员工自评表

每月员工自评表
姓名：部门：职位：本次考核日期：上次考核日期：
本次考核性质：（请在适当空格处划“√”符号）
□试用期满□升职□续签劳务合同
□降职□临时或定期提薪□企业内部调动
□其他（请简单说明）
填表说明：
1.填报人客观、公正地评价员工工作表现。

2.本表将作为员工转正、劳务合同续签、职位变更、提薪及其他人事变动的主要参考资料，本表完成后由人力资源部统一存档。

3.填报人对本考核项目如有疑问，请向人力资源部咨询或申诉。

员工自我评定（选择题每题3分）
（1）对于过去一年在公司的表现感到：
□很满意□满意□不满意（2）对你与同事及上司间关系感到：
□很满意□满意□不满意（3）对于目前的工作感到：
□还能担当更困难的工作□能力稍感不足
□正适合本身能力□能力明显不足
（4）对目前的工作量感到：
□太大□适中□太少
（5）对目前工作环境感到：
□很好□好□尚好□差（6）对目前工作时间感到：
□太长□稍长□刚好
（7）对目前的待遇感到：
□很好□合适□稍少□太少（8）对所担任职务希望：
□继续担任现职□能变更至部门□能调动至同部门职务（9）工作中，是否有主动承担工作责任的意愿
□是□找借口少承担□不承担
（10）工作中与他人的合作情况
□很好，□好，□一般，□差
（11）工作公私分明与遵守制度
□很好，□好，□一般，□差
(12)工作热情与学习领悟能力
□很好，□好，□一般，□差
(13)工作效果与完成情况
□很好，□好，□一般，□差
(14)工作处理程序与时效
□很好，□好，□一般，□差
(15)工作创新与预见能力
□很好，□好，□一般，□差
(16)工作细致及认真程度
□很好，□好，□一般，□差
(17)工作沟通与独立能力
□很好，□好，□一般，□差
（18）对何种训练较感兴趣或何种训练对你的现职有所帮助？（9分）（19）有机会希望从事何种工作？（10分）
2.过去对公司的贡献（10分）
3.对主管的建议（10分）
4.对公司的建议（包括管理制度等方面）（10分）
员工签字确认：确认日期。