烟草行业的站长先进事迹
烟草党员先进事迹(多篇)
烟草党员先进事迹（多篇）第1篇：烟草优秀党员先进事迹烟草优秀党员先进事迹材料__，男，蒙古族，1965年生，中共党员，现任__县烟草专卖局局长。
__老家在__乡下，但他是随父母在县城长大的。
__高中毕业参加工作，1986年转入烟草行业至今已经23个年头。
步入烟草行业以来，他先后当过指导员、开单员、验级员、点长、副站长、站长，直至副局长、局长，可说从最基层干起，从不懂处学起，而且在任何岗位都做得非常出色。
1996年基层班子调整的时候，考虑到__在农村工作的时间过长、和妻子两地分居时间太久，县烟草局打算调他到城关烟草站任职，但__却主动要求把他调整到工作最艰苦的地方。
于是，__调到马场站任站长。
当时马场站是全县工作最难搞的地方，每年收购烟叶两三万担，与宜烟区实际大不相符，烟、农矛盾最突出时，烟站的车辆曾经被烟农掀翻过，站长差不多是一年一换，职工不安心工作，有的闹情绪，有的想外调，有的则直接做起了小生意。
__接到这个“烂摊子”后，没向上级提什么要求，相反，他郑重许下承诺：3年内马场站烟叶收购达到15万担。
局领导被他的雄心壮志感染，也当即表态：只要马场站3年间烟叶收购达到15万担，奖励站里1辆“猎豹”车。
蒙古汉子，说话算话。
为了啃下这块“硬骨头”，__打起了艰苦卓绝的“翻身仗”。
为了扩大种植面积，他对烟农承诺：决不让一张烟叶留在烟农家里过年。
为磨合感情、取得信任，他长期吃住在烟农家中，难得回县城与妻子团聚一次，一回来，妻子却在他的衣服上发现了虱子。
为调动职工工作积极性，他也对职工作出承诺：两年内工资不翻一番，我贷款来发。
他率先进行薪酬制度改革，他在马场站推出的“担烟工资”，后经了解，是全省第一改，甚而全国第一改。
调到马场站当年，该站收购烟叶7万多担，次年，9万多担，__提前兑现了自己对局里的承诺。
局里也兑现了对他的许诺，奖励给马场站1辆“猎豹”车。
从__年起至__调离，马场烟草站年年评为毕节地区“十强站”。
烟草专卖局先进工作者个人先进事迹材料【可编辑版】
烟草专卖局先进工作者个人先进事迹材料烟草专卖局先进工作者个人先进事迹材料王乃信同志，男，1954年1月出生，汉族，中共党员，大专文化。
先后任双鸭山市烟草专卖局（公司）局长、经理、党组书记，七台河市烟草专卖局（公司）局长、经理、党组书记，牡丹江市烟草专卖局（公司）局长、经理、党组书记，现任大庆市烟草专卖局局长、经理、党组书记。
个人从1995年以来，多次被评为劳动模范、先进工作者；201X年被黑龙江省政府授予第九届劳动模范。
所在企业大庆市烟草专卖局（公司）先后获得黑龙江省和大庆市文明单位、大庆市先进工会和优秀职工之家、大庆市“诚信纳税”先进单位等荣誉。
多年来，他一贯尽职尽责，从严要求。
他先后所在的四个局，经济效益、队伍建设等项工作都有大的起色。
201X年底他担任现职务以来，大庆市局的各项工作均在全省行业中处于领先位置。
一、积极进取，在推动公司经济效益上贡献突出王乃信同志始终表现出积极进取的精神状态。
他和班子成员一起，认真贯彻落实省局关于学习和实践科学发展观的一系列要求，发扬大庆精神、铁人精神，紧紧围绕省局党组提出的“1233”发展目标，坚持以省局提出的推进“三个正规化”建设（加强正规化管理、走向正规化经营、实现正规化发展）为根基，使企业各项工作取得了显著成效，各项经济指标年年创出历史新高，在全省处于领跑位置，实现了三年跨越三大步和“四增”、“一降”目标（即卷烟销量增，销售收入增，利润利税增，人均消费卷烟条数增和三项费用率下降）。
二、开拓创新，在推动公司经营管理上贡献突出王乃信同志从思想上、工作上表现了较强的进取、竞争、发展和创新意识。
一方面在经营管理上不断进行创新。
201X年以来，按照省局“1233”基本发展目标，他通过制定工作规划、召开各种会议等方式，引导和带领大家各项工作坚持高定位起步、大跨越发展，瞄准全国烟草行业先进目标，特别是在“三个正规化”建设和精细化管理中，牢固树立站排头、争一流的进取意识和创新精神，有效促进了公司经济运行质量、企业管理水平和职工综合素质的快速提升，创造了一流的素质、一流的形象、一流的作风、一流的效率和一流的业绩。
烟草工作人员先进事迹材料
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------烟草工作人员先进事迹材料烟草工作人员先进事迹材料一、加强学习，努力提高自身素质2003年8月，她来到**部办公室工作，为了尽快进入工作角色，她把学习作为提高自身素质的有利武器，充分利用业余时间，努力提高业务素质，以适应工作需要。
两年来，除系统地学习了邓小平理论、三个代表重要思想等理论知识外，还认真学习了应用文写作、文秘工作等内容。
同时，坚持在实践中学习，在工作中提高，把每项工作都当作对自己素质和能力的检验和挑战，在学习中增强了迎接挑战问题的本领。
经过两年多实际工作的磨练，已走过了从不熟悉、不适应到得心应手、游刃有余的过程。
两年多宝贵的工作实践中，积累了丰富的工作经验和工作方法。
事迹材料网二、严谨细致，做好办公室综合业务工作三、吃苦耐劳，有默默无闻的奉献精神**同志曾经在基层工作过，长期的基层工作养成了她特别能吃苦，特别能奉献的品质。
1991年大学毕业后，先后在基层烟叶站、市公1 / 10司烟叶质监站、烟科所、**部工作过。
无论在哪个岗位，她都本着只干不说，先干后说，干好了再说的心态，做到了尽职尽责，不事张扬，无私奉献。
领导交办的工作，总是想尽一切办法按质按量的完成。
办公室是以服务为根本任务的办事机构，服务就意味着奉献，没有奉献精神就搞不好服务，在工作中，她始终不图名、不图利、默默无闻、忘我工作，团结办公室全体同志全心全意搞好服务工作。
四、为人真诚，立足本职，努力提高服务水平办公室是一个部门的服务机构，工作主要是上传下达、下情上报，沟通领导和职工，对外接待，对内处理繁琐的日常事务。
俗话说百人百姓，这样的工作有一个特点就是费力不讨好，容易受到群众的误解或引起不满情绪。
烟草先进工作者事迹材料：默默无闻无私奉献的烟草人（精简版）
烟草先进工作者事迹材料：默默无闻无私奉献的烟草人烟草先进工作者事迹材料：默默无闻无私奉献的烟草人作为烟草行业一名窗口服务人员，吴春英认为在工作中要踏踏实实做好三件事。
一是认真钻研与岗位相关的业务知识，拓展知识面。
因工作需要她从基层网点调到仓库保管员岗位工作，直接与客户面对面，为熟悉业务，她一边向身旁同志学习，一边向书本学习，不断让自己“充电”，提高自身素质，以便做好宣传，服务好客户。
二是在服务中做好“三好五心”工作，即：服务态度好，服务质量好，劳动纪律好；接待客户热心，为客户服务诚心，办理业务细心，介绍业务耐心，听取客户意见虚心。
三是坚持“嘴勤、手勤、腿勤”，不断为客户提供更优质服务。
“比别人多做一些，比别人早做一点；每件事多想一些，每件事做细一点”，这是吴春英对自己的要求。
“只要勤勉而顽强地钻研，就可以百尺竿头更进一步”，她对此坚信不疑。
这些年来，吴春英顺利通过计算机初级技能考试，还拿到营销员初级技能证书，现正积极备战中级营销员技能考试。
其实，每次学习，每次考试，她都克服自己年龄大，文化程度不高等不利因素，刻苦自学，付出了比别人更多的心血和汗水。
201X年12月，一位客户手持提货单来仓库提取卷烟，提货单上写明的卷烟数量是30条吉品金圣，细心的吴春英发现“30”这个数字及金额书写不对劲，经过辨别确认正确数字应是“3”条烟，她一边稳住客户，一边与公司取得联系，终于将这行骗者绳之以法，为企业挽回了近6000元的损失。
10年来，已有几个行骗者被火眼金睛的她所识破。
“实现‘两个至上’的最好承诺就是在岗位上履职尽责。
”吴春英是这样说的，也是这样做的。
凡是工作的需要，不管遇到怎样的困难，她都会去克服。
她分工负责仓库卷烟收发工作。
由于工作时间的不确定性，对平时的服务要求特别高。
但不管什么时候，只要客户打一个，吴春英都会全力以赴地将事情办好。
今年春节前夕，因为受冰冻雨雪天气的影响，物流送货车很晚才到上高，而且因为不能耽误第二天送货，卷烟必须快速入库。
一位烟草行业领导的先进事迹
一位烟草行业领导的先进事迹一位烟草行业领导的先进事迹他做好了自己的每一项工作，为烟草事业的献出了自己的全部青春。
***同志1958年X月出生，今年47岁，中国共产党党员。
1986年X月进入***烟草专卖局（分公司）工作至今。
1999年X月***烟草专卖局（分公司）重组后，曾任市局（分公司）烟草专卖稽查大队队长、人教政工科长、工会主席等职。
时任市局（分公司）纪检监察科长、加强行业内部管理监督办公室主任。
***市烟草专卖局（分公司）重组六年，是重跨征程，快步发展的六年。
***烟草始终坚持科学发展观，通过“两步走”战略，深化内部改革，顺利实现了“一年打基础、二年上台节、三年大发展”规划、及98151发展目标的实现。
朱永直同志在这六年中也随***烟草的发展而不断地自我发展完善。
六年来，无论在哪个部门，哪个岗位均能求真务实、恪尽职守、爱岗竟业，取得过无数奖励，在广大职工心中树立起了一个责任意识强，做人端正、一身正气的烟草人形象。
一是勤奋学习，增长了管理才干。
***烟草重组后，由于工作头绪多，压力大等情况，他能及时认真学习法律法规知识，能认真学习正确领会领导讲话和上级文件精神，使自己的各项管理工作的处理不发生偏差，不留尾巴，这对贯彻实施企业改革方针的执行起到了积极的推动作用。
***烟草的重组，促进了朱永直同志不断的勤奋学习、完善和提高了自己的管理才能。
二是加强团结，凝心聚力。
***烟草重组后，面对***烟草集团留下的摊子和错综复杂的情况，市局党组认为改革是创新发展的前提，提出了“改革创新”谋发展的正确工作思路。
当时一些同志担心改革会影响个人利益，情绪波动，影响到了企业的安定团结。
***同志能始终从改革发展、安定大局出发，以人为本，依据政策，加班加点做了大量耐心细致的思想教育工作，这对“改革创新”谋发展正确工作思路的实施，对形成企业安定团结良好的发展局面，凝心聚力做出了巨大贡献。
三是作风过硬，工作扎实。
***烟草市场地处川陕地界，一度时期两烟市场专卖管理秩序整治工作压力大，他能不畏艰险、迎难而上、冲锋在前、真抓实干、下大力流大汗、连续作战、顽强拼搏、带领专卖稽查队员严格执法。
烟草系统干部个人先进事迹
烟草系统干部个人先进事迹***，男，现年48岁，中专文化，农艺师。
2000年加入中国共产党，2003年6月受组织的委托、职工的信任上任巧家县烟草专卖局公司党总支书记。
参加工作后，在基层担任过农业技术员，曾担任烟草公司生产科长，现任局公司党总支书记、副经理。
作为一名共产党员，自举手宣誓的那天起，他就把自己交给了党组织。
他经常告诫自己：身为党员、领导，唯一应追求的，是退休后还有人记得你、敬重你，能公道地说自己还象个“人”，就足够了。
农村出身的***同志，怀揣着一颗挚热的心，从参加工作的那一天起，几十年不变，以满腔的热情，默默地践行着自己的人生准则。
他立场坚定、不畏艰难、正直不呵、敢说敢做，为发展地方经济、助农脱贫、促进巧烟产业的持续健康发展，奉献着自己的青春和热血。
上任局公司党总支书记后，按党员标准、组织原则和党性观念严格要求自己、约束自己，规范自己的言行，做“三个代表”的坚定实践者。
以积极的工作态度，虚心向原党总支书记请教、向周围的老党员和老同志学习，迅速提高自己的党务工作素质。
2004年，以“新党员、新书记”的身份，获取了县直工委授于的“优秀共产党员”称号。
一、注重学习，做“三个代表”的实践者。
***同志能坚决维护党的基本路线和方针、政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，用先进的理论武装头脑和指导工作、推动实践，努力提高贯彻党的路线、方针、政策的能力，提高为人民群众服务的能力，提高改造主观世界的能力，做“三个代表”的坚定实践者，对党的十六大、十六届三中、四中全会的精神能做到学深学透，同时，定期组织广大党员干部进行学习贯彻，积极深入到基层、干部群众中做好宣传工作，充分体现了共产党员的先进本色。
他始终坚持立党为公、执政为民，作为一名领导干部，能认真坚持全心全意为人民服务的宗旨，把立党为公、执政为民的要求融入到自己的思想感情里，体现在上，落实到各项工作中。
树立“国家利益至上、消费者利益至上和烟农利益至上”的行业价值观，把坚持不懈为基层、为群众办实事、解难题作为工作的着力点，维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益。
2019年烟草专卖局先进工作者个人先进事迹材料
烟草专卖局先进工作者个人先进事迹材料王乃信同志，男，1954年1月出生，汉族，中共党员，大专文化。
先后任双鸭山市烟草专卖局（公司）局长、经理、党组书记，七台河市烟草专卖局（公司）局长、经理、党组书记，牡丹江市烟草专卖局（公司）局长、经理、党组书记，现任大庆市烟草专卖局(公司)局长、经理、党组书记。
个人从1995年以来，多次被评为劳动模范、先进工作者；20xx年被黑龙江省政府授予第九届劳动模范。
所在企业大庆市烟草专卖局（公司）先后获得黑龙江省和大庆市文明单位、大庆市先进工会和优秀职工之家、大庆市“诚信纳税”先进单位等荣誉。
多年来，他一贯尽职尽责，从严要求。
他先后所在的四个局，经济效益、队伍建设等项工作都有大的起色。
20xx年底他担任现职务以来，大庆市局的各项工作均在全省行业中处于领先位置。
一、积极进取，在推动公司经济效益上贡献突出王乃信同志始终表现出积极进取的精神状态。
他和班子成员一起，认真贯彻落实省局关于学习和实践科学发展观的一系列要求，发扬大庆精神、铁人精神，紧紧围绕省局党组提出的“1233”发展目标，坚持以省局提出的推进“三个正规化”建设（加强正规化管理、走向正规化经营、实现正规化发展）为根基，使企业各项工作取得了显著成效，各项经济指标年年创出历史新高，在全省处于领跑位置，实现了三年跨越三大步和“四增”、“一降”目标（即卷烟销量增，销售收入增，利润利税增，人均消费卷烟条数增和三项费用率下降）。
二、开拓创新，在推动公司经营管理上贡献突出王乃信同志从思想上、工作上表现了较强的进取、竞争、发展和创新意识。
一方面在经营管理上不断进行创新。
20xx年以来，按照省局“1233”基本发展目标，他通过制定工作规划、召开各种会议等方式，引导和带领大家各项工作坚持高定位起步、大跨越发展，瞄准全国烟草行业先进目标，特别是在“三个正规化”建设和精细化管理中，牢固树立站排头、争一流的进取意识和创新精神，有效促进了公司经济运行质量、企业管理水平和职工综合素质的快速提升，创造了一流的素质、一流的形象、一流的作风、一流的效率和一流的业绩。
烟草专卖人员先进事迹
烟草专卖人员先进事迹第一篇：韩军同志在烟草专卖战线上一干就是**年头，在本职工作岗位上，他能够充分履行《烟草专卖法》赋予卷烟打假的神圣职责，使辖区制售假分子”闻风丧胆”，从内心激发专卖工作激情，在艰苦复杂的市场管理中坚持不懈地与制售假不法分子斗智斗勇，恪尽职守，大公无私；大义凛然，执法如山。
秉承市局（公司）倡导的诚信热情、机智聪慧的工作作风，韩军在市场管理这个充满着挑战的岗位上，他勤奋进取，全身心地奉献着自己的心血和才华，赢得了上级领导的高度赞誉和同志们的一致好评。
XX年3月，在**市局专卖队伍第四次整风活动中，韩军同志被树立为先进模范代表，全局掀起了”人人比先进，人人赶先进，人人争先进”的热潮。
同年10月，他被任命为**县局城关一中队队长，第二年，中队即获得了市局先进集体称号。
同年12月，韩军光荣的加入了中国共产党。
XX年7月，在市局公司上半年工作总结大会上，他被授予”实践企业价值观先进标兵”的光荣称号。
XX年4月，被评为”全省十大金叶卫士”。
XX年1月份，在市局XX年工作会议上，他被授予”XX年度优秀员工”的光荣称号。
同年，他被评为XX年度”全省打假先进个人”光荣称号。
并于XX年度再次被评为优秀员工。
在市局党组的正确领导下，查案件，他兢兢业业，建立不平凡的业绩。
从韩军担任稽查大队长以来，他所带领的大队保质保量的完成上级下达的各类指标任务。
多年来，他一直战斗在第一线。
他和他的战友们深挖线索，密切着卷烟市场，查获了多起大要案。
XX年10月，他以自己敏锐的洞察力，与队友经过数月的蹲点监控，破获”10.07销售假烟案”，查获假烟1300余条，案值12万元。
12月，他又带领队友一举拿下”12.26销售假烟网络案”，现场查获假冒卷烟220件，涉案金额100余万元，为市局网络案件的成功告破添上了重彩。
此案，他与队友经过两个多月的线索摸排和跟踪，持续的蹲点、守候，正是他与队友精确地掌握了犯罪分子的行踪和犯罪事实，为市局党组的正确决策奠定了基础。
烟站站长典型发言
烟站站长典型发言烟站站长是中国某烟草公司下属的一个制烟厂，其站长在工作中发表了一系列的典型发言，这些发言凝聚了烟站站长的经验、智慧和工作理念。
以下是笔者整理的一些烟站站长典型发言。
一、品质不托底，“零缺陷”是我们的目标烟草行业的核心之一就是品质。
烟站站长强调，他们的目标是“零缺陷”，即所有制烟产品都要做到质量上乘，绝不允许任何一个缺陷存在。
他们会采取各种措施，如强化品质管理、提高操作技术和加强员工培训等，以确保产品质量的稳定性和可靠性。
二、员工是最宝贵的财富在烟站站长看来，员工是企业最宝贵的财富。
他们是支撑企业运作的关键人物，对于员工的关怀和培养是企业可持续发展的基础。
基于此，烟站站长将员工培养、观念的更新和技能提高放在了重要的位置上，并且会给予员工足够的激励和支持，使他们能够更好地服务于公司，也为企业的发展作出更大的贡献。
三、创新是企业发展的源泉烟站站长的发展离不开创新。
他们意识到，只有不断地推陈出新、改进工艺、研发新的产品，才能使企业始终保持活力和竞争力。
因此，烟站站长不断地鼓励员工进行创新试验，并为创新提供全方位支持，包括理论指导、资源调配和专业训练等。
这种创新型的企业文化，让烟站站长在激烈的市场竞争中脱颖而出。
四、品牌是企业实力的体现烟站站长非常重视产品品牌的建设。
他们认为，品牌是企业实力的体现，能够维护和提升企业的形象和声誉，创造更高的商业价值。
因此，在产品的开发、推广和销售过程中，烟站站长注重品牌的创新和推广，并通过多种渠道扩大品牌影响力，在市场中赢得更多的认同和信任。
以上仅是烟站站长典型发言的一些例子，但是这些发言反映了烟站站长的经营理念和态度。
通过他们的实践，我们不难看到一个充满激情和活力的团队，能够将理论和实践紧密结合，并且深入理解市场需求和消费者心理，这是企业成功的关键所在。
县烟草专卖局长事迹：路长脚做尺昂首奔高峰_事迹材料_
县烟草专卖局长事迹:路长脚做尺昂首奔高峰世界上的道路连接起来有多长？恐怕得不到一个正确的答案。
鲁迅先生曾经论述过路在脚下延伸的道理：“世间其实本没有路，走的人多了便成了路。
李金梅，这个汪清烟草的领路人，以其辉煌的业绩向烟草人注释：路长脚做尺，走好每一步，让每一个脚印都成为丈量认识旅途的路标，让每一个脚步都成为振兴汪清烟草的记忆XX年末，李金梅就任汪清县烟草专卖局（公司）局长、经理兼党支部书记，五年来，她情系烟草事业，勇立市场潮头，励精图治，奋发进取，一步一个脚印带领汪清烟草人铸就了辉煌的业绩。
企业连续五年被评为州级烟草系统“先进工作单位”、“先进党支部”，她本人也多次荣获州县两级“先进工作者”、“劳动模范”光荣称号，用真诚和勤奋铺就了一条充满激情的创业之路。
行路难，开路更难，记得上任之初，阻碍和制约烟草事业健康稳定的持续发展的“老大难”直接摆在李金梅的面前：烟草行业做为一个特殊行业，长期以来一直在计划经济和专卖体制的保护下实行封闭式的管理模式，企业旧有的思维方式、经营方式和管理方式严重阻碍着行业的发展！面对着这种局面，李金梅以高度的使命感和责任感带领全局职工走上了改革创新之路。
她加强内部管理，完善用人机制，率先在全州推行岗位竞聘制和末位淘汰制。
内强素质，还要外树形象，在卷烟经营上，XX年，汪清县烟草专卖局率先在全州打破了多年以来坐店批发的经营模式，成立卷烟配送中心，实行上门服务。
～年，成立电话订货中心，使广大卷烟商户足不出户就可订到到自己想要的卷烟。
～年，又率先开展卷烟电子结算业务，由此“电话订货，网上配货，电子结算，现代物流”的卷烟现代经营模式在汪清全面建成，开辟了全州卷烟销售模式的新篇章。
经过一系列的改革和创新，～年汪清烟草的业务销售达到了的5170万元，同比XX年的3100元增长了近一倍，固定资产净值达到了680万元，同比XX年的350万元翻了一番，实现利税631万元，同比XX年的103万元增长了528万元，增长幅度为512%，人均实现利税21万元，人均创税收10.3万元，为地方财政收入的增长做出了巨大的贡献。
潜心做事,低调做人,争做烟农满意的好站长 (许昌定稿)
潜心做事，低调做人，争做烟农满意的好站长尊敬的各位领导：大家上午好！走过充满希望的春天，进入热情的初夏。
在这美好的日子里很荣幸在许昌这座美丽的城市，党校培训班这个庄重的地方向各位领导汇报工作！我于2000年11月22日幸运的加入到河南烟草这个温暖的大家庭,至今已有十七个年头。
十几年来从事过烟草专卖市场管理、卷烟销售工作，当过专卖所所长、稽查队队长、卷烟配送部主任。
2009年春节过后才接触烟叶生产，先是到烟叶生产基础设施办公室负责烟叶生产基础设施工作，在工作中对罗山的烟叶生产工作有了一个熟悉，在2012年春节后调整到现在的位置——烟站站长的岗位上，从事具体的烟叶生产工作。
可以说，在座的各位都是我的老师。
我所做的工作比起在座的各位前辈做的工作更是微不足道。
承蒙培训中心安排，今天在这里向各位领导汇报工作，心里是既紧张又非常激动。
现就将我近几年的工作情况向各位做以汇报，不到之处，恳请批评指正！一、对待工作，每一天充满激情（一）开弓没有回头箭。
要扭转被动局面，就要有拼出去的思想先向各位简单介绍一下我所在的烟站——信阳市烟草公司罗山县分公司楠杆烟站的基本情况。
楠杆烟站地处罗山县楠杆镇西街，紧邻312国道，交通极为便利。
现在辖区为罗山县全部四个种烟乡镇的二十二个村。
烟站现有职工三人:一名站长，一名主检，一名内勤。
技术承包人——也就是农民技术员13人，服务全县128户烟农。
说起楠杆烟站烟叶生产规模的起伏变化，很有一定的代表性。
由于罗山地处大别山北麓淮河南岸,是秦岭——淮河800毫米年等降水量线的分界线，降雨量充沛，近几年年均降水量达1149毫米，比较适合烟叶种植。
但是地形也多种多样,咱们种植烟叶的4个乡镇多是浅山、丘陵、垄岗地,大多不适合大型机械耕作,生产方式较为传统,给烟叶生产带来一定的困难。
罗山县是1986年开始准备种植烟叶，1987年正式种植的。
罗山县的第一株烟叶就种在楠杆烟站辖区的张岗村。
那时候受政策影响较大，各级政府都将烟叶生产作为一项重要富民工程来抓，县、乡、村都配有专职人员。
烟站站长优秀共产党员事迹材料
烟站站长优秀共产党员事迹材料心系烟农服务群众——安丘市大盛镇烟站站长李文清同志事迹简介李文清，男，中共党员，1973年3月出生，1995年7月参加工作，20XX年11月加入中国共产党，大学本科学历，现任安丘市大盛镇烟站站长。
十六年的基层管理工作中，他始终以强烈的责任心和求真务实的开拓精神，一心一意扑在工作上，爱岗敬业，任劳任怨，连续多次获得潍坊市烟草专卖局先进工作者荣誉称号，所带领的大盛烟站集体20XX年获得安丘市总工会五一劳动奖状。
20XX年至20XX年被评为安丘市文明单位。
率先垂范，积极争做合格党员近年来，李文清始终把加强自身学习放在重要的位置上来抓，自觉学习党的有关会议精神和行业上级文件，积极开展“两学一做”学习教育活动，坚持正确的政治方向，自觉遵守党的路线、方针、政策，积极落实市局（分公司）的各项决策，始终以一名共产党员的标准严格要求自己，不断加强自己的党性修养，不断增强党性观念、全局观念、纪律观念、群众观念，争做“四有” 合格党员。
七年来，李文清严格要求自己，紧跟时代步伐，在干中学，在学中干，不断提高自己的理论水平和业务能力，使自己有了较为丰富的基层工作经验。
在烟叶生产关键环节，工作重点始终在大田，李文清始终把服务烟农作为工作重心。
20XX 年，大盛镇遭受了百年一遇的冰雹灾害，烟农信心受到打击，他积极组织抗灾自救，并及时向上级汇报，争取上级业务单位的生产扶持，通过近二个月的恢复性生产，烟农收入虽然受到了一定的影响，但在大灾之年，这些成果来之不易。
凭着这种对工作的积极追求，七年来李文清始终在山区乡镇工作，处处以服务群众为出发点，一切以群众满意为落脚点，无私付出，任劳任怨。
服务烟农，积极做好烟田土地流转20XX年1月，大盛镇烟田因连续多年种植，烟叶产量和质量均不如以前，烟田收入下降，烟农几次想调整土地，碍于农户分散种植，不好调整。
另一方面，现在的烟农种植已发展成为农场种植，种植面积大，成方成片调整几百亩土地非常困难，面对这些具体问题，他积极深入了解情况，发现想流转土地的农户，由于相邻户不想流转，必须由村委统一协调调换土地，而由于三十年土地延包政策的原因，大面积调整土地，工作难度较大。
烟叶公司烟站站长先进事迹材料（金叶人为你而骄傲）
烟叶公司烟站站长先进事迹材料（金叶人为你而骄傲）第一篇：烟叶公司烟站站长先进事迹材料(金叶人为你而骄傲) 这是一个享誉全国的集约化烤烟示范村，国家烟草专卖局副局长何泽华曾到这里进行调研，给予高度评价。
这里，就是县太平乡新邱村。
，全国烟叶烤房工作现场会曾在这里召开。
是谁让烤烟经济在这里蓬勃发展？是谁让这里的农民摆脱贫困？是谁让这里发生了翻天覆地的变化？是谁让这里的烟农笑得如此甜蜜？如果问到这些，这里的每一个人都会毫不犹豫地告诉你：这个人就是县烟叶公司太平烟站站长。
今年33岁的，1995年毕业于丹东农业学校烟草专业，1997年被分配到县烟叶公司。
无论是包片下乡当技术员，还是在公司管理实验田，他都兢兢业业，尽职尽责。
在的岗位竞聘中，他当选生产技术科副科长，负责全县的烟叶生产技术工作。
，由于工作需要，公司领导把安排到太平烟站担任站长一职。
在县种植烤烟初期，太平乡是种烟大乡。
但由于烟田管理不善和历史遗留等问题，太平乡的植烟面积和种烟户数量连年下滑，植烟面积缩减到382亩、植烟户只有55户，大部分烟农对种植烤烟失去了信心。
接下了这个烂摊子，就没有给自己留退路，决心干出个样子来。
刚到太平乡时，距离烟站15公里的杨家村只有一户种植烤烟。
为了帮助这一户坚定植烟的信心，三九天，冒着大雪和凛冽的寒风，骑着摩托车多次到他家走访，为这户烟农排忧解难，讲解烤烟栽植技术常识。
这户烟农被的精神感动了，不仅没有放弃种烟，第二年还增加了种烟的面积，为这个村种植烤烟带了个好头。
每天还和技术员走村串户，挨家挨户地向农民宣传种烟的好处和优惠政策。
春去冬来，寒来暑往，全乡的种烟户被他的苦口婆心所感化，坚定了种植烤烟的信心。
夏天，太平乡大道村一位姓严的烟农，由于家庭不太富裕，家里供养的两个大学生在开学的时候，眼看就要交不上学费，无奈之际找到了烟站。
得知此事后，二话没说，立即帮助筹集了两个大学生的学费和生活费，亲自送到这户烟农家里，并对他们说：“以后再有困难，尽管向烟站提，我们会尽力帮助解决的。
烟草站站长竞聘自我介绍
烟草站站长竞聘自我介绍尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们:大家好！我是烟草站站长候选人X。
非常荣幸能够站在这里, 向大家推介我作为烟草站站长的竞聘申请。
首先, 请允许我自我介绍一下。
我是一名烟草界的资深工作者, 具有多年的烟草行业经验。
在烟草行业工作的这些年里, 我始终坚持学习与实践相结合, 积极探索创新, 不断提高自己的专业素质与业务能力。
我对烟草行业有着深入的了解, 对烟草品种、市场需求、行业政策等方面都有一定的研究和把握。
作为一名资深烟草工作者, 我有着丰富的烟草管理经验。
我曾担任过多个烟草站的管理职位, 通过对烟草站的日常运营、市场开拓、人员管理等方面的全面管理, 我成功地实现了烟草站的业绩增长与效益提升。
我相信, 作为烟草站站长, 我有能力将我的管理经验和技巧应用到烟草站的日常管理中, 为烟草站的发展做出积极的贡献。
同时, 我也有着较强的组织协调能力和团队合作精神。
在我之前的工作中, 我曾经领导过一个由数十名员工组成的团队, 通过我对团队成员的合理分工与岗位培训, 我成功地带领团队完成了一系列艰巨的任务, 并取得了显著的成绩。
我相信, 作为烟草站站长, 我将能够激发队员的工作潜力, 建立积极向上的团队氛围, 并协调好烟草站内外各方面的合作关系, 为烟草站的稳定运营与发展提供强有力的支撑。
另外, 我也非常重视创新能力的培养。
在现代社会, 不断创新是保持竞争力的关键。
作为烟草站站长, 我将积极运用科技手段, 推动烟草站的信息化建设与管理水平提升。
我将通过引进先进的技术设备, 提升烟草站的生产效率与服务质量, 并通过拓展网络销售渠道, 开拓新的市场空间；我还将鼓励员工的创新思维, 积极开展产品研发与技术改进, 为烟草站的可持续发展提供源源不断的动力。
最后, 我深知作为烟草站站长, 我将肩负着巨大的责任。
烟草站作为烟草产业链中的重要环节, 对于烟草产业的健康发展起着举足轻重的作用。
我将始终秉持诚信、公正、公平的原则, 严格遵守法律法规, 恪守职业操守, 做到廉洁自律, 保持对国家、对人民的高度敬畏之心。
烟草烟站站长先进事迹材料（用脚步书写人生）
烟草烟站站长先进事迹材料（⽤脚步书写⼈⽣）2019-09-03烟草烟站站长先进事迹材料（⽤脚步书写⼈⽣）在事业的峰峦上，有⾟勤的汗⽔流淌；在智慧的珍珠⾥，有勤奋的⼼⾎闪光。
在县于寺烟站有⼀位和蔼可亲、平易近⼈的⽼站长——。
他⽤踏踏实实的脚步，书写着⾃⼰的⼈⽣。
站长今年59岁了，但⼲起⼯作来总是有股⼦使不完的劲。
1996年，接任于寺烟站站长的⼯作后，⼼⾥⽼是琢磨着怎样让农民通过种烟尽快致富。
他每天早出晚归，⾛街串户，宣传种植烤烟的相关政策和种烟的好处。
经过努⼒，于寺镇落实烤烟3515亩，是⼗⼏年来种植烤烟最多的⼀年，当年收购烟叶16000多担，创税近100万元。
多年来，⽼站长时刻铭记着烟农就是“上帝”，处处为烟农着想，认真落实烤烟产前、产中、产后服务。
遇到有困难的种烟户，他及时帮助解决。
1998年，⽟泉龙村⼀种烟户烤房倒塌，如不及时修复，将会严重地影响烤烟质量。
他了解到这⼀情况后，不仅⾃⼰倾囊相助，还发动员⼯集资500元，让技术员送到这户烟农⼿中，修复烤房。
这户烟农拿着钱激动地对技术员说：“请你转告李站长，我绝不会因为烤房倒塌损失⼀⽚烟叶。
”，牤⽜村⼀户烟农因家属有病住院，家中⼜⽆其他劳动⼒，⽆法将烟苗顺利移栽。
站长得知后，拿出500元作为经济补贴，并让该村的技术员组织⼈员，保质保量地帮助这户烟农把烟苗移栽到⼤⽥。
事后，这户烟农逢⼈便讲：“我要是栽不好烟，太对不起⽼站长这份⼼意了！”，牤⽜洼、⽟泉龙两村烟⽥遭受了严重的雹灾。
受灾后，烟农情绪低落，部分烟农准备毁烟种荞麦。
⽼站长为了保住烟⽥，⽇夜奔波，下烟⽥、⾛烟户，动员种烟户尽快按公司要求进⾏管理。
⼏天下来，⽼站长⽇渐消瘦的脸上⼜多了些皱纹，这⼀年全镇1200余亩受灾的烟⽥，没有⼀户翻种的，把损失降到了最低程度。
为发展烤烟⽣产，实现规模化种植、集约化经营、专业化分⼯、信息化管理，促进烟叶产区的新农村建设步伐。
，⽼站长⼜在种烟⼤村协调余亩连⽚烟⽥，40座密集烤房群的⽤地问题。
烟草行业的站长先进事迹
烟草行业的站长先进事迹烟草行业的站长先进事迹27年的岁月，他依旧在默默奉献。
不计索取，一心服务烟农。
在基层烟站工作的20年间，王志平常挂在嘴边的一句话就是“服务好烟农，是我工作的天职”他是这样说的，也是这样做的。
那是在1987年，时任饶良烟站站长期间，为了让农民摆脱贫困，走上种烟致富之路，王志平率领全站职工，利用二周时间，走村串户，动员烟农种烟，挨家挨户与烟农算种烟的经济收入帐，主动提出帮烟农解决烟叶生产中的技术问题和生产资金困难，并将自己的工资拿出来购买烟叶生产中所需的化肥，农药，农膜等，免费发放给烟农，在烟叶育苗时，组织全站职工统一暖烟种，采取由烟站统一育苗，然后免费让烟农进行大田移栽，在整个生产环节，他经常深入田间地头，为烟农指导生产，传授技术，在他的影响和带动下，全县各烟站都把服务烟农作为生产发展的第一要务，积极为烟农搞好生产物资服务，技术服务，让烟农种烟尝到了甜头，经济收入迅速提高，也促进了全县烟叶生产的快速发展，到1988年，使全县植烟面积一下子发展到6万多亩。
事迹材料网多年来，烟叶种植是个风险产业，1997年当社旗烟叶步入低谷时，时任烟草公司烟叶生产科长的王志平，率先自己带头承包了500亩烟田，在兴隆镇新烟区，搞起了烟叶样板种植，以自己的实际行动引导新烟区的农民，发展植烟生产，他从生产投资到环节管理，亲自参加劳动，亲自做示范，用个人无声的行动，去践行一个烟叶生产科长的模范带头作用，发挥种烟的表率影响力，由于烟叶生产科长的影响，感动了广大烟农，从而使社旗县的烟叶生产实现了再度崛起，扭转了烟叶生产低谷的局面，全县的植烟面积又一次得到了稳步发展。
从事烟叶工作20多年来，王志平说得最多话就是，工作是一种责任，工作是应尽的本分，无论干什么工作，都要牢记责任，不论是他从事烟站站长岗位或从事生产科长岗位，都用实际行动践行了他常说的诺言，忠诚地履行了岗位责任，并发出了奉献烟草的的光和热。
心甘情愿，尽责执著奉献。
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烟草行业的站长先进事迹
烟草行业的站长先进事迹
27年的岁月，他依旧在默默奉献。
不计索取，一心服务烟农。
在基层烟站工作的20年间，王志平常挂在嘴边的一句话就是“服务好烟农，是我工作的天职”他是这样说的，也是这样做的。
那是在1987年，时任饶良烟站站长期间，为了让农民摆脱贫困，走上种烟致富之路，王志平率领全站职工，利用二周时间，走村串户，动员烟农种烟，挨家挨户与烟农算种烟的经济收入帐，主动提出帮烟农解决烟叶生产中的技术问题和生产资金困难，并将自己的工资拿出来购买烟叶生产中所需的化肥，农药，农膜等，免费发放给烟农，在烟叶育苗时，组织全站职工统一暖烟种，采取由烟站统一育苗，然后免费让烟农进行大田移栽，在整个生产环节，他经常深入田间地头，为烟农指导生产，传授技术，在他的影响和带动下，全县各烟站都把服务烟农作为生产发展的第一要务，积极为烟农搞好生产物资服务，技术服务，让烟农种烟尝到了甜头，经济收入迅速提高，也促进了全县烟叶生产的快速发展，到1988年，使全县植烟面积一下子发展到6万多亩。
事迹材料网
多年来，烟叶种植是个风险产业，1997年当社旗烟叶步入低谷时，时任烟草公司烟叶生产科长的王志平，率先自己带头承包了500亩烟田，在兴隆镇新烟区，搞起了烟叶样板种植，以自己的实际行动引导新烟区的农民，发展植烟生产，他从生产投资到环节管理，亲自参加劳动，亲自做示范，用个人无声的行动，去践行一个烟叶生产科长的模范带头作用，发挥种烟的表率影响力，由于烟叶生产科长的影响，感动了广大烟农，从而使社旗县的烟叶生产实现了再度崛起，扭转了烟叶生产低谷的局面，全县的植烟面积又一次得到了稳步发展。
从事烟叶工作20多年来，王志平说得最多话就是，工作是一种责任，工作是应尽的本分，无论干什么工作，都要牢记责任，不论是他从事烟站站长岗位或从事生产科长岗位，都用实际行动践行了他常说的诺言，忠诚地履行了岗位责任，并发出了奉献烟草的的光和热。
心甘情愿，尽责执著奉献。
一个人只要热爱着自己所从事的事业，虽没有做出惊天动地的丰功伟绩，但只要把平凡的工作做到极致，那就是不平凡。
王志平在社旗县烟草系统工作了27年，而且一直担任着27年的中层干部岗位职务。
虽然，岗位多次变动，而职务却始终没有变化。
他无怨无悔，心甘情愿地执著追求，为烟草事业做出应有奉献。
27年来，他先后三上三下，在基层烟站担任站长，而每次担任烟站站长，都是临危受命，到最艰苦的地方去，到烟农最需要的地方去。
事迹材料网随着现代烟草农业发展步伐的加快，2006年下洼镇被确定为国家级优质烟科技试点示范区。
科技示范区工作任务重，烟叶生产技术标准要求高，虽然，历经两年多来的不懈努力，到2008年，正当国家局即将对科技示范区进行验收时，组织上又一次考虑到让王志平同志到下洼镇担任烟站站长，临危受命，他又一次服从了组织的需要。
到任后，他在较短的时间内跑遍了全镇所有的植烟村、组，走遍了所有烟农的家中和烟田，迅速打开了工作局面，使下洼镇国家级优质烟科技示范基地一次验收成功。
目前，在他带领下，下洼镇不仅成为全县优质烟科技示范基地，植烟面积也由过去的3000多亩，发展扩大到7000多亩，同时，还被确定为河南省“五乡十村”试点镇，乃至全市全省现代烟草农业的示范基地。
事迹材料网
在社旗县烟草系统，王志平同志被称为“工作狂”，整年累月埋头工作，从不计较个人的得失，一心扑在烟草事业上，他本人患糖尿病10多年，都是坚持自己每天打一次“胰导素”，不管到什么地方，每天都是带着药，从不影响工作。
特别是在他最需要地方，也以工作为重，正当他到下洼烟站工作时，他的母亲被查出患乳腺癌，被送往北京空军医院，先后在北京治疗二个多月，他没有在母亲的病床前伺侯过一天，仅仅是用电话告诉妹妹，要替他尽孝伺候，他的母亲现在瘫痪在床，他顾了个“保姆”每天伺候，也仅仅是利用晚上的时间，到母亲的床前看望一下，他对母亲说“忠孝不能两全”，我要是整天守候在您的身边，就会影响工作，还是找个人专心伺候您，才是最有效的办法。
他虽然没有照顾好母亲和家庭，而他的工作，却一直处于领先地位，当下洼烟站整体工作上去了，现代烟草农业建设步伐加快了，烟农的收入提高了，这就是对他母亲的最大安慰。
尽孝只是家庭的小事，而尽职尽责做好工作才是对企业做出的最大贡献。
27年的烟草工作生涯，27年的站长、科长平凡而闪光，追求而执著，奉献而奋斗，默默耕耘，任劳任怨，不计索取，甘愿付出，王志平同志凭着他对烟草事业的热爱，凭着对烟站站长岗位的忠诚，正是有了他的这种奉献精神，才推动了社旗烟草的不断发展进步，才鞭策和鼓舞了社旗烟草事业的强大。
他不愧是一位忘我工作的中层干部，他不愧是一位扎根烟站的好站长，他不愧是一位烟草发展的领头雁，他不愧是一位平凡而尽职尽责的优秀共产党员。