it行业职业规划ppt
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IT人员职业规划ppt课件
技能提升
IT技能的重要性
技能提升是职业发展的关键 IT技能是当今社会职场必备的通行证 技能提升有助于提高个人竞争力 不断学习新技术，适应职场变化
技能提升的途径
参加培训课程 阅读相关书籍和文章 实际操作和实践经验 寻求导师的指导和帮助
技能提升的具体方法
学习新技术：关注行业动
我的优势和不足
技能和经验：具备 扎实的IT技能和丰 富的项目经验
沟通能力：能够有 效地与团队成员和 客户沟通
自我学习：具备快 速学习和适应新技 术的能力
竞争压力：面临来 自同行业的激烈竞 争
我的职业目标和定位
职业目标：成为IT领域的专 家，并能够灵活运用技术解 决实际问题
定位：专注于某个特定领域， 如数据分析、网络安全或软件 开发等，并不断提升自己的技 能和知识水平。
意义：帮助IT人员更好地了解自己和职业环境，明确职业发展方向和目标，提高职业成功率和满意度。
职业规划的重要性
帮助IT人员了解自身优势和弱点 指导IT人员选择适合自己的职业方向 提高IT人员的职业竞争力 实现个人和职业的长期发展
职业规划的步骤
目标设定：确定短期和长期 的职业目标
自我评估：了解自己的兴趣、 技能和价值观
实践经验积累：在工作中积极尝试新方法、新思路，不断积累实践经验，提高技能 水平。
参加专业认证考试：参加IT行业的相关认证考试，如思科认证、微软认证等，获取专 业证书，提高自身竞争力。
参加技术社区活动：加入技术社区，参与技术讨论、分享会等活动，与同行交流， 拓展视野，提高技能水平。
职业发展路径
IT行业的职业发展路径
计划制定：制定实现目标的计 划，包括教育、工作和培训等
方面的计划
IT人员职业规划ppt课件
初级程序员
高级程序员
技术较好，沟通能力普通
内向与外向
开 始
程序员
项目经理
技术较好，沟通能力较强
性格外向
开 始
程序员
销售人员
技术一般，沟通能力较强
系统架构师
技术专家
部门经理
技术总监
销售经理
其他管理岗位
重要岗位都需要沟通
12
自我分析
知己最难、知彼容易
我适合做什么？….职业能力、性格测试 我想做什么？ ….职业兴趣测试 自己受教育培训、知识结构及实习经历的认识 其他因素的考虑
能力 学习能力 沟通能力 …
态度 工作激情 谦虚态度 付出精神 耐心等待 …
知识 技术知识 业务知识 管理知识
15
行动计划
对新同事和毕业生：
有针对性的学习，知识太多短时间内部可能都学完，性格要开朗，不懂的要多问导师； 搞技术的人要多读别人的代码，学会从代码中学习业务和技术； 搞研发要有专研精神，没有研究精神的人，不可能成为技术高手； 没事的时候多泡泡技术的网站和论坛，一定会有大的收获； 要和导师和同事做朋友，关系好了，别人才会更愿意花自己的时间来帮助你； 工作态度一定要端正，要有敬业精神，一份耕耘一份收获，没有敬业精神，很懒得员
职业定位 做自己喜欢做的工作 做自己擅长的工作
人生是无数个选择 追求高收入工作 追求安稳、清闲的工作 追求自我发展的工作 拥有行业经验积累的工作
7
企业对人的影响
8
企业对人的影响（续）
T
9
人生长河
职业 高度
10
IT人理想化的职业路径
11
性格与职业发展的关系
我的职业规划ppt共27页
谢谢！
我的未来我做主，我的职业我规划，对以后该做什么，如何去 做，是不可能一下子就能明了的，可是不去想，不去思考是永远也 不会明白的。相信通过这次职业规划，我会不断地审视自己，不断 激励自己，不断地去争取成功，获取胜利。路漫漫其修远兮，吾将 上下而求索！
我相信！我的未来不是梦！
感谢杨老师这一学 期对我们的教学和 指导，然我们了解 了职业规划，同时 也规划了我们，再 次，再说声谢谢您！
我的气质
属于多血型的——具体的就是高级神经活动过 程强烈，平衡而且灵活，属于活泼型的，情感 丰富，外露但不稳定，思维敏捷但不求甚解， 活泼好动、热情大方、善于交往但与他人交情 不深，行动敏捷，适应性强；但缺乏耐心和毅 力，稳定性差，容易见异思迁。
社会环境
现在的社会基本上就是物质社会，金 钱、利益和权力占主导，总结不出具体 的，权当没说。（现在正在思考两个个 问题——1、到底是这个现实的社会造就 了这些现实的人，还是这些现实的人造 就了这个现实的社会；到底是有钱人终 成眷属，还是有情人终成眷属。我很纠 结啊！）
❖ 4、不喜欢玩大型的网游，头晕
我的知识
• 没什么特别的知识，很大部分是上学学 的，还有的就是一些自己看的课外书上 的。
• 和一般的凡人差不多，但不同的就是本 人的想法和别人有点不一样，思想总是 很离奇，平时会耍点小聪明，喜欢玄而 又玄的东西。
我的能力
1、没发现有什么异与别人的能力（毕竟咱的内 裤是穿在里面的）。只是知道家里的邻居经常夸 我说：这孩子很有眼头见识，呵呵，我自己也是 这么认为的。
我的兴趣
1、我喜欢打打篮球，踢踢足球，水平也就 一般般咯，当然乒乓球和羽毛球也喜欢啦， 平时还喜欢和朋友出去玩玩。
2、喜欢听音乐，没什么具体的喜欢类型， 也没什么崇拜的歌手，除了王力宏（因为 有好多人都喜欢，而且他的歌真的不错， 当然只是喜欢他的歌），唱歌就非常没天 分啦！
计算机网络技术专业职业生涯规划PPT课件
可编辑课件
15
2019年考取网页设计师
可编辑课件
16
• 3．职业发展期（2019年～2041年） • （1）行动目标 • ①通过计算机等级考试，成为高级技师，网站系
统设计专家。 • ②成为大中型企业（公司）中上层管理员，技术
部门总经理。 • （2）行动措施 • ①不断补充知识，适时进修，提高管理能力。 • ②努力工作，持续发展。
1.如资金、技术、人力、政策允许，会考虑适时创 业。
2.根据自己所学专业特长及市场变化，会考虑进入 市场营销行业，特别是电子商务行业。
可编辑课件
20
就空只会的需己不出得颖沙机
让。说有追要去相努成而，遇
我既不动求付打信力功出唯与
六
们然做力，出拼眼、，！有挑 的我到的人艰！泪拼必一具战 计们头，都辛实；搏须个备并
二.职业环境分析
1.家庭环境分析 我家在农村，家庭经济状况一般，能给我
提供正常的学习生活费用。父母心愿。邻里关系和睦，家庭氛围比较轻松，能 让我心无旁骛地读书学习。
可编辑课件
7
2.学习环境分析：
我院学习环境优良，师资力量雄厚，实训设 施齐备，教学质量优秀，十分适合我们在此学习 与成长。
可编辑课件
14
2．职业选择与适应期（ 2017～2019年） （1）行动目标：选择适合自己的工作岗位 （2）行动措施 ①继续学习深造，参加自学考试，获得本科毕 业证书。 ②一边从事计算机网络工作，一边参加计算机 技师证考试，获取计算网络高级机技师证。 ③广交朋友，不断积累管理经验，增强自身内 涵。
综合实训中心
可编辑课件
8
3、专业认知分析
• 专业培养目标：培养掌握计算机网络基本理论和基本技 能，具有计算机网络硬件组网与调试，网络系统安装与 维护，以及网络编程能力的高级技术应用性专门人才。
IT职业角色认知与规划PPT课件
3. 负责完成应用系统的集成测试并编写集成测试报告。 4. 指导软件开发工程师根据模块设计进行代码实现。
相关能力
1、熟悉相关语言开发，曾经在相关架构下从事过应用软件开 发。
2、熟悉UML语言，能够使用UML表达需求/设计。 3、掌握oracle或其他大型数据库的开发。 4、有良好的团队合作精神和沟通能力，有大型团队项目开发 经验。
发展描述-学员毕业后
- 如果技术过硬，可以从事软件开发工程师岗位； - 如果有较好的美术功底，并会相关的绘图软件，可从事美术 工程师； - 如果表达沟通能力较好，做事条理性较强，可从事需求调研 员和系统分析员。
软件开发>>软件开发工程师
岗位描 述
岗位职 责
相关能 力
软件开发工程师
根据设计师的设计成果进行具体编码工作，对自己的代码进 行基本的单元测试。软件工程师是最终实现代码的成员。
软件实施 经理
客户经理
需求调研 数据库设
员
计师
软件测试 经理
产品经理
系统分析 软件架构
员
师
对日人员 职责要点
系统分析 师
IT行业岗位划分
软件开发 软件开发工程师 美术工程师 需求调研员 系统分析员
软件测试
软件测试 员
SQA SQA工程
师
配置管理
配置管理 员
软件实施
软件实施 工程师
技术方向
模块设计师 需求分析师 数据库设计
1、 在模块设计师指导下，根据模块设计进行代码实现。 2、 编写《单元测试用例》和单元测试脚本； 3、负责执行代码走读和单元测试，记录单元测试结果； 4、 执行集成测试。
1、精通一门以上数据库技术。 2、精通一门以上种开发语言。 3、具备面向对象的开发思想。 4、最好具备一定的项目开发经验。 5、快速的学习能力，良好的分析解决问题能力。 6、有良好的团队意识、敬业精神，诚实守信。
相关能力
1、熟悉相关语言开发，曾经在相关架构下从事过应用软件开 发。
2、熟悉UML语言，能够使用UML表达需求/设计。 3、掌握oracle或其他大型数据库的开发。 4、有良好的团队合作精神和沟通能力，有大型团队项目开发 经验。
发展描述-学员毕业后
- 如果技术过硬，可以从事软件开发工程师岗位； - 如果有较好的美术功底，并会相关的绘图软件，可从事美术 工程师； - 如果表达沟通能力较好，做事条理性较强，可从事需求调研 员和系统分析员。
软件开发>>软件开发工程师
岗位描 述
岗位职 责
相关能 力
软件开发工程师
根据设计师的设计成果进行具体编码工作，对自己的代码进 行基本的单元测试。软件工程师是最终实现代码的成员。
软件实施 经理
客户经理
需求调研 数据库设
员
计师
软件测试 经理
产品经理
系统分析 软件架构
员
师
对日人员 职责要点
系统分析 师
IT行业岗位划分
软件开发 软件开发工程师 美术工程师 需求调研员 系统分析员
软件测试
软件测试 员
SQA SQA工程
师
配置管理
配置管理 员
软件实施
软件实施 工程师
技术方向
模块设计师 需求分析师 数据库设计
1、 在模块设计师指导下，根据模块设计进行代码实现。 2、 编写《单元测试用例》和单元测试脚本； 3、负责执行代码走读和单元测试，记录单元测试结果； 4、 执行集成测试。
1、精通一门以上数据库技术。 2、精通一门以上种开发语言。 3、具备面向对象的开发思想。 4、最好具备一定的项目开发经验。 5、快速的学习能力，良好的分析解决问题能力。 6、有良好的团队意识、敬业精神，诚实守信。
软件工程师的成长与职业发展课件
• 准备:
• 了解各类平台的软、硬件、网络知识，安装与使 用。
• 熟悉项目管理的知识、技术、技巧与方法。参加 PMP、CMM、软件工程培训等。
• 精通所要实施的应用系统结构，以及该产品所在 的应用行业知识。
• 风险: 实施工作压力比较大，时常出差。
• 目标: 对于进取型，可以考虑的是IT公司的实施总 监；对于平衡型，可以考虑的是大型软件的资深 实施顾问（如SAP、Oracle、SSA）。
Hale Waihona Puke 现在行动, 开始积累3– 进入行业 – 软件工作, 离不开行业, 尤其是应用软件（政府、税务、企事业、
公检法、金融、铁路、海关…… ）。 – 软件人员看到需求分析, 常常想到如何去实现它, 而不会认真的去
研究这份需求, 站在用户的角度上来做更多的工作, 这是值得软件 人才所注意的。 – 在用户不能提出明确的需求的情况下, 能够综合经验, 替用户提出 明确的需求。 – 研究你所在的行业, 也需要有一种系统的方法。了解其中的关键点 是进入这个行业的捷径。 – 掌握核心技术。任何行业都有核心技术。掌握某一项核心技术, 就 可以让你进入这个行业并在其中生存。 – 不要频繁跳槽, 特别是不要为了一点工资而转移阵地, 从长远看, 这 点钱根本不算什么, 当你对一个行业有深刻的体会, 以后钱根本不 是问题。频繁地动荡不是上策, 最后你对哪个行业都没有摸透, 永 远是新手!
职业发展路线参考——工商管理
CEO 主管VP
总监 经理 项目主管 高级程序员 程序员 初级程序员
• 特点: 考虑问题比较理智，善于从宏观角度考虑 问题。能在信息不全的情况下，分析解决问题， 善于影响、监督、率领、操纵、控制组织成员,善 于使用权力和解决矛盾。属管理型人才，技术只 是跳板。
• 了解各类平台的软、硬件、网络知识，安装与使 用。
• 熟悉项目管理的知识、技术、技巧与方法。参加 PMP、CMM、软件工程培训等。
• 精通所要实施的应用系统结构，以及该产品所在 的应用行业知识。
• 风险: 实施工作压力比较大，时常出差。
• 目标: 对于进取型，可以考虑的是IT公司的实施总 监；对于平衡型，可以考虑的是大型软件的资深 实施顾问（如SAP、Oracle、SSA）。
Hale Waihona Puke 现在行动, 开始积累3– 进入行业 – 软件工作, 离不开行业, 尤其是应用软件（政府、税务、企事业、
公检法、金融、铁路、海关…… ）。 – 软件人员看到需求分析, 常常想到如何去实现它, 而不会认真的去
研究这份需求, 站在用户的角度上来做更多的工作, 这是值得软件 人才所注意的。 – 在用户不能提出明确的需求的情况下, 能够综合经验, 替用户提出 明确的需求。 – 研究你所在的行业, 也需要有一种系统的方法。了解其中的关键点 是进入这个行业的捷径。 – 掌握核心技术。任何行业都有核心技术。掌握某一项核心技术, 就 可以让你进入这个行业并在其中生存。 – 不要频繁跳槽, 特别是不要为了一点工资而转移阵地, 从长远看, 这 点钱根本不算什么, 当你对一个行业有深刻的体会, 以后钱根本不 是问题。频繁地动荡不是上策, 最后你对哪个行业都没有摸透, 永 远是新手!
职业发展路线参考——工商管理
CEO 主管VP
总监 经理 项目主管 高级程序员 程序员 初级程序员
• 特点: 考虑问题比较理智，善于从宏观角度考虑 问题。能在信息不全的情况下，分析解决问题， 善于影响、监督、率领、操纵、控制组织成员,善 于使用权力和解决矛盾。属管理型人才，技术只 是跳板。
IT行业的发展和就业前景PPT(22张)
• 一个人职业生涯的第一步就是要选对行业，这 会影响他一生的成就！
正确的选择使你赢在起跑线上
选择比努力更重要
那么如何选择行业呢？
一、行业的发展前景 二、行业的就业前景
21世纪三大技术
• IT技术 • 生物技术 • 新材料，新能源技术
软件与生活
电视和声 像设备
移动设备
消费类PC
通信设备
自动化与安全设备
•
3、命运给你一个比别人低的起点是想告诉你，让你用你的一生去奋斗出一个绝地反击的故事，所以有什么理由不努力!
•
4、心中没有过分的贪求，自然苦就少。口里不说多余的话，自然祸就少。腹内的食物能减少，自然病就少。思绪中没有过分欲，自然忧就少。大悲是无泪的，同样大悟无言。缘来尽量要惜，缘尽就放。人生本来就空，对人家笑笑，对自己笑笑，笑着看天下，看日出日落，花谢花开，岂不自在，哪里来的尘埃!
Web开发工程师
数据库程序员 项目经理 软件培训师
呼叫中心解决方案开发专家 应用程序开发程序员
解决方案架构师
质量保证专家
EAI、SCM 和 CRM 顾问
需求分析师
各行业招聘职位数(2011年4月)
我们不能改变环境，我们却能适应环境。 昨天，走了弯路，我们无法追究责任人 今天，再走弯路，只能是自己承担责任！ 选择非常重要，更重要的是行动！ 我已经长大，父母还未老;我有能力报答，父母仍然健康。
•
6、没什么可怕的，大家都一样，在试探中不断前行。
•
7、时间就像一张网，你撒在哪里，你的收获就在哪里。纽扣第一颗就扣错了，可你扣到最后一颗才发现。有些事一开始就是错的，可只有到最后才不得不承认。
•
8、世上的事，只要肯用心去学，没有一件是太晚的。要始终保持敬畏之心，对阳光，对美，对痛楚。
正确的选择使你赢在起跑线上
选择比努力更重要
那么如何选择行业呢？
一、行业的发展前景 二、行业的就业前景
21世纪三大技术
• IT技术 • 生物技术 • 新材料，新能源技术
软件与生活
电视和声 像设备
移动设备
消费类PC
通信设备
自动化与安全设备
•
3、命运给你一个比别人低的起点是想告诉你，让你用你的一生去奋斗出一个绝地反击的故事，所以有什么理由不努力!
•
4、心中没有过分的贪求，自然苦就少。口里不说多余的话，自然祸就少。腹内的食物能减少，自然病就少。思绪中没有过分欲，自然忧就少。大悲是无泪的，同样大悟无言。缘来尽量要惜，缘尽就放。人生本来就空，对人家笑笑，对自己笑笑，笑着看天下，看日出日落，花谢花开，岂不自在，哪里来的尘埃!
Web开发工程师
数据库程序员 项目经理 软件培训师
呼叫中心解决方案开发专家 应用程序开发程序员
解决方案架构师
质量保证专家
EAI、SCM 和 CRM 顾问
需求分析师
各行业招聘职位数(2011年4月)
我们不能改变环境，我们却能适应环境。 昨天，走了弯路，我们无法追究责任人 今天，再走弯路，只能是自己承担责任！ 选择非常重要，更重要的是行动！ 我已经长大，父母还未老;我有能力报答，父母仍然健康。
•
6、没什么可怕的，大家都一样，在试探中不断前行。
•
7、时间就像一张网，你撒在哪里，你的收获就在哪里。纽扣第一颗就扣错了，可你扣到最后一颗才发现。有些事一开始就是错的，可只有到最后才不得不承认。
•
8、世上的事，只要肯用心去学，没有一件是太晚的。要始终保持敬畏之心，对阳光，对美，对痛楚。
经典程序员职业规划共22页PPT资料
Leo邮箱：zhaopinprogmail 感谢您的关注
ZhaopinPro
图书折扣
来现场的朋友可以
藏书章
作者签名
谢谢你的阅读
❖ 知识就是财富 ❖ 丰富你的人生
ZhaopinPro
Leo介绍
Leo（张大志）
✓ 12年IT领域从业经历，涉及猎头、HR及咨询 ✓ 工商管理学硕士、职业指导师、研发人员绩效管理专家 ✓ 《程序员》、《职场》、《大学生就业》杂志特约撰稿人 ✓ 受邀为清华、北大、北理、北科、北航、南京大学、浙大
等校做报告 ✓ 出版图书《程序员羊皮卷》
结束 时间
用时
内容
我的收获 需要提高
ZhaopinPro
点破职场奥秘的三句话
• 请永远记住我们是谁 • 不要停止学习的脚步 • 快乐职场行的一句话
ZhaopinPro
预测未来的方法
创造她……
ZhaopinPro
贯诚穿者本书隆的至惟一后态世度 诈者当身而灭
——西汉刘向《说苑》
更多精彩 请看，《程序员羊皮卷》 劳动法 加钱、加钱、加钱 程序员职场心态
ZhaopinPro
此次讲座之后您会……
掌握开命造运的基本知识
拥有预知职业未来的能力
ZhaopinPro
分享所遵循的原则
• 解析甲乙方双重视角 • 实践之中的经验之谈 • 分享职场经验与智慧
ZhaopinPro
职场中我们有时会…… 晕……
ZhaopinPro
无从下手
混乱
方法
专业
轻松高效
低效
清晰
ZhaopinPro
求职
政治
大学
工具
本书结构
法律 猎头
裁员 创业
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来现场的朋友可以
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作者签名
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❖ 知识就是财富 ❖ 丰富你的人生
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Leo介绍
Leo（张大志）
✓ 12年IT领域从业经历，涉及猎头、HR及咨询 ✓ 工商管理学硕士、职业指导师、研发人员绩效管理专家 ✓ 《程序员》、《职场》、《大学生就业》杂志特约撰稿人 ✓ 受邀为清华、北大、北理、北科、北航、南京大学、浙大
等校做报告 ✓ 出版图书《程序员羊皮卷》
结束 时间
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内容
我的收获 需要提高
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点破职场奥秘的三句话
• 请永远记住我们是谁 • 不要停止学习的脚步 • 快乐职场行的一句话
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预测未来的方法
创造她……
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贯诚穿者本书隆的至惟一后态世度 诈者当身而灭
——西汉刘向《说苑》
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轻松高效
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工具
本书结构
法律 猎头
裁员 创业
计算机专业职业规划PPT课件
第3页/共11页
计算机专业培养目标 本专业培养和造就适应社 会主义现代化建设需要， 德智体全面发展、基础扎 实、知识面宽、能力强、 素质高具有创新精神，系 统掌握计算机硬件、软件 的基本理论与应用基本技 能，具有较强的实践能力， 能在企事业单位、政府机 关、行政管理部门从事计 算机技术研究和应用，硬 件、软件和网络技术的开 发，计算机管理和维护的 应用型专门技术人才。
趣的就的
，就是心 在是“理兴 他明要倾趣 们确求向是 看求求。人 来职职用们
兴者者人积 趣是谈单极 是否一位地
、 认 识 自 己 的 兴 趣
持具谈在接
续有个招触
完与人聘、
成所的中认
工求兴常识
作职趣提和
的位爱出研
动相好的究
力匹”问某
之配。题种Βιβλιοθήκη 一的其之事。兴目一物
✓2
✓3、认识自己的职业知识和技 能
社会上有这样的看法，
大学生职业规划的任务
✓ 1、认识自己的个性特征 这是职业生涯规划的
首要任务。性格是人对现 实的态度和行为方式中表 现出来的稳定的心理特征 的总和。职业心理学的研 究表明，不同的职业有不 同的性格要求。求职者可 以根据自己的职业倾向来 培养、发展相应的职业性 格。美国职业指导专家霍 兰德所创的职业性向测验， 把个性类型分为现实型、 研究型、艺术型、社会型、 企业型和常规型六种类型， 任何一种环境大体上都可 以归属于其一种或几种类 型的组合。通过类似的职 业性向测验，大学生能够 更好的实现个性与职业之 间的匹配。
第7页/共11页
What should we do to exchange our
f u1t.u首r 先e ？请 你 热 爱 这 个 专 业 。 只 有 这 样 ， 你 才 会 从 抽 象
相关主题
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it行业职业规划ppt
汇报人：某某某
日期：202X月X日
也不要见到父亲，也不要同他说话。这种想法一直持续 到少年;;;啪;地一声，父亲给我买的一些零食和玩具被我 摔在了地上，一抬头，正看到父亲用祈求而可怜的眼神 看着我，我心里生腾起一种报复的快感。我冲他大喊：; 你既然不关心我，就永远不要管我！;他的嘴嗫嚅着， 却终究没说什么，转身离去。我躺在床上，努力不去回 想刚才父亲失落和歉疚的眼神，可不知为什么，心里终 究难安。几个月过去了，我才意识到自己的想法有多么 可笑，多么幼稚。那是一个暴雨天，天空阴森森的，雨 点像小石子
职业生涯 发展策略
6、职业生涯发展策略
职业生涯 实施管理
7、职业生涯发展方案 8、职业生涯发展文件
“知己、知彼、决策、目标、行动”
规划精彩人生 打造锦绣前程
04 如何制定个人职业生涯规划
第一步：自我分析
员工对自己的个人、家庭和事业部分进 行实事求是地分析、评价，要注意听他 人的意见和建议，对自己有全面、客观 深入地了解，明确自身的优势和弱点。
职业生涯
职业生涯 规划与管理
一个人一生的工作经历，特别是职业、职位的变动及工作理想实现的整个过程。 具体设计及实现个人合理的职业生涯计划
规划精彩人生 打造锦绣前程
03
职业生涯规划分类
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03 职业生涯规划分类
人生 规划
长期 规划
5—10年的规划，主要设定较长的目标。如规划30岁成为一家中 型公司的部门经理规划40岁时称为一家大型公司副总经理等等
了解员工的目标，根据情况安
排培训；
规划精彩人生 打造锦绣前程
01 有目标与没目标的区别
ห้องสมุดไป่ตู้
3% 10%
27%
60%
有长远目标 有短期目标 有模糊目标 没有目标
几乎都成为社会各界精英、领袖 各专业领域的成功人士，事业有成 既社会大众群体，平凡的生活着 生活不如意，工作不稳定，抱怨社会不公平
规划的意义
就在于将目标和现状之间建立一座可达的桥梁
亲情的沃土上，想要摘得最美的果实，唯有期待那一瞬
为什么要进行职业生涯规划 间的心与心的共鸣，爱与爱的默契。父爱无声。像太阳
的无私，普照世间；像春雨的柔情，滋润万物。父爱无
01 言作文
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01 为什么要进行职业生涯规划
职场有如迷宫，多少入场者百思不得其解，甚至那些找到了捷径、进入职 业辉煌的人，也未必说得清。
意到了我。;爸！;，我哽咽了，;你怎么这么辛苦！;他咧
开嘴笑：;快点回家去吧，爸爸马上就好了。;后来我才
直到，父亲为了补贴家用，去工作干活，每天仅仅90块。
那次满满一袋子零食和玩具，要多少天才能赚到呢。我
深深的为自己的不懂事感到羞愧，也明白了父亲那沉默
的爱意。生活中有诸多的密码，需要用细节来解决。在
视行业和企业而定
注意政治、经济、社 会与文化、教育条 件，
规划精彩人生 打造锦绣前程
04 如何制定个人职业生涯规划
晋升通道
发现新的职业机 遇；
重新认识自己的 价值并使其增值；
将个人、家庭和事 业联系起来。
规划精彩人生 打造锦绣前程
01 职业规划 —— 对企业而言
使员工看到希望，从而达到
5
团队稳定的目的。
1
深刻理解员工的兴趣、愿望和
理想；
引导进入工作领域，个人目
4
标与公司目标统一；
2
产生积极的心态，发挥更大 的作用；
3
2年以内的规划，主要是去定近期目标，规划近期完成的任 务。如对专业知识的学习，2年内掌握哪些业务知识等等
整个职业生涯的规划，时间长至40年左右，设定整个人生的发 展目标。如规划成为一个有数亿资产的公司董事
一般为2~5年内的目标与任务。如规划到不同业务部门做经理，规划从 大型公司部门经理到小公司做总经理等等
中期 规划
短期 规划
规划精彩人生 打造锦绣前程
04
如何制定个人职业生涯规划
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04 如何制定个人职业生涯规划
职 业 规 划 流 程：
职业生涯诊断
职业生涯 目标与标准
1、自我分析 2、环境分析 3、关键成就因素分析
4、职业发展周期 5、职业生涯发展目标
企业员工职业生涯规划
一样从天空落下，敲在人的身上，生疼生疼的。冷风吹
在身上，雨水侵蚀着我的身体，让人难受。突然，我隐 01
约看到作文一个身影，那是一个正在忙碌的身影。他的
身影在一辆装满砖头的三轮车和一座工地之间飞来飞去。
我慢慢靠近他，渐渐听到他气喘吁吁的声音。他深红色 02
外套上袖子边已经磨成一片毛毛的绒线，左手裂开了一
我是谁？ 从何而来? 向何而去？
人生有限、时光如金，与其毕生探索，不如向导指路。摆脱“衣带渐宽 终不悔，为伊消得人憔悴”之困境，进入“潮平两岸阔，风正一帆悬”之 天地。
规划精彩人生 打造锦绣前程
01 职业规划 —— 对个人而言
突破并塑造全新充 实的自我；
准确评价个人特点 和强项；
评估个人目标和 现状的差距；
道口子，鞋底已经破了个洞，他这样狼狈，却还在雨水
目录 中奔跑。我越走越近，越觉得他熟悉。直到我看清楚，
那就是我的父亲！我的眼泪刹那间蓄满了眼眶。几乎是 相同时间，他也注
03
为什么要进行职业生涯规划 职业生涯规划的概念 职业生涯规划分类
04 如何制定个人职业生涯规划
05 如何评价职业生涯成功
06 《在自己的岗位上创业》
健康情形
休闲管理
生活品质
自我 分析
自我实现
家庭关系
社会阶层
家人健康 财富所得
规划精彩人生 打造锦绣前程
04 如何制定个人职业生涯规划
第二步：环境分析
职业生涯机会的评估
友伴条件
行业条件
朋友要多量化、多样 注意社会当前及 化且有能力，建有利 未来需要的行业
企业条件
地区条件
社会条件
公司有改革计划 吗？公司需要什么 人才，
规划精彩人生 打造锦绣前程
02
职业生涯规划的概念
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02 职业生涯规划的概念
狭义
一个人一生中担负的职业和 工作职务的发展道路。
定义
针对个人职业选择的主观和客观因素 进行分析和测定，确定个人的奋斗目 标并选择实现这一目标。
广义
从职业能力的获得、职业兴趣的 培养、选择职业、就业，直至最 后完全退出职业劳动的完整的职 业发展过程。
汇报人：某某某
日期：202X月X日
也不要见到父亲，也不要同他说话。这种想法一直持续 到少年;;;啪;地一声，父亲给我买的一些零食和玩具被我 摔在了地上，一抬头，正看到父亲用祈求而可怜的眼神 看着我，我心里生腾起一种报复的快感。我冲他大喊：; 你既然不关心我，就永远不要管我！;他的嘴嗫嚅着， 却终究没说什么，转身离去。我躺在床上，努力不去回 想刚才父亲失落和歉疚的眼神，可不知为什么，心里终 究难安。几个月过去了，我才意识到自己的想法有多么 可笑，多么幼稚。那是一个暴雨天，天空阴森森的，雨 点像小石子
职业生涯 发展策略
6、职业生涯发展策略
职业生涯 实施管理
7、职业生涯发展方案 8、职业生涯发展文件
“知己、知彼、决策、目标、行动”
规划精彩人生 打造锦绣前程
04 如何制定个人职业生涯规划
第一步：自我分析
员工对自己的个人、家庭和事业部分进 行实事求是地分析、评价，要注意听他 人的意见和建议，对自己有全面、客观 深入地了解，明确自身的优势和弱点。
职业生涯
职业生涯 规划与管理
一个人一生的工作经历，特别是职业、职位的变动及工作理想实现的整个过程。 具体设计及实现个人合理的职业生涯计划
规划精彩人生 打造锦绣前程
03
职业生涯规划分类
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03 职业生涯规划分类
人生 规划
长期 规划
5—10年的规划，主要设定较长的目标。如规划30岁成为一家中 型公司的部门经理规划40岁时称为一家大型公司副总经理等等
了解员工的目标，根据情况安
排培训；
规划精彩人生 打造锦绣前程
01 有目标与没目标的区别
ห้องสมุดไป่ตู้
3% 10%
27%
60%
有长远目标 有短期目标 有模糊目标 没有目标
几乎都成为社会各界精英、领袖 各专业领域的成功人士，事业有成 既社会大众群体，平凡的生活着 生活不如意，工作不稳定，抱怨社会不公平
规划的意义
就在于将目标和现状之间建立一座可达的桥梁
亲情的沃土上，想要摘得最美的果实，唯有期待那一瞬
为什么要进行职业生涯规划 间的心与心的共鸣，爱与爱的默契。父爱无声。像太阳
的无私，普照世间；像春雨的柔情，滋润万物。父爱无
01 言作文
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01 为什么要进行职业生涯规划
职场有如迷宫，多少入场者百思不得其解，甚至那些找到了捷径、进入职 业辉煌的人，也未必说得清。
意到了我。;爸！;，我哽咽了，;你怎么这么辛苦！;他咧
开嘴笑：;快点回家去吧，爸爸马上就好了。;后来我才
直到，父亲为了补贴家用，去工作干活，每天仅仅90块。
那次满满一袋子零食和玩具，要多少天才能赚到呢。我
深深的为自己的不懂事感到羞愧，也明白了父亲那沉默
的爱意。生活中有诸多的密码，需要用细节来解决。在
视行业和企业而定
注意政治、经济、社 会与文化、教育条 件，
规划精彩人生 打造锦绣前程
04 如何制定个人职业生涯规划
晋升通道
发现新的职业机 遇；
重新认识自己的 价值并使其增值；
将个人、家庭和事 业联系起来。
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01 职业规划 —— 对企业而言
使员工看到希望，从而达到
5
团队稳定的目的。
1
深刻理解员工的兴趣、愿望和
理想；
引导进入工作领域，个人目
4
标与公司目标统一；
2
产生积极的心态，发挥更大 的作用；
3
2年以内的规划，主要是去定近期目标，规划近期完成的任 务。如对专业知识的学习，2年内掌握哪些业务知识等等
整个职业生涯的规划，时间长至40年左右，设定整个人生的发 展目标。如规划成为一个有数亿资产的公司董事
一般为2~5年内的目标与任务。如规划到不同业务部门做经理，规划从 大型公司部门经理到小公司做总经理等等
中期 规划
短期 规划
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04
如何制定个人职业生涯规划
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04 如何制定个人职业生涯规划
职 业 规 划 流 程：
职业生涯诊断
职业生涯 目标与标准
1、自我分析 2、环境分析 3、关键成就因素分析
4、职业发展周期 5、职业生涯发展目标
企业员工职业生涯规划
一样从天空落下，敲在人的身上，生疼生疼的。冷风吹
在身上，雨水侵蚀着我的身体，让人难受。突然，我隐 01
约看到作文一个身影，那是一个正在忙碌的身影。他的
身影在一辆装满砖头的三轮车和一座工地之间飞来飞去。
我慢慢靠近他，渐渐听到他气喘吁吁的声音。他深红色 02
外套上袖子边已经磨成一片毛毛的绒线，左手裂开了一
我是谁？ 从何而来? 向何而去？
人生有限、时光如金，与其毕生探索，不如向导指路。摆脱“衣带渐宽 终不悔，为伊消得人憔悴”之困境，进入“潮平两岸阔，风正一帆悬”之 天地。
规划精彩人生 打造锦绣前程
01 职业规划 —— 对个人而言
突破并塑造全新充 实的自我；
准确评价个人特点 和强项；
评估个人目标和 现状的差距；
道口子，鞋底已经破了个洞，他这样狼狈，却还在雨水
目录 中奔跑。我越走越近，越觉得他熟悉。直到我看清楚，
那就是我的父亲！我的眼泪刹那间蓄满了眼眶。几乎是 相同时间，他也注
03
为什么要进行职业生涯规划 职业生涯规划的概念 职业生涯规划分类
04 如何制定个人职业生涯规划
05 如何评价职业生涯成功
06 《在自己的岗位上创业》
健康情形
休闲管理
生活品质
自我 分析
自我实现
家庭关系
社会阶层
家人健康 财富所得
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04 如何制定个人职业生涯规划
第二步：环境分析
职业生涯机会的评估
友伴条件
行业条件
朋友要多量化、多样 注意社会当前及 化且有能力，建有利 未来需要的行业
企业条件
地区条件
社会条件
公司有改革计划 吗？公司需要什么 人才，
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02
职业生涯规划的概念
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02 职业生涯规划的概念
狭义
一个人一生中担负的职业和 工作职务的发展道路。
定义
针对个人职业选择的主观和客观因素 进行分析和测定，确定个人的奋斗目 标并选择实现这一目标。
广义
从职业能力的获得、职业兴趣的 培养、选择职业、就业，直至最 后完全退出职业劳动的完整的职 业发展过程。