员工家属入住宿舍申请表
员工家属入住公司宿舍协议书5篇
员工家属入住公司宿舍协议书5篇篇1员工家属入住公司宿舍协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）家属姓名：身份证号：联系电话：根据《中华人民共和国合同法》的规定，为了明确双方的权利和义务，经双方协商一致，就乙方家属入住甲方公司宿舍事宜达成如下协议：一、宿舍入住时间乙方家属入住公司宿舍的时间为____年___月___日起，直至____年___月___日止。
如需延长入住时间，需提前向甲方提出申请并获得同意。
二、宿舍使用权1. 乙方家属在入住期间享有公司宿舍的使用权，但不得将宿舍转租、转借他人或进行商业用途。
2. 乙方家属在宿舍内不得从事违法犯罪、赌博等行为，不得存放易燃易爆物品或危险品。
3. 乙方家属在宿舍内应保持清洁，爱护宿舍设施设备，不得擅自搬动或改动宿舍内的家具和设备。
三、宿舍费用1. 公司对乙方家属入住公司宿舍免收租金，但在入住期间产生的水电费用由乙方家属自行承担。
2. 乙方家属应按照公司规定的缴费时间及方式，如实、及时地缴纳水电费用。
四、安全责任1. 乙方家属在入住期间需自觉遵守公司的安全管理规定，如发生火灾、水电器械故障等意外情况应及时报告公司并配合处理。
2. 乙方家属在宿舍内如有重大行为误操作或酿成危害事故，引发宿舍及其他员工损失等，应承担相应的责任。
五、终止协议1. 协议期满时，乙方家属应及时搬离公司宿舍，交还宿舍钥匙，确保宿舍内设施设备完好。
2. 乙方家属违反协议内容导致严重后果或多次违反公司规定，公司有权单方面终止协议并要求乙方家属搬离公司宿舍。
六、其他约定1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充约定。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（公司名称）：乙方（员工签字）：签字：签字：日期：日期：附：公司宿舍楼层图一份以上为员工家属入住公司宿舍协议书，请双方仔细阅读并按照约定履行。
感谢您的合作！篇2员工家属入住公司宿舍协议书为了规范公司宿舍管理，加强员工家属入住公司宿舍的管理和监督，特制定本协议书，旨在维护公司和员工家属的合法权益，共同营造和谐工作环境。
员工家属入住公司宿舍协议书3篇
员工家属入住公司宿舍协议书3篇篇1员工家属入住公司宿舍协议书为了规范员工家属入住公司宿舍的管理，维护公司的正常运转和员工的生活安宁，特制定本协议，作为员工家属入住公司宿舍的管理规范。
一、宿舍入住资格1.1 入住人员必须是公司在职员工的合法家属，包括配偶、子女等。
1.2 入住人员必须符合公司规定的相关条件，如无违纪处分记录、无不良信用记录等。
1.3 入住人员必须接受公司管理，遵守公司规章制度。
二、宿舍入住流程2.1 员工家属需提前向所在部门申请入住公司宿舍，经部门审批同意后方可入住。
2.2 入住人员需提交入住登记表，提供身份证复印件及相关证明材料。
2.3 入住人员需签订《员工家属入住公司宿舍协议书》，并按规定缴纳相应的押金。
三、宿舍使用管理3.1 入住人员需遵守公司规定的宿舍使用规则，不得在宿舍内从事违法违规活动。
3.2 入住人员需妥善保管宿舍内的设施设备，如有损坏或遗失需按照规定进行赔偿。
3.3 入住人员需按时交纳宿舍费用，如有逾期缴费行为将影响继续入住资格。
四、安全责任4.1 入住人员需加强安全意识，做好防火、防盗等安全防范工作。
4.2 入住人员需妥善保管自己的财物和个人安全，不得随意留宿他人。
4.3 入住人员需遵守宿舍管理规定，不得在宿舍内存放易燃易爆物品或擅自改动室内设施。
五、终止协议5.1 如入住人员因违反管理规定或公司规章制度，经警告并屡教不改的，公司有权终止协议，要求其立即搬离宿舍。
5.2 如入住人员因私事需离开宿舍，需提前向公司提出申请，并按规定手续办理退房手续。
六、补充条款6.1 本协议自生效之日起开始执行，有效期为一年，到期后入住人员需重新提交入住申请。
6.2 入住人员需遵守公司相关管理制度和规定，如有违反将受到相应的处罚。
6.3 公司有权对本协议进行解释，并有权根据管理需要进行调整和修改。
入住人员：_______________ 公司代表：_______________签订日期：_______________ 生效日期：_______________本协议一式两份，入住人员和公司各执一份，自双方签字盖章后生效。
员工家属入住公司宿舍协议书3篇
员工家属入住公司宿舍协议书3篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________丙方（员工家属）：_________________________鉴于乙方系甲方公司重要员工，且为提升员工福利，甲方提供员工家属入住公司宿舍的便利。
为明确各方权益，经甲、乙、丙三方友好协商，达成以下协议：一、协议目的甲方同意员工家属入住公司宿舍，旨在提高员工福利，增强员工归属感，但前提是确保宿舍安全、整洁、有序，以及不影响公司正常运营和其他员工的正常生活。
二、入住条件1. 乙方需在甲方公司工作满_____月以上方可申请家属入住。
2. 入住的家属需为乙方的直系亲属，如配偶、子女、父母等。
3. 入住的家属需遵守甲方的相关规定，保持良好的生活习惯，保持宿舍卫生整洁。
三、入住期限员工家属入住期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，期满后如需继续入住，需提前一个月向甲方申请并征得同意。
四、宿舍管理1. 入住家属应遵守甲方的宿舍管理规定，不得擅自改变宿舍用途、结构，不得擅自占用其他房间或床位。
2. 入住家属应按时缴纳水电费、物业管理费等费用。
如有拖欠，甲方有权要求乙方及丙方承担连带责任。
3. 入住期间，应保持良好的生活习惯，不得影响其他员工的正常生活和工作。
如有违反，甲方有权要求整改或解除入住资格。
五、安全责任1. 乙方及丙方应保证入住期间的人身安全和财产安全，如有损失或意外，需自行承担相应责任。
2. 禁止在宿舍内从事违法、违规活动，如赌博、吸毒等。
如有发现，甲方有权立即解除入住资格并移交公安机关处理。
六、违约责任1. 乙方、丙方如违反本协议约定，甲方有权要求整改或解除入住资格。
2. 如因乙方、丙方的行为导致甲方损失或不良影响的，甲方有权要求乙方、丙方承担相应赔偿责任。
3. 如涉及违法行为，甲方将移交公安机关处理。
职工的住宿申请书-申请书
职工的住宿申请书-申请书
职工的住宿申请书。
尊敬的领导：
我是公司的一名职工，现就住宿问题向您提交申请。
由于我的
家庭住址距离公司较远，每天上下班需要花费大量的时间和精力在
路上，对工作和生活造成了一定的影响。
因此，我希望能够申请公
司提供的住宿，方便我更好地投入工作，并且能够更好地照顾家庭。
我保证会严格遵守公司的住宿管理规定，爱护住宿环境，遵守
公共秩序，不会给公司带来任何负面影响。
同时，我也愿意承担相
应的住宿费用，并且愿意接受公司安排的住宿安排。
希望领导能够批准我的住宿申请，让我能够更好地工作和生活。
谢谢！
此致。
敬礼。
申请人，XXX。
日期，XXXX年XX月XX日。
员工宿舍管理规定家属与访客的管理
员工宿舍管理规定家属与访客的管理在企事业单位以及其他组织机构中，员工宿舍管理是确保员工居住环境安全、和谐的关键一环。
为了维护员工的合法权益，防范安全风险，并避免不必要的纠纷和冲突，制定一套科学、合理的员工宿舍管理规定显得尤为重要。
本文旨在详细规定员工宿舍管理中家属与访客的管理规定。
一、家属的管理为了保障员工与其家属的居住权益，并维护宿舍的安全和谐环境，制定以下管理规定：1. 家属的登记与审批所有员工如需与其家属同住宿舍，必须提前向宿舍管理部门进行登记，并填写相应的申请表。
家属的身份资料和相关证明文件（如结婚证、身份证等）须一同提交。
宿舍管理部门将对申请进行审批，并及时通知申请人。
2. 家属的入住及居住要求经过审批并得到宿舍管理部门的通知后，家属可以正式入住宿舍。
家属在入住期间需要遵守宿舍管理规定，共同维护宿舍的公共秩序和环境卫生，并尊重其他宿舍成员的权益。
3. 家属的权益保障家属在宿舍中享有与员工相同的基本权益，包括但不限于宿舍安全、卫生、居住环境等方面的权益。
宿舍管理部门应加强与家属的沟通与协调，及时解决家属提出的合理需求和问题。
4. 家属的退宿管理家属因故需退宿的，应提前向宿舍管理部门申请，并办理相关手续。
宿舍管理部门将及时处理退宿手续，并做好相关记录和材料的归档工作。
二、访客的管理除了家属，访客的管理同样对宿舍的安全、和谐起着重要作用。
为了规范访客的行为，制定以下管理规定：1. 访客的登记与申请员工如有亲友等访客前来宿舍，应提前向宿舍管理部门进行登记，填写访客申请表。
访客的身份资料和拜访事由需一同填写和提交。
宿舍管理部门将审批通过的申请进行备案，并依规定时间进行控制。
2. 访客的时间限制为了保证员工正常作息和宿舍的安全管理，每位员工所带访客的时间限制为每周不得超过两次，每次不得超过两小时。
访客必须在规定时间内离开宿舍，不得滞留过夜。
3. 访客的行为规范访客在宿舍内需遵守公共秩序，不得扰乱宿舍内的正常生活秩序。
关于员工带家属入住公司宿舍的相关规定通知
关于员工带家属入住公司宿舍的相关规定通知
关于员工带家属入住公司宿舍的相关规定通知最近发现有同事带家属入住公司宿舍，还没有到行政部报备的，请尽快到行政部办理相关的手续。
公司原则上是不准员工家属入住公司的公共宿舍，但考虑无法长期在家与亲人团聚，假期想过来短时间团聚，同时考虑到员工身心的健康，但要经过公司批准方可将家属带回宿舍住宿以便团聚。
为明确宿舍区应遵循的基本规定和家属安全责任等，公司特制定以下管理规定：家属入住宿舍后，应遵守以下基本住宿规定：
（1）员工如需带家属入住，须事先向公司提出申请，
确认签字后方可携带家属入住，所有家属须在行政部
登记备案；
（2）员工家属及小孩必须遵守公司的相关安全和管理
规定，员工家属入住宿舍，负有全部的照顾责任，出
现任何意外或事故，均由自行承担责任；
（3）不准携带易燃、易爆、易伤人等物品进入宿舍；
（4）爱护宿舍区内的一切设施和物品，不得损坏，如
有丢失或损坏，应照价赔偿；
（5）严禁在宿舍楼及公共区域内大声喧闹，以免影响
到其他员工的正常作息；
（6）入住期间，公司会根据入住时间与人数扣除相关
的水电费用；
如员工家属违反宿舍管理规定，公司将取消员工家属的住宿资格。
员工家属入住公司宿舍责任书
员工家属入住公司宿舍责任书（保证书）本人XXX，担任XX部门XX职务，现因XX家属XXX需申请入住公司宿舍，公司领导及管理人员已经明确告知我相关安全要求以及管理规定，为此本人向公司领导及管理人员做出以下保证：
一、本人携带家属入住公司宿舍，是本人主动向公司申请，
经批准后才入住的；
二、本人保证家属会严格遵守国家的法律法规和公司的各
项规章制度；
三、本人会监督家属加强自我管理，注意安全防范，确保
其自己人生和公私财产安全，如有损坏公司财产，本人自愿承担相应的赔偿事宜；
四、本人会监督家属绝不进入工作区域（含厂房）；
五、配合公司相关人员做好家属入住登记、管理；
六、如果本人家属在公司范围内违反法律法规和公司的规
章制度或纪律，造成人身（自身、他人）伤害（亡）或财产损失的，本人自愿依法承担相应的责任，其一切责任与公司无关。
责任人（保证人）：XXX
宿舍管理人员：XXX
公司：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
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住宿申请书
住宿申请书
尊敬的住宿管理部门：
我是一名来自外地的学生/职员，现因工作/学习需要，急需申
请住宿。
我对贵校/公司的住宿条件和管理非常满意，希望能有机会
成为贵校/公司的住宿人员。
我希望能够在校内/公司附近的宿舍/宿舍楼内居住，以便更好
地融入学习/工作生活。
我保证会遵守住宿管理规定，爱护宿舍设施，与室友和睦相处，共同维护宿舍环境的整洁和安全。
我深知住宿资源有限，希望贵校/公司能够审慎考虑我的申请，
给予我一个住宿的机会。
我相信在这样的环境中，我能更好地专心
学习/工作，为自己的未来打下坚实的基础。
最后，我真诚地希望贵校/公司能够批准我的住宿申请，如果有
任何需要补充的材料或者面试机会，我都会积极配合。
谢谢贵校/公
司的关注和支持。
此致。
敬礼。
申请人，[姓名]
联系电话，[联系电话] 申请日期，[日期]。
员工家属宿舍管理制度
第一章总则第一条为加强公司员工家属宿舍的管理，保障员工及其家属的生活秩序，营造一个安全、舒适、和谐的居住环境，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司员工家属宿舍的管理工作。
第三条公司员工家属宿舍管理应遵循以下原则：1. 安全第一，预防为主；2. 规范管理，服务至上；3. 合理布局，高效利用；4. 公开透明，公平公正。
第二章宿舍分配与入住第四条员工家属宿舍的分配依据员工在公司的工作年限、家庭情况及宿舍空余情况等因素综合考虑。
第五条员工家属宿舍的入住程序如下：1. 员工向人力资源部门提出申请，并提供相关证明材料；2. 人力资源部门审核申请材料，确认符合入住条件；3. 人力资源部门与员工签订《员工家属宿舍入住协议》；4. 员工及其家属按照协议规定办理入住手续。
第六条员工家属宿舍的入住人数不得超过宿舍规定的容纳人数。
第三章宿舍管理与维护第七条员工家属宿舍应保持整洁、卫生，不得随意改变宿舍结构和布局。
第八条员工家属应自觉遵守宿舍管理规定，不得在宿舍内进行以下行为：1. 乱扔垃圾、随地吐痰；2. 随意损坏宿舍设施；3. 在宿舍内大声喧哗、影响他人休息；4. 从事非法活动。
第九条员工家属宿舍的公共区域（如走廊、楼梯等）应保持整洁、畅通，不得堆放杂物。
第十条员工家属宿舍的消防设施、安全通道等应保持完好，不得占用或堵塞。
第四章宿舍费用与退房第十一条员工家属宿舍的租金标准按照公司相关规定执行。
第十二条员工家属宿舍的租金按月收取，由人力资源部门负责收取。
第十三条员工家属因工作调动、家庭原因等原因需退房的，应提前一个月向人力资源部门提出申请。
第十四条退房时，员工家属应将宿舍恢复原状，并结清相关费用。
第五章违规处理第十五条违反本制度规定的行为，公司将根据情节轻重给予以下处理：1. 警告；2. 记过；3. 离开宿舍；4. 解除劳动合同。
第六章附则第十六条本制度由公司人力资源部门负责解释。
第十七条本制度自发布之日起实施。
员工家属入住公司宿舍协议书3篇
员工家属入住公司宿舍协议书3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1员工家属入住公司宿舍协议书为了规范员工家属入住公司宿舍的相关事宜，维护公司宿舍的秩序和安全，特制定如下协议书，由员工及其家属共同遵守：第一条入住资格1. 员工家属指员工的配偶、子女及父母。
2. 入住公司宿舍的员工家属必须由员工亲自带领，并在入住前提供相关证明，如身份证、户口本等。
第二条入住期限1. 公司宿舍仅限员工及其家属入住，非员工家属不得入住。
2. 入住期限为员工在公司工作期间，如员工离职或调离公司，员工家属需在一个月内搬离公司宿舍。
第三条入住费用1. 公司宿舍的房租由员工按期缴纳，员工家属不得直接向公司支付任何费用。
2. 员工家属需自行承担额外的水电费等生活费用。
第四条安全管理1. 公司宿舍内严禁存放易燃、易爆、有毒、有害物品，并禁止乱丢杂物。
2. 公司宿舍内禁止使用大功率电器，严禁私拉乱接电线。
3. 公司宿舍内禁止吸烟、酗酒等行为，保持宿舍内清洁卫生。
第五条管理维护1. 公司宿舍内房屋设施如有损坏或故障，员工家属需及时告知公司，由公司维修。
2. 公司宿舍内保持公共区域整洁，垃圾需投放至指定地点。
3. 公司宿舍内动植物需提前告知公司，遵守相关规定。
第六条违约责任1. 如员工家属违反协议规定，公司有权责令其搬离公司宿舍。
2. 如员工家属的行为导致公司宿舍房屋或设施损坏，公司有权要求其承担相应修复费用。
第七条其他1. 入住公司宿舍的员工家属需遵守公司其他相关规定，不得干扰公司正常工作秩序。
2. 入住公司宿舍的员工家属如有特殊需求，需提前与公司协商并得到公司书面同意。
本协议自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力。
双方共同遵守本协议，如有违反，应承担相应的法律责任。
公司（盖章）：__________员工（签字）：__________日期：__________篇2员工家属入住公司宿舍协议书甲方（公司）：___________（以下简称甲方）乙方（员工家属）：___________（以下简称乙方）鉴于乙方系甲方员工家属，为了方便乙方居住并保障双方的合法权益，甲乙双方经友好协商，就乙方入住甲方宿舍事宜达成如下协议：一、入住人员及房间分配1. 乙方入住甲方宿舍的人员为___________（姓名），房间号为___________，入住时间为___________。
职工的住宿申请书-申请书
职工的住宿申请书-申请书
职工的住宿申请书。
尊敬的领导：
我是公司XX部门的职工XXX，现就住宿问题向公司提出申请。
由于个人家庭原因，我需要在公司附近租住房居住，以便更好
地履行工作职责。
目前我已经在附近找到了一处合适的住房，距离
公司较近，交通便利，周边生活配套设施齐全，符合我的居住需求。
我希望公司能够批准我的住宿申请，同意我在公司附近租住房
居住。
我将严格遵守公司的相关规定，不会因此影响工作的正常进行。
同时，我也会积极配合公司的工作安排，保证工作的顺利进行。
希望公司能够审慎考虑我的申请，给予支持和帮助。
我将感激
不尽，并会更加努力工作，为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢！
此致。
敬礼。
申请人，XXX。
日期，XXXX年XX月XX日。
员工家属入住公司宿舍协议书4篇
员工家属入住公司宿舍协议书4篇篇1员工家属入住公司宿舍协议书甲方（公司）：名称：XXX公司法定代表人：XXX地址：XXX乙方（员工）：姓名：XXX工号：XXX丙方（员工家属）：姓名：XXX鉴于：1. 甲方为乙方提供了公司宿舍作为乙方的居住地；2. 乙方希望将其家属丙方纳入公司宿舍一起居住；3. 双方达成一致协议，明确各自的权利和义务。
经协商一致，三方达成如下协议：第一条宿舍分配1.1 甲方同意将公司宿舍分配给乙方和丙方一起居住，住宿面积为XXX平方米，具体地址为XXX。
第二条使用期限2.1 本协议自签署之日起生效，有效期为XXX年，期满后如双方继续需要居住，应另行协商；2.2 乙方及其家属应当遵守甲方的宿舍管理制度，不得私自转租、出租、转让宿舍。
第三条房租及水电费用3.1 甲方为乙方提供的公司宿舍免租金，水电费用由乙方承担；3.2 乙方应按照实际用量支付水电费用，费用每月结算。
第四条安全责任4.1 乙方及其家属应加强安全意识，妥善保管宿舍及居住物品，不得擅自改装宿舍设施；4.2 乙方及其家属应遵守消防安全规定，禁止私拉乱接电线，使用易燃物品等危险行为。
第五条维修及卫生5.1 乙方及其家属应保持宿舍的卫生整洁，每周定期清洁卫生间、厨房等公共区域；5.2 宿舍设施若有损坏或需要维修，乙方应及时通知甲方，甲方将尽快进行维修处理。
第六条违约责任6.1 若乙方及其家属违反本协议的约定，导致甲方损失的，应当承担相应的赔偿责任；6.2 若有严重违约行为，经甲方通知后仍不改正的，甲方有权解除本协议。
第七条附则7.1 本协议一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力；7.2 本协议未尽事宜，按照双方协商确定。
甲方（公司）：乙方（员工）：签字：签字：丙方（员工家属）：签字：签署日期：XXXX年XX月XX日以上为《员工家属入住公司宿舍协议书》，三方均确认已同意并遵守本协议的各项条款。
希望通过本协议的签署，能够为三方提供一个清晰明确的居住管理框架，促进公司宿舍的和谐与稳定。
宿舍入住安全免责协议书
宿舍入住安全免责协议书甲方：乙方：丙方：乙方为甲方的员工，丙方和乙方为关系。
经乙方申请，甲方同意安排安排丙方在甲方员工宿舍入住。
为便于管理，保证公司的正常生产、生活秩序，甲乙双方根据自愿之原则，特签订本协议。
本协议自签订后，视同乙方认同本协议，并予以执行公司相关管理规定。
一、员工直系家属申请入住（无偿）时，需出示户口本或结婚证等证明材料（复印件公司留档一份），否则不得入住。
员工直系家属身份情况：姓名。
身份证号。
联系方式。
二、公司拥有宿舍使用的绝对支配权，住宿归行政部后勤科统一调配，当宿舍有其它需要时，公司有权收回员工直系家属的入住名额，员工及其家属应无条件予以配合。
三、保持宿舍公用物资无破损，若因员工及其直系家属造成公司任何财物损失，须照原价赔偿。
四、严禁员工直系家属在办公生产厂区及任何公共区域内（宿舍生活区除外）走动和玩耍，违者公司有权对其进行处罚，第一次罚款20元，第二次罚款50元，若有第三次，勒令其搬离宿舍。
若由此而引起的自已人身或财产损失以及他人的人身或财产损失，概由员工和其本人或监护人承担全部责任。
五、生活中存在良多不可预感的危险，道路行驶、食宿、自身身体健康、自然灾害等等，均有可能造成生命财产的损伤和损失。
凡年满18周岁者，对自己的行为安全负全责，未满18周岁者，行为安全由其监护人负全责。
一旦发生事故，与甲方无关，甲方不承担任何法律责任和经济责任。
六、乙方须保证丙方的一切活动都应该遵守国家相关法律、法规，一切由乙方直接或间接引起的法律责任由乙方自行独立承当，与甲方无关。
七、为更好保障员工直系家属人身安全，我司要求其入住公司宿舍，必须办理“意外保险”（保额不得低于元），由其自行管理好后，公司确认保险原件并保存复印件前方可入住。
八、所签署者都是完全自愿的，乙方需对本和谈条款的含义及相关法律后果已所有通晓并充分理解，自签名之时表示该和谈生效，有效期至员工搬离宿舍为止。
签字确认后，本和谈具有法律效力。
员工家属入住公司宿舍协议书8篇
员工家属入住公司宿舍协议书8篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________丙方（员工家属）：__________________鉴于乙方作为甲方公司的一名员工，因工作需要与甲方存在合法的劳动合同关系，且乙方因工作需要提出让丙方入住甲方提供的宿舍的申请。
为了明确各方的权利和义务，减少不必要的纠纷和冲突，特根据中华人民共和国有关法律法规的规定，制定本《员工家属入住公司宿舍协议书》，各方共同遵守：一、协议目的本协议旨在明确员工家属入住公司宿舍的相关事宜，保障各方的合法权益，促进公司的正常运营和员工的生活稳定。
二、宿舍安排甲方同意接受丙方入住公司提供的宿舍，具体房间由甲方根据实际情况安排。
乙方和丙方应遵守甲方的宿舍管理规定，不得擅自改变宿舍用途，不得私自占用其他房间或床位。
三、入住期限丙方入住期限为_____年/月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
期限届满后，丙方应按时搬离宿舍。
四、管理责任1. 甲方有权对宿舍进行管理和监督，确保宿舍的安全、卫生和秩序。
2. 乙方和丙方应遵守甲方的宿舍管理规定，不得在宿舍内从事违法、违规活动。
3. 乙方和丙方应合理使用宿舍内的设施，如有损坏，应照价赔偿。
4. 乙方和丙方应按时缴纳住宿费用，如有拖欠，应按照约定支付滞纳金。
1. 甲方应提供安全的住宿环境，确保宿舍的消防安全、用电安全等。
2. 乙方和丙方应遵守甲方的安全规定，不得在宿舍内使用明火、私拉乱接电线等。
3. 乙方和丙方应保管好自己的财物，如有遗失，应及时向甲方报告。
六、其他约定1. 乙方和丙方应遵守社会公德，保持宿舍的整洁、卫生和安静。
2. 乙方和丙方应遵守公共秩序，不得在宿舍内大声喧哗、影响他人休息。
3. 乙方和丙方如需提前搬离宿舍，应提前告知甲方，并按照约定支付相关费用。
4. 本协议未尽事宜，由各方协商解决。
如协商不成，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
关于假期员工带家属入住公司宿舍的相关规定
关于假期员工带家属入住公司宿舍的相关规定
为规范公司员工的宿舍管理，营造良好的住宿环境，并为明确宿舍区应遵循的基本规定和家属安全责任等，公司特制定以下管理规定：
1、员工如需带家属入住，须事先向公司行政部提出申请，确认签字后方可携带家属入住。
如拒绝签字或未提出申请，私自携带家属入住者，以及携带不符合资格的家属入住者，一经发现将取消员工住宿资格。
2、员工家属入住宿舍，员工负有全部的照顾责任，出现任何意外或事故，均由员工自行承担责任，公司概不负责。
3、员工应主动对亲属进行提醒和教育，使其自觉遵守公司规章制度。
4、员工家属入住宿舍后，应遵守以下基本住宿规定：
A、爱护宿舍区内的一切设施和物品，不得损坏，如有丢失或损坏，应照价赔偿；
B、自觉维护宿舍区的整洁、卫生，不得往窗外倾倒污水，丢弃杂物；严禁随地吐痰，小孩不得随地便溺；
C、在宿舍楼及公共区域内严禁大声喧闹，以免影响到员工的正常休息；
D、严禁在宿舍区内燃放烟火炮竹或进行其他违反消防安全的行为。
F、严禁进入公司生产车间、办公室及其他设备区域，一经发现，带入人员罚款1000元；
G、严禁破坏公司绿化，一经发现，罚款100/次。
5、员工应主动告知其家属公司制定的宿舍管理规定（包含上述基本规
定），并要求员工家属严格遵守，且员工负有对其家属的督导责任。
如员工家属违反宿舍管理规定，经公司管理人员劝导后仍再犯者，公司将取消员工家属的住宿资格。
6、本规定的修改权和解释权归行政部所有。
新公司的住宿管理制度
一、总则为了规范公司员工住宿管理，保障员工住宿安全，提高员工生活质量，促进公司和谐稳定发展，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工及其家属（如有需要）在公司指定的员工宿舍居住。
三、住宿申请与分配1. 住宿申请（1）员工入职后，需在一个月内向人力资源部提交住宿申请，并提供相关证明材料。
（2）家属申请住宿，需提供结婚证、户口簿等相关证明材料。
2. 住宿分配（1）人力资源部根据员工岗位、工作性质、家庭情况等因素，统筹安排住宿。
（2）住宿分配优先考虑新员工、单身员工和外地员工。
（3）已分配宿舍的员工，如需调整住宿，需向人力资源部提出申请，经批准后方可调整。
四、住宿规定1. 住宿环境（1）员工应保持宿舍内整洁、卫生，不得乱丢垃圾、乱涂乱画。
（2）宿舍内禁止饲养宠物，不得擅自改变房间结构。
（3）宿舍内不得进行任何违法活动，如赌博、吸毒等。
2. 住宿设施（1）员工应爱护宿舍内的公共设施，如有损坏，应及时报修。
（2）宿舍内电器设备使用时，应注意安全，避免火灾等事故发生。
3. 住宿费用（1）住宿费用按照公司规定标准收取，具体费用由财务部另行通知。
（2）员工应按时缴纳住宿费用，逾期未缴纳者，公司将停止提供住宿服务。
五、住宿管理职责1. 人力资源部（1）负责宿舍的分配、调整和管理。
（2）负责监督宿舍卫生和公共设施的使用情况。
（3）负责处理员工住宿方面的投诉和纠纷。
2. 财务部（1）负责收取和管理住宿费用。
（2）负责对员工住宿费用的使用情况进行监督。
3. 宿舍管理员（1）负责宿舍的日常管理和维护。
（2）负责监督员工遵守住宿规定。
六、违反规定的处理1. 违反本制度第三条规定的，视情节轻重，给予警告、罚款、停宿等处理。
2. 违反本制度第四条规定的，视情节轻重，给予警告、罚款、解除劳动合同等处理。
3. 违反本制度第五条规定的，视情节轻重，给予警告、罚款、解除劳动合同等处理。
七、附则1. 本制度由人力资源部负责解释。
公司员工家属入住管理制度
公司员工家属入住管理制度公司员工家属入住管理制度为了明确员工家属及小孩在公司居住期间的安全管理责任，确保家属及小孩的人身安全，公司本着对员工家属及小孩在公司生活区内健康、安全负责的原则，依据公司的安全管理相关制度，公司有义务告知以下内容：父母、家长是孩子成长道路上的法定监护人，为了家庭的幸福和孩子的'健康成长，必须切实履行对孩子的教育、监护、管理的法律义务和责任。
1、所有员工家属带孩子进公司时必须在保卫部进行登记，登记时注明进公司时间，和初步居住计划时间。
2、要掌握公司的相关安全和管理规定，加强对孩子在公司期间的交通、活动、饮食、用电、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。
3、员工的家属及小孩严禁进入公司生产区域、施工区域及非生活区域。
4、对未成年小孩在公司生区活动要有成年人陪同、监护，严禁私自活动造成隐患。
5、严禁到公司矿井边、车间、水塘边、临时建筑物下等容易对人造成损伤的地方活动。
6、不准携带易燃、易爆、易伤人等物品进入公司。
7、严禁随便动用及损坏公司的设施、设备及物品。
8、严格遵守公司相关的管理制度。
9、所有员工家属及小孩进入公司暂时居住，都要到保卫科办安全管理协议。
10、如有违反以上规定及因自己监管不力造成事故的，所有责任由当事员工自己负责。
员工家属入住公司宿舍保证书2015-10-23 16:17 | #2楼本人×××担任×××公司×××部门×××职务，现因×××家属×××需申请入住公司宿舍，公司领导及管理人员已经明确告知我相关安全要求以及注意事项,为此本人向公司领导及管理人员做出如下保证:一.本人携带家属入住公司宿舍，是本人主动向公司申请，经批准后才入住的；二.本人保证家属会严格遵守国家的法律.法规和公司的各项规章制度;三.本人会监督家属加强自我管理,注意安全防范,确保其自己人生和公私财产安全，如有损坏公司财产，本人自愿承担相应的赔偿事宜;四.本人会监督家属绝不进入工作区域五.本人会监督家属严格遵守宿舍管理，保证做到：1.不爬墙,不爬树,不爬阳台(或窗台) 上的栏杆,不翻越围墙. 2不玩火,不玩电,不玩火药,爆竹,远离易燃,易爆物品及场所; 不使用蜡烛、酒精灯、煤油炉等明火用具；不乱拉乱接电线，不使用电炉、电饭锅、电热杯、热得快等大功率违禁电器；3.不带木棒,小刀,比首,管制刀具,气枪等进入宿舍，不做任何形式的诈骗行为，偷盗行为，不参与或组织打架斗殴，骂人，吵架等有损同事间友谊的事情；4.本人会监督家属不参与赌博，玩牌，不观看，传播反动及淫秽书刊和声象制品，不做违反道德，有伤社会风化的事；5.严格遵守作息时间，不大声喧哗，不影响其他员工的休息；6.不在宿舍汹酒、赌博、吸烟；7.自觉爱护公物，维护公共卫生，不乱堆乱放东西，不随手乱丢弃废弃物，小心使用洗浴设施，节约用水用电；九.如果本人家属在公司范围内违反法律、法规，违反-社-会公共行为准则和公司的规章制度或者纪律，造成人身（自身、他人）伤害（亡）或财产损失的，本人自愿依法承担相应的责任，其一切责任与公司无关。
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申请人姓名 部 门 身份证号码 身份证号码 留宿人姓名 申请理由： 与申请人关系 住宿日期
申请人： 入住人：
日 申请人： 期： 日 申请人： 期：
部门意见：
日
期：
行政人事部意见：
日
期：
总经理意见：
日ห้องสมุดไป่ตู้
期：
说明
1、住宿期间必须遵守我公司规章制度及宿舍管理条例，如果住宿期间违反者，将取消 该人员的住宿资格。 2、有小孩进厂住宿，必须保证禁止孩子在车间内外、广场玩耍及其他一切危险行为， 否则我公司不予承担负责任。 3、公司员工在填写申请住宿表格时，若隐瞒事实、弄虚作假，经举报或调查属实的， 将取消该人员的住宿资格。