业病诊断人员的培养和培训,提高其专业能力和素质。
4.加强职业病教育与宣传(1)开展职业病防治知识的宣传教育活动,提高职工的职业病防护意识和能力。
(2)组织开展职业病防治技术培训,提高职工的防护技能和知识水平。
(3)加强与媒体、学校等的合作,利用多种渠道向社会公众传播职业病防治知识。
三、工作措施1.加强组织领导与协调机制的建立(1)成立职业病防治工作领导小组,明确各成员的职责和工作任务。
(2)加强与相关部门的沟通与协调,形成合力,共同推进职业病防治工作。
2.加强相关法律法规的制定与完善(1)加快职业病防治法的立法工作,确保相关法规的科学性和有效性。
(2)完善职业病防治的政策法规体系,提高职业病防治工作的法治化水平。
3.加强职业病监测与评估(1)建立职业病监测与评估的标准和方法,确保监测数据的准确性和可比性。
(2)加强对高风险行业和企业的监测,及时发现和解决职业病问题。
4.加强职业病危害防控工作(1)加强对危险作业岗位的评估与管理,制定相应的防护措施。
职业病防治工作计划及实施方案范文(五篇)
职业病防治工作计划及实施方案范文____矿业有限责任公司职业病防治计划及治理方案一、职业病防治目的为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,加强对职业病防治工作的管理,提高职业病防治的水平,切实保障各位职工在劳动过程中的健康与安全,根据《____县安全生产监督管理局____开展职业病危害重点行业专项治理工作____》(____安监发〔____﹞____号)文件,结合公司实际,制定本计划和实施方案。
二、职业病防治工作目标1、全体员工参加公司____的健康体检。
2、全体员工保持健康状态符合上岗要求,正常出勤。
3、全体员工接受或参加职业安全卫生方面的培训。
4、职工职业病发生率为零。
三、职业病防治工作实施措施和保障条件1、检查计划对劳动者进行职业性健康检查,对劳动者进行职业性健康检查。
在检查中如发现有不宜从事某一职业危害因素作业的职业禁1忌征者,不安排其从事所禁忌的作业。
通过健康检查便于早期发现病人,及时处理,防止职业危害的发展。
2、建立职业卫生档案和劳动者个人的健康监护档案企业建立职业卫生和劳动者个人的健康监护档案,是加强职业病防治管理的要求。
职业卫生档案主要包括工作单位的基本情况,职业卫生防护设施的设置、运转和效果,职业危害因素的浓(强)度监测结果与分析,职业性健康检查的____和检查结果及评价。
劳动者个人健康档案主要包括职业危害接触史,职业健康检查的结果,职业病的诊断、处理、治疗和疗养,职业危害事故的抢救情况等。
3、消除职业危害,改善劳动条件(1)改进作业方式,改善作业环境,减少有害物质散发。
(2)加强设备的维护检修和管理,减少有毒物质的跑、冒、滴、漏。
(3)搞好工作场所的环境卫生,防止有害物质的____次污染。
4、合理使用有效的个人防护用品在可能造成职业病危害的工作场所,或因进行设备检修而不得不接触高浓(强)度有害物质时,必须配备有效的个人防护用品。
5、注意个人卫生,合理安排劳动和休息,注意劳逸结合。
职业病防治计划和实施方案(四篇)
职业病防治计划和实施方案引言职业病是指在特定工作场所环境、工作过程中,由于各种有害因素的侵害,经过一定时间后产生的与工作有关的疾病。
职业病对劳动者身体健康和生活质量造成了严重影响,同时也给社会带来了巨大的经济负担。
为了保障劳动者的健康和提高劳动力素质,____年起,制定一套完善的职业病防治计划和实施方案至关重要。
一、目标和原则1.目标- 完善职业病防治法律法规体系,提高职业病防治的法治化水平;- 加强职业病监测和评估,提高职业病监测与预警水平;- 推进职业病危害监管和事故预防,降低职业病发生率和事故率;- 建立健全劳动者职业健康保护服务体系,提高职业健康水平;- 加强职业病知识宣传教育,提高劳动者的防护意识和技能;- 加强国际交流合作,推动职业病防治的国际合作和交流。
2.原则- 依法治理,健全职业病防治法律法规体系;- 综合治理,整合职业病防治资源,提高综合化防治能力;- 以预防为主,加强职业病防治的前端控制;- 注重科技支撑,提升职业病防治的技术水平;- 突出重点,重点防治高发行业和岗位的职业病;- 着眼长远,注重职业病防治的可持续性。
二、主要措施和步骤1.完善职业病防治法律法规体系(1)修订完善《职业病防治法》,增加对新兴职业病的监管和防控措施;(2)制定职业病防治法律法规实施细则,明确相关责任主体和监管措施;(3)建立职业病防治法律法规宣传教育制度,加强法律意识和法规执行。
2.加强职业病监测和评估(1)建立并完善职业病监测与评估体系,加强职业病危害因素的监测和评估能力;(2)开展职业病发病情况调查和研究,及时掌握职业病的流行病学特征和演变趋势;(3)完善职业病监测数据统计和分析,定期发布职业病监测报告,为决策提供科学依据。
3.推进职业病危害监管和事故预防(1)建立完善企业职业病危害监管体系,加大对重点工艺、装备和工作环境的监管力度;(2)加强职业病事故预防,建立职业病事故报告和调查处理制度,加强事故原因的深入研究和总结;(3)完善职业病危害监管的法规制度,规范危害因素领域的行业标准和安全措施。
2024年职业病防治工作计划及实施方案模板(六篇)
2024年职业病防治工作计划及实施方案模板职业病是指由于长期从事特定职业或工作场所环境中的特殊因素而造成的疾病。
为了有效预防和控制职业病, 制定2024年职业病防治工作计划及实施方案非常重要。
以下是一个____字的模板, 供参考。
一、总体目标2024年职业病防治工作的总体目标是全面提高职业病防治工作水平, 实现以下三个目标:1.减少职业病发生率, 提高从业人员的健康水平;2.完善职业病监测和报告制度, 实现数据的准确和及时;3.加强法律法规的执行力度, 提高职业病管理的效果。
二、重点任务根据总体目标, 2024年的职业病防治工作将重点开展以下任务:1.加强职业病预防宣传教育, 提高从业人员的安全意识和健康意识。
通过举办职业病防治知识讲座、组织健康检查和体检等活动, 向从业人员普及职业病的预防知识, 提高他们对职业病防治工作的重视程度。
2.强化职业病监测体系建设, 提高监测数据的准确和及时。
加强对职业病危害因素的监测, 建立健全职业病监测常规和应急预警机制, 及时发现和报告职业病病例, 加强对职业病危害因素的评估和评价。
3.完善职业病防治政策法规, 提高法律法规的执行力度。
加强对职业病防治政策法规的宣传和解读, 建立健全职业病防治的法律法规体系, 严厉打击职业病违法行为, 保护从业人员的合法权益。
4.加强职业病诊断与治疗能力建设, 提高职业病诊疗水平。
加强对职业病的诊断和鉴定, 提高从业人员对职业病的识别和对症治疗能力, 加强职业病监护和康复工作, 提高职业病患者的康复率和生活质量。
5.加强职业病防治工作的组织领导和协调机制。
建立健全职业病防治工作的组织领导机构和协调机制, 加强与相关部门的沟通和合作, 形成工作合力, 增强职业病防治工作的执行力和效果。
三、实施方案为了实现以上重点任务, 我们将采取以下措施:1.加强宣传教育。
组织职业病防治知识讲座、培训班和宣传活动, 通过多种形式向从业人员普及职业病防治知识, 提高他们的安全意识和健康意识。
职业病防治工作计划与实施方案(6篇)
职业病防治工作打算与实施方案一、目的为进一步贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》和《职业病危害工程申报治理方法》等有关法律法规的规定,完成公司下发的职业病防治年度目标,有效预防、掌握和消退职业病危害,确保宽阔职工的身体安康及合法权益,促进我工程各项工作的可持续进展,特制定了年职业病防治措施打算,为职业病防治的各项工作做好充分的预备。
二、目标工程将对职业卫生治理与职业病防治工作坚持“预防为主、防治结合”的方针,实行分类治理、综合治理的原则,乐观落实本工程的职业病防治工作。
年本工程将集中防止突发性重大职业病危害事故发生,并能在职业病危害事故发生后进展有效掌握和处理,减轻事故造成的损害和防止事故恶化,最大限度降低事故损失和人身损害。
年本工程职业病防治目标如下:1.杜绝高温中暑;2.尘肺病发生人数为 0;3.噪声性耳聋的发病率%;4.机械振动损害发生人数为 0;5.过度疲乏发生人数为 0。
三、工作打算(一)认真贯彻《职业病防治法》。
明确工程领导在职业病防治工作中应担当的责任,坚持预防为主、防治结合的方针和实行分类管理、综合治理的原则,通过开展职业危害因素辨识评价、掌握活动,使工程职业病防治工作走上法治化、标准化和科学化轨道。
(二)加强宣传教育,提高全体职工职业病防治的意识。
通过开展各种形式的劳动卫生宣教活动,充分利用播送、标语、宣传报等各种宣传舆论工具,大力宣传《职业病防治法》,分层次、有打算、有重点地对工程第一责任人、治理人员和接触有害因素人员个层面进展《职业病防治法》和相关卫生学问的宣传教育,增加了全体人员的法律意识、责任感,以及做好职防工作的使命感。
制定和落实各项职业病防治工作制度和治理措施。
(三)结合施工现场的实际状况,相关治理人员要定期对各班组生产现场职工的劳动保护用品穿戴状况进展检查监视,对穿戴不合格的职工进展现场教育,要求班组准时进展整顿。
(三)年内组织开展一至两次《职业病防治法》学问的宣传和预防职业病培训活动,不断增加宽阔职工的职业病防治意识。
职业病防治工作计划和实施方案范文(5篇)
职业病防治工作计划和实施方案范文依据《____职业病防治法》,结合单位的实际情况,特制定以下职业病防治工作计划:1、根据我单位存在的职业病危害因素,积极开展职业卫生的宣传教育,普及职业卫生知识,提高职工的自我保护意识,预防和控制职业病及职业中毒的发生。
2、自觉接受职业卫生监督机构对我单位的监督检查,对监督部门提出的意见和建议,及时予以改正。
3、定期联系具有资质的卫生技术服务机构对我单位工作场所进行职业病危害检测、评价。
4、职业病防治工作领导小组负责____本单位从事接触职业病危害因素劳动者的职业健康检查工作。
5、加强对职业病危害因素作业场所的检查,保证职业病防护设施正常运转,并定期维修。
7、定期发放有效个人防护用品,并监督劳动者在上岗时配戴。
8、认真贯彻落实职业病防治工作的相关法律、法规,做好本单位的职业病防治工作,定期____检查,发现问题及时处理,确保劳动者的身体健康,预防职业中毒和职业病的发生。
____有限公司职业病防治工作计划和实施方案范文(二)(3)建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;(4)建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;(5)建立、健全工作场所职业病危害因素监测(实施由专人负责的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态)及检测评价(定期检测、评价必须由取得省级卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构承担)制度;(6)建立、健全职业病危害事故应急救援预案(包括救援____、机构和人员职责、应急措施、人员撤离路线和疏散方法、财产保护对策、事故报告途径和方式、预警设施、应急防护用品及使用指南、医疗救护等内容)。
7、建立职业健康监护制度,使本单位的职业健康监护工作严格按规范管理,使其制度化(依据为《职业健康监护管理办法》,内容包括:上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康体检和职业健康监护档案)。
8、职业病报告制度。
根据《职业病防治法》第四十三条及____部颁布的《职业病报告办法》的规定,报告制度应符合下列规定:(1)急性职业病报告:①企业及其职工医务室接诊的急性职业病均应在12~____小时之内向患者所在地卫生行政部门报告。
2024职业病防治工作计划和实施方案(三篇)
2024职业病防治工作计划和实施方案【2024年职业病防治工作计划和实施方案】一、工作目标1.推进职业病防治工作的全面发展,提高职业病防治水平;2.加强职业病监测和评价工作,提升职业病防控能力;3.推进职业病防治宣传教育,提高职工职业健康意识;4.加强职业病事故应急处置,确保职业病防治工作效果;5.提升职业病防治技术支持能力,创新职业病防治技术方法。
二、工作内容和措施1.加强法律法规建设(1)制定和修订职业病防治相关的法律法规,提升职业病防治工作的法制化水平;(2)加大职业病防治法律法规的宣传力度,提高广大劳动者对职业病防治法律法规的知晓率。
2.加强职业病监测和评价(1)完善职业病监测体系,开展职业病危害因素监测,及时掌握职业病危害情况;(2)开展职业病流行病学调查,分析职业病现状和趋势,为职业病防控工作提供科学依据;(3)加强职业病危害评价,确保岗位作业符合职业病预防要求。
3.加强职业病防治宣传教育(1)组织职业病防治知识宣传活动,提高劳动者对职业病防治的认知水平;(2)开展职业病防治教育培训,提高企业管理者和从业人员职业病防控能力;(3)加强职业病防治宣传在互联网、手机APP等新媒体平台的传播力度,提高宣传效果。
4.加强职业病事故应急处置(1)建立健全职业病事故应急处置机制,明确职责分工和处置程序;(2)开展职业病事故应急演练,提高应急处置能力;(3)推广应用职业病事故应急处置技术和设备,规范应急处置操作。
5.提升职业病防治技术支持能力(1)加大职业病防治技术研究力度,培育一批职业病防治技术创新成果;(2)加强职业病防治技术培训,提高技术人员的专业素质;(3)推进职业病防治技术标准化,提高技术规范化水平。
6.加强职业病防治网络平台建设(1)建设职业病防治网络平台,整合职业病防治信息资源;(2)提供职业病防治指导信息,为企业和从业人员提供技术支持;(3)搭建互动交流平台,促进职业病防治工作者之间的经验分享和合作。
2024年职业病防治计划及实施方案(六篇)
2024年职业病防治计划及实施方案一、背景介绍随着社会经济的发展和职业结构的变化,职业病不断增多,给职工的身体健康和社会稳定造成了严重威胁。
为了加强对职业病的防治工作,2024年制定了职业病防治计划及实施方案,通过全面提升职业病防治水平,保障劳动者的身体健康,促进社会和谐稳定。
二、目标及任务1. 目标:在2024年实现职业病的综合治理,降低职业病发生率和死亡率,保障劳动者的身体健康。
2. 任务:(1)完善职业病监测和防控体系,建立健全职业病监测网络和数据平台,及时准确掌握职业病发生情况和危害因素。
(2)加强职业病危害因素监测和评估,针对不同行业和岗位,进行职业病危害因素的监测和评估,及时发现和控制危害源。
(3)加强职业病防护设施建设,推动企事业单位建立健全职业病防护设施,确保劳动者的安全和健康。
(4)加强职业病职业卫生监管,加大对企事业单位的职业卫生监督检查力度,对违反职业卫生法规的单位进行严厉处罚。
(5)加强职业病防治宣传教育,通过各种途径宣传职业病的危害和防治知识,提高劳动者的防护意识和能力。
(6)完善职业病诊断和治疗体系,建立健全职业病诊断和治疗机构,提高职业病的诊断和治疗水平。
三、措施及计划1. 完善职业病监测和防控体系:(1)加强职业病监测网络建设,建立全国范围的职业病监测网络,实现对各行业、各岗位的职业病监测和数据共享。
(2)建立职业病危害因素监测和评估体系,推动行业和企事业单位建立职业病危害因素监测和评估制度,定期进行监测和评估。
(3)加强职业病危害因素的管理和控制,对监测和评估中发现的职业病危害因素,采取必要的措施进行控制和治理。
2. 加强职业病防护设施建设:(1)推动企事业单位建立健全职业病防护设施,根据不同行业和岗位的特点,制定相应的防护设施建设标准和要求。
(2)加强对职业病防护设施的监督检查,对不符合职业病防护设施建设标准的企事业单位进行整改,确保防护设施的有效性和可靠性。
2024年度职业病防治计划与实施方案(6篇)
2024年度职业病防治计划与实施方案____年度职业病防治计划与实施方案一、计划背景和目标职业病是由于工作关系或工作环境引起的疾病,给劳动者的身体健康和社会经济发展带来了严重影响。
为了保护劳动者的健康,维护社会的稳定和可持续发展,制定和实施职业病防治计划是至关重要的。
本计划的目标是在____年内降低职业病发生率,提高劳动者健康水平。
二、计划内容和措施1. 加强法律法规和政策建设抓紧修订健康监督法、职业病防治法和相关配套法规,推动全面落实安全生产责任制,加强职业病防治的法治保障。
完善职业病防治政策,提高对职业病防治工作的重视程度。
2. 加大职业病危害监测力度建立完善职业病危害监测系统,加强职业健康监测和评估工作,及时发现和掌握劳动者职业病危害因素暴露情况,为职业病防治提供科学依据。
3. 完善职业病预防体系加强劳动保护标准化建设,制定和修订相关标准,提高职业病防护设施的安全性和效益。
加强职业病防护银行建设,提供职业病防护技术和知识咨询服务。
加强职业病防护宣传教育,提高劳动者对职业病防护的意识和能力。
4. 强化职业病诊断和治疗能力提高职业病诊断和治疗技术水平,加强职业病诊断设施和人员培训。
加强职业病医疗机构的建设和管理,提高对职业病患者的救治效果。
5. 加强职业病事故应急管理建立健全职业病事故应急管理体系,制定和修订职业病事故应急预案。
加强职业病事故应急救援能力建设,做好职业病事故应急演练和技术培训。
三、计划实施步骤1. 明确责任分工和工作任务相关部门明确职责,建立工作协调机制,明确计划实施的具体工作任务和时间节点。
2. 加强组织领导和推进机制成立职业病防治工作领导小组,制定并推动职业病防治工作的整体推进计划,明确各部门的工作责任和协同关系。
3. 提高宣传教育力度开展广泛的职业病防治宣传教育活动,加强职业病防护知识的普及,提高劳动者对职业病防治的认识和意识。
4. 加强监测和评估工作建立严格的职业病危害监测和评估制度,做好职业病危害因素的监测和评估工作,及时发现和掌握职业病防治的重点和难点。
2024年度职业病防治计划与实施方案范文(六篇)
2024年度职业病防治计划与实施方案范文一、背景介绍近年来,随着工业发展和劳动力人口数量的增加,职业病问题日益突出。
职业病对劳动者身体健康和工作能力造成了严重影响,给企事业单位和社会带来了巨大的经济和社会负担。
为了更好地预防和控制职业病的发生,保障劳动者的健康权益,国家决定制定2024年度职业病防治计划与实施方案。
二、总体目标2024年度,要达到以下目标:1.职业病发病率持续下降,达到国家规定的控制目标;2.加强职业病检测和诊断能力,提高早期发现和治疗的率;3.提高企事业单位的职业病防治管理水平,全面推行职业病防治责任制;4.加强职业健康监管和执法力度,建立健全监督机制;5.增加职业健康教育、宣传和培训力度,提高劳动者的职业健康意识。
三、具体措施1.完善职业病防治法规政策体系。
加强对职业病相关法律法规的修订和制定工作,完善职业病防治政策体系,进一步明确各相关部门的职责与任务,提高职业病相关工作的法治化水平。
2.加强职业病防治能力建设。
加大对职业病检测和诊断技术的研究与推广力度,提高职业病早期发现和治疗的能力。
加强职业病防治设备和设施的更新和改造,提高防护设备的质量和使用率。
3.加强企事业单位的职业病防治管理。
明确企事业单位的职业病防治责任,建立健全职业病防治工作机构和管理制度,加强职业病防治宣传教育,提高职工的职业健康意识。
同时,加强职业病防治督导和监督,建立健全职业病防治工作考核机制,确保企事业单位职业病防治工作的有效实施。
4.加强职业健康监管和执法力度。
建立健全职业健康监管和执法机构,加大对职业病防治工作的监督和检查力度,及时发现和处理职业病防治工作中的问题和违法行为。
对于违法违规行为,要依法追究责任人的法律责任。
5.加强职业健康教育、宣传和培训。
加大职业健康教育和宣传力度,提高劳动者的职业健康意识,增强职业病防治的自我保护能力。
加强职业健康培训,提高从业人员的职业病防治知识和技能水平。
四、实施步骤1.制定明确的工作计划和时间表,明确各个阶段的工作重点和目标。
职业卫生防治计划和实施方案(三篇)
职业卫生防治计划和实施方案为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康,促进经济发展,根据《____职业病防治法》、《安全生产许可证条例》的精神,特制定职业危害防治措施。
1、职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,实行分类管理、综合治理;2、公司职工、临时工、民工都依法享有职业卫生保护的权利;3、前期预防公司下属单位(生产部)提供给职工的工作场所环境应当符合下列职业卫生要求:(1)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准;(2)有与职业病危害防护相适应的设施;(3)生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则;(4)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施;(5)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求;(6)法律、行政法规和____卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。
4、劳动过程中的防护与管理公司下属单位(生产部)应当采取下列职业病防治管理措施:(1)配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作;(2)制定职业病防治计划和实施方案;(3)建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;(4)建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;(5)建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度;(6)建立、健全职业病危害事故应急救援预案。
5、公司下属单位(项目部)必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品;公司下属单位(项目部)为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求;不符合要求的,不得使用;6、公司下属单位(项目部)应当优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料,逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、材料;7、如果产生职业病危害的施工场所,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明。
职业病防治工作计划和实施方案(6篇)
职业病防治工作计划和实施方案一为了搞好本公司职业病防治工作,促进本公司的经济发展,使生产作业环境符合国家职业卫生标准和要求,保护职工健康及其相关权益,根据《____职业病防治法》,制定本工作计划。
1、建立、健全职业病防治责任制。
严格按照《职业病防治法》的规定,确定本公司职业病防治由单位负责人总负责,安全部分工负责,相关岗位各负其责的责任体系和责任保证制度。
2、依法参加工伤保险,确保劳动者依法享受工伤保险待遇。
按照劳动保障行政部门的有关规定,如实上报本单位的人数、工资总额、缴费情况等有关情况,按时缴纳工伤社会保险金,积极配合相关部门作好工伤社会保险工作,使在本公司职业活动中所发生的工伤、职业病的劳动者能够从社会得到必要的物质补偿和服务的社会保障。
3、按照《职业病防治法》规定积极做好工作场所的卫生防护工作,使工作场所符合下列职业卫生要求:(1)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标难;(2)有与职业病危害防护相适应的设施;(3)生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则;(4)有配套的更衣间、洗浴间、休息间等卫生设施;(5)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求;(6)法律、行政法规和____卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。
4、职业病危害项目的申报根据《职业病危害因素分类目录》规定的职业病危害因素的种类进行申报,按照《职业病危害项目申报管理办法》的规定,填报好各种申报表。
5、本单位的建设项目(新建、扩建、改建建设项目和技术改造、引进项目)按规定向卫生行政部门提交职业病危害预评价报告并经卫生行政部门审核同意。
6、对从事可能发生职业病危害作业等的特殊管理。
特殊管理包括对作业场所和作业人员的特殊管理。
如作业场所的隔离、操作自动化,作业场所设置特殊职业病防护设备,包括工作信号,配备应急救援设施、医疗急救用品等。
特殊管理措施还包括对这类作业实施特殊的监管手段。
如实施许可制度,即作业许可和人员许可。
职业病防治工作计划与实施方案(7篇)
职业病防治工作计划与实施方案一、目的为进一步贯彻落实《____职业病防治法》和《职业病危害项目申报管理办法》等有关法律法规的规定,有效预防、控制和消除职业病危害、确保广大职工的身体健康及合法权益,促进大昌公司各项工作的可持续发展,制定了____年职业病防治工作计划,为职业病防治的各项工作做好充分的准备。
二、目标大昌公司将对职业卫生管理与职业病防治工作坚持“预防为主、防治结合”的方针,实行分类管理、综合治理的原则,积极落实上级主管部门的职业病防治工作。
____年大昌公司将集中防止尘肺性和噪声性耳聋职业病危害事故发生,并能在尘肺性和噪声耳聋职业病事故发生后进行有效控制和处理,减轻职业病造成的损害。
____年大昌公司职业病防治如下:1、提高粉尘、噪声职业危害作业点达标率;2、基本杜绝尘肺性职业病;3、噪声性耳聋的发病率控制在____人以下;4、对全体职工进行职业健康体检;5、定期发放符合国家标准的防尘口罩、耳塞等职业危害防护用品;三、工作措施(一)认真贯彻《职业病防治法》。
明确各级领导在职业病防治工作中应承担的责任,坚持预防为主、防治结合的方针和实行分类管理、综合治理的原则,通过开展职业危害因素辨识评价、控制活动,使公司职业病防治工作走上法治化、规范化和科学化轨道。
(二)加强宣传教育,提高全体职工职业病防治的意识。
通过开展各种形式的职业卫生宣教活动,充分利宣传栏、标语、班前班后会宣传教育,大力宣传《职业病防治法》,分层次、有计划、有重点地对采选两大车间的主任、班段长人员和接触有害因素人员____个层面进行《职业病防治法》和相关卫生知识的宣传教育,增强全体人员的法律意识、责任感,以及做好职防工作的使命感。
制定和落实各单位各项职业病防治工作制度和管理措施。
(三)结合大昌公司的实际情况,安全科人员每日不定期下采选两大车间,对生产现场职工的劳动保护用品穿戴情况进行检查监督,对穿戴不合格的职工就行现场教育,要求车间即时进行整顿。
职业病防治计划及实施方案(6篇)
职业病防治计划及实施方案为了预防、控制和消除作业场所职业病危害,保护劳动者的身体健康和安全,规范公司作业场所职业危害防治工作,根据《____职业病防治法》、《安全生产法》、《职业健康监护技术规范》、《____煤矿作业场所职业危害防治监察办法》等有关法律、法规,结合公司实际,制定本计划及实施方案。
一、指导思想坚持以____为指导,认真贯彻落实____,深入学习贯彻《职业病防治法》等法律、法规,坚持“预防为主,防治结合”的工作方针,以人为本,积极控制职业病危害因素,努力防范职业危害中毒事故的发生,依法保护员工健康权益。
二、总体目标以加强健康促进,提高全员职业卫生意识;提高职业卫生管理水平,减少职业危害,保障员工健康,促进公司经济和谐发展为目标。
加强职业危害监督监测和职业健康监护工作,积极实施职业危害前期预防、劳动过程的防护和管理,促进各部门自觉履行《职业病防治法》,推进我矿职业危害防治工作的不断深入开展,积极创建职业卫生示范企业。
三、工作任务(一)有计划有步骤的开展职业病预防、控制和消除工作,重点放在预防上,使其制度化、规范化,与公司的生产和发展有机结合,促进矿的和谐、健康发展。
(二)在预防为主的基础上,保护劳动者身体健康及其相关权益,确实做好员工健康监护与员工职业病诊断治疗工作。
四、加强领导、落实责任矿成立职业危害防治领导小组,全面负责职业危害防治工作。
制定由矿长总负责,部门分工负责和岗位各负其责的责任体系和责任保证制度。
各区队(部门)负责人是本单位职业危害防治的第一责任者,正确处理职业危害防治责任制与经济责任制的关系,以保护劳动者健康及相关权益为目标,落实职业危害防治工作管理人员、工作人员的责、权、利。
卫生、劳动保障等相关部门要在公司的统一领导下,按照职能分工,加强信息沟通,从职业病危害预防控制、劳动用工、企业市场准入、劳动保护、职业卫生培训、危险化学品监管等环节入手,多管齐下,密切配合,各司其职,各负其责,认真做好职业危害防治的各项工作。
职业病防治计划与实施方案范文(四篇)
职业病防治计划与实施方案范文为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,加强对职业病防治工作的管理,提高职业病防治的水平,切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全,根据《____职业病防治法》第十九条第二项的规定,结合本厂实际,根据“统筹安排、量力而行”的原则,分别轻重缓急,以便集中力量及时解决严重影响职工健康、安全的问题,制定本计划。
一、依据1、国家法规、标准及上级主管部门、政府管理部门的指示、要求;2、针对职业病危害的主要原因及检查中发现的问题,应采取的改进措施;3、生产工艺的改进;4、职工的合理要求。
上述内容由职业领导小组另行制定详细内容,递交厂长审核。
二、计划内容、实施时间和要求1、生产车间改造、生产工艺改进;防护设施建设与维护:根据检修结果和检测效果,对车间、设备、工艺等进行相关整改和改进,并要求做好日常维护和保养。
2、工作场所卫生检测评价委托专业检测机构进行作业场所职业病危害因素检测评价,结果报卫生行政部门,对超标的岗位和作业场所进行治理,使之达到国家职业卫生标准。
3、个人劳动防护用品做好个人防护用品的采购管理,按期发放个人防护用品,督促指导使用,并做好记录。
4、职业卫生宣传、培训对作业工人及相关人员进行年度职业卫生宣传、培训,并有记录可查。
5、职工健康监护、职业病人诊疗安排接毒工人进行上岗前、在岗期间和离岗时的检查,并根据检查结果做相应处理,需要复查、调离岗位、诊治的及时上报领导小组。
并做好职业健康监护档案的管理。
6、其他及时收集年度资料,参考使用指南做好年度职业卫生管理台账三、验收与考核,经费保障各岗位各司其职,各负其责,参考厂内考核标准,对本项工作进行年度考核。
职业病防治计划与实施方案范文(二)(一)职业病防治工作内容一、____机构:组长:____副组长:胡兆钢元海伟王军张世春吕俊杰许长财徐仰新林四海组员:佛成德谢占娟刘卫华杨德仿山成录肖玉顺李福护周玉民李知刘福寿刘玉峰赵坤乔金涛罗永贵宋瑞林乔金涛裴之国马元生____亮李生连吕晶工作职责:1、认真贯彻国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,监督企业各级人员职业病防治责任的落实情况,研究、制定、决策职业卫生管理方案的实施,确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。
职业病防治计划及实施方案(三篇)
职业病防治计划及实施方案第一节计划背景在职业病防治工作中,为了进一步加强预防控制,保障劳动者身体健康,提高职业病防治水平,制定本计划。
第二节总体目标按照国家和地方职业病防治相关政策法规要求,明确____年职业病防治的总体目标。
第三节重点任务根据职业病防治的现状和发展趋势,确定____年职业病防治的重点任务。
1. 加强职业病监测和评估工作,完善监测网络和监测体系,提高职业病发病率的准确性和时效性。
2. 推进职业病防治技术研究与创新,加强职业病防治技术的研发和应用,提高职业病防治技术的科学性和可行性。
3. 深入实施职业病防治责任制,加强职业病防治工作的组织和管理,提高职业病防治工作的效果和效率。
4. 加强职业病宣传教育工作,提高劳动者对职业病防治知识的了解和掌握,增强其自我保护意识和能力。
5. 健全职业病监管体系,加强职业病监管力量的建设,提高职业病监管的覆盖面和有效性。
第四节工作措施根据重点任务,制定相应的工作措施,确保____年职业病防治工作的顺利实施。
1. 加强职业病监测和评估工作(1)完善职业病监测网络和监测体系,提高监测指标的科学性和准确性。
(2)加强职业病报告和信息管理,建立健全职业病报告制度和信息管理平台。
(3)加强职业病发病率监测和评估,及时预警和控制职业病的风险。
2. 推进职业病防治技术研究与创新(1)加强职业病监测和诊断技术研究,提高监测和诊断的准确性和精确度。
(2)加强职业病防护技术研究,推广应用先进的职业病防护技术和装备。
(3)加强职业病治疗技术研究,提高职业病患者的治疗效果和生活质量。
3. 深入实施职业病防治责任制(1)健全职业病防治责任制,明确各级政府和各相关部门的职责和任务。
(2)加强职业病防治工作的组织和管理,提高防治工作的效果和效率。
(3)落实职业病责任追究机制,对违反职业病防治法规的单位和个人进行严肃处理。
4. 加强职业病宣传教育工作(1)加强职业病宣传教育工作的组织和领导,提高宣传教育的针对性和实效性。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
XX公司职业病防治计划与方案目录一、总则---------------------------------1二、建立和完善职业病防治工作责任制--------2三、职业病防治实施方案--------------------5职业病防治计划与方案我公司作为机械加工行业,一般不易导致职业病,但不能完全掉以轻心。
为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准,加强对职业病防治工作的管理,提高职业病防治的水平,切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全,根据《中华人民共和国职业病防治法》第十九条第二项的规定,结合本公司实际,根据“统筹安排、量力而行”的原则,分别轻重缓急,以便集中力量及时解决严重影响员工健康、安全的问题,制定本计划。
一、总则(一)公司职业病预防控制工作要坚持预防为主、防治结合的方针,实行分类管理、综合治理,依法为员工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,保障员工获得相应的职业卫生保护。
积极推广、应用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料,限制使用或淘汰职业病危害严重的技术、工艺、材料,公司生产设备部设专人负责各在建工程职业卫生、劳动保护情况监督,加强对员工职业病防治的宣传教育,在各在建工程普及职业病防治的知识,提高员工的自我健康保护意识。
对防治职业病成绩显著的部门、车间和人员给予奖励。
(二)加强员工劳动过程中的防护与管理。
设置生产设备部为公司的职业卫生管理机构,配备专职职业卫生专业人员,负责公司的职业病防治工作;建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度;建立、健全职业病危害事故应急救援预案。
为职工采用有效的职业病防护设施,提供符合防治职业病要求的职业病防护用品。
(三)对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品,进行经常性的维护、检修,定期检测其性能和效果,确保其处于正常状态,使用期间不得擅自拆除或者停止使用。
一旦发现员工工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,立即采取相应治理措施,职业病危害因素经治理后,符合国家职业卫生标准和卫生要求的,方可重新作业。
对施工中所使用的材料,向施工人员提供相关的有害因素、可能产生的危害后果、安全使用注意事项、职业病防护以及应急救治措施等信息。
(四)与员工订立劳动合同时,将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知职工,并在劳动合同中写明,不隐瞒或欺骗。
按“三级教育”的原则对员工进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训,普及职业卫生知识,督促员工遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程,指导员工正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
对从事接触职业病危害的作业的职工,公司按照有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗位时的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。
二、建立、健全和完善职业病防治工作责任制和各项管理制度。
(一)建立、健全职业病防治责任制。
严格按照《职业病防治法》第五条规定,建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对公司产生的职业病危害承担相应的责任,制定由公司法定代表人(或负责人)总负责,部门、车间分工负责和岗位各负其责的责任体系和责任保证制度。
(1)根据《职业病防治》的立法宗旨,正确处理职业病防治责任制与经济责任制的关系,以保护劳动者健康及相关权益为目标,落实职业病防治工作管理人员、工作人员的责、权、利,力戒形式主义。
(2)根据职业病防治目标与计划,明确职责范围、基本任务、工作标准、实施程序、协作要求和奖罚办法等内容。
(3)指标分解和考核要有针对性,抓住影响职业病防治控制效果的关键,达到责任指标化、考核数据化、分配差额化(即职业病防治工作绩效的大小与奖惩挂钩)。
(二)按照《职业病防治法》第十三条的规定积极做好工作场所的卫生防护工作,使工作场所符合下列职业卫生要求。
(1)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标难。
(2)有与职业病危害防护相适应的设施。
(3)生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则。
(4)有配套的更衣间等卫生设施。
(5)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求。
(6)法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。
(三)建立职业病危害项目的申报制度。
建立在识别职业病危害因素的基础上,即根据《职业病危害因素分类目录》规定的职业病危害因素的种类进行申报。
按照《职业病危害项目申报管理办法》的规定,填报好各种申报表。
(四)公司的建设项目(新建、扩建、改建建设项目和技术改造、引进项目)应当向卫生行政部门提交职业病危害预评价报告并经卫生行政部门审核同意。
(五)根据《职业病防治法》第十九条规定的内容,建立或完善职业卫生防治管理措施。
(1)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作。
(2)制定职业病防治计划和实施方案。
(3)建立、健全职业卫生管理制度和操作规程。
(4)建立、健全职业卫生档案(内容有:全公司员工人数、男女员工人数、从事接触职业病危害因素作业的男女人数、患各种职业病人数;全公司存在的职业病危害因素的种类数、职业病危害因素作业点数、各职业病危害因素作业点的浓度或强度及评价;各种职业卫生防护设施设备的名称、数量、运行状况、防护效果及对存在问题的治理;个人防护用品的种类、发放数量、是否有职业卫生检验报告书、实际配带情况等)和劳动者健康监护档案《内容有:劳动者职业史、既往史和职业病危害接触史;相应作业场所职业病危害因素监测结果;职业健康检查结果及处理情况;职业病诊疗等劳动者健康资料》。
(5)建立、健全工作场所职业病危害因素监测(公司由专人负责的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态)及检测评价(定期检测、评价必须由取得省级卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构承担)制度。
(六)建立、健全职业健康监护制度,使本单位的职业健康监护工作严格按规范管理,使其制度化(依据为《职业健康监护管理办法》,内容包括:上岗前、在岗期间、离岗时的健康体检和职业健康监护档案)。
(七)建立、健全职业病报告制度。
根据《职业病防治法》第四十三条第一款及卫生部颁布的《职业病报告办法》的规定,报告办法应符合下列规定:1、企业在发现或怀疑为职业病的患者时,均应及时向卫生行政主管部门报告。
2、对发现或怀疑为职业病的非急性职业病或急性职业病紧急救治后的患者应根据《职业病防治法》规定及时转诊到取得职业病诊断资质的医疗卫生机构明确诊断,并按规定报告。
均应及时向卫生行政主管部门报告。
3、对确认的非急性职业病患者如尘肺、慢性职业病和其他慢性职业病,应及时按卫生行政主管部门规定的程序逐级上报。
负责职业病报告工作的部门和人员,必须树立法制观念,不得虚报、漏报、拒报、迟报、伪报和篡改。
(八)职业病危害公告告知和工作场所危害警示及报警装置。
(1)产生职业病危害的公司应当在醒目位置设置公告栏,公布职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
(2)对产生严重职业病危害作业岗位,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明。
(3)对可能发生急性损伤的有毒、有害工作场所;公司应当设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。
(九)职业病危害合同告知。
公司与劳动者订立劳动合同(含聘用合同,下同)时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒。
劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更,从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害时,公司应当依照前款规定,向劳动者履行如实告知的义务,并协商变更原劳动合同相关条款。
告知的内容包括:(1)劳动过程中可能接触职业病危害因素的种类、危害程度。
(2)危害后果。
(3)提供的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品。
(4)工资待遇、岗位津贴和工伤社会保险待遇。
(5)职业卫生知识培训教育。
(6)职业病防治规章制度和操作规程。
(十)职业卫生培训。
为普及职业卫生知识,公司应对劳动者进行上岗前职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训。
三、职业病防治实施方案。
公司应结合本公司职业病防治工作的实际情况,参照以上职业病防治计划所列的事项,制定年度职业病防治工作目标,确定年度职业病防治工作的具体事项。
然后,将各项工作事项分解、细化。
最后,将分解、细化的各项工作纳入时间表、把任务落实到人,实行分工负责、按时完成职业病防治计划的实施方案。
(一)噪声1、为了保护人们的听力和身体健康,噪音的允许值在75~90 分贝。
2、保障交谈和通讯联络,环境噪音的允许值在25~50 分贝。
3、对于睡眠时间建议在35~50 分贝。
我国心理学界认为,控制噪音环境,除了考虑人的因素之外,还须兼顾经济和技术上的可行性。
充分的噪音控制,必须考虑噪音源、传音途径、受音者所组成的整个系统。
控制噪音的措施可以针对上述三个部分或其中任何一个部分。
(二)电焊工尘肺、眼病的预防控制措施。
1、作业场所防护措施:为电焊工提供通风良好的操作空间。
2、个人防护措施:电焊工必须持证上岗,作业时佩戴有害气体防护口罩、眼睛防护罩,杜绝违章作业,采取轮流作业,杜绝操作人员的超时工作。
3、检查措施:在检查生产安全的同时,检查落实工人作业场所的通风情况,个人防护用品的佩戴,8小时工作制,及时制止违章作业。
(三)高温中暑的预防控制措施。
1、作业场所防护措施:在高温期间,为员工备足饮用水或绿豆水、防中暑药品、器材。
2、个人防护措施:减少员工工作时间,尤其是延长中午休息时间。
3、检查措施:夏季工作期间,在检查生产安全的同时,检查落实饮水、防中暑物品的配备,工人劳逸适宜,并指导提高中暑情况发生时,员工救人与自救的能力。
2016年。